کسب و کار کوچک یک عدد است مزایای:

• · سازگاری سریع تر به شرایط دولت محلی؛
• · آزادی عالی اقدامات نهادهای کسب و کار کوچک؛
• · انعطاف پذیری و کارایی در ساخت و اجرای تصمیمات؛
• · هزینه های نسبتا کم در انجام فعالیت ها، به ویژه هزینه های مدیریت؛
• · یک فرصت عالی برای یک فرد برای تحقق بخشیدن به ایده های خود، توانایی های خود را نشان دهید؛
• · نیاز کمتری برای سرمایه اولیه و توانایی به سرعت معرفی تغییرات در محصولات و روند تولید در پاسخ به بازارهای محلی؛
• · گردش نسبت نسبتا بالاتر از سرمایه خود، و غیره

بنابراین، در گزارش اداره کار بین المللی کار، اشاره شده است که شرکت های کوچک و متوسط \u200b\u200bبه اندازه کافی قابل توجه هستند مزایای رقابتی، اغلب نیاز به سرمایه گذاری کمتر در هر کارمند در مقایسه با شرکت های بزرگ، مواد محلی و منابع کار به طور گسترده ای استفاده می شود.

صاحبان شرکت های کوچک بیشتر مستعد ابتلا به صرفه جویی و سرمایه گذاری هستند، آنها همیشه در دستیابی به موفقیت، سطح بالایی از انگیزه های شخصی در دستیابی به موفقیت دارند، که تأثیر مثبتی بر کل فعالیت شرکت دارد. نهادهای کسب و کار کوچک به میزان تقاضا در بازارهای محلی (محلی) شناخته می شوند، اغلب کالاها بر اساس درخواست مصرف کنندگان خاص تولید می کنند، معیشت را فراهم می کنند. کارمند کارمند. شرکت های کوچک به استخدام کارگران بیشتری نسبت به شرکت های بزرگ کمک می کنند، به این ترتیب به آموزش پرسنل حرفه ای و انتشار دانش عملی کمک می کند. شرکت های کوچک و متوسط \u200b\u200bدر مقایسه با کشورهای بزرگ در کشورهای مختلف، موقعیت غالب را اشغال می کنند، هر دو از لحاظ تعداد و از لحاظ گرانش خاص در تولید کالاها، کار، ارائه خدمات.

در عین حال، نهادهای کسب و کار کوچک مشخص می شوند محدودیت ها، از جمله مهم ترین آنها برجسته است:

• · سطح ریسک بالاتر، تا حد زیادی درجه بی ثباتی موقعیت بازار در بازار؛
• · اعتیاد شرکت های بزرگ;
• · معایب مدیریت پرونده؛
• · صلاحیت ضعیف مدیران؛ افزایش حساسیت به تغییرات در شرایط اقتصادی؛
• · مشکلات در قرض گرفتن منابع مالی اضافی و اخذ وام؛
• · عدم اطمینان و احتیاط از نهادهای اقتصادی در قراردادهای نهایی (قراردادها) و غیره

البته، کاستی ها و شکست ها در فعالیت های نهادهای کسب و کار کوچک، دلایل داخلی و خارجی را تعریف می کنند، شرایط عملکرد شرکت های کوچک. همانطور که تجربه نشان می دهد، بسیاری از شکست های شرکت های کوچک با کمبود تجربه مدیریت یا بی کفایتی حرفه ای صاحبان شرکت های کوچک و متوسط \u200b\u200bهمراه است.

در نظرسنجی های منظم در محیط کارآفرینان - شرکت کنندگان در کسب و کار کوچک ایالات متحده، علل اصلی شکست ها: فعالیت های آنها اغلب نامیده می شود:

بی کفایتی؛

تجربه نامتعادل (به عنوان مثال، یک مهندس با تجربه، اما بازنشستگی بازنشستگی)؛

کمبود تجربه در تجارت، امور مالی، عرضه، تولید، مدیریت در تنها فرم های مشترک مالکیت در مشارکت، عدم توانایی شروع و حفظ ارتباطات تجاری و مخاطبین.

دلایل دیگر ورشکستگی شرکت های کوچک عبارتند از: دخالت کسب و کار؛ سلامت ضعیف یا عادت های بد؛ فاجعه، آتش سوزی، سرقت، تقلب، و غیره شانس یک شرکت کوچک افزایش می یابد تا آنجا که رشد می کنند. شرکت ها، که مدتها در یک مالک حضور دارند، درآمد بالاتری و پایدار بیشتری نسبت به شرکت هایی که صاحبان را تغییر می دهند، به ارمغان می آورد. آمار آمریكا نشان می دهد که زنان صاحبان شرکت های کوچک موفق تر از مردان هستند. در جریان تحقیق، اشاره شده است که کسانی که کارآفرینانی که کار می کنند موفق هستند، اما در عین حال فراتر از عقل سلیم نیستند

در شکست های کسب و کار کوچک بر کیفیت کم کارآفرینان تاثیر می گذارد. کارآفرینانی که قبلا تجربه کرده اند تجربه ای را در ساخت مسائل در شرکت های کوچک به عنوان یک قانون، موفق تر شده اند. اگر یک نفر در مدیریت شرکت شرکت نمی کند، بلکه یک تیم کارآفرینی است که شامل دو، سه یا چهار نفر، شانس بقا در بالا، از زمان تصمیم گیری جمعی حرفه ای تر است. بر روی قابلیت زنده ماندن شرکت های کوچک بر اندازه تامین مالی در مرحله اول تاثیر می گذارد. بالاترین سرمایه اولیه سرمایه گذاری شده در شرکت کوچک، فرصت های فرصت های حفاظت از کسب و کار در دوره های بحران بیشتر است.

جستجو ثابت برای این ظاهر، پس از آن ناپدید شدن نیازهای اجتماعی و انطباق مداوم به آنها پایه یک استراتژی کسب و کار کوچک را تشکیل می دهند. بعضی از متخصصان غربی کارآفرینی کوچک را به عنوان یک مدرسه روابط شخصی جدید، یک زمین تست برای اصول کارآفرینی کسب و کار در نظر می گیرند.

برای اکثر مردم، اشتغال تنها راه کسب درآمد است پول. اما کسانی هستند که یک جایگزین را انتخاب کرده اند - کار خود را باز کرده اند. در برنامه ریزی صالح و انجام کسب و کار خود، شما می توانید به طور موثر زندگی را بهبود بخشد.

مزایای داشتن یک رئیس برای کسانی که نمی ترسند مسئولیت رفاه خود را بر عهده بگیرند. در اینجا 10 دلیل وجود دارد که به طور کامل مزایای کسب و کار خود را افشا می کند.

1. درآمد

کار بر روی استخدام، ما می توانیم وظایف ما را بدون انگیزه زیادی انجام دهیم. هنگامی که ما در خودمان کار می کنیم - اثربخشی نتایج، به این معنی سود، تنها به ما بستگی دارد. ما می دانیم که هیچ کس کار ما را برای ما انجام نخواهد داد.

این مجموعه مجموعه ها، دقیق بودن، مسئولیت را می آموزد. قدرت و زمان بیشتری که ما در کار قرار داده ایم، بیشتر سود می بریم. همه چیز به دست آورد - ما. هیچ کس این جایزه را محروم نخواهد کرد و کمبود حقوق را کسر نخواهد کرد. درآمد بستگی به کیفیت شخصی و حرفه ای ما دارد.

ناتالیا Storozheva، رئیس مرکز کسب و کار و حرفه ای "چشم انداز"، گزارش ها: "من معتقدم که من به عنوان یک مدیر تجاری و کارمندانم پرداخت می کنم، مشتریان پرداخت می کنند. آنها برای هر کارفرمایان بسیار عادلانه هستند و کار ما را در انتخاب پرسنل از لحاظ مزایای شرکت های خود ارزیابی می کنند. و سفارشات مشتری مکرر حق بیمه است که ما به عنوان پاداش برای کار با کیفیت بالا و سخت دریافت می کنیم. "

2. فرصت برای شرکت در کسب و کار دوست داشتنی

مزایای کسب و کار خود را بدون آن هزینه نمی کند. از آنجا که ما طوفان کسب و کار را که دوست داریم انتخاب می کنیم. مورد باید جالب باشد، اول از همه، برای ما. این کار را به خوبی انجام می دهد، لذت بردن از گردش کار. فقدان کارفرمایان و همکاران مضر یک نگرش خوب را ارائه می دهند و تاثیر مثبتی بر عملکرد دارند.

ناتالیا Storozheheva می گوید: "کار بر روی خودمان باعث می شود که خود را در آن آشکار کنیم انواع متفاوت فعالیت ها: مدیریت یک سازمان پرسنل، مشاوره HR، انجام سمینارها و آموزش، اجرای رویدادهای مختلف کسب و کار، نوشتن مقالات. توانایی تجسم انواع منافع و از زمان به زمان، تغییر دامنه فعالیت، من را از فرسودگی حرفه ای محافظت می کند و فرصت های جدیدی را برای توسعه باز می کند. "

3. امکان بهبود خود

اگر ما برای خودمان کار کنیم، ما به دنبال راه ها و فرصت هایی برای بهبود دانش هستیم، زیرا برای توسعه پرونده بسیار مهم است. برای افزایش مهارت های خود را در یک منطقه خاص، راه های بسیاری وجود دارد. شما می توانید خواندن، جستجو برای اطلاعات در اینترنت، شرکت در آموزش، شرکت در وبینارها. دانش جدید کمک خواهد کرد بهتر درک نکات مهم کسب و کار.

ناتالیا Chukhrov، Cauche، نظرات: "در کار خود، تمام تاسیسات و مقادیر که ما از طریق زندگی حمل می شود بررسی می شود. در اینجا شما تجربه و عملکرد خود کنترل، و خلاقیت و ایمان به خودتان و اعتماد دیگران. شما می توانید خود را از طرف به خود نگاه کنید و خود را ببینید تمام نقاط قوت و مناطق رشد. سرعت خود را از راه حل ها و عمق رویکرد بررسی کنید، مجموعه ای از تجربیات را احساس کنید و طعم پیروزی شخصی را امتحان کنید. در استخدام همه اینها اغلب در پشت وظایف خودرو، مقررات و فرآیندهای غیر قابل درک پنهان شده است. در اینجا شما خودتان را در حال ساخت دنیای خود هستید، اما مسئولیت آن را نیز حمل می کنید. "

4. زمان برای خود و خانواده تان

شما لازم نیست از مقامات بیشتر از مقامات بپرسید، اگر یک کودک به طور ناگهانی بیمار شود یا یک لوله به آپارتمان برود. شما می توانید یک روز خود را زمانی که می خواهید، ترتیب دهید و در هر زمان از سال به استراحت بروید. شما خودتان کار خود را برنامه ریزی می کنید، بنابراین زمان بیشتری برای خانواده و منافع خود دارید.

5. شما سر هستید

و هر دو برای خود و برای زیردستان خود. نیازی به استخدام کسانی نیست که سبب آنتی تیتانی شوند. شما خودتان محیط خود را تعیین می کنید و تعداد مسئولیت های هر کارمند را توزیع می کنید.

ناتالیا Storozhev این را به شرح زیر توضیح داد: "به عنوان یک رئیس تنها یک مزیت بزرگ است، هر تصمیم را می توان به طور مستقل و مستقل انجام داد. اگر شما یک کارمند استخدام هستید، موقعیت هایی وجود دارد که زمانی که سودآور تر و راحت تر برای اشاره به "راهنمای بد" باشد، اما کار این فرصت به شما ارائه نخواهد شد. "

6. از محدودیت ها آزاد شوید

برای بسیاری از مزایای کسب و کار خود، این در درجه اول در دسترس بودن آزادی و عدم وجود مرزها است. همه شرکت ها قوانین ایجاد شده برای کارکنان وجود دارد: کد لباس، زمان شکستن، برنامه، وظایف رسمی. کار خودمان، حضور چارچوب و محدودیت های سفت و سخت را از بین می برد. به طور طبیعی، شما وظایف دارید - هیچ کس آنها را لغو نکرده است. اما شما می توانید سوالات کار را زمانی که برای شما مناسب است، تصمیم بگیرید.

Ekaterina Fedyanova، یک مربی کسب و کار: "با انتخاب یک کسب و کار مستقل یک بار، شما نمی توانید امتناع کنید. کار بر روی خودمان یک دنیای سرد و هیجان انگیز از امکان اجرای خود و مقصد آن، جلسات جدید و زندگی جدید دیگر است. بله - این هدف است، و نه فقط یک روش پول ساخت. "

7. حق انتخاب ایده ها برای کسب و کار

شما خودتان تصمیم می گیرید چه کاری انجام دهید. نه ایده های جالب برای باز کردن کسب و کار شما؟ با یک حق رای دادن تماس بگیرید پس از خرید یک حق رای دادن، شما زمان و پول را صرفه جویی خواهید کرد. در عین حال، شما یک مدل کسب و کار پایدار، یک محصول منحصر به فرد، شرایط مطلوب دریافت خواهید کرد. شما خطرات خود را کاهش می دهید و مزایای زیادی نسبت به رقبا دریافت خواهید کرد.

8. تبدیل شدن به خودکفایی

در حال حاضر نیازی به همه و همه وجود ندارد. شما می دانید قیمت، اعتماد به کارت کسب و کار شما می شود. کار به ارمغان می آورد لذت، می رود تنش عصبی و تحریک پذیری. کار خودمان فرصتی برای بیان و دیدن افق های جدید است. در حال حاضر چیزی است که تلاش می کنید، هدف را می بینید و به مراحل اعتماد به نفس خود بروید.

"توانایی انتخاب مشتریان و کار با شرکت هایی که جالب و امیدوار کننده هستند، به شما اجازه می دهد تا" اکوسیستم "خود را در کسب و کار بسازید. به نظر من، این امر به طور قابل توجهی سطح استرس را کاهش می دهد و از بهره وری بسیار تحت تاثیر قرار می گیرد. "ناتالیا Storozhhev.

9. اجرای رویایی

همیشه از رفتن به سفر به یک کشور دیگر، و یا حتی محل اقامت را تغییر دهید؟ این امکان وجود دارد، مهم است که یک کسب و کار را صلاحیت ایجاد کنیم. شما چند ماه طول می کشد در سفر، اما در عین حال درآمد شما همچنان رشد خواهد کرد. مدیریت واقعی است

10. افزایش استانداردهای زندگی

افراد شخصی اغلب به معنای محدود هستند. آنها باید بودجه خانواده را برنامه ریزی کنند و عمدتا خود را محدود کنند. پس از ایجاد کسب و کار خود، شما استاندارد زندگی را افزایش می دهید، شما می توانید فرزندان خود را آموزش خوبی داشته باشید. البته، این بلافاصله اتفاق نخواهد افتاد. زمان و قدرت لازم است تا زمانی که پروژه شروع به سود کند. اما ارزش آن است!

شروع کار خود، مهم نیست که متوقف شود. نگرش های خوب و هدف نتیجه میوه ها را به ارمغان می آورد. در ابتدا ممکن است دشوار باشد، مشکلات رخ می دهد. اما اگر به موفقیت و عمل ما اعتقاد دارید، همه آنها غلبه می کنند.

گالینا Tudovova، متخصص برای افزایش فروش، می گوید: "هنگامی که شما برای خودتان کار می کنید، حقوق شما تنها به شما بستگی دارد. سرعت پول - بیش از حد. شما دیگر نیازی به رفتن به دستکاری به کارفرمایان ندارید و جایزه ای را که صادقانه به دست آورده اید، چرخید. در همان زمان گوش دادن به پاسخ "بدون پول، اما شما نگه دارید". میخواهید بیشتر - سرش را روشن کرد، Podnapsya - آن را دریافت کرد. "

مزایای کسب و کار خود را خروجی های مختلف به یک استاندارد جدید زندگی است. برای دستیابی به نتایج، شما باید بسیار و سخت کار کنید، ایده های جدید را اختراع کنید. کار خودمان همیشه رقابت است، هم با خود و با رقبا. نتیجه بستگی به شما دارد، بنابراین شما باید عمل کنید و هرگز در دست نگیرید.

آغاز کسب و کار و نگهداری آن نیاز به هزینه های مالی، فیزیکی و اخلاقی بزرگ دارد، و همچنین این روند با خطرات متعدد همراه است. به همین دلیل است که بسیاری از بازرگانان در مورد یافتن شرکای تجاری فکر می کنند. این مقاله در مورد ماهیت کسب و کار سازمان یافته با هم، جوانب مثبت و منفی آن بحث می کند.

تئوری

هر کارآفرین در ابتدای مسیر آن همیشه نیاز به ابزار و همچنین کمک های اضافی دارد. بسیاری از کارآفرینان مبتدی به امکان اتصال به صاحبان اضافی کسب و کار خود، صرف نظر از ایده یک کسب و کار مشترک، به وجود می آیند. اغلب اینها دوستان، خویشاوندان و دیگر افراد نزدیک هستند، اما گاهی اوقات بازرگانان مردم را از خارج جذب می کنند. این اتفاق می افتد در مواردی که نه تنها کمک مالی مورد نیاز است، بلکه تجربه و مهارت ها در یک منطقه خاص است.

طرفداران

در میان مزایای کسب و کار مشترک، ممکن است تقسیم کار و ترکیب قابلیت های مالی را تشخیص دهیم. حتی در کسب و کار کوچک، کارآفرین بسیار زیاد است مشکلات مختلف و سوالاتی که باید مورد توجه قرار گیرد، در زمان ها و نیروها برای همه کافی نیستند و شما نیاز به یک فرد دارید که علاقه مند به توسعه یک کسب و کار، مانند شما خودتان هستید. مزیت اضافی مهارت ها و تجربه یک شریک تجاری، و همچنین ایده های جدید غیر استاندارد است. در فدراسیون روسیه، یکی از نکات مهم که باید برای توجه خاصی به آن پرداخت شود، اتصالات است. ظاهر یک همدم برای کسب و کار مشترک در کسب و کار شما به شما این امکان را می دهد که به دست آورید اتصالات اضافی و دوستیابی

معاینه

در ابتدای مسیر کارآفرینی خود، به احتمال زیاد، تمام سود شما به کسب و کار شما بازگشته است. در این مرحله، به نظر می رسد بسیار بسیاری از بازرگانان که کسب و کار هیچ مزیتی را به ارمغان نمی آورد، و همچنین شریک کار بدتر از خود و سرمایه گذاری نیروهای کمتر، پول و زمان. این در مرحله اولیه است که اغلب کسب و کار را تجزیه می کند.

مهمترین عنصر پیدا کردن یک شریک تجاری، کیفیت رابطه است. در نصف موارد، علت خاتمه کسب و کار عمومی، انتخاب اشتباه یک شریک است. بسیاری از افراد دارای صاحبان همکاران در یک مبنای مرتبط یا دوستانه هستند. با این حال، هنگامی که به پول می آید، اغلب معلوم می شود که دوستی به اندازه کافی دوام نیست، و روابط مرتبط می تواند در اولین اختلافات در هر موضوع از بین ببرد. در دست گرفتن و علاقه شریک، کمتر از اعتماد، بر اساس آن ما انتخاب به نفع خویشاوندان است. اگر قبلا تصمیم گرفته اید نیاز به یک شریک برای کسب و کار خود داشته باشید، باید ویژگی هایی را تعریف کنید که مالک همکار شما باید داشته باشد. مهم است که هر دو ویژگی های شخصیتی و دانش و سرمایه گذاری های احتمالی مادی شریک را در نظر بگیریم.

جدایش، جدایی

در سازماندهی یک کسب و کار مشترک، لازم است بلافاصله سهم شرکای شرکای وظایف، و همچنین سود را تعیین کنید. اینها سوالات بسیار مهمی هستند و به منظور اختلاف نظرها در یک دوره بعد ظهور نمی کنند. برای این شما باید آنها را در مرحله اولیه بحث کنید. اغلب، کسب و کار به نصف تقسیم می شود. با این حال، صاحب سرب باید همیشه در کسب و کار باشد. در مورد تقسیم 50/50 در روند فعالیت، اختلافات ممکن است بر روی مسیر توسعه بیشتر بوجود آید، که نمی تواند حل و فصل شود، زیرا هر صاحب حقوق این شرکت را دارد.

سرمایه گذاری

در هر کسی، سرمایه گذاری همیشه مورد نیاز است. هنگام انجام کسب و کار، همراه با همراهی، همیشه مهم است که چقدر پول برای سرمایه گذاری آماده است. در موارد دیگر ممکن است وضعیتی وجود داشته باشد که یکی از شرکای بسیار بیشتر از دیگران سرمایه گذاری کرد و سهم سود به همان اندازه.

کجا و چگونگی پیدا کردن یک شریک؟

جستجو شریک را می توان در میان دوستان و دوستان خود انجام داد. مطمئنا در میان محیط اطراف شما افراد دارای منافع مشابه هستند که علاقه مند به ایده شما هستند و آماده هستند تا از تعهدات خود حمایت کنند. همچنین با توجه به زمینه فعالیت خود، می توانید یک متخصص مناسب خود را در انجمن ها و کنفرانس های مختلف پیدا کنید. امروزه توده ای از کنفرانس های کسب و کار، هر دو آنلاین، بنابراین در زمان واقعی وجود دارد. سمینارها و آموزش های مختلف آموزشی در چنین جلسات وجود دارد که طی آن ارتباط بین شرکت کنندگان رخ می دهد. مثبت ترین چیز در این گزینه این است که شما می توانید یک شریک را در میان شرکت کنندگان با تجربه تر و شاید حتی در میان معلمان پیدا کنید. در قرن فناوری اطلاعات گزینه یافتن همکاران از طریق اینترنت امکان پذیر است. در حال حاضر بسیاری از پورتال های تخصصی برای پیدا کردن یک شریک برای کسب و کار مشترک وجود دارد. برخی از کارآفرینان حتی در تابلوهای بولتن شرکت کنندگان را پیدا می کنند.

سازمان

اول از همه، برای سازماندهی کسب و کار مشترک به شما و همدم آینده شما نیاز به بحث در مورد تمام برجسته ها و ایده های کسب و کار خود را. بسیار مهم است که درک شرکت های آینده شما با همکاران شما هماهنگ است. در غیر این صورت، حتی اگر، در ابتدای مسیر خود، منافع شما هماهنگ خواهد شد، در نهایت آنها هنوز پراکنده خواهند شد. همچنین مهم است که در نظر بگیریم که آیا شما یک کسب و کار را از خراش یا کسب و کار ایجاد می کنید، در حال حاضر آماده است، و شرکت کننده دوم به سادگی به اشتراک گذاری سهم. از این بستگی به توزیع مشارکت مشارکت و مسئولیت های هر یک از صاحبان دارد.

شکل سازمان

هنگام ایجاد یک کسب و کار، تمام کارآفرینان با انتخاب انتخاب می شوند فرم سازمانیکه در آن وجود دارد. هنگام انجام فعالیت های مشترک، بازرگانان اغلب فرم IP یا LLC را انتخاب می کنند.

انتخاب IP به دلیل سهولت طراحی، و همچنین انجام می شود حسابداری و مالیات اما در عین حال، تمام شرکت ها توسط یک فرد ثبت شده است، و دوم مالک غیر رسمی است. این گزینه بسیار عملی نیست، به دلیل این واقعیت که مالک دوم دارای حقوق مستند برای کسب و کار نیست و تنها بر روی اعتماد کامل ساخته شده است. در صورت اختلافات و یا هر گونه سوال در مورد جنبش کسب و کار بیشتر، یک شریک دارای مزیت بزرگی در طول دوم است، و در مورد رابطه نادرست، می تواند به سادگی "پرتاب" یک شریک و انتخاب کل کسب و کار به مالکیت یک طرفه .

در مورد آموزشی ویبولیتین، شرکت با مشارکت هر دو طرف صادر می شود، و سهام و حقوق آنها بر اساس توافق خودشان توزیع می شود. این گزینه قابل قبول ترین است، زیرا در این مورد، حقوق هر دو شرکت کننده از کسب و کار مشترک محافظت می شود. همچنین، سازمان به علاوه LLC کاملا شفاف است سیستم مالی برای هر شرکت کننده، که به ویژه مهم است اگر بیش از دو وجود داشته باشد. از معایب این فرم، شما می توانید پیچیدگی سیستم حسابداری و پیچیدگی را در طراحی اختصاص دهید.

نتیجه

که در کسب و کار مدرن برای زنده ماندن بسیار دشوار است. صلاحیت I. شریک قابل اعتمادکه بخشی از وظایف و خطرات موجود در هر زمینه را به شما کمک خواهد کرد نه تنها به حفظ کسب و کار، بلکه یک انگیزه اضافی را در توسعه ارائه می دهد. اما شما باید مشاوره اساسی در مورد جستجو و سازماندهی سرمایه گذاری های مشترک، و همچنین قوانین اساسی کسب و کار را به یاد داشته باشید.

کسب و کار خود می تواند یکی از کلاسهای مفید ترین زندگی شما باشد. مثل همه چیز خوب، دارایی ها و معایب وجود دارد. برای برخی افراد، حضور کسب و کار خود تنها راه کسب درآمد است، به گفته دیگران، به خوبی کارگاه آموزشی را انجام می دهد.

مردم همه متفاوت هستند و اگر چه ممکن است شباهت داشته باشند، هیچ یک از افراد یکسان وجود ندارد. شما می توانید دو نفر را بگیرید

یکی می خواهد هشت ساعت کار کند و به خانه برگردد تا نگرانی داشته باشد و تمایل به ایجاد چیزی وجود ندارد، در عین حال، فرد دیگری نمی خواهد در کارگاه کار کند و می خواهد کسب و کار خود را باز کند، همه چیز را نگه دارد کنترل و مراقبت های اضافی ترسناک نیست.

هر دو این سناریوها برابر به نظر می رسد برای زندگی است. شما نباید در یک کار راحت نباشید، در غیر این صورت شما ناراضی خواهید بود و استرس دریافت خواهید کرد. اطمینان حاصل کنید که محیط مناسب را برای خودتان انتخاب کنید.

جوانب مثبت و منفی کسب و کار خود را

بیایید نگاهی بیندازیم به جوانب مثبت و منفی کسب و کار خود را .

طرفداران:

• شما فرایند را کنترل می کنید، کسب و کار خود را در مسیر درست هدایت می کنید
• شما می توانید محیط کاری خود را ایجاد کنید.
• شما رهبر هستید
• استرس کمتر (به محض اینکه شما یک کسب و کار خوب کار کرده اید و آن را کنترل کنید)
• شما می توانید زمان خود را بهتر مدیریت کنید تا با زندگی شخصی مقابله کنید.
• شما محدودیتی ندارید که موفق باشید
• شما هیچ محدودیتی در میزان درآمد ندارید، چقدر درآمد کسب می کنید، همه چیز به شما بستگی دارد
• شما می توانید کسب و کار را از زمانی که می خواهید مدیریت کنید
• شما می توانید مردم را استخدام کنید تا سوالاتی را که برای شما خسته کننده هستند یا چیزی که باید انجام دهید را انجام دهید، اما دوست ندارید این کار را انجام دهید.
• این معتبر کسب و کار موفق شما است.
• شما دانش و تجربه کسب و کار را دریافت می کنید که می توانید در زندگی خود استفاده کنید
• شما آزادی بیشتری دارید
• مزایای مالی
• برنامه انعطاف پذیر (در برخی موارد)

معاینه

• اگر یک مشکل بزرگ به نظر برسد، کسب و کار شما می تواند سقوط کند و نوعی سرزنش، علاوه بر خودتان، کسب و کار شما، و این شما هستید
• در مرحله اولیه شما نیاز به زمان و تلاش زیادی خواهید داشت.
• مشکلات مالی به نظر می رسد اگر کسب و کار پایدار نیست
• ممکن است مجبور شوید خیلی بازیافت کنید
• ممکن است سرمایه گذاری های قابل توجهی مورد نیاز باشد: زمان و پول
• شما برای پردازش پرداخت نمی کنید
• شما باید بتوانید به یک وضعیت سریع تغییر دهید.
• از زمان به زمان، در عدم اطمینان باشد
• شما نمیتوانید هشت ساعت کار کنید و اگر مشکلات یا موارد مهم ناقص وجود داشته باشد، این کار شما است
• افزایش مسئولیت
• هیچ تضمینی وجود ندارد که کسب و کار شما موفق شود.
• افزایش تعهدات
• هنگامی که کسب و کار را اجرا می کنید، می توانید احساس تنهایی کنید
• اگر کسب و کار را به اشتباه ایجاد کرده اید، در 16 ساعت در روز کار خواهید کرد، و نه یک کسب و کار که باید کار خود را انجام دهد

اگر فکر باز کردن کسب و کار خود شما را ترک نمی کند و اگر شما از طریق معایب ذکر شده در بالا ناامید نشوید، باز کردن کسب و کار خود شما می تواند تصمیم درست باشد. اگر افکار در مورد مسئولیت بزرگ، حضور مشکلات، در طول زمان، فقدان درآمد دائمی، شما را ترساند، در این مورد، کسب و کار خود را برای شما نیست و شما ممکن است بهتر است در مورد بهبود وضعیت فعلی در کار خود فکر کنید.

برای داشتن یا نه صاحب کسب و کار شما، شما می توانید تصمیم بگیرید که این راه حل شما است و تنها شما می توانید آن را قبول کنید. زمان را برای تحقیق و انعکاس، که برای شما بهتر است. من واقعا یک بیانیه را دوست داشتم، جان ماکسول: "شما می توانید زندگی خود را به عنوان شما لطفا، اما شما فقط یک بار زندگی می کنند!"

اقدامات و مراحل:

• مزایا و معایب را در لیست فوق در نظر بگیرید و تصمیم بگیرید که کدام مجموعه بیشتر مربوط به شخصیت خود باشد. احساس رایگان برای اضافه کردن مزایای بیشتر و یا منشا، انجام دهید، همانطور که فکر می کنید مناسب است.
• اگر تصمیم به باز کردن کسب و کار خود دارید، به دقت تمام کاستی ها را مطالعه کنید و پیش از آن آماده شوید که چگونه باید در صورت وقوع آنها باید انجام دهید، در حالی که کسب و کار خود را ایجاد خواهید کرد.

ارزیابی استدلال برای و در برابر باز کردن کسب و کار خود را:

• آیا مزایای موجود برای من خوب است؟
• معایب وجود دارد، اما این چیزی نیست نسبت به چشم انداز آینده، یا شما آماده نیستید که ریسک کنید؟

تقریبا هر فرد مدرن، هر چند یک بار در زندگی خود در مورد این سوال فکر کرد: "آیا باید کسب و کار من را باز کنم؟" اگر قبلا این مقاله را بخوانید، پاسخ واضح است. کسب و کار، مانند هر کسب و کار، هر دو طرف مثبت و منفی است، بیایید آن را کشف کنیم که مردم باز و توسعه امور خود نیز به مزایا و معایب کار بر روی خود نگاه می کنند.

مزایای اول می تواند نسبت داده شود:

1. درآمد - با ساخت کسب و کار صالح، مرتبه بالاتر از آن است که اگر شما برای هر کارفرمای کار کرده اید و تقریبا یکسان کار کردید، زیرا هر کارفرمای همیشه به شما درآمد می دهد، و شما فقط بخشی کوچکی از پولی را که برای او به دست آورده اید به شما می دهد.
2. فرصت را امتحان کنید- پس از همه، داشتن کسب و کار شما، ساخت و ساز و توسعه آن به طور مستقیم از شما، دانش، مهارت های شما، توانایی های سازمانی و. و غیره. در اینجا شما واقعا می توانید آنچه را که ایستاده اید بررسی کنید، هر دو در معنای مستقیم و همگرایی.
3. استقلال -درآمد شما فقط به شما و تمایل شما به کار، نه از خواسته ها و هذیان رئیس شما بستگی دارد. همچنین، شما متوقف خواهید شد که افکار را که فردا شما می توانید اخراج کنید، حقوق و دستمزد را پرداخت نکنید، شرایط کاری را بدتر نکنید، و غیره
4. ارتباطات - به عنوان صاحب حتی یک کسب و کار کوچک، در زمان شما دوستان، آشنا و شرکای که موقعیت های تاثیرگذار را اشغال می کنند، و در بسیاری از موارد، مشکلات دقیقا به هزینه روابط شخصی و دوستیابی، به دلیل یک شخص خوب که می تواند به ما کمک کند، برطرف می شود در حل سوال لازم - این یک جایزه خوب به نفع ما است. و اگر ما با او ارتباط برقرار کنیم و ما می توانیم به طور مستقیم به آن تبدیل شویم - این احتمال بالایی است که احتمال غلبه بر مشکل ایجاد شده در کوتاه ترین زمان ممکن و هزینه های بهینه - چندین بار افزایش می یابد.

متأسفانه، مانند هر مدال دارای دو طرف است، کسب و کار خود نیز دارای اشکالاتی است، من اساسی ترین را اختصاص دادم:

1. زمان -مهم نیست که چقدر از طریق فرآیند کسب و کار شما سازماندهی نشده است، کار بر روی شما زمان زیادی را صرف خواهد کرد، البته، البته، با توجه به اینکه می خواهید خوب و شرکت خود را توسعه دهید.
2. یک مسئولیت -در حال حاضر مسئولیت تمام شکست ها تنها به شما اختصاص داده شده است. غیر ممکن است که رئیس، محصولات معیوب را سرزنش کنید و اگر مشکلی دارید، به عوامل دیگر مراجعه کنید. از حالا به شما مسئول همه چیز مربوط به سازمان شما است، تصمیمات گرفته شده و کارکنان استخدام شده اند.
3. مبارزه کردن - در کسب و کار، مبارزه یک پدیده مداوم است، شما باید در مورد چگونگی افزایش حوزه نفوذ و درآمد، و در این زمان، در میان رقبای خود و یا به سادگی افراد حسادت فکر کنید، تمایل باور نکردنی وجود دارد، برای انجام هر کاری که همه چیز را انجام دهید شما مشکلی دارید که به ترتیب ایجاد نمی کنید، هر بار که شما نیاز به اثبات حق خود را در بازار وجود دارد.
4. هزینه ها -اولین بار، سود انتظار نمی رود. به من اعتماد کن، هر کسب و کار شما باز می شود، احتمالا پول کافی برای اجرای آن ندارید، علاوه بر این، حتی پروژه های کسب و کار عالی حداقل چهار ماه بعد به صفر (هزینه ها \u003d هزینه ها) می روند. در طول این مدت، فرصتی بزرگ برای ناامیدی در مورد وجود دارد و تصمیم می گیرید که ایده خودش توجیه نکرد.

من در تجربه خود می گویم، کشف و توسعه کسب و کار خود بسیار دشوار است، اما در عین حال یک چیز جالب است. پس از همه، در اینجا شما می توانید در عمل، تست فرصت بالقوه خود، قدرت شخصیت و هدف، به عنوان شما با بسیاری از مشکلات مواجه خواهید شد، که بعدا با نمونه ها و خطاها، تجزیه و تحلیل دقیق از وضعیت با پیدا کردن منابع لازم را برطرف می کند ، مسیر توسعه کسب و کار بهینه را انتخاب خواهید کرد. در عین حال، این واقعیت که همه مسئولیت ها به عنوان تصمیم گیری به شما سپرده می شود، تمام شکست ها و اشتباهات نیز نتیجه توانایی شما برای سازماندهی کار است. در مورد هر گونه خرابی، شما نباید دست های خود را پایین بیاورید، زیرا شما نمی توانید اشتباه نکنید، فقط اگر هیچ کاری انجام ندهید.

در نهایت، من یک بار دیگر تکرار می کنم که ارزش شروع کسب و کار شما یا نه، برای حل تنها شما. هدف این مقاله تنها این بود که کسب و کار خود را قبل از کار برای مالک به شما مزایا و کاستی های زیادی را به ارمغان بیاورد. شما فکر می کنید، آیا ارزش آن را ناراحت و باز کردن کسب و کار خود را؟ من فکر می کنم اگر از این سوال پرسیدید و اطلاعات زیادی در مورد این موضوع در کتاب های درسی و در اینترنت مطرح کنید، قبلا به این سوال پاسخ مثبت داده اید، به دنبال ادامه مقالات در این عنوان هستید و یاد خواهید گرفت که چگونه سازماندهی کنید کار شما باید توجه داشته باشید که چگونه می توانید از رقبا و بسیاری دیگر از اطلاعات مفید استفاده کنید.