Y finalmente, sucedió, pero comenzaste a entrar en pánico porque no sabes cómo comportarte en la entrevista. No temas, las siguientes pautas te ayudarán a manejar tu estrés y a completar con éxito tu entrevista.

Antes de la entrevista:

Código de vestimenta
Si no tienes ninguno (jeans, remera y vestidos de verano no entran en esta categoría), entonces es hora de invertir en ti mismo y comprar un disfraz de adulto. Seguirás siendo tú mismo, solo que te verás mucho mejor y más adecuado para una ocasión como una entrevista de trabajo. Además, recuerde que dar una buena impresión al entrevistador es muy importante.

Llega temprano
Si no está seguro de en qué edificio se llevará a cabo la entrevista, el día antes de la cita, diríjase a esta dirección para averiguar en el lugar: ¿hay plazas de aparcamiento? ¿Cómo es el edificio que necesita? El día de la entrevista en sí, es mejor llegar antes de la hora acordada, y no exactamente.

Explore la empresa
La mayoría de las empresas tienen sitios web donde puede encontrar toda la información, desde la historia y los fundadores hasta la misión y los contactos. Dedique una o dos horas a este sitio para obtener más información sobre la organización. Descubra qué habilidades y cualidades valora la empresa en los empleados y si las tiene. El conocimiento es poder, pero también demuestra que eres serio y te preocupas por la empresa a la que te unes.

Toma tus materiales
Lleve varias copias de su currículum a la entrevista, porque puede haber varios entrevistadores y no quiere que pasen una copia de mano en mano. Además, los correos electrónicos se eliminan y, dado que envió su currículum exactamente a correo electrónico, entonces podría haber terminado en la canasta. Así que esta es su oportunidad de ponerse en contacto con ellos entregándoles su currículum directamente antes de que comience la entrevista.

Ver su currículum
Crees que ya sabes por dentro y por fuera, pero léelo de nuevo, pensando en las posibles preguntas del empleador con respecto a tu educación, experiencia y habilidades. Intente correlacionar sus respuestas con el puesto que está solicitando.

Escribir discurso de ascensor
Elevator pitch es una presentación breve, un anuncio de 30 segundos de ti mismo, que responde a las preguntas: ¿quién eres? ¿que puedes ofrecer? ¿Cómo puedes contribuir a la empresa? Siempre es difícil escribir sobre tus méritos y fortalezas, pero debes aprender a venderte de tal manera que la gente quiera comprarte.

Repetición
Invite a un amigo o familiar a realizar una mini entrevista con usted. Dígales su discurso de ascensor. Pídales que le hagan algunas preguntas típicas y les dará las mejores respuestas. También puedes preguntarles retroalimentación... El ensayo de la entrevista te permite acostumbrarte a este proceso y ya en una entrevista real te sentirás cómodo y seguro.

Durante la entrevista:

Controle su postura
Siéntese derecho, enderece los hombros, no baje la cabeza. Nada en tu comportamiento debería decirte que eres un estudiante vago. No eres un estudiante vago y no quieres que el entrevistador te confunda con quien realmente no eres. ¡Así que no te encorves!

Mantener el contacto visual
Al mantener el contacto visual con el entrevistador, demuestra su sinceridad y confianza.

No te disculpes por la falta de experiencia
En cambio, resalte su educación, habilidades y fortalezas.

Responde preguntas honestamente
Nunca mientas. Incluso si algunas de las preguntas del entrevistador le incomodan, en ningún caso mienta ni cambie de tema. Debes decir la verdad, solo la verdad y nada más que la verdad.

Pero omite algunos detalles
Nadie necesita conocer los detalles de tu experiencia. Cuanto más explica ciertas situaciones, más crea la impresión de sí mismo como una persona justificadora y protectora. Diga solo hechos y omita detalles. Mantenga una indicación de agradecimiento para su sesión de terapia.

Pretender
Si eres introvertido, finge ser extrovertido. Esto no significa que tengas que charlar, bailar o vestirte con ropa llamativa. Solo necesitas llevarte una mascarilla extrovertida durante una hora para sentirte cómodo hablando de ti mismo. Asimismo, si eres extrovertido, no saltes y hables. Intenta no ser demasiado personal. Debes ceñirte a temas profesionales en tu entrevista.

Usa lenguaje profesional
Incluso si el entrevistador es grosero, no siga su ejemplo. Mantenga su nivel profesional absteniéndose de púas, bromas inapropiadas. Como estudiante, no puede presumir de mucha experiencia laboral, pero puede mostrar su ambición, una perspectiva fresca y nueva y su voluntad de trabajar.

¿Qué se les pregunta a los estudiantes durante la entrevista?

Un problema común entre los estudiantes es la falta de dinero. La beca solo es suficiente para cosas pequeñas como cenas y viajes raros al cine. Por lo tanto, hay que buscar un trabajo a tiempo parcial para no depender de la billetera de los padres. Para que un estudiante apruebe con éxito una entrevista, es necesario averiguar sobre qué suelen preguntar los reclutadores.

"¿Qué educación tienes?"

El currículum de un solicitante de empleo para un puesto de oficina plantea preguntas sobre la educación. El hecho de tener inacabado educación más alta o un título universitario mejora sus posibilidades de éxito. A menudo, los oficiales de personal consideran a los estudiantes para los puestos vacantes de tal manera que después período de prueba ocuparán un lugar en la plantilla de la empresa. Por lo tanto, en la entrevista, asegúrese de preguntar si habrá una oportunidad de moverse a un puesto que coincida con su perfil académico.

Ejemplo:

Andrey A. se educó en economía y comenzó a trabajar en un servicio de mensajería. Unos meses más tarde, un joven ingenioso y rápido fue contratado como asistente de logística, y después de defender su tesis, Andrey se trasladó al puesto de logista en salario más alto que el de otros profesionales novatos.

"¿Tienes alguna experiencia laboral?"

Esta pregunta es una de las principales, por lo que vale la pena analizar tus habilidades profesionales antes de reunirte con un empleador.

No se preocupe si la experiencia existente no se ajusta a los requisitos del trabajo o no existe en absoluto. Para algunas profesiones, por ejemplo, promotores, personal de mantenimiento, distribuidores, operadores de centros de llamadas, la falta de experiencia no es una razón para rechazar un candidato. Muchas empresas brindan capacitación en el trabajo y, en uno o dos turnos, el candidato puede dominar fácilmente la funcionalidad previamente desconocida. Será más difícil para quienes se postulen para vacantes en organizaciones de prestigio o tipos de actividades más complejas, donde no se puede prescindir de una experiencia similar. Sin embargo, la falta de habilidades puede compensarse con cualidades personales y comerciales, dedicación y voluntad de aprender.

Ejemplo:

La estudiante Elena K. envió un currículum para la vacante de administrador de un gimnasio. Después de varias negativas, sin embargo, fue invitada a una entrevista, especificando si tenía experiencia laboral. En una conversación telefónica con un representante de una red de gimnasios, Elena admitió honestamente que aún no había trabajado en ningún lado, pero que había estado haciendo gimnasia durante varios años y estaba interesada en el campo de la belleza y la salud. Los argumentos de la demandante convencieron al reclutador de invitarla a la oficina para una reunión personal.

"¿Horario de trabajo deseado?"

La principal dificultad para encontrar trabajo para los estudiantes es combinar el horario de trabajo con el estudio. A los estudiantes a menudo se les ofrece trabajo a tiempo parcial, solo los fines de semana, o trabajo a tiempo parcial de unas pocas horas a la semana. Antes de aceptar un horario flexible, vale la pena aclarar la frecuencia con la que debe tomarse un tiempo libre de clase para mantenerse al día con el trabajo. Idealmente, el trabajo a tiempo parcial no debería interferir con la educación y debería haber poco espacio para el descanso y los asuntos personales.

Ejemplo:

A Valeria E., una estudiante por correspondencia, se le ofreció trabajar en un café como mesera con un horario de 2/2. Al principio, se las arregló con éxito tanto con sus estudios como con su trabajo, pero cuando el trabajador por turnos renunció, el empleador le pidió a la niña que saliera durante varios turnos seguidos. Debido al exceso de trabajo, Valeria tuvo que faltar a varias conferencias y un examen, lo que afectó negativamente su rendimiento académico; la oficina del decano advirtió al estudiante sobre la expulsión si esto volvía a ocurrir.

Emoción, miedo, incertidumbre, estupor: todas estas emociones "maravillosas" para muchos son causadas por el mero pensamiento de una entrevista. ¡No te dejes llevar, estudiante! Todo irá genial si te preparas con antelación, y ahora te diremos qué buscar.

Pensar en el futuro

Durante la entrevista, no tendrás tiempo para pensar mucho, moler el tema y caer en postración. Piense en cómo puede responder las preguntas (por regla general, son similares en todas partes, por lo que no debería haber ninguna dificultad), qué se debe decir en primer lugar y qué no se debe decir, incluso con el cañón de una pistola apuntando a la sien. Planifica: te ayudará, créeme. Por cierto, no olvide su currículum, es mejor, en varias copias. Y ven temprano, no llegues tarde.

No tengas miedo de preguntar

Incluso cuando te llamaron y pidieron una entrevista, no te pierdas y aclara algunos puntos. Por ejemplo, quién conducirá la entrevista, si será una conversación uno a uno o una entrevista con un grupo de candidatos a la vez, y así sucesivamente. Esto te ayudará a navegar y al menos a saber lo que te espera.

Durante la entrevista en sí, tampoco tenga miedo de hacer una pregunta. Pregunte si la empresa tiene cursos de formación avanzada, especifique cuáles serán sus responsabilidades, pregunte qué planes tiene la propia empresa. Tal interés no pasará desapercibido.

VestirseJ

“Son recibidos por su ropa, escoltados por sus mentes” - recuerde este proverbio cuando vaya a una entrevista. Si desea conseguir un trabajo en una empresa de renombre, entonces el aspecto debe ser apropiado: un traje de negocios, una pajarita o una corbata, ya sabe. Si se trata de algún tipo de trabajo a tiempo parcial como un vendedor de pizzas o algo así, entonces puedes presentarte con zapatillas y jeans. Por cierto, lo más interesante es que si planeas conseguir un trabajo creativo, puedes dar rienda suelta a la imaginación y expresarte con la ropa.

Por cierto, otro hecho importante y obvio es usar lo que se sienta cómodo. Cualquier bagatela, cualquier inconveniente, ya sea que se froten los zapatos o pantalones demasiado ajustados, todo esto trae problemas innecesarios y distrae de lo principal.

No compliques

Está claro que puedes escribir un poema completo sobre ti, tu amada, alaba a tu calidad profesional y así. Y puedes escribir todo esto en una hoja de papel en casa e incluso (oh Dios mío) memorizarlo (en la universidad no fue suficiente, al parecer). Pero la emoción puede jugarle una broma cruel: el largo discurso preparado volará de su cabeza y eso es todo, hemos llegado ... Por lo tanto, resalte lo principal. Debería poder hablar sobre sí mismo breve pero sucintamente. No mienta: un oficial de personal experimentado lo notará de inmediato y, de todos modos, más tarde se puede revelar el engaño.

Una de las preguntas más complicadas: "¿Por qué dejó su trabajo anterior?" Si lo tuvieras, por supuesto. No se queje de su antiguo jefe, regañe a la empresa y todo eso, responda de manera neutral.

No seas descarado

Muchas personas piensan que cuanto más seguros de sí mismos estén en la entrevista, mayores serán sus posibilidades de ser aceptados. Basta, el alarde no impresionará a nadie, pero el descaro también te alejará. Por lo tanto, no debe preguntar inmediatamente desde la puerta: "¿Cuánto me pagará?", "¿Cuándo me ascenderán?", "¿Cuándo puedo irme de vacaciones?", "¿Tendré bonificaciones?", "Estoy tan genial , ¿me darías una oficina separada? " Te preguntarán por tu salario (por cierto, en un artículo ya te contamos cómo puedes responder en este caso), y dirán el resto. El tema del dinero debe abordarse con el mayor cuidado posible; de \u200b\u200blo contrario, el empleador lo considerará demasiado codicioso y pensará que solo le preocupan las facturas ecológicas y no el trabajo en sí.

Sintonice un buen resultado

El estado de ánimo es mayormente contagioso. Si está hosco, tenso, demasiado ansioso o muestra sospecha y desconfianza con toda su apariencia, lo más probable es que esa negatividad se extienda a la persona que lo está entrevistando. Por supuesto, no vale la pena reír y contar chistes, pero nadie prohíbe sonreír y comportarse abiertamente durante una entrevista. Por lo general, muchas personas piensan que para una entrevista es imperativo mostrar lo súper serio que eres, como un rockero. Bueno, esto es parcialmente cierto, pero es mejor ser casual y naturalmente... Así te ganarás más a ti mismo.

Si no puede sintonizar, el estado de ánimo no es del infierno y, en general, todo está mal: conocimiento de nuevo trabajo es mejor apartarlo del pecado.

Usa la psicología

Relajarse

Incertidumbre en su voz, un ataque repentino de tartamudeo, temblor y sudor frío, no lo piense. No tienes nada que temer, el patrón o el que te entrevista no muerde, no te tortura, y en general, muchos más candidatos como tú pueden pasar por él en un día. Y todos están preocupados, temblando ... Demuestra que no eres así, que no tienes miedo y confianza en ti mismo.

No creas que una entrevista es un interrogatorio en el que intentan condenarte por algo malo y presionarte de todas las formas posibles. Esto nunca es así, y en muchos sentidos depende de usted si la entrevista es adecuada y productiva, o si dañará su psique joven.

¡Es simple si crees en ti mismo! Buena suerte con tu entrevista!

Un empleador que abusó de un empleado potencial durante una entrevista tendrá que ser tratado por agentes del orden.

Como se dio a conocer a "MK", \u200b\u200ba principios de mayo, un estudiante de 17 años decidió ganar dinero extra y publicó un anuncio en el sitio web. Al día siguiente, un hombre se puso en contacto con la niña, quien se presentó como la dueña de un negocio hotelero y se ofreció a asistir a una reunión sobre temas laborales a las 20.00 horas en uno de los rascacielos de la calle Novy Arbat. Los anuncios de su hotel suenan muy sólidos. “Maravilloso hotel con habitaciones limpias y bien cuidadas y unas vistas increíbles del Kremlin. El personal es atento, ordenado y educado. Los huéspedes son recibidos en el aeropuerto y la estación de tren y llevados al hotel en Mercedes ".

El estudiante planeaba conseguir un trabajo en un hotel como limpiador. Fue a la entrevista con un grupo de apoyo: un amigo y dos amigos. Se quedaron esperando en la entrada, y la niña subió al apartamento.

Después de un tiempo, los amigos de la estudiante decidieron llamarla para saber cuándo estaba libre. Pero la niña no contestó el teléfono. Preocupados, los jóvenes se dirigieron a la entrada y comenzaron a llamar al departamento donde se iba a realizar la entrevista. Nadie abrió la puerta. Luego comenzaron a llamar a los apartamentos vecinos y también se dirigieron al vigilante en busca de ayuda. Cuando se produjo una verdadera conmoción en la entrada, el desafortunado cautivo fue liberado. La niña se sorprendió. Afirmó que en lugar de discutir las condiciones laborales y los salarios, el empresario cerró la puerta del departamento con una llave y obligó a la niña a practicar sexo oral. Los organismos encargados de hacer cumplir la ley ya se han hecho cargo del "empleador".

Según los vecinos de la casa, el hombre lleva aproximadamente un año alquilando este apartamento, donde vive con su mujer y su hijo pequeño. Pero la esposa del hombre, junto con el bebé, acudieron a su madre y, en su ausencia, abusó del alcohol. Por cierto, como hombre de negocios, el hombre logró "ganarse" una reputación específica. Aquí están las reseñas sobre él en Internet: “Se anuncian a través de Avito, piden un anticipo, luego dicen que no hay departamento, se ofrecen por dinero completamente diferente en otros lugares. En caso de rechazo, no se reembolsará el pago por adelantado ". “Este es un joven muy inteligente y atrevido. Ellos dijeron eso ex empleado estructuras de poder. Es muy peligroso contactarlo. Tiene conexiones en los escalones más altos del poder. No importa cuántas declaraciones escribas contra él, todo es en vano. La respuesta es siempre la misma: ¡no hay evidencia! "