Kodeks revizora profesionalne etike utvrđuje standarde ponašanja za revizore, određuje temeljna načela koja se moraju pridržavati u procesu obavljanja svojih profesionalnih funkcija. Potreba za reguliranjem etičkog ponašanja profesionalnih revizora pojavila se u vezi s odgovornošću njegovih predstavnika pred društvom.

Revizori su odgovorni prema društvu, uključujući i sve koji se oslanjaju na njihovu objektivnost, poštenje i neovisnost, što doprinosi održavanju normalnog funkcioniranja komercijalnih aktivnosti. Profesionalna etika uključuje skup normi koje su okvirne prirode, ali čak i ako postoje, problem izbora u određenom slučaju ostaje na profesionalnoj. U njemu se definiraju moralne i moralne vrijednosti koje revizijska zajednica potvrđuje u svom okruženju, spremna ih zaštititi od svih mogućih kršenja i kršenja. Poštivanje ljudskih i profesionalnih etičkih normi neizostavna je i vrhovna dužnost svakog revizora, rukovoditelja i zaposlenika revizorske kuće. Opis postupka praćenja osnovnih normi revizorske etike dan je u tablici 3.2.

Postoje međunarodni, nacionalni kodeksi profesionalne etike za revizore i kodeksi profesionalne etike samoregulacijskih organizacija.

Međunarodni kodeks profesionalne etike koji je donio IFAC. Sadrži norme kako za sve profesionalne računovođe općenito, tako i zasebno za neovisne profesionalne računovođe (revizore).

Tablica 3.2.

Opis postupka usklađenosti s osnovnim normama revizijske etike

Kodeks profesionalne etike revizora Rusije, kao nacionalni, odobrio je Vijeće za revizijske aktivnosti pri Ministarstvu financija Rusije 28.08.2003. Protokolom br. 16 i usuglašavalo se s Koordinacijskim vijećem ruskih profesionalnih udruženja revizora i računovođa. Pripremljen je uzimajući u obzir zahtjeve zakonodavstva Ruske Federacije na temelju preporuka Etičkog kodeksa IFAC uz maksimalno čuvanje njegovih konceptualnih pristupa i odjeljaka. Ovaj kodeks utvrđuje pravila ponašanja za revizore u Rusiji i definira osnovna načela koja se moraju pridržavati u svojim profesionalnim aktivnostima. Također, svaka samoregulirajuća organizacija revizora usvaja kodeks profesionalne etike za revizore koji je odobrio Odbor za reviziju. Samoregulatorna organizacija revizora ima pravo uključiti dodatne zahtjeve u svoj kodeks profesionalne etike za revizore. Etički kodeks koji je na snazi \u200b\u200bu samoregulacijskoj organizaciji revizora spada u skupinu internih kodeksa. U skladu s pravilima sukcesije, njegove norme ne bi trebale biti u suprotnosti s nacionalnim zakonikom i sadržavati zahtjeve ispod nacionalnog. Odgovornost revizora za neusklađenost s etičkim kodeksom određuju samoregulirajuće organizacije revizora

Osnovni koncepti

Revizijska etika. Etički kodeks revizora

Načela profesionalnog ponašanja za američke revizore i računovođe

Etički kodeks nije ograničen na računovodstvene prakse. Svi profesionalci, uključujući liječnike, odvjetnike i agente osiguranja i druge profesije, smatraju da je potrebno objaviti kodekse profesionalnog ponašanja i utvrditi načine njihova izvršavanja. Takvi kodeksi definiraju vrstu ponašanja koje društvo ima pravo očekivati \u200b\u200bod profesionalaca i na taj način izgrađuju povjerenje javnosti u kvalitetu pruženih profesionalnih usluga.

Načela profesionalnog ponašanja američkih revizora i računovođa utvrđena su u Kodeksu profesionalnog ponašanja. U preambuli kodeksa naglašava se odgovornost profesionalaca prema društvu, klijentima i kolegama. Načela Kodeksa profesionalnog ponašanja postavljaju specifičan cilj i izražavaju opće ideale kojima revizori trebaju težiti. Razmotrimo ove principe.

Dužnosti. U obavljanju svojih profesionalnih dužnosti donosite precizne, uravnotežene, profesionalne, moralne prosudbe u svim vrstama svojih aktivnosti.

Javni interes. Predano djeluju na način koji služi javnom interesu, žive od povjerenja javnosti i pokazuju visoku profesionalnost.

Poštenje. Održavajte i poboljšajte povjerenje javnosti i obavljajte sve profesionalne dužnosti s besprijekornom iskrenošću.

Objektivnost i neovisnost. Čuvati objektivnost i biti slobodan od sukobljenih interesa u obavljanju svojih profesionalnih dužnosti. U mojoj praksi budite neovisni i u sadržaju i u obliku prilikom obavljanja revizorskih i drugih poslova kontrole.

Adekvatni utjecaj. U skladu s tehničkim i etičkim standardima struke, neprekidno se trudite poboljšati svoje znanje i kvalitetu rada i obavljati profesionalne dužnosti na najvišoj mogućoj razini.

Opseg i priroda usluga. U svojoj javnoj praksi poštujte načela Kodeksa profesionalnog ponašanja u određivanju opsega i prirode pruženih usluga.

Jedna od najčešće korištenih vrsta provjera materijalnosti kako bi se utvrdilo postojanje i, u manjoj mjeri, točnost potraživanja je izravni kontakt revizora i kupaca, koji se obično naziva potvrdom. Prije provođenja provjera materijalnosti u drugim područjima revizije, revizor bi trebao osigurati dovoljno da probni saldo računa dužnika odražava sve trgovinske transakcije koje ostanu neizmirene na kraju godine. Ako rezultati kontrolnih provjera pokazuju potpunost probnog stanja, provjere materijalnosti cjelovitosti potraživanja uglavnom su ograničene na analitički postupak.

Etički kodeks za revizore Rusije

Etika revizora Je li skup pravila i zahtjeva za ponašanje revizora u obavljanju profesionalnih dužnosti.

Kodeks etike za revizore u Rusiji usvojilo je Vijeće za revizijske aktivnosti pri Ministarstvu financija Rusije (Zapisnik br. 16 od 28. kolovoza 2003.).

Etički zahtjevi primijenjeni na revizije utvrđeni su Ruskim etičkim kodeksom i uključuju (slika 4.1):

• iskrenost i objektivnost;
• profesionalno ponašanje i due diligence;
• neovisnost;
• profesionalna kompetencija;
• povjerljivost.

Sl. 4.1.

Iskrenost i objektivnost. Iskrenost ne znači samo istinitost, već i nepristranost i pouzdanost. U skladu s načelom objektivnosti, svi revizori moraju djelovati pošteno, pošteno i bez sukoba interesa. Pridržavajte se općeprihvaćenih moralnih normi i pravila: živjeti i raditi prema savjesti.

Pri rješavanju etičkih sukoba, revizor se mora voditi javnim interesima svih korisnika financijskih izvještaja kako bi zaštitio interese klijenta koji proizlaze iz pravnih i poštenih razloga.

Profesionalna sposobnost i pažnja. Ovaj princip kaže da je potrebno pažljivo i objektivno procjenjivati \u200b\u200binformacije, a ne pristrasno ih tumačiti, kontrolirati podređene.

Profesionalna kompetencija može se podijeliti u dvije neovisne faze: postizanje profesionalne kompetencije i održavanje na odgovarajućoj razini.

Za postizanje profesionalne kompetencije u početku je potrebno steći visoko opće obrazovanje, nakon čega slijedi specijalno obrazovanje, osposobljavanje i ispite iz glavnih predmeta, a potom - praktični rad.

Za održavanje profesionalne kompetencije na odgovarajućoj razini potreban:

• proučavanje propisa, u postupku pružanja usluga vođenih usvojenim pravilima (standardima) revizije, standardni program za provjeru usklađenosti sa zahtjevima i uvjetima licenciranja, kao i utvrđenim zahtjevima za kvalitetom rada;
• godišnje poboljšavati svoje kvalifikacije u skladu s programima koje je Vijeće za revizijske aktivnosti usvojilo u Ministarstvu financija Rusije.

Neovisnost. Revizori su dužni odbiti pružanje usluga ako postoje opravdane sumnje u neovisnost. Neovisnost između ostalog uključuje zabranu stjecanja imovine od subjekta po netržišnim cijenama; prijateljski, osobni odnosi su u suprotnosti s neovisnošću.

Profesionalno ponašanje. Trebali biste se suzdržati od pružanja usluga koje nadilaze nadležnost koja ne odgovara kvalifikacijskom certifikatu.

Povjerljivost. Pojam nije ograničen. Primljene informacije ne možete koristiti za osobnu korist ili na štetu interesa klijenta.

Revizor se mora pridržavati poreznih zakona i ne smije olakšati prijevare kako bi klijentu izbjegao plaćanje poreza.

Naknade za usluge moraju biti u skladu s obujmom, složenošću i kvalitetom usluge. Revizor nema pravo primiti novčana sredstva viša od ugovorenih iznosa.

Odnos između revizora treba biti prijateljski, a novoimenovani revizor mora biti pismeno obaviješten.

Odnosi zaposlenika revizorske kuće trebaju biti poslovni, prijateljski, potrebno je međusobno pomagati u poboljšanju profesionalnih vještina.

Voditelj revizije trebao bi obratiti posebnu pozornost na etičku poštivanje svih članova angažovanog tima tijekom revizije. Ako voditelj angažmana postane svjestan nepridržavanja članova angažovanog tima, trebao bi se konzultirati s odgovarajućim osobama unutar tvrtke i osigurati poduzimanje odgovarajućih disciplinskih mjera protiv nepoštivanja pravila.

zaključci

• 1. Etički kodeks definira vrstu ponašanja koje društvo ima pravo očekivati \u200b\u200bod profesionalaca i na taj način jača povjerenje javnosti u kvalitetu pruženih profesionalnih usluga.
• 2. Revizor se u obavljanju svojih profesionalnih dužnosti mora pridržavati općeprihvaćenih moralnih normi i pravila, biti vođen javnim interesima svih korisnika financijskih izvještaja i zaštititi interese klijenta koji proizlaze iz pravnih i poštenih razloga.
• 3. Zakon 307-FZ utvrđuje potrebu za certificiranjem za pravo obavljanja revizorskih aktivnosti i godišnje profesionalno usavršavanje.

Uvod

Predmet rada je sustav etike revizora.

Predmet istraživanja je aktivnost sustava Etičkih kodeksa za profesionalne računovođe i revizore.

Svrha rada je proučavanje profesionalne etike profesionalnih računovođa i revizora s ruskog i stranog gledišta.

Analiza predmeta Etičkih kodeksa za profesionalne računovođe i revizore prilično je relevantna i od znanstvenog je i praktičnog interesa.

Profesija profesionalnog računovođe društveno je značajna, što znači prepoznavanje i prihvaćanje odgovornosti za djelovanje u javnom interesu. Društvo za profesionalne računovođe uključuje klijente, poslodavce, zaposlenike, profesionalna računovodstvena udruženja, financijsku zajednicu i druge koji se oslanjaju na objektivnost, neovisnost i integritet profesionalnih računovođa kako bi osigurali uredno vođenje svog poslovanja. Stoga se odgovornosti profesionalnog računovođe ne ograničavaju na zadovoljavanje potreba pojedinog klijenta ili poslodavca. Djelujući u javnom interesu, profesionalni računovođa dužan je poštivati \u200b\u200bi pridržavati se Etičkog kodeksa profesionalnih računovođa i revizora.

Kodeks ponašanja za računovođe. Prvi put su odredbe profesionalne računovodstvene etike razvijene u SAD-u 1987. Američko udruženje računovođa usvojilo je etički kodeks za računovođu, koji se povremeno ažurira. Njegove glavne odredbe:

1) knjigovođa, prije nego što sjedne, mora pažljivo proučiti rad prethodnika;

2) ako prethodnik više ne radi, treba mu se obratiti pismenim zahtjevom;

3) ako proizlazi iz prethodnog upoznavanja sa slučajevima kojima poslodavac krši ili može prekršiti trenutno važeće zakonodavstvo, računovođa mora odbiti ponudu (posao);

4) računovođa nema pravo tražiti da uprava zna i razumije što radi;

5) knjigovođa ne može sam zatražiti napredovanje;

6) dobit poslodavca ne može sadržavati udio glavnog računovođe, tj. knjigovođa ne može primiti premiju ili doplatu za financijske rezultate koje je sam ostvario;

7) računovođa ne smije savjetovati poslodavca o tome kako počiniti i sakriti tragove svog zločina;

8) poslodavac i računovođa solidarno su odgovorni za pogrešno predstavljanje izvještaja;

9) knjigovođa je dužan redovito usavršavati svoju stručnu spremu itd. Smatra se da postojanje kodeksa jača status računovođe i povećava potražnju poslodavaca za njegovim radom.

Revizija je postala vidljiva pojava u modernom ekonomskom životu. Kvalificirani revizori su relativno visoko plaćeni profesionalci. Revizor svoje aktivnosti temelji na povjerenju klijenata i korisnika financijskih izvještaja. Organizacija odabire i poziva kvalificiranog objektivnog revizora koji uživa povjerenje dioničara i svih ostalih osoba koje su zainteresirane za računovodstvene informacije. U zakonodavnim aktima utvrđuje se niz obaveznih zahtjeva i ograničenja u radu revizora. Oni čine pravne temelje revizijske profesije.

Zajednica revizora i njihove organizacije, koje objedinjuje Revizorska komora Rusije, pozvane su da poboljšaju reviziju u zemlji, da njeguju visoke moralne kvalitete u revizorima i savjetnicima, da strogo nadgledaju ne samo pravne, već i etičke standarde profesionalnog i ljudskog ponašanja revizora.

1 Podrijetlo profesionalne etike

Otkrivanje podrijetla profesionalne etike je tražiti odnos moralnih zahtjeva s podjelom društvenog rada i nastankom profesije. Aristotel, tada Comte, Durkheim je obraćao pozornost na ta pitanja prije mnogo godina. Razgovarali su o odnosu između podjele društvenog rada i moralnih načela društva. Po prvi put su materijalističko utemeljenje ovih problema dali K. Marx i F. Engels.

Nastanak prvih profesionalnih i etičkih kodeksa odnosi se na razdoblje zanatske podjele rada pod uvjetima formiranja srednjovjekovnih cehova u 11. do 12. stoljeću. Tada je prvi put u priručnicima trgovina navedeno postojanje nekoliko moralnih zahtjeva u odnosu na profesiju, prirodu posla i saučesnike u radu.

Međutim, niz zanimanja koja su vitalna za sve članove društva nastala su u davnim vremenima, pa su takvi profesionalni i etički kodeksi poput „Hipokratove zakletve“, moralna načela svećenika koji su obavljali pravosudne funkcije, poznati mnogo ranije.

Nastajanju profesionalne etike u vremenu je prethodilo stvaranje znanstvenih etičkih učenja, teorija o tome. Svakodnevno iskustvo, potreba reguliranja odnosa ljudi određene profesije dovela je do realizacije i formuliranja određenih zahtjeva profesionalne etike. Profesionalna etika, nastala kao očitovanje svakodnevne moralne svijesti, tada se razvila na temelju generalizirane prakse ponašanja predstavnika svake profesionalne skupine. Te su generalizacije sadržane u pisanim i nepisanim pravilima ponašanja i u obliku teorijskih zaključaka. Dakle, ovo ukazuje na prijelaz iz svakodnevne svijesti u teorijsku svijest u području profesionalnog morala. Javno mišljenje igra važnu ulogu u oblikovanju i asimilaciji normi profesionalne etike. Norme profesionalnog morala ne postaju odmah općepriznate; to se ponekad povezuje s borbom mišljenja. Međusobna povezanost profesionalne etike i društvene svijesti također postoji u obliku tradicije. Različite vrste profesionalne etike imaju svoje tradicije, što svjedoči o postojanju kontinuiteta osnovnih etičkih normi koje su stoljećima razvijali predstavnici određene struke. Profesionalizam kao moralna osobina ličnosti.

1.1 Profesionalizam kao moralna osobina ličnosti

Profesionalna etika skup je moralnih normi koje određuju čovjekov stav prema svojoj profesionalnoj dužnosti.

Moralni odnosi ljudi u radnoj sferi regulirani su profesionalnom etikom. Društvo može normalno funkcionirati i razvijati se samo kao rezultat kontinuiranog procesa proizvodnje materijala i vrijednosti.

Studije profesionalne etike:

odnosi između radnih kolektiva i svakog stručnjaka ponaosob;

moralne kvalitete, osobnost stručnjaka koji pružaju

najbolje ispunjavanje profesionalne dužnosti;

odnosi unutar profesionalnih timova i to

specifični moralni standardi svojstveni ovoj profesiji;

obilježja stručnog obrazovanja.

Profesionalizam i odnos prema radu su važne karakteristike moralnog karaktera pojedinca. Oni su od osobite važnosti u osobnim karakteristikama pojedinca, ali u različitim se fazama povijesnog razvoja njihov sadržaj i ocjena značajno razlikovali. U klasnom društvu određivali su ih socijalna nejednakost vrsta rada, suprotnost mentalnog i fizičkog rada, prisustvo privilegiranih i neprivilegiranih profesija. Klasna priroda morala u svijetu rada svjedoči napisano u prvoj trećini 2. stoljeća prije Krista. Kršćanska biblijska knjiga "Isusova mudrost, sine Sirakov", koja sadrži lekciju o postupanju s robom: "hrana, štap i teret su za magarca; kruh, kazna i rad su za roba. Uključite roba u posao i imat ćete mir ; opustite ruke - i on će tražiti slobodu. " U staroj Grčkoj fizički je rad u vrijednosti i značaju bio na najnižoj procjeni. I u feudalnom društvu religija je rad smatrala kaznom za izvorni grijeh, a raj je predstavljen kao vječni život bez rada.

Situacije u kojima se ljudi nađu u procesu obavljanja svojih profesionalnih zadataka snažno utječu na formiranje profesionalne etike. U procesu porođaja razvijaju se određeni moralni odnosi među ljudima. Sadrže niz elemenata koji su svojstveni svim vrstama profesionalne etike.

Prvo, to je odnos prema socijalnom radu, prema sudionicima u procesu rada.

Drugo, to su moralni odnosi koji nastaju u području izravnog kontakta interesa profesionalnih grupa međusobno i s društvom.

Profesionalna etika nije posljedica nejednakosti u stupnju moralnosti različitih profesionalnih skupina. Samo što društvo pokazuje povećane moralne zahtjeve za nekim vrstama profesionalnih aktivnosti. U osnovi, to su takve profesionalne sfere u kojima sam proces rada zahtijeva koordinaciju djelovanja svih njegovih sudionika. Posebna se pozornost posvećuje moralnim kvalitetama radnika na terenu, koji su povezani s pravom raspolaganja ljudskim životima, ovdje se ne govori samo o razini moralnosti, već, prije svega, o pravilnom izvršavanju njihovih profesionalnih dužnosti. Radna aktivnost ljudi ovih zanimanja, više nego bilo koja druga, ne podliježe preliminarnoj regulaciji, ne uklapa se u službene upute. Ona je svojstveno kreativna. Osobitosti rada ovih profesionalnih skupina kompliciraju moralne odnose i dodaje im se novi element: interakcija s ljudima - objekti aktivnosti. Tu moralna odgovornost postaje presudna. Društvo moralne kvalitete zaposlenika smatra jednim od vodećih elemenata njegove profesionalne podobnosti. Opće moralne norme trebale bi biti određene u radnoj aktivnosti osobe, uzimajući u obzir specifičnosti njezine profesije.

Stoga se profesionalni moral mora promatrati u jedinstvu s općeprihvaćenim moralnim sustavom. Kršenje radne etike popraćeno je uništavanjem općih moralnih stavova i obrnuto. Neodgovoran odnos zaposlenika prema profesionalnim dužnostima predstavlja opasnost za druge, šteti društvu i u konačnici može dovesti do degradacije same osobnosti.

U suvremenom društvu osobne osobine pojedinca počinju njegovim poslovnim karakteristikama, stavom na posao i razinom profesionalne podobnosti. Sve to određuje izuzetnu relevantnost pitanja koja čine sadržaj profesionalne etike. Istinski profesionalizam zasniva se na moralnim mjerilima kao što su dužnost, poštenje, strogost prema sebi i prema kolegama, odgovornost za rezultate svog rada.

2 Iz revizije povijesti

Profesija neovisnog računovođe-revizora nastala je u 19. stoljeću. u dioničkim društvima u Europi. To je uzrokovano potrebom objektivne procjene izvještaja dioničkog društva, dobivanja pouzdanih podataka o financijskom položaju poduzeća. Ove objektivne podatke može pružiti samo specijalist neovisan od tvrtke. Može se primijetiti da su se računovođe-revizori pojavili u Velikoj Britaniji sredinom 19. stoljeća, gdje je 1862. donesen zakonski zakon o reviziji, u Francuskoj 1867., a u SAD-u 1937.

Sve do početka XX. Stoljeća. neovisna revizija u Sjedinjenim Američkim Državama temeljila se na engleskom modelu koji omogućuje detaljne studije podataka bilance. S tim u vezi, R. Montgomery je američku reviziju ove rane faze nazvao "računovodstvenom revizijom", primijetivši da su tri četvrtine radnog vremena revizora utrošene na proračune i sastavljanje knjiga računovodstava. Prva službena uredba o reviziji u SAD-u objavljena je 1917. godine i bila je posvećena „reviziji bilanca“. Ovu uredbu pripremio je Američki institut ovlaštenih javnih računovođa (sada Američki institut ovlaštenih javnih računovođa - AICPA).

Standardizacija revizije u Sjedinjenim Državama započela je 1939. godine, kada je AICPA osnovala Odbor za revizijski postupak i donijela Pravilnik o revizorskom postupku. Do 1972. godine Odbor je donio 54 Uredbe. Odbor je tada transformiran u Izvršni odbor za standarde revizije (kasnije preimenovan u Odbor za revizijske standarde). Vijeće je sažeto sve Uredbe i objedinilo ih u obliku Pravilnika o revizorskom postupku, koji je trenutno na snazi.

1880. godine osnovan je Institut ovlaštenih računovođa u Engleskoj i Walesu. Sto godina kasnije imala je 76.000 članova. Ovaj institut provodi mnogo metodološkog rada, razvija računovodstvene i revizijske standarde, izdaje časopis „Računovođe“, koji objavljuje raznovrsne materijale o reviziji.

U Njemačkoj je prvi pokušaj uvođenja revizije izvršen 1870. godine, kada je izmjena zakona o dioničkim društvima nadzorne odbore tih društava obvezala provjeriti glavne obrasce izvještavanja - bilans stanja i izjavu o raspodjeli dobiti - i izvijestiti o rezultatima revizije na općim skupštinama dioničara.

Metodologija organiziranja vanjske revizije bila je jasnije formulirana u propisima koji se tiču \u200b\u200bdioničkih društava 1931. 1932. godine u Njemačkoj je stvoren Institut za reviziju, koji je postojao do 1941. Nakon završetka Drugog svjetskog rata u Dusseldorfu je osnovan Institut revizora, koji je preimenovan 1954. u Institut za reviziju Njemačke. Osvojila je visok ugled i u osnovi je sve-njemačka organizacija.

Trenutno Institut revizora uključuje više od 6.000 revizora i 700 revizorskih organizacija. Glavni uvjet za članstvo je dobrovoljno, ali strogo pridržavanje profesionalnih pravila, uključujući poštivanje etičkih normi.

Utjecaj države na revizorsku djelatnost u Njemačkoj određuje činjenica da svi revizori i revizorske kuće moraju biti članovi njemačke revizorske komore.

U Francuskoj postoje dvije glavne revizijske organizacije: Komora stručnjaka-računovođa i Nacionalna kompanija povjerenika računa. Glavna razlika između računovođa i povjerenika računa je u tome što su prvi pozvani na reviziju računovodstva i izvještavanja u dioničkim društvima, dok su drugi imenovani bez odlaganja u skladu s postojećim zakonom o dioničkim društvima. Povjerenici računa obavljaju najkritičnije provjere; profesija stručnog računovođe nije tako strogo regulirana od strane državnih agencija.

U Italiji samo osobe upisane u posebni registar koji kontrolira Ministarstvo pravde mogu obavljati poslove pravne revizije u skladu s uredbom vlade iz 1992. godine. U taj registar mogu ući samo revizori koji su položili ispite iz računovodstva, prava, računarstva i informatike. Kandidati za zvanje revizora mogu biti stručnjaci s višom ekonomskom, pravnom i komercijalnom školom s najmanje tri godine praktičnog iskustva.

1983. osnovana je Revizorska uprava u Kini i pojavile su se prve revizorske kuće koje su sada dostigle prilično visok stupanj razvoja.

Revizija postaje sve raširenija u zemljama Zajednice neovisnih država (ZND). Bjelorusija, Kazahstan, Rusija, Uzbekistan i Ukrajina usvojile su zakone o reviziji. U ZND-u uspostavljen je postupak certificiranja revizora i izdavanja dozvola, kako za revizorske kuće, tako i za revizore koji rade kao poduzetnici.

U Rusiji se revizija i profesija revizora u njihovom modernom obliku pojavili relativno nedavno u vezi s ekonomskim transformacijama u zemlji. U međuvremenu, kako je napomenuo poznati stručnjak za područje revizije, kontrole i revizije prof. Yu.A. Danilevski, pokušaji stvaranja revizijske institucije u Rusiji učinjeni su 1889., 1912. i 1928., ali svi su završili neuspjehom. Četvrti pokušaj, poduzet krajem 80-ih godina prošlog stoljeća, pokazao se, kao što je praksa pokazala, najuspješnijim.

2.1. Formiranje i razvoj revizije u Rusiji

Prvu fazu (1987. - 1993.) karakterizirala je, s jedne strane, direktivna priroda stvaranja revizorskih organizacija (1987. - stvaranje prve revizijske organizacije "Interaudit"), s druge strane, spontana pojava revizijskih aktivnosti (obuka osoblja, neuredno izdavanje prvih potvrda i dozvola u razdoblju 1990-1993).

Druga faza (prosinac 1993. prije usvajanja saveznog zakona "O reviziji" - kolovoz 2001.) - razdoblje formiranja ruske revizije, u čijem su postupku privremena pravila revizije, odobrena dekretom predsjednika Ruske Federacije od 22. prosinca 1993. br. 2263, Rezolucija Vlade Ruske Federacije od 6. svibnja 1996. br. 482 „O odobravanju normativnih dokumenata za regulaciju revizijske djelatnosti“ i niz drugih dokumenata.

Započet je i proveden rad na certificiranju revizora i licenciranju revizorskih aktivnosti, stvorena su javna revizijska udruženja i revizorske kuće, započeo je rad na provođenju obveznih revizija i pružanju usluga povezanih s revizijom.

Za razdoblje 1994-2001. Središnja komisija za nadzor i ispitivanje licenci (TsALAC) Ministarstva financija Ruske Federacije izdala je 23.600 licenci licenciranim licima (uključujući revizorske organizacije - 14700 i pojedinačne revizore - 8900). Broj važećih dozvola iznosio je oko 8.900, uključujući 7700 za opću reviziju, 266 za reviziju investicijskih institucija, reviziju osiguravatelja.U istom je razdoblju TsALAC Ministarstva financija RF-a odobren za izdavanje gotovo 36.500 kvalifikacijskih potvrda revizora. Broj važećih uvjerenja o kvalifikaciji bio je 249,001.

Za razdoblje 1996.-2000. Komisija za revizijske aktivnosti pod predsjednikom Ruske Federacije razvila je i odobrila 37 pravila (standarda) revizijskih aktivnosti i jednu metodologiju revizijskih aktivnosti, koja su činila metodološku osnovu ruske revizije.

Treća faza revizije u Rusiji započela je nakon usvajanja Saveznog zakona "O reviziji" (od 7. kolovoza 2001., br. 119-FZ kako je izmijenjen i dopunjen Federalnim zakonom br. 164-FZ, od 14. prosinca 2001.). Donošenjem saveznog zakona potvrđeno je konačno formiranje revizije u Rusiji, omogućeno je donošenje niza normativnih pravnih akata kojima bi se regulirala revizijska aktivnost u Rusiji, te napravljen korak prema integriranju ruske revizije u međunarodni revizijski sustav.

2.2 Profesionalna etika revizora

Revizorova etika sustav je normi moralnog ponašanja revizora, revizorske organizacije za vrijeme revizije, pružanja usluga povezanih s revizijom. Dugo je poznat takav pojam kao medicinska etika, a funkcije revizora mogu se usporediti s funkcijama liječnika, samo što predmet revizora blagotvornog utjecaja nije osoba, već poduzeće (organizacija).

U listopadu 1996. Predsjedništvo Revizorske komore Rusije odobrilo je

profesionalna etika revizora ujedinjena s komorom. Odobreno je od strane generala

Kodeks profesionalne etike za revizore prvi se put pojavio u ruskoj povijesti. Sam postupak njegove primjene jedinstven je i neobičan. Revizori se obvezuju da će dobrovoljno i savjesno pridržavati utvrđene standarde profesionalnog ponašanja. Stoga ih treba ne samo znati, već i razumjeti. Kodeks sadrži sljedeće etičke standarde:

Općenito prihvaćeni moralni standardi i načela

Javni interes

Objektivnost i pažljivost revizora

Profesionalna kompetencija revizora

Povjerljive informacije kupca

Porezni odnosi

Naknade za profesionalne usluge

Odnos između revizora

Odnosi zaposlenika s revizorskom tvrtkom

Nekompatibilne radnje revizora

Usluge revizije u drugim državama

Mislim da je prikladno komentirati neke odredbe Kodeksa.

Etički kodeks revizora sažima etičke standarde profesionalnog ponašanja neovisnih revizora, definira moralne, moralne vrijednosti koje revizijska zajednica afirmira u svom okruženju, spremna ih zaštititi od svih mogućih kršenja i kršenja. Pridržavanje univerzalnih i profesionalnih etičkih normi neizostavna je dužnost i najviša dužnost svakog revizora, rukovoditelja i zaposlenika revizorske kuće.

Etički kodeks sadrži sljedeće zahtjeve.

Revizori su se dužni pridržavati se univerzalnih ljudskih moralnih pravila i etičkih normi u svojim postupcima i odlukama, živjeti i raditi u skladu s njihovom savješću; pridržavajte se pravila općeg morala, istinitosti i iskrenosti u postupcima i odlukama, neovisnosti i objektivnosti u presudama i zaključcima, nepopustljivosti prema nepravdi.

Poštivanje javnog interesa.

Vanjski revizor dužan je djelovati u interesu javnosti i svih korisnika financijskih izvještaja, a ne samo klijenta. Zaštita interesa klijenta u poreznim, sudskim i drugim tijelima, kao i u njegovom odnosu s drugim pravnim i fizičkim osobama, revizor mora biti uvjeren da su interesi koje treba zaštititi nastali na zakonitim i poštenim osnovama. Čim revizor postane svjestan da su zaštićeni interesi klijenta nastali kršeći zakon ili pravdu, dužan je odbiti zaštitu.

Objektivnost revizora.

Revizori ne bi trebali iznositi činjenice svjesno netočne ili pristrasne.

Pružajući bilo kakve profesionalne usluge, revizori su dužni objektivno razmotriti sve novonastale situacije i stvarne činjenice, ne dopustiti da osobna pristranost, predrasude ili pritisak izvana utječu na objektivnost njihovih prosudbi.

Revizor bi trebao izbjegavati odnose s osobama koje bi mogle utjecati na objektivnost njegovih prosudbi i zaključaka ili ih odmah zaustaviti, ukazujući na nedopustivost pritiska na revizora u bilo kojem obliku.

Revizorova pažnja.

Pri obavljanju profesionalnih usluga treba se posvetiti najvećoj pažnji. Revizori moraju pažljivo i ozbiljno shvatiti svoje odgovornosti, udovoljavati odobrenim revizijskim standardima, adekvatno planirati i kontrolirati rad i provjeravati podređene stručnjake.

Neovisnost revizora.

Revizori su dužni odbiti pružanje profesionalnih usluga ako postoje opravdane sumnje u njihovu neovisnost od organizacije klijenata i njegovih službenika u svakom pogledu. Prema mišljenju ili drugom dokumentu sastavljenom kao rezultat pruženih usluga, revizor mora svjesno izjaviti svoju neovisnost u odnosu na klijenta.

Glavne okolnosti koje mogu ugroziti neovisnost revizora ili izazvati sumnju u njegovu stvarnu neovisnost:

1) predstojeći (mogući) ili tekući sudski sporovi (arbitraže) sa

organizacija klijenta;

2) financijsko sudjelovanje revizora u poslovima organizacije klijenta u bilo kojem obliku;

3) financijska i imovinska ovisnost revizora o klijentu (na primjer,

zajedničko sudjelovanje u ulaganjima);

4) neizravno financijsko sudjelovanje (financijska ovisnost) u organizaciji

klijent preko rodbine, zaposlenika tvrtke, putem glavnih i pomoćnih organizacija itd .;

5) obitelj i prijateljstvo s direktorima i više

klijentovo upravljanje osobljem;

6) prekomjerno gostoprimstvo kupaca, kao i primanje robe od njega i

usluge po cijenama značajno smanjene u odnosu na realne tržišne cijene;

7) sudjelovanje revizora (čelnici revizorskih tvrtki) u bilo kojem tijelu

vođenje organizacije klijenta, njegovih glavnih i pomoćnih organizacija;

revizijske tvrtke) o financijskim ulaganjima u organizacije u kojima i sami imaju bilo kakve financijske interese;

9) prethodni rad revizora u klijentovoj organizaciji ili u menadžeru

organizacije u bilo kojem položaju;

10) prijedloge naručitelja o imenovanju revizora menadžmentu i drugo

položaj u organizaciji klijenta.

Iz gore navedenih okolnosti, neovisnost se smatra povrijeđenom ako je nastala, nastavila postojati ili je ukinuta u razdoblju za koje se trebaju obavljati usluge profesionalne revizije.

Glavne okolnosti koje mogu ugroziti neovisnost revizorske kuće ili izazvati sumnju u njenu stvarnu neovisnost:

1) ako organizacija za reviziju sudjeluje u financijskoj i industrijskoj

grupa, skupina kreditnih institucija ili holding i pruža usluge profesionalne revizije organizacijama koje su dio ove financijsko-industrijske ili bankarske grupe (holdinga);

2) ako je revizorska organizacija nastala na temelju strukturne jedinice

bivše ili sadašnje ministarstvo (odbor) ili uz izravno ili neizravno sudjelovanje bivšeg ili sadašnjeg ministarstva (odbora) i pruža usluge organizacijama koje su prethodno ili trenutno podređene tom ministarstvu (odboru);

3) ako je organizacija za reviziju nastala s izravnim ili neizravnim sudjelovanjem

bankama, osiguravajućim društvima ili investicijskim institucijama i pruža usluge organizacijama čije dionice su navedene strukture u vlasništvu, kupnji ili kupnji u razdoblju za koje revizorska kuća mora pružati usluge.

U slučajevima kada revizor u ime klijenta obavlja i druge usluge (savjetovanje, izvještavanje, računovodstvo itd.), Potrebno je osigurati da one ne naruše neovisnost revizora. Neovisnost revizora osigurava se kada:

1) Savjetovalište za revizore ne eskalira u usluge upravljanja

organizacija;

2) ne postoje razlozi i situacije koje utječu na objektivnost revizorskih prosudbi;

3) osoblje uključeno u računovodstvo i sastavljanje

izvještavanje, nije uključeno u reviziju organizacije klijenta;

4) odgovornost za sadržaj računovodstva i izvještavanja

pretpostavlja se od organizacije klijenta.

Profesionalna kompetencija revizora.

Od revizora se traži da osiguraju dovoljnu profesionalnu razinu revizijskih usluga koje zahtijeva klijent.

Preuzimajući obvezu pružanja određenih profesionalnih usluga, revizor mora biti siguran u svoju kompetenciju u ovom području, imati potrebnu količinu znanja i vještina za dobrovoljno i profesionalno izvršavanje obveza, jamčiti klijentima usluge revizije temeljene na modernim metodama koristeći sve, uključujući najnovije, normativni akti.

Revizor je dužan suzdržati se od pružanja profesionalnih usluga koje nadilaze njegovu nadležnost, a također ne odgovaraju njegovom uvjerenju o kvalifikaciji.

Društvo za reviziju može privući kompetentne stručnjake koji će pomagati revizoru u rješavanju određenih zadataka.

Profesionalna kompetencija revizora temelji se na općem i posebnom visokom obrazovanju, položenim certifikacijskim ispitima, potvrđenim odgovarajućim diplomama i potvrdama, kao i na iskustvu kontinuiranog praktičnog rada u pružanju usluga profesionalne revizije zajedno s drugim stručnjacima ovog profila i profesionalne razine.

Revizor je dužan stalno ažurirati svoje stručno znanje iz područja računovodstva, oporezivanja, financijske djelatnosti i građanskog prava, organizacije i metoda revizije, zakonodavstva, ruskih i međunarodnih normi i standarda računovodstva i revizije.

Da bi osigurao kvalitetu profesionalnih usluga, revizor je dužan strogo slijediti ruske i međunarodne standarde revizije.

Povjerljive informacije kupaca.

Revizor je dužan čuvati povjerljive podatke o poslovima klijenata dobivenim u pružanju profesionalnih usluga bez vremenskog ograničenja i bez obzira na nastavak ili prekid izravnih odnosa s njima.

Revizor ne smije koristiti povjerljive podatke klijenta, koji su mu postali poznati u obavljanju profesionalnih usluga, u njegovu korist ili u korist bilo koje treće strane, kao i na štetu interesa klijenta.

Objavljivanje ili drugo otkrivanje povjerljivih podataka klijenata nije kršenje profesionalne etike u sljedećim slučajevima:

1) kada se to radi uz dozvolu klijenta, kao i uzimajući u obzir interese svih

stranke na koje može utjecati:

2) kada su to predviđeni zakonodavnim aktima ili odlukama

pravosuđe;

3) zaštititi profesionalne interese revizora za vrijeme službene osobe

istraga ili privatni postupak koji vode menadžeri ili ovlašteni predstavnici klijenata;

4) kada je klijent uključio revizora u radnje koje su u suprotnosti

profesionalni standardi.

Revizor je odgovoran za održavanje povjerljivih podataka pomoćnika i cjelokupnog osoblja.

Porezni odnosi.

Od revizora se mora strogo pridržavati poreznog zakonodavstva u svim aspektima: oni ne smiju svjesno skrivati \u200b\u200bsvoj prihod od oporezivanja ili na drugi način kršiti porezno zakonodavstvo u vlastitom interesu ili u interesu drugih.

Prilikom pružanja profesionalnih poreznih usluga, revizor se vodi interesima klijenta. Istovremeno, dužan je poštivati \u200b\u200bporezno zakonodavstvo i ne smije olakšati falsificiranje kako bi klijentu izbjegao plaćanje poreza i prevario poreznu službu.

Revizor je dužan informirati upravu klijenta i revizorsku komisiju dioničkog (poslovnog) društva o činjenicama kršenja poreznog zakonodavstva, pogreškama u obračunu i plaćanju poreza otkrivenim tijekom obvezne revizije te ih upozoriti na moguće posljedice i načine ispravljanja kršenja i pogrešaka.

Revizor je dužan klijentu savjetovati i savjetovati u području oporezivanja samo u pisanom obliku. Istodobno, ne bi trebao uvjeravati klijenta da njegove preporuke isključuju probleme s poreznim vlastima, a također bi trebao upozoriti klijenta da je za pripremu i sadržaj poreznih prijava i ostalih poreznih prijava odgovoran klijent.

Naknade za profesionalne usluge.

Naknada za profesionalne usluge revizora udovoljava standardima profesionalne etike ako se plaća ovisno o obujmu i kvaliteti pruženih usluga. To može ovisiti o složenosti pruženih usluga, kvalifikacijama, iskustvu, profesionalnom položaju i stupnju odgovornosti revizora.

Iznos plaćanja profesionalnih usluga revizora ne bi trebao ovisiti o postizanju bilo kojeg određenog rezultata ili biti uvjetovan drugim okolnostima, osim gore navedenih.

Revizor nema pravo primati plaće za profesionalne usluge u gotovini koja prelazi opće utvrđene standarde obračuna. Revizor se mora suzdržati od plaćanja i primanja provizija za stjecanje ili prijenos kupaca ili prijenosa usluga trećih strana na bilo koga.

Revizor je dužan unaprijed se s klijentom dogovoriti i pismeno utvrditi uvjete i postupak plaćanja njegovih profesionalnih usluga. Revizor nije dužan unaprijed najaviti cijene pruženih usluga.

Sumnje u poštivanju profesionalne etike prouzrokovane su situacijom kada plaćanje jednog klijenta čini sve ili većinu godišnjeg prihoda revizora za pružene profesionalne usluge.

Odnos između revizora.

Revizori su dužni dobro se odnositi prema drugim revizorima, suzdržavati se od nerazumne kritike njihovih aktivnosti i drugih namjernih radnji koje štete kolegama.

Revizor se treba suzdržati od nelojalnosti kolegi kada revizora zamijeni klijent, pomoći novoimenovanom revizoru u dobivanju podataka o klijentu i razlozima za zamjenu revizora. Novoimenovani revizor obavještava se pismenim putem u skladu s normama.

Novo pozvani revizor, ako takav poziv nije napravljen na temelju rezultata natječaja koji je održao klijent, prije nego što pristane na ponudu, mora poslati pisani zahtjev bivšem revizoru i uvjeriti se da nema profesionalnih razloga za njegovo odbijanje.

Novo pozvani revizor koji nije dobio odgovor od prethodnog revizora na njegov zahtjev u razumnom roku i, unatoč uloženim naporima, koji nema druge podatke o okolnostima koje ga sprečavaju u radu s ovim klijentom, ima pravo dati pozitivan odgovor na primljeni prijedlog.

Revizor ima pravo u interesu svog klijenta i uz njegov pristanak pozvati druge revizore i druge stručnjake za pružanje profesionalnih usluga. Odnosi s drugim revizorima (specijalistima), koje se dodatno unajmljuju, moraju biti poslovni i korektni.

Revizori (stručnjaci) koji su dodatno uključeni u pružanje usluga dužni su se suzdržati od razgovora s predstavnicima klijenta o poslovnim i profesionalnim kvalitetama glavnih revizora, kako bi pokazali maksimalnu odanost kolegama koji su ih pozvali.

Odnos zaposlenika s revizorskom tvrtkom.

Ovlašteni revizori koji pristaju postati zaposlenici revizorske kuće dužni su joj biti lojalni, svim svojim aktivnostima pridonijeti autoritetu i daljnjem razvoju tvrtke, održavati poslovne, prijateljske odnose s menadžerima i ostalim zaposlenicima tvrtke, menadžerima i osoblju klijenta.

Odnos zaposlenika i revizorske kuće trebao bi se temeljiti na uzajamnoj odgovornosti za obavljanje profesionalnih dužnosti, na predanosti i nepristranosti, stalnom unapređenju organizacije revizijskih službi, njihovog profesionalnog sadržaja.

Ovjereni revizor koji često mijenja revizorske kuće ili ga iznenada napusti i na taj način prouzroči određenu štetu tvrtki krši profesionalnu etiku.

Rukovoditelji (zaposlenici) revizorske kuće suzdržavaju se od razgovora s trećim stranama o profesionalnim i osobnim kvalitetama svojih bivših zaposlenika i kolega, osim ako ovi bivši zaposlenici nisu svojim postupkom nanijeli značajnu štetu profesiji i legitimnim interesima tvrtke.

Na zahtjev šefa revizorske kuće u kojoj je revizor zaposlen, voditelj revizorske kuće, čiji je revizor prethodno bio zaposlenik, može dati pisanu preporuku u kojoj navodi profesionalne i osobne kvalitete revizora.

Revizor koji iz ovog ili drugog razloga napusti revizorsku tvrtku dužan je u dobroj vjeri i u potpunosti prenijeti tvrtki svu dokumentaciju i druge profesionalne podatke koje posjeduje.

3 Profesionalna etika računovođe

Etički kodeks sadrži sljedeće zahtjeve. Profesionalni računovođa mora se pridržavati sljedećih osnovnih načela ponašanja:

a) iskrenost;

b) objektivnost;

c) profesionalna stručnost i pažnja;

d) povjerljivost;

e) profesionalno ponašanje.

Poštenje

1.2. Profesionalni računovođa mora djelovati otvoreno i pošteno u svim profesionalnim i poslovnim odnosima. Načelo iskrenosti također pretpostavlja pošteno ponašanje i istinitost.

1.3. Profesionalni računovođa ne smije se baviti izvješćima, dokumentima, porukama ili drugim informacijama ako postoji razlog za vjerovanje da:

a) informacije sadrže materijalno netočne ili pogrešne izjave;

b) informacije sadrže izjave ili podatke pripremljene bezbrižno;

c) informacije sadrže propuste ili izobličenja potrebnih podataka koji mogu biti pogrešni.

1.4. Profesionalni računovođa neće smatrati kršenjem odredbe 1.3 ako izda izvještaj prilagođen razlozima navedenim u ovoj tački.

Objektivnost

1.5. Profesionalni računovođa ne smije dopustiti da pristranost, sukob interesa ili drugi utječu na objektivnost njegove profesionalne prosudbe.

1.6. Profesionalni računovođa može se naći u situaciji koja bi mogla narušiti njegovu objektivnost. Sve takve situacije nije moguće definirati i opisati. Profesionalni računovođa trebao bi izbjegavati odnose koji bi mogli iskriviti ili utjecati na njihovu profesionalnu prosudbu.

Profesionalna sposobnost i pažnja

1.7. Profesionalni računovođa dužan je stalno održavati svoje znanje i vještine na razini koja osigurava pružanje kvalificiranih profesionalnih usluga klijentima ili poslodavcima, temeljeno na najnovijim dostignućima u praksi i suvremenom zakonodavstvu. Pružajući profesionalne usluge, profesionalni računovođa mora djelovati s pažnjom i u skladu s važećim tehničkim i profesionalnim standardima.

1.8. Kvalificirano pružanje profesionalnih usluga uključuje formiranje informirane prosudbe o primjeni profesionalnih znanja i vještina u procesu pružanja usluge. Pružanje profesionalne kompetencije može se podijeliti u dvije neovisne faze:

a) postizanje odgovarajuće razine profesionalne kompetencije;

b) održavanje profesionalne kompetencije na odgovarajućoj razini.

1.9. Održavanje profesionalne kompetencije zahtijeva stalnu svijest o relevantnim tehničkim, profesionalnim i poslovnim inovacijama. Kontinuirano profesionalno usavršavanje razvija i održava sposobnosti koje profesionalnom računovođi omogućavaju kompetentan rad u profesionalnom okruženju.

1.10. Privrednost znači obveza djelovati u skladu sa zahtjevima prenosa (ugovora), pažljivo, temeljno i pravodobno.

1.11. Profesionalni računovođa trebao bi poduzeti korake kako bi osigurao da oni koji rade pod njim u profesionalnom svojstvu imaju potrebnu obuku i smjer.

1.12. Prema potrebi, profesionalni knjigovođa treba savjetovati klijente, poslodavce ili druge korisnike profesionalnih usluga o inherentnim ograničenjima tih usluga kako bi se izbjeglo tumačenje mišljenja profesionalnog računovođe kao činjenične činjenice.

povjerljivost

1.13. Profesionalni računovođa mora čuvati povjerljivost podataka dobivenih kao rezultat profesionalnog ili poslovnog odnosa i ne smije ih otkrivati \u200b\u200bneovlaštenim trećim osobama, osim ako profesionalni računovođa ima zakonsko, profesionalno pravo ili obvezu objavljivanja takvih podataka. Povjerljive podatke dobivene kao rezultat profesionalnog ili poslovnog odnosa profesionalni računovođa ne smije koristiti za sticanje bilo kakve prednosti za njih ili treće strane.

1.14. Profesionalni računovođa mora čuvati povjerljivost i izvan svog profesionalnog okruženja. Profesionalni računovođa treba biti svjestan mogućnosti nenamjernog objavljivanja podataka, posebno u kontekstu održavanja dugoročnih odnosa s poslovnim partnerima ili njihovom bliskom rodbinom ili članovima obitelji.

1.15. Profesionalni računovođa mora poštivati \u200b\u200bpovjerljivost podataka koje mu je otkrio potencijalni klijent ili poslodavac.

1.16. Profesionalni računovođa mora čuvati povjerljivost podataka u svojoj organizaciji ili u svom odnosu s poslodavcima.

1.17. Profesionalni računovođa trebao bi poduzeti sve razumne korake kako bi osigurao da oni koji rade pod njim i oni od kojih prima savjet ili pomoć poštuju njegovu dužnost povjerljivosti s dužnim poštovanjem.

1.18. Čak i nakon prekida odnosa između profesionalnog računovođe i klijenta ili poslodavca, načelo povjerljivosti ostaje imperativ. Kada mijenja posao ili započinje posao s novim klijentom, profesionalni računovođa ima pravo koristiti prethodno iskustvo. Međutim, profesionalni računovođa ne smije koristiti ili otkrivati \u200b\u200bpovjerljive informacije dobivene kao rezultat prethodnog profesionalnog ili poslovnog odnosa.

1.19. Profesionalni računovođa treba ili treba zahtijevati otkrivanje povjerljivih podataka u sljedećim slučajevima:

a) objavljivanje je zakonom dopušteno i / ili odobreno od strane klijenta ili poslodavca;

b) zakon je obvezan objaviti, na primjer:

prilikom pripreme dokumenata ili podnošenja dokaza u različitom obliku tijekom sudskog postupka;

kada prijavljuju činjenice kršenja zakona koje su postale poznate odgovarajućim državnim tijelima;

c) otkrivanje je profesionalna dužnost ili pravo (osim ako zakonom nije zabranjeno):

prilikom provjere kvalitete rada organizacije - člana profesionalne organizacije ili same profesionalne organizacije;

na upit ili istragu od strane organizacije članice, stručnog tijela ili nadzornog tijela;

kada profesionalni računovođa brani svoje profesionalne interese u toku pravnog postupka.

1.20. Prilikom odlučivanja hoće li objaviti povjerljive podatke, profesionalni knjigovođa mora uzeti u obzir sljedeće:

a) hoće li biti ugroženi interesi bilo koje strane, uključujući treće strane, čiji bi interesi također mogli biti ugroženi ako klijent ili poslodavac ima dozvolu za otkrivanje podataka;

b) jesu li informacije dovoljno poznate i razumno potkrijepljene. U situaciji kada postoje neutemeljene činjenice, zaključci, nepotpune informacije ili neutemeljeni zaključci, treba koristiti profesionalnu prosudbu kako bi se utvrdilo u kojem obliku se informacije trebaju objaviti (ako je potrebno);

c) prirodi očekivane poruke i njezina adrese. Posebno, profesionalni računovođa mora biti siguran da su namjeravani primatelji poruke namijenjeni primatelji.

Profesionalno ponašanje.

1.21. Profesionalni računovođa mora se pridržavati relevantnih zakona i propisa i izbjegavati svako djelovanje koje diskreditira ili može diskreditirati profesiju, ili koje bi razumna i dobro upućena treća osoba sa svim potrebnim informacijama smatrala štetnom za dobar ugled profesije.

1.22. Kada predlaže i promovira svoju kandidaturu i usluge, profesionalni računovođa ne smije diskreditirati profesiju. Profesionalni računovođa mora biti iskren i istinit i ne smije:

a) davati izjave o pretjeranom kvalitetu usluga koje pruža, kvalifikacijama i stečenom iskustvu;

b) daju omalovažavajuće komentare o radu drugih profesionalnih računovođa ili neutemeljeno uspoređuju svoj rad s radom drugih računovođa.

Zaključak

Računovođe i revizori javnih, dobrotvornih, neprofitnih organizacija u svom radu vode se etičkim standardima usvojenim u neovisnom sektoru kao cjelini.

1) predanost, nastojanje da ispuni misiju organizacije

2) dobrovoljnost i nezainteresiranost

3) opredjeljenje za javno dobro

4) poštovanje vrijednosti i dostojanstva pojedinca

5) tolerancija i potraga za socijalnom pravdom

6) odgovornost prema društvu

7) otvorenost i iskrenost

8) štedljivost u odnosu na fondove

9) poštivanje zakona.

Osnovna načela svakodnevne etike:

1) Budite uzor osobnog ponašanja

2) Tijekom rada djelujte u skladu s vrijednostima i svrhom vaše profesije

3) Služite svojoj profesiji u korist drugih

4) Ne sudjelujte u slučajevima koji uključuju laž, obmanu, krivotvorenje

5) Trudite se poboljšati svoje profesionalno znanje i praktično iskustvo, prije svega staviti službenu dužnost

6) Ne koristite profesionalne odnose za postizanje osobnih ciljeva

7) Održavajte povjerljivost primljenih informacija

8) Usmjeriti napore za sprječavanje neljudskih ili diskriminatornih radnji usmjerenih protiv jedne osobe ili grupe ljudi.

Profesionalna tijela razvijaju detaljne kodekse profesionalne etike za računovođe i revizore pokušavajući predvidjeti svaku moguću nijansu svog ponašanja.

Etički kodeks računovođa i revizora sažima etičke standarde profesionalnog ponašanja, definira moralne, moralne vrijednosti koje u njihovom okruženju potvrđuje zajednica, spremna ih zaštititi od svih mogućih kršenja i zlostavljanja.

Pridržavanje univerzalnih i profesionalnih etičkih standarda nezamjenjiva je dužnost i najviša dužnost svakog računovođe i revizora, menadžera i zaposlenika tvrtke.

Puno se govori o etici profesionalnih revizora, ali malo se radi na obrazovanju uglednih stručnjaka visoke klase. Etička pitanja svakodnevno se susreću na profesionalnom putu računovođe i revizora. Moraju ih se riješiti s dostojanstvom, a za to je potrebno znati norme profesionalnog ponašanja, pripremiti se za njihovo strogo pridržavanje.

Popis korištenih izvora

Etički kodeks za članove Instituta za profesionalne računovođe u Rusiji

(odobreno Odlukom Predsjedničkog vijeća IPBR-a, Zapisnik broj 08/03 od 26.09.07.)

Etički kodeks za revizore Rusije (odobren od Revizorskog vijeća

aktivnosti pod Ministarstvom financija Rusije, protokol br. 56 od 31. svibnja 2007.)

Potreba za šifrom etika ponašanje uglavnom postoji za ... potrebu za posebnim pravilima ponašanja - kodeks etika revizori Rusija. Odobreno od Revizorskog vijeća za ...

1. etičko pravni mehanizmi revizije

   Sažetak \u003e\u003e Računovodstvo i revizija

   Profesionalni kodeks etika revizori RK odobrio Revizorski dom. Etika profesionalno ponašanje revizori određuje moralna ... moguća kršenja i zadiranja. Kodeks etika revizori Kodeks etika revizori uključuje 12 osnovnih pravila ...

2. Ključne odredbe Kodeksa etika profesionalni računovođe međunarodne računovodstvene federacije

   Ispitni rad \u003e\u003e Računovodstvo i revizija

   kodovi etika profesionalni računovođe i revizori... Svrha rada je proučavanje stručnog etika profesionalni računovođe i revizori sa ... svaki računovođa i revizor, voditelj i zaposlenik firme. Oko etika revizori- puno razgovaraju ...

3. Etika i odgovornost u PR-u

   Codex \u003e\u003e Komunikacija i komunikacija

   Stav prema ciljnoj organizaciji publika... Sastavite poruku. Evo ..., A Beketov, F. Sarokvasha. 3.1. Pitanja etika u radu stručnjaka za odnose s javnošću .. sljedeće: osnovno načelo profesionalnosti etika stručnjak za komunikacije ...

Revizijska etika

Budući da je u suvremenom društvu aktivnost revizora pripisana vrlo važnoj ulozi, postoji objektivna potreba za održavanjem poštovanja i povjerenja u revizorsku profesiju u javnom mišljenju. IFAC kodeks etike za profesionalne računovođe i revizore razvija se radi očuvanja integriteta i profesionalne odgovornosti revizora.

Etika profesionalnog ponašanja revizora određuje moralne, moralne vrijednosti koje revizijska zajednica potvrđuje u svom okruženju, spremna ih zaštititi od svih mogućih kršenja i zloupotreba.

Pridržavanje univerzalnih i profesionalnih etičkih normi neizostavna je dužnost i najviša dužnost svakog revizora, rukovoditelja i zaposlenika revizorske kuće.

Kršitelji etičkih standarda profesionalnog ponašanja pokazuju nepoštovanje čitave revizijske zajednice i nanose joj moralnu i materijalnu štetu.

Neetičko ponašanje pojedinih revizora zaslužuje krivicu i kaznu, sve do izbacivanja iz zajednice revizora, oduzimanja kvalifikacijskog certifikata i dozvole za obavljanje revizorskih aktivnosti.

Priznajući odgovornost profesionalne zajednice računovodstva i vjerujući da je njegova uloga pružanje vodstva, promicanje dosljednosti u radu, IFAC je razvio međunarodni etički kodeks za profesionalne računovođe, koji bi trebao služiti kao osnova za etičke zahtjeve (etički kodeksi, detaljna pravila, smjernice, standardi ponašanja) koji su potrebni profesionalni računovođe u svakoj zemlji.

Međunarodni etički kodeks utvrđuje standarde ponašanja profesionalnih računovođa i određuje osnovna načela koja se profesionalni računovođe moraju pridržavati kako bi postigli zajedničke ciljeve. Računovodstvena profesija širom svijeta djeluje u raznolikom kulturnom i regulatornom okruženju. Međutim, uvijek se treba pridržavati osnovnih načela kodeksa. Struku knjigovođe odlikuju:

• · Posjedovanje određenih intelektualnih vještina stečenih tijekom pripreme obrazovanja;
• · Pridržavanje općeg kodeksa vrijednosti i ponašanja koje je usvojilo odgovarajuće upravno tijelo, uključujući podržavanje objektivnog stajališta;
• · Svjesnost o svojoj dužnosti prema društvu u cjelini (obično u zamjenu za ograničenja u dodjeli zvanja računovođe ili kvalifikacije).

Razmotrite najvažnije zahtjeve za aktivnosti profesionalnog računovođe, profesionalnog računovođe u javnoj praksi (revizora), koji su prikazani u Etičkom kodeksu profesionalnih računovođa IFAC-a.

Javni interes. Izrazita karakteristika ove profesije je prepoznavanje njihove odgovornosti prema društvu. Društvo za profesionalne računovođe uključuje klijente, vjerovnike, vladu, poslodavce, zaposlenike, investitore, poslovnu i financijsku zajednicu i druge koji se oslanjaju na objektivnost i integritet profesionalnih računovođa kako bi osigurali uredno vođenje svog poslovanja. Ovo stvara javni interes od strane knjigovodstvene profesije. Javni interes definira se kao kolektivna dobrobit zajednice ljudi i institucija kojima profesionalni računovođe pružaju usluge.

Odgovornosti profesionalnog računovođe nisu ograničene na zadovoljavanje potreba pojedinog klijenta ili poslodavca. Javni interes ima značajan utjecaj na standarde računovodstvene profesije.

Ciljeva. Kodeks prepoznaje da su ciljevi računovodstvene profesije obavljanje poslova u skladu s najvišim standardima profesionalnosti, osiguravanje najboljih mogućih rezultata rada i općenito ispunjavanje gore navedenog zahtjeva javnog interesa. Za postizanje ovih ciljeva moraju biti zadovoljena četiri osnovna zahtjeva:

• · Pouzdanost (u društvu u cjelini postoji potreba za pouzdanim informacijama i pouzdanim informacijskim sustavima);
• · Profesionalizam (postoji potreba za osobama koje klijenti, poslodavci i druge zainteresirane strane mogu prepoznati kao stručnjake iz područja računovodstva);
• · Kvaliteta usluge (morate biti sigurni da sve usluge profesionalnog računovođe udovoljavaju najvišim standardima kvalitete);
• · Povjerenje (potrošači usluga profesionalnih računovođa moraju biti sigurni u postojanje okvira profesionalne etike koja upravlja pružanjem takvih usluga).

Temeljna načela. Za postizanje ciljeva računovodstvene profesije, profesionalni računovođe moraju se pridržavati niza sljedećih temeljnih načela.

Pristojnost. Profesionalni računovođa mora biti jasan i iskren u pružanju profesionalnih usluga.

Objektivnost. Profesionalni računovođa mora biti fer i izbjegavati pristranost ili pristranost, sukob interesa ili utjecaj drugih koji bi ometali njegovu objektivnost.

Profesionalna sposobnost i pažnja. Profesionalni računovođa mora pružati profesionalne usluge s pažnjom, kompetentnošću i marljivošću. Mora održavati profesionalna znanja i vještine u svakom trenutku na razini koja je potrebna da bi klijentu ili poslodavcu omogućili prednosti povezane s korištenjem profesionalnih usluga kompetentne osobe, temeljene na najnovijim trendovima u praksi, zakonodavstvu i radnim metodama.

Povjerljivost. Profesionalni računovođa mora čuvati povjerljivost informacija dobivenih tijekom pružanja profesionalnih usluga i ne smije ih koristiti ili otkrivati \u200b\u200bbez odgovarajućeg ovlaštenja, osim ako ih otkrivanje diktira njegovim profesionalnim ili zakonskim pravima ili obvezama.

Profesionalno ponašanje. Profesionalni računovođa mora djelovati na način koji je u skladu s dobrim ugledom profesije i suzdržati se od bilo kojeg ponašanja koje bi moglo diskreditirati profesiju. Obveza suzdržavanja od bilo kojeg ponašanja koje bi moglo diskreditirati profesiju podrazumijeva da će tijela članova IFAC-a, prilikom izrade etičkih standarda, morati razmotriti odgovornosti profesionalnog računovođe prema klijentima, trećim osobama, drugim članovima računovodstvene profesije, zaposlenicima, poslodavcima i opća populacija.

Tehnički standardi. Profesionalni računovođa mora pružiti profesionalne usluge u skladu s primjenjivim tehničkim i profesionalnim standardima. Od profesionalnih računovođa se traži da pažljivo i vješto slijede upute klijenta ili poslodavca u mjeri u kojoj su takvi zahtjevi kompatibilni sa zahtjevima pristojnosti, objektivnosti, neovisnosti.

Blagodat i objektivnost. Blagost ne uključuje samo iskrenost, već pošteno ophođenje i istinitost. Načelo objektivnosti nameće obvezu svim profesionalnim računovođama da budu pošteni, profesionalno pošteni i bez sukoba interesa.

Profesionalni računovođe obavljaju različite funkcije i moraju pokazati objektivnost u raznim okolnostima. Profesionalni računovođe u javnoj praksi obavljaju poslove izvještavanja i pružaju porezne i druge usluge savjetovanja u upravljanju. Ostali profesionalni računovođe pripremaju financijske izvještaje kao podređeni, pružaju usluge interne revizije i obavljaju funkcije financijskog upravljanja u industriji, poslovanju, javnom sektoru ili obrazovanju. Oni također pružaju obuku i profesionalni razvoj za one koji se nadaju da će postati dio profesije. Bez obzira na njihove usluge i funkcije, profesionalni računovođe trebaju voditi brigu o pristojnosti u pružanju svojih profesionalnih usluga i biti objektivni u svojim prosudbama.

Rješavanje etičkih sukoba. Povremeno se profesionalni računovođe suočavaju sa situacijama u kojima dolazi do sukoba interesa. Takvi sukobi mogu nastati iz više razloga, u rasponu od relativno trivijalne dileme do krajnjeg slučaja prijevara i ilegalnih aktivnosti. Nemoguće je čak pokušati sastaviti detaljan i sveobuhvatan popis potencijalnih situacija u kojima može doći do sukoba interesa. Profesionalni računovođa mora biti stalno svjestan faktora koji mogu prouzrokovati sukob interesa. Treba napomenuti da otvorene razlike u mišljenju između profesionalnog računovođe i druge osobe same po sebi nisu etički problem. Međutim, činjenice i okolnosti u svakom slučaju moraju analizirati zainteresirane strane.

Profesionalna kompetencija. Profesionalni računovođe ne bi se trebale pretvarati da imaju stručnost ili iskustvo koje stvarno nemaju.

Profesionalna kompetencija može se podijeliti u dvije faze:

• 1. dostizanje razine profesionalne kompetencije;
• 2. održavanje razine profesionalne kompetencije.

Povjerljivost. Profesionalni računovođe dužni su čuvati povjerljivost podataka o poslovima klijenta i poslodavca stečenih u pružanju profesionalnih usluga. Obveza čuvanja povjerljivosti ostaje na snazi \u200b\u200bi nakon prekida odnosa između profesionalnog računovođe i njegovog klijenta ili poslodavca.

Profesionalni računovođa mora čuvati povjerljivost u svakom trenutku, osim ako je izričito ovlašten za objavljivanje podataka ili ako otkrivanje diktiraju zakonske ili profesionalne obveze.

Profesionalni računovođe dužni su osigurati poštivanje povjerljivosti osoblja kojim upravljaju i onih koji pružaju savjet ili pomoć.

Povjerljivost nije ograničena na objavljivanje podataka. Također podrazumijeva da profesionalni računovođa koji prima informacije tijekom pružanja profesionalnih usluga nikada te podatke neće koristiti ili se čini da ih koristi za osobnu korist ili u korist treće strane.

Porezna praksa. Profesionalni računovođa koji pruža profesionalne porezne usluge ima pravo tražiti najbolju poziciju u korist klijenta ili poslodavca, pod uvjetom da se usluge pružaju profesionalnom kompetencijom, ni na koji način ne ugrožavaju pristojnost i objektivnost i, prema mišljenju profesionalnog računovođe, poštuju zakon. Sumnje se mogu tumačiti u korist klijenta ili poslodavca, pod uvjetom da je relevantna pozicija opravdano opravdana.

Profesionalni računovođa ne mora jamčiti klijentu ili poslodavcu da pripremljeni porezni izvještaji ili porezni savjeti ne mogu biti oporezivani. Suprotno tome, profesionalni računovođa treba osigurati da su klijent ili poslodavac svjesni ograničenja koja su svojstvena poreznim savjetima i uslugama kako ne bi pogrešno protumačili mišljenje kao izjavu činjenica.

Profesionalni knjigovođa koji priprema ili pomaže u pripremi poreznih prijava mora obavijestiti klijenta ili poslodavca da je klijent ili poslodavac prvenstveno odgovoran za sadržaj izvještaja. Profesionalni računovođa trebao bi poduzeti potrebne korake kako bi osigurao da su porezne prijave pravilno pripremljene na temelju dobivenih informacija.

IFAC kodeks etike za profesionalne računovođe sadrži sljedeće etičke zahtjeve koji se primjenjuju samo na revizore (profesionalni računovođe u javnoj praksi).

Neovisnost. Prihvaćajući zadatak koji uključuje izvještaj, profesionalni računovođe u javnoj praksi moraju biti slobodni i izgledati bez ikakvog interesa koji bi se mogli smatrati (bez obzira na njegove stvarne posljedice) nespojivim s načelima pristojnosti, objektivnosti i neovisnosti.

Profesionalna stručnost i odgovornost u vezi s korištenjem osoba osim računovođa. Profesionalni računovođe u javnoj praksi ne bi trebali pružati takve profesionalne usluge koje su izvan njihove nadležnosti, osim ako ne mogu dobiti stručni savjet i pomoć kako bi im omogućili pružanje takvih usluga na zadovoljavajući način. Ako profesionalni računovođa nema potrebnu stručnost za pružanje određenog dijela profesionalnih usluga, može zatražiti tehničke savjete od drugih profesionalnih računovođa, odvjetnika, aktuara, inženjera, geologa, procjenitelja.

Naknade i provizije. Profesionalni računovođe u javnoj praksi koji pružaju profesionalne usluge klijentu preuzimaju odgovornost za pružanje takvih usluga na pošten i objektivan način i u skladu s relevantnim tehničkim standardima. Ta se odgovornost ostvaruje primjenom profesionalnih vještina i znanja koje su profesionalni računovođe u javnoj praksi stekli obukom i iskustvom. Profesionalni računovođa u javnoj praksi ima pravo na naknadu za pružene usluge.

Pružanje dvije ili više vrsta profesionalnih usluga istovremeno ne ugrožava pristojnost, objektivnost ili neovisnost.

Sredstva klijenta. Poznato je da u nekim zemljama zakon ne dopušta profesionalnom računovođi u javnoj praksi da drži sredstva klijenta, u drugim zemljama postoje zakonske obveze nametnute profesionalnim računovođama u javnoj praksi koji posjeduju takva sredstva. Profesionalni računovođa u javnoj praksi ne bi smio zadržavati sredstva klijenata ako postoji razlog da vjeruju da su oni pribavljeni kao rezultat nezakonitih radnji ili su namijenjeni obavljanju takvih aktivnosti.

Odnos s drugim profesionalnim računovođama u javnoj praksi. Širenje poslovnog poduzeća često dovodi do stvaranja podružnica ili podružnica na mjestima gdje trenutni računovođa ne obavlja praksu. U tim okolnostima, klijent ili aktivni računovođa, uz savjetovanje s klijentom, može zatražiti od računovođe koji prima posao na tim lokacijama da pruži profesionalne usluge potrebne za obavljanje zadatka.

Prijenos aktivnosti može se obaviti i na području posebnih službi ili u posebnim zadacima. Opseg usluga koje profesionalni računovođe nude u javnoj praksi i dalje se širi, a ogromno znanje potrebno za služenje javnosti često zahtijeva određene vještine. Budući da niti jedan profesionalni računovođa u javnoj praksi ne može steći stručnost u svim područjima računovodstva, neki profesionalni računovođe u javnoj praksi smatraju da je nepraktično i nepoželjno pružiti svojim tvrtkama čitav spektar potrebnih specijaliziranih vještina.

Profesionalni računovođe u javnoj praksi trebaju pružati samo takve usluge za koje očekuju da će ih biti pružene na stručan i kompetentan način. Stoga je važno, kako za profesiju u cjelini, tako i u interesu klijenata, potaknuti profesionalne računovođe u javnoj praksi da traže savjet od kompetentnih osoba koje mogu pružiti takve savjete kada je to potrebno.

Postojeći računovođa bez određenih vještina ipak može oklijevati prenijeti klijenta na drugog profesionalnog računovođu u javnoj praksi s tim vještinama, zbog straha od gubitka postojećeg elementa poslovanja drugom profesionalnom računovođi u javnoj praksi. Kao rezultat toga, klijenti mogu biti lišeni prednosti savjeta na koje imaju pravo.

Vlasnici poduzeća imaju nesporno pravo izbora profesionalnih savjetnika i zamijeni ih drugim po svojoj volji. Iako je zaštita legitimnih interesa vlasnika važna, također je važno da profesionalni računovođa u javnoj praksi od koga se traži da ga zamijeni drugim profesionalnim računovođama u javnoj praksi ima mogućnost utvrditi da ne postoji profesionalni razlog zašto takav imenovanje ne bi trebalo biti prihvaćeno. To se ne može učinkovito postići bez uspostavljanja izravnog kontakta s trenutnim knjigovođom. U nedostatku posebnog zahtjeva, postojeći računovođa ne bi trebao dobrovoljno davati informacije o klijentovim poslovima.

Ponuda oglašavanja i usluga. Hoće li ili ne dopustiti određenim profesionalnim računovođama da oglašavaju i nude usluge u nadležnosti je organizacija članica IFAC-a, a one ih određuju na temelju pravnih, socijalnih i ekonomskih uvjeta svake zemlje.

Ako su takvo oglašavanje i ponuda usluga dozvoljeni, onda moraju biti usmjereni na objektivno informiranje javnosti i moraju udovoljavati zahtjevima pristojnosti, poštenja, pouzdanosti i taktnosti. Prisilno ili prinudno pružanje usluga treba zabraniti.

profesionalni etički kodeks revizora

Pošaljite svoje dobro djelo u bazu znanja je jednostavno. Upotrijebite donji obrazac

Studenti, diplomirani studenti, mladi znanstvenici koji koriste baze znanja u svojim studijama i radu bit će vam vrlo zahvalni.

Slični dokumenti

Glavni cilj revizijske aktivnosti su revizori kao subjekti profesionalne djelatnosti. Suština revizije. Profesionalna etika revizora. Prava i obveze revizora, uprave i ostalih službenika revidirane organizacije.

pojam, dodan 06.11.2010


Etika ponašanja i povijest revizorovog kodeksa profesionalne etike. Struktura etičkog kodeksa revizora. Institucionalni mehanizmi za osiguranje kvalitete revizije. Samoregulatorne organizacije revizora, njihova uloga u poboljšanju revizije.

pojam objavljen 11.12.2014


Suština, ciljevi i ciljevi revizije revizijskih aktivnosti. Vrste, načela revizije, usluge povezane s revizijom. Prava i obveze revizora, uprave i ostalih službenika revidirane organizacije. Posljedice donošenja ekonomskih odluka.

sažetak, dodano 21.03.2017


Sustav normativnog reguliranja revizijske djelatnosti u Ruskoj Federaciji. Ovlaštene udruge profesionalnih revizora. Revizorsko osiguranje od profesionalne i građanske odgovornosti Njegova stručna obuka, obrazovanje i certificiranje.

pojam, dodano 30.09.2014


Osnovna načela ponašanja revizijske organizacije, osiguravanje profesionalne sposobnosti, prava i obveze revizora. Revizija prijetnji i mjere predostrožnosti. Formalni i neformalni postupak rješavanja etičkih sukoba.

test, dodano 17.12.2009


Proučavanje prava, dužnosti i vrste odgovornosti revizora. Temeljna načela kodeksa revizijske etike: poštenje i objektivnost, profesionalna sposobnost, povjerljivost, neovisnost. Porezni odnosi i osiguranje javnosti.

test, dodano 12.12.2011


Povijest nastanka i razvoja revizije. Pojam revizije. Oblici poduzetničkog djelovanja, načela financijske kontrole. Certificiranje i licenciranje revizorskih aktivnosti. Revizorsko osiguranje od profesionalne odgovornosti