Opis poslova pročelnika organizira interakciju sa svim tijelima. Uzorak možete besplatno preuzeti na stranici s resursima.

Predstojnik je važna karika u svakom timu. Ova službena jedinica može riješiti značajna pitanja mjesta proizvodnje, građevinske posade, alata za montažu, utovarivača, proizvodnje odjeće, stočarstva, vodoinstalatera, građevinskih projekata i drugih područja. Na stranici s pregledanim resursima možete besplatno preuzeti uzorak opis posla predstojnika, i primijenite dokument u vlastitoj praksi. Najjednostavniji format olakšat će uređivanje papira i stvaranje željenog čina.

Međutim, funkcija upravljanja mora imati regulaciju odozgo. Voditelj mora djelovati u okviru dodijeljenog tijela i imati odgovornosti. Nekontrolirani nadzor dovest će do negativnih posljedica. Propisi o radu službenika pojednostavljuju interakciju sa svim tijelima. Uz prava i obveze, odredba može predvidjeti i odgovornost za namjerno kršenje zakona. Zajedno s ugovorom o radu, propisi omogućuju ispravno definiranje i konkretiziranje ovlasti subjekata.

Obavezne stavke opisa radnog mjesta voditelja

• Afirmativna oznaka priručnika s pečatom, potpisom i prijepisom priručnika;
• U nastavku se navodi naziv dokumenta;
• Opće odredbe, koncepti, karakteristike;
• Dopušteno je upisati ime određenih osoba koje su predmet razmatranja;
• Prava, obveze, odgovornost, druge točke koje nisu u suprotnosti sa zakonom;
• Lokalni propisi i zakonska regulativa;
• Konačne točke, potpis osobe koja ga je upoznala.

Brigada je oblik kolektivnog i organizacijskog rada. Mora u potpunosti ispunjavati potrebne zahtjeve napretka u znanstvenoj i tehničkoj sferi, kao i u zadacima koji su postavljeni za poboljšanje proizvodnje.

Formiranje i formiranje brigade

Radnici se pridružuju brigadi kako bi zajednički i dosljedno izvršavali određene zadatke proizvodnog karaktera. Svaki tim mora imati menadžera. Predstojnik je isti radnik koji je u timu, ali većinu svog vremena posvećuje vođenju i kontroli.

Redoslijed sastanka

Predstojnik se imenuje ovisno o tome koliko je kvalificiran i ima li organizacijske vještine koje su potrebne za cjelovit rad. Također uzmite u obzir pripremu općeg plana obrazovanja. U slučaju da tim radi u nekoliko smjena, mogu se imenovati 2-3 takva nadzornika ili njihovi pomoćnici koji mogu u potpunosti kontrolirati svaku smjenu. Predstojnik je, prije svega, vođa.

Odgovornosti stručnjaka

Neposredne dužnosti voditelja uključuju:

• Praćenje rada, cjeloviti učinak tima dodijeljenog volumena u određeno vrijeme i u skladu s potrebnim zahtjevima kvalitete.
• Sudjelovanje u izradi planova za obećavajuće objekte na kojima tim radi, osiguravajući potpunu provedbu standarda, ovisno o instalaciji (odnosi se na sve radnike), također mora izdati potrebne upute radnicima, kao i pružiti pomoć u razvoju novih tehnika rada, kreiranju događanja, pomažući poboljšanju znanstvene i radne organizacije.
• Pokrenuti radna natjecanja u brigadi, zajedno sa sindikalnom organizacijom, imenovati natjecanja za određene titule, kako bi se osiguralo da u brigadi cvjetaju mirno psihološko okruženje i profesionalna ljubaznost.
• Upute voditelja predlažu i povećanje produktivnosti rada među radnicima i svaki način da se tome doprinese.
• Uvjet za potpunim obavljanjem posla članova tima u odgovarajućoj kvaliteti, brizi i podršci sanitarnih standarda na radnom mjestu, zahtjev za čistoćom od radnika.
• Predstojnik je primjer za cijeli tim, mora održavati disciplinu, kako unutar tima, tako i osobno, zahtijevati poštivanje određenih uputstava, kao i pravila koja se tiču \u200b\u200bzaštite na radu i saniteta na radu.

Što je uključeno u popis prava predstojnika?

Na što načelnik ima pravo:

• Koordinirajte i podnesite sve prijedloge u vezi s proizvodnjom, zajedno s predstojnikom, razgovarajte o razini kvalifikacija i broju radnih timova, predlažite da se povuče netko iz tima.
• Osigurajte zapovjedniku prijedloge temeljene na stjecanju kategorija tarifa, ovisno o utvrđenom redu, izdavanju bonusa zaposlenicima koji su pokazali visoku razinu osposobljenosti i za kvalitetno izvršavanje zadataka.
• Udruživanjem sa sindikalnom organizacijom uvesti poticaje za one koji su pobijedili na različitim profesionalnim natjecanjima, kao i dodijeliti zaposlenicima odgovarajuće nazive (na primjer, „Radni tjedan“), izraditi prijedloge za postavljanje portreta pojedinih sudionika na Odboru časti i dodijeliti certifikate i nagrade.
• Utjecaj na prekršitelje radnog i disciplinskog reda unutar brigade, koordinirajući to s sindikalnim organizatorom i načelnikom, poduzima potrebne mjere, bilo da je to izricanje kazne prekršaju ili ukor, uvođenje jednake discipline za svakog, određivanje mjere odgovornosti.
• Izravno sudjelovanje u vrijeme proizvodnog sastanka u vezi s tekućim radom, šef je glavni stručnjak za izradu planova za poboljšanje organizacije rada unutar grupe i njihov daljnji razvoj. Također mu je povjerena stalna kontrola nad provedbom planiranih zadataka.

Kako bi se radnici privukli u upravljanje proizvodnjom, stvara se vijeće brigada. Vijeće biraju članovi skupine otvorenim glasanjem. To je osobito često među velikim brigadama. Takvo se vijeće bavi pitanjima aktivnosti unutar brigade, a također poduzima mjere za poboljšanje organizacije rada. Zahvaljujući savjetima razvijaju se razni natječaji, a broj zadataka koje radnici moraju bez uspjeha obaviti povećava se. Disciplina i standardi kvalitete moraju se poštivati.

Opis posla voditelja stranice

Ovaj je opis poslova razvijen i odobren na temelju _______________________________________________________________

(povelja, propisi, naredba o strukturi poduzeća itd.)

sukladno Zakonu o radu Ruske Federacije, drugim propisima Ruske Federacije koji reguliraju radne odnose.

1. Opće odredbe

1.1. Šef na glavnim proizvodnim mjestima spada u kategoriju radnika.

1.2. Predstojnika na glavnim proizvodnim mjestima imenuje direktor, a na prijedlog razrješava direktor poduzeća

_________________________________________________________________________

i izvještava izravno na __________________________________________.

1.3. Voditelj glavnih proizvodnih područja trebao bi znati:

Tehnološki proces proizvodnje i izrade proizvoda

Karte za dopunu goriva i tehnološke upute

Uređaj, vrste tehnološke opreme i njegova namjena

Tehnološka, \u200b\u200borganizacijska oprema i uređaji, njihova namjena i postupak uporabe

Zahtjevi za sirovine, poluproizvode, materijale

Vrste, svojstva i namjena prerađenih sirovina, poluproizvoda i materijala

Kvarovi i nedostaci na proizvodima, uzroci njihove pojave i mjere za njihovo sprječavanje i uklanjanje

Stope potrošnje osnovnih i pomoćnih materijala

Operacije koje obavljaju radnici

Vremenski standardi koji se koriste u proračunu tehnički ispravnih stopa proizvodnje

Pravila i propisi o zaštiti na radu, sigurnosti i industrijskih sanitacija

Pravila i metode pružanja prededicinske pomoći

Interni propisi o radu

1.4. Za vrijeme odsutnosti radnika u glavnim proizvodnim područjima (bolest, godišnji odmor, poslovno putovanje itd.) Svoje dužnosti obavlja osoba imenovana u skladu s utvrđenim postupkom.

2. Poslovne odgovornosti

Pročelnik na glavnim proizvodnim područjima:

2.1. Organizira rad na pravodobnom pružanju radnika potrebnim poluproizvodima, materijalima.

2.2. Postavlja radnike na svoja mjesta.

2.3. Prati kvalitetu proizvoda, usklađenost s tehnološkim procesom, međusobno djelovanje, ispravnost računovodstva proizvodnje radnika.

2.4. Poduzima korake za otklanjanje zastoja opreme i radnika.

2.5. Ako je potrebno, zamjenjuje radnike.

2.6. Eliminira uzroke pada kvalitete proizvoda.

2.7. Osigurava ispunjavanje glavnih planiranih zadataka brigade, transportera, toka (odsjeka).

2.8. Nadgleda pravovremenu i kvalitetnu ispravku oštećenja proizvoda.

2.9. Vodi upute za radnike o pravilima sigurnosti i održavanja opreme.

2.10. Provodi popis radova u tijeku na početku i na kraju smjene.

Voditelj na glavnim proizvodnim mjestima ima pravo:

3.1. Primiti od zaposlenika poduzeća informacije potrebne za provođenje njihovih aktivnosti.

3.2. Podnijeti prijedloge svojih aktivnosti na razmatranje neposrednim rukovodstvom.

3.3. Zatražiti od rukovodstva poduzeća da pomogne u obavljanju njihovih dužnosti.

4. Odgovornost

Voditelj glavnih proizvodnih područja odgovoran je za:

4.1. Za nepropisno obavljanje ili neizvršavanje službenih dužnosti predviđenih ovim opisom posla - u skladu s važećim radnim zakonodavstvom Ruske Federacije.

4.2. Za djela počinjena tijekom obavljanja svojih aktivnosti - u skladu s važećim administrativnim, kaznenim i građanskim zakonodavstvom Ruske Federacije.

4.3. Za nanošenje materijalne štete - u skladu s važećim zakonodavstvom Ruske Federacije.

Opis posla može se mijenjati, dopuniti naredbom generalnog direktora.

Tvrtka OJSC

V. V. Umnikov

2013

Opis posla

predstojnik popravljača

Tvrtka OJSC

1. Opće odredbe

1.1 Ovaj opis posla definira dužnosti, prava, službene odnose i odgovornosti voditelja mehaničara-popravljača (u daljnjem tekstu voditelj) mehaničarske radionice JSC Company (u daljnjem tekstu: poduzeće).

1.2 Osoba sa srednjim stručnim (tehničkim) obrazovanjem i radnim iskustvom od najmanje 3 godine imenuje se na mjesto predstojnika, a u nedostatku specijalnog obrazovanja, radno iskustvo u proizvodnji je najmanje 5 godina.

1.3 Šef službe je izravno podređen šefu odjela za popravak mehaničarske radionice (u daljnjem tekstu voditelj odjeljenja).

1.4 Imenovanje, premještanje i razrješenje rukovoditelja vrši se naredbom glavnog inženjera poduzeća na prijedlog glavnog mehaničara - šefa dućana.

1.5 Predstojnik je izravno podređen:

Bravari-serviserima

Električni zavarivač

1.6 U svojim aktivnostima predvodnika vodi:

Mjerodavno zakonodavstvo

Nalozi, upute, upute i drugi regulatorni materijali o pitanjima njihove djelatnosti

Tehnička dokumentacija, crteži, upute za uporabu opreme, PPR rasporedi koje je izdala mehaničarska radionica

Trgovinski propisi

1.7 Pored uputa i naredbi glavnog mehaničara - voditelja trgovine, načelnik obavlja pismene i usmene upute glavnog inženjera.

2 Poslovne odgovornosti

Voditelj mora:

2.1 Izvršiti vodstvo tima na čelu s njim, u skladu s važećim zakonodavnim i regulatornim aktima koji reguliraju proizvodne i gospodarske aktivnosti poduzeća.

2.2 Osigurajte pouzdan i siguran rad opreme i kvalitetan popravak.

2.3 Izvršite službene zadatke i zadatke šefa odjela za popravak.

2.4 Pravovremeno prolaziti potvrdu o poznavanju pravila i propisa o zaštiti na radu u komisiji poduzeća.

2.5 Izvršite pravilno skladištenje i uporabu setova za remenje.

2.6 Obavljajte sigurno skladištenje, prijevoz i uporabu opasnih, štetnih, eksplozivnih tvari.

2.7 Osigurajte sigurnost plakata, znakova, znakova, upozorenja itd.

2.8 Pridržavajte se i poštujte zahtjeve Uputa za osobu odgovornu za siguran rad dizalica.

2.9 Održavajte dnevnik zamjena kvarova i popravaka opreme. upoznati smjenu prijema s izvanrednim zadacima.

2.10 Kontrolirajte problem, pranje, kemijsko čišćenje, sušenje, uklanjanje prašine i popravak kombinezona i obuće, osigurajte radnicima sapun i dezinfekcijska sredstva.

2.11 Organizirajte sigurno provođenje svih vrsta radova s \u200b\u200bopremom, uključujući i s poslovnim putnicima.

2.12 Kontrolirajte dostupnost, pravovremenost pregleda i ispitivanja električne zaštitne opreme u električnim instalacijama, gašenje požara i alata.

2.13 Organizirajte operativno održavanje i reagiranje u izvanrednim situacijama na opremi koja mu je povjerena.

2.14 Kontrolirati provedbu planiranih zadataka od osoblja koje mu je povjereno. Predstojnik je u potpunosti odgovoran

za obavljanje poslova koje im je dodijeljeno njihovo osoblje i za poštivanje zahtjeva iz

normativno-pravna dokumentacija o zaštiti na radu.

2.15 Kontrolirati održavanje u dobrom stanju, u skladu s pravilima i propisima o zaštiti na radu i sigurno

rad strojeva, mehanizama, opreme, vozila, zgrada i građevina. stepenice i stepenice.

2.16 Osigurati uvjete rada i odmora u skladu s pravilima i propisima zaštite zdravlja.

2.17 Izraditi upute o zaštiti na radu, osigurati radna mjesta tim uputama.

2.18 Osigurati poštivanje utvrđenog postupka za prijem u posao povećane opasnosti.

2.19 Nadgledati pridržavanje pravila zaštite od požara, osigurati slobodne prolaze do radnih mjesta, prilaznih cesta i ruta za bijeg.

2.20 Organizirajte i izvodite radove potrebne za poštivanje vatrogasne sigurnosti (crijeva za valjanje, punjenje kutija s pijeskom na protupožarnim štitnicima, ponovno punjenje vatrogasnih alata itd.)

2.21 Osigurajte održavanje proizvodnih prostora gradilišta u skladu sa sanitarnim i higijenskim zahtjevima.

2.22 Osigurajte pravovremeno ispunjavanje zahtjeva za OSR i EP.

2.23 U slučaju nezgode na radu pružite prvu pomoć ozlijeđenoj osobi, nazovite (hitnu pomoć), obavijestite OPB i OOS o tome što se dogodilo, zadržite stanje kakvo je bilo u vrijeme nesreće ili nesreće, ako to ne prijeti životu i zdravlju ljudi.

2.24 Omogućite komisiji za istraživanje nesreća potpune informacije potrebne za njihovu provedbu.

ovlasti.

2.25 Osigurajte radnike za kombinezone, zaštitnu obuću i drugu osobnu zaštitnu opremu za radnike.

2.26 Organizirati kutove (tribine) za zaštitu rada. promicanje i primjena naprednog iskustva u zaštiti rada.

2. 27 Da se pokrene pitanje dovođenja pravde u skladu s utvrđenim postupkom osobe koje su prekršile pravila i propise o zaštiti na radu, industrijskoj sigurnosti i zaštiti okoliša.

2.28 Voditi upute za zaposlenike da ih obučavaju u sigurnim tehnikama i metodama rada, stažirati na radnim mjestima, kao i održavati relevantnu dokumentaciju, organizirati posebnu obuku i testiranje znanja o zaštiti na radu.

2.29 Promatrati i nadzirati podređeno osoblje pridržavanje regulatornih i zakonskih akata iz područja industrijske sigurnosti, zaštite okoliša, zaštite na radu.

2.30 Suspendirati zaposlenika na poslu. koji su se na poslu pojavili u alkoholiziranom, opojnom ili otrovnom stanju alkohola, koji nisu na propisan način prošli osposobljavanje i provjeru znanja i vještina iz područja zaštite na radu, obavezni liječnički pregled.

2.31 Uvesti dokumentaciju o zaštiti na radu (časopise, knjige, upoznati s uputama podređenog osoblja) u propisanom roku.

2.32 Provodite stalni nadzor nad ispravnošću sigurnosnih uređaja i zaštitnih ograda na svim uređajima i uređajima koje podređeno osoblje koristi u svom radu. Zaustavite rad mehanizama opreme u slučaju njihove uporabe

kvarovi ili neispravni sigurnosni uređaji.

2.33 Zaustavite rad opreme u slučaju da ugrožava zdravlje osoblja koje radi na ovoj opremi.

2.34 Provodite stalnu kontrolu nad ekonomičnom i razumnom potrošnjom električne energije tijekom radnog vremena i isključite rasvjetu, ventilaciju i drugu pomoćnu opremu tijekom razdoblja neizvršavanja svojih neposrednih dužnosti, osim ako je to tehnološki potrebno.

3 Profesionalni zahtjevi

Predstojnik treba znati:

3.1 Rješenja, naredbe, naredbe, metodološki, regulatorni materijali za organizaciju popravaka opreme.

3.2. Jedinstveni sustav redovitog preventivnog održavanja i racionalnog rada opreme.

3.3 Organizacija i tehnologija izvođenja sanacionih radova.

3.4 Organizacija usluge popravka dućana.

3.5 Tehničke karakteristike, dizajnerske značajke, namjene, načini rada opreme trgovine.

3.6 Osnove proizvodne tehnologije servisiranih radionica.

3.7 Pravila za stavljanje u pogon opreme za popravak i stavljanje u pogon.

3.8 Zahtjevi za racionalnu organizaciju rada tijekom rada, popravka i modernizacije opreme.

3.9 Napredno domaće i strano iskustvo servisa u poduzeću.

3.10 Osnove radnog zakonodavstva.

3.11 Unutarnji propisi o radu.

3.12 Pravila i norme zaštite na radu, zaštite na radu, industrijske sanitarne zaštite i zaštite od požara.

3.13 Zahtjevi Uputa za osobu odgovornu za siguran rad dizalica.

3.14 Osigurati pravovremeno ispunjavanje uputa, naredbi, naredbi iz područja zaštite na radu i okoliša.

3.15 Sudjelujte u uklanjanju požara i toplotnih korita i za to uključite podređeno osoblje.

3.16 Pravila za rad električnih instalacija i pravila električne sigurnosti tijekom rada i održavanja opreme.

Voditelj ima pravo:

4.1 Upoznati se s planovima rada radionice, planovima PMR-a za opremu servisiranih radionica, s odlukama uprave radionice, poduzeća.

4.2 Predložite prijedloge za poboljšanje rada tima.

4.3 Predstavite glavnom mehaničaru - šefu trgovine sve nedostatke uočene u procesu rada i daje prijedloge za njihovo otklanjanje.

4.4 U uključivanje stručnjaka drugih strukturnih odjela u rješavanje zadataka navedenih u opisu posla.

4.5 Podnesite prijedloge za nagradu izvanrednim timskim radnicima i izricanje disciplinskih mjera

za prekršitelje proizvodne i radne discipline.

4.6 Nadgledati izvršavanje zadataka, pravodobno izvršavanje pojedinačnih naredbi od strane podređenih djelatnika brigade.

4.7 Pružiti pomoć voditeljima prodavaonica u obavljanju njihovih dužnosti.

5 Odnosi usluge

5.1 Šef službe prima planirane zadatke za mjesec dana, deset dana, smjenu s voditelja odjela za popravak. Dovodi ih radnicima brigade.

5.2. U slučaju primanja zadatka od glavnog mehaničara - šefa dućana, načelnik dovodi zadatak voditelju odjeljenja.

5.3 Neslaganja nastala u procesu obavljanja proizvodnih aktivnosti predstojnika rješava glavni mehaničar-voditelj dućana ili njegov zamjenik.

6 Odgovornost

Voditelj je odgovoran u skladu s postupkom utvrđenim zakonima Ruske Federacije za:

Nepropisno obavljanje ili neizvršavanje svojih službenih dužnosti koje predviđa ova dužnosnica

instrukcija

Kršenja počinjena u toku svojih aktivnosti

Nedostatak kontrole kvalitete izvedenih popravaka

Nanošenje materijalne štete poduzeću

Kršenje pravila proizvodnje i radne discipline

Nezadovoljavajuće stanje zaštite na radu i zaštite od požara. profesionalne ozljede

Opis posla načelnika (mehaničara-nadređenog) putničkog vlaka

Načelnik (mehaničar-predstojnik)

putnički vlak

1.1. Voditelj putničkog vlaka pripada kategoriji upravitelja.

1.2. Na mjesto voditelja putničkog vlaka prihvaća se osoba koja ima višu stručnu (tehničku) izobrazbu i radno iskustvo u organiziranju prijevoza putnika najmanje 1 godinu ili srednje strukovno (tehničko) obrazovanje i radno iskustvo u organiziranju prijevoza putnika najmanje 2 godine.

1.3. Šef putničkog vlaka trebao bi znati:

Povelja željezničkog prometa Ruske Federacije

Propisi o disciplini željezničkih radnika Ruske Federacije

Pravila za tehnički rad željeznica

Upute za kretanje vlakova i ranžirni radovi na željeznicama

Upute za signalizaciju na željeznicama u skladu s zadacima rada

Rezolucije, naredbe, upute i drugi regulatorni i metodološki materijali vezani za usluge prevoza putnika

Izgradnja i rad osobnih automobila i njihove opreme

Standardi usluge putničkog vlaka

Pravila za prijevoz putnika, prtljage i prtljage željeznicom

Pravila za evidentiranje i prijenos podataka o slobodnim i slobodnim sjedištima u putničkim vlakovima

Sheme formiranja putničkih vlakova

Redoslijed opreme, prijem i isporuka sastava, vremenski standardi za ove operacije

Red vožnje putničkih vlakova

Shema željezničke mreže Ruske Federacije

Oblici putnih i putnih isprava i pravila za njihovo izvršenje

Planiranje i provedba kompletnog posteljine, čaja i proizvoda za trgovinu

Redoslijed rute vlakovne posade

Uredba o radnom vremenu i vremenu odmora radnika u željezničkom prometu

Osnove ekonomije, organizacije rada i proizvodnje

Osnove zakona o radu

Interni propisi o radu

Pravila i propisi o zaštiti na radu, sigurnosti, industrijskoj sanitarnoj zaštiti i zaštiti od požara

- ______________________________________________________________________.

1.4. Voditelj putničkog vlaka u svojim aktivnostima vodi:

Povelja željezničkog prometa Ruske Federacije

Ovaj opis posla

1.6. Za vrijeme odsutnosti voditelja putničkog vlaka (godišnji odmor, bolest itd.) Njegove dužnosti obavlja zamjenik (zaposlenik imenovan u skladu s utvrđenim postupkom, koji stječe odgovarajuća prava i odgovoran je za neispunjavanje ili nepropisno obavljanje dužnosti koje su mu dodijeljene u vezi s zamjenom).

1.7. ___________________________________________________________________.

2. Funkcije

2.1. Upravljanje radom željezničke posade.

2.2. Tehnički nadzor nad ispravnim održavanjem putničkih vlakova.

2.3. Osiguravanje javnog reda u kolicima.

3. Poslovne odgovornosti

Voditelj putničkog vlaka obavlja sljedeće dužnosti:

3.1. Pruža tehnički nadzor i podesno održavanje putničkih vlakova i njihove opreme, nesmetan i pouzdan rad, jamčeći sigurnost putničkog vlaka na ruti.

3.2. Organizira prihvat vagona pripremljenih u odgovarajućem sanitarno-tehničkom stanju.

3.3. Provjerava kvalitetu popravaka i opreme automobila uključenih u putnički vlak, usklađenost formiranog vlaka s utvrđenom shemom, zdravlje sustava grijanja i električne opreme, opskrbu automobilom gorivom i vodom, dostupnost opreme za gašenje požara i medicinsku njegu, pružanje posteljine, čaja, proizvoda za trgovinu periodični tisak, uklonjivi inventar i oprema potrebna za usluge putnika duž rute.

3.4. Omogućuje pravovremenu i kvalitetnu pripremu vlaka na mjestu prometa.

3.5. Obavlja kontrolu nad radom željezničkog osoblja, nad njegovim poštivanjem radne discipline i izvršavanjem službenih dužnosti.

3.6. Vodi brifing o sigurnosti, industrijskoj sanitarnoj zaštiti i zaštiti od požara.

3.7. Zajedno s posadom postiže visoku razinu usluge za putnike duž rute, poduzima mjere za povećanje obujma plaćenih usluga koje se pružaju putnicima.

3.8. Omogućuje stabilan rad željezničke radio stanice.

3.9. Na dionicama s automatiziranom prodajom karata, on prati populacije vlaka i brzo obavještava stanice duž rute vlaka o dostupnosti slobodnih i slobodnih mjesta u vlaku.

3.10. Organizira pravovremeni ukrcaj i iskrcaj putnika.

3.11. Kontrolira ispravno smještanje i putovanje u vlaku putnika pomoću putnih isprava, kao i prijevoz ručne i ručne prtljage od strane putnika.

3.12. Pruža pomoć u stvaranju boljih uvjeta putovanja za invalide, bolesnike, starije osobe i putnike s djecom.

3.13. Osigurava javni red u kolicima, poduzima odgovarajuće mjere protiv nasilnika.

3.14. U izvanrednim situacijama organizira rad na otklanjanju posljedica i pružanju pomoći žrtvama.

3.15. Izvodi poslove granične i carinske isprave putničkih isprava.

3.16. Nadgleda poštovanje pravila od strane putnika kada vlak putuje u pograničnom području.

3.17. Sudjeluje u isporuci automobila na popravak.

4. Prava

Voditelj putničkog vlaka ima pravo:

4.1. Sudjelujte u raspravi o nacrtima odluka o upravljanju.

4.2. Raspolagati imovinom i sredstvima koja su mu povjerena u skladu sa zahtjevima utvrđenim zakonodavnim i regulatornim zakonskim aktima.

4.3. Potpisivanje i ovjeravanje dokumenata iz njihove nadležnosti.

4.4. Inicirati i održavati sastanke o proizvodnim i gospodarskim i financijskim i ekonomskim pitanjima.

4.6. Provode provjere kvalitete i pravovremeno izvršavanje naloga.

4.7. Zahtijeva prekid (obustavu) rada (u slučaju kršenja, nepoštivanja utvrđenih zahtjeva itd.), Poštivanje utvrđenih normi, pravila, uputa i davanje uputa za ispravljanje nedostataka i otklanjanje povreda.

4.8. Podnesite upravi na razmatranje ideju o zapošljavanju, premještanju i otpuštanju radnika, nagrađivanju izvanrednih radnika i primjeni disciplinskih sankcija na radnike koji krše radnu i proizvodnu disciplinu.

4.9. Od neposrednog nadzornika zatražite pomoć u izvršavanju njihovih dužnosti i prava.

5. Odgovornost

5.1. Glava putničkog vlaka odgovara:

Za nepropisno obavljanje ili neizvršavanje službenih dužnosti predviđenih ovim opisom posla - na način propisan trenutnim radnim zakonodavstvom Ruske Federacije

Za djela i zločine počinjena u toku svojih aktivnosti - na način kako je to propisano važećim administrativnim, kaznenim i građanskim zakonodavstvom Ruske Federacije

Za nanošenje imovinske štete - u skladu s postupkom utvrđenim važećim radnim zakonodavstvom Ruske Federacije.

5.2. ___________________________________________________________________.

6. Završne odredbe

6.2. ___________________________________________________________________.

Vijesti partnera

Opis posla za voditelja proizvodnog tima u ratarskoj proizvodnji

1. OPĆE ODREDBE

1. Šef proizvodne brigade u uzgoju bilja spada u kategoriju rukovoditelja, zapošljava se i razrješava po nalogu voditelja organizacije.

2. Osoba s višim stručnim (poljoprivrednim) obrazovanjem i radnim iskustvom u poljoprivrednoj proizvodnji najmanje 3 godine ili srednjom stručnom spremom i radnim iskustvom u poljoprivrednoj proizvodnji najmanje 5 godina bit će postavljena na mjesto predstojnika proizvodne brigade u ratarskoj proizvodnji.

3. Voditelj proizvodnog tima u ratarskoj proizvodnji u svojim aktivnostima vodi:

Regulatorni dokumenti o obavljenom poslu

Metodološki materijali koji se odnose na relevantna pitanja

Povelja organizacije

Propisi o radu

Naredbama i uputama voditelja organizacije (izravnog rukovoditelja)

Ovaj opis posla.

4. Voditelj proizvodnog tima u ratarskoj proizvodnji trebao bi znati:

Vodiči, normativni, poučni i metodološki materijali o agroindustrijskom kompleksu i proizvodnim aktivnostima odjela, gradilišta, brigade

Tehnologija poljoprivredne proizvodnje

Znanstvena dostignuća i napredna iskustva u poljoprivrednoj proizvodnji

Osnove ekonomije, organizacije proizvodnje, rada i upravljanja

Trenutna cijena i standardi za poljoprivredne proizvode

Osnove zemljišnog i radnog zakonodavstva

Pravila i propisi o zaštiti na radu i zaštiti od požara

Zakoni o zaštiti okoliša.

5. Za vrijeme odsutnosti rukovoditelja proizvodnog tima u ratarskoj proizvodnji, njegove dužnosti na propisani način obavlja imenovani zamjenik, koji je u potpunosti odgovoran za njihovo pravilno obavljanje.

2. SLUŽBENE ODGOVORNOSTI

6. Za obavljanje funkcija koje su mu dodijeljene, voditelj proizvodnog tima u ratarskoj proizvodnji mora:

6.1. Obavlja upravljanje proizvodnim i gospodarskim aktivnostima odjela, gradilišta, brigade.

6.2. Sudjelujte u izradi planiranih ciljeva za odgovarajući odjel i osigurajte njihovu provedbu.

6.3. Osigurati provedbu mjera za intenziviranje poljoprivredne proizvodnje, učinkovito korištenje zemljišta, radnih i materijalnih resursa, tehnologije, proizvodnih pogona i drugih sredstava za proizvodnju, racionalno korištenje i zaštitu zemljišnog fonda.

6.4. Organizirati uvođenje intenzivnih proizvodnih tehnologija na području ratarske i stočarske proizvodnje, naprednih metoda uzgoja usjeva i uzgoja proizvodnih pasmina stoke, znanstveno utemeljenog sustava korištenja gnojiva u cilju povećanja produktivnosti rada i smanjenja troškova proizvodnje.

6.5. Osigurati mehanizaciju proizvodnih procesa, identificiranje i korištenje rezervi za rast produktivnosti rada, razvoj racionalizacije i pronalaska.

6.6. Organizirati provedbu mjera za smanjenje ručnog rada, uštede rada i materijalnih resursa za proizvodnju jedinice proizvodnje.

6.7. Organizirajte planiranje, računovodstvo i izvještavanje o proizvodnim aktivnostima jedinice.

6.8. Nadgledati poštivanje pravila i propisa zaštite na radu i zaštite od požara.

6.9. Osigurajte poštivanje zakonodavstva o okolišu.

6.10. Provesti, na propisani način, primarno na radnom mjestu, opetovana, neplanirana i ciljana informiranja o zaštiti na radu sa zaposlenicima.

6.11. Pravovremeno provoditi mjere zaštite na radu, upute državnih nadzornih i nadzornih službi, službi zaštite na radu.

6.12. Osposobljavanje radnika za sigurne radne prakse i tehnike.

6.13. U slučaju nezgode na radu organizirati prvu pomoć žrtvi, prijaviti nesreću neposrednom nadzorniku, poduzimati druge mjere predviđene Pravilima za istraživanje i evidentiranje nezgoda na radu i profesionalnih bolesti.

6.14. Izvršite samo-nadzor nad poštivanjem zahtjeva za zaštitu na radu.

7. Voditelj proizvodnog tima u ratarskoj proizvodnji ima pravo:

7.1. Upoznati se s nacrtima odluka uprave organizacije o njezinim aktivnostima.

7.2. Podnesite prijedloge za poboljšanje rada u vezi s odgovornostima predviđenim u ovom uputstvu na razmatranje.

7.3. Potpisivanje i ovjeravanje dokumenata iz njihove nadležnosti.

7.4. Komunicirajte s rukovoditeljima svih strukturnih odjela organizacije, primajte informacije i dokumente potrebne za obavljanje službenih dužnosti.

7.5. Predložiti na razmatranje šefu organizacije ideje o imenovanju, premještanju, otpuštanju podređenih zaposlenika, prijedloge za njihovo poticanje ili izricanju kazni za njih.

7.6. Zahtijevati od uprave organizacije da pomogne u izvršavanju njihovih službenih dužnosti i prava.

7.7. Sudjelovati u raspravi o pitanjima zaštite na radu koja su predata na razmatranje na sastancima (konferencijama) radničkog kolektiva (sindikalna organizacija).

4. ODNOS (ODNOS PO POZICIJI)

5. OCJENA UČINKA I ODGOVORNOSTI

10. Rad nadređenog proizvodne brigade u ratarskoj proizvodnji ocjenjuje neposredni nadzornik (drugi dužnosnik).

11. Voditelj proizvodnog tima u ratarskoj proizvodnji odgovoran je za:

11.1. Zbog neispunjavanja (nepropisnog izvršavanja) svojih službenih dužnosti predviđenih ovim opisom posla - u granicama utvrđenim važećim zakonodavstvom Republike Hrvatske o radu.

11.2. Za djela počinjena tijekom obavljanja svojih aktivnosti - u granicama utvrđenim važećim administrativnim, kaznenim i građanskim zakonodavstvom Republike Bjelorusije.

11.3. Za nanošenje materijalne štete - u granicama utvrđenim važećim radnim, kaznenim i građanskim zakonodavstvom Republike Bjelorusije.

11.4. Za nepoštivanje pravila i propisa zaštite na radu, sigurnosti, industrijske sanitarne zaštite i zaštite od požara - u skladu sa zahtjevima regulatornih pravnih akata Republike Bjelorusije i lokalnih akata iz _____________________.

Ovaj je opis poslova razvijen i odobren na temelju _______________________________________________________________
(povelja, propisi, naredba o strukturi poduzeća itd.)
sukladno Zakonu o radu Ruske Federacije, drugim propisima Ruske Federacije koji reguliraju radne odnose.

1. Opće odredbe

1.1. Šef na glavnim proizvodnim mjestima spada u kategoriju radnika.
1.2. Predstojnika na glavnim proizvodnim mjestima imenuje direktor, a na prijedlog razrješava direktor poduzeća
_________________________________________________________________________
i izvještava izravno na __________________________________________.
1.3. Voditelj glavnih proizvodnih područja trebao bi znati:
- tehnološki proces proizvodnje i izrade proizvoda;
- kartice za punjenje goriva i tehnološke upute;
- uređaj, vrste tehnološke opreme i njegova namjena;
- tehnološku, organizacijsku opremu i uređaje, njihovu svrhu i postupak korištenja;
- zahtjevi za sirovinama, poluproizvodima, materijalima;
- vrste, svojstva i namjena prerađenih sirovina, poluproizvoda i materijala;
- nedostaci i nedostaci na proizvodima, razlozi za njihovo pojavljivanje i mjere za njihovo sprječavanje i uklanjanje;
- stope potrošnje osnovnih i pomoćnih materijala;
- radnje koje obavljaju radnici;
- vremenske standarde koji se koriste u proračunu tehnički ispravnih stopa proizvodnje;
- pravila i norme zaštite na radu, sigurnosnih mjera i industrijskih sanitacija;
- pravila i metode pružanja prededicinske skrbi;
- interni propisi o radu;
1.4. Za vrijeme odsutnosti radnika u glavnim proizvodnim područjima (bolest, godišnji odmor, poslovno putovanje itd.) Svoje dužnosti obavlja osoba imenovana u skladu s utvrđenim postupkom.

2. Poslovne odgovornosti

Pročelnik na glavnim proizvodnim područjima:
2.1. Organizira rad na pravodobnom pružanju radnika potrebnim poluproizvodima, materijalima.
2.2. Postavlja radnike na svoja mjesta.
2.3. Prati kvalitetu proizvoda, usklađenost s tehnološkim procesom, međusobno djelovanje, ispravnost računovodstva proizvodnje radnika.
2.4. Poduzima korake za otklanjanje zastoja opreme i radnika.
2.5. Ako je potrebno, zamjenjuje radnike.
2.6. Eliminira uzroke pada kvalitete proizvoda.
2.7. Osigurava ispunjavanje glavnih planiranih zadataka brigade, transportera, toka (odsjeka).
2.8. Nadgleda pravovremenu i kvalitetnu ispravku oštećenja proizvoda.
2.9. Vodi upute za radnike o pravilima sigurnosti i održavanja opreme.
2.10. Provodi popis radova u tijeku na početku i na kraju smjene.

3. Prava

Voditelj na glavnim proizvodnim mjestima ima pravo:
3.1. Primiti od zaposlenika poduzeća informacije potrebne za provođenje njihovih aktivnosti.
3.2. Podnijeti prijedloge svojih aktivnosti na razmatranje neposrednim rukovodstvom.
3.3. Zatražiti od rukovodstva poduzeća da pomogne u obavljanju njihovih dužnosti.

4. Odgovornost

Voditelj glavnih proizvodnih područja odgovoran je za:
4.1. Za nepropisno obavljanje ili neizvršavanje službenih dužnosti predviđenih ovim opisom posla - u skladu s važećim radnim zakonodavstvom Ruske Federacije.
4.2. Za djela počinjena tijekom obavljanja svojih aktivnosti - u skladu s važećim administrativnim, kaznenim i građanskim zakonodavstvom Ruske Federacije.
4.3. Za nanošenje materijalne štete - u skladu s važećim zakonodavstvom Ruske Federacije.

Opis posla može se mijenjati, dopuniti naredbom generalnog direktora.

Odjeljak "Opisi poslova" sadrži potrebne informacije o načinu sastavljanja opisa posla. Ovdje možete pronaći tipične opise poslova za različite specijalnosti. Naša banka opisa poslova uključuje više od 2500 različitih dokumenata. Ovi opisi poslova sastavljeni su i uređeni u 2015. godini, što znači da su danas relevantni.

U ovom ćete članku naučiti:

• koje se dužnosti, ovlaštenja i prava odražavaju u opisu poslova načelnika berbe;
• koje su odredbe sadržane u standardnom opisu poslanika brigade za čišćenje;
• za koja područja rada na opisu posla odgovara ovaj stručnjak u vašoj organizaciji.

Društvo sa ograničenom odgovornošću "Alpha"

ODOBREN
Generalni direktor
_________ A.V. Lavov
10.01.2015

Opis posla br. 6
berba berba

moskva 01.10.2015

1. OPĆE ODREDBE

1.1. Predstojnik žetvene brigade pripada kategoriji radnika.

1.2. Predstojnik brigade za čišćenje se zapošljava i razrješava naredbom generalnog direktora na prijedlog upravitelja objekta.

1.3. Osoba sa srednjim stručnim obrazovanjem i radnim iskustvom u području komunalnih (žetvenih) usluga najmanje godinu dana imenuje se na mjesto predstojnika žetvene brigade.

1.4. Voditelj tima za čišćenje izvještava izravno voditelja objekta.

1.5. Za vrijeme odsutnosti predvodnika brigade za čišćenje, njegove dužnosti obavlja drugi zaposlenik imenovan naredbom generalnog direktora organizacije.

1.6. U svojim aktivnostima, predvodnik žetvene brigade rukovodi se radnim zakonodavstvom, normama GOST 51870-2002 „Kućne usluge. Usluge čišćenja zgrada i građevina. Opći tehnički uvjeti ", pravila i norme zaštite na radu, sigurnosti i industrijske sanitarne zaštite, regulatorni dokumenti o obavljenom poslu, povelja organizacije, naredbe i zapovijedi generalnog direktora, upute upravitelja objekta, interni propisi o radu, ovaj opis posla.

1.7. Voditelj posade za žetvu trebao bi znati:

- tehnološki proces složenog čišćenja;

- zahtjevi GOST 51870-2002 “Kućne usluge. Usluge čišćenja zgrada i građevina. Opća tehnička pitanja ";

- zahtjevi za sanitarnim održavanjem gradilišta;

- osnove organizacije rada;

- svrhu, uređaj, pravila rada opreme i uređaja za čišćenje;

- namjena, svojstva, koncentracija dezinfekcijskih sredstava i deterdženata, pravila za njihovu sigurnu upotrebu i daljnje skladištenje;

- etika poslovne komunikacije;

- lokalni propisi organizacije;

- pravila i propisi o zaštiti na radu, sigurnosti i požarnoj sigurnosti.

1.8 Voditelj posade za žetvu treba biti u mogućnosti da:

- organizirati rad brigade;

- obavljati sve vrste složenog čišćenja;

- provesti uvodne upute za nove zaposlenike tijekom proizvodnog procesa;

- kontroliraju kvalitetu rada;

- sastaviti dnevna izvješća o obavljenom radu;

- pripremiti predmet za isporuku neposrednom nadzorniku, a po potrebi i predstavniku kupca.

2. SLUŽBENE ODGOVORNOSTI

Zadaće predstojnika žetvene brigade uključuju:

2.1. Organizacija rada tima za složeno čišćenje u servisiranom objektu.

2.2. Definicija i smještaj svakog člana tima u radna mjesta.

2.3. Provođenje informiranja zaposlenika o sigurnosnim mjerama i pravilima tehničkog rada opreme, industrijskim sanitetima.

2.4. Organizacija prijema potrošnog materijala, kemikalija, opreme, inventara i drugih sredstava rada potrebnih za rad.

2.5. Provođenje operativnog računovodstva potrošnog materijala i zaliha.

2.6. Kontrola članova tima zbog uniformi i urednog izgleda, poštivanja radne discipline.

2.7. Kontrola kvalitete izvedenih radova i usklađenost sa složenom tehnologijom čišćenja.

2.8. Osiguravanje sigurnosti i održavanja u dobrom stanju nekretnine koja se nalazi u objektu.

2.9. Periodični pregled objekta.

2.10. Kontrola nad primjenom sanitarnih zahtjeva i pravila zaštite od požara.

2.11. Zamjena, ako je potrebno, članova tima.

2.12. Osiguravanje ispunjavanja glavnih zadataka planiranja brigade.

2.13. Sastavljanje dnevnih izvještaja o obavljenom radu.

2.14. Prolazak periodičnih liječničkih pregleda u skladu s utvrđenim postupkom.

2.15. Informiranje rukovodstva organizacije o postojećim nedostacima u održavanju objekta, o svakoj situaciji koja prijeti životu i zdravlju ljudi, o svakoj nezgodi koja se dogodila u servisiranom objektu.

2.16. Osiguravanje ljubazne komunikacije s osobljem i posjetiteljima servisiranih objekata.

3. PRAVA

Predstojnik žetvene brigade ima pravo:

3.1. Zatražiti da pripadnici brigade poštuju radnu disciplinu, a u slučaju kršenja davanja objašnjenja.

3.2. Zatražite tehničku službu za pravovremenu kupnju potrošnog materijala, opreme, opreme i drugih sredstava za rad.

3.3. Primanje od rukovoditelja i zaposlenika svih strukturnih odjela organizacije informacije potrebne za obavljanje službenih dužnosti.

3.4. Podnijeti prijedloge za poboljšanje svog rada na razmatranje od strane neposrednog rukovodstva.

3.5. Informirati upravu o svim nedostacima utvrđenim u procesu rada i dati prijedloge za njihovo otklanjanje.

3.6. Proći prekvalifikaciju i usavršavanje na način propisan radnim zakonodavstvom i lokalnim propisima organizacije.

3.7. Riješite manja administrativna pitanja samostalno.

3.8. Komunicirati sa svim funkcionalnim odjelima organizacije i službenika u profesionalnim aktivnostima u granicama svoje nadležnosti.

3.9. Zahtijevati od uprave organizacije da osigura organizacijske i tehničke uvjete potrebne za obavljanje službenih dužnosti, kao i pomoć u osiguravanju prava predviđenih ovim opisom posla.

4. ODGOVORNOST

Voditelj posade za žetvu odgovoran je za:

4.1. Zbog loše kvalitete i neblagovremenog izvršavanja zadataka koje su mu dodijeljene opisom radnog mjesta u granicama utvrđenim važećim radnim zakonodavstvom Ruske Federacije.

4.2. Za nanošenje materijalne štete u granicama utvrđenim važećim zakonodavstvom Ruske Federacije.

4.3. Za prekršaje počinjene u toku svojih aktivnosti, u granicama utvrđenim važećim administrativnim, kaznenim i građanskim zakonodavstvom Ruske Federacije.

5. POSTUPAK REVIZIJE SLUŽBENIH UPUTA

5.1. Opis posla pregledava se, mijenja i dopunjava po potrebi, ali najmanje jednom u pet godina.

5.2. Svi zaposlenici organizacije koji podliježu ovoj uputi upoznati su s nalogom o uvođenju promjena (dopuna) u opis posla.

Opis posla izrađen je u skladu sa naredbom generalnog direktora od 01.11.2015. Br. 55.