Asutamisleping on ettevõtte asutajate vahel sõlmitud leping, millel peab olema juriidilise isiku staatus. Selles dokumendis jagavad osalejad ettevõtte loomise ühise töö käigus kohustusi. Asutajad kehtestavad ka vastloodud ettevõttele vara üleandmise korra ja igaühe tootmistegevuses osalemise määra.

Selline leping peab tingimata sisaldama paragrahve, mis kehtestavad kasumi ja võimaliku kahjumi jagamise ning majandamise korra tootmistegevus vastloodud ettevõte ja asutajate hulgast väljaastumise alused. Sellise dokumendi koosseisuline staatus on sätestatud artikliga 52 Tsiviilkoodeks Venemaa Föderatsioon, ja kinnitavad ka seda tüüpi Venemaa tsiviilseadustiku artiklid 70, 83, 89 ja 122.

Asutamisleping peab täielikult vastama paberimajanduse reeglitele

Esiteks tasub tähele panna, et osaühingu asutamine ei ole kuidagi seotud asutamisdokumendiga. Asutamisleping peab täielikult vastama koostamise reeglitele, mis ei ole seadusega vastuolus. See peaks kuvama järgmist teavet:

• Ärinimi.
• Ettevõtte asukoha juriidiline aadress.
• Sõnastatakse tööstus- või majandustegevuse suund.
• Põhikapitali suurus ning selle loomise ja täitmise mehhanism.
• Asutajate vahel dividendide jaotamise algoritm

Sellist lepingut on õigus sõlmida omavahel, vähemalt kahel tsiviilisikul või õigusliku seisundiga isikul üksikisikutega. Praktikas on olemas terve nimekiri ettevõtetest, mis seavad asutajate arvule piirangu. Igaühel on täielik õigus taganeda loojate koosseisust ilma teiste lepinguosaliste nõusolekuta.

On vaja teada ja mõista, et äritegevuse seadus kehtestab ettevõtte asutamise kohta kahte tüüpi dokumente - see on ettevõtte põhikiri ja ühe või mitme asutaja otsus alustada majandusüksuse tööd.

Ettevõtte asutamislepingu vormistamise kord

Asutamisleping: näidis

Nagu eespool märgitud, tuleb leping koostada, kui asutajates on rohkem kui üks isik. Sellel reeglil on täielik loogiline põhjendus. Lõppude lõpuks, kui asutaja on üks inimene, kaotab selline mõiste nagu tulu jaotamine oma tähenduse. Samuti ei ole vaja kehtestada ettevõtte juhtimise korda ega jaotada sellega seotud kohustusi.

Kui asutajaid on mitu ja nad mängivad ettevõtte loomisel sama rolli, peavad nad tingimata omavahel kokku leppima, samuti jaotama õiglaselt omakapitali osaluse loodava ettevõtte elus. Tuginedes lepingudokumentide koostamise kogemusele, on praktikas välja töötatud asutamislepingute koostamise skeem. Sellel on järgmine struktuur:

1. Preambul või sissejuhatav osa, kus on näidatud lepingupoolte koht, aeg ja nimi koos nende staatuse kohustusliku äranäitamisega.
2. Peatükk üldmõisteid või sätted, mille kohaselt tuleks avalikustada ettevõtte asutamise eesmärk.
3. Ka selles jaotises tuleks määrata vorm äritegevus ja täpsustab lepingu sisu.
4. Ettevõtte asutamises osalejate juriidiline kategooria. Alguses tuuakse välja asutajate juriidilise kategooria tunnused, mille määrab valitud ühistegevuse vorm. Seejärel näidatakse põhikapitali suurus ja loomise viis, samuti hooldusmehhanism. Edasi määravad lepingu pooled oma vara ühiseks äritegevuseks üleandmise korra ja aluse.
5. Dokumendi sisu. See jaotis on omamoodi väli ülesannete ja õiguste jagamiseks peamiste osalejate vahel. Peamised õigused hõlmavad õigust moodustada ühingu üldjuhtimisorgan, isiklik osalus juhtimises, õigus saada dividende saadud kasumilt ja õigus tagastada investeeritud raha põhikirjalisest fondist ettevõtte likvideerimise korral. ettevõte. Asutamislepingus osalejate kohustuste hulka kuulub näiteks osa osalusest sihtasutuse fondi loomisel ning selle tegevuse tingimused tuleb ära näidata.
6. Jaotis, mis paljastab dividendide jagamise mehhanismi.
7. Osa dokumendist, mis määrab asutaja staatusesse astumise või asutajatest lahkumise korra.
8. Lepingu peatükid, mis kehtestab selgelt vaidluste lahendamise mehhanismi.
9. Jaotis, mis määratleb jõud – peamised olukorrad.
10. Lepingu viimane osa

Ülaltoodud diagrammilt on näha, et vaadeldav leping on sarnane muud tüüpi ühistegevuse läbiviimise lepingudokumentidega. Võib ka öelda, et asutamisleping on omamoodi õigus- ja kaubandussuhted peamiste osaliste vahel ettevõtte või majandustegevuse objekti loomises.

Registreerimise kord riigiasutustes

Asutamisleping: näidis LLC-le

Seadus kehtestab reegli, et seni, kuni vastloodud äriühing on sõlmitud asutamislepingu sõlminud, võib selle lõpetada või selle olemust kardinaalselt muuta. Näiteks võib lepingu lõpetamise põhjuseks olla asutajate õigusliku staatuse loomise võimaluste puudumine.

Kui ettevõte on läbinud registreerimismenetluse asjaomastes riigiorganites, peavad kõnealuses lepinguliigis osalejad hakkama oma kohustusi täitma. Nüüd on võimalik dokumendis muudatusi teha alles pärast kirjalikku kokkulepet maksuhalduriga. Asutamisleping kehtib kogu ettevõtte eluea jooksul, sõltumata sellest õiguslik seisund.

Enamasti kehtib see pärast ettevõtte likvideerimist kuni asutajate võlakohustuste täieliku täitmiseni võlausaldajate ees, samuti kuni lõpliku ja tagasivõtmiseni. Raha põhikapitalist.

Algoritm ettevõtte asutajate lepingu muutmiseks

Normatiivaktid kehtestavad kehtiva asutamislepingu muutmise korra. Selleks peate tegema järgmise protseduuri:

• Asutajate koosolekul on vaja tõstatada olemasoleva asutamislepingu muutmise vajalikkuse küsimus. Selleks, et teised asutajad saaksid positiivselt hääletada, on vaja õigesti ja täies vormis esitada sellise tegevuse põhjused. Pärast hääletusprotsessi otsus vormistatakse protokollina, millele peavad alla kirjutama koosoleku juhataja ja protokollija.
• Olemasoleva lepingu muutmiseks on vajalik vormistada vormil nr P13001. See dokument tuleb allkirjastada notari juuresolekul. Ta peab kinnitama uute muudatuste autentsust uus väljaanne leping.
• Peate tasuma riigilõivu. Sarnast toimingut saab teha igas Hoiupanga filiaalis. Esitatavale kirjalikule taotlusele tuleb lisada maksedokument tasumise fakti kinnitusena. Sissemakse summa saab küsida maksuhaldurilt või otse selle finantsasutuse töötajatelt, kus makse tehakse.
• Kogutud dokumendid tuleb koguda ühte kausta ja esitada maksuametile. Täpselt sellel struktuurne alajaotus asutusele, kus registreerimismenetlus viidi läbi varem. Siinkohal tasub meeles pidada, et seadus näeb ette asutamislepingu muudatuste registreerimist viis tööpäeva.

Tasub meeles pidada, et selle protseduuri läbiviimiseks on vaja kõiki asutamisdokumente. Nende nimekiri sõltub juriidilise isiku õiguslikust staatusest. Nende dokumentide esitamine ja muudatuste tegemise algoritmi punktide range järgimine võimaldab teil kiiresti saavutada positiivse tulemuse, näiteks kui peate muutma ettevõtte nime. Kuigi väärib märkimist, ei saa see olema lihtne ja nõuab palju teadmisi õigusvaldkonnast.

Sellise asutamisdokumendi nagu harta olemus, millal ja miks see koostatakse, kas seda saab muuta ja kuidas seda teha, saate teada videost:

Üllataval kombel puudub alates 1. juulist 2009 piiratud vastutusega äriühingul „asutamisleping“. Siiski on olemas mõiste "ettevõtte asutamise kokkulepe". Me ütleme teile, mille poolest need sõnastused erinevad ja kuidas harta erineb asutamislepingust.

Varem oli kirjalik leping ettevõtte asutajate vahel vormistatud juriidilise isiku asutamislepinguna ja see oli koos põhikirjaga OÜ kohustuslik dokument.

Nüüd, 8. veebruari 1998. aasta föderaalseaduse nr 14-FZ artikkel 11 " Piiratud vastutusega äriühingutest» tehakse kindlaks, et ühingu asutamisleping ei ole enam ühingu asutamisdokument. Kuid hoolimata sellest peavad LLC asutajad selle kirjalikult sõlmima (föderaalseaduse nr 14 artikli 11 punkt 5) ja säilitama (föderaalseaduse nr 14-FZ artikli 50 punkt 1).

LLC memorandum ja põhikiri

Nendel dokumentidel on täiesti erinev staatus ja eesmärk, kuid neid võrreldakse sageli. Võrdluse hõlbustamiseks teeme selle tabeli kujul.

LLC asutamisleping, näidis

Niisiis, milline teave peaks sisaldama õiget asutamislepingut, mille näidise anname allpool?

1. Info ettevõtte asutajate kohta, mis on märgitud preambulis. Samas, rääkides üksikisikud, on soovitatav märkida lisaks perekonnanimele, eesnimele ja isanimele teave kodakondsuse, passiandmete, sünnikuupäeva ja registreerimiskoha kohta Vene Föderatsiooni territooriumil. Juriidiliste isikute kohta - ettevõtte nimi, Venemaa juriidilise isiku PSRN ja TIN, välisriigi juriidilise isiku registreerimisandmed, asukoht. Teisisõnu tuleb esitada teave lepingu osapoolte täpseks tuvastamiseks. Kohustuslik on märkida asutajate esindajad ja nende volituste alused (harta, volikiri).
2. Loodava organisatsiooni täielik või lühendatud ettevõttenimi. Seadusandja ei nõua lepingus nime kohustuslikku mainimist, kuid edaspidi - harta koostamise etapis - on selline teave rangelt kohustuslik. Artiklis käsitletud lepingus aitab see täpsustada lepingu objekti.
3. Uue ettevõtte asukoht (tegelik või planeeritav).
4. Põhikapitali suurus määratakse rublades ja ei tohi olla väiksem kui 10 000 rubla.
5. Iga asutaja osa suurus ja nimiväärtus. Aktsia on alati protsent või murdosa (iga asutaja aktsia väärtuse suhe ettevõtte kui terviku põhikapitali). Nimiväärtus on summa rublades.
6. Aktsiate tasumise kord ja tingimused põhikapital. Aktsiate eest saab maksta sularahas väärtpaberid, muid asju, vara või muid rahalise väärtusega õigusi. Põhikapitali mitterahalise sissemakse rahalise hindamise viib läbi sõltumatu hindaja.
7. Teave äriühingu asutajate ühistegevuse korra kohta äriühingu asutamiseks (näiteks koosolekute, valimiste jms kohta).
8. Muu teave, lisamise vajadus, millega asutajad kokku lepivad (näiteks osa tasumata jätmise trahvid, erimeelsuste lahendamise kord).
9. Poolte või nende esindajate allkirjad, samuti pitsatid (kui need on olemas) - kantakse reeglina lepingu lõppu eraldi jaotisesse.

Seega on asutamisdokumendis fikseeritud asutajate kokkulepe OÜ asutamise kohta ja ei midagi enamat.

Kuidas töötada dokumendiga

Nagu juba mainitud, kinnitab kirjeldatud leping koos OÜ asutamise otsuse protokolliga asutajate kavatsust OÜ asutamiseks; arutatud ja vastu võetud üldkoosolek. Asutajateks võivad olla nii üksikisikud kui ka juriidilised isikud.

Dokument tuleb välja printida vajalikus arvus eksemplare (vastavalt asutajate arvule), allkirjastada ja kõigile osalejatele säilitamiseks laiali jagada. See ei nõua notariaalset kinnitamist.

Seda lepingut ei muudeta näiteks põhikapitali suurendamise vms osas. Seda tuleb aga korrigeerida, kui asutaja võõrandab (müük, annetamine, pärimine) kolmandale isikule. Sel juhul kinnitab ta asutaja poolt osaluse omandamise seaduslikkust. Muudatused tuleb teha ja fikseerida kirjalikult.

Lepingu võib lõpetada asutajate otsusega.

Ülaltoodu demonstreerimiseks dokumendi kujul on siin üksikisiku ja juriidilise isiku vahelise OÜ asutamise lepingu näidis.

Asutamisleping on üks kõige olulisemad tüübid leping, mis näeb ette kahe või enama isiku, nende vara vabatahtliku ühendamise, milles iga osaleja võtab kasumi saamiseks teatud kohustused teiste osalejate ees, mistõttu keskendutakse põhikapitali kogumahule, iga asutaja osa ja selle tasumise vorm (mitterahaline või materiaalne), samuti üksteisele tarnitud kaupade, teenuste või tehtud tööde eest tasumise viisid.

Asutamislepingus on olulised ka sätted osalejate vastutuse vormide kohta oma kohustuste täitmata jätmise eest, vaidluste lahendamise korra, lepingu lõpetamise või pikendamise tingimuste jms kohta. Asutamislepingu allkirjastamine on tavaliselt millele eelneb ettevõtte põhjalik põhjalik tasuvusuuring, eelkõige volitatud fond, eeldatav kasum, tulude ja kulude bilanss ettevõtte toimimiseks jne. Asutamisdokumentides aktsiaselts peavad olema andmed emiteeritavate aktsiate liikide, nende nimiväärtuse ja kvantitatiivse suhte kohta mitmesugused aktsiad.

Asutamislepingus kohustuvad asutajad looma ettevõtte, organisatsiooni kui juriidilise isiku, määrama kindlaks selle loomise ühistegevuse korra, oma vara talle üleandmise ja tegevuses osalemise tingimused. Asutamislepinguga määratakse ka osalejate vahel kasumi ja kahjumi jaotamise, organisatsiooni tegevuse juhtimise, asutajate (osaliste) koosseisust väljaastumise tingimused ja kord.

Lisaks eeltoodule peab täisühingu asutamisleping sisaldama:

• - iga aktsiakapitalis osaleja osade suurus ja muutmise kord;
• - nende sissemaksete suurus, koosseis, tegemise tingimused ja kord;
• - osalejate vastutus sissemaksete tegemise kohustuse rikkumise eest.

Usaldusühingu asutamisleping peab sisaldama:

• - aktsiakapitali suuruse ja koosseisu tingimused;
• - iga täisosaniku osade suurus ja muutmise kord aktsiakapitalis;
• - nende sissemaksete suurus, koosseis, tegemise tähtajad ja kord, nende vastutus sissemaksekohustuse rikkumise eest;
• - panustajate (limiitpartnerite) tehtud hoiuste kogusumma.

Piiratud vastutusega äriühingu asutamisleping peab sisaldama:

• - põhikapitali suuruse tingimused;
• - iga sissemakse osade suurus, osalejate vastutus sissemaksete tegemise kohustuse rikkumise eest;
• - äriühingu juhtorganite koosseis ja pädevus ning nende otsustamise kord jne.

Juriidiliste isikute (liit, liit) asutamisleping peab sisaldama:

• - ühingu juhtorganite koosseisu ja pädevuse ning nende poolt otsuste tegemise korra tingimused;
• – pärast ühingu likvideerimist allesjäänud vara jaotamise kord. Asutamislepingu põhipunktid:
• - ettevõtte subjekt ja eesmärk;
• - selle õiguslik seisund;
• - põhikirjaline fond ja selle osakaal kogukuludes;
• - osalejate sissemaksed reaal- ja väärtusvormis, samuti volitatud fondi;
• - krediteerimise tingimused ja järjekord;
• - Prognoositavad tootmismahud, sh. ekspordiks;
• - kasumi kogumise ja jaotamise kord;
• - sissetulekumaksud;
• - asutajate õigused ja kohustused;
• - juhtimisstruktuur;
• - töötajate töötasustamise kord;
• - toodete tarnimise ja turustamise süsteem;
• - tegevuse ja toote kvaliteedi kontrolli vormid;
• - ärisaladus;
• - vastutus lepingu rikkumise eest;
• - ettevõtte likvideerimise kord.

Asutamisleping on juriidilise isiku asutajate vahel selle loomisel sõlmitud leping. Asutamislepinguga kohustuvad asutajad looma juriidilise isiku, määrama kindlaks selle loomise ühistegevuse korra, oma vara talle üleandmise ja selle tegevuses osalemise tingimused. Samuti määratletakse lepingus osalejate vahel kasumi ja kahjumi jaotamise, juriidilise isiku tegevuse juhtimise, asutajate (osaliste) koosseisust väljaastumise tingimused ja kord.

Kuni 1. juulini 2009 kuulusid asutamislepingud oma staatuse järgi asutamisdokumentide hulka, nagu tõendab Art. Vene Föderatsiooni tsiviilseadustiku artiklid 89, 122. Asutamisleping pidi vastama järgmistele nõuetele:

Juriidilise isiku asutamisdokumentides peab olema määratletud juriidilise isiku nimi, asukoht, juriidilise isiku tegevuse juhtimise kord, samuti muud seaduses vastavat liiki juriidilistele isikutele sätestatud andmed. Mittetulundusühingute ja ühtsete ettevõtete ning seaduses sätestatud juhtudel ka teiste tulundusorganisatsioonide asutamisdokumentides tuleb määratleda juriidilise isiku tegevuse subjekt ja eesmärgid. Tegevuse teema ja konkreetsed eesmärgid kaubanduslik organisatsioon võib ette näha asutamisdokumentides ja juhtudel, kui see ei ole seadusega kohustuslik.

Asutamisleping kuulus selles sisalduvate andmete muutmisel kohustuslikule registreerimisele maksuametis, samuti mitme osalejaga äriühingute teise asutamisdokumendi - äriühingute põhikirja - kohta.

Pärast 1. juulit 2009 kaotasid kehtivuse varem registreeritud Äriühingute asutamislepingud ning Osaühingute asutajad lõpetasid juriidilise isiku loomisel asutamislepingute sõlmimise. Asutamisleping asendati aga teise dokumendiga, mis määrab asutajate ühistegevuse läbiviimise korra äriühingu asutamiseks ja mõned muud küsimused - asutamislepinguga. Asutajate poolt vastuvõetud otsuste alusel, mis muuhulgas kajastuvad Seltsi asutamislepingus ja nende alusel koostatud dokumentides, esitab asutajate poolt volitatud isik dokumentatsiooni riigile. ettevõtte registreerimine juriidilise isikuna.

Piiratud vastutusega äriühingu asutamislepingu peamised sätted sisalduvad LLC seaduse artiklis 11. Ettevõtte asutajad sõlmivad ettevõtte asutamise kohta kirjaliku lepingu, mis peaks kajastama järgmisi põhipunkte:

• asutajate ühistegevuse kord äriühingu asutamiseks,
• ettevõtte põhikapitali suurus,
• iga ettevõtte asutaja aktsia suurus ja nimiväärtus,
• · selliste aktsiate suurus, maksmise kord ja tähtajad äriühingu põhikapitalis.

Peamine erinevus asutamislepingu ja kuni 1. juulini 2009 kehtinud asutamislepingu vahel on selle staatus. Seltsi asutamisleping on mitmepoolse iseloomuga tsiviilõiguslik leping, mis sõlmitakse ühe dokumendi vormistamisega. Selline kokkulepe peab olema üldised nõuded esitab Vene Föderatsiooni tsiviilseadustik lepingutele ja tehingutele ning kajastab LLC-seaduses selle lepingu jaoks ette nähtud funktsioone. See ei ole aga asutamisdokument ja seda ei registreerita maksuhaldur.

Asutamisleping on mõeldud asutajate tegevuse reguleerimiseks aktsiaseltsi loomisel. Pärast ettevõtte registreerimist ja juriidilise isiku staatuse omandamist lõpetatakse ühistegevus selle loomiseks ning vastavalt sellele lõpetatakse leping seoses selle täitmisega, seatud eesmärgi saavutamisega.

Leping aga ei lõpe pärast Seltsi asutamist, kuna asutajate ühine tegevus Seltsi loomisel on vaid üks selle lepingu keeruka eseme elementidest. Asutamisleping säilitab oma õigusliku tähenduse dokumendina, mis sisaldab teavet äriühingu asutamise ja asutamise tingimuste kohta. Need sätted ei kaota oma tähtsust kuni Seltsi eksisteerimise lõppemiseni.

Mis tähtsus on seltsi loomise lepingul pärast selle asutamisprotsessi lõppemist? Arvestades lepingut kui tsiviilõiguslikku tehingut (kahe- või mitmepoolne - olenevalt selle allkirjastanud asutajate arvust), tuleb arvestada selle eripäraga, mis on seotud lepingu eseme ja eesmärgiga - OÜ asutamine. , uus õiguse teema. Lepingu sõlminud ettevõtte asutajate vahel on tsiviilõiguslikust tehingust tulenevad kohustused. Asutajate ja äriühingu vahel - pärast selle riiklikku registreerimist - luuakse korporatiivsed suhted, mille raames on osalejatel äriühingu suhtes võlaõigused, kuid erineva iseloomuga, mis tulenevad õigusest selles osaleda.

Asutajate poolt allkirjastatud lepingu lõpetamisega ei kaota see aga oma õiguslikku tähendust. Vajadus selles salvestatud andmete dokumentaalseks kinnitamiseks tekib mõnikord ka pärast seltsi loomist. Eelkõige on üks dokumentidest asutamisleping koos väljavõttega juriidiliste isikute ühtsest riiklikust registrist, mis näitab asutajate sissemaksete suurust ettevõtte põhikapitali. Teave iga ettevõtte liikme osa suuruse ja nimiväärtuse kohta kantakse juriidiliste isikute riiklikusse registrisse vastavalt föderaalseadusele juriidiliste isikute riikliku registreerimise kohta. Seejuures määratakse informatsioon äriühingu asutamislepingus sätestatust lähtuvalt äriühingu osaliste aktsiate nimiväärtuse kohta selle asutamise ajal.

Lisaks ei ole Seltsi põhikapitali aktsiate võõrandamise tehingute tegemisel see protseduur võimalik, kui Seltsi asutamises puudub kokkulepe. Vastavalt artikli lõikele 13 LLC seaduse 21 kohaselt, kui mitme isiku asutatud äriühingu asutaja võõrandab aktsia või osa aktsiakapitalist, kinnitab tema volitused asutamislepingu notariaalselt tõestatud ärakirjaga. äriühing, samuti väljavõte juriidiliste isikute ühtsest riiklikust registrist, mis on koostatud mitte varem kui 30 päeva jooksul enne tehingu notari poole pöördumise päeva.

Sama dokumentide esitamise kord kehtib ka enne 1. juulit 2009 registreeritud Äriühingutele, kes asutamise hetkel ei sõlminud asutamislepingut, vaid asutamislepingut. Sel juhul kinnitab osaleja õigust aktsiaid käsutada viimane maksuhalduris registreeritud asutamisleping.

Võttes kokku aktsiaseltside asutajate poolt pärast 1. juulit 2009 sõlmitud asutamislepingu ja asutamislepingu erinevuste käsitlemist, võib märkida, et uus leping kajastab suures osas samu küsimusi, mis eelmises asutamislepingus. Samas on asutamislepingul aga hoopis teine ​​staatus, sõlmimise, lõpetamise ja tegutsemise kord.

Hoolimata asjaolust, et asutamisleping ei ole asutamisdokument ja selle registreerimine maksuametis ei ole nõutav, ei vabasta see asutajaid vajadusest see sõlmida piiratud vastutusega äriühingu loomisel ega vähenda selle õiguslikku tähendust. organisatsiooni edasine toimimine.

Artiklis käsitletakse asutamislepingu mõistet ja selle seost hartaga vastavalt seadusele, loetletakse, millistel organisatsioonidel peaks olema leping, samuti selle võrreldavust lihtsa ühingulepinguga. Erilist tähelepanu pööratakse ettevõtte ja asutamislepingu ning viimase sisu sarnasustele ja erinevustele.

Mis on asutamisleping

Mõiste ja normid

Asutamisleping on asutajate kirjalik leping teatud, selle eesmärkide ja tegevuste, finants- ja organisatsiooniliste küsimuste ning asutajatesse astumise ja väljaastumise korra kohta.

Asutamislepingu olemuse õiguslik alus on:

• Vene Föderatsiooni tsiviilseadustik;
• Profiiliseadused iga eraldi organisatsioonilise ja juriidilise vormi jaoks, näiteks: seadus või seadus.

Allolev video räägib juriidiliste isikute asutamisdokumentidest:

Õppeained

Teises jaotises on üksikasjalik loetelu nendest, mille jaoks on vaja asutamislepingut.

• Sest alates 2008. aasta detsembrist hakati nimetama asutamislepingut, mis on koostatud ja kehtib kuni ja on asutajatevahelisi suhteid reguleeriv ettevõttesisene dokument.
• Aktsiaseltsi liikmed sõlmivad äriühingu asutamise lepingu, millega määratakse kindlaks ühistegevuse kord ehk kategooriad ja aktsiate paigutamise kord.
• Sõlmitakse ka asutamislepingud, mille kohta tuleb infot edasi.

Asutamisleping on alati sõlmitud, lepingut pole kellegagi sõlmida, temalt nõuab registreerimisasutus ka ainuasutaja otsust juriidilise isiku asutamise kohta.

Põhikiri reguleerib juriidilise isiku suhteid kolmandate isikutega, asutamisleping aga on suunatud asutajate omavaheliste suhete reguleerimisele aktsiate sissemaksmise, ettevõttesse sisenemise ja sealt lahkumise ning üksteise ees võetavate kohustuste osas. Juriidiline nüanss: harta kinnitatakse kollektiivselt ja asutajad kirjutavad lepingule alla isiklikult, igaüks enda jaoks.

Tähtis! Esimese lõigu sisu kokku võttes märgime, et asutamislepingud sõlmivad äri- ja mittetulundusühingute asutajad. OÜ sõlmib asutamislepingu ja aktsiaselts asutamislepingu ning kuigi dokumentide nimetused erinevad asutamislepingust, on neil sama eesmärk - juriidilise isiku asutamine. Ühe asutajaga organisatsioonile - asutamislepingut pole vaja!

Millistel organisatsioonidel peab olema UD

Sellele küsimusele vastamiseks pöördugem ülevenemaalise organisatsiooniliste ja juriidiliste vormide klassifikaatori poole ning kontrollime vajadust sõlmida asutamisleping vastavalt Vene Föderatsiooni tsiviilseadustikule:

Mittetulundusühingutest on ühingutele ja liitudele nõutav asutamisleping.

Dokumendi vastavus lihtsa ühingulepinguga

Lihtseltsingu loomisele suunatud leping on üksikisikute ja/või juriidiliste isikute ühistegevuse leping, milles juriidilist isikut ei looda, vaid tehakse koostööd, säilitades koostööd tegevate isikute algsed organisatsioonilised ja õiguslikud vormid. Asutamislepingu sõlmimine on suunatud eelkõige uue juriidilise isiku loomiseks koos selle registreerimisega registreerimisasutustes, kus on olemas kõik juriidilise isiku tunnused: lahusvara, kapitali moodustamine, aktsiate sissemakse jne. .

Sarnasused ja erinevused ettevõtte lepinguga

LLP asutamislepingu sõlmimise tunnuseid kirjeldatakse selles videos:

UD registreerimine

• dokumendi pealkiri, kuupäev, linn;
• lepingu poolte andmed;
• subjekt - teatud organisatsioonilise ja juriidilise vormiga juriidilise isiku asutamine;
• juriidilise isiku täielik ja lühendatud nimi, aadress;
• juriidilise isiku õiguslik seisund, tema õigused, vastutus ja kohustused vastavalt Vene Föderatsiooni tsiviilseadustikule;
• juriidilise isiku tegevuse eesmärgi ja liikide loetelu;
• juriidilise isiku ja osalejate/asutajate vastutus: solidaarne, tütarettevõte;
• põhikapital/aktsiakapital, suurused ja;
• osalejate õigused, kohustused;
• osalejate sisenemine ja väljumine;
• juhtorganid;
• vara, raamatupidamine ja aruandlus;
• kasumi ja kahjumi jaotamine;

üks juriidilise isiku asutamisdokument. In Oud. asutajad kohustuvad looma juriidilise isiku, määrama kindlaks selle loomise ühistegevuse korra, oma vara talle üleandmise ja tegevuses osalemise tingimused. Leping määratleb sama. Kasumi ja kahjumi osalejate vahel jaotamise, juriidilise isiku tegevuse juhtimise, asutajate (osaliste) koosseisust väljaastumise tingimused ja kord.

Suurepärane definitsioon

Mittetäielik määratlus ↓

ASUTAMISLEPING

üks asutamisdokumentide liikidest, mille alusel juriidiline isik tegutseb. Erinevalt asutajate poolt heaks kiidetud hartast on U.d. sõlmitakse juriidilisest isikust osaliste vahel. Selles kohustuvad nad looma juriidilise isiku, määrama kindlaks selle loomise ühistegevuse korra, oma vara sellele üleandmise ja selle tegevuses osalemise tingimused. Samuti määratletakse lepingus osalejate vahel kasumi ja kahjumi jaotamise, juriidilise isiku tegevuse juhtimise ning osalejate koosseisust väljaastumise tingimused ja kord. Muutused Oudis. jõustuvad kolmandate isikute jaoks alates nende riikliku registreerimise hetkest ja seadusega ettenähtud juhtudel alates hetkest, mil teavitatakse sellest asutusest, kes on kohustatud seda teostama. riiklik registreerimine selliste muudatuste kohta. Juriidilistel isikutel ja nende osalejatel ei ole aga õigust viidata selliste muudatuste registreerimise puudumisele suhetes nende muudatustega tegutsenud kolmandate isikutega. Vene Föderatsiooni tsiviilseadustiku sõnastus U.d. (artikkel 2, artikkel 52) on peaaegu sõna-sõnalt (välja arvatud säte kasumi ja kahjumi jaotamise kohta osalejate vahel) föderaalseadus"O mittetulundusühingud» 1996. W.d. koos põhikirjaga on see mittetulundusühingute ja liitude asutamisdokument. Nagu äripartnerlused ja ühiskonnad, seejärel Oud. on täis- ja usaldusühingu ainsa asutamisdokumendina ning Ud. koos hartaga - mitmest osalejast moodustatud piiratud vastutusega äriühing. Vene Föderatsiooni tsiviilseadustik näeb ette kõigi seda tüüpi äripartnerluste ja ettevõtete jaoks U.d. sisu täiendamise. sätted, mis kajastavad nende õigusliku olemuse eripära (punkt 2, artikkel 70 - täisühingule; punkt 2, artikkel 83 - usaldusühingule; punkt 2, artikkel 89 - piiratud vastutusega ühingule). Yu.M. Jumašev