Ishning tavsifi

muhandis - Olelikasi 1 Kategoriya

1. Umumiy holat

1.1.Ushbu ish bo'yicha ko'rsatma aniqlanadi funktsional majburiyatlarmuhandis - elektron 1 toifadagi (bundan keyin xodim deb yuritiladi) va belgilangan holatda qabul qilingan xodim bilan bandlik shartnomasining ajralmas qismidir o'rnatilgan usul.

1.2.Ushbu qo'llanmani bilish kerak:

Muhandis - 1 ta toifali;

Avtomatlashtirilgan boshqaruv tizimlari boshlig'i;

1.3.Xodim avtomatlashtirilgan boshqaruv tizimlari bo'limining boshlig'iga bevosita bo'ysunadi.

1.4.Xodim o'z lavozimidan yoki boshqa pozitsiyasidan tashqari, tashkilot direktori yoki sektorni taqdim etish bo'yicha boshqa vakolatli xodimi tomonidan tayinlanadi va ishdan ozod qilinadi.

1.5.Xodim kamida 3 yil, asal tekshiruvidan so'ng, asal tekshiruvi va ushbu lavozimga javob berish uchun norozilik namoyishi mavzusida yuqori professional (texnik) ta'lim va ish tajribasiga ega bo'lishi kerak.

1.6.Xodim bilishi kerak:

1.6.1.Rasmiy va ishlab chiqarish bo'yicha ko'rsatmalar ularning miqdorida rasmiy vazifalar;

1.6.2.Qarorlar, buyruqlar, buyurtmalar, uslubiy va normativ materiallar elektron uskunalarni operatsiya va ta'mirlash ishlari;

1.6.3.Texnik va foydalanish xususiyatlari, dizayn xususiyatlari, uskunalarning tayinlanishi va rejimlari, texnik foydalanish qoidalari;

1.6.4.Axborotni qayta ishlash texnologiyasi;

1.6.5.Rasmiylashtirilgan dasturlash tillari; texnik ma'lumotlarning turlari;

1.6.6.Mavjud raqam tizimlari, svliflar va kodlar, namunaviy dasturlar va jamoalar;

1.6.7.Matematik yordam asoslari va dasturlash asoslari;

1.6.8.Ishning istiqbolli va joriy rejalarini (grafikasini) ishlab chiqish va ularni amalga oshirish bo'yicha hisobotlarni tuzish tartibi;

1.6.9.Ta'mirlash xizmatlarini tashkil etish;

1.6.10.Elektron uskunalarning ishlashi va faoliyat yuritish va yuritishning xorijiy tajribasi;

1.6.11.Elektron jihozlar, ehtiyot qismlar, ta'mirlash va boshqa texnik hujjatlar uchun arizalarni tuzish tartibi;

1.6.12.Iqtisodiyot, mehnat tashkil etish va ishlab chiqarishni tashkil etish asoslari;

1.6.13.Qoidalar va qoidalar.

1.7.Ishchi "Ta'mirlash kristallari" toifasiga kiradi.

1.8.Xodim bilan ishlashning majburiy shakllari:

1.8.1. Kirish, ish joyida, takrorlangan, rejadantilmagan va maqsadli xavfsizlik ko'rsatmalari, shuningdek yo'riqnoma yong'in xavfsizligi.

Ishga kirishda xodim tashkilot direktori tomonidan tasdiqlangan dasturlar uchun ko'rsatmalarga javob beradi:

Induksion o'quv:

mehnat xavfsizligi to'g'risida - etakchi muhandislikni amalga oshiradi;

yong'in xavfsizligi - korxona tomonidan belgilangan tartibda tayinlangan shaxsni olib boradi;

Boshlang'ich ko'rsatma - ACS bo'limining boshlig'ini olib boradi;

1.8.2. Tayyorlash yangi post yoki ish joyida o'rganish bilan kasb;

Xodim tashkilotning direktori tomonidan tasdiqlangan reja va dastur asosida o'tkazilgan reja va dastur asosida o'tkaziladi.

1.8.3. Qoidalar, mehnatni muhofaza qilish standartlari, texnik ishlov berish qoidalari, yong'in xavfsizligi va boshqa davlat standartlari va qoidalari to'g'risidagi bilimlarini tekshirish;

Xodim o'z vaqtida joriy standartlar va qoidalarni bilimga ega bo'lishi kerak, xususan:

Mehnatni muhofaza qilish, texnik operatsion qoidalar, yong'in xavfsizligi qoidalari uchun norma va qoidalar to'g'risida ma'lumot berish - kamida 1 marta;

NTD-dagi NTD-dagi bilimlarni tekshirish - kamida 1 marta uch yil ichida;

Tibbiy ko'rikning o'tish chastotasi 2 yil ichida kamida 1 marta.

1.8.4. Uzluksiz malaka oshirish uchun qo'shimcha qo'shimcha ma'lumot.

1.9.Ushbu ish tavsifi xodimning o'zgarishi talablari sifatida ko'rib chiqiladi, ammo kamida uch yilda bir marta.

2. Rasmiy vazifalar

Xodimning orqasida quyidagi rasmiy vazifalar o'rab olinmoqda:

2.1.To'g'ri ta'minlang texnik ekspluatatsiya, elektron jihozlarning uzluksiz ishlashi;

2.2. Haqida elektron hisoblash mashinalarini ishlashga, individual qurilmalar va tugunlarni texnik tekshirish, maqsadli shikastlanishni belgilash uchun elektron uskunalar elementlarining parametrlari va ishonchliligini amalga oshiradi, maqsadlarni aniqlash uchun ularni o'chirib qo'yadi;

2.3.Elektron hisoblash mashinalari, radioelektron uskunalar va tugunlarning elementlari va bloklarini sozlash;

2.4. Haqida elektron uskunalarni texnik xizmat ko'rsatishni tashkil etadi, uning ishlashini, oqilona foydalanish, profilaktika va joriy ta'mirlarni amalga oshirishni ta'minlaydi;

2.5.O'z vaqtida va yuqori sifatli bajarilish choralarini ko'ring ta'mirlash ishlari tasdiqlangan hujjatlarga muvofiq;

2.6.Elektron uskunalarni ta'mirlash va sinovdan o'tkazish, texnik xizmat ko'rsatish bo'yicha ko'rsatmalarga muvofiqligini nazorat qilish;

2.7.Elektron jihozlarning texnik holatini tekshirish, profilaktika tekshiruvlari va joriy ta'mirlarni amalga oshirishda, shuningdek, yangi ta'mirlash va yangi foydalanishga topshirilgan elektron uskunalarni qabul qilish va rivojlantirishda ishtirok etish;

2.8.Qo'shimcha tashqi qurilmalarni texnik imkoniyatlarini kengaytirish, hisoblash majmualari yaratish, elektron hisoblash mashinalariga ulanish imkoniyatini o'rganing;

2.9.Bo'lim vazifalarini amalga oshirish bilan bog'liq darhol yoki yuqori darajadagi lideringizning bir martalik topshiriqlarini bajaring. Ikkinchi holatda, pudratchi to'g'ridan-to'g'ri rahbariga kelib, qabul qilingan va uning ijrosi to'g'risida to'g'ridan-to'g'ri rahbarni xabar qilishi kerak;

2.10.Mehnat va yong'in xavfsizligi faoliyatida ishtirok etish;

2.11.Safarbarlik mashg'ulotlarida qatnashish fuqaro mudofaasiFavqulodda vaziyatlarning oldini olish va bartaraf etish;

Mehnatni muhofaza qilish majburiyatlari.

2.12. Dasturiy ta'minot normalariga muvofiq uskunalar, qurilmalarni va asboblarni saqlash choralarini ko'ring;

2.13.Shaxsiy va jamoaviy himoya vositalarini, armatura, asboblar, asboblar, ish kiyimlari va poyafzallaridan foydalaning va to'g'ri qo'llang;

2.14.Ishlarni ishlab chiqarish uchun kiyim-kechak va muammolarni qabul qilish va ishning amaldagi bardoshi bo'lmagan holda ish faoliyatini ta'minlash;

2.15.Yuqori menejerlardan ko'rsatmalar va nazorat va nazorat organlari xodimlarining retseptlari;

2.16.O'tkazib yuborishda ishtirok eting

2.17.Taqdim etilgan boshqa funktsiyalarni bajaring mehnat shartnomasi (Shartnoma), ichki mehnat reglamentlari, ish tavsifi, boshqa ma'muriy hujjatlar Oliy menejerlarning korxonalari va buyruqlari;

2.18.Sog'liqni saqlash uskunalarining salomatligi va to'g'ri ishlashini tekshirish va aniqlangan kamchiliklarni bartaraf etish choralarini ko'rish uchun har kuni. Uskunalar ishlayotgan hollarda, ishni taqiqlash va ishni taqiqlash va undan yuqori etakchiga xabar berish uchun foydalanish mumkin bo'lgan holatlarda;

2.19.Mahalliy ruxsatsiz shaxslar, sanoat xonalarida va ish joylarida ruxsatsiz shaxslar mavjudligini istisno qilish;

2.20.Jabrlanuvchilar faol bo'lish uchun imtiyozlarni deyarli taxmin qilishlari mumkin jabrlanuvchilarga yordam berishda. Joylashuvni biling va yong'inni o'chirish vositalarini bilib oling, tez yordam mashinasi va yong'inni himoya qilish.

3. Huquqlar

Rasmiy vazifalarni bajarish uchun xodim quyidagi huquqlarga ega:

3.1.Filial rahbariyatining o'z vakolati bo'yicha takliflarini tayyorlash;

3.2.O'z vakolatiga kiradigan masalalar bo'yicha yig'ilishlarda ishtirok etish;

3.3.O'zingizning to'g'ridan-to'g'ri rahbaringiz bilan ko'rib chiqish uchun yuboring:

Faoliyatini takomillashtirish va mehnat usullarini takomillashtirish bo'yicha takliflar;

Seminar faoliyati va ularni bartaraf etish imkoniyatlari bo'yicha sharhlar;

3.4."Tashkilot" hisobidan professional darajada ko'tariladi;

3.5.Oddiy ishlarni buzadigan sabablarni bartaraf etish sabablarini bartaraf etishda yordam, tushuntirishlar va yordam so'rab murojaat qilish. To'g'ridan-to'g'ri nazorat qilmagan taqdirda zarur choralar, yuqori oqim qo'llanmasiga murojaat qiling;

3.6. Ularning ishlab chiqarish faoliyati haqida munozaraga oid har qanday savol tug'dirishi;

3.7.Yaratish uchun oqilona talablar kiriting kerakli shartlar Berilgan ishni bajarish;

3.8.Belgilangan tartibda noto'g'ri qarorlar yoki harakatlarni o'zlariga qarating.

4. O'zaro ta'sir

Quruvchilarning o'zaro ta'siri jarayonlari - Elektron tarkibiy bo'linmalar va rasmiylar "ning boshqa tarkibiy bo'linmalari va mansabdor shaxslar bilan ishlashda avtomatlashtirilgan boshqaruv tizimlari bo'limidagi nizom bilan belgilanadi.

Muhandis - Electronic 1 Kategoriya avtomatlashtirilgan boshqaruv tizimlari bo'limi boshlig'ini to'g'ridan-to'g'ri taqdim etishda, u o'zining qo'llanilishi va nazorati ostida ishlaydi.

5. Javobgarlik

5.1. Xodim emas, balki javobgar emas ushbu ofitserning ko'rsatmasi 2-qismida ularning rasmiy vazifalarini to'g'ri va mutlaqo amalga oshiriladi.

5.2.Xodim o'z ish vaqti, mehnat intizomi, ko'rsatmalar, ko'rsatmalar, ko'rsatmalar, ko'rsatmalar, buyruqlar va ko'rsatmalarga, amaldagi qonunchilikka bo'ysunmaslik uchun javobgardir.

5.3.Rasmiy vazifalarni bajarmagan taqdirda xodimga muvofiq javobgardir mehnat to'g'risidagi qonun hujjatlari, mehnat shartnomasi, ichki mehnatni tartibga solish qoidalari, boshqa tashkilotning boshqa mahalliy xatti-harakatlari.

Rasmiy ko'rsatma muhandis-elektronika 1 Kategoriya | 2011-12-16 04:00:36 | Super foydalanuvchi | Ko'rsatmalar | https: //sght/media/system/images/nete.png. | Directorni tasdiqlash | Ish tavsifi, Elektronika muhandisining ish ta'rifi, Ish tavsifi ACS, avtomatlashtirilgan tizim Idora

Electronics muhandis (elektronika)

Rasmiy vazifalar. Elektron jihozlarning uzluksiz ishlashi, to'g'ri texnik operatsiyalarni ta'minlaydi. Xizmat ko'rsatish va ish jadvallarini, uskunalarni texnik xizmat ko'rsatish va ta'mirlash, o'z faoliyatini yaxshilash va elektron texnologiyalarning samaradorligini oshirish bo'yicha chora-tadbirlar. Elektron hisoblash mashinalari ishlashga, individual qurilmalar va tugunlarni texnik tekshiruvi, kamchiliklarni o'z vaqtida aniqlab, ularni o'z vaqtida aniqlash uchun sinov tekshiruvlarini amalga oshiradi. Elektron hisoblash mashinalari, radioelektron jihozlar va individual qurilmalar va tugunlarning elementlari va bloklarini o'rnatishni ishlab chiqaradi. Elektron texnologiyalarga texnik xizmat ko'rsatishni tashkil qiladi, uning ish holatiga, oqilona foydalanish, profilaktika va joriy ta'mirlarni amalga oshirishni ta'minlaydi. Tasdiqlangan hujjatlarga muvofiq ta'mirlash ishlarining o'z vaqtida va sifatli ishlashi choralarini ko'radi. Elektron uskunalarni ta'mirlash, texnik xizmat ko'rsatish yo'riqnomalariga muvofiq ta'mirlash va sinovdan o'tkazish ustidan nazoratni amalga oshiradi. Elektron uskunalar texnik holatini tekshirish, profilaktika tekshiruvlari va joriy ta'mirlash, uni kapital ta'mirlash, shuningdek ro'yxatdan o'tkazish va yangi foydalanishga topshirish va yangi foydalanishga topshirish va rivojlantirishda ishtirok etadi. Qo'shimcha tashqi qurilmalarni texnik imkoniyatlarini kengaytirish, hisoblash majmualari yaratish uchun qo'shimcha tashqi qurilmalarni elektron kompyuter mashinalariga ulash qobiliyatini o'rganadi. Hisobvaraqlar va uni ishlatish uchun shart-sharoitlarni o'rganish ko'rsatkichlari va shartlarini o'rganish ko'rsatkichlarini tahlil qiladi va xizmat ko'rsatish Elektron uskunalar. Elektron uskunalar va ehtiyot qismlar uchun arizalar tuzadi, texnik hujjatlar Ta'mirlash uchun hisobot hisobotlari. Bu ehtiyot qismlar va materiallar bilan elektron jihozlarni o'z vaqtida ta'minlash, radioelektron jihozlarini saqlashni tashkil etadi.

Elektron ko'rinishda ishlash va ta'mirlash bo'yicha qarorlar, buyruqlar, buyruqlar, uslubiy va tartibga soluvchi materiallar; Texnik va foydalanish xususiyatlari, dizayn xususiyatlari, uskunalarning tayinlanishi va rejimlari, texnik foydalanish qoidalari; Axborotni qayta ishlash texnologiyasi; Rasmiylashtirilgan dasturlash tillari; texnik ma'lumotlarning turlari; mavjud tizimlar soat, sveter va kodlar, namunaviy dasturlar va jamoalar; Matematik yordam asoslari va dasturlash asoslari; ishning istiqbolli va joriy rejalarini (grafikasini) ishlab chiqish va ularni amalga oshirish bo'yicha hisobotlarni tuzish tartibi; ta'mirlash xizmatlarini tashkil etish; elektron uskunalarning ishlashi va faoliyat yuritish va yuritishning xorijiy tajribasi; Elektron jihozlar, ehtiyot qismlar, ta'mirlash va boshqa texnik hujjatlar uchun arizalarni tuzish tartibi; Iqtisodiyot, mehnat tashkil etish va ishlab chiqarishni tashkil etish asoslari; Mehnatni muhofaza qilish qoidalari va normalari.

Malakaviy talablar.

Electronics muhandis (Elektronika) I toifa

Electronics muhandis (elektronika) Kategoriyalari: yuqori malakali ta'lim va ish tajribasi, mutaxassislar tomonidan yuqori darajadagi mutaxassislar bilan almashtirildi kasb ta'limi, kamida 3 yil.

Electronics muhandis (Elektronika) III toifalar: o'quv davrida olingan mutaxassislik va malaka oshirish bo'yicha yuqori malakali ta'lim va tajriba tajribasi malaka oshirish va texnik lavozimlarda ish tajribasi malaka toifasiz.

Electronics muhandis (elektronika): yuqori malakali ta'lim va ish tajribasi bo'yicha yuqori malakali ta'lim va men toifadagi ish tajribasi bo'yicha yuqori darajadagi men toifali mutaxassislar yoki boshqa postlar, kam emas 5 yildan ortiq.

Men bahslashaman:

[Lavozim]

_______________________________

_______________________________

[Kompaniya nomi]

_______________________________

_______________________/[TO'LIQ ISM.]/

"______" _______________ 20___

ISHNING TAVSIFI

Elektron muhandis

1. Umumiy qoidalar

1.1. Ushbu rasmiy ko'rsatma elektronika muhandisining [Ota-onaning ismidagi tashkilot nomi] elektronika muhandisi huquqlari, funktsional va majburiyatlari va javobgarligini aniqlaydi va tartibga solinadi] (bundan keyin kompaniya - kompaniya).

1.2. Electronics muhandisi kompaniyaning rahbari tomonidan kompaniyaning rahbari tartibiga muvofiq tayinlanadi va ishdan bo'shatiladi.

1.3. Electronics muhandisi mutaxassislar toifasiga kiradi va o'z vazifalarida vakolatli lavozimlarning nomi] ga muvofiqdir.

1.4. Electronics muhandisi to'g'ridan-to'g'ri [Kompaniya majburiyatlari bo'yicha to'g'ridan-to'g'ri rahbarning "pozitsiyasining nomini taqdim etadi.

1.5. Elektronot muhandisining holati tegishli malakaga ega bo'lgan shaxsga beriladi:

Electronics muhandis I I toifalar: Eng yuqori professional (texnik) ta'lim va ish tajribasi, kamida 3 yil elektronika muhandisligi muhandisligi bo'yicha ish tajribasi.

II toifadagi elektronika muhandisligi: Yuqori kasbiy ma'lumotli mutaxassislar tomonidan oliy kasb-hunar ta'limi va boshqa muhandislik va texnik pozitsiyalar bo'yicha yuqori professional (texnik) ta'lim va ish tajribasi kamida 3 yil.

Electronics muhandislari III toifalar: O'qitish davrida yoki muhandislik va texnik lavozimlarda ish tajribasi malaka toifali mutaxassislik va ish tajribasi yuqori bo'lgan oliy professional (texnik) ta'lim va tajriba.

Electronics muhandis: Yuqori professional (texnik) ta'lim, men kamida 5 ta o'rta maxsus kasb-hunarga ega mutaxassislar tomonidan kamida 3 yil yoki o'rta maxsus kasb egalari lavozimida yuqori professional (texnik) ta'limi. yillar.

1.6. Electronics muhandis:

• unga ishonib topshirilgan ishlarning samarali ishlashi;
• ish, mehnat va elektron intizom talablariga muvofiqligi;
• uning saqlashni saqlash (bu taniqli) kompaniyaning tijorat sirlarini o'z ichiga olgan (komponent) bo'lgan hujjatlar (ma'lumotlar).

1.7. Electronics muhandisini bilishi kerak:

• elektron uskunalarni ishlash va ta'mirlash bo'yicha qarorlar, buyruqlar, buyurtmalar, uslubiy materiallar;
• texnik va foydalanish xususiyatlari, dizayn xususiyatlari, uskunalarning tayinlanishi va rejimlari, texnik foydalanish qoidalari;
• axborotni qayta ishlash texnologiyasi;
• rasmiylashtirilgan dasturlash tillari;
• texnik ma'lumotlarning turlari;
• mavjud raqam tizimlari, svliflar va kodlar, namunaviy dasturlar va jamoalar;
• matematik yordam asoslari va dasturlash asoslari;
• ishning istiqbolli va joriy rejalarini (grafikasini) ishlab chiqish va ularni amalga oshirish bo'yicha hisobotlarni tuzish tartibi;
• ta'mirlash xizmatlarini tashkil etish;
• elektron uskunalarning ishlashi va faoliyat yuritish va yuritishning xorijiy tajribasi;
• elektron jihozlar, ehtiyot qismlar, ta'mirlash va boshqa texnik hujjatlar uchun arizalarni tuzish tartibi;
• iqtisodiyot, mehnat tashkil etish va ishlab chiqarishni tashkil etish asoslari;
• mehnatni muhofaza qilish qoidalari va normalari.

1.8. Uning faoliyatidagi elektronika muhandisi quyidagilarga amal qiladi:

• mahalliy harakatlar va kompaniyaning tashkiliy va ma'muriy hujjatlari;
• ichki mehnatni tartibga solish qoidalari;
• mehnatni muhofaza qilish va xavfsizlik, sanoat sanitariya va yong'inni himoya qilish qoidalari;
• to'g'ridan-to'g'ri rahbarning ko'rsatmalar, buyruqlari, qarorlari va ko'rsatmalar;
• ushbu rasmiy ko'rsatma.

1.9. Elektron vositaning vaqtincha bo'lmaganida, uning vazifalari [o'rinbosar o'rinbosarining nomi] ga tayinlanadi.

2. Rasmiy vazifalar

Electronics muhandis quyidagi mehnat funktsiyalarini bajarishga majburdir:

2.1. Elektron jihozlarning uzluksiz ishlashi, to'g'ri texnik operatsiyalarni ta'minlaydi.

2.2. Xizmat ko'rsatish va ish jadvallarini, uskunalarni texnik xizmat ko'rsatish va ta'mirlash, o'z faoliyatini yaxshilash va elektron texnologiyalarning samaradorligini oshirish bo'yicha chora-tadbirlar.

2.3. Elektron hisoblash mashinalari ishlashga, individual qurilmalar va tugunlarni texnik tekshiruvi, kamchiliklarni o'z vaqtida aniqlab, ularni o'z vaqtida aniqlash uchun sinov tekshiruvlarini amalga oshiradi.

2.4. Elektron hisoblash mashinalari, radioelektron jihozlar va individual qurilmalar va tugunlarning elementlari va bloklarini o'rnatishni ishlab chiqaradi.

2.5. Elektron texnologiyalarga texnik xizmat ko'rsatishni tashkil qiladi, uning ish holatiga, oqilona foydalanish, profilaktika va joriy ta'mirlarni amalga oshirishni ta'minlaydi.

2.6. Tasdiqlangan hujjatlarga muvofiq ta'mirlash ishlarining o'z vaqtida va sifatli ishlashi choralarini ko'radi.

2.7. Elektron uskunalarni ta'mirlash, texnik xizmat ko'rsatish yo'riqnomalariga muvofiq ta'mirlash va sinovdan o'tkazish ustidan nazoratni amalga oshiradi.

2.8. Elektron uskunalar texnik holatini tekshirish, profilaktika tekshiruvlari va joriy ta'mirlash, uni kapital ta'mirlash, shuningdek ro'yxatdan o'tkazish va yangi foydalanishga topshirish va yangi foydalanishga topshirish va rivojlantirishda ishtirok etadi.

2.9. Qo'shimcha tashqi qurilmalarni texnik imkoniyatlarini kengaytirish, hisoblash majmualari yaratish uchun qo'shimcha tashqi qurilmalarni elektron kompyuter mashinalariga ulash qobiliyatini o'rganadi.

2.10. Elektron uskunalardan foydalanishning ko'rsatkichlarini hisobga olish va tahlil qiladi, operatsiya usullarini va uni ishlatish shartlari elektron uskunalar ish faoliyati va texnik xizmat ko'rsatish uchun normativ-uskunalar ishlab chiqadi.

2.11. Elektron uskunalar va ehtiyot qismlar, ta'mirlash uchun texnik hujjatlar, ish hisobotlari uchun texnik hujjatlar ishlab chiqaradi.

2.12. Bu ehtiyot qismlar va materiallar bilan elektron jihozlarni o'z vaqtida ta'minlash, radioelektron jihozlarini saqlashni tashkil etadi.

Tug'ilgan taqdirda, elektronika muhandislari federal mehnat qonunchiligi qoidalari bo'yicha belgilangan tartibda o'z vaqtida o'z vazifalarini bajarishda amalga oshirilishi mumkin.

3. Huquqlar

Electronics muhandis quyidagi huquqlarga ega:

3.1. Unga topshiriqning xodimlariga va xizmatlariga, funktsional vazifalariga kiritilgan masalalar doirasidagi vazifalar uchun topshiriqni berish.

3.2. Ijtimoiy buyurtma va topshiriqlarning ishlab chiqarish vazifalari, unga bo'ysunuvchi xizmatlarning o'z vaqtida bajarilishini nazorat qilish.

3.3. Talab va olish kerakli materiallar Xizmatlar va bo'linmalar tomonidan unga bo'ysunadigan elektronika muhandisi faoliyati bilan bog'liq hujjatlar.

3.4. Boshqa korxonalar, tashkilotlar va muassasalar bilan ishlash va elektronika muhandisining vakolatiga taalluqli boshqa masalalar bilan aloqada bo'ling.

3.5. Sizning vakolati bo'yicha obuna va ko'rish hujjatlari.

3.6. Kompaniyaning quyi bo'linmalari xodimlarini tayinlash, harakati va ishdan bo'shatish rahbariga bo'ysunish; Ularning targ'ib qilish yoki ularni tiklash bo'yicha takliflar.

3.7. Rossiya Federatsiyasining Mehnat kodeksi va Rossiya Federatsiyasining boshqa qonun hujjatlarida belgilangan boshqa huquqlardan bahramand bo'ling.

4. Faoliyatni hisoblash va baholash

4.1. Electronics muhandis ma'muriy, intizomiy va materiallarni (va Rossiya Federatsiyasi va jinoiy) javobgarlikni o'z zimmasiga oladi:

4.1.1. To'g'ridan-to'g'ri rahbarning rasmiy ko'rsatmalarini bajarmaslik yoki noto'g'ri bajarilishi.

4.1.2. Ularning mehnat funktsiyalari va unga ishonib topshirilgan vazifalar va vazifalarni bajarmaslik yoki noto'g'ri ishlash.

4.1.3. Xizmatning vakolatlaridan noqonuniy foydalanish, shuningdek ularning shaxsiy maqsadlari uchun foydalanish.

4.1.4. Unga ishonib topshirilgan ishning holati to'g'risida noto'g'ri ma'lumotlar.

4.1.5. Xavfsizlik qoidalari, yong'inga qarshi kurashish va boshqa qoidalarning buzilishini to'xtatish uchun korxona va uning xodimlari faoliyatiga tahdid yaratadigan.

4.1.6. Mehnat intizomi bilan shug'ullanishni ta'minlash.

4.2. Electronic muhandisligini baholash:

4.2.1. To'g'ridan-to'g'ri rahbari - mehnat funktsiyalari xodimining kundalik mashqlari bo'yicha muntazam ravishda.

4.2.2. Attestatsiya komissiyasi Korxonalar - vaqti-vaqti bilan, ammo ikki yil ichida kamida 1 marta taxmin qilingan davr natijalari asosida.

4.3. Electronic muhandis ishini baholashning asosiy mezoni ushbu yo'riqnomada nazarda tutilgan vazifalarning sifati, to'liqligi va o'z vaqtida bajarilishi.

5. Ish sharoitlari

5.1. Elektronika muhandisining ishlashi usuli kompaniyaning ichki bandlik qoidalari qoidalariga muvofiq belgilanadi.

6. To'g'ri imzo

6.1. Electronics muhandisi, uning faoliyatini ushbu rasmiy ko'rsatmalarning vakolatiga taalluqli masalalar bo'yicha tashkiliy va boshqaruv hujjatlarini imzolash huquqi beriladi.

Yo'riqnoma ___________ / ____________ / "____" _______ 20__ qo'llanmasi bilan tanish

Ushbu ish bo'yicha ko'rsatma avtomatik ravishda tarjima qilinadi. E'tibor bering, avtomatik tarjima 100% aniqlik bermaydi, shuning uchun matnda mayda tarjima xatolari bo'lishi mumkin.

Ish ko'rsatmalariga kirish

0,1. Hujjat ma'qullangan kundan boshlab kuchga kiradi.

0.2. Hujjat Tuzuvchi: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.3. hujjat rozi bo'ladi: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.4. Ushbu hujjatni davriy tekshirish 3 yildan oshmagan interval bilan amalga oshiriladi.

1. Umumiy qoidalar

1.1. "Muhandis-elektronika III toifasi" mavqei "Kasblar" turkumini anglatadi.

1.2. Malakaviy talablar - To'liq oliy ma'lumot O'qitishning tegishli yo'nalishi (mutaxassis). Elektronot muhandisi mutaxassisligida ish tajribasi kamida 1 yil.

1.3. Faoliyat bilan tanishadi va amal qiladi:
- elektron uskunalarni elektr ta'minot va ta'mirlash bo'yicha ko'rsatmalar va me'yoriy materiallar;
- texnik va tezkor xususiyatlar, dizayn xususiyatlari, uskunalarning tayinlanishi va rejimlari, texnik foydalanish qoidalari;
- avtomatlashtirilgan axborotni qayta ishlash texnologiyasi;
- rasmiylashtirilgan dasturlash tillari;
texnik ma'lumot tashuvchilar turlari;
- mavjud raqamlash tizimlari, shiferlar va kodlar, namunaviy dasturlar va jamoalar;
- matematik yordam asoslari va dasturlash asoslari;
- istiqbolli va joriy rejalarni ishlab chiqish usullari (ish jadvallari va ularni amalga oshirish bo'yicha hisobotlarni tuzish tartibi;
- ta'mirlash xizmatlarini tashkil etish;
- elektron uskunalarning ishlashi va faoliyat yuritish va yuritish bo'yicha jahon tajribasi;
- elektron jihozlar, ehtiyot qismlar, ta'mirlash va boshqa texnik hujjatlar berish tartibi;
- Iqtisodiyot, mehnat va ishlab chiqarish asoslari.

1.4. III toifali Exektori III toifasi Tashkilot uchun buyruq orqali tayinlanadi va ofisdan ozod qilinadi.

1.5. III toifadagi Electronics Electory obro'si to'g'ridan-to'g'ri _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ ni elektronika muhandis elektronika muhandisi.

1.6. III toifadagi elektronika muhandisligi ishni boshqaradi _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ ni boshqaradi.

1.7. III toifadagi elektronika muhandisligi bo'lmagan taqdirda, tegishli huquqlarga ega bo'lgan va unga berilgan majburiyatlarning to'g'ri bajarilishi uchun belgilangan tartibda seziladi.

2. Ishlar, vazifalar va ish majburiyatlarining xususiyatlari

2.1. Tizimli texnik operatsiyalarni ta'minlaydi, elektron jihozlarning uzluksiz ishlashini ta'minlaydi.

2.2. Elektron texnologiyalar faoliyatini oshirish, faoliyatini oshirish, o'z faoliyatini oshirish, faoliyatni takomillashtirish, faoliyatni ta'minlash, faoliyatni ta'minlash, texnik xizmat ko'rsatish va ta'mirlash ishlarini rivojlantirishda ishtirok etadi.

2.3. Elektron hisoblash mashinalari ishlashga, individual qurilmalar va tugunlarni texnik tekshiruvi, kamchiliklarni o'z vaqtida aniqlab, ularni o'z vaqtida aniqlash uchun sinov tekshiruvlarini amalga oshiradi.

2.4. Elektron hisoblash mashinalari, radioelektron uskunalar va individual qurilmalar va tugunlarning elementlari va bloklari o'rnatilishini amalga oshiradi.

2.5. Elektron texnologiyalarni texnik xizmat ko'rsatishni tashkil qiladi, uning oqilona foydalanish, sog'lom davlat, profilaktika va joriy ta'mirlarni amalga oshirishni ta'minlaydi.

2.6. Tasdiqlangan hujjatlarga muvofiq ta'mirlash ishlarining o'z vaqtida va sifatli ishlashi choralarini ko'radi.

2.7. Uskunalarni ta'mirlash va sinovdan o'tkazish, texnik xizmat ko'rsatmalariga muvofiq nazoratni amalga oshiradi.

2.8. Elektron uskunalar texnik holatini tekshirish, profilaktika tekshiruvi va joriy ta'mirlash, yirik ta'mirlash, shuningdek yangi uskunalarni qabul qilish va foydalanishga topshirish bo'yicha ishtirok etadi.

2.9. Qo'shimcha tashqi qurilmalarni texnik imkoniyatlarini kengaytirish, hisoblash majmualarini yaratish uchun qo'shimcha tashqi qurilmalarni elektron hisoblash mashinalariga ulash imkoniyatini tekshiradi.

2.10. Elektron uskunalardan foydalanishning ko'rsatkichlarini hisobga olish va tahlil qiladi, operatsiya usullarini va uni ishlatish shartlari elektron uskunalar ish faoliyati va texnik xizmat ko'rsatish uchun normativ-uskunalar ishlab chiqadi.

2.11. Elektron uskunalar va ehtiyot qismlar, ta'mirlash uchun texnik hujjatlar, ish hisobotlari uchun texnik hujjatlar yarating.

2.12. Elektron uskunalar va materiallar bilan elektron uskunalar bilan ta'minlash, radioelektron jihozlarini saqlashni tashkil etadi.

2.13. U o'z faoliyati bilan bog'liq mavjud normativ hujjatlarni biladi, tushunadi va amal qiladi.

2.14. Mehnatni muhofaza qilish bo'yicha normativ hujjatlar talablarini biladi va bajaradi atrofXavfsiz ish uchun norma, usullar va texnikalardan mos keladi.

3. Huquqlar

3.1. Electronicotexnika muhandisi III toifasi har qanday qoidabuzarliklar yoki nomuvofiqliklarning oldini olish va yo'q qilish uchun choralar ko'rishga haqlidir.

3.2. Muhandis-Elektronika III toifasi qonunda nazarda tutilgan barcha ijtimoiy kafolatlarni olish huquqiga ega.

3.3. Muhandis-Elektronika III toifasi ularning rasmiy majburiyatlarini bajarishda va huquqlarni amalga oshirishda yordam so'rash huquqiga ega.

3.4. Muhandis-elektronika III toifasi rasmiy vazifalarni bajarish va taqdim etish uchun zarur tashkiliy va texnik sharoitlarni yaratishni talab qilishga haqlidir kerakli uskunalar va inventarizatsiya qilish.

3.5. Muhandis-Elektronika III toifasi uning faoliyati bo'yicha hujjatlar loyihalarini bilish huquqiga ega.

3.6. Muhandis-Elektronika III toifasi o'z vazifalari va menejerlarini bajarish uchun zarur hujjatlar, materiallar va ma'lumotlarni olish va olish huquqiga ega.

3.7. Muhandis Elektrika III toifasi ularning kasbiy malakalarini oshirish huquqiga ega.

3.8. Muhandis-Elektronika III toifasi jarayonda aniqlangan barcha qoidabuzarliklar va nomuvofiqliklar haqida xabar berish va ularni bartaraf etish bo'yicha takliflar kiritish.

3.9. Muhandis-Elektronika III toifasi mavqoning huquq va majburiyatlarini belgilaydigan hujjatlar, rasmiy vazifalarni bajarish sifatini baholash huquqiga ega.

4. javobgarlik

4.1. Electronics III toifalar ushbu rasmiy ko'rsatmalarga berilgan majburiyatlarni bajarmaganlik yoki (yoki) o'z majburiyatlarini bajarmaganlik yoki o'z vaqtida bajarilmasligi uchun javobgardir.

4.2. Electhicics Electorer III toifasi ichki mehnat qoidalari, mehnatni muhofaza qilish, ishlab chiqarish, ishlab chiqarish sanitariya va yong'inni himoya qilish qoidalariga rioya qilmaslik uchun javobgardir.

4.3. Electorik muhandisligi III toifasi tijorat siriga tegishli tashkilot (korxonaning / muassasasi) haqidagi ma'lumotlarni oshkor qilish uchun javobgardir.

4.4. Electronics III toifasi ichki talablarning bajarilmaganligi yoki noto'g'ri ishlashi uchun javobgardir. normativ hujjatlar Tashkilotlar (korxonalar / muassasalar) va qonuniy boshqaruv buyruqlari.

4.5. Electorik muhandis muhandisi III toifasi amaldagi ma'muriy, jinoiy va fuqarolik huquqi tomonidan belgilangan doirada o'z faoliyatida sodir etilgan jinoyatlar uchun javobgardir.

4.6. Electorik muhandis muhandisi III toifasi Amaldagi ma'muriy, jinoiy va fuqarolik huquqi tomonidan belgilangan doirada tashkilotga (Korxona / muassasa) moddiy zarar etkazish uchun javobgardir.

4.7. Electher muhandis muhandisi III toifasi taqdim etilgan rasmiy hokimiyatdan noqonuniy foydalanish uchun javobgardir, shuningdek ularning shaxsiy maqsadlarida foydalanishlari uchun javobgardir.

ISHNING TAVSIFI

electronics muhandislari III toifalar

1. Umumiy qoidalar

1.1. Ushbu ish tavsifi "III" III toifadagi "III" III toifadagi "III toifasi" AK "III toifasi" AK "III toifasi" AK "III toifasi" AJ "III toifasi" AJ "III toifali muhandislik" AJ (keyingi injiniring) AJ (keyingi o'rinda institut) OAJ deyiladi.

1.2. Ta'lim va o'qitish uchun quyidagi talablarni qondiradigan kishi III toifadagi muhandis-elektronika:

amaliy tajribaga ega:

Maxsus shartlar Ish muhandis-elektronikasi III toifalarga kirish:

1.3. Electronics III toifasi bilishi kerak:

1.4. Electronics muhandis III toifa:

1.5. Electronics muhandis III toifasi Amalga oshirib yuborilgan va ofisdan ozod qilinadi bosh direktor Rossiya Federatsiyasining amaldagi qonunchiligiga muvofiq institutlar.

1.6. Muhandis-Elektronika III toifasi muassasaning bosh direktori va texnik texnologiyalar bo'limi boshlig'iga bo'ysunadi

2. Mehnat funktsiyalari

3. Rasmiy vazifalar

4. Huquqlar

Electronicotexnika muhandisi III toifalar huquqiga ega:

4.1. III toifadagi III toifadagi III toifasi faoliyati bilan bog'liq materiallar, shuningdek materiallar va hujjatlarni so'rash va olish.

4.2. Malakalarni rostlang, qayta tayyorlash (qayta tayyorlash).

4.3. Uchinchi tomon muassasalari va tashkilotlarining bo'linmalari va tashkilotlarning elektron muhandisligi vakolatiga kiradigan masalalarni hal qilishda muammolarni hal qilish uchun o'zaro munosabatlarni o'rnatish.

4.4. O'z vazifalariga kiritilgan masalalarni muhokama qilishda ishtirok etish.

4.5. Ishning ishonib topshirilgan faoliyat sohasidagi faoliyatni takomillashtirish bo'yicha taklif va mulohazalar tuzing.

4.6. Funktsional vazifalarni bajarishda yuzaga keladigan nizolarni hal qilish uchun tegishli mahalliy boshqaruv organlariga yoki sudga murojaat qiling.

4.7. O'z vazifalarini bajarish uchun zarur bo'lgan axborot materiallari va normativ hujjatlardan foydalaning.

4.8. Belgilangan tartibda sertifikatlash.

5. Mas'uliyat

Electronics III toifasi:

5.1. Funktsional vazifalarini buzish (noto'g'ri ishlash).

5.2. Muassasa bosh direktorining buyruq va buyruqlariga rioya qilmaslik.

5.3. Belgilangan vazifalar va buyruqlarning holati to'g'risida noto'g'ri ma'lumotlar, ularni bajarishni vaqtni buzish.

5.4. Ichki mehnatni tartibga solish qoidalari, institutda belgilangan yong'in xavfsizligi va xavfsizlik qoidalari qoidalarini buzish.

5.5. Rossiya Federatsiyasining amaldagi qonunchiligida belgilangan doirada moddiy zarar etkazish.

5.6. Rasmiy vazifalarni bajarish munosabati bilan ma'lum bo'lgan ma'lumotlarni e'lon qilish.

Yuqoridagi qoidabuzarliklar uchun III toifasi Jihozning og'irligiga intizomiy, material, ma'muriy, fuqarolik va fuqarolik va fuqarolik va jinoiy va jinoiy javobgarlikka tortilishi mumkin.

Ushbu ish tavsifi qoidalarga muvofiq ishlab chiqilgan (talablar) Mehnat kodi 2001 yil 30 dekabrda Rossiya Federatsiyasi Federal Qonun (TC RF) (TC RF) (TC RF) (TC RF) (O'zgarish va qo'shimchalar bilan), raketa va kosmos dizayneri muhandislari Mehnat vazirligi va ijtimoiy himoya Rossiya Federatsiyasining 2017 yil 9 yanvardagi 6-son va mehnat munosabatlarini tartibga soluvchi boshqa me'yoriy-huquqiy hujjatlar.