La escritura de constitución es un contrato celebrado entre los fundadores de una empresa, que debe tener la condición de persona jurídica. En este documento, los participantes distribuyen responsabilidades en el transcurso del trabajo conjunto para crear una empresa. Los fundadores también establecen el procedimiento para la transferencia de propiedad a la empresa de nueva creación y el grado de participación en las actividades productivas de cada uno de ellos.

Dicho acuerdo debe incluir necesariamente apartados que establezcan el procedimiento para dividir ganancias y posibles pérdidas, gestionar actividades de producción empresa de nueva creación y causales de desistimiento de los fundadores. El estado constitutivo de dicho documento se establece en el artículo 52. Código Civil Federación Rusa, y también confirman este tipo de artículos 70, 83, 89 y 122 del Código Civil de Rusia.

La escritura de constitución debe cumplir plenamente con las reglas del trámite.

En primer lugar, cabe señalar que la constitución de una sociedad de responsabilidad limitada no tiene ninguna relación con el documento constitutivo. El contrato constitutivo deberá ajustarse íntegramente a las normas de redacción que no contradigan la ley. Debería mostrar la siguiente información:

• Nombre del Negocio.
• El domicilio legal de la ubicación de la empresa.
• Se formula la dirección de la actividad industrial o económica.
• El monto del capital autorizado y el mecanismo para su creación y dotación.
• Algoritmo de distribución de dividendos entre los fundadores.

Dicho contrato tiene derecho a celebrarse entre al menos dos personas civiles o personas con personalidad jurídica, con particulares. En la práctica, existe una lista completa de empresas que establecen un límite en el número de fundadores. Toda persona tiene pleno derecho a retirarse de la composición de los creadores, sin el consentimiento de los demás participantes en el acuerdo.

Es necesario conocer y comprender que la Ley de Conducta actividad empresarial establece dos tipos de documentos sobre el establecimiento de una empresa: estos son los estatutos de la empresa y la decisión de uno o más fundadores de iniciar el trabajo de una entidad comercial.

El procedimiento para la elaboración de un contrato de constitución de una empresa.

Memorando de asociación: muestra

Como se señaló anteriormente, se debe redactar un acuerdo cuando entre los fundadores hay más de una persona. Esta regla tiene una justificación lógica completa. Después de todo, cuando el fundador es una sola persona, un concepto como la distribución del ingreso pierde su significado. Asimismo, no será necesario establecer el procedimiento de gestión de la empresa, ni distribuir responsabilidades al respecto.

Cuando hay varios fundadores y desempeñan el mismo papel en la creación de una empresa, deben ponerse de acuerdo entre ellos y distribuir equitativamente la participación accionaria durante la vida de la empresa que se está creando. Basado en la experiencia en la redacción de documentos contractuales, en la práctica existe un esquema desarrollado para la creación de contratos de fundación. Tiene la siguiente estructura:

1. El preámbulo o apartado introductorio, en el que se indica el lugar, hora y nombre de las partes en el acuerdo, con la obligatoria indicación de su estatus.
2. Capítulo conceptos generales o disposiciones donde se debe revelar el propósito de establecer la empresa.
3. También en esta sección se debe establecer el formulario. actividades comerciales y especifica el objeto del acuerdo.
4. La categoría jurídica de los participantes en la fundación de la empresa. Al principio se describen las características de la categoría jurídica de los fundadores, que vienen determinadas por la forma elegida de actividad conjunta. Luego se indica el tamaño del fondo autorizado y la forma de creación, así como el mecanismo de mantenimiento. Además, las partes del acuerdo determinan el procedimiento y la base para la transferencia de su propia propiedad para la realización de actividades comerciales conjuntas.
5. El contenido del documento. Esta sección Es una especie de campo para la distribución de deberes y derechos entre los principales participantes. Los principales derechos incluyen el derecho a crear un órgano de gobierno general de la empresa, la participación personal en la gestión, el derecho a recibir dividendos de las ganancias recibidas y el derecho a devolver las finanzas invertidas del fondo legal en caso de liquidación de la empresa. Las obligaciones de los participantes en el acuerdo de fundación incluyen, por ejemplo, parte de la participación en la creación del fondo de fundación, debiendo indicarse las condiciones para tales acciones.
6. Un apartado que revela el mecanismo de reparto de dividendos.
7. Parte del documento que determina el procedimiento para ingresar o dejar la condición de fundadores.
8. Capítulos del acuerdo, que establece claramente un mecanismo para la resolución de disputas.
9. La sección que define la fuerza - situaciones importantes.
10. Parte final del contrato

En el diagrama anterior se puede ver que el contrato considerado es similar a otros tipos de documentos contractuales para la realización de actividades conjuntas. También se puede decir que la escritura de constitución es una especie de regulador de los derechos legales y relaciones comerciales entre los principales participantes en la creación de una empresa o un objeto de actividad económica.

Procedimiento de registro en organismos estatales.

Memorando de asociación: muestra para LLC

La ley establece la regla de que hasta que una empresa de nueva creación no haya aprobado el contrato de fundación establecido, podrá ser rescindida o cambiar radicalmente su esencia. Por ejemplo, el motivo de la rescisión del acuerdo puede ser la falta de oportunidades para que los fundadores creen un estatus legal.

Cuando la empresa haya superado el procedimiento de registro en el correspondiente cuerpos gubernamentales, entonces los participantes en el tipo de acuerdo considerado deben comenzar a cumplir con sus obligaciones. Ahora es posible realizar cambios en el documento solo después de un acuerdo escrito con la autoridad fiscal. La escritura de constitución es válida durante toda la vida de la empresa, independientemente de estatus legal.

En la mayoría de los casos, entra en vigor después de la liquidación de la empresa hasta que los fundadores cumplan plenamente con sus obligaciones de deuda con los acreedores, así como hasta el retiro definitivo. Dinero del capital autorizado.

Algoritmo para cambiar el acuerdo de los fundadores de la empresa.

Los actos normativos establecen el procedimiento para modificar la escritura de constitución existente. Para hacer esto, debe realizar el siguiente procedimiento:

• En la reunión de los fundadores, es necesario plantear la cuestión de la necesidad de modificar el acuerdo constitutivo existente. Para que otros fundadores voten positivamente, es necesario indicar correctamente y en su totalidad los motivos de tales acciones. Después del proceso de votación decisión Se redacta en un protocolo, que deberá ser firmado por el presidente y el secretario de la reunión.
• Es necesario redactar en el formulario No. P13001 para modificar el contrato existente. Este documento debe firmarse en presencia de un notario. Debe certificar la autenticidad de nuevos cambios en nueva edición contrato.
• Debes pagar la tasa estatal. Se puede realizar una acción similar en cualquier sucursal de la Caja de Ahorros. El documento de pago como confirmación del hecho del pago deberá adjuntarse a la solicitud por escrito presentada. El monto del aporte se puede obtener de la autoridad tributaria o directamente de los empleados de la institución financiera donde se realiza el pago.
• Los documentos recopilados deben reunirse en una carpeta y presentarse en la oficina de impuestos. exactamente en eso subdivisión estructural de este organismo donde se realizó anteriormente el trámite de registro. Aquí vale la pena recordar que la ley prevé el registro de cambios en el acuerdo constitutivo de cinco días hábiles.

Vale la pena recordar que se necesitarán todos los documentos constitutivos para completar este trámite. Su lista depende del estatus legal de la entidad legal. La presentación de estos documentos y el estricto cumplimiento de los puntos del algoritmo para realizar cambios le permitirán lograr rápidamente un resultado positivo, por ejemplo, cuando necesite cambiar el nombre de la empresa. Aunque vale la pena señalar, esto no será fácil y requerirá muchos conocimientos en el campo del derecho.

La esencia de un documento constitutivo como una carta, cuándo y por qué se redacta, si se puede modificar y cómo hacerlo, la aprenderá del video:

Sorprendentemente, a partir del 1 de julio de 2009 no existe nada parecido a una “escritura de constitución” para una sociedad de responsabilidad limitada. Sin embargo, existe el concepto de "acuerdo sobre la constitución de una empresa". Le diremos cuál es la diferencia entre estas redacciones y también en qué se diferencia el estatuto del memorando de asociación.

Anteriormente, un acuerdo escrito entre los fundadores de la empresa se formulaba como un acuerdo constitutivo de una entidad legal y era un documento obligatorio de una LLC junto con el estatuto.

Ahora, el artículo 11 de la Ley Federal de 8 de febrero de 1998 No. 14-FZ " Sobre las sociedades de responsabilidad limitada» se determina que el acuerdo de constitución de la sociedad deja de ser el documento constitutivo de la sociedad. Pero a pesar de esto, los fundadores de la LLC deben celebrarla por escrito (cláusula 5 del artículo 11 de la Ley Federal No. 14) y conservarla (cláusula 1 del artículo 50 de la Ley Federal No. 14-FZ).

Memorando y artículos de asociación de LLC

Estos documentos tienen estatus y propósito completamente diferentes, sin embargo, a menudo se comparan. Para facilitar la comparación, lo haremos en forma de tabla.

Memorando de asociación de LLC, muestra

Entonces, ¿qué información debe contener la escritura de constitución correcta, de la cual le daremos un ejemplo a continuación?

1. Información sobre los fundadores de la empresa, que se indica en el preámbulo. Al mismo tiempo, hablando de individuos, se recomienda indicar, además del apellido, nombre y patronímico, información sobre ciudadanía, datos del pasaporte, fecha de nacimiento y lugar de registro en el territorio de la Federación de Rusia. Acerca de las entidades jurídicas: nombre de la empresa, PSRN y TIN para una entidad jurídica rusa, información de registro para una entidad jurídica extranjera, ubicación. En otras palabras, se debe proporcionar información para identificar con precisión a las partes del acuerdo. Es obligatorio indicar los representantes de los fundadores y los fundamentos de sus poderes (estatuto, poder).
2. Denominación social completa o abreviada de la organización que se crea. El legislador no exige la mención obligatoria del nombre en el acuerdo, sin embargo, en el futuro, en la etapa de preparación de la Carta, dicha información será estrictamente obligatoria. En el acuerdo considerado en el artículo, será útil especificar el objeto del acuerdo.
3. Ubicación de la nueva empresa (real o prevista).
4. El monto del capital autorizado, que se determina en rublos y no puede ser inferior a 10.000 rublos.
5. El tamaño y valor nominal de la acción de cada uno de los fundadores. Una acción es siempre un porcentaje o una fracción (la relación entre el valor de la acción de cada fundador y el capital autorizado de la empresa en su conjunto). El valor nominal es la cantidad en rublos.
6. El procedimiento y condiciones de pago de las acciones en capital autorizado. Las acciones se pueden pagar en efectivo. valores, otras cosas, bienes u otros derechos que tengan valor monetario. La valoración monetaria de una aportación no dineraria al capital autorizado la realiza un tasador independiente.
7. Información sobre el procedimiento para las actividades conjuntas de los fundadores de la empresa para constituir una empresa (por ejemplo, sobre la celebración de reuniones, elecciones, etc.).
8. Otra información, la necesidad de incluir qué están de acuerdo los fundadores (por ejemplo, sobre multas por impago de una acción, el procedimiento para resolver desacuerdos).
9. Las firmas de las partes o sus representantes, así como los sellos (si los hay), se colocan, por regla general, al final del acuerdo, en una sección separada.

Por lo tanto, el acuerdo de los fundadores sobre la creación de una LLC se registra en el documento de constitución, y nada más.

Cómo trabajar con un documento

Como ya se mencionó, el acuerdo descrito, junto con el acta de la decisión de establecer una LLC, confirma la intención de los fundadores de crear una LLC; discutido y aceptado reunión general. Los fundadores pueden ser tanto personas físicas como entidades legales.

El documento debe imprimirse en el número requerido de copias (según el número de fundadores), firmarse y distribuirse para su almacenamiento a todos los participantes. No requiere notarización.

Este acuerdo no se modifica en relación con, por ejemplo, un aumento del capital autorizado, etc. Sin embargo, deberá ajustarse si la acción es enajenada (venta, donación, herencia) por el fundador a un tercero. En este caso, confirmará la legalidad de la adquisición de la acción por parte del fundador. Los cambios deben realizarse y registrarse por escrito.

El acuerdo podrá rescindirse por decisión de los fundadores.

Para demostrar lo anterior en forma de documento, aquí hay un modelo de acuerdo sobre el establecimiento de una LLC entre una persona física y una entidad jurídica.

El memorando de asociación es uno de los tipos más importantes un acuerdo que prevé la asociación voluntaria de dos o más personas, su propiedad, en el que cada uno de los participantes asume ciertas obligaciones en relación con los demás participantes con el fin de apropiarse de las ganancias, por lo que se centra en el volumen total del capital autorizado, la participación de cada uno de los fundadores y sobre la forma (en especie o material) en que se paga, así como sobre los métodos de pago de los bienes, servicios o trabajos realizados que se proporcionan entre sí.

En la escritura de constitución también son importantes las disposiciones sobre las formas de responsabilidad de los participantes por el incumplimiento de sus obligaciones, sobre el procedimiento para resolver disputas, las condiciones para la terminación o extensión del acuerdo, etc. La firma de la escritura de constitución, como por regla general, va precedido de un estudio exhaustivo y exhaustivo de viabilidad del fondo autorizado, beneficios esperados, balance de ingresos y gastos para el funcionamiento de la empresa, etc. En los documentos constitutivos de creación sociedad Anónima debe haber datos sobre los tipos de acciones que emitirá, su valor nominal y ratio cuantitativo. varios tipos Comparte.

En el acuerdo de fundación, los fundadores se comprometen a crear una empresa, organización como persona jurídica, determinar el procedimiento para las actividades conjuntas para su creación, las condiciones para transferirle su propiedad y participar en sus actividades. La escritura de constitución también define las condiciones y el procedimiento para la distribución de ganancias y pérdidas entre los participantes, la gestión de las actividades de la organización y la retirada de los fundadores (participantes) de su composición.

Además de lo anterior, la escritura de constitución de una sociedad general debe contener:

• - el monto y procedimiento para cambiar las acciones de cada uno de los participantes en el capital social;
• - el importe, composición, plazos y procedimiento para realizar sus aportaciones;
• - responsabilidad de los participantes por incumplimiento de las obligaciones de realizar aportaciones.

La escritura de constitución de una sociedad limitada debe incluir:

• - condiciones sobre el tamaño y la composición del capital social;
• - el importe y procedimiento para la modificación de las participaciones de cada uno de los socios colectivos en el capital social;
• - el monto, la composición, las condiciones y el procedimiento para realizar sus contribuciones, su responsabilidad por el incumplimiento de las obligaciones de realizar contribuciones;
• - el importe total de los depósitos realizados por los contribuyentes (socios comanditarios).

La escritura de constitución de una sociedad de responsabilidad limitada debe incluir:

• - condiciones sobre el importe del capital autorizado;
• - el tamaño de las acciones de cada uno de los aportes, la responsabilidad de los participantes por el incumplimiento de las obligaciones de realizar aportes;
• - la composición y competencia de los órganos de dirección de la empresa y el procedimiento para su toma de decisiones, etc.

La escritura de constitución de personas jurídicas (asociación, sindicato) debe incluir:

• - condiciones sobre la composición y competencia de los órganos de dirección de la asociación y el procedimiento para su toma de decisiones;
• - el procedimiento para la distribución de los bienes restantes después de la liquidación de la asociación. Las principales secciones de la escritura de constitución:
• - el objeto y finalidad de la empresa;
• - su condición jurídica;
• - fondo estatutario y su participación en los gastos totales;
• - aportaciones de los participantes en forma real y en valor, así como en el fondo autorizado;
• - condiciones y orden de acreditación;
• - Volúmenes de producción estimados, incl. para exportación;
• - el procedimiento de acumulación y distribución de beneficios;
• - impuestos sobre la renta;
• - derechos y obligaciones de los fundadores;
• - estructura de gestión;
• - el procedimiento de remuneración de los empleados;
• - sistema de suministro y comercialización de productos;
• - formas de control sobre las actividades y la calidad de los productos;
• - Secreto comercial;
• - responsabilidad por incumplimiento de contrato;
• - procedimiento de liquidación de la empresa.

La escritura de constitución es un acuerdo celebrado entre los fundadores de una entidad jurídica en el momento de su creación. En el Acta de Asociación, los fundadores se comprometen a crear una entidad jurídica, determinar el procedimiento para las actividades conjuntas para su creación, las condiciones para transferirle su propiedad y participar en sus actividades. El acuerdo también define las condiciones y el procedimiento para la distribución de ganancias y pérdidas entre los participantes, la gestión de las actividades de una entidad jurídica y la retirada de los fundadores (participantes) de su composición.

Hasta el 1 de julio de 2009, los acuerdos constitutivos, según su estatus, pertenecían a los documentos constitutivos, como lo demuestra el art. 89, 122 del Código Civil de la Federación de Rusia. La escritura de constitución debía cumplir con los siguientes requisitos:

Los documentos constitutivos de una persona jurídica deben definir el nombre de la persona jurídica, su ubicación, el procedimiento para gestionar las actividades de la persona jurídica, así como contener otra información prevista por la ley para las personas jurídicas del tipo correspondiente. En los documentos constitutivos de organizaciones sin fines de lucro y empresas unitarias, y en los casos previstos por la ley y otras organizaciones comerciales, se deberá determinar el tema y fines de la actividad de la persona jurídica. El tema y los objetivos específicos de la actividad. organización comercial podrá estar previsto en los documentos constitutivos y en los casos en que no sea obligatorio por ley.

La escritura de constitución, en caso de modificación de cualquier dato contenido en ella, estaba sujeta a registro obligatorio ante las autoridades fiscales, así como el segundo documento constitutivo de las empresas con varios participantes: el estatuto de las empresas.

Después del 1 de julio de 2009, los estatutos de las empresas previamente registradas dejaron de ser válidos y los fundadores de las sociedades de responsabilidad limitada dejaron de celebrar estatutos al crear una entidad jurídica. Sin embargo, durante la creación la escritura de constitución fue sustituida por otro documento, que determina el procedimiento para que los fundadores realicen actividades conjuntas para la creación de la empresa y algunas otras cuestiones: el acuerdo de fundación. Sobre la base de las decisiones tomadas por los fundadores, que se reflejan, entre otras cosas, en el acuerdo de constitución de la empresa, y los documentos elaborados de conformidad con ellas, la persona autorizada por los fundadores presenta la documentación al estado. registro de la empresa como persona jurídica.

Las principales disposiciones sobre el acuerdo sobre el establecimiento de una sociedad de responsabilidad limitada están contenidas en el artículo 11 de la Ley de LLC. Los fundadores de la empresa celebran un acuerdo escrito sobre el establecimiento de la empresa, que debe reflejar los siguientes puntos clave:

• el procedimiento para que los fundadores realicen actividades conjuntas para constituir una empresa,
• el tamaño del capital autorizado de la empresa,
• el tamaño y valor nominal de la acción de cada uno de los fundadores de la empresa,
• · el monto, procedimiento y condiciones de pago de dichas acciones en el capital autorizado de la empresa.

La principal diferencia entre el acuerdo constitutivo y el acuerdo constitutivo válido hasta el 1 de julio de 2009 es su estado. El acuerdo de constitución de una empresa es un acuerdo de derecho civil de carácter multilateral, que se concluye mediante la redacción de un solo documento. Tal acuerdo debe ser requerimientos generales presentado por el Código Civil de la Federación de Rusia a contratos y transacciones, además de reflejar las características previstas por la "Ley de LLC" para este contrato. Sin embargo, no es un documento constitutivo y no está registrado por las autoridades fiscales.

El acuerdo de fundación tiene como objetivo regular las actividades de los fundadores en la creación de una sociedad de responsabilidad limitada. Después del registro de la empresa y su adquisición del estatus de persona jurídica, se completa la actividad conjunta para su creación y, en consecuencia, se rescinde el contrato en relación con su ejecución y el logro del objetivo establecido.

Sin embargo, el acuerdo no termina después de la creación de la Compañía, ya que la actividad conjunta de los fundadores en la creación de la Compañía es solo uno de los elementos del complejo objeto de este acuerdo. El acuerdo de fundación conserva su significado jurídico como documento que contiene información sobre la constitución de la empresa y las condiciones bajo las cuales se constituyó. Estas disposiciones no pierden su significado hasta el cese de la existencia de la Sociedad.

¿Cuál es el significado del acuerdo sobre la creación de una sociedad una vez finalizado el proceso de su constitución? Al considerar un contrato como una transacción de derecho civil (bilateral o multilateral, según el número de fundadores que lo firmaron), es necesario tener en cuenta sus detalles específicos relacionados con el objeto y el propósito del contrato: la creación de una sociedad de responsabilidad limitada. , un nuevo sujeto de derecho. Entre los fundadores de la empresa que firmaron el contrato, surgen obligaciones derivadas de una transacción de derecho civil. Entre los fundadores y la empresa - después de su registro estatal - se establecen relaciones corporativas, en cuyo marco los participantes tienen derechos de obligación en relación con la empresa, pero de diferente naturaleza, derivados del derecho a participar en ella.

Sin embargo, con la rescisión del acuerdo firmado por los fundadores, no pierde su significado legal. La necesidad de confirmación documental de los datos registrados en él surge en ocasiones incluso después de la creación de una sociedad. En particular, el acuerdo fundacional es uno de los documentos, junto con un extracto del Unified registro estatal entidades legales, que indica el tamaño de las contribuciones de los fundadores al capital autorizado de la Compañía. La información sobre el tamaño y el valor nominal de la acción de cada miembro de la empresa se ingresa en el Registro Estatal Unificado de Personas Jurídicas de conformidad con la Ley Federal sobre el Registro Estatal de Personas Jurídicas. Al mismo tiempo, la información sobre el valor nominal de las acciones de los partícipes de la empresa durante su constitución se determina con base en lo dispuesto en el acuerdo de constitución de la empresa.

Además, al realizar transacciones de transferencia de acciones del capital autorizado de la Sociedad, este trámite no será posible si no existe acuerdo sobre la constitución de la Sociedad. De conformidad con el párrafo 13 del art. 21 de la Ley de LLC, si una acción o parte de una acción del capital autorizado de una empresa es enajenada por el fundador de una empresa fundada por varias personas, su autoridad se confirma mediante una copia notariada del acuerdo sobre el establecimiento de la empresa, así como un extracto del registro estatal unificado de personas jurídicas, compilado no antes de los treinta días anteriores al día de la solicitud ante notario para la certificación notarial de la transacción.

El mismo procedimiento de presentación de documentos también es válido para las empresas registradas antes del 1 de julio de 2009 que, en el momento de su constitución, no celebraron un acuerdo de constitución, sino una escritura de constitución. En este caso, el derecho del participante a disponer de las acciones será confirmado por la última escritura de constitución registrada ante la autoridad fiscal.

Resumiendo la consideración de las diferencias entre el acuerdo fundacional y el acuerdo fundacional celebrado por los fundadores de sociedades de responsabilidad limitada después del 1 de julio de 2009, se puede observar que el nuevo acuerdo refleja en gran medida las mismas cuestiones que el acuerdo fundacional anterior. Sin embargo, al mismo tiempo, el acuerdo fundacional tiene un estatus completamente diferente, el procedimiento para su celebración, rescisión y funcionamiento.

A pesar de que el acuerdo constitutivo no es un documento constitutivo y no se requiere su registro ante las autoridades fiscales, esto no exime a los fundadores de la necesidad de celebrarlo al crear una sociedad de responsabilidad limitada y no reduce su importancia legal para el funcionamiento posterior de la organización.

El artículo considera el concepto de acuerdo constitutivo y su relación con el estatuto de acuerdo con la ley, enumera qué organizaciones deben tener un acuerdo, así como su comparabilidad con un simple acuerdo de asociación. Se presta especial atención a las similitudes y diferencias entre la escritura de constitución y la escritura de constitución y el contenido de estos últimos.

¿Qué es un memorando de asociación?

Concepto y normas.

La escritura de constitución es un acuerdo escrito de los fundadores sobre ciertos objetivos y tipos de actividades, cuestiones financieras y organizativas, así como el procedimiento de entrada y salida de los fundadores.

La base jurídica de la naturaleza de la escritura de constitución es:

• Código Civil de la Federación de Rusia;
• Perfil de leyes para cada forma organizativa y jurídica separada, por ejemplo: ley sobre o ley sobre.

El siguiente video le informará sobre los documentos constitutivos de las personas jurídicas:

Asignaturas

La segunda sección proporciona una lista detallada de aquellos que requieren un memorando de asociación.

• Desde diciembre de 2008 se conoce el convenio fundacional, que tiene vigencia hasta el momento y es un documento corporativo interno que regula las relaciones entre los fundadores.
• Los participantes de una sociedad anónima celebran un acuerdo sobre la constitución de una empresa, que determina el procedimiento para las actividades conjuntas o las categorías y el procedimiento para la colocación de acciones.
• También se celebran acuerdos constitutivos, sobre los cuales se informará más adelante.

La escritura de constitución siempre está concluida, no hay nadie con quien celebrar un acuerdo, la autoridad registradora también requerirá de él la decisión del único fundador sobre el establecimiento de una entidad legal.

El estatuto regula la relación de una persona jurídica con terceros, mientras que la escritura de constitución tiene como objetivo regular las relaciones mutuas de los fundadores en cuanto a la aportación de acciones, entrada y salida de la empresa, obligaciones mutuas. Matiz legal: el estatuto se aprueba colectivamente y el acuerdo lo firman los fundadores personalmente, cada uno por su cuenta.

¡Importante! Resumiendo el contenido de la primera sección, observamos que los acuerdos constitutivos son celebrados por los fundadores de organizaciones comerciales y sin fines de lucro. Una LLC concluye un acuerdo de establecimiento y una sociedad anónima concluye un acuerdo de establecimiento, y aunque los nombres de los documentos difieren del acuerdo de fundación, tienen el mismo objetivo: el establecimiento de una entidad legal. Para una organización con un único fundador, ¡no se necesita un memorando de asociación!

¿Qué organizaciones están obligadas a tener UD?

Para responder a esta pregunta, recurrimos a clasificador de toda Rusia formas organizativas y legales y verificar la necesidad de celebrar un acuerdo constitutivo según el Código Civil de la Federación de Rusia:

En el caso de las organizaciones sin fines de lucro, se requiere una escritura de constitución para las asociaciones y sindicatos.

Correlación del documento con el contrato simple de sociedad

Un acuerdo destinado a crear una asociación simple es un acuerdo sobre actividades conjuntas de personas físicas y / o jurídicas, en el que no se crea una entidad jurídica, pero se lleva a cabo la cooperación manteniendo las formas organizativas y jurídicas originales de las personas que cooperan. La celebración de una escritura de constitución tiene como objetivo principal la creación de una nueva entidad jurídica con su registro ante las autoridades de registro, con la presencia de todas las características que la acompañan de una entidad jurídica: propiedad separada, formación de capital, aportación de acciones, etc. .

Similitudes y diferencias con un acuerdo corporativo

Las características de la celebración del acuerdo fundacional de LLP se describen en este video:

Registro de UD

• nombre del documento, fecha, ciudad;
• detalles de las partes del acuerdo;
• tema: el establecimiento de una entidad jurídica de una determinada forma organizativa y jurídica;
• nombre completo y abreviado de la persona jurídica, domicilio;
• la condición jurídica de una entidad jurídica, sus derechos, responsabilidades y obligaciones de conformidad con el Código Civil de la Federación de Rusia;
• enumerar el objeto y tipos de actividades que realizará la persona jurídica;
• responsabilidad de la persona jurídica y de los partícipes/fundadores: solidaria, subsidiaria;
• capital autorizado / social, tamaños y;
• derechos, obligaciones de los participantes;
• entrada y salida de participantes;
• los órganos de gobierno;
• propiedad, contabilidad y presentación de informes;
• distribución de ganancias y pérdidas;

uno de los documentos constitutivos de una entidad jurídica. En Oud. los fundadores se comprometen a crear una persona jurídica, determinar el procedimiento para las actividades conjuntas para su creación, las condiciones para transferirle su propiedad y participar en sus actividades. El contrato define lo mismo. condiciones y procedimiento para la distribución de ganancias y pérdidas entre los participantes, gestión de las actividades de una persona jurídica, retiro de los fundadores (participantes) de su composición.

Gran definición

Definición incompleta ↓

MEMORANDO DE ASOCIACIÓN

uno de los tipos de documentos constitutivos sobre cuya base opera una entidad jurídica. A diferencia de los estatutos aprobados por los fundadores, U.d. se concluye entre los participantes de la persona jurídica. En él se comprometen a crear una persona jurídica, determinar el procedimiento para las actividades conjuntas para su creación, las condiciones para transferirle su propiedad y participar en sus actividades. El acuerdo también define las condiciones y el procedimiento para la distribución de ganancias y pérdidas entre los participantes, la gestión de las actividades de la persona jurídica y la retirada de los participantes de su composición. Cambios en Oud. adquirir fuerza para terceros desde el momento de su registro estatal, y en los casos que establezca la ley, desde el momento de la notificación del organismo que realiza registro estatal sobre tales cambios. Sin embargo, las personas jurídicas y sus participantes no tienen derecho a invocar la ausencia de registro de tales cambios en las relaciones con terceros que actuaron sujetos a estos cambios. La redacción del Código Civil de la Federación de Rusia sobre el contenido de la U.d. (cláusula 2, artículo 52) es casi palabra por palabra (con excepción de la disposición sobre la distribución de ganancias y pérdidas entre participantes) ley Federal"ACERCA DE organizaciones sin ánimo de lucro» 1996. W.d. junto con la carta, sirve como documento fundacional para asociaciones y sindicatos sin fines de lucro. Como para asociaciones comerciales y sociedades, luego Oud. sirve como único documento constitutivo de una sociedad general y de una sociedad en comandita, y la Ud. junto con el estatuto, una sociedad de responsabilidad limitada formada por varios participantes. Para cada uno de estos tipos de sociedades comerciales y empresas, el Código Civil de la Federación de Rusia prescribe complementar el contenido de la U.d. disposiciones que reflejan las características específicas de su naturaleza jurídica (cláusula 2, artículo 70 - para una sociedad colectiva; cláusula 2, artículo 83 - para una sociedad en comandita; cláusula 2, artículo 89 - para una sociedad de responsabilidad limitada). yu.m. yumashev