• چه چیزی در حرفه آینده شما مهمتر است: رضایت شخصی از کار انجام شده یا حقوق و دستمزد؟

• متقاضی ترین مشاغل در بازار کار در بلاروس در پایان ژوئیه 2014

• رتبه بندی حقوق از نظر حرفه ای در بلاروس (+ آمار واقعی توسط صنعت)

نحوه انتخاب حرفه در بلاروس.

برای انتخاب حرفه و سپس پشیمان نشدن از کاری که پس از دریافت اولین حقوق خود انجام داده اید ، باید وضعیت فعلی بازار کار در کشور را درک کنید. با این حال ، اولویت بندی اولویت شخصی بسیار مهمتر است: چه چیزی می خواهید - رضایت از چه چیزی است کار جالب یا پول از یک طرف ، ممکن است به نظر برسد که شغل پردرآمد باید مردم را بیش از جالب یا فکری جذب کند ، اما واقعیت های بازار چیز دیگری را نشان می دهد.

رشد شخصی و کار در کارخانه

طبق مطالعه ای که در وب سایت شرکت های جذب نیرو انجام شده است ، در پایان ژوئیه 2014 ، مدیران فروش و کارگران ماهر (بیش از 80٪ از کل جای خالی) در لیست بیشترین تقاضای بازار کار قرار دارند. در حالی که به عنوان مثال ، اقتصاددانان و مدیران خرید در انتهای لیست تقاضا قرار دارند. اگر در مورد دستمزد صحبت کنیم ، در مقایسه با دستمزد یک شرکت ، یک کارگر ماهر معمولاً 1.5-2 برابر بیشتر از یک اقتصاددان واجد شرایط دریافت می کند.

به نظر می رسد ، با دانستن این موضوع ، سوال انتخاب حرفه ای با درآمد بالا نباید باشد. با این وجود ، بازار اقتصاددانان بیش از حد اشباع شده است و چندین سال کارگر کافی در کشور وجود ندارد. این فقط نشان می دهد که فرد همیشه انتخاب نمی کند حقوق بالا، اما او بیشتر تمایل دارد شغلی را انتخاب کند که "او را" دوست داشته باشد.

طبق تحقیقات روانشناسان ، اگر کار شخصی رضایت شخصی او را ایجاد نکند ، تمایل دارد که آن را برای کار کم هزینه تر ، اما جالب تر تغییر دهد. بنابراین ، اول از همه ، حرفه ای برای انتخاب حرفه ای مورد نیاز است که در درجه اول جالب باشد ، و فقط پس از آن بسیار پردرآمد است.

یک تصویر خوب در مورد این موضوع وجود دارد:

بیایید بگوییم شما حرفه ای را انتخاب کرده اید که به نظر شما مورد علاقه شما خواهد بود ، اما چگونه می توان فهمید که در بازار کار متقاضی است یا خیر و آیا مجبور نیستید پس از دریافت مدرک خود گرد و خاک بریزید؟

TOP-5 رتبه بندی تقاضای کارگران در بازار کار بلاروس

برای درک اینکه بیشترین تقاضا در بازار کار در حال حاضر چیست ، ابتدا باید بررسی کنید که کارفرمایان به دنبال چه کسانی هستند.

1. مدیران فروش

2. مهندسین

3. کارگران ماهر

4. فروشنده ها

5. کارگران غیر ماهر

در همان زمان ، سطح حقوق و دستمزد این لیست به این شکل است:

1. کارگران ماهر

2. مدیران فروش

3. مهندسین

4. کارگران غیر ماهر

5. فروشنده ها

همچنین می توانید دسته رانندگان ، پزشکان و برنامه نویسان را که در طول سال 2014 تقاضای مداوم برای کارفرمایان وجود دارد ، برجسته کنید. تقاضای پایدار برای وکلا ، معلمان ، بازرگانان.

ما همچنین باید از کارگران پزشکی نام ببریم. م institutionsسسات: امسال کمبود قابل توجهی از کارگران در این منطقه وجود دارد ، از جمله پزشکان و پرستاران ، تقاضای آن به میزان قابل توجهی بیش از میزان عرضه در شهرها و روستاهای جمهوری است. علی رغم اعتبار این حرفه ، حقوق در این بخش کم است ، که نمی تواند در تقاضای این تخصص ها تأثیر بگذارد.

این با داده های رسمی منافات ندارد: با توجه به اطلاعات منتشر شده از وزارت حمایت اجتماعی از جمهوری بلاروس در ژوئن سال جاری ، بیشترین تقاضا در بازار کار جای خالی متخصصان در مشخصات ساخت و ساز ، پرستاران و پزشکان است.

پس بالاترین حقوق کجاست؟

طبق داده های Belstat ، داده شده از آوریل 2014 ، رتبه بندی حقوق و دستمزد در جمهوری بلاروس توسط صنعت به شرح زیر است:

بنابراین ، می بینید که بالاترین حقوق در حال حاضر برای خلبانان است - 15 میلیون روبل ، برنامه نویسان - 14.8 میلیون روبل ، کارگران نفت - 12.6 میلیون روبل.

کمترین حقوق برای معلمان - 3.9 میلیون روبل و پرستاران - 4.3 میلیون روبل است.

کدام حرفه را انتخاب کنید؟

از کجا و چگونه می توان شغلی در تخصص خود پیدا کرد؟

5 حرفه ای که بیشترین درخواست را در بلاروس دارند

تا به امروز ، اولین مقام در این لیست حرفه ای است که به طور کلی ، همیشه مورد تقاضا است - مدیران فروش. با این حال ، امروزه این "معامله گران همه چیز" نیست که برای کار در یک شبکه خرده فروشی مورد نیاز است ، بلکه متخصصان بسیار واجد شرایطی هستند که نه تنها تجربه خوبی در فروش دارند ، بلکه دارای مهندسی و آموزش فنی بالاتر هستند.

سرمایه گذاران بزرگ همچنان وارد بازار می شوند و چنین مدیرانی مجبورند در بخش B2B ، جایی که مصرف کنندگان اصلی هستند ، کار کنند شرکت های صنعتی، شرکت های بزرگ تجاری ، وزارتخانه ها و غیره

بنابراین ، این افراد باید افرادی باشند که تجربه مذاکره موفقیت آمیز با افراد اصلی شرکتها - مدیران ، مهندسین ارشد نیرو ، مهندسین ارشد و غیره را داشته و همچنین در تجهیزاتی که می فروشند تبحر دارند و قادر به صحبت با یک زبان با متخصصان هستند.

بازاریاب ها

همچنین متخصصان بسیار متقاضی در شرایط فعلی. امروز ، همراه با توانایی حفظ پیشرفته استراتژی بازاریابی یک شرکت در یک بازاریاب به ویژه به دلیل توانایی پاسخگویی سریع و انعطاف پذیر به تغییرات بازار ، ارائه ایده های کاری جدید ، استفاده از هر فرصتی که خود دارد بسیار ارزشمند است.

همچنین لازم به ذکر است که اکثر شرکت ها ترجیح می دهند کارکنان خود را به عنوان یک بازاریاب گسترده ببینند ، یک فرد همه جانبه ای که در چارچوب حرفه خود ، همه چیز را می داند - البته نه کاملاً: از تحقیق و نام تجاری تا تهیه استراتژی ارتقا and و قیمت گذاری.

پیش نیاز چنین کارمندی توانایی کار با حجم زیادی از اطلاعات انتزاعی ، نمادین (نمودارها ، نمودارها ، جداول) و همچنین توانایی بدست آوردن و تجزیه و تحلیل داده های مورد نیاز است. سازگاری و مقیاس تفکر مهم است.

سازندگان

یا بهتر بگوییم ، متخصصان سطح بالا در صنعت ساخت و ساز: مهندس ارشد پروژه ، معمار ارشد پروژه ، مدیر شرکت ساختمانی و غیره. تقاضا کاملاً قابل درک است: سرمایه گذاری های کلان ، علی رغم بحران ، همچنان به این صنعت سرازیر می شوند ، کشور شروع و ادامه می یابد مقدار عالی پروژه های ساختمانی ، به این معنی که افرادی که سیستم را درک می کنند و می دانند چگونه مدیریت کنند مورد نیاز هستند.

حسابداران ارشد

یافتن یک حسابدار خبره باتجربه که علاوه بر این ، "در حقوق" تعیین شده توسط شرکت "جای گیرد" ، همیشه دشوار است. امروزه تقاضا برای این متخصصان به دلیل فصلی شدن تشدید می شود. حسابداران ارشد به طور سنتی از دسامبر تا آوریل تقاضای زیادی دارند ، دلیل این امر این است که ترازنامه سالانه از اول آوریل به پایان می رسد.

رئیس بخش تولید، مدیر تولید و غیره - متخصصان بسیار ضروری ، انتخاب آنها اغلب با جستجوی مستقیم یا حتی "شکار سر" انجام می شود (زمانی که متقاضیان احتمالی رزومه ارسال نمی کنند). الزامات اجباری: آموزش تخصصی عالی ، دانش کامل فرآیندهای فن آوری در زمینه خود ، آگاهی از وضعیت فعلی موارد در صنعت.

حداقل حرفه ها را طلب می کرد

در وهله اول این لیست ... همه یکسان هستند
مدیران فروش!

فقط این بار از بازار FMCG ، یعنی از حوزه فروش کالاهای مصرفی. با این حال ، بیشتر مشاغل دیگر ، به هر ترتیب یا دیگری مربوط می شود خرده فروشی، امروز نیز بی کار است.

وکلا هنوز تقاضای کمی دارند.
این امر بدون شک به دلیل تولید بیش از حد آنها است (بازار به سادگی وقت لازم برای جذب آنها را ندارد) ، اما امروزه که فعالیت در بازار کار کم است ، به ویژه محسوس است که تقاضا برای حتی متخصصان باتجربه و با صلاحیت بسیار بسیار کمتر از میزان عرضه است. از طرف دیگر ، اگر جای خالی متناظر ظاهر شود ، معمولاً یک فرد حرفه ای با دانش عالی از زبان های خارجی مورد نیاز است و تعداد نامزدهای کمی وجود دارد.

تقریباً هیچ مترجمی در تقاضا نیست.
اصولاً اخیراً کمتر به آنها احتیاج دارد ، اما امروزه تقریباً در شرایط پس انداز تقریباً همه چیز ، تقاضا برای آنها به طرز فاجعه باری کاهش یافته است. در دفاتر نمایندگی شرکت های خارجی همه کارمندان این زبان را به یک درجه یا درجه دیگر می دانند ، و آن دسته از متخصصانی که هنوز آن را در سطح لازم صحبت نمی کنند ، به طور فعال در حال جبران هستند: گذراندن دوره ها یا با یک معلم خصوصی. مدارس به عنوان معلم به مترجم احتیاج دارند ، اما خود افراد متخصص اشتیاق لازم برای آموزش به کودکان را ندارند و ترجیح می دهند حرفه ای "تجاری" تر را انتخاب کنند: بازاریاب با دانش خارجی ، متخصص منابع انسانی ، مدیر.

روانشناسان

معنای این ، به طور کلی ، یک موقعیت مهم و ضروری توسط هر رهبر درک نمی شود. علاوه بر این ، امروزه بسیاری از شرکت ها از پس داشتن یک روانشناس در پرسنل خود برنمی آیند. این متخصصان بیشتر در مهد کودک ها ، مدارس و به ندرت در سازمان های تجاری و حتی بیشتر اوقات به عنوان مدیر منابع انسانی و غیره مورد تقاضا هستند. توصیه یکسان است: برای به دست آوردن یک تخصص کاربردی مرتبط.

اقتصاددانانی با تجربه در ادارات دولتی.
درست است: اگر سوابق اقتصاددان فقط شامل شرکت های دولتی باشد ، بهتر است به استخدام در یک شرکت تجاری اعتماد نکند.

کارشناسان این را با این واقعیت توضیح می دهند که سازمان های تجاری - ویژگی کاملا متفاوت فعالیت ها ، سیستم حقوق و دستمزد متفاوت و غیره همچنین ، معمولاً در ساختارهای تجاری اقتصاددانان برخی مسئولیت های اضافی دارند ، بنابراین متقاضیان با هر تخصص مرتبط به ویژه در اینجا استقبال می شوند.

در مورد بانک ها ، این موسسات عموماً با هدف پر کردن جای خالی موجود با متخصصانی با سابقه کار در بانکی، و اغلب - حتی توسط کارگران بسیار متخصص. متناوباً ، آنها آمادگی دارند فارغ التحصیل دانشکده مربوطه شوند و هیچ تجربه کاری ندارند.

5 حرفه کم خواسته

• مدیران فروش B2B
• مدیران فروش FMCG
• بازاریاب ها
• وکلا
• سازندگان
• مترجمان
• حسابداران ارشد
• روانشناسان
• مدیران برتر در زمینه تولید
• اقتصاددانانی با تجربه در دولت

حرفه های آینده

1. تخصص های مهندسی

با توجه به پیش بینی های متخصصان ، موقعیت های پیشرو توسط تخصص های مهندسی مربوط به انجام خواهد شد تولید صنعتی... پایتخت غرب هنوز در حال انجام اولین گام های خود برای ورود به بازار روسیه است و فقط در پایتخت ها و شهرهایی با یک میلیون نفر جمعیت وجود دارد ، اما اکنون کمبود شدید مهندسین حرفه ای ، متخصصان فنی و مدیران میانی در تولید وجود دارد.

ترکیبی از آموزش فنی و اقتصادی یا حقوقی ، دانش انگلیسی یا هر زبان دیگر اروپایی به ویژه قدردانی خواهد شد. تقاضا برای مهندسان و مدیران بازاریابی در همه صنایع در حال افزایش است.

2. توسعه دهندگان فناوری اطلاعات و سخت افزار رایانه.

برنامه نویس متخصصی است که ایجاد می کند و اشکال زدایی می کند نرم افزار و پشتیبانی از عملکرد آن
در دنیای مدرن ، تصویر شرکت به طور فزاینده ای اهمیت پیدا می کند و سایت چیزی بیش از شاخص سطح و قابلیت اطمینان سازمان نیست. در نتیجه ، طراح وب یکی از پردرآمدترین مشاغل "رایانه" است. اگر فقط کاربران اینترنت به آنها توجه کنند ، بسیاری از شرکت ها آماده پرداخت هزینه های زیادی هستند.

3. فناوری نانو

بیشترین تقاضای بعدی در آینده نزدیک مربوط به فناوری نانو است.

فناوری های نانو فناوری های مبتنی بر کار با مولکول ها و اتم ها هستند ؛ آنها فناوری هایی هستند که از پنهان ترین و با ارزش ترین خصوصیات ماده استفاده می کنند. فناوری نانو یک رشته عظیم است که می تواند به سه قسمت تقسیم شود: تولید ریز مدارها ، ربات ها در مقیاس نانو و مهندسی در سطح اتمی.

طبق پیش بینی ها ، تمام تخصص های مربوط به فناوری نانو مورد تقاضا خواهد بود. در حال حاضر روشن است که فناوری نانو همه حوزه ها را شامل می شود: مهندسی مکانیک ، فناوری فضایی ، صنایع غذایی ، پزشکی و غیره.

اعتقاد بر این است که کشوری که به پیشرفت در توسعه فناوری نانو دست یافته است ، رهبر جهانی خواهد بود.

4. تخصص در تقاطع الکترونیک و بیوتکنولوژی

بیوتکنولوژی - فناوری هایی که از سیستم های بیولوژیکی و عناصر آن استفاده می کنند.
در حال حاضر ، بیوتکنولوژی به طور گسترده ای در استفاده می شود کشاورزی، جایی که محصولات اصلاح شده ژنتیکی با استفاده از مهندسی ژنتیک و روش های میکروبیولوژی بدست می آیند. بیوتکنولوژی در پزشکی مولکولی ، ساخت بیو دارو و سایر صنایع استفاده می شود.

تخصص در تقاطع الکترونیک و بیوتکنولوژی به یک متخصص نیاز دارد تا دانش عمیقی از الکترونیک و مهندسی زیستی داشته باشد. کاملاً محتمل است که بیوشیمی های فعال در آینده نزدیک باشند.

5. بازاریابی و فروش

کارشناسان پیش بینی می کنند که در 9-10 سال بازار روسیه کالاها و خدمات بیش از حد اشباع خواهند شد. بازاریاب ، اول از همه ، یک استراتژیست شرکت است. وظیفه بازاریاب مدیریت یک سیستم متمرکز بر تولید کالاهای مختلف و تأمین منافع تولیدکنندگان و مصرف کنندگان است.

او تحقیقات بازار را انجام می دهد ، برنامه ریزی می کند انواع مختلف و محصولات ، قیمت ها را تعیین می کند و فروش را تحریک می کند. یک متخصص بازاریابی بسیار واجد شرایط ، برنامه های تجاری را توسعه می دهد ، سودآورترین گزینه ها را برای سرمایه گذاری پول شرکت ارائه می دهد.

6. تخصص های مربوط به خدمات

درآمد جمعیت در حال رشد است ، اندازه طبقه متوسط \u200b\u200bدر حال رشد است. یکی از شاخص های این روند نیاز روزافزون به خدمات با کیفیت است. این یک تمیز کردن خشک با یک آرایشگاه در کنار خانه است ، و یک محصول خوب است مهد کودک و خیلی بیشتر.

علاوه بر این ، تقاضا برای مشاغل در بخش خدمات ، همانطور که تجربه کشورهای اروپای غربی و ایالات متحده نشان می دهد ، سالانه افزایش خواهد یافت ، در حالی که نرخ رشد تقاضا برای مشاغل در بخش خدمات از سرعت رشد تقاضا برای سایر مشاغل مورد تقاضا پیشی خواهد گرفت.

7. تدارکات

ادغام بیشتر روسیه در بازار جهانی به ناچار مستلزم هجوم تدارکات حرفه ای خواهد بود. "تدارکات - تئوری و عملکرد مدیریت جریان مواد و اطلاعات در روند گردش کالا"

حرفه تدارکات برای کسانی مناسب است که در کار خود با چارچوب های سختگیرانه روبرو هستند ، الگوها را دوست ندارند و محدودیت هایی را تعیین می کنند. انجام دادن شغل موفق، یک لجستیک به یک ذهن تحلیلی و تفکر سیستمی ، شهود ، توانایی یافتن سریع راهی برای خروج از شرایط سخت، مهارت های ارتباطی ، مهارت های ارتباطی.

نمی توان بدون تجربه عملی، و همچنین بدون دانش عمیق در مورد ریاضیات ، فن آوری ، قانون فعلی ، و البته ، بدون درک اصول کسب و کار. بسیاری از کارآفرینان متقاعد شده اند که یک تدارکات خوب فقط می تواند ذاتاً بازیکنی باشد که از استعداد جابجایی کالا و کالا مانند قطعات روی صفحه شطرنج برخوردار است.

8. بوم شناسی

اصطلاح "اکولوژی" مدت ها پیش ، در سال 1866 ظاهر شد.
و در آینده ، مشکلات حفظ محیط زیست جایگاه فزاینده ای خواهد گرفت. رشد انتشار مضر در جو ، مشکلات زیست محیطی را در اولین مکان در جهان جهانی آینده قرار می دهد. از یک سو ، تقاضا برای بوم شناسان حرفه ای شروع به افزایش می کند و از سوی دیگر ، دامنه نیازهای محیط بانان برای حفاظت از طبیعت گسترش می یابد.

تخصص یک بوم شناس به دانش فیزیک ، شیمی و زیست شناسی ، مهارت در مدل سازی رایانه ای فرآیندهای رخ داده در طبیعت نیاز دارد. حرفه محیط زیست به یکی از مهمترین و مهمترین مشاغل تبدیل خواهد شد.

9. تخصص های پزشکی مربوط به جستجوی ابزارهای افزایش طول عمر

پزشکی با موفقیت از دستاوردهایی در زمینه الکترونیک ، بیوتکنولوژی استفاده می کند ، که امروزه هنوز در حال ایجاد ، تحقیق است و مطمئناً طی 10 سال دیگر عملی خواهد شد ، در پزشکی معمول خواهد شد. اما همچنین واضح است که تا یک دهه دیگر ، این فناوری ها بسیار گران قیمت خواهند بود. کار فعال شروع می کند تا آنها را در دسترس بسیاری قرار دهد. و در اینجا ما به متخصصان مناسب نیاز داریم.

10. شیمی

متخصصان در زمینه شیمی به ویژه در بخش انرژی مورد تقاضا هستند. اگرچه ، همانطور که می دانید ، ذخایر نفتی کافی برای 10 سال آینده وجود خواهد داشت ، بشریت در حال کار بر روی توسعه منابع انرژی جایگزین است. تا سال 2016 ، توسعه و تحقیق در زمینه منابع انرژی جایگزین و سازگار با محیط زیست به اوج خود می رسد - و شیمی دانها به هیچ وجه قادر به انجام این کار نخواهند بود.

به برای رفتن به تحصیل به منظور کسب حرفه ای مورد تقاضا در آینده و اطمینان از ثبات محل کار؟ پیش بینی اینکه کدام متخصص در پنج تا ده سال در بازار کار پیشرو باشد آسان نیست ، اما این امکان وجود دارد. سعی کردم چند دهه به جلو نگاه کنم و لیست تقریبی مشاغل مورد تقاضا در آینده را تهیه کنم.

آیا می توان تقاضای تخصص را پیش بینی کرد

شما می توانید به طور مستقل پیش بینی کنید که کدام حرفه ها در آینده مورد تقاضا خواهند بود. برای انجام این کار ، شما باید بدانید که چه چیزی در تقاضای تخصص تأثیر دارد. هرچه موقعیت کشور در روابط سیاست خارجی قویتر باشد ، وضعیت بازار کار با ثبات تر است.

دیدن ارتباط بین وضعیت اقتصاد ، سطح توسعه فن آوری و تقاضای کارگر یک نبوغ لازم نیست. به عنوان مثال ، اگر یک بحران اقتصادی در کشور وجود داشته باشد ، بعید است که روشنفکرانه یا حرفه های خلاق... در چنین شرایطی ، مشاغل حرفه ای مهندسی ، کشاورزی و پزشکی تقاضا می کنند.

وضعیت جمعیتی ( مرتبط با تغییر جمعیت - تقریباً ویرایش شده) بر بازار کار نیز تأثیر می گذارد. اگر تعداد متخصصان به میزان قابل توجهی کاهش یابد و تعداد مشاغل ثابت بماند ، کمبود نیرو وجود خواهد داشت.

با دانستن این عوامل می توانید پیش بینی کنید که آیا در 10 سال آینده در موقعیت خود باقی می مانید یا باید دوباره آموزش ببینید.

تخصص هایی که در آینده همچنان مورد تقاضا خواهند بود

قرن 21 بر سه رکن بنا شده است: اطلاعات ، فروش و مصرف. بنابراین ، متخصصان امنیت اطلاعات ، ارزیابی مالکیت معنوی ، تبلیغ کنندگان ، , بدون کار نمی ماند اما رقابت در این مشاغل مورد تقاضا نیز افزایش خواهد یافت.

تسریع و بهبود کیفیت تولید مستقیماً به دستاوردهای رباتیک - علمی که در توسعه نقش دارد - بستگی دارد سیستم های خودکار... بنابراین ، نیاز به مهندسان رباتیک به سرعت در حال رشد است و این حرفه حتی در آینده دور نیز مرتبط خواهد بود.

رشد و توسعه فناوری اطلاعات با جهش اتفاق می افتد. متخصصان فناوری اطلاعات (و غیره) همیشه تقاضا می کنند. عملکردهای هوش مصنوعی به تدریج در حال گسترش است. شاید در حدود ده سال دیگر بتواند جای برخی از متخصصان فناوری اطلاعات را بگیرد. اما بعید است که بتواند قسمت خلاق کار را انجام دهد.

در صف مقدم خواهد بود و ... از این گذشته ، متخصصان در این زمینه که به سرعت در حال توسعه است ، دانش مفیدی دارند. آنها می فهمند که چگونه از پتانسیل حیات وحش برای منافع جامعه استفاده کنند و از آنها مراقبت کنند محیط... موافقم ، این برای وضعیت زیست محیطی موجود در زمین بسیار مهم است.

دانشگاه های بلاروس در حال تدریس هستند ... بنابراین می توانید چندین گزینه را بررسی کنید.

تخصص های جدید آینده

دور از ذهن نیست که ظهور یک حرفه خارق العاده برای یک فرد مدرن - یک متخصص ژنتیک فناوری اطلاعات. این متخصص ژنوم انسان را برای جلوگیری از پیشرفت بیماریهای ارثی و اختلالات ژنتیکی برنامه ریزی می کند. و یک مشاور ژنتیک به او در این امر کمک خواهد کرد ، وظیفه او تشخیص و تجزیه و تحلیل ژنوم بیمار با انتصاب بعدی درمان است.

کلمه "شهرنشینی"[رشد جمعیت شهری - تقریباً ویراستار] به عنوان یکی دیگر از ویژگی های متمایز مدرنیته بر لبان همه. جمعیت زمین به طور مداوم در حال افزایش است ، بنابراین مهم است که ساختمان های شهری بدون آسیب رساندن به محیط زیست به درستی برنامه ریزی شود. یک شهرنشین با این موضوع سر و کار دارد.

لیست تخصصی جاده ها دوباره پر می شود. در آینده ، سازندگان جاده های "هوشمند" ظاهر می شوند - یک حرفه جدید سودآور و مورد تقاضا. چنین سازندگان غیر معمولی در انتخاب و نصب پوشش "هوشمند" ، علائم ، نشانه گذاری ها ، سنسورها (نظارت بر وضعیت بوم) و سیستم های نظارت تصویری فعالیت خواهند کرد.

چنین جاده ای به دلیل انرژی خورشید قادر به عملکرد خواهد بود.

متخصصان آینده از چه مهارت هایی برخوردار خواهند شد؟

بازار کار آینده به کارگرانی علاقه مند است که توانایی و مایل به توسعه ، بالا بردن سطح دانش و پیشرفت خود هستند. تحرک ، چند وظیفه ای و کار در تقاطع چندین منطقه شاید روند اصلی در دنیای حرفه ها باشد. نمونه بارز آن مهندسی نانو است که نیاز به دانش زیست شناسی ، شیمی و فیزیک دارد. بنابراین ، برای اینکه به یک متخصص متقاضی تبدیل شوید ، آماده تغییر شغل و توسعه مهارت های حرفه ای خود ، تغییر فعالیت های خود باشید.

البته ، تخصص های ابدی اهمیت خود را از دست نخواهند داد: , , , ... آنها ، مانند سایر مشاغل مشهور امروزی ، می توانند تغییر کنند. بنابراین ، به دنبال مشاغل عجیب و غریب که در برنامه های دانشگاه های بلاروس قرار ندارند ، وحشت نکنید. برای آموزش مجدد یا تحصیلات اضافی هرگز دیر نیست.

اگر مطالب برای شما مفید بود ، فراموش نکنید که "من دوست دارم" را در شبکه های اجتماعی ما قرار دهید

رانندگان و مدیران فروش مورد نیاز هستند ، و وکلا به سختی مورد نیاز هستند.

"برستسکایا گازتا" دریافت که چند سال پیش در بین متقاضیان چه تخصص هایی باید تقاضا می کردند.

از سال 2019 ، دانشجویان شروع به جذب نیرو می کنند. از سال آینده تقاضا برای متخصصان آینده بر اساس نیاز بازار شکل می گیرد و نه بر اساس درخواست موسسات آموزشی... روزنامه نگاران پیش از این بازار کار در برست را رصد کرده اند و بررسی کرده اند که چند سال پیش چه تخصص هایی باید در بین متقاضیان مورد تقاضا باشد.

چگونه خواهد بود؟

برای پیش بینی نیاز به پرسنل ، ابتدا وزارت اقتصاد پیش بینی جمعیتی را تهیه می کند. گزارش tut.by با اشاره به رئیس بخش اصلی ، جمعیت را براساس سن ، منطقه و سایر پارامترها نشان می دهد آموزش حرفه ای وزارت آموزش و پرورش سرگئی کسپروویچ.

براساس این داده ها ، وزارت کار و حمایت اجتماعی تراز پیش بینی را ایجاد می کند منابع کار... این بدان معناست که برای هر منطقه از اقتصاد و منطقه نیاز پیش بینی شده به پرسنل را تعیین می کند.

وظیفه وزارت معارف توزیع این نیاز براساس تخصصهای خاص ، سطح تحصیلات (حرفه ای ، متوسطه تخصصی ، عالی) و همچنین م institutionsسسات آموزشی است.

وزارت کار به عنوان هماهنگ کننده اصلی این کار مشخص شده است. وزارت آموزش و پرورش به عنوان مجری دستور آموزش پرسنل عمل می کند ، به استثنای آموزش ، که در آن وزارت آموزش و پرورش مشتری و مجری آن در یک نفر است.

برنامه ریزی شده است که موسسات آموزشی بلاروس فقط در سال تحصیلی 2019 فعالیت خود را با سیستم جدید آغاز کنند.

مثل حالا؟

در این بین ، برنامه ریزی برای پذیرش متقاضیان در موسسات آموزش حرفه ای بر اساس سیستم فعلی پیش بینی نیاز به پرسنل. عملکرد آن با قطعنامه شماره 972 شورای وزیران "در مورد برخی از موضوعات تشکیل دستور آموزش پرسنل" تعیین می شود. بنگاه ها و سازمان ها ، از جمله شرکت های خصوصی ، از طریق نهادهای حاکمیتی ایالتی اطلاعات مربوط به نیازهای آینده کارکنان خود را وارد می کنند: چه تعداد فارغ التحصیل و چه تخصصی در چهار تا پنج سال نیاز دارند. این سیستم سالانه به روز می شود.

"اعدادی که به سیستم وارد می شوند در ابتدا تشکیلات را تشکیل می دهند. اما در این سطح ، چشم انداز توسعه صنعتی که این سازمان در آن فعالیت می کند ، و بر این اساس ، نیازهای پرسنل همیشه به درستی تعیین نمی شوند. امروز ، شاید او به اقتصاددان نیازی نداشته باشد. اما ، اگر این زمینه از فعالیت به صورت پویا توسعه یابد ، در عرض پنج سال ، و شاید بیش از یک مورد مورد نیاز خواهد بود. اما آنها امروز سفارش نمی دهند. "

وی گفت ، سیستم جدید برای جذب دانش آموزان ، از جمله چیزهای دیگر ، بر اساس پرسشنامه های سازمان ها از هر نوع مالکیت است و با محاسبات مبتنی بر مدل های اقتصادی و ریاضی پیش بینی شده تکمیل می شود. این اجازه می دهد تا هم پویایی چشم انداز توسعه صنعت و هم پویایی بهره وری نیروی کار را در نظر بگیریم.

چه کسی اکنون در برست مورد نیاز است؟

در 5 مارس ، خبرنگار BG بیش از 200 جای خالی در برست را از طریق تجمعگر جستجوگر belmeta.com رصد کرد ، طی سه روز گذشته پست کرد و همچنین حدود 2000 آگهی را که عمر آنها بیش از یک ماه نبود مشاهده کرد.

بیشترین مشاغل موجود در این لیست رانندگان بودند. فقط در سه روز گذشته ، 7 پیشنهاد شغلی برای یک ماه ارسال شده است - حدود 370. شما اغلب می توانید جای خالی فروشنده را ببینید - 258 در یک ماه ، 12 - در 3 روز.

کارگران و تخصص های ساختمانی مانند قفل ساز (98 در 30 روز) ، تراش ، جوشکار (25) ، برق (18) ، اپراتورهای جرثقیل ، گچ بری ها و ... بسیار مورد تقاضا هستند.

غالباً در بین جایهای خالی مهندسین (154 در ماه ، 10 در هر 3 روز) ، مدیران فروش (126) ، حسابداران (123) ، خیاطان (116) ، متخصصان خدمات مشتری (99) وجود داشتند.

تبلیغات زیادی برای استخدام متخصصان پزشکی وجود دارد پزشکان هر ماه حدود 80 بار کار می کردند ، پرستاران - 34 ، نمایندگان پزشکی - 5.

در حال حاضر 66 معلم با تخصص های مختلف در شهر بالاتر از اشکال مورد نیاز هستند. در میان آنها معلمان مدارس ، معلمان دوره های مختلف و معلمان دانشگاه ها و کالج ها هستند.

حدود 50 جای خالی در مشاغلی مانند نظافتچی ، نماینده فروش، متصدی بار و پیشخدمت ، برنامه ریز ، طراح ، آرایشگر.

اما چنین حرفه هایی که به عنوان وکیل ، اقتصاددان ، لجستیک ، متخصص بازاریابی در میان متقاضیان محبوب هستند ، با توجه به جای خالی نسبتاً تازه ، تقاضای زیادی ندارند.

نمونه بارز آن وکلا و سرمایه داران هستند. یافتن دانشگاهی بشردوستانه که در این زمینه متخصص تولید نکند دشوار است. به خاطر اینکه تعداد زیادی فارغ التحصیلان در بازار کار رقابت پر سر و صدا و بزرگی را تشکیل دادند. 10 حرفه مورد تقاضا در بلاروس

• دوستداران محیط زیست و کشاورزان در برابر یک چالش جهانی و جهانی به هم پیوستند.
• بازاریاب ، فروشنده. بازار جهانی با کالاها ، خدمات ، پیشنهادات بی شماری از خدمات اشباع شده است.
• همه این تنوع باید فروخته شود. کمبود فروشنده در زمینه زیبایی و سلامت به ویژه قابل توجه است ، پذیرایی، خدمات مشتری.
• دارو.

مشاغل درخواستی 2018: لیستی از پردرآمدترین ها

حقوق با 5 سال تجربه ، مالش دهید. خلبان 61 558 72 334 کنترل کننده ترافیک هوایی 57 332 62 886 برنامه نویس وب 47 146 52 153 وکیل ، وکالت 39 747 43 459 مدیر رستوران 38 639 41 743 مهندس تولید 38 165 41 188 مهندس هوافضا 37 793 40 959 اقتصاددان 37 547 40 522 دندانپزشک 37 394 40 159 مهندس ایمنی شغلی 37 050 39 528 طراح 36 701 39 458 گاسمن 36 593 45 763 ماینر 36 400 46 859 متخصص تحقیقات بازار 36 101 39 204 مدیر تدارکات 35 474 37 643 پزشک اصلی 33 753 40 642 معلم دبیرستان 32 582 33 653 حسابرس 32 404 45 732 مترجم 32 363 40 257 جوشکار 30 953 35 872 TOP-7 بیشتر امیدوار کننده صنایع در روسیه

1. فناوری های فناوری اطلاعات

این کره نه تنها در شهرهای بزرگ روسیه ، بلکه در مناطق دور افتاده نیز رونق دارد.

چه متخصصانی در سال 2018 از دست رفته اند

آیا این شاخصی از ارتباط تخصص های صنعت نیست.

• تخصص های مهندسی

  آنها نه تنها در شرکتهای کاملاً داخلی بلکه در تأسیسات تولید خارجی که در روسیه افتتاح می شوند تقاضا دارند.

  حمل و نقل کارمندان از خارج برای خارجی ها سودآور نیست و آنها به پرسنل واجد شرایط محلی نیاز دارند.

به آنها حقوق بالا ، آپارتمانهای پولی و فرصت مبادله منظم تجربیات با همكاران سایر كشورها پیشنهاد می شود. کارگر مدرن پزشکی در حال حاضر به اندازه کافی پرداخت می شود تخصص پنجم - بوم شناس

• به دلیل وخامت اوضاع زیست محیطی در سراسر جهان ، تخصص یک بوم شناس در حال محبوبیت است.
  به هر حال کیفیت زندگی افراد و سلامتی آنها کاملاً به شرایط محیطی بستگی دارد.

پردرآمدترین مشاغل در بلاروس 2018

تقاضا برای این متخصصان توسط توسعه تعیین می شود تجارت خارجی در چین. بیشترین تقاضای حرفه ای در سال 2017 برای دختران فعالیت حرفه ای دختران ویژگی های خاص خود را دارند و این انتخاب حرفه را تعیین می کند.

اطلاعات

مشاغل مربوط به زنان 2018 همیشه ، حتی در مواقع بحرانی ، کارفرمایان می خواستند متخصصان و متخصصان شایسته ای را ببینند که "برای موفقیت در تیم خود" شارژ می شوند.

توجه

میل به توسعه ، یادگیری ، بهبود مداوم - این معیارهای اصلی است که کارفرمایان برای انتخاب نامزدها برای مدت طولانی به آنها اعتماد می کنند.

مهم!!! هنگام انتخاب یک کالای خاص ، نباید دنبال اخبار مد روز یا حیثیت خیالی باشید.

مفهوم تقاضا برای یک حرفه بسیار ذهنی است.
اگر امروز کارفرمایان در جستجوی متخصصان با مشخصات خاص به طور فعال جای خالی خود را باز می کنند ، این بدان معنا نیست که فردا تقاضا به همان اندازه بالا خواهد بود.

مزیت مهم دیگر دور بودن و توانایی کار از هرجایی که دسترسی به اینترنت وجود دارد.

• پزشکان

"زنانه ترین" مشاغل در بلاروس اطلاعات !!! اگرچه تقسیم رسمی به مشاغل زن و مرد وجود ندارد ، اما افسران پرسنل و مدیران همچنان با ترجیحات جنسیتی گناه می کنند.

به عنوان مثال ، زنان به ندرت در انتخاب متخصص در زمینه ساخت و ساز ، ساخت اتومبیل اولویت دارند ، از طرف دیگر مسئولیت ، تمایل به نظم بخشیدن و سازماندهی کار ، مقاومت در برابر استرس و جامعه پذیری دختران به آنها مزایای بیشتری نسبت به مردان در سایر مناطق می دهد.

بر اساس تجربه کاری خدمات پرسنلی، چندین محبوب ترین حرفه به طور خاص برای دختران در سال 2018 وجود دارد:

• پزشکان

مشاغل محبوب در دختران بلاروس 2018

مدیران ارشد ، سرآشپزهای باتجربه و با استعداد بیشترین تقاضا را دارند. از دست ندهید: کدام زبان خارجی مطالعه: TOP-5 آینده دارترین مشاغل در بلاروس در سال 2018 با وجود روند کلی بازار ، حقوق در بلاروس در سراسر کشور بسیار متفاوت است.

بنابراین ، مقایسه حقوق متخصصان منطقه ای مینسک و مینسک دشوار است.

بنابراین ، ما متوسط \u200b\u200bحقوق تقریبی در کل کشور را برای کارکنان در آغاز کار و در پایان 5 سال کار محاسبه کردیم.
اکثر حرفه های بسیار پردرآمد در بلاروس در سال 2018: حقوق حرفه ای در آغاز کار ، مالش دهید.
حقوق با 5 سال تجربه ، مالش دهید.

پنج حرفه ای که در سال 2018 مورد تقاضا قرار خواهند گرفت

این امر عمدتا در مورد وکلا و وکلای شرکتها اعمال می شود. خلاصه هنگام انتخاب حرفه ، ارزش این است که فقط به طور متوسط \u200b\u200bداده نباشید حقوقآه ، اما همچنین اطلاعات مربوط به ارتباط تخصص ، در مورد سطح رقابت.

در همان زمان ، حقوق و دستمزد نیروی کار به یک بردار قابل توجه تبدیل می شود - اگر متوسط \u200b\u200bحقوق و دستمزد بالاتر از سایر صنایع باشد ، پس این بخش بیشتر ترجیح داده می شود.

اما دیدگاه ها را فراموش نکنید. اگر امروز صنعت نفت و گاز بسیار پرداخت می شود ، فردا همه چیز می تواند تغییر کند. توصیه می شود به حرفه های آینده توجه کنید. فناوری اطلاعات ، علوم ، پزشکی ، فناوری - فردا آنها می توانند از نظر متوسط \u200b\u200bدستمزد رهبران مطلق شوند.
و نه تنها در روسیه ، اوکراین و بلاروس ، بلکه در جهان نیز.

منوی بخش

1. بیشترین تقاضای حرفه در روسیه در سال 2018
2. امیدوار کننده ترین صنعت TOP-7 در روسیه
3. متقاضی ترین مشاغل در اوکراین در سال 2018
4. TOP-7 امیدوار کننده ترین صنایع در اوکراین
5. بیشترین تقاضای حرفه در بلاروس در سال 2018
6. امیدوار کننده ترین صنعت TOP-7 در بلاروس
7. خلاصه

مشهورترین مشاغل در روسیه در سال 2018 بدیهی است که ما می توانیم براساس داده های سال 2017 و همچنین بر اساس نظرات متخصص نتیجه بگیریم.

هنگام تنظیم رتبه ، ما نه تنها متوسط \u200b\u200bحقوق (بر اساس داده های خدمات جستجوی شغل) ، بلکه میزان پاداش برای متخصصان با تجربه متفاوت را نیز در نظر گرفتیم.
توجه - تجربه ضروری است. احتمالاً ، پردرآمدترین مشاغل در روسیه در سال 2018: حقوق حرفه ای در آغاز کار ، روبل.

متقاضی ترین و بی ادعا ترین مشاغل در بلاروس

طبق اداره آمار کار ، متخصصان فتوولتائیک خورشیدی و تکنسین های توربین بادی بیشترین تقاضا را در 10 سال آینده خواهند داشت.
مربی ماشین برای اینکه هوش مصنوعی واقعاً هوشمند باشد ، نرم افزار باید "آموزش داده شود".
به عنوان مثال ، یک شرکت رباتیک ممکن است به داده های بسیاری از منابع نیاز داشته باشد.

این حرفه علی رغم اهمیت و ارتباط آن ، به شدت به نیروهای متخصص احتیاج دارد.

در خط مقدم حسابرسان مشغول به کار هستند شرکت های بزرگکه ترجیح می دهند واحدهای خود را در همه سطوح مرتب نگه دارند.

• لجستیک.

  صنعت دیگری که ارتباط و محبوبیت خود را از دست نمی دهد.

  بیشترین تقاضا برای متخصصانی است که برنامه ریزی و سازماندهی حمل و نقل کالا را انجام می دهند.

  سالانه حداقل 50 در روسیه شرکت های بزرگفعالیت در سراسر کشور و خارج از کشور.

مشاغل محبوب در بلاروس 2018

اگر امروز کارفرمایان در جستجوی متخصصان با مشخصات خاص به طور فعال جای خالی خود را باز می کنند ، این بدان معنا نیست که فردا تقاضا به همان اندازه بالا خواهد بود.

5 حرفه ای که در سال 2018 بیشترین تقاضا را خواهند داشت حداقل رقابت و مسئولیت بالای حرفه ها باعث می شود که افراد حرفه ای در این زمینه یکی از پردرآمدترین کشور باشند. خلبانان ، کنترل کننده های ترافیک هوایی و سازمان دهندگان حمل و نقل هوایی بیشترین درآمد را دارند.

• بیمه: طی 10 سال گذشته ، این رشته به طور مداوم توسعه یافته است و حقوق بیمه ها دائماً در حال رشد است ، البته نه به سرعت. با این حال ، از سال 2018 ، صنعت امیدوار کننده از نظر دستمزد است.
• تخصص های مهندسی

حداقل رقابت و مسئولیت بالای تخصص ها ، متخصصان این رشته را به یکی از پردرآمدترین کشور تبدیل می کند. خلبانان ، کنترل کننده های ترافیک هوایی و سازمان دهندگان حمل و نقل هوایی بیشترین دریافت را دارند.

• بیمه

  طی 10 سال گذشته ، منطقه به طور مداوم توسعه یافته است و میزان دستمزد بیمه گران به طور مداوم در حال رشد است.

  حتی اگر سریع نباشد. با این حال ، از سال 2018 ، صنعت امیدوار کننده از نظر دستمزد است.

• تخصص های مهندسی مهندسان طراح ، مهندسان مدیریت تولید و متخصصان باتجربه ایمنی و بهداشت بیشترین دریافت را دارند. سایر تخصصهای مهندسی نیز مورد تقاضا هستند.
• تولید حجم تولید در حال رشد است و حقوق پرسنل مجرب و با مهارت بالا متناسب با آنها در حال افزایش است.

احتمالاً این الزامات بازار کار است که هنگام افزایش یا برعکس ، ثبت نام در دانشگاهها برای برخی از تخصصها توسط نمایندگان وزارت آموزش هدایت می شوند.

دیگر نیازی به جستجوی مثال نیست: امسال ثبت نام در رشته های حقوقی ، آموزشی و اقتصادی کاهش یافته است ، اما مکان های اضافی بودجه در دانشگاه های علوم پزشکی و تخصص های مربوط به انرژی هسته ای ظاهر شده اند.

به عبارت تقریبی ، کشور به شدت فاقد پرسنل پزشکی است ، اما بازار از وکلا بسیار اشباع شده است.