Obećavajuće profesije u Bjelorusiji za 5 godina. Koje će profesije biti tražene u budućnosti? Osobni rast i rad u tvornici

  • Što je najvažnije u vašoj budućoj profesiji: osobno zadovoljstvo od obavljenog posla ili plaća?

  • Najtraženija zanimanja na tržištu rada u Bjelorusiji krajem srpnja 2014. godine

  • Ocjena plaća u Bjelorusiji (+ stvarne brojke po djelatnostima)

Kako odabrati profesiju u Bjelorusiji.

Da biste odabrali zanimanje, a zatim ne požalili što ste učinili nakon što ste primili prvu plaću, morate razumjeti trenutno stanje na tržištu rada u zemlji. Međutim, puno je važnije odrediti osobni prioritet: što želite - zadovoljstvo od zanimljivog posla ili novca. S jedne strane, može se činiti da bi visoko plaćeni posao trebao privlačiti ljude više od zanimljivog ili intelektualnog posla, ali tržišne stvarnosti sugeriraju drugačije.

Osobni rast i rad u tvornici

Prema istraživanju provedenom na web stranicama regrutnih tvrtki krajem srpnja 2014., voditelji prodaje i kvalificirani radnici (više od 80% svih slobodnih radnih mjesta) nalaze se na popisima najtraženijih na tržištu rada. Dok su, na primjer, ekonomisti i menadžeri nabave na kraju liste potražnje. Ako govorimo o plaćama, tada u usporedbi s plaćama poduzeća kvalificirani radnik često prima 1,5-2 puta više od kvalificiranog ekonomiste.

Čini se da, znajući za ovo, pitanje odabira visoko plaćene profesije ne bi trebalo biti. Ipak, tržište ekonomista je prenasićeno i nekoliko godina u zemlji nema dovoljno radnika. To samo sugerira da osoba ne bira uvijek visoke plaće, već je sklonija odabiru posla koji će biti "po njegovoj želji".

Prema istraživanju psihologa, ako čovjekov rad ne daje osobno zadovoljstvo, sklon je promjeni za manje plaćeni, ali zanimljiviji. Stoga, prije svega, traži se profesija da odabere onu koja će biti prvenstveno zanimljiva, a tek onda visoko plaćena.

O ovoj temi postoji sjajna ilustracija:




Recimo da ste odabrali profesiju koja će vas, prema vašem mišljenju, zanimati, ali kako shvatiti hoće li biti tražena na tržištu rada i nećete li morati primiti prašinu s diplome nakon što ste je primili?

TOP-5 ocjena potražnje za radnicima na bjeloruskom tržištu rada

Da biste shvatili tko je trenutno najviše potražen na tržištu rada, prvo morate pogledati koga poslodavci traže.

  1. Voditelji prodaje

  2. inženjeri

  3. Kvalifikovani radnici

  4. Prodavatelji

  5. Nekvalificirani radnici

U isto vrijeme, razina plaća za ovaj popis izgleda ovako:

  1. Kvalifikovani radnici

  2. Voditelji prodaje

  3. inženjeri

  4. Nekvalificirani radnici

  5. Prodavatelji

Također je moguće izdvojiti kategoriju vozača, liječnika i programera za kojima tijekom 2014. postoji stalna potražnja poslodavaca. Stabilna potražnja za pravnicima, nastavnicima i trgovcima.

Treba spomenuti i medicinske radnike. ustanove: ove godine postoji značajan manjak radnika u ovom području, uključujući liječnike i medicinske sestre, čiji potražnja značajno nadmašuje ponudu kako u gradovima tako i u selima Republike. Unatoč ugledu struke, plaće u ovom segmentu ostaju niske, što ne može ne utjecati na potražnju za ovim specijalnostima.

To ne proturječi službenim podacima: prema objavljenim informacijama Ministarstva socijalne zaštite Republike Bjelorusije, od lipnja ove godine slobodna mjesta građevinskih stručnjaka, medicinskih sestara i liječnika najpopularnija su na tržištu rada.

Pa gdje su najviše plaće?

Prema podacima Belstata, danom od travnja 2014., rejting plaća u Republici Bjelorusiji po industrijama je sljedeći:

Dakle, možete vidjeti da su trenutno najveće plaće za pilote - 15 milijuna rubalja, programere - 14,8 milijuna rubalja, naftne radnike - 12,6 milijuna rubalja.

Najniže plaće ostaju kod nastavnika - 3,9 milijuna rubalja i medicinskih sestara - 4,3 milijuna rubalja.

Koju profesiju odabrati?

Gdje i kako pronaći posao po svojoj specijalnosti?

5 najtraženijih zanimanja u Bjelorusiji

Do danas je prva pozicija na ovoj listi profesija koja je, uglavnom, uvijek tražena - voditelji prodaje. Međutim, danas ne trebamo „trgovci za sve“ za rad u maloprodajnoj mreži, već visoko kvalificirani stručnjaci koji nemaju samo solidno iskustvo u prodaji, već i visoku tehničku i tehničku izobrazbu.

Veliki investitori i dalje ulaze na tržište, a takvi menadžeri morat će raditi u B2B segmentu, gdje su glavni potrošači industrijska poduzeća, velika trgovačka poduzeća, ministarstva itd.

Stoga bi to trebali biti ljudi koji imaju iskustva u uspješnim pregovorima s ključnim osobama tvrtki - direktorima, glavnim inženjerima struje, glavnim inženjerima itd., Kao i da dobro poznaju opremu koju prodaju i sposobni su govoriti istim jezikom sa stručnjacima.

marketingu

Također vrlo traženi stručnjaci u trenutnim uvjetima. Danas, uz sposobnost održavanja razvijene marketinške strategije tvrtke u teškim situacijama, marketer posebno cijeni sposobnost brzog i fleksibilnog reagiranja na promjene na tržištu, iznošenje novih radnih ideja i korištenje svake mogućnosti koja se pojavi.

Također treba napomenuti da većina tvrtki radije vidi svoje osoblje kao trgovca širokog kruga, svestranog stručnjaka koji je u okviru svoje profesije upućen - iako ne savršeno - u svemu: od istraživanja i brendiranja do izrade strategije promocije i određivanja cijena.

Preduvjet takvog zaposlenika je sposobnost rada s čvrstim količinama apstraktnih, simboličkih informacija (grafikoni, grafikoni, tablice), kao i biti u stanju primati i analizirati potrebne podatke. Dosljednost i razmjera razmišljanja su važni.

graditelji

Ili bolje rečeno, vrhunski stručnjaci u građevinskoj industriji: glavni projektant, glavni projektni arhitekt, direktor građevinske tvrtke itd. Potražnja je sasvim razumljiva: velika ulaganja, unatoč krizi, i dalje se slijevaju u industriju, u zemlji započinje i nastavlja se ogroman broj građevinskih projekata, što znači da su potrebni ljudi koji razumiju sustav i znaju upravljati.

Glavni računovođe

Uvijek je teško pronaći iskusnog računovođe, koji se „uklapa“ u plaću koju je utvrdila tvrtka. Danas je potražnja za tim stručnjacima pogoršana sezonalnošću. Glavni računovođe tradicionalno su velika potražnja od prosinca do travnja, dijelom i zbog toga što godišnja bilanca dospijeva 1. travnja.


Šef odjela za proizvodnju, voditelj proizvodnje itd. - vrlo potrebni stručnjaci, čiji se odabir često provodi izravnom pretragom ili čak "lovom glave" (kad potencijalni kandidati ne postave životopis). Obvezni zahtjevi: visoka stručna sprema, temeljito poznavanje tehnoloških procesa u svom području, svjesnost trenutnog stanja u industriji.

Najmanje tražene profesije

Na prvom mjestu na ovom popisu ... sve isto
voditelji prodaje!

Samo ovaj put s tržišta FMCG-a, odnosno od prodaje robe široke potrošnje. Međutim, većina drugih zanimanja, na ovaj ili onaj način povezana s trgovinom na malo, danas nema posla.

Odvjetnici su i dalje u maloj potražnji.
To je nesumnjivo zbog njihove prevelike proizvodnje (tržište jednostavno nema vremena da ih apsorbira), ali danas, kada je aktivnost na tržištu rada mala, posebno je primjetno da je potražnja za čak iskusnim, visokokvalificiranim stručnjacima mnogo manja od ponude. S druge strane, ako se pojavi odgovarajući konkurs, često se traži profesionalac s izvrsnim poznavanjem stranih jezika, a malo je takvih kandidata.

Gotovo da i nema potrebe za prevoditeljima.
U posljednje vrijeme od njih se traži sve manje, ali danas je, u uvjetima uštede na gotovo svemu, potražnja za njima jednostavno katastrofalno pala. U predstavništvima stranih tvrtki svi zaposlenici do jedne ili druge razine jezika znaju jezik, a oni stručnjaci koji ga još ne govore na potrebnoj razini aktivno nadoknađuju: pohađaju tečajeve ili s nastavnikom. U školama su potrebni prevoditelji kao nastavnici, ali sami stručnjaci nisu voljni učiti djecu, radije biraju „komercijalniju“ profesiju: \u200b\u200btrgovca sa stranim znanjem, HR stručnjaka, direktora.

psiholozi

Značenje ove, općenito važne i nužne pozicije, ne razumije svaki menadžer. Pored toga, danas mnoge tvrtke ne mogu priuštiti luksuz da imaju psihologa u svom osoblju. Ti su stručnjaci više traženi u vrtićima, školama, a vrlo rijetko - u komercijalnim organizacijama, a još češće kao menadžerima za kadrove itd. Preporuka je ista: dobiti srodni primijenjeni specijalitet.

Ekonomisti s iskustvom u vladinim agencijama.
Točno: ako ekonomski rezultati uključuju samo državna poduzeća, bolje bi se bilo da se ne oslanjaju na zaposlenje u komercijalnoj tvrtki.

Stručnjaci to objašnjavaju činjenicom da komercijalne organizacije imaju potpuno različitu specifičnost svojih aktivnosti, drugačiji sustav plaća itd. Uz to, ekonomisti obično imaju neke dodatne odgovornosti u komercijalnim strukturama, tako da su ovdje posebno dobrodošli kandidati s bilo kojom srodnom specijalizacijom.

Što se tiče banaka, te su institucije uglavnom usmjerene na popunjavanje postojećih radnih mjesta profesionalcima sa iskustvom u bankarskom sektoru, a češće čak i visoko specijaliziranim zaposlenicima. S druge strane, spremni su primiti diplomiranog stručnjaka odgovarajućeg fakulteta bez ikakvog radnog iskustva.

5 najmanje traženih zanimanja

  • B2B menadžeri prodaje
  • Voditelji prodaje FMCG-a
  • marketingu
  • odvjetnici
  • graditelji
  • Prevoditelji
  • Glavni računovođe
  • psiholozi
  • Vrhunski menadžeri u području proizvodnje
  • Ekonomisti s iskustvom u vladi

Profesije budućnosti

1. Tehničke specijalnosti

Prema predviđanjima stručnjaka, inženjerske specijalnosti povezane s industrijskom proizvodnjom zauzimat će vodeće pozicije. Zapadni kapital još uvijek čini prve korake ka ulasku na rusko tržište i prisutan je uglavnom samo u glavnim gradovima i gradovima s milijun stanovnika, ali sada postoji akutni nedostatak profesionalnih inženjera, tehničkih stručnjaka i srednjih menadžera u proizvodnji.

Posebno će se cijeniti kombinacija tehničkog i ekonomskog ili pravnog obrazovanja, poznavanja engleskog ili bilo kojeg drugog europskog jezika. Potražnja za inženjerima marketinga i menadžerima raste u svim industrijama.

2. Proizvođači informatičkog i računalnog hardvera.

Programer je stručnjak koji stvara i uklanja program za otklanjanje pogrešaka te ga stalno održava.
U suvremenom svijetu imidž tvrtke postaje sve važniji, a stranica nije ništa drugo do pokazatelj razine i pouzdanosti organizacije. Kao posljedica toga, web dizajner je jedna od najplaćenijih "računalnih" profesija. Mnoge su tvrtke spremne platiti puno novca kako bi ih primijetili korisnici interneta.

3. Nanotehnologija

Sljedeća zanimanja u skoroj budućnosti u potrazi su za nanotehnologiju.

Nanotehnologije su tehnologije koje se temelje na radu s molekulama i atomima, to su tehnologije koje koriste najskrivenija i najvrijednija svojstva materije. Nanotehnologija je ogromno polje koje se može podijeliti u tri dijela: proizvodnja mikrocirkira, roboti u nanosovini i inženjering na atomskoj razini.

Prema prognozama, sve specijalnosti vezane za nanotehnologiju bit će u potražnji. Već je jasno da će nanotehnologija obuhvatiti sve sfere: strojarstvo, svemirsku tehnologiju, prehrambenu industriju, medicinu itd.

Vjeruje se da zemlja koja je postigla iskorak u razvoju nanotehnologije čeka svjetsko vodstvo.

4. Specijalnosti na raskrižju elektronike i biotehnologije

Biotehnologija je tehnologija koja koristi biološke sustave i njihove elemente.
Trenutno se biotehnologija široko primjenjuje u poljoprivredi, gdje se genetski modificirani proizvodi dobivaju genetskim inženjeringom i mikrobiološkim metodama. Biotehnologija se koristi u molekularnoj medicini, proizvodnji farmaceutskih proizvoda i drugim industrijama.

Specijalizacije na raskrižju elektronike i biotehnologije zahtijevaju da specijalist posjeduje dubinsko znanje i o elektronici i o biotehnici. Sasvim je moguće da su radni biočipovi stvar bliske budućnosti.

5. Marketing i prodaja

Stručnjaci predviđaju da će za 9–10 godina rusko tržište robe i usluga postati zasićeno. Tržište je prije svega strateg tvrtke. Posao trgovca je upravljanje sustavom usredotočenim na proizvodnju različitih roba i zadovoljenje interesa proizvođača i potrošača.

Provodi istraživanje tržišta, planira asortiman i količinu proizvoda, određuje cijene, potiče prodaju. Visoko kvalificirani marketinški stručnjak razvija poslovne planove, nudi najpovoljnije opcije za ulaganje novca tvrtke.

6. Specijalnosti povezane s uslugom

Prihodi stanovništva rastu, raste veličina srednje klase. Jedan od pokazatelja ovog trenda je rastuća potreba za kvalitetnom uslugom. Ovo je kemijsko čišćenje kod frizera pored kuće, i dobar vrtić i još mnogo toga.

Štoviše, potražnja za zanimanjima u uslužnom sektoru, kako pokazuju iskustva zapadnoeuropskih zemalja i Sjedinjenih Država, povećavat će se godišnje, dok će stopa rasta potražnje za zanimanjima u uslužnom sektoru nadmašiti stopu rasta potražnje za drugim traženim zanimanjima.

7. Logistika

Daljnja integracija Rusije u svjetsko tržište neizbježno će zahtijevati priljev profesionalnih logista. "Logistika - teorija i praksa upravljanja materijalnim i informacijskim tokovima u procesu razmjene robe"

Profesija logističara pogodna je za one koji su u svom radu opterećeni čvrstim granicama, ne vole šablone i postavljena ograničenja. Da bi napravio uspješnu karijeru, logističar će trebati analitičko razmišljanje i sustavsko razmišljanje, intuiciju, sposobnost brzog pronalaska izlaza iz teških situacija, komunikacijske vještine s ljudima i komunikacijske vještine.

Ne možete bez praktičnog iskustva, kao ni sa dubokim znanjem matematike, tehnologije, trenutnog zakonodavstva i, naravno, bez razumijevanja principa poslovanja. Mnogi poduzetnici uvjereni su da dobar logist može biti samo igrač po prirodi, obdaren talentom za kretanje robe i robe, poput komada na šahovnici.

8. Ekologija

Izraz "ekologija" pojavio se davno, davne 1866. godine.
I ubuduće će sve više mjesta zauzimati problemi očuvanja okoliša. Rast štetnih emisija u atmosferu postavlja probleme zaštite okoliša na jedno od prvih mjesta u budućem globalnom svijetu. S jedne strane, potražnja za profesionalnim ekolozima počet će rasti, a s druge će se širiti raspon zahtjeva za zaštitnicima prirode.

Specijalnost ekologa zahtijevat će znanje iz fizike, kemije i biologije, vještine računalnog modeliranja procesa koji se događaju u prirodi. Struka za zaštitu okoliša postat će jedna od najvažnijih i najtraženijih zanimanja.

9. Medicinske specijalnosti povezane s potragom za sredstvima za produljenje života

Medicina uspješno koristi dostignuća u području elektronike, biotehnologije, koja se danas još uvijek stvaraju, istražuju i za 10 godina će, zasigurno, ući u praksu, postat će uobičajena pojava u medicini. Ali također je jasno da će za deset godina to biti još uvijek skupe tehnologije. Aktivni rad počet će ih učiniti dostupnima mnogima. I ovdje trebamo odgovarajuće stručnjake.

10. Kemija

U području energetike posebno će biti traženi stručnjaci iz područja kemije. Iako će, kao što znate, u sljedećih 10 godina biti dovoljno rezervi nafte, čovječanstvo već radi na razvoju alternativnih izvora energije. Do 2016. godine, razvoj i istraživanje na području alternativnih, ekološki prihvatljivih izvora energije dostići će vrhunac - a kemičari to uopće neće moći učiniti.

DO je li moguće otići na studij kako bi u budućnosti stekao traženu profesiju i osigurao stabilan posao? Nije lako predvidjeti koji će specijaliteti biti lideri na tržištu rada za pet do deset godina, ali moguće je. Pokušao sam gledati nekoliko desetljeća unaprijed i sačinio sam grubi popis zanimanja traženih u budućnosti.

Tempo tehnološkog i ekonomskog razvoja, demografska situacija, vanjskopolitički odnosi neki su od glavnih čimbenika koji utječu na potražnju za specijalnostima

Je li moguće predvidjeti potražnju za nekom specijalnošću

Možete samostalno predvidjeti koja će zanimanja biti tražena u budućnosti. Da biste to učinili, morate znati što utječe na potražnju specijaliteta. Što je jača pozicija zemlje u vanjskopolitičkim odnosima, to je stabilnija situacija na tržištu rada.

Ne treba genijalnost da vidi odnos između stanja gospodarstva, razine tehnološkog razvoja i potražnje za radnicima. Na primjer, ako postoji ekonomska kriza u zemlji, intelektualne ili kreativne profesije vjerojatno neće biti u trendu. U takvoj situaciji potražnje su zanimanja inženjerskog, poljoprivrednog i medicinskog profila.

Demografska situacija ( povezane s promjenom stanovništva - cca. ed.) također utječe na tržište rada. Ako se broj stručnjaka značajno smanji, a broj radnih mjesta ostane isti, nestat će nedostatak osoblja.

Poznavajući ove čimbenike, možete predvidjeti hoćete li ostati na toj funkciji u sljedećih 10 godina ili ćete se morati prekvalificirati.

Specijaliteti koji će i dalje ostati potraženi

21. stoljeće temelji se na tri stupa: informacijama, prodaji i potrošnji. Slijedom toga, stručnjaci za informacijsku sigurnost, procjenu intelektualnog vlasništva, oglašavači, , neće ostati bez posla. Ali također će se povećati konkurencija u ovim traženim zanimanjima.

Ubrzanje i poboljšanje kvalitete proizvodnje izravno ovise o dostignućima robotike - znanosti koja razvija automatizirane sustave. Stoga potražnja inženjera robotike naglo raste, a ta će profesija biti relevantna i u dalekoj budućnosti.

Svake godine se širom svijeta održavaju izložbe dostignuća u robotike: Robot Ball, Robotics Expo, Hannover Messe, China Robot Show i drugi

Rast i razvoj informacijske tehnologije odvija se preskokom. IT profesionalci (itd.) Uvijek će biti u potrazi. Funkcije umjetne inteligencije postupno se proširuju. Možda će za desetak godina uspjeti zamijeniti neke IT stručnjake. No, malo je vjerojatno da će uspjeti odraditi kreativni dio djela.

Na čelu će biti i ... Uostalom, stručnjaci u ovom brzo razvijajućem se području posjeduju korisna znanja. Oni razumiju kako iskoristiti potencijal divljih životinja u korist društva i brinuti se o okolišu. Slažete se, vrlo je važno za trenutnu ekološku situaciju na zemlji.

Bjeloruska sveučilišta već predaju ... Tako možete pogledati nekoliko opcija.

Nove specijalnosti budućnosti

Nedaleko je i stvaranje fantastične profesije za modernu osobu - IT genetičara. Ovaj će specijalist raditi na programiranju ljudskog genoma kako bi se spriječio razvoj nasljednih bolesti i genetskih poremećaja. U tome će mu pomoći genetski konzultant, čija je dužnost dijagnosticirati i analizirati pacijentov genom s naknadnim imenovanjem liječenja.


Riječ "urbanizacija"[rast gradskog stanovništva - cca. ed.] kao još jedno odlika modernosti na svačijim usnama. Stanovništvo zemlje neprestano raste, pa je važno kompetentno planiranje gradskih zgrada bez štete za okoliš. Urbanist će se baviti ovim pitanjem.

Popis cestovnih specijalnosti dopunit će se. U budućnosti će se pojaviti graditelji „pametnih“ cesta - nova profitabilna i potražnja zanimanja. Takvi atipični graditelji će se baviti odabirom i ugradnjom "pametnog" premaza, znakova, oznaka, senzora (nadgledanje stanja platna) i sustava video nadzora.

Takva će cesta moći funkcionirati zbog sunčeve energije.

Koje će vještine posjedovati stručnjaci budućnosti?

Tržište rada budućnosti zanima radnike koji su sposobni i voljni da se razvijaju, usavršavaju svoje znanje i usavršavaju. Mobilnost, rad s više zadataka i rad na raskrižju nekoliko područja možda su glavni trendovi u svijetu profesija. Upečatljiv primjer toga je nanoinženjering, koji zahtijeva znanje iz biologije, kemije i fizike. Stoga, kako biste postali traženi stručnjak, budite spremni promijeniti zanimanje i razviti svoje profesionalne vještine, promijenite svoje aktivnosti.

Naravno, vječni specijaliteti neće izgubiti na važnosti: , , , ... Oni se, kao i druge danas popularne profesije, mogu promijeniti. Stoga, nemojte panično tražiti egzotične profesije koje nisu uključene u programe bjeloruskih sveučilišta. Nikad nije kasno da se prekvalificirate ili steknete dodatno obrazovanje.

Ako vam je materijal bio koristan, ne zaboravite staviti "sviđa mi se" na naše društvene mreže

Potrebni su vozači i rukovoditelji prodaje, a odvjetnici jedva trebaju.

"Brestskaya gazeta" je prije nekoliko godina otkrila koji su specijaliteti trebali biti traženi među prijaviteljima.

Počevši od 2019. godine, studenti će se početi zapošljavati na novi način. Od iduće godine potražnja za budućim stručnjacima formirat će se na temelju potreba tržišta, a ne na zahtjevima obrazovnih ustanova. Novinari su već pratili tržište rada u Brestu i pogledali kakve bi specijalnosti trebale biti tražene među prijaviteljima prije nekoliko godina.

Kako će biti?

Kako bi predvidjeli potrebu za osobljem, Ministarstvo gospodarstva prvo će izraditi demografsku prognozu. Prikazat će stanovništvo prema dobi, regiji i drugim parametrima, prenosi tut.by pozivajući se na šefa glavnog odjela strukovnog obrazovanja Ministarstva obrazovanja Sergeja Kasperoviča.

Na temelju tih podataka Ministarstvo rada i socijalne zaštite razvit će predviđenu bilancu radnih resursa. To znači da će za svako područje ekonomije i regije odrediti predviđene potrebe za kadrom.

Zadaća Ministarstva obrazovanja je raspodijeliti tu potrebu za određenim specijalnostima, razinama obrazovanja (strukovna, srednjoškolska, viša), kao i obrazovnim ustanovama.

Ministarstvo rada određeno je kao glavni koordinator ovog rada. Ministarstvo obrazovanja djeluje kao izvršitelj naloga za osposobljavanje osoblja, s izuzetkom pedagoškog, gdje je Ministarstvo obrazovanja kupac, a izvršitelj u jednoj osobi.

Planirano je da obrazovne institucije Bjelorusije po novom sustavu počnu djelovati tek u akademskoj godini 2019. godine.

Kao sada?

U međuvremenu, planiranje prijema kandidata u ustanove za strukovno obrazovanje provodi se na temelju postojećeg sustava predviđanja potreba za kadrom. Njegovo funkcioniranje određeno je Rezolucijom Vijeća ministara br. 972 "O nekim pitanjima formiranja naloga za obuku osoblja." Poduzeća i organizacije, uključujući i one iz privatnog vlasništva, preko državnih tijela upisuju podatke o svojim potencijalnim kadrovskim potrebama: koliko će diplomirati i koja će im struka biti potrebna za četiri do pet godina. Sustav se ažurira godišnje.

„Brojevi koji su upisani u sustav u početku oblikuju organizacije. Ali na ovoj su razini izgledi za razvoj industrije u kojoj ova organizacija djeluje, te, shodno tome, potrebe za kadrom nisu uvijek točno određene. Danas joj možda neće trebati ekonomista. Ali, ako se ovo polje aktivnosti razvija dinamično, za pet godina će ga trebati, a možda i više. Ali oni danas ne naručuju ", napominje Sergej Kasperovich.

Novi sustav zapošljavanja studenata, istaknuo je, temeljit će se, između ostalog, na upitnicima organizacija svih oblika vlasništva i dopuniti izračunima na temelju prediktivnih ekonomskih i matematičkih modela. To će omogućiti uvažavanje i perspektivne dinamike razvoja industrije i dinamike produktivnosti rada.

Tko je sada potreban u Brestu?

5. ožujka dopisnik BG-a nadgledao je putem agregatora za pretraživanje belmeta.com više od 200 slobodnih radnih mjesta u Brestu objavljenih u posljednja tri dana, a također je pregledao oko 2.000 oglasa koji nisu stariji od mjesec dana.

Na listi su najčešće vođena zanimanja vozači. Samo u posljednja tri dana objavljeno je 7 takvih ponuda za posao, u jednom mjesecu - oko 370. Često ste mogli vidjeti slobodno prodajno mjesto - 258 u mjesecu, 12 u 3 dana.

Radnici i građevinski specijaliteti, kao što su bravari (98 za 30 dana), tokari, zavarivači (25), električari (18), dizalice dizalica, žbuke i slično, vrlo su traženi.

Među slobodnim radnim mjestima često su bili inženjeri (154 mjesečno, 10 tijekom 3 dana), rukovoditelji prodaje (126), računovođe (123), šivare (116), stručnjaci za usluge kupcima (99).

Puno je oglasa za zapošljavanje medicinskih specijalista. Liječnicima je ponuđen posao oko 80 puta mjesečno, medicinskim sestrama - 34, medicinskim predstavnicima - 5.

Trenutno je u gradu iznad Buga potrebno 66 nastavnika raznih specijalnosti, među kojima su školski učitelji, nastavnici na raznim tečajevima te nastavnici sveučilišta i visokih učilišta.

Otprilike 50 slobodnih radnih mjesta u takvim zanimanjima kao čistač, prodajni predstavnik, barmen i konobar, programer, dizajner, frizer.

Ali takve popularne profesije među podnositeljima zahtjeva kao pravnik, ekonomist, logist, marketar, sudeći po relativno novim slobodnim radnim mjestima, nisu velika potražnja.

Upečatljiv primjer toga su pravnici i finansijeri. Teško je pronaći humanitarno sveučilište koje ne proizvodi stručnjake na ovom polju. Zbog velikog broja diplomiranih studenata, tržište rada je zasićeno i visoko konkurentno. Top 10 najtraženijih zanimanja u Bjelorusiji

  • Zaštitnici okoliša i poljoprivrednici udružuju snage suočeni s zajedničkim globalnim problemom.
  • Tržnici, prodavači. Svjetsko tržište je zasićeno brojnim proizvodima, uslugama, uslugama.
  • Sva se ta sorta mora prodati. Posebno je vidljiv nedostatak prodavača na području ljepote i zdravlja, ugostiteljstva i korisničkih usluga.
  • Lijek.

Struke u potražnji 2018: popis najplaćenijih

Plaća s 5 godina iskustva, rub. Pilot 61 558 72 334 Kontrolor zračnog prometa 57 332 62 886 Web programer 47 146 52 153 Odvjetnik 39 747 43 459 Direktor restorana 38 639 41 743 Inženjer proizvodnje 38 165 41 188 Inženjer zrakoplovstva 37 793 40 959 Ekonomist 37 547 40 522 Stomatolog 37 394 40 159 Inženjer zaštite na radu 37 050 39 528 Dizajner 36 701 39 458 Gasman 36 593 45 763 Miner 36 400 46 859 Stručnjak za istraživanje tržišta 36 101 39 204 Voditelj logistike 35 474 37 643 Glavni liječnik 33 753 40 642 Učitelj srednja škola 32 582 33 653 Revizor 32 404 45 732 Prevoditelj 32 363 40 257 Zavarivač 30 953 35 872 TOP-7 najperspektivnijih industrija u Rusiji

  1. IT tehnologije.

Sfera uspijeva ne samo u velikim gradovima Rusije, već iu udaljenim regijama.

Kakvi stručnjaci nedostaju u 2018. godini

Nije li to pokazatelj važnosti industrijskih specijalnosti.

  • Tehničke specijalnosti.

    Potražnja su ne samo u čisto domaćim poduzećima, već i na stranim proizvodnim pogonima koji se otvaraju u Rusiji.

    Strancima nije isplativo prevoziti zaposlenike iz inozemstva, a za njih je potreban lokalni kvalificirani kadar.

Nude im se visoke plaće, plaćeni stanovi i mogućnost redovite razmjene iskustava s kolegama iz drugih zemalja.Posao modernog medicinskog radnika sada je adekvatno plaćen Peta specijalnost - ekolog

  • Zbog pogoršanja ekološke situacije u cijelom svijetu, posebnost ekologa postaje sve popularnija.
    Uostalom, kvaliteta života ljudi i njihovo zdravlje u potpunosti ovise o stanju okoliša.

Najplaćenija zanimanja u Bjelorusiji 2018. godine

Potražnja za tim stručnjacima diktirana je razvojem vanjske trgovine u Kini. Najtraženija zanimanja u 2017. godini za djevojčice Profesionalna djelatnost djevojčica ima svoje posebne specifičnosti i to određuje izbor zanimanja.

Informacije

Profesije za žene 2018. Uvijek, čak i u doba krize, poslodavci su željeli da kompetentni stručnjaci i profesionalci budu „naplaćeni“ za uspjeh u svom timu.

Pažnja

Želja za razvojem, učenjem, neprestanim usavršavanjem - to su glavni kriteriji na koje će se poslodavci dugo vremena oslanjati prilikom odabira kandidata.

Važno!!! Kad odaberete specijalitet, ne biste trebali juriti za modnim novitetima ili imaginarnim prestižem.

Koncept potražnje za profesijom vrlo je subjektivan.
Ako danas poslodavci aktivno otvaraju slobodna radna mjesta u potrazi za stručnjacima određenog profila, to ne znači da će sutra potražnja biti tako velika.

Još jedna važna prednost je njegova udaljenost i mogućnost rada svugdje gdje postoji pristup internetu.

  • Liječnici.

Najviše "ženskih" profesija u Bjelorusiji Informacije !!! Iako ne postoji službena podjela na ženske i muške profesije, osoblje i rukovoditelji i dalje griješe zbog rodnih preferencija.

Na primjer, ženama se rijetko daje prednost u odabiru stručnjaka iz područja građevine, automobilske industrije. S druge strane, odgovornost, želja za usmjeravanjem i organiziranjem rada, otpornost na stres i društvenost djevojčica daju im prednost u odnosu na muškarce u drugim područjima.

Na temelju iskustva s HR službama, postoji nekoliko najpopularnijih zanimanja za djevojčice u 2018. godini:

  • Liječnici.

Popularne profesije u Bjelorusiji za djevojčice 2018

Vrhunski menadžeri, iskusni i talentirani kuhari najviše traže: Ne propustite: Koji strani jezik naučiti: TOP-5 najperspektivnijih zanimanja u Bjelorusiji u 2018. Unatoč općim tržišnim trendovima, plaće u Bjelorusiji uvelike variraju u cijeloj zemlji ...

Dakle, teško je usporediti plaće, recimo, Minska i regionalnih stručnjaka.

Stoga smo izračunali približne prosječne plaće u zemlji kao cjelini za zaposlenike na početku njihove karijere i na kraju 5 godina rada.
Najplaćenija zanimanja u Bjelorusiji u 2018. godini: Profesionalna plaća na početku karijere, rubalja.
Plaća s 5 godina iskustva, rub.

Pet zanimanja koja će u 2018. godini biti najviše tražena

To se uglavnom odnosi na pravnike i pravnike u poduzećima, Sažetak Prilikom odabira zanimanja treba se voditi ne samo podacima o prosječnim plaćama, već i podacima o važnosti specijalnosti i razini konkurencije.

Istodobno, plaće rada postaju značajan vektor - ako je prosječna plaća viša nego u ostalim industrijama, onda je ovaj segment a priori prednostniji.

Ali nemojte zaboraviti perspektivu. Ako je industrija nafte i plina danas visoko plaćena, sutra se sve može promijeniti. Preporučuje se obratiti pažnju na profesije budućnosti. IT, znanost, medicina, tehnologija - sutra mogu postati apsolutni lideri u prosječnim plaćama.
I to ne samo u Rusiji, Ukrajini i Bjelorusiji, već i u svijetu.

Izbornik odjeljka

  1. Najtraženija zanimanja u Rusiji u 2018. godini
  2. TOP-7 najperspektivnijih industrija u Rusiji
  3. Najtraženija zanimanja u Ukrajini u 2018. godini
  4. TOP 7 najperspektivnijih industrija u Ukrajini
  5. Najtraženija zanimanja u Bjelorusiji u 2018. godini
  6. TOP-7 najperspektivnijih industrija u Bjelorusiji
  7. Sažetak

Najpopularnija zanimanja u Rusiji u 2018. Očito je da zaključke možemo izvoditi na temelju podataka za 2017., kao i na temelju stručnog mišljenja.

Prilikom sastavljanja ocjene uzeli smo u obzir ne samo prosječne plaće (na temelju podataka službi za traženje posla), već i visinu naknade stručnjacima s različitim iskustvom.
Imajte na umu da je iskustvo neophodno. Pretpostavljamo da su najplaćenija zanimanja u Rusiji u 2018. godini: Profesionalna plaća na početku karijere, rubalja.

Najtraženija zanimanja u Bjelorusiji

Prema Zavodu za statistiku rada, solarni PV stručnjaci i tehnici vjetroagregata bit će najviše potraženi u narednih 10 godina.
Strojni trener Da bi umjetna inteligencija bila istinski pametna, softver se mora "obučiti".
Na primjer, tvrtki za robotiku mogu biti potrebni podaci iz mnogih izvora.

Ova je profesija, unatoč važnosti i važnosti, oštro potrebna kvalificiranog osoblja.

U prvom planu su revizori zaposleni u velikim korporacijama koji radije drže odjeljenje u redu na svim razinama.

  • Logistika.

    Još jedna industrija koja ne gubi na važnosti i popularnosti.

    Najtraženiji su stručnjaci koji planiraju i organiziraju prijevoz tereta.

    Godišnje se u Rusiji otvara najmanje 50 velikih tvrtki koje posluju u cijeloj zemlji i inozemstvu.

Popularna zanimanja u Bjelorusiji 2018

Ako danas poslodavci aktivno otvaraju slobodna radna mjesta u potrazi za stručnjacima određenog profila, to ne znači da će sutra potražnja biti tako velika.

5 zanimanja koja će biti najzahtjevnija u 2018. Minimalna konkurencija i velika odgovornost profesija čine profesionalce na ovom polju jednom od najplaćenijih u zemlji Najviše dobivaju piloti, kontrolori zračnog prometa i organizatori zračnog prometa.

  • Osiguranje U posljednjih 10 godina polje se neprekidno razvijalo, a plaće osiguravatelja neprestano su rasle, iako ne brzo. Međutim, od 2018. godine industrija je perspektivna s obzirom na plaće.
  • Tehničke specijalnosti.

Minimalna konkurencija i velika odgovornost specijalnosti čine profesionalce na ovom polju jednim od najplaćenijih u zemlji. Najviše dobivaju piloti, kontrolori zračnog prometa i organizatori zračnog prometa.

  • Osiguranje.

    Tijekom posljednjih 10 godina regija se neprekidno razvijala, a iznos plaća osiguravatelja neprestano raste.

    Čak i ako ne brzo. Međutim, od 2018. godine industrija je perspektivna s obzirom na plaće.

  • Tehničke specijalnosti. Najviše primaju inženjeri dizajna, inženjeri za upravljanje proizvodnjom i iskusni profesionalci za zdravlje i sigurnost. Potražnja su i ostale tehničke specijalnosti.
  • Proizvodnja. Količine proizvodnje rastu, a plaće iskusnog i visokokvalificiranog osoblja rastu srazmjerno njima.

Vjerojatno, zahtjeve tržišta rada na koje se predstavnici Ministarstva obrazovanja rukovode, kada povećavaju ili, obrnuto, smanje upis na pojedine specijalnosti na sveučilištima.

Primjere nije potrebno tražiti daleko: ove godine je upis za pravne, pedagoške i ekonomske specijalnosti smanjen, ali pojavila su se dodatna proračunska mjesta na medicinskim sveučilištima i na specijalnostima vezanim za nuklearnu energiju.

To je, grubo rečeno, zemlji jako nedostaje medicinsko osoblje, ali tržište je prenasićeno pravnicima.