رزومه یک وکیل شامل چندین بلوک موضوعی است.

ابتدا تمام فیلدهای قسمت «اطلاعات شخصی» (نام کامل، تاریخ تولد، شهر محل سکونت و ...) را پر کنید. مرحله بعدی شرح تجربه کاری شما خواهد بود - کارفرمایان با بیشترین علاقه بلوک رزومه مربوطه را مطالعه می کنند. تاریخ شروع و پایان، عنوان شغلی، اطلاعات پیشینه در مورد شرکت استخدام کننده، و لیستی از مسئولیت ها و دستاوردهای کلیدی را شامل شود.

وظایف وکیل را می توان به عنوان مثال در موارد زیر بیان کرد.
- نمایندگی منافع شرکت در دادگاه های داوری، دادگاه های صلاحیت عمومی و دادگاه های جهانی در دعاوی مدنی و اداری. او در طول فعالیت خود بیش از 100 پرونده را رسیدگی کرد - در 80٪ این تصمیم به نفع شرکت گرفته شد.
- ولا ادعای کار: ماهانه بیش از 20 دادخواست تهیه و به دادگاه ارسال می کند. بیش از 60 درصد از تمام درگیری ها خارج از دادگاه حل و فصل شد.
- انجام هماهنگی و بررسی قراردادها: اجاره، قرارداد، خرید و فروش، بیمه و غیره (بیش از 20 قرارداد در ماه).
- هماهنگ محلی آئین نامه: سفارشات، دستورالعمل ها (بیش از 10 در ماه).
- برگزاری سمینارها و وبینارهای مشاوره ای برای کارکنان بخش های مختلف شرکت با موضوع "یک سند بدون دقت تکمیل شده امروز - ریسک و مسئولیت فردا" (ماهی یکبار).

اگر سالها تجربه در زمینه حقوقی دارید، نباید آن را به طور کامل در رزومه خود توضیح دهید. کافی است در مورد 3-4 محل کار قبلی (در بلوک های جداگانه) یا در مورد تجربه 10 سال گذشته صحبت کنید.

بلوک "مهارت های کلیدی" مورد نیاز است تا شایستگی های اصلی خود را فهرست کنید و در نتیجه بار دیگر بر حرفه ای بودن خود تأکید کنید. برای یک وکیل، مهمترین موارد عبارتند از:
- تجربه در نمایندگی منافع در دادگاه داوری و دادگاه صلاحیت عمومی.
- توانایی تنظیم صحیح اسناد قانونی و رویه ای؛
- آگاهی از قوانین اقتصادی، قراردادی، شرکتی، کار.
- مهارت های عملی در پشتیبانی تراکنش؛
- دانش داوری و آیین دادرسی مدنی؛
- تجربه در تهیه اسناد تشکیل دهنده؛
- تجربه با برنامه های "مشاور پلاس"، "1C"؛
- مهارت استفاده از خدمات "گارد الکترونیک"، "پرونده کارت پرونده های داوری" و "داور من".

در بخش "دستاوردها"، موفقیت های حرفه ای خود را به طور دقیق و تا حد امکان به طور خاص توصیف کنید. برای وضوح، از اعداد استفاده کنید، به عنوان مثال: "در سال 2015، من منافع شرکت را 10 بار در دادگاه داوری نمایندگی کردم - همه 10 تصمیم دادگاه به نفع شرکت گرفته شد."

به طور جداگانه، لازم است در مورد فیلد "اطلاعات تکمیلی" گفته شود. در اینجا می توانید اطلاعاتی را مشخص کنید که برای موقعیت مورد نظر مهم هستند، اما در قسمت های قبلی گنجانده نشده اند. یک راه حل خوب این است که مثالی ارائه دهید که چگونه ویژگی های شخصی به شما در کار کمک می کند: "من اجتماعی هستم و همیشه روی نتایج متمرکز هستم، بنابراین منافع شرکت را در مذاکرات و در موارد مختلف تا حد امکان به طور موثر نمایندگی می کنم." برای یک وکیل، ویژگی هایی مانند مسئولیت پذیری، توجه، مقاومت در برابر استرس، تفکر تحلیلی، سخت کوشی، هدفمندی، پشتکار مهم هستند. مواردی را که دارید در رزومه خود بگنجانید.

خلاصه

70 000 R

تجربه

مجموع سابقه کار - 13 سال و 8 ماه

شرکت تولیدی "Antares"، مسکو، تمام وقت.

6 سال و 10 ماه (09.2012–اکنون)
- نمایندگی منافع شرکت در دادگاه های داوری، دادگاه های صلاحیت عمومی و دادگاه های جهانی در دعاوی مدنی و اداری. او در طول فعالیت خود بیش از 100 پرونده را رسیدگی کرد - در 80٪ تصمیم به نفع شرکت گرفته شد.
- انجام امور دعاوی: ماهانه بیش از 20 اظهارنامه دعوی تهیه و به دادگاه ارسال می کند. بیش از 60 درصد از تمام درگیری ها خارج از دادگاه حل و فصل شده است.
- تولید هماهنگی و بررسی قراردادها: اجاره، قرارداد، فروش، بیمه و غیره (بیش از 20 قرارداد در ماه).
- مقررات محلی هماهنگ: سفارشات، سفارشات (بیش از 10 در ماه).
- برگزاری سمینارها و وبینارهای مشاوره ای برای کارکنان بخش های مختلف شرکت با موضوع "یک سند بدون دقت تکمیل شده امروز - ریسک و مسئولیت فردا" (ماهی یکبار).

آژانس املاک و مستغلات "AVS-Realty"، مسکو، تمام وقت.

5 سال و 8 ماه (09.2006-04.2012)
- به پشتیبانی و ثبت معاملات املاک و مستغلات مشغول بود.
- مشاوران ملکی و مشتریان آژانس در مورد مسائل حقوقی؛
- تجزیه و تحلیل اسناد عنوان، تأیید حقوق مالکیت، ارزیابی ریسک.

دستاوردها:
- در حین کار بیش از 50 شیء با نشانه های طرح های کلاهبرداری را شناسایی و از انجام معاملات با آنها جلوگیری کردم.

رزومه است اسناد مهم، که برای متقاضی جدید مفید خواهد بود شغل مناسب. محتوای رزومه به طور کلی برای موقعیت های مختلفی که متقاضی درخواست می کند یکسان است. با این حال، تفاوت های ظریف در برخی از بخش های آن وجود دارد. در این مقاله دانلود رایگان نمونه رزومه وکالت را پیشنهاد می کنیم.

اگر یک شهروند می خواهد شغلی به عنوان وکیل پیدا کند، ابتدا باید یک رزومه با کیفیت بالا تهیه کند که در آن اطلاعات بیوگرافی اصلی متقاضی و همچنین مهارت ها، توانایی ها، کیفیت حرفه ایو دستاوردهای حوزه فقه.

همراه داشتن رزومه ارسال شده برای کارفرما مفید است، اطلاعات اضافیکه در جلد نامه آمده است. در این نامه، یک کارمند بالقوه به طور خلاصه دلیل درخواست برای این شرکت را توضیح می دهد و همچنین موقعیتی را که روی آن حساب می کند، در این مورد، وکیل معرفی می کند.

در صورت وجود توصیه نامه از مشاغل قبلی به عنوان وکیل، باید به رزومه نیز پیوست شود. اگر دانشجوی سابق بخواهد پس از فارغ التحصیلی به عنوان وکیل شغلی پیدا کند موسسه تحصیلی، پیوست کردن توصیه های یک معلم یا سرپرست مفید خواهد بود.

نحوه ترتیب دادن

نمونه رزومه یک وکیل در انتهای مقاله قابل دانلود است. در زیر نکات اصلی که رزومه وکالت را از مدرک مشابه برای سایر سمت ها متمایز می کند، آورده شده است.

علاوه بر اطلاعات اولیه ای که برای هر رزومه ای معمول است، وکیل آینده باید مهارت هایی را که برای کار در این موقعیت خاص مهم هستند، نشان دهد:

• برخورداری از دانش لازم در زمینه فقه؛
• آشنایی با اسناد قانونی؛
• توانایی مذاکره در هر سطحی؛
• توانایی کار با اسناد قراردادی؛
• حل و فصل اختلافات در دادگاه و دستور مقدماتی؛
• حمایت قانونی از فعالیت های شرکت کارفرما؛
• توانایی تنظیم اسناد قانونی

همچنین، یک وکیل باید بتواند به اصول اولیه تسلط داشته باشد برنامه های کامپیوتری، در برخی موارد ممکن است نیاز به دانش زبان های خارجی باشد.

همچنین، یک وکیل باید در رزومه خود ویژگی های شخصی خود را که می تواند در انجام وظایف یک سمت به عنوان وکیل کمک کند، ذکر کند:

• مسئوليت؛
• مقاومت در برابر استرس؛
• توانایی یافتن رویکردی برای مردم و برانگیختن اعتماد به نفس آنها؛
• توانایی متقاعد کردن؛
• تسلط به زبان سواد؛
• توجه؛
• توانایی نشان دادن علاقه به امور غریبه ها؛
• استقامت؛
• توانایی کار با حجم زیادی از اسناد پیچیده؛
• توانایی یافتن چیز اصلی در یک جریان بزرگ اطلاعات.

به دنبال شغل هستید یا قصد دارید به دنبال آن بگردید؟

نمونه تکمیل رزومه ما برای موقعیت وکالت (متخصص با تجربه یا تازه کار بدون سابقه کار) به شما کمک خواهد کرد. رزومه مناسبشانس شما برای یافتن شغل را تا حد زیادی افزایش می دهد.

دو نوع قالب رزومه وکیل وجود دارد

• برای متخصصان با تجربه
• برای کسانی که هنوز تجربه ای ندارند

مزایای الگو

1) دعوت مکرر به مصاحبه.ما قبلاً به افراد زیادی برای ایجاد "فروش" کمک کرده ایم. رزومه قویو درک کنید که چه چیزی کار می کند و چه چیزی خوب نیست. این نمونه رزومه وکیل آزمایش شده و آزمایش شده است.

2) فرمت استاندارد.هر مدیر و مدیر HR فوراً اطلاعات لازم را در رزومه پیدا می کند. همه چیز ساده است.

3) فشردگی اگر فکر می کنید فردی با سابقه کاری شما به 4 برگه نیاز دارد، سخت در اشتباهید. مدیران منابع انسانی وقتی همه چیز واضح، راحت و ساده باشد، آن را دوست دارند. نمونه ما نمونه ای از تهیه صحیح رزومه برای وکیل می باشد.

4) چیزهای مهم در راس قرار دارند.آنچه برای کارفرما مهم است در بالای صفحه قرار می گیرد و بلافاصله چشم دست اندرکاران انتخاب پرسنل را به خود جلب می کند. این به شما برتری نسبت به سایر نامزدها می دهد.

5) رزومه ها بسته به جای خالی به سادگی قابل تغییر هستند.برای پیدا کردن سریع کار خوب، تغییر جزئی رزومه برای هر جای خالی بسیار موثر است. ساده است - نمونه ما را از نحوه نوشتن رزومه وکالت دانلود و استفاده کنید. این به شما امکان می دهد فوراً تغییرات را ایجاد کنید.

برای دانلود نمونه رزومه وکیل بر روی لینک زیر کلیک کنید.