در حوزه اقتصاد مفاهیم مختلفی وجود دارد. یکی از آنها سهامدار است. این شخص حقیقی یا حقوقی است که دارای شخصیت حقوقی نیست، اما دارای اهلیت حقوقی مدنی است. سهامدار می تواند فدراسیون روسیه، یک موضوع یا یک نهاد شهرداری باشد که مالک یک یا چند سهام شرکت سهامی است.

سهامداران و مدیریت

سهامدار شخصی است که به همراه سایر افراد بخشی از بدنه مدیریت شرکت است. تمام تصمیمات در موسسه در جلساتی گرفته می شود که می تواند منظم یا فوق العاده باشد. حجم سهام تعیین کننده حقوق سهامداران در مورد JSC است.

شرکت کنندگان نامزدی را به هیئت مدیره معرفی می کنند و همچنین موضوع را در دستور کار رویداد قرار می دهند. جلسه سهامداران به شما اجازه می دهد تا بسیاری از مسائل را حل کنید. اندازه بسته نمی تواند بر حق شرکت کنندگان برای شرکت در جلسه و دریافت سود سهام تأثیر بگذارد. میزان درآمد بر اساس اندازه سهام تعیین می شود، اما تنها در صورتی که تصمیم برای انتقال آنها در یک رویداد برنامه ریزی شده تصویب شده باشد.

سرمایه گذاران و مدیریت

سرمایه گذار یک شخص حقوقی یا شخصی است که در پروژه های سرمایه گذاری سرمایه گذاری می کند. آنها علاقه مند به برنامه هایی هستند که در آنها خطرات حداقل است. شرکت کنندگان JSC علاقه مند به ترویج پروژه هایی برای افزایش سود سهام از طریق مشارکت در بهبود آنها هستند. سرمایه گذار چنین حقی ندارد. او فقط پروژه را بررسی می کند، وضعیت، چشم انداز آن را تجزیه و تحلیل می کند و همچنین تصمیم می گیرد.

انواع سهامداران

سهامدار صاحب سهامی است که تعلق او را به یک دسته مشخص می کند. صاحبان وجود دارد:

• سهام عادی.
• اشتراکات دلخواه.

بر اساس حجم دارایی ها، انواع سهامداران زیر یافت می شود:

• تنها چیزی که 100% دارد.
• اکثریت، داشتن بسته بزرگی از اوراق بهادار.
• اقلیت - 50٪.
• سهامدار خرد شخصی است که دارای حداقل تعداد سهام است. او می تواند در جلسات شرکت کند و سود سهام دریافت کند.

هر شرکت کننده حقوق و تعهدات خود را دارد که مستند است. در صورت تخلف، او حق دارد از منافع خود محافظت کند. اگر مالک 1٪ از سهام را داشته باشد، این در حال حاضر سهامدار شرکت است. ممکن است در انتخابات هیئت مدیره حضور داشته باشد. اما سرمایه گذار هر چقدر هم سرمایه گذاری کند چنین حقی ندارد. شباهت ها را می توان با مقایسه بین یک سرمایه گذار و یک سهامدار خرد پیدا کرد. دومی مزیت شرکت در جلسات را خواهد داشت.

حقوق

سهامداران طبق قانون حقوق خود را دارند. هر چه سهام بیشتر باشد، فرصت های بیشتری دارند. اعضای شرکت می توانند سود سهام دریافت کنند، در مجامع شرکت کنند و پس از انحلال دارایی دریافت کنند. آنها حق دارند اسناد را بررسی و کپی کنند.

بسته به تعداد سهام، حقوق دیگری برای سهامداران وجود دارد. صاحبان 1% یا بیشتر به ثبت سهامداران و همچنین امکان تجدید نظر در مورد وظایف مدیر کل در دادگاه دسترسی دارند. صاحبان 10٪ یا بیشتر می توانند رویدادهای خارق العاده ای را سازماندهی کنند. مجمع عمومی صاحبان سهام در اختیار آنها قرار گرفت تا موضوعاتی را در دستور کار قرار دهند. آنها ممکن است نیاز به بررسی داشته باشند.

نقض حقوق

از آنجایی که سهامداران دارای حقوقی هستند، امکان تخلف از آنها نیز وجود دارد. معمولاً شرایط زیر رخ می دهد:

• خودداری از صدور ثبت.
• لیستی از سهامداران ارائه نشده است.
• هیچ سوالی در دستور کار نیست.
• امتناع از آشنایی با مقالات
• سلب حق شرکت در جلسه.

باید در نظر داشت که سهامدار حقوقی را نه از انعقاد معامله، بلکه هنگام ثبت نام در ثبت کسب می کند. علاوه بر قرارداد، فروشنده باید سند انتقال را که در فرم تایید شده تنظیم شده است امضا کند. به ثبت کننده منتقل می شود - شخصی که حقوق سهامداران را ثبت می کند.

حمایت از حقوق

یک سهامدار از سه طریق فرصت دفاع از منافع خود را دارد:

• توسل به جامعه.
• ارسال درخواست به FCSM.
• رفتن به دادگاه

می توانید از یک یا دو روش استفاده کنید. درخواست تجدیدنظر به صورت کتبی با ذکر سهام ارائه می شود. می توان آن را به صورت حضوری و یا از طریق پست ارسال کرد. درخواست تجدیدنظر بیانگر شرایطی است که دقیقاً چه چیزی نقض شده است.

تفاوت بین سهامداران و سرمایه گذاران Sberbank

هیچ تفاوتی بین سهامداران و سرمایه گذاران وجود ندارد، زیرا سرمایه گذاری در یک موسسه مالی توسعه یافته یک کشور تنها از طریق خرید سهام امکان پذیر است و به همین دلیل شرکت کننده از یک دسته به دسته دیگر منتقل می شود. سهامداران Sberbank که سهام ترجیحی دارند و نمی توانند در جلسات شرکت کنند می توانند سرمایه گذار باشند.

اگر سهامداران به مجامع دسترسی داشته باشند و همچنین دارایی هایی را برای مشارکت در عملیات یک مؤسسه مالی خریداری کنند، در بلندمدت علاقه مند هستند. پس از آخرین بحران ها، سرمایه گذاران مدرن سرمایه گذاری هایی را با دوره بازپرداخت کوتاه، حداکثر 3 ماه انتخاب می کنند.

سهامدار به عنوان سرمایه گذار

سرمایه گذار می تواند یک شخص حقوقی یا شخصی باشد که حق دارد پول شخصی و قرض گرفته شده را در اختیار داشته باشد. در صورت استفاده از سرمایه شخصی، سرمایه گذار فردی نامیده می شود. وقتی پول جمع آوری شده در کار استفاده شود، شرکت کننده نهادی می شود.

توزیع سرمایه گذاران به صورت مستقیم و پرتفوی وجود دارد. اولین ها برای افزایش سرمایه کار می کنند. این همان چیزی است که سهامداران در نظر گرفته می شوند. آنها در دارایی های شرکت ها سرمایه گذاری می کنند تا در بعد مدیریتی جامعه قدرت کسب کنند.

امروزه شرکت های زیادی وجود دارند که شامل سهامداران می شوند. هر کدام از آنها سهم خود را در سازمان دارند. بسته به این، آنها می توانند در فعالیت هایی برای بهبود عملکرد آن شرکت کنند.

اعضای شرکت سهامی چه حقوقی دارند؟

شرکت کنندگان در یک شرکت سهامی که وجوه خود را در سرمایه مجاز آن سرمایه گذاری می کنند، روی دریافت سود سهام حساب می کنند. یکی از ابزارهای تضمین پرداخت آنها، تأمین حقوق شرکت است. سهامداران چه حقوقی دارند و چگونه ترکیب این حقوق بسته به تعداد سهام تغییر می کند در مقاله ما مورد بحث قرار خواهد گرفت.

طبقه بندی حقوق سهامداران

کلیه حقوق (کلمات "شرکت کنندگان سهامی" و "سهامداران" در مقاله ما به عنوان معادل استفاده می شود) به عنوان اعضای یک شرکت بر اساس قوانین کلی هنر است. 65.2، 67 قانون مدنی فدراسیون روسیه، و همچنین هنجارهای خاص مواد قانون فدرال "در مورد شرکت های سهامی" مورخ 26 دسامبر 1995 شماره 208-FZ.

حقوق را می توان بر اساس نوع اختیار گروه بندی کرد. به عنوان مثال حقوق:

• شرکت در مدیریت یک شرکت سهامی (ماده 65.2 قانون مدنی فدراسیون روسیه)؛
• دریافت سود سهام و بخشی از دارایی پس از انحلال (ماده 31 قانون شماره 208-FZ).
• دریافت اطلاعات؛
• معاملات با سهام (بیگانگی، تقاضای بازخرید، حق تقدم و غیره)؛
• حمایت قضایی ویژه (برای تجدیدنظرخواهی از تصمیمات مجمع عمومی صاحبان سهام، امتناع از درج موضوعات در دستور کار، مطالبه غرامت از دستگاه اجرایی برای ضرر و زیان، بطلان معامله عمده و غیره).

علاوه بر این، محدوده و ویژگی های اختیارات بسته به نوع JSC (عمومی یا غیر عمومی) متفاوت خواهد بود. مثلا:

• در یک JSC غیرعمومی، سهامدار ممکن است حق تقدم خرید سهامی را داشته باشد که توسط سایر سهامداران بیگانه شده است (ماده 7 قانون شماره 208-FZ).
• در یک JSC عمومی، سهامدار شاکی حق دارد از دادگاه بخواهد که شرکت را ملزم کند تا سایر سهامداران را در مورد اختلاف پیش آمده مطلع کند (به بند 33 قطعنامه پلنوم دادگاه عالی فدراسیون روسیه "در مورد درخواست ...» مورخ 23 ژوئن 2015 شماره 25).

ما گروه های زیر را از طبقه بندی حقوق (بر اساس تعداد سهام، نوع آنها) در زیر در نظر خواهیم گرفت.

تفاوت در محدوده حقوق سهامداران بسته به تعداد سهام

بر اساس تعداد سهام، دامنه حقوق صاحبان سهام به گروه های زیر تقسیم می شود:

1. حقوق صاحبان بلوک های بزرگ سهام.
   اندازه بلوک سهام یک ارزش ثابت نیست و هم به حقوقی که از این منظر در نظر گرفته می شود و هم به خود JSC بستگی دارد: تعداد سهام صادر شده، تعداد سهامداران، آنچه در اساسنامه پیش بینی شده است، و غیره.
   به عنوان مثال، طبق بند 1 هنر. 53 قانون شماره 208-FZ، صاحبان 2٪ یا بیشتر از سهام حق دارند مسائل خود را در دستور کار مجمع عمومی سهامداران قرار دهند. با این حال، مسلماً داشتن تعداد قابل توجهی از سهام، در مقایسه با سهامدار اقلیت، به سهامدار حقوق بیشتری می دهد.
2. حقوق کلیه سهامداران
   این کلی ترین و کوچک ترین دسته حقوق است، بنابراین به دلیل عدم وجود هیچ گونه مشخصاتی در آنها، به تفصیل به آنها نمی پردازیم.

تفاوت در محدوده حقوق سهامداران بسته به نوع سهام

با توجه به نوع سهام، حقوق صاحبان سهام می تواند به شرح زیر باشد:

1. حقوق صاحبان سهام با سهام عادی.

این حقوق به صراحت در هنر توضیح داده شده است. 31 قانون شماره 208-FZ و به معنای خاصی کاملاً محدود هستند. قانون به سهامداران - صاحبان سهام عادی حقوق می دهد:

• برای مدیریت از طریق شرکت در مجمع عمومی صاحبان سهام؛
• کسب نتایج مالی از طریق دریافت سود سهام؛
• جبران هزینه های آنها با دریافت بخشی از اموال JSC در صورت انحلال.

مهم! فهرست حقوق صاحبان سهام - صاحبان سهام عادی با اختیارات تعیین شده تمام نشده است. سایر حقوق و همچنین حجم آنها بسته به تعداد سهام (نگاه کنید به بالا) بر اساس تجزیه و تحلیل سیستماتیک هنجارهای قانونی تعیین می شود.

2. حقوق صاحبان سهام دارای سهام ممتاز.

این حقوق نیز به صراحت در هنر پیش بینی شده است. 32 قانون شماره 208-FZ.

بدون پرداختن به جزئیات در مورد وضعیت چنین سهامی، متذکر می شویم که مالکیت سهام ممتاز، حقوق اضافی و تضمین شده تری را برای دریافت سود سهام و دارایی در صورت انحلال احتمالی JSC فراهم می کند. اما حق شرکت در مجمع عمومی صاحبان سهام وجود ندارد.

3. حقوق فدراسیون روسیه به عنوان سهامدار.

ویژگی چنین حقوقی نه تنها در مقررات قانونی (قانون فدرال "در مورد خصوصی سازی ..." مورخ 21 دسامبر 2001 شماره 178-FZ) بلکه در گروه خاصی از حقوق - به اصطلاح سهم طلایی - نهفته است. این حقوق تنها پس از خارج شدن 75 درصد از سهام یک شرکت سهامی خاص از مالکیت دولتی قابل استفاده است. در عین حال، موضوع استفاده از "سهم طلایی" در سطح دولت فدراسیون روسیه یا ارگان های مربوطه نهادهای تشکیل دهنده فدراسیون روسیه حل می شود.

مهم! "سهم طلایی" حق وتو را در بسیاری از موضوعات مدیریت و فعالیت های شرکت سهامی فراهم می کند: اصلاحات اساسنامه، تغییر در اندازه سرمایه مجاز، سازماندهی مجدد و غیره.

همه گروه های حقوق مشخص شده اعضای شرکت سهامیبه یک معنا، آنها به طور رسمی شناسایی می شوند، زیرا هر سهامدار به یک شکل یا دیگری در گونه شناسی ها در نظر گرفته می شود و معیارها به روشی خاص ترکیب می شوند. با این حال، بسته به نوع حقوق، تعداد سهام و سایر معیارهای شرح داده شده در مقاله ما، روش های حمایت از حقوق سهامداران متفاوت خواهد بود.

طبقه بندی اساسی حقوق سهامداران

سهامدار- شخص حقیقی و (یا) حقوقی که در زمان تأسیس یا در بازار اوراق بهادار سهمی از شرکت را خریداری کرده یا طبق قانون از طریق دیگری دریافت کرده است، به عنوان مثال، از طریق ارث، اهدا، با تصمیم دادگاه. ، و غیره.

سهام به سهامداران - صاحبان آنها مقدار معینی از حقوق را ارائه می دهد، که ممکن است بسته به اینکه کدام سهم توسط شخص خاصی که سهامدار شده است، متفاوت باشد. قاعده بی قید و شرط، که توسط اسناد نظارتی فعلی مشروعیت داده شده است، به شرح زیر است: هر یک از یک دسته و یک نوع به سهامدار - صاحب خود، به همان میزان حقوق می دهد.

• با توجه به نوع سند نظارتی که حقوق مربوطه را تعیین می کند.
• با توجه به درجه حمایت از حقوق؛
• بسته به ماهیت حقوق؛
• بر اساس ماهیت خود حقوق.

حقوق سهامداران بسته به نوع سند تنظیمی

بسته به اینکه کدام سند نظارتی فدراسیون روسیه حقوق سهامداران را مشخص می کند، آنها متمایز می شوند:

• حقوق سهامداران طبق قانون بازار اوراق بهادار؛
• حقوق صاحبان سهام تعریف شده در قانون شرکتهای سهامی و قانون خصوصی سازی شرکتهای دولتی و شهرداری.
• حقوق صاحبان سهام که توسط اساسنامه شرکت تعیین شده است.

• حق دریافت بخشی از سود شرکت سهامی به صورت سود سهام؛
• حق مشارکت در مدیریت؛
• حق بخشی از اموال یک شرکت سهامی پس از انحلال آن.

بر اساس قانون شرکتهای سهامی، حقوق صاحبان سهام علاوه بر موارد مندرج در قانون، عبارتند از:

• مشخصات حقوق ذکر شده قبلی سهامداران و تشریح ویژگی های اعمال این حقوق بسته به دسته سهام و نوع شرکت سهامی که سهام آن متعلق به سهامدار است.
• حق دریافت اطلاعات در مورد فعالیت های شرکت سهامی؛
• حقوق صاحبان سهام که تحت شرایط معینی ناشی می شود، یعنی: الف) هنگامی که بلوک خاصی از سهام را جمع می کنند. ب) مربوط به انتشار یا تملک سهام توسط شرکت. ج) هنگام تصمیم گیری در مجمع عمومی در مورد تجدید سازمان یا انجام معامله عمده یا اعمال اصلاحات و اضافات در اساسنامه شرکت سهامی.

اساسنامه یک شرکت سهامی ممکن است شامل برخی از حقوق صاحبان سهام باشد که توسط قانون مجاز است، اما توسط قانون به عنوان الزامی تعیین نشده است. بنابراین، اساسنامه یک شرکت سهامی بیشتر حقوق سهامداران را مشخص می کند، اما نه همه، بلکه فقط یک شرکت سهامی خاص.

حقوق سهامداران بسته به میزان حمایت آنها

در ادبیات حقوقی مربوط به شرکت های سهامی، حقوق صاحبان سهام بسته به میزان حمایت قانونی آنها به دو دسته: حقوق مسلم و غیرقابل سلب تقسیم بندی شده است.

حقوق مسلم حقوقی است که سهامدار به ابتکار خود شرکت سهامی نمی تواند از آن سلب شود زیرا قانون به او داده شده است. سلب ناپذیری حقوقی که به موجب قانون به این عنوان شناخته شده است، با اساسنامه شرکت سهامی یا با تصمیم هیچ یک از دستگاه های مدیریت آن قابل از بین رفتن نیست. اساسنامه شرکت سهامی می تواند حقوق سهامدار را فراتر از حدودی که قانون برای او قائل شده است گسترش دهد اما نمی تواند آنها را کاهش یا کاهش دهد.

بر این اساس، حقوق سلب ناپذیر حقوقی است که صاحب یک سهم ممکن است داشته باشد یا نداشته باشد.

حقوق سهامداران بسته به ماهیت وقوع آنها

محققان حقوقی مدرن حقوق سهامداران را بسته به ماهیت پیدایش حق به زیر تقسیم می کنند:

• حقوق بدون قید و شرط یا حقوق ناشی از واقعیت مالکیت یک سهم؛
• حقوق مشروط

• شرکت در مجمع عمومی صاحبان سهام؛
• کسب اطلاعات در مورد فعالیت های شرکت؛
• مشارکت در توزیع سود؛
• جبران خسارت وارده به سهامدار توسط شرکت در نتیجه اطلاعات نامعتبر و (یا) گمراه کننده موجود در دفترچه.
• در صورت انحلال شرکت، بخشی از اموال باقی مانده پس از تسویه حساب با طلبکاران را دریافت می کند.

• حقوق سهامداران بر اساس دسته سهام تعیین می شود. آنها به ترتیب شامل حقوق سهامداران - صاحبان سهام عادی و حقوق سهامداران صاحب سهام ممتاز می شوند.
• حقوق صاحبان سهام بر اساس نوع شرکت سهامی تعیین می شود. آنها به حقوق سهامداران شرکت های سهامی باز و حقوق سهامداران شرکت های سهامی بسته متمایز می شوند.
• حقوق صاحبان سهام که اعمال آن مشروط به وقوع شرایط خاصی است. در اینجا حقوق سهامداران که هنگام جمع آوری یک بلوک خاص از سهام ایجاد می شود برجسته می شود. حقوق صاحبان سهام که هنگام تصمیم گیری در مجمع عمومی مبنی بر تجدید سازمان، انجام یک معامله بزرگ یا ایجاد تغییرات و اضافات در اساسنامه شرکت ناشی می شود. حقوق سهامداران که در هنگام تصاحب سهام منتشر شده توسط شرکت ایجاد می شود.

حقوق سهامداران بسته به ماهیت آنها

بسته به ماهیت حقوق سهامداران، آنها را به حقوق مالکیت و غیرمالکی تقسیم می کنند.

حقوق مالکیت صاحبان سهام، حقوق ناشی از سهام به عنوان نوعی مال یا دارایی است.

حقوق معنوی سهامداران حقوق ناشی از سهام به عنوان ابزاری برای اداره شرکت سهامی است.

حقوق مالکیت سهامداران

انواع حقوق مالکیت سهامداران

• خرید سهام؛
• واگذاری سهام؛
• دریافت درآمد از سهام متعلق به سهامداران در قالب سود سهام؛
• دریافت بخشی از اموال در صورت انحلال شرکت؛
• با جبران خسارات وارده به سهامدار ناشی از تقصیر شرکت سهامی.

حقوق مربوط به تملک سهام توسط سهامداران. صاحب یک سهم حق دارد آزادانه آن را واگذار کند: فروش، اهدا، و غیره. سهامداران یک شرکت سهامی بسته حق تقدم برای خرید (خرید) سهام فروخته شده توسط سایر سهامداران به قیمت پیشنهادی به شخص ثالث دارند. این حق به نسبت تعداد سهام هر یک از آنها اعمال می شود. اگر سهامداران یک شرکت سهامی بسته به دلایلی از این حق استفاده نکنند، صاحب سهم حق دارد آن را به هر یک از فعالان بازار بفروشد. در صورتی که صاحب سهمی آن را به نحوی غیر از فروش واگذار کند، حق تقدم باقیمانده سهامداران شرکت سهامی مختومه اعمال نمی شود.

در شرکت سهامی آزاد، احراز حق تقدم شرکت یا سهامداران آن در تملک سهام واگذار شده توسط سهامداران مجاز نیست.

• موضوع تحصیل سهام اضافی و اوراق بهادار درجه انتشار قابل تبدیل به سهام است.
• اوراق بهادار مشخص شده از طریق پذیره نویسی آزاد قرار می گیرد (در شرایط خاصی که توسط قانون مشخص شده است، سهامداران یک شرکت سهامی آزاد ممکن است حق تقدم خرید سهام اضافی و اوراق بهادار درجه انتشار قابل تبدیل به سهام و از طریق پذیره نویسی بسته دریافت کنند. ).

حقوق مالکیت سهامداران مرتبط با کسب سهام شامل حق قانونی تبدیل یک دسته از اوراق بهادار به دسته دیگر است. از بین سهام، فقط سهام ممتاز قابل تبدیل به سایر اوراق بهادار یک شرکت سهامی خاص نمی باشد، اما در صورت ادغام یا الحاق آنها به اوراق بهادار سایر شرکت های سهامی قابل تبدیل می باشد.

حقوق مربوط به نقل و انتقال سهام متعلق به سهامداران. قانون به سهامداران این حق را می دهد که بدون رضایت سایر سهامداران و شرکت سهام خود را از خود بیگانه کنند.

• کاهش سرمایه مجاز؛
• سازماندهی مجدد یک شرکت سهامی؛
• انجام معاملات عمده؛
• تغییر اساسنامه شرکت سهامی

حقوق مربوط به درآمدزایی. سهامداران هر دو شرکت سهامی باز و بسته حق مشارکت در تقسیم سود شرکت را دارند. مشارکت در این فرآیند توسط سهامداران از طریق دریافت سود سهام آنها انجام می شود. این حق برای صاحبان سهام عادی و ممتاز اعمال می شود. در عین حال، میزان پرداخت سود سهام عادی مشخص نیست و به نتایج فعالیت شرکت بستگی دارد. برای سهام ممتاز، اساسنامه شرکت باید میزان سود سهام را تعیین کند.

شرایط اعمال حق کسب درآمد سهامداران در قالب سود سهام (روش تعهدی، پرداخت، محدودیت در پرداخت و ...) را قانون و اساسنامه خود شرکت سهامی تعیین می کند.

حق دریافت قسمتی از اموال در صورت انحلال شرکت سهامی. مشارکت در تقسیم اموال شرکت منحل شده بین سهامداران حق سهامداران است.

اموال باقی مانده پس از اتمام تسویه با طلبکاران قابل تقسیم بین سهامداران است.

• اول از همه، پرداخت ها بر روی سهامی انجام می شود که به درخواست سهامداران باید توسط شرکت بازخرید شود.
• ثانیاً، پرداخت ها از سود سهام تعلق گرفته اما پرداخت نشده در سهام ممتاز و ارزش تصفیه تعیین شده توسط اساسنامه شرکت در مورد سهام ممتاز انجام می شود.
• ثالثاً اموال شرکت منحل شده بین سهامداران - صاحبان سهام عادی و انواع سهام ممتاز تقسیم می شود.

تقسیم اموال هر مرحله پس از تقسیم کامل اموال مرحله قبل انجام می شود.

حق جبران خسارات وارده به سهامداران. سهامداران حق جبران خسارت وارده توسط شرکت سهامی به آنها را دارند که در نتیجه سایر اطلاعات غیرقابل اعتماد و (یا) گمراه کننده موجود در دفترچه اعلام شده و توسط شرکت سهامی منتشر شده است.

سهامدارانی که 1% از سهام شرکت را انباشته کرده اند حق دارند برای جبران خسارات وارده به شرکت (و بر این اساس به سهامدار) در اثر عملکرد یا عدم اقدام اعضای هیئت مدیره شرکت، دعوی کنند.

حقوق اخلاقی سهامداران

انواع حقوق اخلاقی

حقوق معنوی سهامداران ارتباطی با روابط مالکانه ندارد، بلکه به طور غیرمستقیم به درآمدزایی و استفاده بهینه از سرمایه شرکت سهامی کمک می کند.

• حق مشارکت در مدیریت یک شرکت سهامی؛
• حق دریافت اطلاعات در مورد فعالیت های شرکت.

حق مشارکت در مدیریت

• شرکت در مجمع عمومی صاحبان سهام؛
• رای گیری در مجمع عمومی صاحبان سهام؛
• اعمال کنترل بر فعالیت های شرکت.

حق شرکت در مجمع عمومی صاحبان سهام

قانون فهرست سهامداران حق شرکت در مجمع عمومی صاحبان سهام را تعیین می کند. این دومی بر اساس داده های ثبت نام سهامداران شرکت در تاریخی که توسط هیئت مدیره (هیئت نظارت) شرکت یا توسط افرادی که خواستار تشکیل مجمع فوق العاده سهامداران (مؤسسین جلسه فوق العاده هستند) جمع آوری می شود. مجمع سهامداران). این فهرست توسط مدیر ثبت مستقل شرکت (یا خود شرکت در صورت عدم وجود مدیر ثبت مستقل) تهیه و به ترتیب ظرف 20 روز از تاریخ ثبت مجمع عمومی فوق‌العاده سهامداران به هیئت مدیره یا مبتکرین تحویل می‌شود. دریافت درخواست مربوطه

در آماده سازی برای مجمع سالانه سهامداران، گروه خاصی از سهامداران حقوق اضافی کسب می کنند:

• سهامدارانی که مجموعاً حداقل 2% سهام دارای حق رای دارند حق دارند حداکثر ظرف مدت 30 روز از پایان سال مالی حداکثر دو پیشنهاد را در دستور کار مجمع عمومی قرار داده و نامزدهای خود را به هیئت مدیره معرفی کنند. دستگاه اجرایی دانشکده، کمیسیون حسابرسی و شمارش، که تعداد آنها از ترکیب کمی دستگاه های مشخص تجاوز نمی کند.
• سهامداران (سهامدار) که حداقل 10 درصد از سهام شرکت را با حق رای دارند، حق دارند تقاضای تشکیل مجمع عمومی فوق‌العاده صاحبان سهام را داشته باشند و همچنین از شرکت بخواهند فهرستی از سهامداران حق شرکت در مجمع عمومی را ارائه دهد.

قانون حق سهامدار را برای دریافت اطلاعات لازم در مورد برگزاری مجمع عمومی صاحبان سهام تعیین می کند. بنابراین، اطلاعیه برگزاری مجمع عمومی باید حداکثر تا 20 روز که موضوعات مربوط به سازماندهی مجدد شرکت در دستور کار قرار گیرد - حداکثر 30 روز در صورت تشکیل مجمع فوق العاده - حداکثر 50 روز قبل از آن. تاریخ برگزاری آن .

شرکتی با بیش از هزار نفر سهامدار - صاحب سهام دارای حق رای - موظف است حداکثر 30 روز قبل از تاریخ برگزاری مجمع عمومی صاحبان سهام را از طریق پست سفارشی برای سهامداران ارسال کند یا ارسال اخطاریه را الزامی کند. جلسه از طریق پست سفارشی به صاحبان یک یا چند درصد از سهام دارای حق رای.

حق رای دادن

طبق قوانین روسیه، صاحب سهام عادی همیشه حق رای در مجمع عمومی سهامداران را دارد. صاحب یک سهم ممتاز چنین حقی را فقط در مواردی که قانون تعیین می کند دریافت می کند:

• هنگام حل و فصل مسائل مربوط به ثبت و انحلال شرکت سهامی؛
• در صورت حل مسائل مربوط به اعمال اصلاحات و اضافات در اساسنامه شرکت که حقوق سهامداران - صاحبان سهام ممتاز را محدود می کند.
• اگر در مجمع عمومی صاحبان سهام تصمیمی مبنی بر عدم پرداخت یا پرداخت ناقص سود سهام ممتاز گرفته شد. این سهامداران از جلسه بعد از مجمع سالیانه که در آن باید در مورد پرداخت کل سود سهام سررسید یا انباشته این سهام تصمیم گیری می شد چنین حقی را دریافت می کنند، اما چنین تصمیمی گرفته نشده است یا فقط ناقص است. (جزئی) یک سود سهام پرداخت شد.

بر اساس اساسنامه یک شرکت سهامی خاص ممکن است صاحب سهام ممتاز دارای حق رأی باشد.

سهامدار می تواند از حق رای و همچنین حق شرکت در مجمع عمومی به صورت مستقیم (شرکت شخصی در مجمع عمومی) یا غیر مستقیم استفاده کند. شکل دوم اعمال حق مدیریت شامل صدور وکالتنامه از طرف سهامدار برای حق رای به نماینده خود یا نمایندگی منافع سهامدار توسط دارنده اسمی یا استفاده از رای غیرحضوری است. . اخیراً از رای گیری الکترونیکی نیز استفاده می شود.

رای گیری در مجمع عمومی صاحبان سهام طبق اصل "یک سهم شرکت - یک رای" به استثنای رای گیری تجمعی انجام می شود. حق رای حقی است که قانون تضمین می کند. با این حال، در عمل بین المللی، این حق ممکن است برای گروه های خاصی از سهامداران محدود شود. این امر به دلیل صدور سهام عادی بدون رأی یا مازاد بر تعداد معینی رأی برای یک سهامدار است.

در حالت اول، حق انتخاب به شرکت کننده در بازار داده می شود و هیچکس او را مجبور به خرید سهم بدون حق رای نمی کند.

در حالت دوم، این امر ممکن است برای جلوگیری از عواقب منفی در صورتی که سهامداران کنترل کننده فرصت های نامحدودی برای استفاده از حق رای دریافت کنند و از آنها به ضرر سایر فعالان بازار استفاده کنند، توجیه و ضروری باشد. با گسترش فعالیت های شرکت های بزرگ در صنعت مالی، از جمله فعالیت های صندوق های سرمایه گذاری، و با افزایش مقیاس سرمایه گذاری در سهام، قدرت شرکت های بزرگ بر سایر شرکت ها ناگزیر افزایش می یابد و انحصار مدیریت این شرکت ها افزایش می یابد. به منظور جلوگیری از پیامدهای منفی که چنین تحولاتی می تواند منجر شود، در صورتی که چنین اقداماتی موجه تلقی شوند، ممکن است اشکال مناسبی از محدودیت در اعمال حق رای ایجاد شود.

حق کنترل فعالیت های شرکت سهامی

یک سهامدار همچنین می تواند از طریق کنترل بر فعالیت های شرکت در مدیریت شرکت مشارکت داشته باشد. حق کنترل فعالیت شرکت و اداره آن در قانون شرکتهای سهامی به شرح زیر است:

• سهامداری که 1٪ از سهام را جمع آوری می کند حق دارد اطلاعاتی را از ثبت سهامداران در مورد همه مالکان ثبت شده مطالبه کند، حق دارد با ادعای جبران خسارات وارده به او در نتیجه تصمیمات اتخاذ شده به دادگاه مراجعه کند. مدیریت شرکت سهامی و غیره؛
• سهامداری که 10% سهام را جمع آوری می کند، در هر زمان حق دارد که حسابرسی فعالیت های مالی و اقتصادی شرکت را مطالبه کند.

در عمل، این حق از طرف سهامدار بیشتر ماهیت غیرمستقیم دارد، زیرا سهامدار می تواند اقداماتی را انجام دهد که منجر به حسابرسی فعالیت شرکت سهامی توسط مراجع مالیاتی و حسابرسی ذیربط دولت با کلیه موارد شود. عواقب ناشی از آن

حق اطلاعات

سهامداران حق دارند اطلاعات مربوط به فعالیتهای شرکت سهامی را که برای اعمال حقوق مالکانه و غیرمالکی خود لازم است دریافت کنند.

شرکت موظف است امکان دسترسی سهامداران و اعضای هیأت مدیره را به مدارک مورد نیاز قانون فراهم کند. کلیه سهامداران شرکت حق دسترسی به اسنادی که مالکیت شرکت بر اموال موجود در ترازنامه، گزارش مالی سالانه و اسناد گزارشگری مالی ارائه شده به مقامات مالیاتی و آماری ایالتی را تأیید می کند، دارند.

فقط اعضای هیأت مدیره یا سهامداران (سهامداران) که مجموعاً کمتر از 10 درصد سهام حق رأی شرکت را داشته باشند، حق دسترسی به سایر اسناد حسابداری و صورتجلسات دستگاه اجرایی تعاونی را دارند.

حقوق کار سهامداران

مبنای حقوق کار سهامداران

سهامدار در صورتی از حقوق کار برخوردار است که عضو نیروی کار شرکتی باشد که سهام آن را در اختیار دارد.

به عنوان یک قاعده، این وضعیت برای شرکت های سهامی ایجاد شده در طول خصوصی سازی معمول است. به طور خاص، اکثر شرکت‌های روسی که در طی فرآیند خصوصی‌سازی شرکت داده شده‌اند، کارگرانی را استخدام می‌کنند که سهامداران شرکت آنها نیز هستند.

در این صورت تضاد خاصی به وجود می آید. از یک طرف، به عنوان مالک سهام شرکت، سهامدار دارای حقوقی است که توسط سهم تأیید شده است. او مستقیماً در انتخاب هیئت های مدیریتی، در تصویب اسناد اصلی شرکت تنظیم کننده فعالیت های آن و همچنین تصمیمات مهمی که سرنوشت شرکت سهامی و نیروی کار آن بستگی دارد، مشارکت دارد. از طرفی به عنوان یک کارمند کاملا وابسته به فعالیت های اداره شرکت سهامی است.

اگر دولت به دلایلی شرایط قراردادهای جمعی یا قراردادهای کار فردی را نقض کند، صحبت از نقض حقوق کار سهامداران کار مشروع است.

انواع حقوق کار

مطابق با هنر. 2 قانون کار فدراسیون روسیه، چنین حقوقی عبارتند از:

• حق انتخاب آزادانه کار؛
• حق داشتن شرایط کار منصفانه، از جمله شرایط کاری که الزامات ایمنی و بهداشت را برآورده می کند.
• حق استراحت از جمله محدودیت ساعات کار، ارائه استراحت روزانه، تعطیلات آخر هفته و غیر کاری، مرخصی سالانه با حقوق.
• حق پرداخت به موقع و کامل دستمزدهای منصفانه، تضمین زندگی مناسب برای شخص برای خود و خانواده اش، و نه کمتر از حداقل دستمزد تعیین شده توسط قانون فدرال.
• حق درخواست برابری فرصت برای کارگران، بدون هیچ گونه تبعیض، برای ارتقاء در محل کار، با در نظر گرفتن بهره وری نیروی کار، صلاحیت ها و مدت خدمت در تخصص، بازآموزی و آموزش پیشرفته.
• حق کارگران برای سازماندهی برای حمایت از حقوق و منافع خود، از جمله حق ایجاد و عضویت در اتحادیه های کارگری؛
• حق مشارکت در مدیریت سازمان به اشکال مقرر در قانون؛
• حق مشارکت کارگران، کارفرمایان، انجمن های آنها در تنظیم قراردادی روابط کار و سایر روابط مستقیماً مرتبط با آنها.
• حق مطالبه غرامت اجباری برای آسیب وارد شده به کارمند در رابطه با انجام وظایف کاری وی.
• حق هر کس برای حمایت دولت از حقوق و آزادی های کاری خود، از جمله در دادگاه؛
• حق حل و فصل اختلافات فردی و جمعی و همچنین حق اعتصاب به روش مقرر.
• حق درخواست از کارفرما برای رعایت تعهدات خود در قبال کارمند ، قانون کار و سایر اقدامات حاوی هنجارهای قانون کار.
• حق حمایت از حیثیت خود در طول زندگی کاری؛
• حق به .

مزایای کارمند - سهامدار

هنگامی که یک کارمند سهامدار است، در مقایسه با سایر کارمندانی که در شرکت او سهام ندارند، مجموعه کاملی از فرصت های اضافی برای تأثیرگذاری بر فعالیت های اداره شرکت به منظور جلوگیری از نقض حقوق کار خود دارد. مزایای یک کارمند-سهامدار این است که او حقوق اضافی زیر را به عنوان مالک بلوک سهام دریافت می کند:

• حقوق مالکیت یک سهامدار به کارمند این امکان را می دهد که نسبت به حقوق دریافتی خود درآمد اضافی دریافت کند.
• حقوق غیر مالکیتی یک سهامدار (شرکت در مجمع عمومی سهامداران و کسب اطلاعات در مورد فعالیت های شرکت) به کارمند اجازه می دهد تا مستقیماً در مدیریت شرکت مشارکت کند و بر فعالیت های جاری سهامی کنترل داشته باشد. شرکت.

در دفاع از حقوق کار خود، سهامداران کارمند حق دارند با هم متحد شوند و در صورتی که سهام آنها در مجموع حداقل 2% از سهام دارای حق رای باشد، طبق ماده 11 قانون کار. بند 53 قانون شرکتهای سهامی حق دارد موضوعات مورد علاقه خود را در دستور کار مجمع عمومی عادی سالیانه قرار داده و نامزدهای لازم را برای هیأتهای حاکمیتی و نظارتی شرکت سهامی معرفی کند. و در صورتی که مجموع مالکیت کلیه سهامداران کارمند سهام شرکت از 10% بیشتر باشد، طبق قوانین جاری (بند 1 ماده 55 قانون شرکتهای سهامی) حق مطالبه تشکیل جلسه فوق العاده را دارند. مجمع عمومی صاحبان سهام، که در آن می توانند موضوع تغییر مدیریت یا تغییر در فعالیت های اخیر را به منظور احیای حقوق کارگری سهامداران-کارکنان نیز مطرح کنند.

واگذاری حق شرکت در مجمع عمومی صاحبان سهام به نماینده آنها که در قانون شرکتهای سهامی مجاز شده است (بند 1 ماده 57) به کارمندان-سهام اجازه می دهد تا افراد ذیصلاح را برای حل مشکلات خود جذب کنند (از قبیل: به عنوان مثال، یک سازمان صنفی) و از فشار اداره برای هر یک از کارکنان خودداری کنید.

کارمندان- سهامداران می توانند بر فعالیت های جاری به دو شکل کنترل داشته باشند:

• در قالب کنترل اسنادی جاری؛
• در قالب کنترل مدیریت

کنترل اسناد فعلی بر اساس حق بدون قید و شرط هر سهامدار برای دریافت اسناد طبق لیست مندرج در هنر امکان پذیر است. 89 بند 1 قانون شرکتهای سهامی.

برای اعمال کنترل مدیریت، سهامداران کارمند می توانند نماینده خود را در هیئت مدیره (هیئت نظارت) در مجمع عمومی عادی سالانه یا فوق العاده صاحبان سهام انتخاب کنند (بند ۴ ماده ۴۸). کنترل قابل اعتماد مدیریت می تواند از شمول نمایندگان کارمند - سهامداران در بدنه های کنترلی که شامل کمیسیون حسابرسی می شود اطمینان حاصل کند.

در صورتی که کارمندان - سهامداران به دلایلی نتوانستند نماینده خود را در کمیسیون حسابرسی شرکت دهند، طبق بند 3 ماده 85 قانون شرکت های سهامی خاص می توانند حسابرسی فعالیت های مالی و اقتصادی شرکت را به شرح زیر انجام دهند. با جمع آوری حداقل 10 درصد آرا.

به عنوان یک قاعده، مشارکت کارکنان - سهامداران در مدیریت یک شرکت سهامی و کنترل آنها بر فعالیت های شرکت در شرایط بد مالی شرکت سهامی، همراه با افزایش بدهی های دستمزد افزایش می یابد. در صورت ورشکستگی و انحلال شرکت و همچنین هنگام انعقاد معاملات عمده و تصمیم گیری در مورد مشارکت شرکت در شرکت های هلدینگ، گروه های مالی و صنعتی و سایر انجمن های سازمان های تجاری.

معرفی

تاریخ جهانی شکل سهامی فعالیت اقتصادی ریشه در عصر سرمایه داری در حال ظهور دارد. دانشمندان و اقتصاددانان استدلال می کنند که پیدایش شرکت های سهامی یک دوره کیفی جدید در تکامل شیوه تولید سرمایه داری بود. با تولد خود، شرکت های سهامی یک وضعیت انفجاری را خنثی کردند که سیستم روابط دارایی فردی با نیازهای توسعه نیروهای مولد در تضاد بود. کارآفرینان آن دوران تاریخی دور، که قبلاً برای ما به عنوان سرمایه‌داران شناخته می‌شد، به عنوان سوژه بازتولید فردی، خود را با ضرورت بی‌رحمانه عینی ترکیب سرمایه‌شان برای سازماندهی تولید مشترک مواجه کردند.

حقوق و تعهدات سهامداران

شرکت سهامی شرکتی است که دارای صندوقی است که به تعداد معینی سهام به ارزش اسمی مساوی تقسیم شده است و فقط نسبت به اموال خود مسئول تعهدات است. سهامداران فقط به اندازه ارزش سهامی که دارند متحمل ضرر می شوند.

سهم اوراق بهاداری است که حق سهامدار را برای مشارکت در مدیریت شرکت، سود آن و تقسیم اموال باقی مانده پس از انحلال شرکت تایید می کند.

سهم غیر قابل تقسیم است. در مواردی که یک سهم متعلق به چند نفر باشد، همه آنها نسبت به شرکت سهامی یک سهامدار شناخته می شوند و می توانند از طریق نماینده مشترک از حقوق خود استفاده کنند.

سهام در هنگام ایجاد یک شرکت سهامی بر اساس توافق نامه منعقد شده با موسسین آن توسط سهامداران خریداری می شود. در صورت انتشار اضافی سهام در رابطه با افزایش سرمایه مجاز، مگر اینکه در اساسنامه شرکت به نحو دیگری مقرر شده باشد، می توان آنها را به قیمت توافقی و ارثی، به ترتیب جانشینی اشخاص حقوقی و به دلایل دیگر به فروش رساند. . سهام می تواند توسط دارندگان آنها به طور مستقیم یا از طریق بانک ها فروخته شود.

هنگام ایجاد یک شرکت سهامی، سهام را می توان با پذیره نویسی آزاد به آنها یا با توزیع تمام سهام بین موسسین تقسیم کرد.

علاوه بر سهام عادی، ممکن است امکان انتشار سهام ممتاز وجود داشته باشد که به سهامدار حق ترجیحی برای دریافت سود می دهد. صاحبان سهام ممتاز حق رای در شرکت سهامی ندارند مگر اینکه در اساسنامه ترتیب دیگری مقرر شده باشد. سهام ممتاز نمی تواند بیش از 10 درصد سرمایه مجاز شرکت سهامی صادر شود.

برای جذب وجوه اضافی، شرکت سهامی حق انتشار اوراق قرضه و توزیع آن بین اشخاص حقوقی و شهروندان را دارد.

سهامداران حقوق رسمی دارند که برای همه سهامداران - صاحبان انواع خاصی از سهام - یکسان است. در ادامه به بررسی حقوق اولیه سهامداران، باید تاکید کرد که این حقوق توسط سهام متعلق به سهامدار از پیش تعیین شده است.

اساسنامه شرکت ممکن است تعداد سهامی را که هر سهامدار می تواند داشته باشد محدود کند. برای سهامداران شرکت های ملی، چنین محدودیتی در قانون پیش بینی شده است. با توجه به هنر. ماده 6 قانون شرکت های مردمی، یک سهامدار نمی تواند بیش از 5 درصد سهام یک بنگاه اقتصادی را در اختیار داشته باشد.

با توجه به هنر. 2 قانون بازار اوراق بهادار، سهم حق دریافت بخشی از سود به صورت سود سهام، مشارکت در مدیریت شرکت و بخشی از اموال باقی مانده پس از انحلال را می دهد. حقوق مشخص شده سهامدار اساسی است، اما تمام اختیارات او را از بین نمی برد.

حقوق صاحبان سهام به دو دسته اموال و غیر اموال تقسیم می شود.

مهمترین حق مالکیت سهامدار، حق دریافت بخشی از سود شرکت به صورت سود سهام است. برای سهام عادی، سود فقط در صورت وجود سود پرداخت می‌شود، یعنی حق سود سهامداری که مالک سهام عادی است مشروط است. قبل از اینکه تصمیمی مبنی بر پرداخت سود سهام این سهام گرفته شود، مالک آنها حقی ذهنی نسبت به سود سهامی که می تواند در دادگاه اعمال شود، ندارد.

برعکس، برای سهام ممتاز، معمولاً پرداخت سود سهام در مقدار معینی و در بازه زمانی مشخص تضمین می شود. اما این فقط در مورد آن دسته (انواع) سهام ممتاز که میزان سود سهام برای آنها در اساسنامه تعریف شده است صدق می کند. در صورت عدم تعیین سود سهام ممتاز به همان میزان سهام عادی پرداخت می شود. سود سهام ممتاز معمولاً از محل سود پرداخت می شود. اگر سودی وجود نداشته باشد، به هزینه وسایل دیگر، به عنوان مثال، صندوقی که مخصوصاً توسط شرکت ایجاد شده است. در عین حال مجمع عمومی صاحبان سهام حق تصمیم گیری در مورد عدم پرداخت یا ناقص پرداخت سهام ممتاز را دارد.

سود سهام را می توان به صورت سه ماهه یا شش ماهه (پرداخت های میان دوره ای) یا در پایان سال پرداخت کرد. تصمیم در مورد پرداخت سود موقت توسط مدیران (هیئت نظارت) و در مورد پرداخت سود سالانه توسط مجمع عمومی صاحبان سهام اتخاذ می شود.

در صورت عدم پرداخت یا پرداخت ناقص سود سهام ممتاز در موعد مقرر، صاحبان آنها در هنگام تصمیم گیری در مورد کلیه مسائل در مجمع عمومی صاحبان سهام حق رای دارند. این قانون مواردی را برای منع پرداخت سود سهام پیش بینی می کند که با هدف اطمینان از منافع طلبکاران و حفظ فعالیت های اقتصادی عادی شرکت است.

دریافت بخشی از ارزش اموال شرکت سهامی منحل شده، حق مستقل سهامدار است که می تواند یکی از حقوق اساسی وی به حساب آید. زمانی که یک شرکت سهامی منحل می شود، ابتدا مطالبات طلبکاران به هزینه اموال آن برآورده می شود. پس از رضایت آنها مطابق با هنر. ماده 23 قانون شرکتهای سهامی عام الباقی بین سهامداران به ترتیب زیر تقسیم می شود:

اول از همه، پرداخت برای سهام سهامدارانی که حق مطالبه بازخرید سهام را دارند انجام می شود.

ثانیاً، سود سهام انباشته اما هنوز پرداخت نشده سهام ممتاز و ارزش انحلال این سهام که در اساسنامه تعیین شده است پرداخت می شود.

ثالثاً، مابقی اموال بین سهامدارانی که دارای سهام عادی و انواع سهام ممتاز هستند، تقسیم می شود.

حقوق مالکیت سهامداران نیز شامل موارد زیر است:

حق اولین امتناع از خرید سهام؛

حق درخواست از شرکت برای بازخرید سهام سهامدار.

در اینجا اولاً صحبت از بازخرید بخشی از سهام (طبق ماده 72) است.

در این صورت شرکت می تواند سهامی را خریداری کند که تعداد آنها از 10% سرمایه مجاز آن بیشتر نباشد. در صورتی که تعداد کل سهام درخواستی سهامداران برای بازخرید از سقف تعیین شده بیشتر شود، به نسبت شرایط اعلام شده، سهام از سهامداران خریداری می شود.

شرکت تصمیم به سازماندهی مجدد گرفت.

انعقاد یک معامله بزرگ؛

در مورد اعمال اصلاحات و اضافات در اساسنامه شرکت که حقوق آنها را محدود می کند.

چنین حقی (طبق ماده 75) برای سهامدار در صورتی ایجاد می شود که به این پذیرش رأی منفی داده باشد یا در رأی گیری شرکت نکرده باشد. در این حالت، بازخرید نه به اسم، بلکه به ارزش بازار سهام انجام می شود.

تقریباً تمام حقوق غیر مالکانه سهامداران مربوط به امکان مشارکت در اداره امور شرکت است:

اول از همه برای شرکت در مجمع عمومی صاحبان سهام. فهرست سهامداران دارای این حق (طبق ماده 51) بر اساس اطلاعات ثبت نام صاحبان سهام از تاریخ تشکیل هیئت مدیره (هیئت نظارت) تهیه می شود. این تاریخ حداکثر 60 روز قبل از مجمع عمومی صاحبان سهام تعیین می شود.

سهامدار حق انتخاب (انتصاب) در هیئت های مدیریت شرکت را دارد.

صاحب 2% نیز می تواند نامزدهایی را برای انتخابات هیات مدیره (هیئت نظارت) و کمیسیون حسابرسی معرفی کند. (ماده 53)

صاحب 10% سهام حق مطالبه تشکیل مجمع عمومی فوق العاده صاحبان سهام را دارد (مطابق ماده 55).

بدین ترتیب مشخص می شود که مالکیت برخی از حقوق توسط سهامداران ارتباط تنگاتنگی با نوع سهام و تعداد آنها دارد.

مجموع حقوق و تعهدات یک سهامدار عضویت شهروند در یک شرکت سهامی را تعیین می کند. حقوق سهامداران معمولاً به حقوق شخصی و مالکیت تقسیم می شود. حقوق شخصی عبارتند از: حق شرکت در مجامع عمومی شرکت، رای دادن، به چالش کشیدن تصمیمات اتخاذ شده و اطلاعات. حق رای در مجامع عمومی شرکت از لحظه پرداخت کامل سهام ناشی می شود. تعداد آرا با تعداد سهام تعیین می شود.

سهامی که حتی در مواردی که موضوع تغییر اساسنامه شرکت در حال تصمیم گیری باشد، حق رای برای دارنده آن فراهم نمی کند، رواج یافته است. فقدان حق رای، همانطور که بود، با امتیازات خاصی جبران می شود، به عنوان مثال، حق دریافت سود سهام ثابت شده است.

حق شخصی سهامدار، حق کسب اطلاعات است که به عنوان یکی از ابزارهای کنترل بر فعالیت های شرکت در نظر گرفته می شود. هیئت مدیره موظف است در صورت درخواست هر سهامدار در مجمع عمومی اطلاعات مربوط به امور شرکت را ارائه دهد. اما حق کسب اطلاعات به آشنایی با کتب جامعه نمی رسد. در برخی موارد، هیئت حق دارد از ارائه اطلاعات خودداری کند.

پس از آن، سهامدار می تواند به دادگاه مراجعه کند، اما خطر تحمیل هزینه های قانونی، از جمله برای متهم، متوجه شاکی است. در فرانسه، بین حق موقت اطلاعات در ارتباط با مجمع عمومی سهامداران و حق دائمی اطلاعات که در هر زمانی قابل اعمال است، تمایز قائل می‌شوند. سهامدار حق دارد با صورتجلسه مجامع عمومی سه سال اخیر آشنا شود. امتناع از ارائه اطلاعات ممکن است منجر به مسئولیت کیفری شود.

در همه کشورها، سهامدارانی که حداقل 10 درصد از سهام را در اختیار دارند، حق درخواست حسابرسی از عملیات هیئت مدیره را دارند. مجازات چنین بازرسی توسط دادگاه صادر می شود و دادگاه نیز یک کارشناس را برای بررسی معاملات خاص تعیین می کند. در ایالات متحده آمریکا فقط می توان برای دستیابی به اهداف ناشی از اساسنامه شرکت به اطلاعات نیاز داشت. اثبات این هدف بر عهده سهامدار است. در انگلستان، سهامداران حق دارند فقط با فهرست سهامداران و گزارش سالانه آشنا شوند. دسترسی به دفاتر شرکت فقط در رابطه با ادعا و حکم قضایی مربوطه امکان پذیر است.

حقوق مالکیت شامل حق دریافت سود سهام و قسمتی از دارایی پس از انحلال شرکت سهامی است. اندازه سود معمولاً به صورت درصدی از قیمت اسمی سهام تعیین می شود و اگر قیمت اسمی به طور کامل پرداخت نشده باشد، بر اساس آن مبلغ پرداخت شده است. سود سهام فقط از محل سود مندرج در ترازنامه پرداخت می شود. یک شرکت زمانی سود می کند که دارایی هایش از بدهی هایش بیشتر شود. می توان آن را از فروش سهام به قیمتی بالاتر از ارزش اسمی یا با نسبت دادن بخشی از قیمت فروش سهام به سود و همچنین از تجدید ارزیابی دارایی های شرکت به دلیل کاهش سرمایه مجاز به دست آورد.

هیچ راه حل یکسانی برای این سؤال وجود ندارد که چه بخشی از سود باید به عنوان سود تقسیم شود، اما معمولاً بخشی از سود است که برای توزیع می رود.

قانون آلمان، فرانسه و تعدادی از کشورهای دیگر نیاز به ایجاد صندوق ذخیره را پیش بینی می کند. در آمریکا و انگلیس تصمیم گیری در این مورد به هیئت مدیره واگذار شده است.

این سؤال که در چه مقطعی حق دریافت سود سهام ایجاد می شود، به طور متفاوت حل می شود. به عنوان مثال، در آلمان از لحظه ای که تصمیم مربوطه توسط مجمع عمومی سهامداران اتخاذ می شود، ناشی می شود. سود اعلامی به بدهی شرکت سهامی تبدیل می شود و سهامداران به همراه سایر طلبکاران در تقسیم دارایی شرکت مشارکت می کنند.

واگذاری حق سود با صدور سند مخصوص – گواهی وصول سود قابل واگذاری است. واگذاری حق سهم لزوماً مستلزم واگذاری برای دریافت سود نیست.

حق مالکیت سهامدار در تعدادی از کشورها به عنوان حق تقاضای خرید حق تقدم سهام در زمان انتشار اضافی آنها به منظور افزایش سرمایه در نظر گرفته می شود. ارزش یک سهم ممکن است از قیمت اسمی آن بیشتر شود. مبالغ دریافتی مازاد بر قیمت اسمی صرف افزایش سرمایه نمی شود، بلکه برای ذخیره سرمایه ارسال می شود یا به عنوان سود تقسیم می شود.

قانون اکثر ایالت ها امکان پرداخت اقساطی برای سهام را فراهم می کند. هنگام ایجاد یک شرکت، شما ملزم به پرداخت 25٪ از هزینه مشارکت هستید. روش بعدی برای پرداخت مبلغ باقی مانده توسط منشور و در انگلستان و ایالات متحده توسط مقررات تعیین می شود. سهام پرداخت ناقص فقط قابل ثبت است. در صورت انجام نادرست این وظیفه توسط سهامدار، تحریم های شدیدی وضع شده است. سهامداری که تأخیر در پرداخت دارد، ملزم به پرداخت درصد معینی از مبلغی است که در آن تأخیر رخ داده است. امکان ادعای خسارت را نمی توان منتفی دانست. در صورت وجود شرایط قانونی (مهلت اضافی، اخطار، انتشار)، محرومیت از عضویت در جامعه امکان پذیر است. تحمیل هرگونه تعهدی به غیر از پرداخت سهام برای سهامدار ممنوع است. با این حال، یک سهامدار ممکن است به طور داوطلبانه مسئولیت های خاصی را بر عهده بگیرد.

توانایی سهامداران در تأثیرگذاری چشمگیر بر فعالیت های شرکت و طرح مطالبات بالا از نهادهای مدیریتی ناشی از چنین عواملی است.

1. سهامداران بیشترین قدرت را در AT دارند که از طریق مشارکت و رای گیری در مجمع سهامداران اعمال می شود و به آنها امکان اعمال کنترل اساسی و تنظیم فعالیت های شرکت را می دهد.

2. سهامداران سرمایه گذاران اصلی یک شرکت سهامی هستند.

3. سهامداران نقش تعیین کننده ای در انتخاب اعضای هیئت های مدیریت AT دارند.

4. اهداف و منافع اقتصادی صاحبان یک شرکت سهامی، قاعدتاً نزدیکترین به منافع شرکت به این شکل است.

از دیدگاه حاکمیت شرکتی، سهامداران به گروه های اصلی زیر تقسیم می شوند (جدول 2.1).

جدول 2.1

طبقه بندی سهامداران از دیدگاه حاکمیت شرکتی

گروه های سهامداران فهرست شده دارای ویژگی های زیر هستند.

به عنوان یک قاعده، سهامداران - صاحبان سهام عادی - می توانند در مدیریت یک شرکت سهامی شرکت کنند.

صاحبان سهام ممتاز در صورت انحلال شرکت سهامی دارای حق تقدم در دریافت سود و اولویت در تقسیم اموال شرکت سهامی هستند. آنها فقط در موارد خاصی که توسط قانون اوکراین "در مورد شرکت های سهامی" و منشور AT تعیین شده است حق دارند در مدیریت یک شرکت سهامی شرکت کنند.

افرادی که تعداد کمی سهام را در مزایده گواهی خریداری کرده اند عملاً هیچ تأثیری بر فعالیت های شرکت سهامی ندارند. این امر به ویژه در مورد سهامدارانی که سهامداران شرکت های واقع در خارج از محل اقامت سهامدار هستند صادق است.

عمل نشان می دهد که نقش اصلی در حاکمیت شرکتی توسط مدیران AT، واسطه های مالی، سایر اشخاص حقوقی و صاحبان بلوک های بزرگ سهام ایفا می شود.

بسته به میزان نفوذ و علاقه به عملکرد پایدار AT، لازم است دو گروه اصلی از سهامداران را که بیشترین اهمیت را برای حاکمیت شرکتی دارند، تشخیص داد. اینها سهامداران داخلی (خودی) و سهامداران خارجی (خارجی) هستند.

سهامداران داخلی -اینها سهامدارانی هستند که کارمندان AT هستند. منافع این دسته از سهامداران کاملاً متناقض است. آنها به عنوان سهامداران از یک طرف به بهبود کارایی جامعه علاقه مند هستند، از طرف دیگر با کار در بنگاه اقتصادی علاقه مند به حفظ تعداد کارکنان، پرداخت و افزایش دستمزد هستند که به عنوان یک قاعده، این است. منبع اصلی درآمد کارگران، همیشه به افزایش کارایی عملیاتی کمک نمی کند.

سهامداران داخلی به نوبه خود به دو گروه تقسیم می شوند: مدیران AT و سایر اعضای تیم که منافع آنها در بیشتر موارد منطبق نیست.

مدیران AT و افراد مرتبط به طور کلی به دنبال به دست آوردن کنترل بر آرای سایر اعضای نیروی کار، از جمله از طریق کسب سهام هستند. مدیریت می تواند با ایجاد شرکت های سهامی بسته که سهام آنها بین اعضای گروه کارگری توزیع شده و در سهام یک AT باز پرداخت می شود، سهام سایر اعضای گروه کارگری را تجمیع کند.

راندمان پایین اکثریت ATها و بر این اساس، عدم پرداخت سود سهام یا پرداخت آنها در مقادیر ناچیز به مزیت منافع کارکنان نسبت به منافع مالکان در بین سهامداران داخلی کمک می کند.

سهامداران خارجیبه گروه های اصلی زیر تقسیم می شوند: سهامداران غیر مرتبط (مستقل) و سهامداران مرتبط.

سهامداران مستقل- سهامدارانی که با فعالیت های AT مرتبط نیستند. اینها اشخاص حقیقی و حقوقی هستند که سهام را با استفاده از ابزارهای خصوصی سازی مختلف از سهامداران و همچنین سهامدارانی که کارمندان سابق AT هستند به دست آورده اند.

سهامداران خرد- اینها اشخاص حقیقی یا حقوقی هستند که سهام کمی دارند. تأثیر سهامداران خرد بر حاکمیت شرکتی ناچیز است. اهمیت و ضرورت تحلیل این دسته از سهامداران با تعداد زیادی همراه است.

سهامداران عمده- اشخاص حقیقی و حقوقی که به منظور ایجاد کنترل بر فعالیت شرکت های سهامی، بلوک سهام دریافت می کنند.

دولت به عنوان صاحب حقوق شرکت ها می تواند نقش مهمی در تشکیل هیأت های مدیریتی و شرکت های سهامی و در کار هیئت های نظارت داشته باشد. با این حال، تنظیم ناکافی قانونگذاری در مورد حقوق، وظایف و مسئولیت های نمایندگان دولتی و هیأت های نظارت و ناامنی قانونی آنها منجر به کاهش کارایی فعالیت آنها می شود.

سهامداران وابسته- سهامدارانی که از طریق قراردادی و سایر روابط حقوقی با فعالیت های AT ارتباط نزدیک دارند. آنها به گروه های اصلی زیر تقسیم می شوند:

سهامداران از نظر مالی مرتبط هستند.

سهامداران مرتبط با فناوری؛

سایر سهامداران مرتبط

در کشورهای توسعه یافته اقتصادی، کنترل خارجی قوی، به ویژه از سوی سهامداران مرتبط با مالی، یک اصل مهم حاکمیت شرکتی است.

سهامداران از نظر مالی مرتبط هستند:سهامداران - بانکهایی که به ناشر وام می دهند. سهامداران صاحب اوراق قرضه شرکت هستند. در کشورهای توسعه یافته، سهامداران مرتبط با مالی به طور فعال در مدیریت AT شرکت می کنند، زیرا آنها ریسک های بیشتری را متحمل می شوند - بر خلاف سایر سهامداران، آنها فقط خطر از دست دادن وجوه سرمایه گذاری شده در سهام را به خطر می اندازند. آنها نه تنها سهام خود، بلکه وام های صادر شده و وام های ارائه شده را نیز از دست می دهند. سطح کنترل بر فعالیت های یک شرکت سهامی توسط سهامداران مرتبط مالی نسبتاً بالا است، زیرا شامل کنترل سهامداران و بستانکاران است.

سهامداران مرتبط با فناوریهستند:

سهامداران تامین کننده مواد اولیه، مواد، قطعات، محصولات نیمه تمام و غیره هستند.

سهامداران خریداران محصولات این AT هستند که از آنها برای اهداف تولید استفاده می کنند. دامنه منافع این سهامداران نیز با هدف همکاری طولانی مدت است.

سهامداران در AT نقش انحصاری در تصمیم گیری دارند. از طریق رای گیری در مجمع سهامداران آشکار می شود. اهمیت سهامداران بیشتر است، هر چه سهم آنها در سرمایه مجاز AT بیشتر باشد و در ارتباط با فعالیتهای AT فعالتر باشند. بسته به اندازه بلوک سهام متعلق به سهامداران، مشارکت آنها در روابط شرکتی و حاکمیت شرکتی را می توان به مقررات اساسی زیر کاهش داد (جدول 2.2). یک عنصر مهم حاکمیت شرکتی، ساختار مالکیت سهام است. ساختار مالکیت سهام -این نسبت بین سهامداران یا گروه هایی از سهامداران است که بلوک های سهام با اندازه های مختلف را در اختیار دارند. در صورت عادی بودن وضعیت مالی و اقتصادی AT، سهامداران نیازی به دخالت در فعالیت‌های جاری، انتخاب و استقرار متخصصان، خرید و فروش دارایی‌ها، تغییر ترکیب هیئت مدیره و هیئت نظارت و یا تغییر استراتژی ندارند. شرکت سهامی. در صورت وخامت وضعیت مالی و اقتصادی AT، سهامداران - اعضای هیئت نظارت باید اقداماتی را برای خروج شرکت از بحران انجام دهند.

جدول 2.2

تأثیر سهامداران بر حاکمیت شرکتی بسته به اندازه سهام