شکل سازمانی و قانونی

نهاد اقتصادی - شکلی از نهاد اقتصادی شناخته شده توسط قانون یک کشور خاص که روش تأمین و استفاده از اموال توسط واحد اقتصادی و پیامدهای آن را تعیین می کند. وضعیت حقوقیو اهداف فعالیت

شکل سازمانی و قانونی- روش تأمین و استفاده از اموال توسط یک واحد اقتصادی و وضعیت حقوقی و اهداف ناشی از آن فعالیت کارآفرینی.

در طبقه بندی همه روسی فرم های سازمانی و حقوقی (OKOPF) (OK 028-99 (به عنوان اصلاحیه N 1/99))، هر فرم سازمانی و قانونی مربوط به یک کد دیجیتال دو رقمی است، نام قانونی فرم و یک الگوریتم مجموعه.

طبقه بندی اشکال سازمانی و قانونی در فدراسیون روسیه

انواع زیر از اشکال سازمانی و حقوقی نهادهای اقتصادی (از این پس OPF نیز وجود دارد):

OPF نهادهای تجاری که اشخاص حقوقی - سازمان های تجاری هستند

• شراکت
• جوامع
• شرکت های سهامی
• شرکت های واحد
  • بنگاه های واحد مبتنی بر حق مدیریت اقتصادی
  • شرکت های واحد مبتنی بر حق مدیریت عملیاتی
• دیگران

OPF نهادهای تجاری که اشخاص حقوقی - موسسات غیر انتفاعی هستند

• انجمن های عمومی (از جمله انجمن های مذهبی)
  • نهادهای عمومی آماتور
• بنیادها (از جمله بنیادهای عمومی)
• مؤسسات (از جمله مؤسسات عمومی)
• جوامع مردم بومی
• انجمن های اشخاص حقوقی (انجمن ها و اتحادیه ها)
• انجمن های دهقانی (کشاورزی).
• باغبانی، باغبانی یا شراکت غیرانتفاعی ویلا

OPF واحدهای تجاری بدون حقوق یک شخص حقوقی

• مشارکت های ساده

نمونه هایی از OPF

نهادهای دولتی و شهری

ساده ترین نام برای صندوق عمومی عمومی موسسات دولتی FGU (فدرال) و GU (منطقه ای، مسکو و سن پترزبورگ) است. گاهی اوقات کلمه "بودجه" به OPF اضافه می شود، به عنوان مثال، در OPF جنگلداری، مستعمرات اصلاحی. نام یک OPF ممکن است شامل کلمه "منطقه ای" و حتی نام یک موضوع از فدراسیون روسیه باشد: منطقه نووسیبیرسک"، "شهر مسکو"، اما نه لزوما.

OPF نهادهای دولتی:

• آژانس دولتی فدرال
• موسسه دولتی منطقه ای (موسسه منطقه ای دولتی)، OSU
• آژانس دولتی
• ایالت فدرال سازمان تامین مالی دولتی

موسسه علمی بودجه ایالتی فدرال

• موسسه بودجه دولتی منطقه ای
• موسسه بودجه دولتی منطقه نووسیبیرسک
• موسسه بودجه دولتی شهر مسکو
• نهاد بودجه دولتی
• نهاد دولتی (شهرداری).

موسسات آموزشی، بهداشتی و فرهنگی دارای نام های سازمان های عام المنفعه هستند:

موسسات آموزشی OPF:

• ایالت خودمختار فدرال موسسه تحصیلیبالاتر آموزش حرفه ای
• موسسه آموزشی دولتی آموزش عالی حرفه ای
• موسسه آموزشی دولتی آموزش متوسطه حرفه ای
• موسسه آموزشی دولتی
• موسسه آموزشی بودجه شهرداری
• موسسه آموزشی پیش دبستانی شهرداری

OPF موسسات آموزشی نظامی:

• موسسه آموزشی نظامی فدرال آموزش عالی حرفه ای
• موسسه آموزش عالی نظامی دولتی آموزش عالی حرفه ای

OPF موسسات بهداشتی و درمانی:

• موسسه بهداشت فدرال ایالتی
• موسسه بهداشت و درمان دولتی
• موسسه بهداشت و درمان شهرداری

OPF موسسات فرهنگی:

• فدرال آژانس دولتیفرهنگ
• موسسه فرهنگی بودجه دولتی منطقه Sverdlovsk
• موسسه فرهنگی دولتی مسکو

OPF غیر معمول:

• موسسه آموزشی دولتی منطقه ای برای یتیمان و کودکان بدون مراقبت والدین
• موسسه آموزشی توانبخشی ویژه دولتی آموزش حرفه ای متوسطه - مدرسه فنی برای معلولان
• موسسه آموزشی دولتی فدرال متوسطه (کامل) آموزش عمومی "مدرسه نظامی آستاراخان سووروف وزارت امور داخلی فدراسیون روسیه» - علامت "نظامی" را ندارد.

شرکت های واحد دولتی و شهرداری

OPF شرکت های واحد:

• شرکت واحد ایالتی فدرال
• شرکت واحد منطقه ای ایالتی
• شرکت واحد دولتی
• شرکت واحد شهرداری

همچنین ببینید

• انواع شرکت ها

منابع

• فصل 4
• قانون فدرال 19 مه 1995 N 82-FZ "در مورد انجمن های عمومی"
• قطعنامه استاندارد دولتی فدراسیون روسیه مورخ 30 مارس 1999 N 97(ویرایش مورخ 06/09/2001) "در مورد پذیرش و اجرای طبقه بندی کننده های همه روسی" (همراه با " طبقه بندی کننده تمام روسیاشکال مالکیت" OK 027-99)

پیوندها

• انتخاب شکل سازمانی و قانونی یک شرکت - مقاله دکترای اقتصاد، پروفسور آدوکوف

بنیاد ویکی مدیا 2010.

ببینید «شکل سازمانی و قانونی» در فرهنگ‌های دیگر چیست:

شکل سازمانی و قانونی - فرم حقوقی، که در آن ثبت نام و فعالیت انجام می شود نهاد قانونی. نمونه هایی از فرم سازمانی و قانونی باز هستند شرکت سهامی, شرکت سهامی بسته , تضامنی , شرکت با مسئولیت محدود ...

شکل سازمانی مالکیت وسایل تولید، مندرج در قوانین ملی فرهنگ اصطلاحات تجاری. Akademik.ru. 2001 ... فرهنگ لغت اصطلاحات تجاری

شکل قانونی فعالیت- شکل سازمانی و مدیریتی فعالیت نهادهای مجاز. ماهیت حقوقی آن این است که مبتنی بر الزامات قانون بوده و همواره پیامدهای حقوقی خاصی را به دنبال دارد. بر خلاف واقعی...... نظریه دولت و قانون در طرح ها و تعاریف

فرم مالکیت، سازمانی و قانونی - فرم سازمانیمالکیت وسایل تولید در قوانین ملی ... فرهنگ لغت بزرگ اقتصادی

این مقاله یا بخش نیاز به بازبینی دارد. لطفا مقاله را مطابق با قوانین مقاله نویسی بهبود ببخشید... ویکی پدیا

شرکت های سهامی- شکل سازمانی و حقوقی مؤسسه ای که نسبت به تعهدات خود در قبال طلبکاران فقط نسبت به اموال متعلق به خود مسئول است. سهامداران هیچ مسئولیتی در قبال طلبکاران ندارند، آنها فقط ریسک می کنند... فرهنگ اصطلاحات کتابدار در موضوعات اجتماعی و اقتصادی

مشارکت عمومی- شکل سازمانی و قانونی یک سازمان تجاری. شرکت تضامنی به شرکتی اطلاق می شود که شرکت کنندگان آن (شرکای عام) طبق قراردادی که بین آنها منعقد شده است از طرف شرکت به فعالیت های کارآفرینی می پردازند و... ... واژگان: حسابداری، مالیات، قانون تجارت

جلسه شورای فدراسیون- شکل سازمانی و قانونی بررسی مسائلی که توسط قانون اساسی فدراسیون روسیه به صلاحیت آن واگذار شده است توسط مجلس علیای مجلس فدرال. آیین نامه شورای فدراسیون مقرر می دارد که جلسات اتاق از 16 سپتامبر جاری تا 15 سپتامبر برگزار می شود... ... فرهنگ لغت دایره المعارف "قانون اساسی روسیه"

هر سازمانی که به دنبال مشارکت در زندگی تجاری، مدنی یا سیاسی دولت است باید رسمیت دهد. یعنی (YuL). اما از آنجایی که انواع متفاوتفعالیت ها تفاوت ها و ویژگی های خاص خود را دارند، سپس سازمانی اشکال قانونیاشخاص حقوقی نیز متفاوت هستند.

انواع اشخاص حقوقی

وضعیت یک شخص حقوقی توسط ماده 48 قانون مدنی فدراسیون روسیه تعیین می شود.فرض می کند:

• در دسترس بودن ملک جداگانه
• کسب حقوق شهروندی.
• امکان وکالت در دادگاه.
• ثبت نام در ثبت دولتی تحت یکی از اشکال شناخته شده توسط قانون.

نتیجه این است که برای مشروعیت بخشیدن به وجود خود، هر انجمن باید شکلی را انتخاب کند که با اهداف زندگی خود مطابقت داشته باشد.

چندین تفاوت کیفی بین اشخاص حقوقی وجود دارد. آن ها اینجا هستند.

• در رابطه با اموال:
  • خصوصی.
  • حالت.
• بر اساس اهداف فعالیت:
  • تجاری-تولیدی.
  • غیر انتفاعی.
• با توجه به نمایندگی موسسین:
  • شرکت های واحد (دولتی).
  • موسسان فقط اشخاص حقوقی هستند.
  • ترکیب مخلوط.
• در رابطه با حقوق مالکیت شرکت کنندگان:
  • با حق مالکیت واقعی (مطلق).
  • با حق مالکیت اجباری (ناشی از مشارکت در شرکت).
  • بدون هیچ حق مالکیتی.
• در رابطه با حق مالکیت اموال:
  • صاحب
  • مدیریت عملیاتی.
  • مدیریت کسب و کار.

مفهوم، توابع، نمونه هایی از انواع اشخاص حقوقی در این ویدئو آورده شده است:

اشکال سازمانی و حقوقی اشخاص حقوقی

بسته به این تقسیم بندی، اشکال سازمانی و حقوقی بخش ها و شرکت ها تشکیل می شود.

OPF شخص حقوقی

موسسات

• مشارکت در توسعه کسب و کار (رزرو یا هدفمند).
• اجرای خیریه یا برنامه های اجتماعی(غیر انتفاعی).
• برنامه های سرمایه گذاری

چرا انباشته می شوند؟ پول نقدو آنها را مطابق با اهداف اعلام شده در حین ایجاد توزیع کنید. سرمایه وجوه (و اموال) توسط شرکت کنندگان بر اساس قانون داوطلبانه تشکیل می شود.

OOO

رایج ترین نوع نهاد اقتصادی. ویژگی اصلی حداقل خطر برای شرکت کنندگان است، زیرا در مورد، بنیانگذاران تنها به میزان . که در زمان ایجاد آن توسط مشارکت کنندگان جامعه شکل می گیرد. LLC می تواند باشد:

• (حداکثر تا 50).
• فقط توسط افراد ایجاد شده است.
• یا اشخاص حقوقی اشکال مختلفویژگی.
• ترکیب ترکیبی از شرکت کنندگان داشته باشید.

انجمن های مذهبی

• فعالیت های نوآوری
• کاری که به تولید مستقیم مربوط نمی شود.
• و پروژه هایی با نتیجه پرخطر.

تعاونی های تولید کننده

ایجاد شده توسط بنیانگذاران برای فعالیت اقتصادی، که شرکت کنندگان:

• آنها سهام خود را سهیم می کنند یا با مشارکت شخصی در تولید محصولات جایگزین می کنند.
• آنها به نسبت سهم خود در مالکیت شرکت مشارکت می کنند.
• من فقط در یک مجمع عمومی تصمیم می گیرم (به جز مواردی که به نهادهای مدیریتی تفویض شده اند).
• آنها نه تنها در قبال سهام خود، بلکه در قبال اموال شخصی خود نیز مسئول هستند.

مشارکت های عمومی

OPF که هر یک از شرکت کنندگان در مشارکت بدون توجه به میزان مشارکت و مدت اقامت خود در شرکت مسئول است. با توانایی جذب سریع سرمایه شخص ثالث مشخص می شود. اندازه مشارکت بنیانگذاران در ایجاد شرکت محدود نیست، اما سود بر اساس میزان وجوه سرمایه گذاری شده تقسیم می شود.

مشارکت های ایمانی

ترکیب شرکت کنندگان توسط دو دسته نابرابر نشان داده می شود:

• رفقا کاملاینها کارآفرینان یا شرکت هایی هستند که به طور کامل در مدیریت مشارکت شرکت می کنند و می توانند از طرف آن عمل کنند، اما مسئول تمام دارایی های شخصی هستند.
• سرمایه گذاران محدودکمک مالی می کنند و سهمی از سود می گیرند، اما در کار مشارکت شرکت نمی کنند. مسئولیت فقط یک مشارکت است.

شرکت هایی با مسئولیت اضافی

در این مورد، مسئولیت شرکت کنندگان شرکت، در مقایسه با LLC، افزایش می یابد و به موارد زیر گسترش می یابد:

• دارایی خود.
• ضمناً به نسبت سهام خود نسبت به بدهی های شرکت و مؤسسین مسئول هستند.

اگرچه چنین اقدامات سختی برای سرمایه گذاران جذاب است.

شرکت های سهامی غیر عام

یا به سادگی به این شکل است که کل بلوک سهام شرکت فقط بین مؤسسین توزیع می شود. به این معنا که:

• نمی توانند در مزایده شرکت کنند.
• اما می توان آنها را از طریق یک معامله معمولی بین موسسین فروخت.
• تصمیمات در مورد تجدید ارزیابی، انتشار یا کاهش تعداد سهام در مجمع عمومی اتخاذ می شود.

تفاوت بین اشخاص حقوقی تجاری و غیرانتفاعی در این ویدیو توضیح داده شده است:

آگاهی از اشکال سازمانی و حقوقی یک شخص حقوقی در درجه اول برای کسانی که تصمیم به راه اندازی کسب و کار خود دارند مورد نیاز است. با دریافت اطلاعات در مورد اینکه آنها چگونه هستند، برای یک تاجر آینده آسان تر است که تعیین کند کدام فرم برای ایجاد شرکت خود مناسب است.

محتوای صفحه

قبل از انتخاب فرم حقوقی، باید در مورد سؤالات زیر تصمیم بگیرید:

1. تامین مالی شرکت چگونه خواهد بود؟ خواه جذب سرمایه گذار لازم باشد یا فقط مالک در شرکت سرمایه گذاری کند.
2. آیا مالک می خواهد کسب و کار را به طور مستقل اداره کند یا مدیر، حسابدار و سایر کارمندان را استخدام کند؟
3. تجارت چقدر بزرگ خواهد بود، گردش مالی ماهانه و سالانه مورد انتظار چقدر است؟
4. کدام تسویه با طرف مقابل ترجیح داده می شود: نقدی یا غیرنقدی؟
5. آیا امکان فروش کسب و کار در آینده وجود دارد؟

راه حل این مسائل، شکل انجام کسب و کار و همچنین تعداد فرم های گزارش دهی و دفعات ارسال آنها را تعیین می کند.

شکل سازمانی و قانونی بنگاه اقتصادی چیست؟

قبل از اینکه به بررسی اشکال سازمانی و قانونی بپردازیم، لازم است بدانیم آنها چیستند.

اشکال سازمانی و حقوقی یک شخص حقوقی (OLF) اشکالی از فعالیت است که به طور مستقیم توسط قانون کشور ایجاد می شود و حقوق، تعهدات و روش دفع دارایی های یک شخص حقوقی را تعیین می کند.

معیارهای اصلی طبقه بندی اشخاص حقوقی عبارتند از:

• اهداف فعالیت.
• اشکال مالکیت
• حقوق شرکت کنندگان
• ترکیب مالکان.

قانون مدنی فدراسیون روسیه شامل دو شکل اصلی تجارت است:

• شرکت های تجاری. هدف اصلی آنها در مسیر فعالیت خود کسب سود است که صاحبان شرکت بین خود تقسیم می کنند.
• سازمان های غیر انتفاعی آنها برای منفعت ایجاد نشده اند و اگر سود حاصل شود، بین مؤسسین تقسیم نمی شود، بلکه صرف اهداف قانونی می شود.

طبقه بندی اشکال سازمانی و حقوقی تجاری

اشکال سازمانی و قانونی سازمان های تجاریبه نوبه خود نیز به چندین نوع تقسیم می شوند:

• مشارکت تجاری یا کامل یا مبتنی بر اعتقاد است (ماده 69.82 قانون مدنی فدراسیون روسیه). تفاوت آنها در میزان مسئولیت رفقا (شرکت کنندگان) است. در یک شرکت کامل، آنها با تمام دارایی خود در قبال تعهدات شرکت مسئول هستند و در یک شرکت با مسئولیت محدود (شرکت محدود) - فقط به میزان سهم خود.
• شرکت های تجاری (ماده 87، 96 قانون مدنی فدراسیون روسیه) - شرکت های سهامی (JSC). سرمایه یک LLC شامل مشارکت های شرکت کنندگان است و به سهام تقسیم می شود، در حالی که در یک JSC سرمایه به مقدار معینی ازسهام
• تعاونی های تولیدی (ماده 106.1 قانون مدنی فدراسیون روسیه) - شهروندان به طور داوطلبانه بر اساس عضویت و مشارکت در چنین سازمان هایی متحد می شوند. چنین تعاونی هایی مبتنی بر کار شخصی اعضای خود هستند.
• مشارکت اقتصادی بسیار نادر است و عملاً در قانون مدنی فدراسیون روسیه ذکر نشده است؛ این توسط قانون جداگانه شماره 380-FZ تنظیم می شود.
• کشاورزی دهقانی (ماده 86.1 قانون مدنی فدراسیون روسیه) - انجمنی از شهروندان برای مدیریت کشاورزی. بر اساس مشارکت شخصی آنها در تجارت و مشارکت در اموال.

به سازه های تجاریمطابق با هنر 113 قانون مدنی فدراسیون روسیه همچنین شامل سازمانهای واحد است که دو نوع هستند:

• دولت؛
• شهرداری.

مهم! دارایی شرکتهای واحد غیر قابل تقسیم است و در صورت انحلال آنها قابل تقسیم نیست.

طبقه بندی اشکال سازمان های غیر انتفاعی

اشکال سازمانی و قانونی سازمان‌های غیرانتفاعی پیش‌فرض می‌گیرد که سود پولی دریافتی در جریان فعالیت‌های آنها در راستای تحقق اهداف و مقاصد قانونی آنها باشد، اغلب اینها اهداف اجتماعی، آموزشی یا بشردوستانه هستند. موسسات غیر انتفاعی این مزیت بزرگ را دارند که از پرداخت اکثر مالیات ها معاف هستند. بازرگانان به راحتی از این مزیت استفاده می کنند.

ایجاد اشکال غیرانتفاعی سازمان در زمینه های آموزشی، رسانه ها و جوامع مورد علاقه سودمند است. آنها چنین بیوه هایی هستند:

• تعاونی مصرف (ماده 123.2 قانون مدنی فدراسیون روسیه) انجمن غیر اجباری افراد و دارایی آنها برای اجرای فعالیت های کارآفرینی و پروژه های مشترک است.
• عمومی و سازمان های مذهبی(ماده 123، 26، 123.4 قانون مدنی فدراسیون روسیه) - یک گروه متحد از مردم که به اراده آزاد خود برای برآوردن نیازهای غیر مادی (به عنوان مثال، معنوی، سیاسی، حرفه ای و غیره) متحد شدند. .
• صندوق (123.17 قانون مدنی فدراسیون روسیه) - هیچ عضویتی ندارد، سازمانی که توسط اشخاص حقوقی و/یا شهروندان تأسیس شده است و به لطف کمک های داوطلبانه وجود دارد. چنین سازمانی فقط با تصمیم دادگاه قابل انحلال است. ممکن است اهداف: خیریه، فرهنگی، اجتماعی، آموزشی داشته باشد.
• انجمن صاحبان املاک و مستغلات (ماده 123.12) - صاحبان آپارتمان ها و ساختمان های دیگر از جمله ویلاها و ساختمان ها را متحد می کند. زمینکه در استفاده مشترک هستند.
• انجمن و اتحادیه - بر اساس عضویت، ایجاد شده برای نمایندگی منافع مشترک، از جمله منافع اجتماعی و حرفه ای.
• جوامع قزاق توسط قانون جداگانه (شماره 154-FZ) تنظیم می شوند. برای خدمات داوطلبانه ایجاد شده است.
• جوامع بومی فدراسیون روسیه با تعداد کم (ماده 123.16 قانون مدنی فدراسیون روسیه) - چنین جوامعی به منظور محافظت از زیستگاه اصلی و حفظ سنت های ملیت ها ایجاد می شوند.
• موسسات (ماده 123.21 قانون مدنی فدراسیون روسیه) - برای اهداف مدیریتی، اجتماعی یا فرهنگی ایجاد می شوند.
• خود مختار سازمان های غیر انتفاعی(ماده 123.24 قانون مدنی فدراسیون روسیه) - شامل ارائه خدمات در زمینه آموزش است. پزشکی، فرهنگ، علم و غیره

ما تمام اطلاعات مربوط به هر یک از اشکال مدیریت و همچنین مزایا و معایب آنها را در جدول منظم کرده ایم:

کدام OPF را انتخاب کنید

رایج ترین شکل های کسب و کار LLC و JSC هستند.

شرکت با مسئولیت محدود LLC

شکل سازمانی و قانونی یک LLC شرکتی است که سرمایه آن متشکل از مشارکت های شرکت کنندگان آن است؛ آنها خطر زیان های مرتبط با فعالیت ها را در میزان مشارکت خود متحمل نمی شوند.

مزایای:

• ایجاد LLC نسبت به سایر اشخاص حقوقی ساده تر است.
• مسئولیت بنیانگذاران محدود به میزان مشارکت آنها است.
• حداقل میزان سرمایه مجاز مورد نیاز قانون نسبتاً ناچیز است.
• به عنوان اشخاص حقوقی، شرکت های LLC می توانند از وام های بانکی استفاده کنند و شرایط آنها نسبت به شرایط مطلوب تر است.
• با انتخاب اشکال خاص مالیات، یک LLC می تواند بدون گزارش حسابداری (یا آن را به روشی ساده نگهداری کند) فعالیت کند و طبق آن مالیات بپردازد.
• فروش یک کسب و کار بسیار ساده است، فقط ترکیب موسسان را تغییر دهید.

ایرادات:

• این امکان وجود دارد که حل اختلافات بین چندین بنیانگذار دشوار باشد.
• برای ایجاد یک LLC به بودجه بیشتری نسبت به یک کارآفرین فردی نیاز است.
• بستن یک LLC دشوارتر از یک تجارت فردی (IP) است؛ اغلب بیش از یک ماه طول می کشد.
• تصمیمات مهم مستلزم رضایت همه بنیانگذاران است.

سازمان های با مسئولیت محدود برای شرکت های متوسطی که گردش مالی زیادی دارند مناسب هستند حساب بانکیو افزایش سرمایه استقراضی

این مقاله در مورد روش های معمول برای حل مسائل حقوقی صحبت می کند، اما هر مورد فردی است. اگر می خواهید دریابید که چگونه مشکل خاص خود را حل کنید، با مشاور ما کاملا رایگان تماس بگیرید!

شرکت سهامی (سهامی)

طبق قانون مدنی فدراسیون روسیه، یک شرکت سهامی دارای سرمایه مجاز است که به تعداد مشخصی سهام تقسیم می شود. هر سهامدار حق دارد روی دریافت سود سهام و مشارکت در مدیریت شرکت حساب کند

JSC لزوما باید انجام دهد صورت های مالی، و باید در دامنه عمومی منتشر شود. هر انتشار سهام در دفتر مخصوص ثبت می شود. همچنین نیاز به ثبت نام سهامداران وجود دارد. JSC باید یک وکیل و حسابدار واجد شرایط برای نظارت بر هرگونه تغییر در قوانین به منظور جلوگیری از تخلف داشته باشد، زیرا این امر نوید جریمه های بزرگ را می دهد.

یک JSC نسبت به LLC در موقعیت محافظت شده تری از تصاحب مهاجمان قرار دارد. خروج از بنیانگذاران یک شرکت سهامی ساده است - شما باید سهام خود را بفروشید.

این شکل از مدیریت برای مشاغل بزرگ - تولیدی و شرکت های ساختمانی، بانک ها و موسسات مالی.

کارآفرینی فردی

شما می توانید بدون تشکیل یک شخص حقوقی وارد کارآفرینی شوید. این شکل از فعالیت اقتصادی شامل کارآفرینی فردی(IP). این شکل از فعالیت برای مشاغل کوچک و متوسط ​​ساده و مفید است.

کارآفرینی خصوصی مزایا و البته معایبی دارد که باید دانست و در نظر گرفت:

مزایای IP:

• آسان تر از سایر اشکال تجارت.
• افتتاح یک کارآفرین انفرادی مستلزم حداقل هزینه است.
• حسابداری نیازی نیست یا به فرم ساده شده نیاز دارد.
• مالیات می تواند توسط .
• تنها یک صاحب کسب و کار وجود دارد - کارآفرین.

ایرادات:

• مالک در قبال تمام دارایی خود مسئولیت مطلق دارد.
• گرفتن وام تجاری برای یک کارآفرین انفرادی دشوار است.
• ادغام قانونی یا تفکیک سرمایه بین شرکا دشوار است.
• اغلب حتی زمانی که فعالیت انجام نشده یا منجر به زیان شود، پرداخت مالیات ضروری است.
• برخی از طرف های مقابل ترجیح می دهند با اشخاص حقوقی کار کنند.

انجام این شکل از فعالیت در میان معامله گران بازار غالب است، مغازه های کوچک، سالن هایی برای ارائه هرگونه خدمات به عموم (مثلاً آرایشگاه ها) یا فروشگاه های آنلاین.

تغییرات در قانون مدنی فدراسیون روسیه که بر اشکال سازمانی و قانونی تأثیر گذاشت

در 1 سپتامبر 2014، تغییرات عمده ای در آن رخ داد قانون مدنی RF، که به طور قابل توجهی طبقه بندی OPF را تغییر داد:

• اکنون هیچ شرکت مسئولیت دیگری وجود ندارد. ایجاد آنها دیگر مطابق با الزامات هنر مجاز نیست. 66 قانون مدنی فدراسیون روسیه.
• هیچ تغییر قابل توجهی در LLC ایجاد نشده است؛ اکنون این شرکت با ODO ادغام شده است.
• مفاهیم جدیدی ظاهر شده است: شرکت های واحد و شرکتی. در شرکت، بنیانگذاران می توانند در مدیریت شرکت کنند و به هیئت های مدیریتی انتخاب شوند (به عنوان مثال، LLC، JSC، و غیره) در واحد - موسس ایالت یا شهرداری است (SUE، MUP).
• شرکت های سهامی بسته و آزاد به سهامی عام (سهامی خاص) و غیرعمومی (سهامی) تبدیل شدند.

شرکت های سهامی که هم بسته و هم باز وجود دارند مجبور نیستند طبق قوانین جدید OPF را مجدداً ثبت کنند. در عین حال، هنگامی که برای اولین بار تغییراتی در اسناد تشکیل دهنده ایجاد می شود، باید با هنجارهای جدید قانون مدنی مطابقت داده شود.

محبوب ترین شکل کسب و کار - LLC - بدون تغییر باقی ماند.

لازم است اطلاعاتی در مورد OPF و تغییرات در قوانین مربوط به ایجاد شرکت‌های دارای اشکال مختلف مالکیت داشته باشید تا بتوانید شکل سازمانی و قانونی فعالیت را که برای شما مفید است انتخاب کنید.

شکل سازمانی و قانونی

واحد اقتصادی شکلی از یک نهاد اقتصادی است که توسط قانون یک کشور خاص به رسمیت شناخته شده است که روش تأمین و استفاده از اموال توسط یک واحد اقتصادی و وضعیت حقوقی و اهداف فعالیت آن را تعیین می کند.

شکل سازمانی و قانونی- روش تأمین و استفاده از اموال توسط یک واحد اقتصادی و وضعیت حقوقی و اهداف فعالیت کارآفرینی متعاقب آن.

در طبقه بندی همه روسی فرم های سازمانی و حقوقی (OKOPF) (OK 028-99 (به عنوان اصلاحیه N 1/99))، هر فرم سازمانی و قانونی مربوط به یک کد دیجیتال دو رقمی است، نام قانونی فرم و یک الگوریتم مجموعه.

طبقه بندی اشکال سازمانی و قانونی در فدراسیون روسیه

انواع زیر از اشکال سازمانی و حقوقی نهادهای اقتصادی (از این پس OPF نیز وجود دارد):

OPF نهادهای تجاری که اشخاص حقوقی - سازمان های تجاری هستند

• شراکت
• جوامع
• شرکت های سهامی
• شرکت های واحد
  • بنگاه های واحد مبتنی بر حق مدیریت اقتصادی
  • شرکت های واحد مبتنی بر حق مدیریت عملیاتی
• دیگران

OPF نهادهای تجاری که اشخاص حقوقی - موسسات غیر انتفاعی هستند

• انجمن های عمومی (از جمله انجمن های مذهبی)
  • نهادهای عمومی آماتور
• بنیادها (از جمله بنیادهای عمومی)
• مؤسسات (از جمله مؤسسات عمومی)
• جوامع مردم بومی
• انجمن های اشخاص حقوقی (انجمن ها و اتحادیه ها)
• انجمن های دهقانی (کشاورزی).
• باغبانی، باغبانی یا شراکت غیرانتفاعی ویلا

OPF واحدهای تجاری بدون حقوق یک شخص حقوقی

• مشارکت های ساده

نمونه هایی از OPF

نهادهای دولتی و شهری

ساده ترین نام برای صندوق عمومی عمومی موسسات دولتی FGU (فدرال) و GU (منطقه ای، مسکو و سن پترزبورگ) است. گاهی اوقات کلمه "بودجه" به OPF اضافه می شود، به عنوان مثال، در OPF جنگلداری، مستعمرات اصلاحی. نام OPF ممکن است شامل کلمه "منطقه ای" و حتی نام یک موضوع از فدراسیون روسیه باشد: "منطقه نووسیبیرسک"، "شهر مسکو"، اما نه لزوما.

OPF نهادهای دولتی:

• آژانس دولتی فدرال
• موسسه دولتی منطقه ای (موسسه منطقه ای دولتی)، OSU
• آژانس دولتی
• موسسه بودجه ایالت فدرال

موسسه علمی بودجه ایالتی فدرال

• موسسه بودجه دولتی منطقه ای
• موسسه بودجه دولتی منطقه نووسیبیرسک
• موسسه بودجه دولتی شهر مسکو
• نهاد بودجه دولتی
• نهاد دولتی (شهرداری).

موسسات آموزشی، بهداشتی و فرهنگی دارای نام های سازمان های عام المنفعه هستند:

موسسات آموزشی OPF:

• موسسه آموزش عالی ایالتی خودمختار آموزش عالی حرفه ای
• موسسه آموزشی دولتی آموزش عالی حرفه ای
• موسسه آموزشی دولتی آموزش متوسطه حرفه ای
• موسسه آموزشی دولتی
• موسسه آموزشی بودجه شهرداری
• موسسه آموزشی پیش دبستانی شهرداری

OPF موسسات آموزشی نظامی:

• موسسه آموزشی نظامی فدرال آموزش عالی حرفه ای
• موسسه آموزش عالی نظامی دولتی آموزش عالی حرفه ای

OPF موسسات بهداشتی و درمانی:

• موسسه بهداشت فدرال ایالتی
• موسسه بهداشت و درمان دولتی
• موسسه بهداشت و درمان شهرداری

OPF موسسات فرهنگی:

• موسسه فرهنگی ایالتی فدرال
• موسسه فرهنگی بودجه دولتی منطقه Sverdlovsk
• موسسه فرهنگی دولتی مسکو

OPF غیر معمول:

• موسسه آموزشی دولتی منطقه ای برای یتیمان و کودکان بدون مراقبت والدین
• موسسه آموزشی توانبخشی ویژه دولتی آموزش حرفه ای متوسطه - مدرسه فنی برای معلولان
• موسسه آموزشی دولتی فدرال آموزش عمومی متوسطه (کامل). "مدرسه نظامی آستاراخان سووروف وزارت امور داخلی فدراسیون روسیه"- علامت "نظامی" را ندارد.

شرکت های واحد دولتی و شهرداری

OPF شرکت های واحد:

• شرکت واحد ایالتی فدرال
• شرکت واحد منطقه ای ایالتی
• شرکت واحد دولتی
• شرکت واحد شهرداری

همچنین ببینید

• انواع شرکت ها

منابع

• فصل 4
• قانون فدرال 19 مه 1995 N 82-FZ "در مورد انجمن های عمومی"
• قطعنامه استاندارد دولتی فدراسیون روسیه مورخ 30 مارس 1999 N 97(در تاریخ 06/09/2001 اصلاح شده) "در مورد پذیرش و اجرای طبقه بندی کننده های تمام روسی" (همراه با "طبقه بندی کننده تمام روسی اشکال مالکیت" OK 027-99)

پیوندها

• انتخاب شکل سازمانی و قانونی یک شرکت - مقاله دکترای اقتصاد، پروفسور آدوکوف

بنیاد ویکی مدیا 2010.

• لاس کاساس، بارتولومه د
• ویکتور امانوئل دوم

ببینید «شکل سازمانی و قانونی» در فرهنگ‌های دیگر چیست:

شکل سازمانی و قانونی- شکل قانونی که ثبت و فعالیت یک شخص حقوقی در آن انجام می شود. نمونه هایی از اشکال سازمانی و حقوقی عبارتند از: شرکت سهامی باز، شرکت سهامی بسته، تضامنی، شرکت سهامی...

شکل سازمانی و قانونی مالکیت- شکل سازمانی مالکیت وسایل تولید، مندرج در قوانین ملی فرهنگ اصطلاحات تجاری. Akademik.ru. 2001 ... فرهنگ لغت اصطلاحات تجاری

شکل قانونی فعالیت- شکل سازمانی و مدیریتی فعالیت نهادهای مجاز. ماهیت حقوقی آن این است که مبتنی بر الزامات قانون بوده و همواره پیامدهای حقوقی خاصی را به دنبال دارد. بر خلاف واقعی...... نظریه دولت و قانون در طرح ها و تعاریف

فرم مالکیت، سازمانی و قانونی- شکل سازمانی مالکیت وسایل تولید مندرج در قوانین ملی ... فرهنگ لغت بزرگ اقتصادی

سیستم حقوقی- این مقاله یا بخش نیاز به بازنگری دارد. لطفا مقاله را مطابق با قوانین مقاله نویسی بهبود ببخشید... ویکی پدیا

شرکت های سهامی- شکل سازمانی و حقوقی مؤسسه ای که نسبت به تعهدات خود در قبال طلبکاران فقط نسبت به اموال متعلق به خود مسئول است. سهامداران هیچ مسئولیتی در قبال طلبکاران ندارند، آنها فقط ریسک می کنند... فرهنگ اصطلاحات کتابدار در موضوعات اجتماعی و اقتصادی

مشارکت عمومی- شکل سازمانی و قانونی یک سازمان تجاری. شرکت تضامنی به شرکتی اطلاق می شود که شرکت کنندگان آن (شرکای عام) طبق قراردادی که بین آنها منعقد شده است از طرف شرکت به فعالیت های کارآفرینی می پردازند و... ... واژگان: حسابداری، مالیات، قانون تجارت

جلسه شورای فدراسیون- شکل سازمانی و قانونی بررسی مسائلی که توسط قانون اساسی فدراسیون روسیه به صلاحیت آن واگذار شده است توسط مجلس علیای مجلس فدرال. آیین نامه شورای فدراسیون مقرر می دارد که جلسات اتاق از 16 سپتامبر جاری تا 15 سپتامبر برگزار می شود... ... فرهنگ لغت دایره المعارف "قانون اساسی روسیه"

سیستم اشکال سازمانی و قانونی فعالیت اقتصادی که امروزه در روسیه استفاده می شود، عمدتاً معرفی شده است، شامل 2 شکل کارآفرینی بدون تشکیل یک شخص حقوقی، 7 نوع سازمان تجاری و 7 نوع سازمان غیرانتفاعی است.

فعالیت کارآفرینی بدون تشکیل شخصیت حقوقیمی تواند در فدراسیون روسیه توسط شهروندان فردی انجام شود ( کارآفرینان فردی، و در چارچوب یک مشارکت ساده - توافقی در مورد فعالیت های مشترک کارآفرینان فردی یا سازمان های تجاری. مهمترین ویژگی های یک مشارکت ساده شامل مسئولیت تضامنی شرکت کنندگان در قبال کلیه تعهدات عمومی است. سود به نسبت مشارکت های شرکت کنندگان توزیع می شود (مگر اینکه در قرارداد یا توافق نامه دیگری مقرر شده باشد) که نه تنها شامل دارایی های مشهود و نامشهود، بلکه غیرقابل تفکیک نیز می شود. ویژگی های شخصیشركت كنندگان.

شکل 1.1. اشکال سازمانی و قانونی کارآفرینی در روسیه

اشخاص حقوقی به دو دسته تجاری و غیر انتفاعی تقسیم می شوند.

تجاریسازمان هایی هستند که سود را هدف اصلی فعالیت خود دنبال می کنند. با توجه به، این شامل مشارکت های تجاری و جوامع، تعاونی های تولید، شرکت های واحد دولتی و شهرداری است، این فهرست جامع است.

غیر انتفاعیسازمان هایی هستند که کسب سود هدف اصلی آنها نیست و آن را بین شرکت کنندگان توزیع نمی کنند. اینها شامل تعاونی‌های مصرف، سازمان‌های عمومی و مذهبی، مشارکت‌های غیرانتفاعی، بنیادها، مؤسسات، سازمان‌های غیرانتفاعی مستقل، انجمن‌ها و اتحادیه‌ها می‌شوند. این لیست برخلاف لیست قبلی باز است.

بیایید نگاهی دقیق تر به سازمان های تجاری بیندازیم.

1. مشارکت.

مشارکت، انجمنی از افراد است که برای انجام فعالیت های کارآفرینی ایجاد شده است. شراکت زمانی ایجاد می شود که 2 یا چند شریک تصمیم بگیرند در سازمان شرکت مشارکت کنند. مزیت مهم مشارکت، توانایی جذب سرمایه اضافی است. علاوه بر این، حضور چندین مالک امکان تخصص در شرکت را بر اساس دانش و مهارت های هر یک از شرکا فراهم می کند.

معایب این شکل سازمانی و قانونی عبارتند از:

هر شرکت کننده بدون توجه به میزان مشارکت خود، مسئولیت مالی یکسانی دارد.

اعمال یکی از شرکا برای سایرین الزام آور است، حتی اگر با این اعمال موافق نباشند.

دو نوع مشارکت وجود دارد: کامل و محدود.

مشارکت عمومی- این مشارکتی است که شرکت کنندگان آن (شرکای عمومی) طبق توافق نامه به نمایندگی از مشارکت در فعالیت های کارآفرینی شرکت می کنند و به طور مشترک و جداگانه مسئولیت فرعی را برای تعهدات آن متحمل می شوند.

سرمایه سهام در نتیجه مشارکت مؤسسین مشارکت تشکیل می شود. نسبت سهم مشارکت کنندگان، به عنوان یک قاعده، توزیع سود و زیان مشارکت، و همچنین حقوق شرکت کنندگان برای دریافت بخشی از دارایی یا ارزش آن پس از خروج از مشارکت را تعیین می کند.

یک شرکت تضامنی منشور ندارد؛ این شرکت بر اساس یک توافق نامه تشکیل شده توسط همه شرکت کنندگان ایجاد شده و عمل می کند. این توافقنامه اطلاعات اجباری را برای هر شخص حقوقی ارائه می دهد (نام، مکان، روش فعالیت مشترک شرکت کنندگان برای ایجاد مشارکت، شرایط انتقال اموال به آن و مشارکت در فعالیت های آن، روش مدیریت فعالیت های آن، شرایط و روش توزیع سود و زیان بین شرکت کنندگان، روش خروج شرکت کنندگان از ترکیب آن، و همچنین اندازه و ترکیب سرمایه. اندازه و روش تغییر سهام شرکت کنندگان در سرمایه سهام؛ اندازه، ترکیب، شرایط و روش برای سپرده گذاری؛ مسئولیت شرکت کنندگان به دلیل نقض تعهدات برای مشارکت.

شرکت همزمان در بیش از یک شرکت تضامنی ممنوع است. یک شرکت کننده حق ندارد بدون رضایت سایر شرکت کنندگان معاملاتی را از طرف خود انجام دهد که مشابه معاملاتی است که موضوع فعالیت های مشارکت را تشکیل می دهد. در زمان ثبت مشارکت، هر یک از شرکت کنندگان موظف است حداقل نیمی از سهم خود را به سرمایه سهام بپردازد (بقیه در مهلت مقرر پرداخت می شود. توافق تشکیل دهنده). ضمناً هر یک از شرکا باید طبق تفاهم نامه در فعالیت های خود شرکت کنند.

مدیریت فعالیت های شرکت تضامنیبا رضایت مشترک همه شرکت کنندگان انجام می شود. هر شرکت کننده، به عنوان یک قاعده، دارای یک رأی است (توافقنامه مؤسس ممکن است روش متفاوتی و همچنین امکان تصمیم گیری با اکثریت رای را فراهم کند). هر شرکت کننده حق دارد با تمام اسناد مشارکت آشنا شود و همچنین (مگر اینکه توافق روش دیگری برای انجام تجارت تعیین کند) از طرف شراکت عمل کند.

یک شرکت کننده حق دارد با اعلام قصد خود حداقل 6 ماه قبل، شراکتی را که بدون تعیین دوره ایجاد شده است، ترک کند. اگر مشارکت برای مدت معینی ایجاد شود، امتناع از شرکت در آن فقط به دلیل موجه مجاز است. در عین حال، امکان حذف هر یک از شرکت کنندگان در دادگاه با تصمیم متفق القول بقیه شرکت کنندگان وجود دارد. به شرکت انصراف دهنده، به عنوان یک قاعده، ارزش بخشی از دارایی مشارکت، متناسب با سهم او در سرمایه سهام، پرداخت می شود. سهام شرکت‌کنندگان ارث می‌رود و به‌واسطه جانشینی منتقل می‌شود، اما ورود ورثه (جانشین قانونی) به شرکت تضامنی فقط با رضایت سایر شرکت‌کنندگان انجام می‌شود. در نهایت، تغییر ترکیب شرکا با واگذاری یکی از شرکاء (با رضایت سایرین) از سهم خود در سرمایه یا قسمتی از آن به شرکت دیگری یا شخص ثالث امکان پذیر است.

به دلیل وابستگی متقابل بسیار قوی یک شرکت تضامنی و شرکای آن، تعدادی از رویدادها که بر شرکت کنندگان تأثیر می گذارد می تواند منجر به انحلال مشارکت شود. به عنوان مثال، خروج شرکت کننده؛ مرگ یک شرکت کننده - یک فرد یا انحلال یک شرکت کننده - یک شخص حقوقی؛ درخواست طلبکار توسط یکی از شرکت کنندگان برای توقیف بخشی از دارایی مشارکت؛ باز کردن مراحل سازماندهی مجدد علیه یک شرکت کننده با تصمیم دادگاه؛ اعلام ورشکستگی شرکت کننده با این حال، در صورتی که این امر در تفاهم نامه شرکت یا توافق سایر شرکت کنندگان پیش بینی شده باشد، مشارکت می تواند به فعالیت خود ادامه دهد.

شرکت تضامنی را می توان با تصمیم شرکت کنندگان آن، با تصمیم دادگاه در صورت نقض الزامات قانونی و طبق رویه ورشکستگی منحل کرد. مبنای انحلال شرکت تضامنی نیز کاهش تعداد شرکت کنندگان آن به یک نفر است (در مدت 6 ماه از تاریخ چنین کاهشی، این شرکت کننده حق دارد مشارکت را به یک شرکت تجاری تبدیل کند).

مشارکت محدود(رفاقت ایمان) – تفاوت آن با مشارکت کامل از این جهت است که همراه با شرکای عمومی شامل شرکت کنندگان - مشارکت کنندگان (شرکای با مسئولیت محدود) می شود که در محدوده میزان مشارکت های انجام شده توسط آنها خطر ضرر را در ارتباط با فعالیت های مشارکت متحمل می شوند.

اصول اساسی تشکیل و عملکرد در اینجا مانند یک شرکت تضامنی است: این امر هم در مورد سرمایه سهام و هم برای موقعیت شرکای عمومی صدق می کند. قانون مدنی فدراسیون روسیه هر شخص را از شریک عام در بیش از یک شرکت تضامنی یا کامل منع می کند. موافقت نامه مؤسس توسط شرکای تضامنی امضا می شود و شامل کلیه اطلاعاتی است که در شرکت تضامنی وجود دارد و همچنین اطلاعاتی در مورد میزان کل مشارکت شرکای با مسئولیت محدود. روال مدیریت مانند شرکت تضامنی است. شرکای با مسئولیت محدود حق ندارند در اداره و اداره امور شرکت به هیچ وجه در اعمال شرکای خود دخالت کنند هرچند می توانند به وکالت از طرف آن اقدام کنند.

تنها تعهد شریک با مسئولیت محدود، مشارکت در سرمایه است. این حق را برای او فراهم می کند که بخشی از سود مربوط به سهم خود در سرمایه سهام را دریافت کند و همچنین با گزارش ها و مانده های سالانه آشنا شود. شرکای با مسئولیت محدود حق تقریباً نامحدودی برای انصراف از مشارکت و دریافت سهم دارند. آنها می توانند بدون توجه به رضایت سایر شرکت کنندگان سهم خود را در سرمایه یا قسمتی از آن به شریک با مسئولیت محدود دیگری یا شخص ثالث منتقل کنند و شرکت کنندگان در شرکت تضامنی حق تقدم خرید دارند. در صورت انحلال شرکت تضامنی، شرکای با مسئولیت محدود در وهله اول از اموال باقی مانده پس از تأمین مطالبات طلبکاران، سهم خود را دریافت می کنند (شرکای کامل به نسبت سهم خود در تقسیم اموال باقی مانده پس از آن شرکت می کنند. در سرمایه مشترک به طور مساوی با سرمایه گذاران).

انحلال شرکت تضامنی در تمامی زمینه های انحلال شرکت تضامنی رخ می دهد (اما در این صورت حفظ حداقل یک شریک تضامنی و یک سرمایه گذار در ترکیب آن شرط کافی برای ادامه فعالیت ها را تشکیل می دهد). دلیل اضافی بازنشستگی همه سرمایه گذاران است (امکان تبدیل مشارکت محدود به مشارکت کامل مجاز است).

2. جامعه.

3 نوع شرکت وجود دارد: شرکت با مسئولیت محدود، شرکت با مسئولیت اضافی و شرکت سهامی.

شرکت با مسئولیت محدود (LLC)- این شرکتی است که سرمایه مجاز آن به سهام تعیین شده توسط اسناد تشکیل دهنده تقسیم می شود. شرکت‌کنندگان LLC مسئولیتی در قبال تعهدات آن ندارند و خطر زیان‌های مرتبط با فعالیت‌های آن را تا ارزش سهم خود متحمل می‌شوند.

سرمایه مجاز نشان دهنده تفاوت اساسی بین شرکت های تجاری به طور کلی و شرکت های LLC به طور خاص است: برای این نوع سازمان، حداقل مقدار دارایی که منافع طلبکاران آنها را تضمین می کند ثابت است. اگر در پایان سال مالی دوم یا هر سال مالی بعدی، ارزش دارایی خالص LLC کمتر از سرمایه مجاز خواهد بود ، شرکت موظف است کاهش سرمایه را اعلام کند. اگر ارزش تعیین شده کمتر از حداقل تعیین شده در قانون شود، شرکت مشمول انحلال می شود. بنابراین، سرمایه مجاز حد مجاز پایین دارایی خالص شرکت را تشکیل می دهد که تضمینی برای منافع طلبکاران آن است.

ممکن است اصلاً توافقی وجود نداشته باشد (اگر شرکت یک مؤسس داشته باشد)، اما اساسنامه اجباری است. این دو سند دارای عملکردهای کیفی متفاوتی هستند: توافق نامه عمدتاً روابط شرکت کنندگان را تعیین می کند و منشور - روابط سازمان با شرکت کنندگان و اشخاص ثالث. یکی از اهداف اصلی اساسنامه تثبیت سرمایه مجاز به عنوان معیاری از مسئولیت شرکت در قبال اشخاص ثالث است.

سرمایه مجاز یک LLC، متشکل از ارزش مشارکت های شرکت کنندگان آن، طبق قانون فدراسیون روسیه "در مورد شرکت های با مسئولیت محدود" باید حداقل 100 برابر حداقل دستمزد باشد. تا زمان ثبت نام باید حداقل نصف سرمایه مجاز و مابقی در سال اول فعالیت شرکت پرداخت شود.

ارگان عالی LLC است مجمع عمومی شرکت کنندگان آن(علاوه بر این، یک دستگاه اجرایی برای انجام مدیریت مستمر فعالیت ها ایجاد می شود). قانون مدنی فدراسیون روسیه شامل موارد زیر در صلاحیت انحصاری خود است:

تغییر اساسنامه، از جمله تغییر اندازه سرمایه مجاز؛

تشکیل دستگاههای اجرایی و خاتمه زودهنگام اختیارات آنها:

تصویب گزارشات و ترازهای سالانه، تقسیم سود و زیان.

انتخاب کمیسیون حسابرسی؛

تجدید سازمان و انحلال شرکت.

یک عضو LLC می تواند سود خود (یا بخشی از آن) را به یک یا چند عضو بفروشد. همچنین امکان واگذاری سهم یا قسمتی از آن به اشخاص ثالث وجود دارد، مگر اینکه طبق قولنامه منع شده باشد. مشارکت کنندگان این شرکت حق تقدم خرید (معمولاً متناسب با حجم سهام خود) را دارند و می توانند ظرف مدت 1 ماه (یا مدت دیگری که توسط شرکت کنندگان تعیین می شود) از آن استفاده کنند. در صورتی که شرکت کنندگان از خرید سهم خودداری کنند و اساسنامه فروش آن را به اشخاص ثالث ممنوع کرده باشد، شرکت موظف است ارزش آن را به شرکت کننده بپردازد یا دارایی متناسب با ارزش آن را به او بدهد. در حالت دوم، شرکت باید یا این سهم را (به شرکت کنندگان یا اشخاص ثالث) بفروشد یا سرمایه مجاز خود را کاهش دهد.

یک شرکت کننده بدون توجه به رضایت سایر شرکت کنندگان در هر زمان حق خروج از جامعه را دارد. ضمناً ارزش بخشی از دارایی متناسب با سهم او در سرمایه مجاز به وی پرداخت می شود. سهام در سرمایه مجاز یک LLC را می توان با ارث یا جانشینی منتقل کرد.

سازماندهی مجدد یا انحلال یک LLC یا با تصمیم شرکت کنندگان آن (به اتفاق آرا) یا با تصمیم دادگاه در صورت نقض الزامات قانونی توسط شرکت یا به دلیل ورشکستگی انجام می شود. زمینه های پذیرش تصمیمات فوقممکن است، به ویژه:

انقضای مدت مشخص شده در اسناد تشکیل دهنده؛

دستیابی به هدفی که جامعه برای آن ایجاد شده است.

دادگاه ثبت شرکت را باطل می کند.

امتناع شرکت کنندگان از کاهش سرمایه مجاز در صورت پرداخت ناقص در سال اول فعالیت شرکت.

کاهش ارزش خالص دارایی ها به کمتر از حداقل مقدار مجاز سرمایه مجاز در پایان سال دوم یا هر سال بعدی.

امتناع از تبدیل LLC به JSC در صورتی که تعداد شرکت کنندگان آن از حد تعیین شده توسط قانون تجاوز کرده باشد و در طول سال به این حد کاهش نیافته باشد.

شرکت هایی با مسئولیت اضافی

شرکت کنندگان در یک شرکت با مسئولیت اضافی با تمام دارایی خود مسئول هستند.

شرکت های سهامی.

شرکتی را که سرمایه مجاز آن به تعداد معینی سهام تقسیم شده است و شرکت کنندگان آن مسئولیتی در قبال تعهدات آن ندارند و خطر زیان های مربوط به فعالیت های شرکت را به اندازه ارزش سهام خود متحمل می شوند، به عنوان یک شرکت سهامی می شناسند. خود.

JSC را باز کنیدشرکتی شناخته می شود که شرکت کنندگان آن می توانند بدون رضایت سایر سهامداران سهام خود را بیگانه کنند. که در شرکت سهامی بستهچنین امکانی وجود ندارد و سهام بین مؤسسین آن یا سایر حلقه های از پیش تعیین شده از افراد توزیع می شود.

تاریخچه چند صد ساله توسعه این موسسه دو جهت اصلی را برای تضمین حقوق شرکای JSC برای انجام ایمن تجارت ایجاد کرده است: ضمانت اموال و نظارت مستمر بر فعالیت های مدیریت JSC، بر اساس یک سیستم مناسب از رویه ها و اطلاعات. باز بودن.

ابزار تضمین اموال در روابط با شرکت سهامی سرمایه مجاز است. این از ارزش اسمی سهام به دست آمده توسط شرکت کنندگان تشکیل شده است و حداقل مقدار دارایی JSC را تعیین می کند که منافع طلبکاران خود را تضمین می کند. در صورتی که در پایان هر سال مالی، از سال دوم، ارزش خالص دارایی های شرکت سهامی کمتر از سرمایه مجاز باشد، باید به میزان مقتضی از آن کاسته شود. همچنین در صورتی که ارزش تعیین شده از حداقل میزان مجاز سرمایه مجاز کمتر شود، چنین شرکتی مشمول انحلال می شود.

مشارکت در اموال یک شرکت سهامی می تواند پول باشد، اوراق بهادار، سایر چیزها یا حقوق مالکیت یا سایر حقوقی که ارزش پولی دارند. همچنین در مواردی که قانون پیش بینی کرده است، ارزیابی کمک های شرکت کنندگان منوط به تایید کارشناسان مستقل است. این نیاز نزدیکتر می کند قانون روسیهبه قوانینی که در کشورهای دیگر برای مبارزه با اقدامات ناصادقانه در تشکیل سرمایه مجاز تدوین شده است.

حداقل سرمایه مجاز یک شرکت سهامی 1000 برابر حداقل دستمزد ماهانه (از تاریخ ارائه) است. اسناد تشکیل دهندهبرای ثبت نام).

شرکت های سهامی خاص فقط می توانند سهام با نام منتشر کنند.

ظاهر هيئت مدیرهدر سیستم مدیریت تنها هدف را دنبال می کند - حفاظت از منافع شرکت کنندگان در جامعه در شرایط انزوای عملکرد مدیریت. این انتخاب برخی از شرکت کنندگان به عنوان مدیر یا ظهور مدیران استخدامی است که می تواند منجر به واگرایی در جهت فعالیت های شرکت با ایده های باقی مانده در این زمینه شود که وظایف مدیریتی را انجام نمی دهند. مجمع عمومی ابزار ایده آلی در این زمینه است، اما هر چه تعداد شرکت کنندگان در جامعه بیشتر باشد، گرد هم آوردن همه آنها دشوارتر است. این تناقض با ایجاد هیأت ویژه ای متشکل از سهامداران (یا نمایندگان آنها) با برخورداری از کلیه اختیاراتی که مجمع عمومی لازم می داند که در صلاحیت هیأت مدیره قرار نگیرد، ولی قادر به اجرای خود نباشد، رفع می شود. چنین ارگانی که در قالب هیئت مدیره یا هیئت نظارت تشکیل شده است، باید در ساختار هر شرکتی با تعداد کافی شرکت کننده، صرف نظر از نوع خاص آن، باشد.

بر اساس این گزارش، هیئت مدیره (هیئت نظارت) در شرکت های سهامی با بیش از 50 شرکت ایجاد می شود. این بدان معنی است که در یک JSC با تعداد اعضای کمتر، چنین ارگانی به تشخیص سهامداران ایجاد می شود. هیئت مدیره نه تنها دارای وظایف کنترلی، بلکه دارای وظایف اداری نیز می باشد که بالاترین رکن شرکت در فاصله زمانی بین مجامع عمومی صاحبان سهام است. صلاحیت او شامل حل و فصل همه مسائل مربوط به فعالیت های JSC است، به جز مواردی که در صلاحیت انحصاری قرار می گیرند. مجمع عمومی.

3. تعاونی تولید.

در فدراسیون روسیه به عنوان یک انجمن داوطلبانه از شهروندان بر اساس عضویت برای فعالیت های اقتصادی مشترک بر اساس مشارکت شخصی آنها و ادغام سهام اموال تعریف شده است.

اموالی که به عنوان مشارکت سهام منتقل می شود به مالکیت تعاونی تبدیل می شود و بخشی از آن می تواند وجوه غیر قابل تقسیم را تشکیل دهد - پس از آن دارایی ها می توانند بدون انعکاس در اساسنامه و بدون اطلاع طلبکاران کاهش یا افزایش یابد. طبیعتاً چنین عدم اطمینان (در مورد دوم) با مسئولیت فرعی اعضای تعاونی در قبال تعهدات آن جبران می شود که میزان و شرایط آن باید توسط قانون و اساسنامه تعیین شود.

از ویژگی های مدیریت در تعاونی تولیدشایان ذکر است که اصل رای گیری در مجمع عمومی شرکت کنندگان که بالاترین نهاد حاکم است: هر شرکت کننده صرف نظر از هر شرایطی یک رای دارد. دستگاه های اجرایی هستند هیئت مدیره یا رئیس ، یا هر دو با هم؛ در صورتی که تعداد شرکت کنندگان بیش از 50 نفر باشد، می توان هیئت نظارتی برای نظارت بر فعالیت دستگاه های اجرایی ایجاد کرد. موضوعاتی که در صلاحیت انحصاری مجمع عمومی است به ویژه تقسیم سود و زیان تعاونی است. سود بین اعضای آن بر اساس آنها تقسیم می شود مشارکت کارگریهمانند اموالی که در صورت انحلال آن پس از تأمین مطالبات طلبکاران باقی می ماند (این رویه طبق قانون و اساسنامه قابل تغییر است).

یک شرکت کننده در تعاونی می تواند در هر زمان داوطلبانه آن را ترک کند. ضمناً امکان اخراج یک شرکت کننده با تصمیم مجمع عمومی فراهم است. شرکت کننده سابق این حق را دارد که پس از تصویب ترازنامه سالانه، ارزش سهم خود یا دارایی مربوط به سهم را دریافت کند. واگذاری سهم به اشخاص ثالث فقط با موافقت تعاونی مجاز است و سایر اعضای تعاونی در این صورت حق تقدم خرید دارند. سازمان در صورت امتناع سایر شرکت کنندگان از خرید (با ممنوعیت فروش آن به اشخاص ثالث)، خود موظف به بازخرید این سهم نیست. مشابه رویه ایجاد شده برای یک LLC، موضوع ارث بردن سهم نیز حل می شود. روش توقیف سهم یک شرکت کننده برای بدهی های خود - چنین بازیابی فقط در صورت کمبود سایر دارایی های این شرکت کننده مجاز است، اما نمی توان آن را برای وجوه تقسیم ناپذیر اعمال کرد.

انحلال یک تعاونی بر اساس دلایل سنتی انجام می شود: تصمیم مجمع عمومی یا تصمیم دادگاه، از جمله به دلیل ورشکستگی.

سهم اولیه مشارکت کننده تعاونی 10% سهم وی تعیین می شود و مابقی طبق اساسنامه پرداخت می شود و در صورت ورشکستگی ممکن است پرداخت های اضافی محدود یا نامحدود (همچنین مطابق اساسنامه) مورد نیاز باشد. .

تعاونی‌ها فقط تا جایی می‌توانند فعالیت تجاری انجام دهند که در خدمت اهدافی باشد که برای آن ایجاد شده‌اند و با این اهداف سازگار باشد (سازمان‌های عمومی و مذهبی، بنیادها، مشارکت‌های غیرانتفاعی و مؤسسات غیرانتفاعی خودمختار از حقوق یکسانی در این زمینه برخوردارند). موسسات حق دارند کارآفرینی را اشغال کنند، اگرچه هیچ منع مستقیمی وجود ندارد).

4. شرکت های واحد دولتی و شهرداری.

به ایالتی و شهرداری شرکت های واحد(UP) شامل شرکت هایی است که حق مالکیت بر اموالی را که مالک به آنها واگذار کرده است، ندارند. این ملک در مالکیت ایالتی (اشخاص فدرال یا فدرال) یا شهرداری است و غیرقابل تقسیم است. دو نوع شرکت واحد وجود دارد:

1) بر اساس حق مدیریت اقتصادی (آنها استقلال اقتصادی بیشتری دارند ، از بسیاری جهات مانند تولید کنندگان کالاهای معمولی عمل می کنند و مالک دارایی معمولاً مسئولیت تعهدات چنین شرکتی را ندارد).

2) بر اساس حق مدیریت عملیاتی (شرکت های دولتی). آنها از بسیاری جهات شبیه بنگاه های اقتصادی در یک اقتصاد برنامه ریزی شده هستند؛ در صورتی که دارایی آنها ناکافی باشد، دولت در قبال تعهدات آنها مسئولیت فرعی دارد.

اساسنامه یک شرکت واحد توسط نهاد مجاز دولتی (شهرداری) تایید شده و شامل موارد زیر است:

· نام شرکت که نشان دهنده مالک (برای شرکت دولتی - نشان دهنده دولتی بودن آن) و محل است.

· رویه مدیریت فعالیتها، موضوع و اهداف فعالیتها.
· اندازه سرمایه مجاز، روش و منابع تشکیل آن.

سرمایه مجاز یک شرکت واحد قبل از ثبت نام دولتی به طور کامل توسط مالک پرداخت می شود. اندازه سرمایه مجاز کمتر از 1000 برابر حداقل دستمزد ماهانه از تاریخ ارائه مدارک برای ثبت نام نباشد. در صورتی که ارزش خالص دارایی ها در پایان سال مالی کمتر از اندازه سرمایه مجاز باشد، دستگاه مجاز موظف است کاهش دهد. سرمایه مجاز، که شرکت در مورد آن به طلبکاران اطلاع می دهد. یک شرکت واحد می تواند با واگذاری بخشی از دارایی به آنها برای مدیریت اقتصادی، شرکت های واحد فرعی ایجاد کند.