Berufe und was sie bedeuten. ABC der Berufe. Was braucht es, um eine hochbezahlte Stelle zu bekommen?

Einige Jahre vor dem Schulabschluss stehen Jugendliche vor der Frage: „Welchen Beruf soll ich wählen?“ Diese Wahl ist ziemlich schwierig, da sie von Eltern, Freunden und anderen Menschen in der Umgebung beeinflusst wird. Es ist wichtig, eine Vorstellung davon zu haben, welche Berufe es gibt, wie viele es gibt und was benötigt wird, um diese oder jene Richtung für sich selbst zu wählen.

Welche Berufe gibt es? Klassifizierungen

Bei der Beantwortung der Frage „Welche Berufe gibt es?“ ist zu berücksichtigen, dass alles von dem Kriterium abhängt, nach dem die Einteilung erfolgt. Für alle existierenden Berufe gibt es mehrere Klassifizierungssysteme. Am beliebtesten ist laut E. A. Klimov, der alle Fachgebiete nach dem System der Beziehungen zwischen Mensch und Natur, Mensch, Technik, dem Zeichensystem und dem künstlerischen Bild einteilt.

Klassifizierung der Berufe nach E.A. Klimov

Fachgebiete „von Mensch zu Mensch“ sind das verständlichste System, da man im Alltag täglich Menschen dieses Systems begegnet: Lehrer, Verkäufer, Ärzte, Friseure usw.

„Mensch und Technik“ sind Techniker, Ingenieure, Gerätemonteure, Maschinenarbeiter usw. Die Tätigkeiten dieser Menschen stehen in direktem Zusammenhang mit Mechanismen. Dazu gehören auch Metallabbau und -verarbeitung, Autoreparaturen und verschiedene Installationen sowie Bauspezialitäten.

Welche Berufe gibt es im Zusammenhang mit der Beziehung zwischen Mensch und Zeichensystem? Daran ist nichts Kompliziertes. Eine Sekretärin, ein Ingenieur, ein Übersetzer, ein Programmierer wird in einer Arbeitsumgebung mit Dokumenten, Symbolen, Zeichen und Diagrammen konfrontiert.

Das letzte System, das mit künstlerischen Bildern korreliert, sind kreative Spezialitäten, die mit der Schaffung musikalischer Kreationen und Kunstwerken verbunden sind.

Anzahl der Berufe

Natürlich gibt es viele Berufe und es ist ziemlich schwierig, die genaue Anzahl zu berechnen. Dabei handelt es sich nicht um ein statisches System, das über Jahre hinweg unverändert bleibt: Jedes Jahr nimmt die Zahl der Fachgebiete auf der Welt parallel zur Entwicklung der Menschheit zu. Da sich häufig die Frage stellt: „Wie viele Berufe gibt es auf der Welt?“, müssen entsprechende Dokumente vorliegen, die sie zählen.

Die ungefähre Zahl der Spezialitäten auf der Welt beträgt 40.000, und viele davon wirken für gemäßigte Breiten ziemlich exotisch, wenn nicht sogar unverständlich und dumm. Jedes Jahr entstehen etwa 500 neue Berufe.

Welche Berufe gibt es in Russland? Nicht alle verfügbaren Spezialitäten stehen unserem Land zur Verfügung, sondern nur etwa ein Viertel davon. Aber das sind mehr als 9000 Artikel. In den letzten drei Jahrhunderten ist die Zahl um das 450-fache gestiegen.

Nachfrage nach Spezialitäten

Natürlich gibt es so viele Berufe, wie viele Spezialisten auf diesem Gebiet zu finden sind. Allerdings sind nicht alle Spezialitäten gleich beliebt: Diese Angelegenheit hat ihre eigene Saisonalität. Es wurde eine spezifische Liste der heute in Russland angesagten Berufe zusammengestellt. Und es unterscheidet sich davon, welche Arten von Arbeit heute gefragt sind.

Bei der Entscheidung über die Gründe für die Wahl eines bestimmten Fachgebiets sollte an erster Stelle die Notwendigkeit stehen, einen angesehenen Beruf auszuüben und gleichzeitig die Möglichkeit eines hohen Verdienstes zu haben.

Daher gehen viele Bewerber an die Fakultät für Wirtschaftswissenschaften, um sich Kenntnisse anzueignen. Obwohl jedes Unternehmen einen Wirtschaftswissenschaftler braucht, war der Markt für solche Arbeitskräfte vor einiger Zeit gesättigt. Als Wirtschaftswissenschaftler ist es notwendig, eine Vorstellung davon zu haben, wo ein solcher Spezialist nach dem Abschluss benötigt wird.

Ein breites Tätigkeitsprofil setzt eine Position wie die eines Managers voraus. Sie kommen in verschiedene Richtungen: Werbung, Vertrieb, Krisenmanagement usw.

Aufgrund der Entwicklung der Informationstechnologie ist die Arbeit eines Programmierers beliebt und gefragt. Um damit zu arbeiten, reicht es nicht aus, nur einen Wunsch zu haben – man muss auch die Fähigkeit haben, diese Art von Aktivität auszuführen.

Zu den beliebten Spezialgebieten gehört auch die Tätigkeit im Werbebereich. Dies ist eine interessante Tätigkeit, kreativ und gefragt, kreativ und bezahlt, die viele junge Berufstätige anzieht.

Auch die juristische Ausbildung steht ganz oben im Ranking der Bewerber.

Nachfrage nach Berufen: Fachkräfte sind Mangelware

Angesichts der Tatsache, dass sich nicht jeder ein Studium an einer renommierten Universität leisten kann, entscheiden sich viele für Baufachrichtungen. In diesem Bereich herrscht ständig Personalmangel, sodass selbst unter solchen Bedingungen die Nachfrage das Angebot übersteigt.

Da der effektive Verdienst mit dem Verkauf zusammenhängt, wird die Liste der beliebten Berufe mit dem Vertriebsleiter fortgesetzt. Gute Spezialisten auf diesem Gebiet verdienen gut und werden von ihren Vorgesetzten respektiert. Allerdings ist es nicht so einfach, eine solche Person zu finden.

Die Liste der Fachgebiete, die nicht vollständig mit Fachkräften versorgt werden, setzt sich mit der Tätigkeit eines Verkäufers fort. In Supermärkten, die in großer Zahl eröffnen, herrscht ein Mangel an Fachkräften, die bereit sind, solche Arbeiten zu übernehmen.

Als nächstes steht der Beruf des Ingenieurs auf der Liste. Das Land braucht solche Fachkräfte, kann sich aber noch nicht mit der erforderlichen Zahl an Arbeitskräften versorgen. Jedes Jahr werden viele Absolventen zu Spezialisten auf diesem Niveau, dennoch steigt der Bedarf an ihnen.

Überall werben Unternehmen mit dem Bedarf an Fahrern. Solche Stellen gibt es in der Lebensmittelindustrie, im Bereich der Leichttextilproduktion, in öffentlichen Dienstleistungsbetrieben und in Geschäften mit Lieferdiensten. Die Arbeitsbedingungen variieren stark: Einige erfordern einen persönlichen Transport, andere stellen ein Arbeitsfahrzeug zur Verfügung.

Berufe für Mädchen

Aus der gesamten Liste gibt es eine bestimmte Liste jener Spezialitäten, die eher für Mädchen geeignet sind.

Welche Berufe gibt es für Mädchen? Zu den Frauenberufen zählen traditionell die Arbeit einer Flugbegleiterin, einer Zugbegleiterin, einer Disponentin verschiedener Callcenter, einer Kosmetikerin und einer Krankenschwester. Einige der Listen sind mit Männern übersät, aber das ist eher die Ausnahme, und ein männlicher Friseur oder Stylist macht einen gemischten Eindruck.

Frauenarbeit wird oft mit dem kreativen Prozess der Schaffung von etwas Neuem in Verbindung gebracht, da die mentale Organisation des schwächeren Geschlechts subtiler ist und Frauen für körperliche Arbeit nicht besonders geeignet sind.

Kreative Berufe

Im Verzeichnis aller Fachgebiete gibt es eine Liste derjenigen, die als kreativ gelten. Einen solchen Job zu haben ist heute interessant und prestigeträchtig. Der einzige Haken ist, dass man, um den Weg der Kreativität zu beschreiten, Talent oder Fähigkeiten für etwas haben muss. Als nächstes muss die Frage genauer betrachtet werden, welche kreativen Berufe es gibt.

  • Dazu zählen traditionell Musiker, Komponisten und Künstler. Diese Menschen haben ihre eigene Vision von der Welt, die Sie im Gespräch mit ihnen überprüfen können. In der Regel verfügen solche Menschen seit ihrer Kindheit über Talent und entwickeln es in den entsprechenden Kunst- und Musikschulen.
  • Verfügt ein Mensch über ein sogenanntes Schönheitsempfinden, dann kann man im Laufe der Jahre zu einem kreativen Beruf gelangen. Die Arbeit eines Fotografen und Designers ist interessant. Dies sind modische Worte, aber darunter verbirgt sich ein sehr breites Tätigkeitsprofil: Dazu gehören Innenarchitektur, Bekleidungs- und Schuhdesign sowie Landschaftsgestaltung. Die Gesellschaft wird immer gute Spezialisten auf diesem Gebiet brauchen.
  • Wenn man darüber spricht, welche Berufe es im kreativen Bereich gibt, kommt man nicht umhin, die Arbeit eines Stylisten zu erwähnen. Darin besteht ein grundlegender Unterschied zur Arbeit eines Friseurs, der einen Haarschnitt nach einer Vorlage durchführt, während der Stylist das Bild als Ganzes entwickelt. Eine neue Stilrichtung ist die Arbeit eines Hundefriseurs, der Tiere schneidet.
  • Journalismus und PR-Management erfordern schnelle Reaktions- und Kommunikationsfähigkeiten; Sie müssen ein guter Psychologe sein und spüren, worauf die Menschen um Sie herum ausgerichtet sind.
  • Zu den kreativen Berufen zählen Schauspieler, und zwar sowohl Film- und Theaterschauspieler, Animatoren, Zirkusartisten als auch Vertreter des humorvollen Genres. Allgemeiner gesagt, alle Personen, deren Aktivitäten mit öffentlichen Reden zusammenhängen.

Wie Sie sich für eine Berufswahl entscheiden

Bei der Auswahl der gewünschten Fachrichtung aus einer riesigen Liste müssen Sie zunächst selbst eine Liste der Branchen erstellen, die am attraktivsten sind. Dann müssen Sie selbst objektiv beurteilen, was genau Ihnen an ihnen gefällt und ob sie tatsächlich interessant sind.

Bei der Berufswahl ist es notwendig, individuell und unter Berücksichtigung Ihrer Vorlieben vorzugehen und nicht auf der Grundlage der Beliebtheit des Fachgebiets oder seiner Rentabilität. Es ist besser, ein guter Arzt zu sein als ein schlechter Programmierer.

  • Die drei bestbezahlten Berufe des Jahres 2019
  • TOP 5: bestbezahlte Berufe für Männer
  • Was sind die bestbezahlten Berufe für Menschen ohne Hochschulbildung?
  • Die bestbezahlten Berufe für Humanisten
  • Was sind die bestbezahlten Berufe der Welt?
  • Die bestbezahlten Berufe der Zukunft

Jeder träumt davon, einen Job zu haben, bei dem er weniger arbeiten und mehr bekommen kann – in dieser humorvollen Aussage steckt einiges an Wahrheit. In einer Welt, in der alles Geld kostet, gewinnt derjenige, der mehr davon hat – und deshalb haben es auch Schüler, die sich noch nicht wirklich für ihre Berufswahl entschieden haben, nicht eilig, über unmoderne und nicht sehr gut bezahlte Berufe nachzudenken. Wer erhält also das höchste Gehalt auf dem Arbeitsmarkt? Wir werden jetzt darüber sprechen.

Zunächst müssen Sie entscheiden, welcher Beruf als hochbezahlt gilt. Laut Rosstat lag das Durchschnittsgehalt in Russland im Jahr 2018 bei 35.843 Rubel, allerdings schwankte dieser Wert je nach Region stark – in den Regionen Wolgograd, Iwanowo und Twer liegt er beispielsweise deutlich niedriger.

Traditionell gibt es hohe Gehälter in Moskau (66.000 Rubel im gleichen Zeitraum), St. Petersburg, im Norden Russlands (Region Magadan, Autonomer Kreis der Jamal-Nenzen, Jakutien usw.) sowie in Megastädten. Wir konzentrieren uns jedoch auf den Durchschnitt für Russland und berücksichtigen die Berufe, in denen die Gehälter höher sind.

Wir machen auch einen Vorbehalt, dass „Beruf“ und „Position“ nicht genau dasselbe sind. Natürlich erhalten Topmanager und leitende Angestellte, Direktoren von Banken und Großunternehmen die höchsten Gehälter und Boni. Aber das ist eine Position, die nicht jeder erreichen kann. Wir berücksichtigen im Ranking auch nicht das Einkommen von Geschäftsleuten, das sehr bedeutend sein kann (oder sehr bescheiden und sogar negativ sein kann). Also,?

3 Die bestbezahlten Berufe des Jahres 2019

So sieht es ausListe der bestbezahlten Berufe heute:


Weitere gefragte Spezialitäten sind:

  • Marktanalyst – führt Marktanalysen durch und berät bei der Umsetzung und Förderung von Produkten.
  • Unternehmensberater – hilft dem Manager, das richtige Geschäftsmodell aufzubauen und die Ecken und Kanten in der rauen Welt des Unternehmertums und des Freihandels zu umgehen.
  • Ein Logistiker ist ein Spezialist, der dafür verantwortlich ist, Waren auf dem schnellsten und günstigsten Weg von Punkt A nach Punkt B zu liefern.
  • Ein Vermarkter ist eine Person, die eine Werbekampagne vorbereitet und durchführt.
  • HR-Spezialist. Personal ist eine Schlüsselressource für jedes Unternehmen, daher ist eine kompetente Personalabteilung immer wertvoll.
  • Ein Risikomanager und Krisenmanager ist derjenige, der das Unternehmen aus der tiefsten Krise führen kann.
  • Verkaufsleiter. In einer Welt, in der jeder etwas verkauft, wird der Beruf des Vertriebsleiters nie an Relevanz verlieren.
  • Zahnarzt. Das einzige medizinische Fachgebiet, das offiziell als hochprofitabel gilt. Den Zahnärzten dicht auf den Fersen sind Geburtshelfer, Gynäkologen, Psychologen und Chirurgen.

Die Spanne der Gehaltsniveaus kann sehr groß sein, aber in der Regel beträgt der Mindestlohn für diese Positionen 40-50.000 Rubel, und dann hängt alles von der Größe und den Fähigkeiten des Unternehmens sowie vom Qualifikationsniveau des Unternehmens ab der Spezialist.

TOP 5: für Männer

Trotz aller Errungenschaften der Emanzipation verdienen Männer in manchen Bereichen immer noch mehr als die gerechte Hälfte der Menschheit.


Diese harten Männerberufe waren und sind die Domäne der stärksten Hälfte der Menschheit.

Die bestbezahlten Berufe für Frauen

Frauen haben in folgenden Berufen starke Positionen inne:

  • PR-Spezialist (optional PR-Spezialist). Am häufigsten sind diese Positionen mit Frauen besetzt. Für eine solche Arbeit ist es wichtig, kompetent Beziehungen zu Partnern aufzubauen und einen guten Eindruck zu hinterlassen – genau das, was die schöne Hälfte der Menschheit sehr gut kann (natürlich dann, wenn sie es braucht).
  • Spezialist für interne Kommunikation. In dieser Position geht es darum, Beziehungen innerhalb des Teams aufzubauen und die Einhaltung der Grundsätze der Unternehmensethik zu überwachen sowie die Loyalität der Mitarbeiter gegenüber dem Management und dem Unternehmen als Ganzes aufrechtzuerhalten. Das Gehalt eines solchen Spezialisten kann 100-300.000 Rubel betragen.

  • Buchhalter. Dieser Beruf galt lange Zeit als rein weiblich. Obwohl es Ausnahmen gibt, sind diese nicht sehr häufig. Der Hauptbuchhalter eines großen Unternehmens oder Unternehmens steht in der Nähe des General- oder Finanzdirektors – es ist nicht verwunderlich, dass diese Position so gut bezahlt wird. Vergessen Sie jedoch nicht, dass der Hauptbuchhalter in der Regel eine finanziell verantwortliche Person ist und daher gewisse Risiken trägt.
  • Anwalt. Im Gegensatz zum Buchhalter gilt dieser Beruf nicht als rein weiblich. Dennoch haben Vertreter der schönen Hälfte der Menschheit Männer auf dem Gebiet der Rechtswissenschaft merklich verdrängt. Wir sollten jedoch nicht vergessen, dass der Beruf des Anwalts vor 10 bis 15 Jahren als sehr in Mode galt und jedes Jahr eine große Anzahl von Spezialisten an den Universitäten ihren Abschluss machte. Nicht alle von ihnen sind gut beschäftigt und arbeiten in ihrem Fachgebiet – ein Diplom reicht nicht aus, Erfahrung und Qualifikationen sind wichtig. Nur hochqualifizierte Anwälte erhalten gutes Geld (ab 150.000).

  • Ein Meister im Bereich Schönheit (Visagistin, Friseurin, Stylistin, Maniküristin) ist ein rein weiblicher Beruf, und gute Meister mit einem etablierten Kundenstamm sind immer Gold wert – sie können sehr gutes Geld verdienen, denn Frauen sind es nicht bereit, an ihrer Schönheit zu sparen.

In diesen Bereichen besetzen Frauen Führungspositionen und es ist unwahrscheinlich, dass Männer sie in naher Zukunft verdrängen können.

Was sind die bestbezahlten Berufe?für Menschen ohne Hochschulbildung

Wie Sie wissen: „Lernen ist Licht und Unwissenheit ist Dunkelheit.“ Diese Aussage lässt sich jedoch bestreiten, denn auch unter Menschen, die nicht über das begehrte Abschlusszeugnis einer Universität verfügen, gibt es erfolgreiche und sehr wohlhabende Menschen. Darüber hinaus stellen ehemalige C-Klasse-Schüler, die berufsbildende Schulen mit Schwierigkeiten abgeschlossen haben, manchmal ehemalige hervorragende Schüler und Medaillengewinner ein, um für sie zu arbeiten. Sie sollten dies jedoch nicht als Ratschlag verstehen, „das Studium aufzugeben“ – das kommt zwar vor, ist aber nicht die Regel, sondern eher eine Ausnahme von der Regel.

Wie kann man also ohne Diplom Geld verdienen?

  1. Persönlicher Leibwächter/Sicherheitschef. Dies ist ein ziemlich beliebter Beruf für Männer, die über eine gute körperliche Verfassung verfügen und sich mit Kampfkunsttechniken und Waffen auskennen. Ihre Arbeitgeber sind in der Regel sehr seriöse und reiche Leute, daher ist die Belohnung für die Person, die für ihre Sicherheit sorgt, sehr hoch.
  2. Persönlicher Fahrer. Dies ist eine Person, der ein Auto der Premiumklasse anvertraut wird, aber auch – unfreiwillig – Zugang zu seriösen Informationen, für die viele Konkurrenten bereit sind, viel Geld zu zahlen, denn in diesem Auto finden in Anwesenheit des Fahrers viele wichtige Gespräche statt werden abgehalten. Darüber hinaus muss sich ein Privatfahrer an den oft unregelmäßigen Lebensrhythmus seines Arbeitgebers anpassen. All dies macht den Beruf eines Privatfahrers so hochbezahlt. Um diese Position zu erreichen, reicht es nicht aus, gut Auto zu fahren – die Leute kommen nicht „von der Straße“ hierher und alle Kandidaten werden einer gründlichen Prüfung und Auswahl unterzogen.

  3. Athlet. Hier ist zu bedenken, dass die meisten Sportler noch über ein Diplom verfügen – in der Regel studieren sie auf dem Korrespondenzweg, weil ihnen schlicht die Zeit für ein Vollzeitstudium fehlt. Aber streng genommen ist das Diplom selbst nicht so notwendig oder wichtig für eine Karriere – wenn man Potenzial und echte sportliche Erfolge hat, kann man mit dem Erzielen von Toren oder Pucks sehr gutes Geld verdienen und gleichzeitig ein Mensch ohne höhere Bildung bleiben . Es ist jedoch wichtig zu verstehen, dass nur Spitzensportler über hohe Einnahmen verfügen, die sich auf Hunderttausende (und sogar Millionen) Dollar pro Jahr belaufen.

Es gibt andere Berufe für Menschen ohne Hochschulbildung, denn bereits in den 2000er Jahren begann eine Personalkrise auf dem Markt für Arbeiterberufe. Und es ist kein Geheimnis mehr, dass ein guter Klempner mehr verdienen kann als ein gewöhnlicher Bürokaufmann. Hier sind einige gefragte Berufsfelder.

  • Bauherren;
  • Maurer;
  • Elektriker;
  • Tischler und Stuckateure
  • Elektro- und Gasschweißgeräte;
  • Mechaniker.

Die bestbezahlten Berufefür Humanisten

Man geht davon aus, dass technische Fachkräfte auf dem Arbeitsmarkt eher gut bezahlte Jobs finden als Geisteswissenschaftler, aber das ist nicht immer der Fall. Dies sind die Richtungen, in die sich Menschen entwickeln können, die in der Schule eine solide „D“ in Mathematik und anderen exakten Naturwissenschaften hatten.

  • Brand Manager. Eine Person, die dabei hilft, einen Namen oder eine Marke in eine erkennbare Marke zu verwandeln. Dank dieser Menschen kaufen wir Shampoos, Schuhe oder Süßigkeiten einer bestimmten Marke.
  • Politiker. Seltsamerweise gibt es unter Politikern mehr Humanisten, und dieser Beruf bietet eine hervorragende Möglichkeit, Geld zu verdienen.
  • Diplomat – Wer jeden Konflikt am Verhandlungstisch lösen kann, muss eine humanitäre Denkweise haben.

Auch der Beruf des Etikette-Spezialisten erfreut sich in den letzten Jahren zunehmender Beliebtheit.

Sehen Sie sich das Video zum Thema an:

Was sind die bestbezahlten Berufe? in der Welt

Diese Liste kann je nach Land, über das Sie sprechen, unterschiedlich sein. Top-Manager und Unternehmensleiter sind in jedem Bundesstaat an der Spitze, andere Positionen auf der Liste können jedoch variieren.

In Amerika und im Westen im Allgemeinen stehen neben hochrangigen Managern auch Ärzte auf der Liste der gefragten und hochbezahlten Berufe. Hier ist eine Liste medizinischer Fachgebiete mit Gehältern zwischen 150.000 und 180.000 US-Dollar pro Jahr:

  • Chirurg (einschließlich plastischer und maxillofazialer Chirurgie);
  • Psychiater;
  • Kieferorthopäde;
  • Zahnprothetiker;
  • Anästhesist;
  • Pathologe;
  • Geburtshelfer-Gynäkologe.

Es ist offensichtlich, dass der medizinische Beruf im Westen viel vielversprechender und besser bezahlt ist als in Russland und der GUS.

Die bestbezahlten Berufe in Moskau

Moskau gilt als eigenständiger Staat – es ist logisch anzunehmen, dass der Arbeitsmarkt hier seine eigenen Besonderheiten aufweist. Tatsächlich unterscheidet sich die gesamte Liste der gefragten Berufe in der russischen Hauptstadt jedoch nicht wesentlich von der oben aufgeführten. Am gefragtesten:

  • IT-Spezialisten;
  • Rechtsanwälte;
  • Buchhalter;
  • Vermarkter;
  • Wirtschaftsprüfer

Der einzige Unterschied zu den Regionen besteht in der Anzahl der offenen Stellen und der Höhe des Gehalts – im Durchschnitt doppelt so hoch wie in anderen Regionen. Manchmal kann der Abstand deutlich höher sein.

Die bestbezahlten Berufe Zukunft

Wir leben in einer sich schnell verändernden Welt – manche Berufe gehören der Vergangenheit an und an ihrer Stelle treten sofort neue auf. Die Liste der hochbezahlten Berufe im Jahr 2019 unterscheidet sich erheblich von einer ähnlichen Liste im Jahr 2010 und noch mehr von der Liste im Jahr 2000. Es gibt allen Grund zu der Annahme, dass sich die Situation in 5 bis 10 Jahren wieder ändern wird.

Welche Berufe erfreuen sich zunehmender Beliebtheit? Grundsätzlich handelt es sich dabei um Berufe in High-Tech-Bereichen. Vergessen Sie nicht, dass unsere Welt endlich in das digitale Zeitalter eingetreten ist: German Gref hat beispielsweise kürzlich vorgeschlagen, Blockchain, die Smart Contracts und Kryptowährungen zugrunde liegt, in den Lehrplan technischer Universitäten aufzunehmen. Sicherlich werden die ersten Fachkräfte, die eine solche Ausbildung erhalten haben, sehr gefragt sein und sich für hervorragende Gehälter qualifizieren können.

Experten gehen davon aus, dass der Bedarf an Ingenieuren, IT- und Technikspezialisten in naher Zukunft nicht sinken wird, sodass Sie diese Fachgebiete sicher beherrschen können.

Wird auch gefragt sein

  • Biologen und Mikrobiologen;
  • Chemiker und Physiker;
  • Spezialisten auf dem Gebiet der Gentechnik;
  • Ingenieure der Raketenindustrie;
  • Designer und Testpiloten;
  • Bauarbeiter und Eisenbahnarbeiter;
  • alle Berufe im Zusammenhang mit dem Schiffbau;
  • Spezialisten im Bereich Hotellerie und Tourismus.

Beratung zur Berufswahl für angehende Fachkräfte und deren Eltern

Schulkinder im Alter von 16 bis 17 Jahren sind nicht immer in der Lage, eine fundierte Entscheidung zu treffen, die ihr gesamtes zukünftiges Leben bestimmt – wo sie studieren möchten. Oftmals treffen ihre Eltern die Wahl für sie, was auch nicht ganz richtig ist. Wenn Sie sich nicht sicher sind, welches Studienfach Sie wählen sollen, nutzen Sie die folgenden Tipps.

  • Schreiben Sie alles auf Papier, was Sie lieben und woran Sie Freude haben, und versuchen Sie, diese Liste zu analysieren. Versuchen Sie zu verstehen: Haben Sie eine humanitäre oder technische Denkweise? Möchten Sie jemanden leiten oder unter dessen Leitung arbeiten? Arbeiten Sie gerne alleine oder im Team? Kommunizieren Sie gerne mit Menschen – oder sitzen Sie lieber den ganzen Arbeitstag ruhig irgendwo in einer Ecke, mit der Nase am Computer? Versuchen Sie, möglichst ehrliche Antworten zu geben. Konzentrieren Sie sich auf Ihre Wünsche, nicht auf die Meinung Ihrer Eltern oder Mitschüler.
  • Machen Sie einen Test, der Ihnen hilft, Ihre Stärken und Schwächen zu ermitteln – danach erhalten Sie auch eine Liste der Berufe, die zu Ihnen passen. Dieser Test kann sowohl online als auch offline durchgeführt werden. Darüber hinaus bieten einige Schulen Berufsberatungsprogramme für Schüler der Mittel- und Oberstufe an.

Es ist nichts Schändliches oder Schreckliches, wenn man im ersten Jahr nach der Schule nicht zur Universität geht – man kann zunächst versuchen, ohne Fachrichtung zu arbeiten. Vielleicht gibt Ihnen diese Erfahrung Anstoß und hilft Ihnen bei der Wahl Ihres zukünftigen Berufs.

Wenn Sie Ihren aktuellen oder zukünftigen Beruf nicht auf der Liste der bestbezahlten Berufe gefunden haben, sollten Sie sich nicht überstürzen. Denken Sie daran, dass Sie sich nicht nur auf die Bedürfnisse des Marktes konzentrieren müssen, sondern auch auf Ihre Fähigkeiten, Wünsche und Träume – nur so können Sie viel erreichen.

Es ist besser, einen gewöhnlichen Beruf zu wählen, aber ein Profi der Extraklasse zu werden, als auf Drängen der Eltern ein Studium zum Buchhalter zu beginnen, „weil es ein guter Beruf ist, der einen immer ernährt“ – und Infolgedessen verbringen Sie Ihr ganzes Leben als zweitklassiger Buchhalter in einem drittklassigen Unternehmen, hassen Ihren Job stillschweigend und zählen die Minuten bis sechs. Denken Sie daran, dass echte Profis in jedem Bereich gutes Geld verdienen – und um ein echter Profi zu werden, müssen Sie das tun, was Sie lieben!

Was braucht es, um eine hochbezahlte Stelle zu bekommen?

Diese Liste kann je nach der Position, auf die Sie sich bewerben, angepasst werden. Dennoch können wir die Grundvoraussetzungen für Fachkräfte hervorheben, die von einer hochbezahlten Position träumen:

  • 5-10 Jahre Berufserfahrung in der Branche;
  • gute Fremdsprachenkenntnisse (mindestens Englisch);
  • Fachausbildung (große ausländische Universitäten werden besonders geschätzt);
  • Abschluss von MBA-Kursen;
  • hohe Stressresistenz;
  • HR-Managementfähigkeiten.

Auch das Feedback früherer Arbeitgeber ist wichtig, daher ist es für einen hochbezahlten Spezialisten wichtig, auch nach dem Ausscheiden gute Beziehungen zu seinen Vorgesetzten zu pflegen.

Wir haben die bestbezahlten Berufe im Jahr 2019 in Russland und der Welt untersucht. Natürlich ist diese Liste unvollständig – Geschäftsleute, Beamte sowie Vertreter der Kreativbranche und des Showbusiness, wo man auch sehr ordentliches Geld verdienen kann, wurden außen vor gelassen.

Wie es heißt: „Alle Berufe werden gebraucht, alle Berufe sind wichtig“, aber wenn man die Höhe der Gehälter vergleicht, stellt sich heraus, dass dies nicht ganz stimmt. Gehen Sie verantwortungsvoll mit Ihrer Berufswahl um: Natürlich ist es für jeden Menschen wichtig, sein Potenzial auszuschöpfen, aber wir leben in einer materiellen Welt und können die Höhe der monatlichen Vergütung für Ihre Arbeit nicht außer Acht lassen.

In letzter Zeit gibt es viele Möglichkeiten, online zu arbeiten und Geld zu verdienen. Wenn Sie sich für das Thema Geldverdienen im Internet interessieren, finden Sie hier die umfassendsten und aktuellsten Informationen:

Es wurden viele langweilige, manchmal interessante, aber meiner Meinung nach absolut nutzlose Veröffentlichungen über Berufstypen geschrieben. Ich habe sie natürlich kennengelernt. Grundsätzlich werden zwei Typologien von Berufen betrachtet. Der erste gehört Professor Evgeniy Aleksandrovich Klimov und der zweite – J. Holland. Ich werde Ihnen kurz davon erzählen, aber der Schwerpunkt wird auf der dritten Option liegen.

Ja, ja, jetzt erscheint eine weitere meiner Meinung nach erfolgreichste Berufsklassifikation im Internet, die sich auf strategisch wichtige Aspekte konzentriert. Aber beginnen wir mit Klimov und Holland.

Klassifizierung der Berufe nach Klimov E. A.

Also strukturierte Professor Klimov die Berufe zusammen:

Mensch + Arbeitsgegenstand.

Menschlich ist das Subjekt der Arbeit (derjenige, der arbeitet) und Gegenstand der Arbeit- das ist, womit oder mit wem diese Person zusammenarbeitet. Evgeniy Aleksandrovich identifizierte fünf Arbeitsgegenstände:

  1. 1. Menschlich.
  2. 2. Die Natur.
  3. 3. Technik.
  4. 4. Zeichen.
  5. 5. Künstlerisches Bild.

Es ergaben sich folgende Berufstypen:

  • Ein Mensch ist ein Mensch. Diese Berufe zielen auf die Arbeit mit Menschen ab. Dazu gehören: Lehrer, Ärzte, Journalisten, Friseure usw.
  • Der Mensch ist Natur. Hier handelt es sich um jene Berufe, deren Vertreter mit der Natur verbunden sind. Dies können Ranger, Gärtner, Agronomen, Ökologen usw. sein.
  • Der Mensch ist Technologie. Vertreter dieser Art von Berufen haben einen direkten Bezug zur Technik. Zum Beispiel Mechaniker, Techniker, Ingenieure, Klempner, Waschmaschinenreparateure usw.
  • Der Mensch ist ein Zeichen. Wir sprechen von Menschen, die mit Zeichensystemen (Zahlen, Codes, Buchstaben und anderen Symbolen) arbeiten. Zu dieser Kategorie gehören Programmierer, Buchhalter, Finanziers, Analysten usw.
  • Der Mensch ist ein künstlerisches Bild. Dazu gehören verschiedene kreative Berufe wie Künstler, Schauspieler, Sänger, Komponist, Regisseur usw.

So sieht Klimovs Berufsklassifikation aus. Meiner Meinung nach ist es unvollkommen, schon allein deshalb, weil ein Beruf im wirklichen Leben Anzeichen verschiedener Art enthalten kann. Beispielsweise begegnet ein Vertriebsmitarbeiter im Laufe seiner Arbeit der Technik (fährt Auto), arbeitet mit Schildersystemen (erstellt Berichte in Excel), kommuniziert viel mit Menschen (seinen Lieferanten und Kunden) und veranstaltet auch häufig Firmenveranstaltungen Natur, wo mit einer Gitarre (einheimischer Sänger) Lieder heulten. Das ist die „Vinaigrette“, die uns die moderne Realität bietet. Wo werden wir diesen Patienten aufnehmen?

Ich denke, jeder wird zustimmen, dass diese Typologie eher schwach ist. Kommen wir zur Version von J. Holland.

Psychologische Berufseinteilung nach Persönlichkeitstypen

In seiner Theorie versucht J. Holland, eine interessante Idee zu vermitteln. Da ist sie:

Die Leistungsfähigkeit und der Erfolg eines Menschen hängen davon ab, wie gut der Beruf zu seinem Persönlichkeitstyp passt.

Diese Idee ist meiner Meinung nach recht interessant, aber absolut nutzlos. Ich werde etwas später erklären, warum. Nun mehr zur psychologischen Klassifikation Hollands.

  1. 1. Realistischer Typ- Das sind Menschen der Tat. Sie sind nicht emotional, haben keine Angst davor, Risiken einzugehen und Entscheidungen zu treffen, sie verstehen Technik – im Allgemeinen sind sie typische Vertreter männlicher Berufe.
  2. 2. Intellektueller (Forschungs-)Typ- Das sind Menschen mit geistiger Arbeit. Sie neigen zu Selbstlernen, Analysen, Beobachtungen sowie verschiedenen Studien. Sie werden sich bei der Arbeit in Think Tanks, Forschungsinstituten, Marketingunternehmen usw. wohlfühlen.
  3. 3. Sozialer Typ- Das sind kommunikationsorientierte Menschen. Sie knüpfen leicht Kontakte, wissen zu verhandeln, können überzeugen und arbeiten gerne im Team. Die für sie am besten geeigneten Bereiche sind soziale Aktivitäten, Lehre, Medizin und die Arbeit im Dienstleistungssektor.
  4. 4. Standardtyp (konventionell).– das sind Menschen, die sich auf klar strukturierte Tätigkeiten konzentrieren. Sie halten sich an allgemein anerkannte Normen und Traditionen, konzentrieren sich auf die Ausführung bestimmter Aufgaben, sind fleißig, effizient, arbeiten gerne mit Zeichensystemen und sind oft zurückhaltend und unkommunikativ. Ihre Berufe haben in der Regel mit Berechnungen und Dokumentation zu tun: Buchhalter, Finanziers, Notare, Programmierer, Bibliothekare usw.
  5. 5. Künstlerischer Typ- Das sind kreative Menschen. Sie lassen sich selten von gesellschaftlichen Normen leiten, sind sehr emotional und sensibel, stehen gerne im Mittelpunkt, haben ihre eigenen (oft komplexen) Ansichten über das Leben sowie eine ausgeprägte Intuition und eine reiche Vorstellungskraft. Sie arbeiten im Bereich der Kunst (Schauspieler, Künstler, Musiker etc.), können auch gute Blogger, Redner sein und erfolgreich Präsentationen durchführen.
  6. 6. Unternehmertyp– das sind geborene Manager und Unternehmer. Mehr darüber erfahren Sie in der Veröffentlichung:. Solche Leute gehen in die Wirtschaft, in die Politik, in die Interessenvertretung, in den Journalismus usw.

So sieht die psychologische Berufsklassifikation von J. Holland aus. Im Großen und Ganzen ist es interessant – es bietet einige Denk- und Analyseanstöße, aber ich glaube, dass es in praktischer Hinsicht keinen Nutzen bringt. Die Sache ist die:

Ein Mensch konzentriert sich unbewusst auf Berufe, die seinem Persönlichkeitstyp entsprechen.

Wenn Sie ein unruhiger Mensch sind, ist es unwahrscheinlich, dass Sie sich für den Beruf eines Buchhalters interessieren. Ein Intellektueller hat keine Lust, Soldat einer Spezialeinheit zu werden; ein geborener Schauspieler träumt ausschließlich von der Bühne. Generell halte ich die Theorie von J. Holland für die praktische Berufsberatung für ungeeignet.

Freunde, hört ihr irgendwo in der Ferne einen Trommelwirbel? Ja, ja, jetzt beginnt der Spaß! Ich erzähle Ihnen von strategisch wichtigen Berufstypen. Sind Sie bereit? Dann fange ich an!

Berufsarten nach Qualifikationsmerkmalen

Diese Klassifizierung wird in verschiedenen Lehrbüchern und Veröffentlichungen am Rande erwähnt. Es ist seltsam, aber aus irgendeinem Grund achtet niemand darauf. Meiner Meinung nach ist diese Klassifizierung die wichtigste und praktischste. Aus diesem Grund habe ich beschlossen, die Situation zu korrigieren und Ihnen ausführlich darüber zu berichten.

Daher möchte ich von meinem Beruf mindestens ein angemessenes Gehalt und Respekt vom Management erhalten. Jetzt der wichtige Punkt:

Die Personalzusammensetzung eines jeden Unternehmens lässt sich in drei Gruppen einteilen: wertvolle Mitarbeiter, mittelständische Spezialisten und „Bananen“.

Ich glaube, nach diesen Kriterien sollten Berufe klassifiziert werden, Freunde! Erinnern:

Die Höhe Ihres Gehalts und der Grad Ihrer Bedeutung hängen nur von einer Sache ab – davon, wie wertvoll Sie als Spezialist sind.

Alle diese Texte über Persönlichkeitstypen und Arbeitsgegenstände sind im Wesentlichen analytischer Informationsstaub.

Schauen wir uns die oben genannten Gruppen genauer an.

  1. 1. Wertvolle Mitarbeiter– Hierbei handelt es sich um Personal, dessen Ausbildung Jahre und erhebliche finanzielle Investitionen erfordert. Zum Beispiel ein fortgeschrittener Programmierer. Nun, es ist unmöglich, in drei Monaten gut programmieren zu lernen. Ähnlich verhält es sich mit Chirurgen, Zahnärzten, Rechtsanwälten, Hauptbuchhaltern (bitte nicht mit gewöhnlichen Buchhaltern verwechseln), Juwelieren, Designern usw.

    Verstehen Sie, wovon wir reden?

    Die Rede ist von Spezialisten, denen es schwerfällt, Ersatz zu finden!
    Sie werden geschätzt und respektiert. Sie werden gut bezahlt. Sie werden beschützt und versucht, sie zu behalten. Und das Wichtigste:

    Sie haben keine Angst davor, gefeuert zu werden, denn sie sind immer gefragt!

  2. 2. Spezialisten auf mittlerem Niveau– Es handelt sich um Personal, dessen Vorbereitung wenig Zeit in Anspruch nimmt. Zum Beispiel Verkäufer, Verkaufsleiter, Fahrer, Maurer, Klempner, Näherin, Direktor. Ja, ja, Direktoren gehören zu dieser Gruppe.

    Die Rede ist von Berufen, die man schnell erlernen kann.
    Hier hat der Arbeitgeber selbstverständlich „Spielraum“. Sie können relativ schnell einen neuen Verkäufer oder Fahrer finden. Allerdings wird dies niemand tun, es sei denn, es ist absolut notwendig, da diese Spezialisten zwar nicht wertvoll, aber dennoch qualifiziert sind.

  3. 3. "Bananen"- Es handelt sich um ungelerntes Personal. Zum Beispiel Hausmeister, Verlader, Kuriere, Hilfskräfte und natürlich „Bananen“. Wie schwierig ist es Ihrer Meinung nach, jemanden zu finden, der im Bananenkostüm auf der Straße Flugblätter an Passanten verteilt? Die Antwort auf diese Frage führt zu folgendem Schluss:

    Menschen in diesen Berufen haben den geringsten Wert auf dem Arbeitsmarkt.
    Ja, ein Lader kann gutes Geld verdienen, aber dieses Geld bekommt er durch harte Arbeit. Nun, bei Bedarf kann der Arbeitgeber schnell einen Ersatz für ihn finden.

Also, Freunde, Sie haben drei Berufstypologien kennengelernt. Sie müssen sie nur noch sorgfältig analysieren und Ihre Wahl treffen. Übrigens, über die Wahl! Wussten Sie, dass es ein Problem bei der Berufswahl gibt? Sicherlich zerbrechen sich viele von Ihnen jetzt den Kopf über die Fragen: „Wer soll ich sein?“ Was zu tun? Wie kann man seinen Lebensunterhalt verdienen? Lasst uns überlegen

Ein breites Spektrum an Branchen und Bereichen menschlicher Arbeitstätigkeit lässt sich in zwei Hauptgruppen einteilen:
Produktion von Material
Produktion von immateriellen Gütern

Der Bereich der Produktion materieller Güter ist die Schaffung von Gegenständen aus Ausgangsressourcen oder die Vorbereitung dieser Ressourcen für die Ausbeutung. Zum Beispiel Bauwesen, Forstwirtschaft. Um einen Holzrahmen zu bauen, benötigt ein Arbeiter Baumaterialien. Sie werden von einem Forstarbeiter bereitgestellt. Natürlich lassen sich materielle Dinge nicht nur auf Holzhäuser reduzieren. Es gibt eine große Vielfalt an Arbeitsspezialitäten, aber eines verbindet sie – die Schaffung von etwas Materiellem.

Der Umfang der Schaffung immaterieller Werte ist von Anfang an größer. Es umfasst viele Tätigkeitsbereiche – Gesundheitswesen, Wissenschaft, Kultur, Handel, Strafverfolgung, Bildung, Finanzen und Kredit. Wenn man in diesem Bereich arbeitet, bringt man in der Regel nichts Materielles in die Welt. Dies bedeutet jedoch nicht, dass die Arbeitnehmer in diesem Bereich nutzlos sind. Durch ihre Arbeitstätigkeit stellen sie das ordnungsgemäße Funktionieren einer bestimmten Struktur sicher.

Viele große Unternehmen beschäftigen Mitarbeiter aus beiden Tätigkeitsbereichen. Ihre kompetente und koordinierte Arbeit ist der Schlüssel zum Erfolg eines jeden Großunternehmens.

Haupttypen von Berufen

Aufteilung nach Arbeitsthemen

Je nach Arbeitsgegenstand werden die Berufe in 5 Teile gegliedert:
mit der Natur arbeiten
Arbeiten mit Geräten
mit einer Person arbeiten
Arbeiten mit dem Zeichensystem
Arbeit mit künstlerischem Bild

Bei jeder Art von Arbeitstätigkeit werden Sie mit Sicherheit mindestens einer davon begegnen.
Mit der Natur zu arbeiten bedeutet, die Ressourcen der Erde zu nutzen oder auszubeuten. Zum Beispiel Landwirt, Tierarzt, Imker.

Durch die Arbeit mit Technologie stellt eine Person die korrekte Funktion eines bestimmten Geräts sicher. Zum Beispiel ein Maschinenbediener, ein Reparaturspezialist, ein Fotograf.

Bei der Arbeit mit einer Person muss ein Spezialist sicherstellen, dass er bestimmte Informationen, Regeln oder Grundsätze richtig versteht. Zum Beispiel Lehrerin, Kindermädchen, Übersetzerin.

Bei der Arbeit mit einem Schildersystem werden die von der Maschine empfangenen Signale in ein für Menschen lesbares Format verarbeitet. Zum Beispiel Programmierer, Technologe, Redakteur.

Bei der Arbeit mit einem künstlerischen Bild muss eine Person über ein gewisses Talent verfügen. Zum Beispiel Künstler, Journalist, Schauspieler.

Neue Berufstypen

Kraftvolle technische Fortschrittssprünge schaffen neue Arbeitsplätze. Das auffälligste Beispiel hierfür ist das Internet. Vor 20 Jahren hätte sich niemand vorstellen können, dass ein Browser Ihnen Werbebotschaften basierend auf Ihren Präferenzen anzeigen kann. Die Netzwerkbranche beschäftigt eine große Anzahl von Arbeitskräften – Programmierer, Werbespezialisten, Übersetzer.

Viele aufstrebende Künstler gewinnen durch ihre Online-Arbeiten an Popularität. Lehrkräfte haben die Möglichkeit, Distanzunterricht per Skype durchzuführen.

Um alles zusammenzufassen, was geschrieben wurde, können wir sagen, dass der Erwerb beruflicher Fähigkeiten ganz in Ihrer Hand liegt. Haben Sie keine Angst, neue Dinge auszuprobieren, sondern entwickeln Sie sich weiter. Halten Sie immer ein Ziel vor Augen und kommen Sie diesem Schritt für Schritt näher.
Viel Erfolg bei der Berufswahl!

Erinnern Sie sich an Ihre Jugend, als Sie nach der Schule vor der Wahl standen, an welcher Hochschule Sie sich weiterbilden möchten. Verfolgen Sie schon immer das Ziel, gutes Geld zu verdienen und sich eine stabile Zukunft zu sichern? Oder sehnten Sie sich vielleicht nach einem Beruf für Ihre Seele? Der Mensch wurde für ein gutes Leben geschaffen, und wenn Sie diese Meinung teilen, ist es an der Zeit, sich umzuschulen und, nachdem Sie sich mit der Liste der profitabelsten Berufe in Russland vertraut gemacht haben, einen passenderen Beruf für sich zu wählen.

Beruf „Manager“

Sie sagen, dass Führungskräfte nicht gemacht, sondern geboren werden. Nur ein kleiner Prozentsatz der Russen kann sich in der Rolle des Direktors eines Unternehmens fühlen, aber es lohnt sich, das Risiko einzugehen, wenn Sie das Gefühl haben, dass dies wirklich Ihre Berufung ist. In Russland wird der Beruf des Direktors (natürlich nicht des Schuldirektors) am höchsten bezahlt. Überzeugen Sie sich selbst am Beispiel der Durchschnittsgehälter im Land:

  • Generaldirektor - 275 Tausend Rubel;
  • Kaufmännischer Leiter - 190.000 Rubel;
  • Finanzdirektor - 170.000 Rubel;
  • Technischer Direktor - 140.000 Rubel.

Vom Himmel auf die Erde: Top 10 der lukrativsten Berufe

Um gutes Geld zu verdienen, ist es überhaupt nicht notwendig, als Rockefeller geboren zu sein oder ein Schwiegerdieb zu sein. Und nicht jeder kann Chef einer Investmentbank werden. Die Fähigkeit, Ihre Kräfte und Ihr volles Engagement auf Ihre Lieblingsarbeit zu konzentrieren, wird immer großzügig vergütet. Trotz der Tatsache, dass für 2016-2017. Das durchschnittliche Gehalt in Russland beträgt nur 20.000 Rubel; ein kleiner Prozentsatz hochspezialisierter Spezialisten kann immer ein Vielfaches mehr verdienen. Glauben Sie mir nicht? Dann schauen Sie sich die Liste der profitabelsten Berufe in Russland mit einer Beschreibung der Tätigkeit und dem Mindestlohn an.

Sicherlich versucht heute jeder zu essen, um nicht nur die Grundbedürfnisse des Magens zu befriedigen, sondern auch, um zumindest ein Minimum an Freude am Essen zu haben. Aus diesem Grund werden Lokale, in denen man einen leckeren Snack genießen kann, oft als Ort für Tagungen und verschiedene Veranstaltungen ausgewählt. Die talentiertesten Köche sind heutzutage oft beliebter als Musiker und Schauspieler. Die Hauptsache ist, bei der Zubereitung des Gerichts Fantasie zu zeigen und die Aufmerksamkeit der Besucher des Lokals auf sich zu ziehen. So kann der Koch von heute zum Besitzer eines luxuriösen Restaurants werden, in dem Reservierungen bereits Monate im Voraus vorgenommen werden.

Jedes große Unternehmen benötigt heute Logistiker. Eine Person dieser Spezialität entwickelt einen Bewegungsweg von der Produktionsorganisation bis zur Frachtannahmestelle. Da es für einen Logistiker wichtig ist, dafür zu sorgen, dass die Waren nicht ungenutzt bleiben, sind gute Computerkenntnisse immer willkommen. Haben Sie Zweifel am Gehalt eines Logistikers? Stellen Sie sich die Menge an Gütern vor, mit denen das Unternehmen arbeitet, und die Zweifel werden sofort verschwinden.

Mindestgehalt: 45.000 Rubel.

​Man sagt, Zahnschmerzen seien die schlimmsten der Welt, deshalb bleiben Zahnärzte nie ohne Kunden da. Es ist wichtig, eine eng fokussierte Spezialisierung zu erlangen und sich beispielsweise nur auf die Untersuchung der Mundhöhle, das Anbringen von Zahnspangen und die Behandlung von Karies zu konzentrieren. Bauen Sie sich einen Kundenstamm auf und stellen Sie sicher, dass dieser keinen einzigen Tag ohne Ihre Hilfe leben kann.

Obwohl der Hauptbuchhalter eines Unternehmens nach dem Direktor einen sehr bescheidenen Platz einnimmt, hängt der Erfolg des Unternehmens genau von der Person ab, die im Finanzwesen tätig ist. Natürlich handelt es sich um gesetzliche Gehälter, die für Buchhalter in der Regel sehr hoch sind.

Mindestgehalt: 30.000 Rubel.

Im Zeitalter der Computertechnologie ist ein Programmierer der Anschein einer allmächtigen Person. Ein qualifizierter Fachmann kann mit einem guten Verdienst rechnen, denn jeden Tag gibt es Menschen, die die Firmware ihres Telefons ändern, das Betriebssystem neu installieren oder zumindest ein seltenes Programm installieren müssen. Ein Programmierer kann entweder in einem Unternehmen arbeiten oder Aufträge aus der Ferne von zu Hause aus entgegennehmen.

Ein Wirtschaftsprüfer ist wie ein Buchhalter eine Person, deren Tätigkeit sich auf die Verwaltung der Finanzen eines Unternehmens erstreckt. Zu den Aufgaben des Abschlussprüfers gehören heute die Prüfung von Jahresabschlüssen, die Verwaltung der Finanzdokumentation und die Beratung in diesem Bereich.

Mindestgehalt: 35 Tausend Rubel.

Der Ruf des Unternehmens hängt von wertvollen Ratschlägen im Geschäftsumfeld ab, daher spart niemand an den Gehältern solcher Spezialisten. Die Aufgabe eines Unternehmensberaters besteht darin, für eine gegebene Situation die profitabelste Lösung zu finden. Oft beherrschen Menschen in diesem Beruf auch die Lehre und fungieren als Referenten bei betriebswirtschaftlichen Schulungen und Seminaren.

Mindestgehalt: 40.000 Rubel.

Ein Fachinformatiker, kurz „IT-Spezialist“, ist der angesehenste Mitarbeiter in jeder Struktur. Wenn Sie über grundlegende technische Kenntnisse verfügen, können Sie sich für diese Stelle bewerben, indem Sie die Verantwortung für die Pflege der Datenbank übernehmen.

Mindestgehalt: 60.000 Rubel.

Nicht umsonst wird Öl „schwarzes Gold“ genannt, denn die Arbeiter dieser Branche sind in der Regel Untergrundmillionäre. Aufgrund der Notwendigkeit einer konstanten Produktion in der Öl- und Gasindustrie wird das Personal mit größter Sorgfalt ausgewählt und seine Arbeit großzügig entlohnt.

Mindestgehalt: 60.000 Rubel.

Ohne Übertreibung hängt der Erfolg des gesamten Unternehmens von einem guten Manager einer Organisation ab. Eine gute Führungskraft muss in der Lage sein, die Arbeit aller Mitarbeiter des Unternehmens zu verteilen und bei Bedarf deren Arbeitsbelastung zu übernehmen. Zielstrebige Menschen können die Aufgabe auch ohne besondere Ausbildung bewältigen.

Mindestgehalt: 100.000 Rubel.

Die bestbezahlten Berufe in Russland

Wenn Sie der Meinung sind, dass die Gehälter von Zahnärzten, Managern und IT-Spezialisten nichts für Sie sind und Sie für mehr geboren wurden, ist es an der Zeit herauszufinden, wer mit seiner echten Arbeit in ein paar Jahren Millionär wird. Statt lyrischer Abschweifungen sollten Sie direkt zu den Zahlen übergehen. Erstens sollten Sie den Glauben aufgeben, dass Leute aus dem Showbusiness die reichsten Leute sind. Es ist kein Geheimnis, dass es selbst mit hervorragenden Voraussetzungen ziemlich schwierig ist, Schauspielerin, Model und Sängerin zu werden. Es ist eine Frage des Zufalls und der Verbindungen. Echtes Geld kann man nur mit dem eigenen Verstand verdienen.

Der Geschäftsführer einer Investmentbank verdient drei Millionen im Jahr. Und nicht Dollar, sondern Rubel! Dies ist der bestbezahlte Beruf in Russland im Jahr 2016, für den sich nur ein kleiner Prozentsatz der Bewerber bewerben kann, aber es ist dennoch einen Versuch wert.

Menschen, die an der Gewinnung und Raffinierung von Erdölprodukten beteiligt sind, sind niemals arm, insbesondere die Führungskräfte dieses Umfelds, die zwei Millionen Dollar pro Jahr erhalten (aber es ist für einen gewöhnlichen Menschen unmöglich, durch ein Vorstellungsgespräch in diese Position zu gelangen). Jeder Manager kann Millionär werden; die Hauptsache ist, die Arbeitsbelastung der Mitarbeiter richtig zu verteilen, die Aktivitäten des gesamten Unternehmens zu überwachen und Geduld zu haben. Verstehen Sie selbst, dass auch Sie der Inhaber des bestbezahlten Berufes in Russland werden können. Hauptsache, Sie wollen es!