شرح شغل فرد مسئول محیط زیست در شرکت. دستورالعمل های زیست محیطی شرکت. سایر دستورالعمل ها در بخش



















دستورالعمل های شغلی برای مهندس حفاظت از محیط زیست (اکولوژیست)

1. مقررات عمومی

1.1. این شرح شغل وظایف، حقوق و مسئولیت های کارکردی مهندس محیط زیست (اکولوژیست) را تعریف می کند.

1.2. یک مهندس حفاظت از محیط زیست (محیط زیست) طبق روال مقرر در قانون کار جاری به این سمت منصوب می شود و از این سمت برکنار می شود.

1.3. مهندس محیط زیست مستقیماً به

1.4. فردی که دارای:

- مهندس محیط زیست (کارشناس محیط زیست) رده I: تحصیلات حرفه ای عالی و تجربه کاری به عنوان مهندس محیط زیست () رده دوم برای حداقل 3 سال؛

- مهندس محیط زیست (اکولوژیست) دسته دوم: تحصیلات عالی حرفه ای و تجربه کاری به عنوان مهندس محیط زیست (اکولوژیست) حداقل 3 سال؛

– مهندس حفاظت از محیط زیست (محیط زیست): تحصیلات عالی حرفه ای بدون نیاز به سابقه کار.

1.5. یک مهندس محیط زیست (کارشناس محیط زیست) باید بداند:

- قوانین زیست محیطی؛

- مواد قانونی و روش شناختی در مورد حفاظت از محیط زیست و استفاده منطقی از منابع طبیعی؛

- سیستم های استانداردها و مقررات زیست محیطی؛

- ساختار تولید و سازمانی شرکت و چشم انداز توسعه آن؛

- فرآیندهای تکنولوژیکی و روش های تولید محصولات شرکت؛

- رویه انجام بازبینی محیطی مواد پیش طرح، پیش طراحی و طراحی؛

- روش های نظارت بر محیط زیست؛

- ابزار نظارت بر انطباق شرایط فنی تجهیزات شرکت با الزامات حفاظت از محیط زیست و مدیریت منطقی طبیعت، استانداردها و مقررات زیست محیطی فعلی.

- تجربه پیشرفته داخلی و خارجی در زمینه حفاظت از محیط زیست و استفاده منطقی از منابع طبیعی؛

- روش حسابداری و گزارش در مورد حفاظت از محیط زیست؛

- مبانی اقتصاد، سازماندهی تولید، کار و مدیریت؛

- وسایل فناوری رایانه، ارتباطات و ارتباطات؛

- قوانین و هنجارهای حمایت از کار.

1.6. در مدت غیبت موقت مهندس محیط زیست، وظایف وی به __________________ محول می شود.

2. مسئولیت های عملکردی

2.1. مسئولیت های عملکردی مهندس محیط زیست (محیط زیست) بر اساس و به میزان مشخصه های صلاحیت برای سمت مهندس محیط زیست تعیین می شود و می تواند در هنگام تهیه شرح وظایف بر اساس شرایط خاص تکمیل شود.

2.2. مهندس محیط زیست (کارشناس محیط زیست):

2.2.1. انجام کنترل بر رعایت قوانین زیست محیطی جاری، دستورالعمل ها، استانداردها و مقررات حفاظت از محیط زیست در بخش های شرکت، به کاهش اثرات مضر عوامل تولید بر زندگی و سلامت کارگران کمک می کند.

2.2.2. تهیه پیش نویس برنامه های بلند مدت و جاری برای حفاظت از محیط زیست، کنترل اجرای آنها.

2.2.3. مشارکت در بررسی محیطی مطالعات امکان سنجی پروژه های توسعه و بازسازی صنایع موجود و همچنین فناوری ها و تجهیزات جدید در حال ایجاد و توسعه اقدامات برای معرفی فناوری جدید.

2.2.4. در کارهای تحقیقاتی و تجربی در مورد تصفیه فاضلاب صنعتی، جلوگیری از آلودگی محیط زیست، انتشار مواد مضر در جو، کاهش یا حذف کامل زباله های تکنولوژیکی، استفاده منطقی از منابع زمین و آب شرکت می کند.

2.2.5. کنترل انطباق با رژیم های تکنولوژیکی تأسیسات زیست محیطی، تجزیه و تحلیل کار آنها، نظارت بر رعایت استانداردها و مقررات زیست محیطی، وضعیت محیط زیست در منطقه ای که شرکت در آن واقع شده است.

2.2.6. مقررات فن آوری، برنامه های کنترل تحلیلی، گذرنامه ها، دستورالعمل ها و سایر اسناد فنی را تهیه می کند.

2.2.7. در بررسی انطباق وضعیت فنی تجهیزات با الزامات حفاظت از محیط زیست و استفاده منطقی از منابع طبیعی شرکت می کند.

2.2.8. گزارش ایجاد شده در مورد اجرای اقدامات حفاظت از محیط زیست را تهیه می کند ، در کار کمیسیون های بررسی محیط زیست شرکت شرکت می کند.

3.1. مهندس محیط زیست حق دارد:

3.1.1. نظارت بر انطباق با رژیم های تکنولوژیکی تأسیسات زیست محیطی، استانداردها و مقررات زیست محیطی.

3.1.2. نظارت بر وضعیت محیط زیست در منطقه ای که شرکت در آن قرار دارد.

3.1.3. مشارکت در بررسی وضعیت تجهیزات فنی برای برآوردن الزامات حفاظت از محیط زیست و استفاده منطقی از منابع طبیعی.

4. مسئولیت

4.1. مهندس محیط زیست مسئولیت دارد:

4.1.1. عدم انجام وظایف عملکردی خود.

4.1.2. اطلاعات نادرست در مورد وضعیت وظایف و دستورالعمل های دریافتی، نقض مهلت های اجرای آنها.

4.1.3. عدم رعایت دستورات، دستورات مدیر شرکت، دستورالعمل ها و وظایف رئیس اداره.

4.1.4. نقض مقررات داخلی کار، مقررات ایمنی آتش سوزی و ایمنی تعیین شده در شرکت.

5. شرایط کار

5.1. نحوه کار مهندس محیط زیست مطابق با مقررات داخلی کار تعیین شده در شرکت تعیین می شود.

5.2. در ارتباط با نیاز تولید، مهندس حفاظت از محیط زیست (محیط زیست) ممکن است به سفرهای کاری (از جمله محلی) اعزام شود.

دستورالعمل های شغلی برای مهندس حفاظت از محیط زیست (اکولوژیست)

تایید میکنم

_________________________________ (نام خانوادگی، حروف اول)

(نام سازمان، ________________________________ آن

فرم سازمانی و قانونی) (مدیر؛ شخص مجاز دیگر

تایید شرح شغل)

——————————————————————-

(نام موسسه)

00.00.201_ #00

1. مقررات عمومی

1.1. این شرح شغل حقوق، مسئولیت ها و وظایف یک مهندس محیط زیست (اکولوژیست) ______________________ (از این پس به عنوان "شرکت" نامیده می شود را تعیین می کند. نام موسسه

1.2 برای موقعیت:

یک مهندس محیط زیست (اکولوژیست) توسط فردی با تحصیلات حرفه ای بالاتر پذیرفته می شود (هیچ شرایطی برای تجربه کار وجود ندارد).

مهندس محیط زیست رده دوم (اکولوژیست) - فردی با تحصیلات حرفه ای عالی و سابقه کار به عنوان مهندس محیط زیست (اکولوژیست) حداقل به مدت 3 سال.

مهندس حفاظت محیط زیست رده اول (اکولوژیست) - فردی با تحصیلات عالی حرفه ای و حداقل 3 سال سابقه کار به عنوان محیط بان رده دوم.

1-3- مهندس محیط زیست (محیط زیست) به پیشنهاد رئیس اداره حفاظت محیط زیست با حکم مدیر بنگاه استخدام و عزل می شود.

1.4 یک مهندس محیط زیست (اکولوژیست) باید بداند:

قوانین زیست محیطی؛

سیستم های استانداردها و مقررات زیست محیطی؛

ساختار تولید و سازمانی شرکت و چشم انداز توسعه آن؛

فرآیندهای فناوری و روش های تولید شرکت؛

روش انجام بازبینی محیطی مواد از پیش برنامه ریزی شده، پیش پروژه و طراحی؛

مواد نظارتی و روش شناختی در مورد حفاظت از محیط زیست و استفاده منطقی از منابع طبیعی؛

روش های نظارت بر محیط زیست؛

ابزار نظارت بر انطباق شرایط فنی تجهیزات شرکت با الزامات حفاظت از محیط زیست و استفاده منطقی از منابع طبیعی ، استانداردها و مقررات زیست محیطی فعلی.

تجربه پیشرفته داخلی و خارجی در زمینه حفاظت از محیط زیست و استفاده منطقی از منابع طبیعی؛

قوانین و هنجارهای حفاظت از کار، اقدامات ایمنی، بهداشت صنعتی و حفاظت از آتش؛

روش حسابداری و گزارش در مورد حفاظت از محیط زیست؛

مبانی اقتصاد، سازماندهی تولید، کار و مدیریت؛

مبانی قانون کار;

ابزارهای فناوری رایانه، ارتباطات و ارتباطات.

1.5 مهندس محیط زیست (اکولوژیست) تابع ____________ می باشد.

1-6- در زمان غیبت مهندس حفاظت محیط زیست (محیط زیست) (بیماری، مرخصی، سفر کاری و ...) وظایف وی با احراز حقوق مقتضی و مسئول کیفیت و انجام به موقع وظایف به شخصی که به ترتیب مقرر منصوب می شود محول می شود.

2. مسئولیت های شغلی

اکولوژیست باید:

2.1 اعمال کنترل بر رعایت قوانین زیست محیطی جاری، دستورالعمل ها، استانداردها و مقررات حفاظت از محیط زیست در بخش های شرکت، به کاهش اثرات مضر عوامل تولید بر زندگی و سلامت کارگران کمک می کند.

2.2 توسعه پروژه های برنامه های بلند مدت و جاری برای اقدامات حفاظت از محیط زیست، کنترل اجرای آنها.

2.3. مشارکت در بررسی محیطی مطالعات امکان سنجی، پروژه های توسعه و بازسازی تاسیسات تولیدی موجود و همچنین فناوری ها و تجهیزات جدید در حال ایجاد و توسعه اقدامات برای معرفی تجهیزات جدید.

2.4. شرکت در کارهای تحقیقاتی و تجربی در مورد تصفیه فاضلاب صنعتی، جلوگیری از آلودگی محیط زیست، انتشار مواد مضر در جو، کاهش یا حذف کامل زباله های تکنولوژیکی، استفاده منطقی از منابع زمین و آب.

2.5 نظارت بر انطباق با رژیم های تکنولوژیکی تأسیسات زیست محیطی، تجزیه و تحلیل کار آنها.

2.6 نظارت بر رعایت قوانین حفاظت از طبیعت، وضعیت محیط زیست در منطقه ای که شرکت در آن واقع شده است.

2.7 تنظیم مقررات فن آوری، برنامه های کنترل تحلیلی، گذرنامه ها، دستورالعمل ها و سایر اسناد فنی.

2.8. در بررسی انطباق وضعیت فنی تجهیزات با الزامات حفاظت از محیط زیست و استفاده منطقی از منابع طبیعی شرکت کنید.

2.9 تهیه گزارش ایجاد شده در مورد اجرای اقدامات حفاظت از محیط زیست.

2.10 شرکت در کار کمیسیون های بررسی فعالیت های شرکت.

اکولوژیست حق دارد:

3.1. با پیش نویس تصمیمات مدیریت شرکت مربوط به فعالیت های آن آشنا شوید.

3-2- پیشنهادات خود را برای بهبود کار مرتبط با وظایف پیش بینی شده در این شرح وظایف به مدیریت ارائه دهید.

3.3. در مورد کلیه کاستی های موجود در فعالیت های تولیدی شرکت (بخش های ساختاری آن) که در حین انجام وظایف آنها شناسایی شده است به مدیر خود گزارش دهید و پیشنهاداتی برای رفع آنها ارائه دهید.

3.4. اطلاعات و مدارک لازم برای انجام وظایف خود را شخصاً یا از طرف مدیر خود از روسای بخش های مؤسسه و متخصصان درخواست کند.

3.5. متخصصان را از تمام بخش های ساختاری (انفرادی) در حل وظایف محول شده درگیر کنید (در صورتی که این امر توسط مقررات مربوط به بخش های ساختاری پیش بینی شده باشد، اگر نه، فقط با اجازه مدیریت).

3.6 تقاضای کمک از مدیریت شرکت در انجام وظایف رسمی و اعمال حقوق.

4. مسئولیت پذیری

اکولوژیست مسئول موارد زیر است:

4.1 عدم انجام (انجام نادرست) وظایف رسمی آنها که در این شرح شغل در چارچوب تعیین شده توسط قانون کار فدراسیون روسیه تعیین شده است.

4.2 جرایم ارتکابی در روند انجام فعالیت های خود در چارچوب قوانین اداری، کیفری و مدنی فدراسیون روسیه.

4.3 ایجاد آسیب مادی در برخی از قوانین کاری، کیفری و مدنی فدراسیون روسیه.

رئیس واحد سازه: __________________

(امضا) (نام خانوادگی، حروف اول)

با دستورالعمل ها آشنا شد

یک نسخه دریافت شد: _____________ __________________

(امضا) (نام خانوادگی، حروف اول)


KPI برای کرملین شامل کاهش اعتراضات و رشد جوانان میهن پرست بود. معیارهای اثربخشی نیز شامل اعتماد به مقامات و نتیجه صحیح در انتخابات است

ماکسیم بلوخین معمولاً اعتقاد بر این بود که توسعه یک کارمند هیچ ارتباط مستقیمی با شرکت ندارد. مدیران این کار را انجام ندادند، زیرا معتقد بودند که برای چنین چیزهای کوچکی وقت ندارند، زیرا برای دستیابی به اهداف بزرگ دستمزد می گیرند. اما معلوم شد که توسعه ...

بنابراین، تصمیم می گیرید که فضای رسانه ای خود را با ویدیوهایی درباره کسب و کار خود تزئین کنید. اشتباهات اصلی که باید اجتناب کرد چیست؟ برای شلیک بلافاصله عجله نکنید. مختصری ایجاد کنید. روی یک ویدیوی پیام فکر کنید، شبکه ای از ویدیوها را بر اساس موضوع ایجاد کنید. به این فکر کنید که چه چیزی پخش خواهند کرد ...

دستورالعمل های زیست محیطیو تدوین آنها نیز لحظه بسیار مهمی در کار یک بوم شناس است.

در هر سازمانی، دیر یا زود، یک دوستدار محیط زیست نیاز به تهیه مستندات مربوط به زباله، از جمله دستورالعمل های مختلف زیست محیطی دارد. حتی اگر سازمان شما بسیار کوچک باشد، به احتمال زیاد باید این مشکل را حل کنید.

به عنوان مثال، یکی از اولین اسنادی که نیاز دارید، دستورالعمل مدیریت زباله است - یک سند داخلی شرکت که توسط رئیس تأیید شده است. این دستورالعمل راهنمایی برای متخصص مسئول در مورد تمام اقدامات مورد نیاز با یک نوع خاص زباله است.

کلیه مراحل جابجایی، انباشتگی، ذخیره سازی، استفاده، حمل و نقل، دفع زباله، اقدامات انجام شده در مواقع اضطراری، روش های حذف آنها و غیره در بخش های اصلی دستورالعمل تعیین شده است. دستورالعمل ها باید در تمام شرکت هایی که در طول فعالیت های آنها زباله تولید می شود وجود داشته باشد. SanPiNهای فعلی همچنین به دستورالعمل هایی برای مدیریت زباله نیاز دارند. در غیاب آن، سازمان ممکن است دستورالعمل ها و جریمه ای را در بازرسی مقام نظارت دریافت کند.

چگونه دستورالعمل ها را توسعه دهیم؟ الزام به تهیه دستورالعمل های مختلف زیست محیطی، به عنوان یک قاعده، به بوم شناس شرکت یا متخصص مسئول مدیریت پسماند سپرده می شود. هیچ فرم مشخصی از دستورالعمل وجود ندارد، اما امروز 17 دستورالعمل جهانی برای خدمات محیط زیست را برای شما آماده کرده ام.

در اینجا لیستی از این دستورالعمل ها آمده است:

  1. دستورالعمل های مدیریت ایمن پسماند؛
  2. دستورالعمل نحوه انباشت موقت، ذخیره سازی ... ضایعات تولید و مصرف.
  3. دستورالعمل های مربوط به روش کار با روغن های زائد؛
  4. دستورالعمل نحوه انجام فهرست ضایعات تولید و مصرف؛
  5. دستورالعمل خنثی سازی اسید سولفوریک مصرف شده از باتری ها.
  6. دستورالعمل برای جمع آوری، ذخیره سازی و حمل و نقل سوخت های مصرف شده و روان کننده ها و پارچه های روغنی.
  7. دستورالعمل جمع آوری، ذخیره سازی، حسابداری، تحویل و حمل و نقل روغن، سوخت و روان کننده های مستعمل ...;
  8. دستورالعمل برای جمع آوری، ذخیره سازی، حمل و نقل MSW و زباله؛
  9. دستورالعمل های جمع آوری، ذخیره سازی، حسابداری و تحویل برای پردازش باتری های استفاده شده؛
  10. دستورالعمل جمع آوری، ذخیره سازی، حسابداری، تحویل و حمل و نقل لامپ های حاوی جیوه استفاده شده؛
  11. دستورالعمل جمع آوری، ذخیره سازی و حمل و نقل زباله های لامپ های حاوی جیوه؛
  12. دستورالعمل‌های حسابداری و کنترل بر مدیریت ضایعات تولید و مصرف؛
  13. دستورالعمل های حسابداری برای تشکیل و جابجایی ضایعات تولید و مصرف؛
  14. مقررات فن آوری برای جابجایی زباله های حاوی جیوه؛
  15. روش سازماندهی جمع آوری، ذخیره سازی ... زباله.
  16. ثبت زمان عملیات CCGT.
  17. نمونه هایی از پر کردن مجلات در مورد محیط زیست

اسکرین شات بایگانی

- این یک سند داخلی سازمان است که مفاد اصلی فعالیت کار این متخصص را در یک شرکت خاص تعریف می کند. نحوه تهیه شرح شغل برای یک بوم شناس و نکاتی که باید در آن در نظر گرفت در مقاله ما مورد بحث قرار خواهد گرفت.

وظایف یک اکولوژیست چیست؟

موقعیت یک بوم شناس در شرکت های مختلف زیست محیطی، در سازمان های ساختمانی، در زمینه مراقبت های بهداشتی و در صنایع بزرگ مورد تقاضا است. نماینده این حرفه در ارتباطات روزمره معمولاً بوم شناس نامیده می شود ، اگرچه شرکت ها اغلب از نام کامل برای نام تخصص دریافت شده در دانشگاه - "مهندس محیط زیست" استفاده می کنند. هر دو نام صحیح است و می توان آنها را معادل در نظر گرفت.

بوم شناس به شناسایی، مطالعه و به حداقل رساندن عوامل مختلف از جمله انسان که بر محیط زیست تأثیر منفی می گذارد، مشغول است. بدون تخصص اکولوژیکی و نتیجه مثبت آن، حتی یک ساخت و ساز آغاز نمی شود.

با جمع بندی و بزرگتر کردن مسئولیت های شغلی اصلی یک بوم شناس، می توانیم فهرست زیر را از آنها تهیه کنیم. وظایف یک اکولوژیست عبارتند از:

  • توسعه سیاست زیست محیطی سازمان و کنترل بر رعایت آن؛
  • ثبت اسناد زیست محیطی همراه با فعالیت های شرکت؛
  • تعامل با ساختارهای محیطی، از جمله رویه های بازرسی؛
  • ارتباط با سازمان های صادر کننده مجوز و هماهنگ کننده اسناد پروژه؛
  • سازمان در صلاحیت خود از عملکرد شرکت در شرایط حوادث و سایر شرایط اضطراری.
  • مشاوره به کارکنان شرکت در مورد مسائل زیست محیطی

یک مهندس محیط زیست می تواند با لیست شخصی از مسئولیت های شغلی خود در شرح شغل آشنا شود. هر سازمان به طور مستقل سندی را تدوین می کند.

شرح شغل مهندس محیط زیست: بخش های اصلی

یک شکل واحد از شرح شغل توسط قانون ایجاد نشده است، با این حال، اکثر کارفرمایان سعی می کنند از همان ساختار این سند داخلی استفاده کنند، زیرا این طراحی به شما امکان می دهد تمام شرایط اساسی کار یک محیط بان در یک شرکت را در نظر بگیرید.

شرح شغل استاندارد برای یک مهندس محیط زیست ممکن است شامل بخش های زیر باشد:

  • مقررات عمومی؛
  • وظایف و حقوق کارمند؛
  • مسئوليت.

بیایید هر یک از بخش ها را با جزئیات بیشتری در نظر بگیریم.

آیا حقوق خود را نمی دانید؟

مفاد کلی دستورالعمل

مقررات عمومی شرح شغل محیط بانشامل شرایط اساسی برای کار یک متخصص در محل کار است. از جمله:

  • تحصیلات؛
  • مهارتهای حرفه ای؛
  • تجربه.

برای کار به عنوان مهندس محیط زیست، تحصیلات عالی در این تخصص مورد نیاز است که می توان آن را بر اساس دانشکده های فنی یا دانشکده های علوم طبیعی دریافت کرد. مهارت های حرفه ای اضافی که ممکن است در شرح شغل ذکر شود عبارتند از:

  • توانایی کار با کامپیوتر و مهارت کار در برنامه های خاص؛
  • دانش زبان خارجی؛
  • آشنایی با روش انجام بازبینی محیطی.

الزامات برای تجربه کاری مورد نیاز به ترجیحات شخصی کارفرما و دسته متخصصانی که موقعیت آنها خالی است بستگی دارد.

علاوه بر این، این بخش از سند تعریف می کند:

  • لیستی از اسنادی که کارمند باید با آنها آشنا شود.
  • روش استخدام، اخراج و جایگزینی یک کارمند؛
  • محل واحد کارکنان در سازمان کلی و کارکنان شرکت؛
  • سرپرست فوری.

وظایف و حقوق استاندارد یک بوم شناس

بخشی از شرح شغل که وظایف و حقوق محیط بان را توصیف می کند، اصلی ترین مورد در سند است، زیرا قانون کار به کارکنان این حق را می دهد که هیچ دستورالعمل دیگری از مدیریت را انجام ندهند، به جز مواردی که در قرارداد کار و شرح شغل تعیین شده است. به همین دلیل است که بخش مورد بررسی نیاز به رویکردی دقیق و متعادل در تدوین سند دارد.

شرایط شخصی یک مهندس محیط زیست، که در شرح شغل تعیین شده است، به جهت سازمانی که متخصص در آن کار می کند و بخش کاری که او انجام می دهد بستگی دارد. با این حال، می توان مسئولیت های شغلی عمومی ذاتی این کارمند را مشخص کرد. این شامل:

  1. نظارت بر رعایت قوانین، دستورالعمل ها، استانداردها و مقررات در زمینه اکولوژی توسط کارکنان شرکت.
  2. کمک به کاهش اثرات منفی تولید بر سلامت کارگران.
  3. تهیه برنامه های اقدام کوتاه مدت و بلند مدت برای حفاظت از محیط زیست.
  4. مشارکت در بررسی محیط زیست
  5. مشارکت در تحقیقات و آزمایشات علمی در زمینه تصفیه فاضلاب صنعتی، پیشگیری از آلودگی محیط زیست، استفاده منطقی از منابع طبیعی.
  6. نظارت بر انطباق با فناوری کار تأسیسات زیست محیطی، تجزیه و تحلیل فعالیت های آنها.
  7. تهیه مقررات فنی، برنامه های کنترل تحلیلی، گذرنامه ها، دستورالعمل ها و سایر اسناد فنی.
  8. مشارکت در بررسی وضعیت فنی تجهیزات برای انطباق آن با الزامات زیست محیطی.
  9. مشارکت در کار کمیسیون های تأیید شرکت.

حقوق رسمی یک بوم شناس، به عنوان یک قاعده، از یک نوع است و با حقوق کار سایر متخصصان تفاوت کمی دارد. این:

  • حق آشنایی با تصمیمات مدیریت در مورد فعالیت کار؛
  • حق ارائه پیشنهادات به مدیریت در صلاحیت خود برای بهبود فعالیت های شرکت.
  • حق مشارکت کارکنان شرکت برای حل وظایف پیش روی آن.

مسئولیت اکولوژیست

بخش شرح وظایف مسئولیت یک محیط بان با هدف تعیین مفاد قانون در مورد تخلفات کار یک کارمند است. به عنوان مثال، یک مهندس محیط زیست ممکن است مسئول موارد زیر باشد:

  • انجام نادرست وظایف خود؛
  • نقض مهلت ها و روش های تهیه اسناد؛
  • گزارش نابهنگام تخلفات شناسایی شده از الزامات قوانین زیست محیطی در شرکت؛
  • ایجاد خسارت مادی به کارفرما.

هنگام کار بر روی این بخش از شرح شغل، نباید الزام قانون مبنی بر عدم امکان ایجاد استانداردهای سخت گیرانه تر از مسئولیت کارکنان را در اسناد داخلی سازمان ها از آنچه که در مفاد قانون پیش بینی شده است، فراموش کرد.

نحوه نوشتن شرح شغل

کار روی ظاهر شرح شغل محیط بان،باید به خاطر داشت که یک سند به درستی اجرا شده باید حاوی اطلاعاتی در مورد تأیید باشد. این داده ها در ابتدا قرار می گیرند و شامل:

  • تاریخ تصویب؛
  • اطلاعات مدیری که دستورالعمل را تأیید کرده است.
  • امضای رهبر

واقعیت آشنایی کارمند با شرح شغل نیز با امضا تأیید می شود. یک کارمند می تواند شرح شغل را مستقیماً امضا کند یا در یک مجله خاص امضاء کند.

بنابراین، یک رویکرد متعادل برای توسعه شرح شغل برای یک بوم شناس شامل کار نه تنها بر روی محتوای سند، بلکه در شکل آن نیز می شود.

تایید:

[عنوان شغلی]

_______________________________

_______________________________

[نام شرکت]

_______________________________

_______________________/[نام و نام خانوادگی.]/

"______" _______________ 20___

شرح شغل

بوم شناس

1. مقررات عمومی

1.1. این شرح شغل اختیارات، وظایف عملکردی و شغلی، حقوق و مسئولیت های بوم شناس [نام سازمان در مورد جنسی] (از این پس شرکت نامیده می شود) را تعریف و تنظیم می کند.

1.2. محیط بان طبق روال مقرر در قانون کار جاری به دستور رئیس شرکت به این سمت منصوب و از سمت برکنار می شود.

1.3. بوم شناس به دسته متخصصان تعلق دارد و تابع [نام موقعیت های زیردستان در مورد داده] است.

1.4. اکولوژیست مستقیماً به [عنوان سمت سرپرست فوری در پرونده داده‌ای] شرکت گزارش می‌دهد.

1.5. فردی که دارای صلاحیت های مناسب باشد به سمت یک اکولوژیست منصوب می شود:

بوم شناس:آموزش عالی حرفه ای بدون ارائه شرایط لازم برای تجربه کار.

1.6. اکولوژیست مسئول موارد زیر است:

  • اجرای موثر کاری که به او سپرده شده است؛
  • انطباق با الزامات عملکرد، نیروی کار و انضباط فنی؛
  • امنیت اسناد (اطلاعات) در اختیار وی (برای او شناخته می شود) که حاوی (شامل) اسرار تجاری شرکت است.

1.7. اکولوژیست باید بداند:

  • قوانین زیست محیطی؛
  • مواد نظارتی و روش شناختی در مورد حفاظت از محیط زیست و استفاده منطقی از منابع طبیعی؛
  • سیستم های استانداردها و مقررات زیست محیطی؛
  • ساختار تولید و سازمانی شرکت و چشم انداز توسعه آن؛
  • فرآیندهای تکنولوژیکی و روش های تولید محصولات شرکت؛
  • روش انجام بازبینی محیطی مواد از پیش برنامه ریزی شده، پیش پروژه و طراحی؛
  • روش های نظارت بر محیط زیست؛
  • ابزار نظارت بر انطباق شرایط فنی تجهیزات شرکت با الزامات حفاظت از محیط زیست و استفاده منطقی از منابع طبیعی ، استانداردها و مقررات زیست محیطی فعلی.
  • تجربه پیشرفته داخلی و خارجی در زمینه حفاظت از محیط زیست و استفاده منطقی از منابع طبیعی؛
  • روش حسابداری و گزارش در مورد حفاظت از محیط زیست؛
  • مبانی اقتصاد، سازمان تولید، کار و مدیریت؛
  • ابزارهای فناوری رایانه، ارتباطات و ارتباطات؛
  • قوانین و مقررات حمایت از کار.

1.8. بوم شناس در فعالیت خود توسط:

  • قوانین محلی و اسناد سازمانی و اداری شرکت؛
  • مقررات داخلی کار؛
  • قوانین حفاظت از کار و ایمنی، اطمینان از بهداشت صنعتی و حفاظت از آتش؛
  • دستورالعمل ها، دستورات، تصمیمات و دستورالعمل های سرپرست فوری؛
  • این شرح شغل

1.9. در مدت غیبت موقت محیط بان وظایف وی به [نام سمت معاونت] محول می شود.

2. مسئولیت های شغلی

اکولوژیست موظف است وظایف زیر را انجام دهد:

2.1. انجام کنترل بر رعایت قوانین زیست محیطی جاری، دستورالعمل ها، استانداردها و مقررات حفاظت از محیط زیست در بخش های شرکت، به کاهش اثرات مضر عوامل تولید بر زندگی و سلامت کارگران کمک می کند.

2.2. تهیه پیش نویس برنامه های بلند مدت و جاری برای حفاظت از محیط زیست، کنترل اجرای آنها.

2.3. مشارکت در بررسی زیست محیطی مطالعات امکان سنجی، پروژه های توسعه و بازسازی صنایع موجود و همچنین فناوری ها و تجهیزات جدید در حال ایجاد و توسعه اقدامات برای معرفی فناوری جدید.

2.4. در کارهای تحقیقاتی و تجربی در مورد تصفیه فاضلاب صنعتی، جلوگیری از آلودگی محیط زیست، انتشار مواد مضر در جو، کاهش یا حذف کامل زباله های تکنولوژیکی، استفاده منطقی از منابع زمین و آب شرکت می کند.

2.5. کنترل انطباق با رژیم های تکنولوژیکی تأسیسات زیست محیطی، تجزیه و تحلیل کار آنها، نظارت بر رعایت استانداردها و مقررات زیست محیطی، وضعیت محیط زیست در منطقه ای که شرکت در آن واقع شده است.

2.6. مقررات فن آوری، برنامه های کنترل تحلیلی، گذرنامه ها، دستورالعمل ها و سایر اسناد فنی را تهیه می کند.

2.7. در بررسی انطباق وضعیت فنی تجهیزات با الزامات حفاظت از محیط زیست و استفاده منطقی از منابع طبیعی شرکت می کند.

2.8. گزارش ایجاد شده در مورد اجرای اقدامات حفاظت از محیط زیست را تهیه می کند ، در کار کمیسیون های بررسی محیط زیست شرکت شرکت می کند.

در صورت نیاز رسمی، یک محیط بان ممکن است در انجام وظایف رسمی خود به روشی که توسط مقررات قانون کار فدرال تعیین شده است، درگیر شود.

3. حقوق

اکولوژیست حق دارد:

3.1. برای دادن دستورالعمل به کارمندان و خدمات زیردست، وظایفی در مورد طیف وسیعی از مسائل شامل وظایف عملکردی او می شود.

3.2. برای کنترل انجام وظایف تولید، اجرای به موقع سفارشات و وظایف فردی توسط خدمات زیر مجموعه.

3.3. مطالب و مدارک لازم مربوط به فعالیت های بوم شناس، خدمات و بخش های زیرمجموعه وی را درخواست و دریافت نمایید.

3.4. تعامل با سایر شرکت ها، سازمان ها و موسسات در زمینه تولید و سایر مسائل مربوط به صلاحیت بوم شناس.

3.5. اسناد در صلاحیت خود را امضا و تأیید کنید.

3.6. ارائه مطالبی در مورد انتصاب، انتقال و اخراج کارکنان واحدهای تابعه برای رسیدگی توسط رئیس شرکت. پیشنهادهایی برای ارتقای آنها یا اعمال مجازات برای آنها.

3.7. از سایر حقوق مقرر در قانون کار فدراسیون روسیه و سایر قوانین قانونی فدراسیون روسیه برخوردار شوید.

4. مسئولیت و ارزیابی عملکرد

4.1. یک بوم شناس مسئولیت اداری، انضباطی و مادی (و در برخی موارد پیش بینی شده توسط قانون فدراسیون روسیه، همچنین کیفری) را بر عهده دارد:

4.1.1. عدم انجام یا اجرای نادرست دستورات رسمی سرپرست فوری.

4.1.2. عدم انجام یا انجام نادرست وظایف کاری و وظایف محوله.

4.1.3. استفاده غیرقانونی از اختیارات رسمی اعطا شده و همچنین استفاده از آنها برای مقاصد شخصی.

4.1.4. اطلاعات نادرست در مورد وضعیت کاری که به او سپرده شده است.

4.1.5. عدم انجام اقدامات برای سرکوب تخلفات شناسایی شده از مقررات ایمنی، آتش سوزی و سایر قوانین که تهدیدی برای فعالیت های شرکت و کارکنان آن است.

4.1.6. عدم اجرای انضباط کار.

4.2. ارزیابی کار یک بوم شناس انجام می شود:

4.2.1. ناظر مستقیم - به طور منظم، در جریان اجرای روزانه توسط کارمند وظایف کاری خود.

4.2.2. کمیسیون تصدیق شرکت - به صورت دوره ای، اما حداقل هر دو سال یک بار بر اساس نتایج مستند کار برای دوره ارزیابی.

4.3. معیار اصلی ارزیابی کار یک بوم شناس، کیفیت، کامل بودن و به موقع بودن انجام وظایف پیش بینی شده توسط این دستورالعمل است.

5. شرایط کار

5.1. نحوه کار بوم شناس مطابق با مقررات داخلی کار تعیین شده توسط شرکت تعیین می شود.

6. حق امضاء

6.1. به یک محیط بان برای اطمینان از فعالیت خود، حق امضای اسناد سازمانی و اداری در مورد موضوعاتی که در این شرح شغل در صلاحیت وی آمده است، اعطا می شود.

آشنا با دستورالعمل ___________ / ____________ / "____" _______ 20__

"افسر HR. کار دفتر پرسنل"، 2010، N 9

وظایف بوم شناس یک شرکت تولیدی: ویژگی های تهیه پیش نویس شرح شغل

این مقاله ویژگی های تدوین شرح شغل یک بوم شناس را نشان می دهد. برای هر یک از بلوک های مسئولیت های عملکردی مشخص شده در مقاله، مثال ها و توضیحاتی ارائه می شود تا محدوده فعالیت بوم شناس برای نمایندگان خدمات پرسنلی روشن شود. مواردی که باید قبل از اقدام در تهیه دستورالعمل ها مورد بحث و بررسی قرار گیرد، مشخص شده است.

شرایط مقدماتی

قانون فدرال شماره 7-FZ مورخ 10 ژانویه 2002 "در مورد حفاظت از محیط زیست" (در 27 دسامبر 2009 اصلاح شده) مستلزم انتصاب یک مسئول برای حفاظت از محیط زیست در هر شرکتی است که فعالیت های آن با اثرات زیست محیطی مرتبط است. از نظر تئوری، این می تواند شخصی باشد که یک موقعیت دارد، به عنوان مثال، یک مدیر فنی. با این حال، تشدید قوانین زیست محیطی در 10 سال گذشته منجر به این واقعیت شده است که حتی یک شرکت تولیدی کوچک باید موقعیت ویژه ای را در رابطه با حفاظت از محیط زیست و گاهی اوقات یک بخش کامل معرفی کند.

هنگام نوشتن شرح شغل برای یک اکولوژیست، با در نظر گرفتن شرایط زیر باید مراقبت ویژه ای انجام شود:

1. آموزش مقدماتی. کارکنان با آموزش های پایه متفاوت در تولید محیط بان می شوند. دانشگاه های داخلی در چارچوب برنامه های زیر به آموزش بوم شناسان می پردازند: «مدیریت اکولوژی و طبیعت» (020800)، «ژئواکولوژی» (020804)، «حفاظت از محیط زیست مهندسی» (280202)، «مدیریت زیست محیطی» (061105 (061105 (06110511170، مدیریت منابع طبیعی) 013107) و بسیاری دیگر. در این تنوع، تعیین اینکه آیا یک متخصص جوان قادر به کنار آمدن با وظایف خدمات زیست محیطی در شرکت است، می تواند دشوار باشد. اگر الزامات اساسی دانش و مهارت های یک بوم شناس به درستی فرموله شود، انتخاب فردی برای این سمت برای خدمات پرسنلی آسان تر خواهد بود.

2. زمینه فعالیت یک بوم شناس تا حد زیادی به نگرش مدیریت نسبت به مشکلات زیست محیطی در شرکت بستگی دارد. در واقع، مدیریت تنها با اطمینان از مطابقت فعالیت های شرکت با الزامات قوانین و مقررات به منظور جلوگیری از مسئولیت کیفری و اداری امکان پذیر است. و می توانید محیط را عاملی برای رقابت پذیری شرکت کنید. در حالت دوم، محیط بان طیف وسیع تری از مسائل مانند بهره وری انرژی، بهبود عملکرد زیست محیطی محصولات، در نظر گرفتن معیارهای زیست محیطی در تصمیم گیری در مورد انتخاب مواد اولیه، مواد و تجهیزات را در نظر می گیرد که باید در دستورالعمل ها منعکس شود.

3. اجرای مستقل وظایف توسط شرکت یا برون سپاری. حل این موضوع کاملاً به توجیه اقتصادی برای مصلحت انجام کارهای خاص توسط متخصصان شرکت بستگی دارد. اغلب، شرکت ها کنترل آزمایشگاهی، توسعه استانداردهای اثرات زیست محیطی، تایید اسناد در مقامات محیط زیست و گاهی اوقات محاسبه پرداخت ها برای اثرات منفی زیست محیطی را برون سپاری می کنند. در واقع، خرید یک بسته نرم افزاری برای محاسبه حداکثر انتشار مجاز در جو برای توسعه یک پروژه هر 5 سال یک بار منطقی نیست. با این حال، اکولوژیست باید ساختار این سند را درک کند و بتواند از آن استفاده کند. بنابراین، قبل از نوشتن دستورالعمل، همچنین لازم است که محدوده کار انجام شده توسط کارکنان شرکت مشخص شود.

4. تمرکز یا عدم تمرکز. بدیهی است که مسائل زیست محیطی در کل ساختار سازمان نفوذ می کند. با حفاظت موثر از محیط زیست، هیچ "شکافی" بین اهداف تولید و محیط زیست وجود ندارد. سایر بخش ها نباید مسائل زیست محیطی را به عنوان یک "دغدغه" منحصراً برای اداره محیط زیست درک کنند و بنابراین برخی از وظایف را هم یک محیط بان و هم نماینده یک بخش دیگر می توانند انجام دهند. به عنوان مثال، در برخی از شرکت ها، بخش تولید به سازماندهی دفع زباله و در برخی دیگر - محیط بان مشغول است. بنابراین لازم است قبل از تدوین دستورالعمل، موضوع تقسیم اختیارات و مسئولیت ها بین اداره محیط زیست (محیط زیست) و سایر ادارات مورد توجه قرار گیرد.

مسئولیت های عملکردی

بلوک های اصلی وظایف عملکردی که توسط بوم شناس انجام می شود به شرح زیر است:

1. منطبق کردن فعالیت های بنگاه ها با قوانین و مقررات که از 2 قسمت تشکیل شده است.

الف. انطباق اسنادی، به عنوان مثال، در دسترس بودن مدارک لازم محیطی (مجوز و سایر موارد) در شرکت. متأسفانه، ابتکارات قانونی اغلب با هدف تقویت کنترل، و در نتیجه افزایش جریان اسناد انجام می شود. ما قویاً توصیه می کنیم که اسناد کلیدی، که برای تهیه و قابلیت اطمینان آن ها بوم شناس مسئول است، در شرح شغل خود نوشته شود، زیرا این امر ورود یک فرد جدید به موقعیت را بسیار تسهیل می کند. بنابراین، به منظور حصول اطمینان از انطباق با قوانین، بوم شناس باید خود یا با مشارکت سایر سازمان ها اسنادی مانند: پیش نویس استانداردهای تولید زباله (PNOOLR)، انتشار (MAE)، تخلیه (VAT)، دستورالعمل های مدیریت پسماند، مقررات کنترل محیط صنعتی، سیاهه های ثبت تأثیر بر آب، هوا و غیره در زیر دستورالعمل ها و سایر موارد مرتبط با مدیریت زباله، تدوین و نگهداری کند.

ب- انطباق واقعی، یعنی دستیابی به انطباق فعالیت های شرکت با استانداردهای زیست محیطی. این امر در فرآیند پشتیبانی روش شناختی و کنترل فعالیت های واحدهایی که بر محیط زیست تأثیر می گذارد تضمین می شود. بخشی از این کار تعامل با مدیریت شرکت است، به عنوان مثال، در مورد تغییرات در فرآیندهای تولید به منظور انطباق آنها با الزامات قانون، و انجام اقدامات حفاظت از محیط زیست. بخش دیگر کار با کارکنان منظم است. البته این بوم شناس است که باید به کارکنان توضیح دهد که مواد مورد استفاده چه خطری را به همراه دارد و در صورت بروز ناهماهنگی های خاص با چه جریمه ای مواجه می شود. به عنوان مثال، در شرکت ما، کارکنان از جریمه ای که سازمان در صورت ریختن 1 تن نفت در محوطه آبی می پردازد مطلع شدند که قطعاً مسئولیت آنها را افزایش می دهد. علاوه بر این، دستورالعمل هایی برای مدیریت زباله های خطرناک نیز ایجاد شده است تا همه کارکنان بدانند چه چیزی خطرناک است، به عنوان مثال، لامپ های فلورسنت. شرح شغل باید همچنین نیاز به کنترل منابع انتشار مواد مضر در محیط (دستگاه های فن آوری، فرآیندهای فردی، تولید و قلمرو به عنوان یک کل) را در نظر بگیرد.

2. تعامل با سازه های محیطی که شامل مشارکت در بازرسی ها (برنامه ریزی شده، بر اساس نتایج دستورالعمل، بدون برنامه) و گزارش دهی منظم می باشد. بنابراین، اکولوژیست گزارش ها، محاسبات و سایر اسناد را قبل از سازه های کنترل کننده ارائه و دفاع می کند. البته برای انجام این وظیفه، درک درستی از قوانین، توانایی تفسیر صحیح هنجارهای قانونی، حفاظت از منافع بنگاه اقتصادی و حقوق قانونی آن ضروری است که در بخش "دانش و مهارت" منعکس شده است.

3. کار تحت قرارداد با سازمان های دیگر (به عنوان مثال، پیمانکاران). برخی از قراردادها مستقیماً توسط اکولوژیست مدیریت می شود، به عنوان مثال: دفع زباله، کنترل ابزاری آلودگی هوا، سطح آب و صدا، توسعه استانداردهای MPE، VAT، PNOOLR. برخی از قراردادها "مستقیم زیست محیطی" نیستند، اما به طور قابل توجهی بر کارایی مدیریت زیست محیطی در شرکت تأثیر می گذارند. یک مثال خوب یک قرارداد برای تامین سوخت است که می تواند با محتوای گوگرد متفاوت باشد که میزان انتشار شرکت را تعیین می کند. برای تعدادی از قراردادها لازم است که این اقدام به محیط بان اطلاع داده شود تا تغییراتی در اسناد زیست محیطی ایجاد شود (مثلاً قراردادهای اجاره خودرو یا سایت). در این مورد، توصیه می شود که نوع قراردادها مشخص شود که بوم شناس آن را با برچسب "آشنا" تایید می کند.

4. اطمینان از اثربخشی حفاظت از محیط زیست در شرکت. انطباق با الزامات قانونی مطلوب است تا به مؤثرترین روش دست یابد. پیشگیری از تأثیرات بهتر از مقابله با آنها است. بنابراین، بوم شناس فعالیت های زیست محیطی را در شرکت تجزیه و تحلیل می کند، پرهزینه ترین فرآیندها را شناسایی می کند، به عنوان مثال، بر اساس میزان محاسبه شده پرداخت ها برای تأثیر منفی بر محیط زیست. بر این اساس، وی یک برنامه عملیاتی برای بهبود حفاظت از محیط زیست تهیه می کند، در توجیه سرمایه گذاری های زیست محیطی مشارکت می کند و از اجرای اقدامات توسعه یافته حمایت می کند. مسئول برنامه ریزی و بودجه در حوزه مسئولیت خود است.

5. اقدامات در صورت وقوع حادثه. شرح شغل باید شامل یک پاراگراف جداگانه در مورد وظایف یک بوم شناس در شرایط اضطراری باشد. این می تواند هم ارزیابی وضعیت محیطی و هم مشارکت در ستاد عملیات واکنش اضطراری (SRO) و سایر عملکردها بسته به ساختار سازمانی خود شرکت باشد.

حقوق و مسئولیت ها

البته برای اجرای کل مجموعه وظایف عملکردی ذکر شده در بالا، یک بوم شناس باید حق دسترسی به اطلاعات لازم، شرکت در جلسات، کنترل فرآیندهای تولید، ارائه پیشنهاد برای بهبود آنها، امضا و تایید اسناد در حدود اختیارات خود را داشته باشد و در نهایت موضوع بررسی امکان افزایش صلاحیت خود را مطرح کند.

یک اکولوژیست، به عنوان فردی که رسماً مسئول حفاظت از محیط زیست در یک شرکت است، ممکن است به عنوان یک مقام رسمی و یک فرد (در حدود مشخص شده توسط قانون مدنی و کیفری فعلی فدراسیون روسیه) در قبال عدم انجام وظایف رسمی و جرائمی که در جریان انجام فعالیت های خود مرتکب شده اند، مسئول شناخته شود.

نمونه نمونه

تایید میکنم

مدیر عامل

_______________________________

(نام کسب و کار)

شرح شغل بوم شناس

1. مقررات عمومی

1.1. این شرح شغل وظایف، حقوق و مسئولیت های یک بوم شناس را تعریف می کند.

1.2. انتصاب و عزل محیط بان و همچنین ارتقاء و اعمال مجازات بر اساس دستور مربوطه مدیر کل شرکت صورت می گیرد.

1.3. بوم شناس مستقیماً به ___________________ گزارش می دهد.

1.4. در مدت غیبت موقت یک بوم شناس، وظایف وی تعیین می شود

بر ____________________________________.

1.5. الزامات شایستگی (شرایط صلاحیت):

آموزش عالی حرفه ای در زمینه محیط زیست و حفاظت از محیط زیست؛

حداقل 1 (یک) سال سابقه کار به عنوان محیط بان؛

امکان کار بر روی کامپیوتر در محیط ویندوز، در برنامه های MS Word و MS Excel با برنامه های محیطی خاص.

1.6. اکولوژیست باید بداند:

قوانین فعلی محیط زیست و محیط زیست فدراسیون روسیه؛

مواد نظارتی و روش شناختی در مورد حفاظت از محیط زیست و استفاده منطقی از منابع طبیعی، قادر به استفاده از آنها در عمل.

سیستم های استانداردها و مقررات زیست محیطی؛

ساختار تولید و سازمانی شرکت و چشم انداز توسعه آن؛

فرآیندهای فناوری و روش های تولید شرکت؛

روش انجام بازبینی محیطی مواد از پیش برنامه ریزی شده، پیش پروژه و طراحی؛

روش های نظارت بر محیط زیست؛

ابزار نظارت بر انطباق شرایط فنی تجهیزات شرکت با الزامات حفاظت از محیط زیست و مدیریت منطقی طبیعت.

تجربه پیشرفته داخلی و خارجی در زمینه حفاظت از محیط زیست و استفاده منطقی از منابع طبیعی؛

روش حسابداری و اجرای گزارش های مربوطه در رابطه با الزامات حفاظت از محیط زیست و استفاده منطقی از منابع طبیعی.

مبانی اقتصاد، سازماندهی تولید، کار و مدیریت؛

ابزارهای فناوری رایانه، ارتباطات و ارتباطات؛

قوانین و هنجارهای حمایت از کار.

2. مسئولیت های شغلی

وظایف اصلی یک محیط بان انجام مستقیم کار برای اطمینان از مطابقت فعالیت های شرکت با الزامات قوانین زیست محیطی فعلی فدراسیون روسیه و همچنین استانداردهای بین المللی است.

2.1. تضمین رعایت قوانین در زمینه حفاظت از محیط زیست، رفاه بهداشتی و اپیدمیولوژیک جمعیت و همچنین ایمنی صنعتی از نظر وقوع خطرات زیست محیطی از فعالیت های اصلی شرکت.

2.2. ایجاد و نگهداری یک سیستم موثر از اطلاعات زیست محیطی، یعنی: داده های حسابداری اولیه، گزارش های سالانه و آماری در مورد فرآیندهای مدیریت زیست محیطی در شرکت.

2.3. فهرستی از منابع آلودگی محیط زیست طبیعی را تهیه می کند ، سوابق داده های اولیه را طبق فرم های استاندارد مطابق با قوانین تعیین شده توسط قانون فعلی نگهداری می کند. فرم ها با استفاده از سیستم طبقه بندی و کدگذاری آلاینده ها (پسماندها) پر می شوند. حسابداری اولیه سوابق زباله تولید، استفاده، خنثی سازی، انتقال به سایر سازمان ها و همچنین دفع زباله. بر اساس اطلاعات اولیه، فرم "طرح حرکت عملیاتی زباله" و همچنین "تراز توده زباله برای دوره گزارش" پر می شود که سپس سالانه به عنوان بخشی از "گزارش فنی در مورد تغییر ناپذیری فرآیند تولید، مواد خام استفاده شده و زباله های تولید شده" به ارگان منطقه ای مجاز Rostechna ارسال می شود. در قالب حسابداری اولیه منابع ثابت آلودگی هوای جو، ویژگی های منابع برای هر واحد ساختاری منعکس می شود. ورودی ها در مجله بر اساس نتایج اندازه گیری ها و تجزیه و تحلیل نمونه های گرفته شده انجام می شود، فهرستی از شاخص های کنترل شده برای هر یک از منابع انتشار، استانداردها، فرکانس و روش های کنترل آنها (اندازه گیری مستقیم، محاسبه) نشان داده شده است.

2.4. نظارت بر توسعه مستندات زیست محیطی لازم: استانداردهای حداکثر انتشار مجاز (استانداردهای MAE)، استانداردهای تخلیه مجاز آلاینده (VAT)، محدودیت های دفع زباله (PNOOLR)، صدور گواهینامه زباله، تأیید طبقه بندی زباله های خطرناک به یک کلاس خطر خاص. در عین حال، کیفیت عملکرد و طراحی، کامل بودن و قابلیت اطمینان داده های اولیه، کفایت و امکان سنجی اقدامات توصیه شده برای کاهش تاثیر زباله های خطرناک بر محیط زیست کنترل می شود.

2.5. مسئول اخذ (تجدید) مجوز برای اجرای مدیریت طبیعت. برای تمدید مدت اعتبار مجوزها، حداکثر 45 روز قبل از انقضای آن، مواد تکمیل شده و اسناد لازم را به ارگان سرزمینی Rostechnadzor (یکی دیگر از ارگان مجاز) ارسال کنید. لیست مدارک مورد نیاز در سازمان مربوطه مشخص شده است.

2.6. گزارش های آماری دولتی در زمینه حفاظت از محیط زیست، توجیه میزان پرداختی برای اثرات منفی بر محیط زیست، داده های نظارتی و سایر اسناد مورد نیاز را تشکیل و به مقامات اجرایی ارائه می کند. هنگام بررسی قابلیت اطمینان پر کردن گزارش های آماری در فرم N 2، TP استانداردهای تایید شده را با نتایج واقعی به دست آمده از تجزیه و تحلیل تعادل مواد و کنترل ابزاری مقایسه می کند.

2.7. سازماندهی اخذ مجوز برای انجام فعالیت های جمع آوری، استفاده، خنثی سازی، حمل و نقل، دفع زباله های خطرناک و کنترل شرایط مجوز. در صورت شناسایی تخلف، اقدامات لازم برای رفع آنها انجام می شود.

2.8. با در نظر گرفتن مشخصات بهداشتی و اپیدمیولوژیک تولید، وجود عوامل مضر تولید، همراه با مقامات مجاز، نامگذاری، حجم و فراوانی مطالعات و آزمایشات آزمایشگاهی را تعیین می کند. نظارت بر کار بر روی ارزیابی وضعیت اجزای محیط طبیعی در منطقه حفاظت بهداشتی شرکت.

2.9. آشنایی کارکنان شرکت با الزامات قوانین زیست محیطی، راهنمایی روش شناختی برای فعالیت سایر واحدهای ساختاری در مورد مسائل حفاظت از محیط زیست را فراهم می کند. در تهیه برنامه ای برای آموزش محیط زیست پرسنل شرکت، به ویژه با رعایت الزامات قانون آموزش حرفه ای افراد پذیرفته شده برای رسیدگی به زباله های خطرناک شرکت می کند. مسئولیت پذیرش کارگران برای کار با زباله های خطرناک.

2.10. او مسئول بهره برداری از سایت های ذخیره سازی (انباشت) زباله در قلمرو شرکت است، ماهانه انطباق آنها را با آن PNOOLR بررسی می کند و در صورت مشاهده مغایرت، دستورالعمل هایی را برای رفع تخلفات مشاهده شده ارائه می دهد و مهلت اجرای آن را مشخص می کند. مکان های ذخیره سازی (انباشت) زباله در قلمرو تأسیسات، مرزهای آنها (مساحت، حجم)، ترتیب، حداکثر میزان تجمع موقت زباله مطابق با مجوزهای صادر شده، شرایط و روش های انباشت آنها تحت کنترل است. بر حذف به موقع زباله ها از قلمرو شرکت نظارت می کند.

2.11. سازمان هایی را که دارای مجوز حمل و نقل و دفع زباله های خطرناک هستند، جستجو و انتخاب می کند، در انعقاد قراردادهای انتقال زباله به اشخاص ثالث مشارکت می کند. اسناد کنترل انتقال زباله، اقدامات تحویل زباله، رسید و کوپن های کنترلی برای دریافت زباله برای دفع است.

2.12. قراردادهای تامین مواد اولیه، مواد و تجهیزات، قراردادهای اجاره را با مهر "آشنا" تایید می کند.

2.13. استانداردها و مقررات زیست محیطی شرکت را توسعه می دهد ، مقررات فن آوری ، برنامه کنترل محیط زیست صنعتی ، دستورالعمل ها و سایر اسناد فنی را تهیه می کند. تجزیه و تحلیل نتایج فعالیت های زیست محیطی، نظارت بر کارایی تجهیزات و تاسیسات تصفیه محیط زیست، وضعیت فنی تجهیزات برای بومی سازی و حذف عواقب حوادث انسان ساز، توسعه برنامه های زیست محیطی و اصلاحی با در نظر گرفتن کارایی اقتصادی اقدامات.

2.14. به کاهش اثرات مضر عوامل تولید بر زندگی و سلامت کارگران کمک می کند.

2.15. در توسعه اقدامات برای اطمینان از سازگاری با محیط زیست محصولات شرکت می کند. صدور گواهینامه محصولات به منظور کاهش خطر تأثیر محصول بر محیط زیست.

2.16. در بازرسی های شرکت که توسط نهادهای مجاز ترتیب داده شده است شرکت می کند، اقداماتی را برای از بین بردن اظهارات کنترل محیط زیست ایالت ایجاد و تضمین می کند.

2.17. در حل مسائل مربوط به گسترش و بازسازی شرکت، تغییرات در فناوری، فرآیندهای تولید و تجهیزات شرکت می کند. در بررسی اسناد پروژه شرکت (از نظر بخش "اقدامات حفاظت از محیط زیست") توسط نهادهای دولتی مجاز شرکت می کند.

2.18. مسئول انجام اقدامات برای کاهش انتشار گازهای گلخانه ای در جو در شرایط نامساعد جوی با تعیین نحوه اطلاع از اعمال این اقدامات.

2.19. در ارزیابی وضعیت زیست محیطی که در حین یا پس از انحلال یک وضعیت اضطراری (اضطراری) در تاسیسات ایجاد شده است شرکت می کند، با همکاری نیروها و وسایل وزارت فدراسیون روسیه برای موقعیت های اضطراری فعالیت می کند. در بررسی علل و عواقب شرایط اضطراری شرکت می کند، از تهیه اقدامات برای جلوگیری از آنها اطمینان می دهد. در مدت تعیین شده در قانون فعلی، انتقال اطلاعات در مورد تشخیص سطوح بالای آلودگی و همچنین شناسایی علائم اضطراری (با علائم بصری و ارگانولپتیک) را انجام می دهد.

اکولوژیست حق دارد:

3.1. ارائه پیشنهادات برای بهبود فرآیندهای مرتبط با ارائه خدمات از نظر اثرات زیست محیطی به رئیس اداره محیط زیست.

3.2. در جلسات تولید شرکت کنید.

3.3. استفاده از کلیه وسایل ارتباطی و انجام مکاتبه با سازمان های ملی و بین المللی جهت انجام وظایف محوله.

3.4. اسناد را در حدود اختیارات خود امضا و تأیید کنند.

3.5. موضوع در نظر گرفتن امکان ارتقای شایستگی (صلاحیت) آنها را مطرح کنید.

3.6. نظارت بر انطباق با رژیم های تکنولوژیکی تأسیسات زیست محیطی، استانداردها و مقررات زیست محیطی.

3.7. نظارت بر وضعیت محیط زیست در منطقه ای که شرکت در آن قرار دارد.

3.8. مشارکت در بررسی وضعیت تجهیزات فنی برای برآوردن الزامات حفاظت از محیط زیست و استفاده منطقی از منابع طبیعی.

4. مسئولیت پذیری

اکولوژیست مسئول موارد زیر است:

4.1. رعایت مهلت ها و اجرای صحیح اسناد مربوطه.

4.2. جریان اسناد مرتبط با کار انجام شده.

4.3. شناسایی و گزارش به موقع عدم انطباق با الزامات تعیین شده.

4.4. رعایت الزامات محرمانگی.

4.5. انجام دقیق و به موقع وظایف رسمی مقرر در این دستورالعمل و همچنین الزامات اسناد داخلی.

4.6. رعایت قوانین و هنجارهای ایمنی، ایمنی آتش سوزی، حفاظت از کار، انضباط صنعتی و کار و همچنین مقررات داخلی کار.

4.7. تجاوز از اختیارات، که منجر به آسیب رساندن به منافع شرکت در محدوده تعیین شده توسط قانون فعلی کار و مدنی فدراسیون روسیه می شود.

4.8. جرایمی که در جریان انجام فعالیت های خود در محدوده تعیین شده توسط قانون مدنی و کیفری فعلی فدراسیون روسیه انجام شده است.

آشنا به دستورالعمل: ___________________________

(امضا) (نام کامل)

"__" ____________ 20__

کتابشناسی - فهرست کتب

1. Kononenko M. R. مدیریت زیست محیطی در شرکت // توسعه پایدار و مدیریت زیست محیطی: کتاب درسی. کمک هزینه سن پترزبورگ: VVM; دانشگاه ایالتی سن پترزبورگ، 2008.

2. Usmanova N. R. شرح وظایف مدیران، متخصصان، مجریان فنی کارکنان اصلی. M.: قبل، 2000.

3. Sorokin N. D. کتابچه راهنمای اعمال حقوقی در مورد حفاظت از محیط زیست و ایمنی محیط زیست. سن پترزبورگ: انتگرال، 2005.

M. Kononenko

دولت روسیه

دانشگاه آب و هواشناسی،

رئیس اداره اکولوژی

LLC "EnergoPromInvest"

امضا برای چاپ