Отечественные предприниматели все чаще засматриваются на ближние страны Европы в поисках комфортного и уютного места, чтобы открыть свой бизнес за рубежом.
Причем ищут не оффшор в классическом понимании этого слова для сокрытия доходов или сбережений, а юрисдикцию с реально работающей экономикой, которая даст возможность спокойно строить и развивать свое дело, оставаясь на родине.

Куда и как

И для этого совершенно необязательно устремляться куда-то на Балканы или в Скандинавию. Даже граничащие с нами государства, либо расположенные в часе лета, вполне подойдут, если вы захотите открыть бизнес за рубежом. Например, , Венгрия, Польша, , Латвия, Литва, Чехия, Словакия.

Продавец может продать товар собственной иностранной компании с минимальной наценкой и сделать основную наценку уже на последующих перепродажах реальным покупателям, оплачивая налог на прибыль в стране резидентства своего бизнеса.

Также, экспорт товара через собственную компанию-нерезидента позволяет полностью устранить риск невозврата валютной выручки и не допустить начисление пени за такой невозврат.

Радует и то, что зачастую в государствах Евросоюза отсутствуют требования по обязательной продаже валюты. Есть еще одна хорошая новость: со всеми упомянутыми странами мы имеем договора об избежании двойного налогообложения, которые позволяют резидентам каждого из государств не оплачивать налоги дважды.

Эти страны никогда не входили в «черные» списки и не являются офшорами согласно законодательства других государств.

Вдобавок не стоит забывать о том, что почти все государства, входящие в состав ЕС, отличаются стабильным налоговым законодательством, благоприятной регуляторной средой и минимальным уровнем коррупции.

Интересное видео по теме:

Налоговый рай

Одно из важнейших преимуществ собственной нерезидентской компании — легальная минимизация налоговых обязательств. Во многих европейских странах более низкая ставка налога на прибыль. В Польше и Чехии налог па прибыль составляет 19 %, в Латвии и Литве — 15 %, в Эстонии и вовсе облагается налогом только распределенная прибыль. Соответственно, если предприниматель реинвестирует заработок в развитие бизнеса (приобретает основные фонды, пополняет оборотные), он налог не платит. В Словакии налог на прибыль составляет 22 %. Однако, налог на дивиденды — отсутствует, равно как и налог при выплате дивидендов нерезиденту.

Латвия, Эстония и Венгрия — идеальные страны с точки зрения налоговой нагрузки на бизнес. При этом они не считаются оффшорами.

«Компании в этих странах могут на 100 % принадлежать иностранным лицам, а учредителями могут быть как резиденты, так и нерезиденты».

Хотя есть и сложности. Например, инвестирование в уставный капитал нерезидента связано с необходимостью получать индивидуальную лицензию. Да, это ограничение тоже можно обойти, но тогда есть риск попасть на карандаш к контролирующим органам.

Помимо этого, в европейских странах достаточно жесткие условия открытия банковских счетов. Клиент должен обладать не только безупречной репутацией, но и подтвердить законность происхождения средств. Особенно если речь идет о крупных суммах.

Впрочем, вы можете открыть бизнес за рубежом и наполнять уставный фонд не сразу, а в течение определенного периода (в некоторых странах такое – частая практика). И пополнять его, например, из нераспределенной прибыли.

Начать — дешево

Бизнес за рубежом на этапе регистрации не всегда требует личного присутствия предпринимателя в стране. Например, создать компанию в Эстонии или в Польше можно онлайн. В некоторых других странах эти процедуры можно переложить на плечи доверенного лица либо посредника. От этого, собственно, будет зависеть стоимость регистрации и ее длительность. Но в среднем новая компания обойдется в 2000-3000 евро, и свою деятельность она сможет начать спустя 2-3 недели. Пакет документов для регистрации, как правило, универсальный. Для того чтобы зарегистрировать бизнес за рубежом на физическое лицо-нерезидента нужен только паспорт. Если учредителем будет юридическое лицо-нерезидент — необходимо предоставить нотариально заверенные копии Устава предприятия, выписки из реестра о регистрации и решение собственников о создании юридического лица.

Следует подготовить устав нового предприятия (либо воспользоваться типовым шаблоном, как в Эстонии), учредительный договор, протокол учредительного собрания о создании компании. Дополнительно потребуется согласие со стороны членов правления занимать указанные должности. Причем его придется заверить нотариально и перевести на язык страны, в которой находится компания. Есть отдельные требования к директору компании. Например, в Словакии руководителем может быть только гражданин этой страны или другого государства ЕС. В Чехии допускается назначение директором юридического лица. В Эстонии, Латвии, Литве обязанности директора может исполнять как резидент, так и иностранец.

Обязательное условие для регистрации юридического лица — юридический адрес. Стоимость услуг по аренде адреса колеблется от 300 до 500 евро в год.

Регистрируя бизнес за рубежом от вас потребуется открыть банковский счет, на который будут внесены средства на пополнение уставного капитала. Правда, зачастую начинающему бизнесу дается отсрочка на монетизацию уставника. При онлайн-регистрации тоже есть тонкости.

Эстонии обязательно наличие местной ID-карты. С ее помощью достаточно зайти на портал коммерческого регистра, заполнить учредительные документы и заявление, отвечая на вопрос за вопросом. Там же открывается и стартовый счет в одном из эстонских банков.

Но для получения ID-карты необходимо постоянно проживать в Эстонии и иметь вид либо право на жительство. Впрочем, есть и альтернативный вариант — оформить статус «е-резидента». Он выдается иностранцам, которые не намерены жить в стране, но хотят заниматься там бизнес-деятельностью. Им предоставляется специальный Digi-ID, на основе которого также можно открыть компанию удаленно.

Зарегистрировать бизнес за рубежом — всего лишь полдела. Важно обеспечить реальность компании, дабы избежать претензий со стороны налоговых и прочих госорганов.

У компании должен быть реальный офис по реальному адресу, наличие местных директоров, банковский счет в локальном банке, хранение финансовой документации и отчетности на территории страны регистрации, наличие штата сотрудников, осуществление реальной деятельности.

Если нет возможности полностью соответствовать этим критериям, некоторые из них можно попросту купить. Например, услуги номинального директора в Эстонии обойдутся в 1500 евро в год. Это плата за фактическое нахождение в компании. Любые другие услуги директора оплачиваются отдельно из расчета почасовой ставки 250 евро в случае каких-либо активных действий.

Нужно помнить, что любое телодвижение вокруг компании и внутри нее будут стоить собственнику денег. Сколько — лучше уточнить у локальных консультантов для каждого конкретного случая. Например, в Литве стоимость бухгалтерского сопровождения составляет порядка 1500 евро в год. Выпуск доверенности, нотариальное удостоверение и апостиль в Венгрии стоит около 350 евро. За каждую подпись номинального представителя на документах в Латвии придется выложить 40 евро. Стоимость пересылки документов в Словакии составляет 120 евро. На выписку из торгового реестра в Польше нужно потратить 150 евро, а плата за судебный перевод документов в Чехии — 50 евро (за каждую страницу). Оговоримся, что финальная цена всех этих процедур будет зависеть от наличия посредников, и часть операций можно проводить самостоятельно. Но в некоторых случаях без помощи местных юристов не обойтись.

Вносим из кармана

Далеко не всегда учредители компании обязаны сразу же наполнять уставный капитал деньгами. Например, в Эстонии при регистрации компании в форме ООО капитал (его минимальный объем — 2500 евро) можно просто задекларировать. А предельный срок его формирования необходимо указать в учредительных документах.

В Чехии уставный капитал может и вовсе составлять 1 крону. Правда, контролирующие органы считают такие компании ненадежными. К тому же, мизерный уставной фонд снижает шансы на получение бизнес-визы. Поэтому лучше пополнить его хотя бы на пару десятков тысяч крон. Тем более что деньги могут быть внесены в течение 5 лет с даты создания компании.
В Польше минимальный размер уставного капитала 5000 злотых (чуть больше 1200 евро). При этом его можно наполнить не только деньгами, но и материальными либо нематериальными активами.

Бизнес за рубежом: Опыт предпринимателей

Андрей, предприниматель, владелец концертного агентства (Польша).
Раньше бизнес за рубежом регистрировался в основном для того, чтобы получить визу. То есть был формальностью. Например, я купил первую компанию с уже готовыми документами, и сам себя туда устроил на работу, чтобы было меньше проблем с оформлением. Поскольку к нанятому сотруднику не может быть никаких вопросов в плане визы или карты «побыту» (временный вид на жительство в Польше), в то время как для владельца бизнеса есть дополнительные требования. Например, чтобы компания была с доходом.

Если все чисто и прозрачно, то проблем с контролирующими органами нет. Равно как и попыток коррупции со стороны чиновников. Пару раз попадались за то, что человек у нас работал, но не был трудоустроен. Однако, это скорее исключение. Что еще хочу отметить — это своевременный и беспроблемный возврат НДС, с чем у нас на родине большие сложности. Вообще сейчас, если нет идеи для бизнеса, открывать компанию, чтобы просто переехать, особого смысла нет. Лучше уже тогда найти работодателя за рубежом и договориться о трудоустройстве. Это и проще, и дешевле.

Евгения, эксперт Группы исследований в области стратегии и безопасности (Словакия) .

В Словакии бизнес-мигрантов можно разделить на две группы. Есть большая «прослойка» тех, кто переехал, чтобы перенести сюда свой бизнес, через словацкую фирму открыть доступ на рынок ЕС или заняться новым. Главное — работать в спокойной обстановке, с дружелюбными клерками в налоговой службе и прочих конторах. Другая группа — предприниматели, которым нужно ПМЖ за границей. Они или дальше ведут свой бизнес дома, а на словацкую фирму покупают недвижимость и землю с прицелом на будущее, или просто перебираются жить в Словакию, сдавая недвижимость, вкладывая деньги в финансовые инструменты и наслаждаясь спокойной жизнью. На низовом и среднем уровне проблем с налогами и сдачей отчетности в Словакии в основном нет. Равно как и с коррупцией. Исключением можно назвать миграционную полицию, где случается традиционная некомпетентность и нежелание помочь. Но, как правило, в остальных ведомствах все дружелюбно и мило. Коррупция начинается повыше, около государственных тендеров и проектов по европейским фондам, где требуется поддержка местных властей.

С целью значительно повысить доходность своего дела. В этой статье пойдет речь о преимуществах бизнес-иммиграции и о том, как компания IBCC – международный эксперт в области бизнес-иммиграции – может помочь не только ускорить и упростить этот процесс, но и значительно снизить сопутствующие расходы.

Какие преимущества дает бизнес-иммиграция

Давайте начнем с тех преимуществ, которые дает бизнес-иммиграция, и почему сегодня это становится очевидным трендом.

В нашем динамично меняющемся мире границы между странами все чаще и чаще проходят не по географическим и политическим соображениям, а, скорее, по принципу экономического «разделения труда». Ни для кого не секрет, что Швейцария - финансовая столица мира, где вы найдете самые надежные банки, Калифорния - центр IT-разработчиков, Нью-Йорк - рай для дизайнеров одежды. И вполне логично, что бизнес лидеры ищут для продолжения своей работы такие локации, которые могут предложить наиболее выгодные условия для работы.

Среди таких преимуществ стоит отметить, в первую очередь, выгодные условия по налогам:

• специальные налоговые льготы для определенных видов деятельности
• безопасность ведения бизнеса
• стабильное законодательство, которое предполагает честные условия взаимоотношений с государством.

Другие преимущества связаны с профессиональной средой. Только представьте, вы развиваете IT-бизнес, например, в Ирландии, которую уже называют европейской «кремниевой долиной», рядом с вами работают передовые IT-кадры с самыми свежими идеями, лучшими технологическими разработками, самые современные и динамичные, мотивированные на успех в работе.

Согласитесь, хорошая бизнес среда, стабильное законодательство и благоприятный бизнес климат - отличная основа для динамично развивающегося бизнеса?

Итак, вы оценили все «за» и «против» и готовы перевести свой бизнес в другую страну. У вас есть два пути: заняться этим переводом самостоятельно или обратиться к профессионалам.

Есть ли преимущества у первого пути? Безусловно есть! Вам не надо будет нести дополнительные расходы, вы будете самостоятельно открывать счет, регистрировать компанию, решать вопросы бухгалтерского и юридического сопровождения, принимая на себя всю ответственность на каждом этапе.

Что предлагают профессионалы

А что может предложить компания, которая профессионально занимается регистрацией международных компаний, например, IBCC? Предложение нашей компании не сводится исключительно к достаточно проработанным процедурам типа регистрации компаний в разных юрисдикциях, это, на самом деле не очень сложно. Главный вопрос подобной деятельности - разработка стратегии выхода на международный рынок.

Очень часто к нам в IBCC приходят клиенты, которые совершенно четко знают, куда бы они хотели перевести бизнес. Их мнение основано, как правило, на мнении их коллег или информации из интернета. Зачастую, мнение наших клиентов можно даже назвать предвзятым, все мы, увы, подвластны стереотипам, но IBCC готова углубиться в изучение задач клиента, задав правильные вопросы, готова предложить самые выгодные, наиболее дешевые, безопасные и подходящие варианты.

Наша компания может выполнить четко поставленную задачу. Если клиент говорит: «Хочу перевести бизнес в Венгрию, сделать это быстро, легально и по разумной цене». Мы выполняем пожелание клиента в соответствии с поставленной задачей, в установленные сроки и по заранее оговоренной стоимости, без «скрытых тарифов».

Но более важной профессиональной задачей мы считаем реализацию другого подхода: комплексное решение, которое позволит вывести бизнес на новые обороты - продуманная стратегия выхода на международный уровень.

Как это работает

Основной принцип нашей работы: IBCC не предлагает сложных, дорогих и ненужных решений, наша цель - сделать бизнес нашего клиента максимально выгодным, сняв с него бремя ненужных расходов. Давайте на примере рассмотрим, как это работает.

Клиент нашей компании вел успешный бизнес в области онлайн-торговли израильской косметикой. В качестве нового этапа своей деятельности он рассматривал возможность начать деятельность, нацеленную на европейского покупателя. У него не было предпочтений относительно конкретной европейской страны, главное условие: начать торговлю в Европе в максимально сжатые сроки.

Мы вместе с клиентом проработали ряд решений, оценили потенциал развития бизнеса в разных европейских странах с учетом специфики его деятельности. Регистрация Европейской компании для ведения онлайн-торговли в Европе – обязательна, т.к. открытие торгового счета в Европейском банке возможно только для компании, зарегистрированных в юрисдикции стран ЕС.

В итоге, мы пришли к выводу, что оптимальным решением этой задачи будет регистрация компании в Латвии по программе «Европейский торговый счет», который включает в себя регистрацию компании в Европейской юрисдикции и открытие торгового счета в Европейском банке с хорошей деловой репутацией.

Каким образом это решение позволило сэкономить деньги нашего клиента:

• подобранное решение позволяло не открывать физический офис, следовательно, расходы на содержание офиса не коснулись нашего клиента;
• латвийские банки предлагают невысокие комиссии за обработку клиентских платежей, по сравнения, к примеру, с израильскими, это позволило значительно снизить расходы на проведение платежей

Решили мы и задачу с максимально сжатыми сроками выхода на рынок, так как подобрали готовую европейскую компанию, которые быстро перерегистрировали на клиента. Также быстро удалось зарегистрировать европейский НДС, так как эта процедура именно в Латвии является очень быстрой и простой. Ну и общий уровень развития латвийской банковской инфраструктуры, заточенной для ведения международного бизнеса в целом, и электронной коммерции в частности, позволил запустить бизнес нашего клиента в кратчайшие сроки.

В этом случае именно удачно подобранная схема ведения бизнеса и позволила не только значительно быстрее начать работать и получать прибыль, но существенно снизить расходы.

Другой пример

Клиент, занимающийся разработкой программного обеспечения, обратился к нам с задачей подобрать страну, в которую он бы мог перевести свой бизнес. Другие условия касались умеренного налогообложения, хорошего бизнес климата, стабильных условий работы, комфортных и безопасных условий проживания.

Проанализировав имеющиеся варианты, мы остановили свой выбор на Ирландии. Причин принятия подобного решения было много, вот лишь некоторые из них:

• достаточно низкое налогообложение
• четкие и понятные процедуры ведения бизнеса со всеми преимущества законодательства европейской страны
• бизнес среда: европейская «Кремниевая долина» уже привлекла тысячи лучших IT разработчиков со всего мира
• возможность получить право на проживания и инвестору, и членам его семьи

Проработанная стратегия выхода на этот рынок позволила нашему клиенту учредить бизнес в стабильной европейской стране, воспользоваться достаточно мягким налоговым режимом, а, следовательно, значительно снизить расходы, и получить возможность спокойной и комфортной жизни.

Основные принципы работы

Отметим другие принципы нашей работы, и, прежде всего, индивидуальный подход.

Для нас индивидуальный подход - это не просто красивые слова, это едва ли не главный постулат нашей работы. Мы отказались от формального подхода и предлагаем только индивидуальные решения. Специфика нашей деятельности такова, что мы заинтересованы в успехе нашего клиента и в динамичном развитии его бизнеса, а залог подобного успеха - это всегда успешная стратегия выхода на рынок.

На протяжении многих лет мы проверили десятки различных юрисдикций и уже твердо можем сказать, что обладаем достаточной компетенцией, чтобы предложить нашим клиентам исключительно правильно решение в соответствии с его требованиями.

Когда мы получаем заявку от клиента, мы рассматриваем каждую мелочь, ведь на успех бизнеса влияет буквально все. Мы не ставим своей задачей открыть тысячи счетов и зарегистрировать тысячи компаний для наших клиентов, с которыми они потом не будут знать, что делать. Мы помогаем принять продуманное и взвешенное решение, чтобы наш клиент четко понимал каждый шаг в нашей работе и четко знал, как именно этот шаг приблизит его к заявленной цели.

Разумеется, возникает вопрос и финансовых взаимоотношений с нашими клиентами, в этом вопросе мы придерживаемся принципа максимальной прозрачности.

Именно прозрачные и честные отношения с нашими клиентами мы считаем нашим значимым преимуществом, мы предлагаем только фиксированный пакет цен безо всяких скрытых платежей. Почему обычно возникают расходы, на которые вы не рассчитывали? Потому что всплывают новые данные и возникает потребность в оформлении новых бумаг, получении новых подписей и т. д. Так как IBCC работает на этом рынке десятки лет, у нас не возникает «финансовых сюрпризов» для наших клиентов, процедуры отработаны до мелочей, следовательно, мы четко знаем стоимость каждого этапа работы.

Если вы хотите стабильного и успешного продвижения вашего бизнеса, рассмотрите те возможности, которые предлагает бизнес-иммиграция и возможно именно подобное решение позволит вам в кратчайшие сроки вывести ваш бизнес на тот уровень, о котором еще недавно и не могли мечтать. Мы готовы вместе с вами разработать такую стратегию дальнейшей работы, которая позволит реализовать самые смелые планы.

Подробнее о том, как грамотно организовать перевод бизнеса в другую страну, узнайте на сайте IBCC Limited или оставьте заявку в форме под этим текстом и специалисты подробно расскажут вам, как начать работать в Европе!

Партнерский материал

В народе говорят — один переезд равен двум пожарам. Переезд бизнеса за границу мог бы быть равен и четырем, но сегодня Интернет, знание языков, предпринимательская жилка и капитал существенно упрощают задачу. Всегда существовала прослойка предпринимателей, которым хватало смелости и упорства для налаживания бизнеса за рубежом. Многие из них за тем, разочаровавшись, возвращались обратно. Тем не менее, интересно разобраться, какими мотивами руководствуется бизнес при выборе страны для ведения дел.

Причины отъезда разные, но ищут все примерно одно и то же - наилучшие возможности именно для своего бизнеса.

Известный галерист Марат Гельман, например, перебрался в Черногорию, чтобы поработать над «изменением культурной среды» на проекте элитного жилья на Будванской ривьере. В России у Гельмана проекты в последнее время упорно не шли, да и такие заказы у нас пока экзотика. При этом «отрываться от корней» Гельману совсем уж не придется: в Черногории довольно большая русская община, как и в Литве, Израиле, Канаде и США.

В Силиконовой долине в последние годы отмечают большой приток российских IT-стартапов, ориентированных на Северную Америку. Едут за долгосрочными заказами на большом и более развитом в плане спроса на разноплановые IT-продукты американском рынке.

Другие перебираются за границу, чтобы запустить, к примеру, проект ориентированный на Россию, как это сделал бывший гендиректор популярного издательства «Манн, Иванов и Фербер» Михаил Иванов. Продав свою долю в издательстве, он создал онлайн-библиотеку нон-фикшн литературы в кратком изложении на 7-10 страницах для частных лиц и бизнеса. Среди клиентов сервиса - «Сбербанк», «Сибур», «Росэнергоатом» и другие компании, приобретающие «пересказы» для своих работников.

Иванов хвалится, что небольшая команда, большая часть которой работает на аутсорсинге по всему миру, отсутствие производственных мощностей и логистики, равно как и хорошо знакомый ему бизнес, позволили сделать проект прибыльным с первого дня. Пока в библиотеке книги на русском. Расширяя число языков, бизнесмен рассчитывает сделать ее глобальной.

Помимо уже привычной миграции отдельных бизнесменов в последнее время проявился другой, совсем свежий тренд: релокация за рубеж целого офиса или команды.

Истории кочевников

Первый экстравагантный и нашумевший переезд - миграция Павла Дурова после отставки с поста гендиректора «ВКонтакте» вместе с его частью команды из 12 человек. Не до конца ясно, куда именно перебрался Дуров, но его новый сервис Telegram имеет в Европе довольно большой успех.
Еще один мигрант из сферы IT - крупный российский разработчик компьютерных игр Game Insight, который прошлым летом перенес штаб-квартиру в Вильнюс. Сооснователь и теперь уже экс-CEO Game Insight Алиса Чумаченко объясняла, что российское происхождение бизнеса якобы серьезно снижало его привлекательность для международных инвесторов (Интернет-версия «Ведомостей»: «Крупнейший российский разработчик мобильных игр переезжает в Литву», 29.05.2014 г.)

Как рассказывал позже новый CEO компании Анатолий Ропотов переезд был связан скорее с изменением структуры доходов (Интернет-версия «Коммерсанта»: «Алиса и хардкор», 04.09.2014 г.). Если в 2012 году на США приходилось 90% выручки (Game Insight открыла по этому поводу офис в Калифорнии), то теперь американские пользователи стали приносить меньше денег, а европейские, напротив, - все больше. Перенос офиса поближе к рынкам - вполне логичное и закономерное решение, ведь на Россию приходится всего 10% рынка компании. Да и конференции так устраивать удобнее: до штаб-квартир Apple, Google, Facebook - рукой подать. Нанимать маркетологов и финансистов Алиса Чумаченко планировала литовских — зарплаты ниже. Еще в компании посчитали, что в Вильнюсе экология лучше московской, арендные ставки ниже, поэтому жить и работать там комфортнее. Из минусов переезда - более высокие налоги. Всего в компании на момент переезда числились 900 человек, 650 из которых остались в России, часть перевезли в Литву, а часть сократили.

С обострением российско-американских отношений акции международной IT-компании Luxoft (холдинг IBS Group) на Нью-Йоркской бирже упали на 40% (кстати, доля США в продажах компании составляла на начало 2014 года более 40%). Клиенты, среди которых Boeing и Deutsche Bank, всерьез обеспокоились: на Luxoft на тот момент работали 4,5 тысячи программистов в России и Украине, а это половина всего штата сотрудников. В Luxoft быстро сориентировались и заявили о релокации пятисот ключевых российских и украинских специалистов в Восточную Европу, после чего цена акций постепенно вернулась на прежний уровень.
Переезжают, впрочем, не только IT-компании. Анимационная студия Toonbox прошлым летом переехала на Кипр. Ее руководитель Павел Мунтян объяснил свое решение так: «…россияне считают наши мультфильмы недостаточно русскими. А мы не хотим быть русскими, мы хотим быть интернациональными. Зачем запирать себя?» (Газета «Наша версия»: «Креативный класс пакует чемоданы», 10.11.2014 г.). Хотя на Кипре и налоги ниже, и времени на дорогу до офиса тратится меньше и климат помягче, из 72 членов команды большую часть пришлось сократить, несколько отказались от переезда. В итоге на Кипр перебрались 15 сотрудников студии с семьями.

С другой стороны, есть и Азия как регион с самой быстрорастущий экономикой и заслуженной славой «мастерской мира». Там давно расположены производственные мощности большинства компаний. Перевести производство в Азию и перебраться к нему поближе недавно решил и владелец «Глории Джинс» Владимир Мельников. Этот крупнейший в России производитель и продавец одежды базировался в Ростове. К 2014 году у компании было порядка 30 фабрик в Ростовской и Волгоградской областях и еще десяток - в Луганской и Донецкой областях. В течение последнего года Мельников перевел в Азию 80% своего производства, а в октябре сообщил о переезде головного офиса в Гонконг.

* * *

В завершение хочется сказать, что ничего экстремального или трагического в подобных переездах нет. Зарубежный опыт - это всегда большой плюс для профессионального развития. Да и люди имеют свойство возвращаться, и бизнес - тоже.

Бизнес, не аффилированный с государством, за «порт приписки» всегда «голосует ногами». У людей, болеющих за свое дело, должна быть возможность выбирать, где его делать. Что касается действий крупных компаний, здесь всегда имеет место интерес, и всегда неплохо понимать, чей именно.

Хотя релокация в страны Европы пользуется популярностью у компаний без производственных мощностей, в плане обеспечения комфортной жизни для рядовых сотрудников там не все так просто. Во-первых, растут националистические настроения в Европе, во-вторых, растет «плата за вход»: требования к эмигрантам ужесточаются.

Философию и жизненный уклад народов и отдельных людей можно смело экстраполировать на философию ведения бизнеса. Есть кочевые народы, покидающие ставшие непригодными пастбища, есть оседлые, отстраивающие свои дома и города заново после пожаров и войн. Есть торговцы и есть ремесленники, и те и другие зарабатывают себе на жизнь, но у них совершенно разные подходы и разные ценности. Все это справедливо и для бизнеса. И еще: UCMS никуда не переезжает.

Системы налогообложения во многих современных государствах предполагают взимание довольно существенных процентов из прибыли успешных компаний и физических лиц. Очевидно, что несмотря на то, что налоги являются одним из наиболее эффективных способов наполнения государственной казны, процесс их выплаты в бюджет не всегда является рациональным и выгодным с точки зрения самого предпринимателя.

Множество современных людей, услышав вопрос о том, как законно перевести крупную сумму за границу, всегда сначала думают о совершении незаконной деятельности. Однако, перевод денежных средств на банковские счета, находящиеся в пределах других стран с целью обезопасить собственные финансовые активы и избежать крупных налоговых поборов – часто встречаемая практика в настоящее время. К тому же, стоит отметить, при грамотном подходе и прозрачной реализации всех процедур не несет ничего противозаконного.

В нынешнее время многие государства по всему миру или их отдельные регионы предлагают довольно выгодные и лояльные налоговые условия для иностранных капиталовкладчиков. В частности, наибольшей популярностью сегодня пользуются Объединенные Арабские Эмираты, которые помимо привлекательной и либеральной системы налогообложения готовы предоставить зарубежным гражданам и множество других выгодных преимуществ, среди которых полная защита прав и финансовой свободы, автоматизированное высококлассное банковское обслуживание, экономическая стабильность и прозрачность процедуры регистрации.

Наиболее распространенным выходом для вывода средств на зарубежные банковские счета считается создание офшорной компании в пределах ОАЭ. Компании, обладающие офшорным статусом, предлагают потенциальным учредителям выгодные условия для сбережения собственных средств, при этом такая деятельность считается полностью законной. Организации в офшорных зонах Арабских Эмиратов предоставляют их собственникам
полную налоговую свободу, возможность обладать 100% акций, а также перспективу открытия счета в местном банке или международной финансовой организации. При этом наблюдается простая и прозрачная процедура регистрации. Что выгодно выделяет ОАЭ среди многих других офшорных юрисдикций. Стоит отметить, что все организации с офшорным статусом, созданные в пределах Арабских Эмиратов, изначально регистрируются на бенефициара, чье имя прописывается в регистрационных документах и фиксируется в уставе предприятия. Следовательно, незаконные «полочные» компании, которые создаются без указанного имени прямого владельца с целью дальнейшей продажи другим лицам, здесь не применяются.

Стоит подчеркнуть, что, открывая фирму в одной из офшорных юрисдикций Объединенных Арабских Эмиратов, владелец получает право на юридический адрес компании в государстве, правовую и социальную защиту, освобождение от налогов согласно с законодательством конкретного эмирата, а также владение . В тот же момент такие организации не могут работать внутри страны, арендовать офис или получать справку о резидентности. Учредители так же не являются прямыми претендентами на получения статуса резидента государства и всех последующих привилегий.

Хранить свои сбережения и доходы компании в банках Арабских Эмиратов – безопасно и надежно, а со стороны государства обеспечиваются все условия для комфортной выгодной финансовой деятельности. Возможность открытия офшорных предприятий и счетов в банках предоставляют эмираты Дубай, Аджман и Рас Эль Хайма.