آیا به دنبال شغل هستید یا قصد دارید به دنبال آن باشید؟

مثال ما از پر کردن رزومه برای موقعیت کنترل کیفیت (یک متخصص با تجربه یا یک تازه وارد بدون سابقه کار) به شما کمک خواهد کرد. رزومه مناسبشانس استخدام شما را تا حد زیادی افزایش می دهد.

قالب رزومه کنترلر QCD در دو نوع موجود است

• برای متخصصان با تجربه
• برای کسانی که هنوز تجربه ای ندارند.

مزایای قالب

1) دعوت مکرر به مصاحبه.ما قبلاً به بسیاری از افراد کمک کرده ایم تا "فروش" ایجاد کنند. رزومه قویو متوجه شد که چه چیزی کار می کند و چه چیزی نیست. این نمونه رزومه برای یک بازرس کنترل کیفیت توسط تمرین آزمایش شده است.

2) فرمت استاندارد.هر مدیر و مدیر منابع انسانی فوراً اطلاعات لازم را در رزومه خود پیدا می کند. ساده است.

3) فشردگی اگر فکر می کنید شخصی به 4 برگ از تجربه کاری شما نیاز دارد، سخت در اشتباهید. مدیران منابع انسانی وقتی همه چیز واضح، راحت و ساده باشد، آن را دوست دارند. نمونه ما نمونه ای از ترکیب صحیح رزومه برای شغلی به عنوان بازرس کنترل کیفیت است.

4) چیزهای مهم در بالا.آنچه برای کارفرما مهم است در بالای صفحه قرار می گیرد و بلافاصله چشم کسانی که در انتخاب پرسنل دخیل هستند را به خود جلب می کند. این به شما برتری نسبت به سایر نامزدها می دهد.

5) رزومه به سادگی بسته به جای خالی قابل تغییر است.برای پیدا کردن سریع کار خوب، موثرترین راه این است که برای هر جای خالی کمی رزومه خود را تغییر دهید. ساده است - نمونه ما از نحوه نوشتن رزومه برای یک بازرس کنترل کیفیت را بارگیری و استفاده کنید. این به شما امکان می دهد فوراً تغییرات را ایجاد کنید.

برای دانلود نمونه رزومه کنترل کیفیت بر روی لینک زیر کلیک کنید.

رزومه برای کنترل جای خالی

امروزه، همه کارفرمایانی که شغل های خالی برای کنترل بازرسی را منتشر می کنند، برای آشنایی بیشتر با نامزد، باید رزومه ارسال کنند. امروزه ایجاد رزومه برای یک کنترل کننده بازرسی و ارسال آن در وب سایت Job 7 Moscow راحت است. به کلیه متقاضیان علاقمند آخرین جای خالیکنترل کننده OTK در مسکو، می توانید یک رزومه به صورت آنلاین ایجاد کنید، آن را در وب سایت Job 7 Moscow ارسال کنید، یا آن را برای کارفرمایی که موقعیت های خالی مورد علاقه شماست ارسال کنید. کارفرمایان می توانند به راحتی رزومه ای برای یک کنترل کننده بازرسی در مسکو پیدا کنند و نامزد مورد علاقه خود را انتخاب کنند یا اعلان هایی را در این زمینه دریافت کنند. حساب شخصیدر مورد رزومه ارسال شده توسط کنترل کننده از متقاضیان.

کنترل کننده بازرسی - رزومه در مسکو

امروز، سایت کاریابی Job 7 Moscow مشاغل خالی تازه از کارفرمایان مستقیم با دستمزد مناسب ارائه می دهد. برای راحتی کار، جویندگان کار به موارد زیر دسترسی دارند: جستجوی شغل های خالی بر اساس حرفه، مشاغل خالی بر اساس بخش های نوبت کاری، کار بدون تجربه، مشاغل خالی برای دانشجویان، انتخاب موقعیت های شغلی برای یک کارفرمای خاص (شرکت)، تهیه رزومه آنلاین. کارفرمایان می توانند موقعیت های شغلی خالی را منتشر کنند و پایگاه داده رزومه را برای جستجوی مستقل کاندیداها مشاهده کنند. Job 7 در مسکو موقعیت های خالی جدید، پایگاه داده عظیمی از رزومه برای یک کنترل کننده بازرسی در مسکو و شغلی برای همه است.

بخش کنترل فنی (QCD) در اینجا وجود دارد شرکت های تولیدیبرای تشخیص به موقع تخلفات در فناوری تولید. بازرس کنترل کیفیت مسئول شناسایی نقص در ساخت محصولات و بررسی انطباق محصول با استانداردها و GOST ها است. کنترل به صورت بصری یا با استفاده از ابزار دقیق انجام می شود.

ویکا در بخش کیفیت یک شرکت رنگ آمیزی خودرو روسی-ژاپنی کار می کند. روز کاری در تولید از ساعت 7:15 شروع می شود، ویکا باید ساعت 8 صبح سر کار باشد (کمی زود، اما حداقل می توانید در ساعت 16:15 به خانه بروید). تقریباً در ساعت 8:15 یک جلسه برنامه ریزی روزانه برگزار می شود - کل بخش کیفیت (20 نفر) جمع می شوند. در 15 دقیقه، رئیس وظایف را تقسیم می کند و مشکلات فعلی را مورد بحث قرار می دهد.

اگر شروع روز کاری یکسان باشد، بقیه روز متفاوت است. زمان ممکن است صرف آزمایش کیفیت رنگ یا آستر، بررسی رنگ رنگ و بحث در مورد سفارشات آتی با تامین کنندگان شود (به عنوان مثال، هماهنگ کردن رنگ ها)، تهیه گزارش (گاهی اوقات این کار چندین ساعت طول می کشد)، کالیبراسیون ابزار (معمولاً ماهانه انجام می شود) و کارهای دیگر. .

مکان های کار

سمت بازرس کنترل کیفیت در کلیه شرکت های تولیدی الزامی است. هر محصول قبل از فروش باید تحت کنترل کیفیت قرار گیرد.

تاریخچه این حرفه

می توان گفت که حرفه بازرس کنترل کیفیت به لطف هنری لیلند که تولید اسلحه در کارخانه های ساموئل کلت را به یک الگو تبدیل کرد، ظاهر شد. "Master of Precision" مفهوم "کالیبر پاس" را به کار برد و برای اولین بار در تاریخ شروع به رد پوسته های ظاهری مناسب به دلیل عدم انطباق آنها با استاندارد کرد. شعار او: "صنعتی باور است، دقت قانون است" توسط موفق ترین تولید کنندگان جهان دنبال می شود.

مسئولیت های کنترل کننده کیفیت

که در وظایف شغلیبازرس کنترل کیفیت شامل:

• کنترل خروجی کالاهای نهایی
• بررسی پارامترهای واقعی محصولات تولیدی با شاخص های مرجع مشخص شده در مستندات فنی، نقشه ها، GOSTs.
• تهیه اسناد همراه - گواهینامه ها، اظهارات معیوب، گواهی کیفیت.
• بررسی کیفیت مواد اولیه مصرفی
• شناسایی ناسازگاری های تکنولوژیکی و علل نقص.
• ترویج ایده های نوسازی تولید.

گاهی اوقات وظایف یک بازرس کنترل کیفیت ممکن است شامل کار با شکایات (شکایات مشتری) نیز باشد.

الزامات یک بازرس کنترل کیفیت

الزامات اساسی برای بازرس کنترل کیفیت به شرح زیر است:

• آموزش متوسطه فنی یا عالی.
• تجربه از 1 سال.
• دانش فن آوری تولید، استانداردهای GOST.
• توانایی خواندن نقشه ها و اسناد طراحی.
• مهارت در کنترل و اندازه گیری ابزار.
• توجه به جزئیات.

گاهی اوقات ممکن است نیاز به یک متخصص بینایی خوب و هماهنگی عالی حرکات و همچنین آموزش اضافی (بسته به ویژگی های تولید) باشد.

نمونه رزومه

چگونه یک بازرس کنترل کیفیت شویم

برای تبدیل شدن به یک بازرس کنترل کیفیت، کافی است که یک تحصیلات فنی متوسطه یا عالی کسب کنید آموزش تخصصی. دانش نیز لازم است فرآیندهای تولید، زیرا متخصص با فناوران، طراحان، سرکارگرها، کارفرمایان ارتباط برقرار می کند بخش های تولیدو بخش فروش دانش تولید اغلب با تجربه به عنوان یک تکنسین یا یک کنترل کننده فنی کنترل می شود.

حقوق کنترل کننده کیفیت

حقوق بازرس کنترل کیفیت از 25000 تا 45000 روبل متغیر است. با بالا رفتن از نردبان شغلی، حقوق شما به میزان قابل توجهی افزایش می یابد. یک سرکارگر بازرسی می تواند تا 65000 روبل حقوق دریافت کند و رئیس خدمات بازرسی کارگاه می تواند تا 85000 روبل دریافت کند.متوسط ​​حقوق یک بازرس کنترل کیفیت 30000 روبل است.

کجا آموزش ببینیم

بعلاوه آموزش عالیتعدادی برنامه آموزشی کوتاه مدت در بازار وجود دارد که معمولاً از یک هفته تا یک سال طول می کشد.

موسسه آموزش حرفه ای"IPO" از شما دعوت می کند تا از این طریق عبور کنید دوره های از راه دوردر جهت "" (گزینه های 256، 512 و 1024 ساعت تحصیلی وجود دارد) با اخذ مدرک دیپلم یا گواهی دولتی. ما بیش از 8000 فارغ التحصیل از تقریبا 200 شهر را آموزش داده ایم. می توانید دوره های آموزشی خارجی را پشت سر بگذارید و اقساط بدون بهره دریافت کنید.

خلاصه مورخ 6 فوریه 2013

جزئیات ویژه استخدام شده است

این شخص می خواهد اطلاعات شخصی و مخاطبین شما را بگیرد، در غیر این صورت می توانید برای یک جای خالی درخواست دهید.

این شوخی می خواهد جزئیات و مخاطبین خاص شما را بگیرد. می توانید در صفحه https://www.site/resumes/1486242/ با او تماس بگیرید

سرکارگر سایت، بازرس کنترل کیفیت، تکنسین

کاملاً مشغول است، نه همیشه شلوغ.

مکان: اودسا

اطلاعات تماس

شوکاچ، با دریافت اطلاعات شخصی خود، همچنین می توانید در صورت افزودن مخاطبین، اعلان هایی را برای او ارسال کنید یا یک شغل خالی را تبلیغ کنید.

روبات های دوسوید

سرکارگر

از 10.2008 به گفته نینی (11 روز و 2 ماه)
(تولید مصنوعات فلزی و تجهیزات تجاری

رئیس اداره کنترل کیفیت

از 03.2005 تا 05.2008 (3 سنگ 2 ماه)
JSC "ZONT" (اودسا)، (تولید دستگاه های برش پلاسما CNC)

سازمان کنترل محصولات تولیدی از جمله محصولات نهایی در محل های تولید کارخانه.

ناظر سایت، بازرس کنترل کیفیت.

از 09.1983 تا 05.1990 (6 روز و 8 ماه)
NPO "Electronmash" (تولید لوازم الکترونیکی و کالاهای مصرفی)

سرکارگر بخش کنترل کیفیت محصول،
بازرسی ورودی قطعات و مجموعه هایی که به محل می رسند
تست رومیزی محصولات نهایی
تجزیه و تحلیل کیفیت

اسویتا

کالج اتوماسیون صنعتی اودسا

ماشین آلات بالابر و حمل و نقل، اودسا
ویژه Serednya، از 11.1979 تا 03.1983 (3 راک 4 ماه)

دوداتکووا اوسویتا

• دوره های آموزشی استفاده از ابزار اندازه گیری در مهندسی مکانیک (۱۳۸۵، ۱۰ روز)
• دوره های کاربری کامپیوترهای شخصی. (2005، 15 روز)

مهارت های حرفه ای و سایر مهارت ها

• مهارت ربات با کامپیوتر
  مهارت های کامپیوتری: MSOffice، اصول اولیه اتوکد، اینترنت، پست و برنامه های ارتباطی (اسکایپ)
• تجربه مدیریت سایت تولید (15 روز قبل از روز)
  
• مهارت کار با ابزار اندازه گیری در مهندسی مکانیک (15 روز قبل از روز)
  از طریق، vikoristuyu در ساعت داده شده گیر کرده است.

حرکت دانش

• روسی - رایگان
• اوکراینی - وسط
• انگلیسی - cob

اطلاعات تکمیلی

خلاصه
سمرنوا اولگا ولادیمیروا

سرکارگر سایت، کنترل کننده، سرکارگر کنترل کیفیت، تکنسین.

شهر اودسا

هدف: اخذ شغل در سمت: سرکارگر سایت تولید، بازرس کنترل کیفیت، تکنسین سایت.

اطلاعات تماس
پست الکترونیک:
تلفن (با کمال تعجب در بخش "اطلاعات تماس")

تجربه
سرکارگر در محل تولید و پوشش پودری محصولات فلزی.
فناور، اپراتور خط نقاشی پودری
سرکارگر کنترل، بازرس کنترل کیفیت بخش پردازش مکانیکی و محصولات الکتریکی.

شرکت خصوصی "Metalozahist"، اودسا (تولید محصولات فلزی و تجهیزات تجاری).
از 01.10 2008 تا کنون
استاد سایت از جمله پوشش پودری محصولات.

JSC "ZONT" (اودسا) (مهندسی مکانیک)
از 03.2005 تا 05.2008 (3 سال و 2 ماه)
رئیس بخش کنترل کیفیت شرکت. سازمان کنترل محصولات تولیدی از جمله محصولات نهایی در محل های تولید کارخانه.

NPO "Electronmash"
ناظر سایت، بازرس کنترل کیفیت.
مسئولیت ها: سازماندهی کار منطقه کنترل و نظارت بر محصولات تولیدی و همچنین اطمینان از انطباق با فناوری تولید محصولات تولیدی.

تحصیلات
دانشکده فنی اتوماسیون صنعتی اودسا، تکنسین مکانیک.
دوره های آموزشی استفاده از ابزار اندازه گیری در مهندسی مکانیک
دوره های آموزشی استفاده از کامپیوتر شخصی

مهارتهای حرفه ای
من تجربه مدیریت تیم های کارکنان (سایت تولید) را دارم.
تجهیزات تولید را می شناسم و فن آوری های استاندارددر مهندسی مکانیک
مهارت کار با ابزار اندازه گیری در مهندسی مکانیک
مهارت های کامپیوتری: MSOffice، اصول اولیه اتوکد، اینترنت، پست و برنامه های ارتباطی (اسکایپ)
-بازرسی ورودی مواد،
-انجام تحلیل کیفی محصولات
- انجام کار مشاوره ای و روش شناختی با پرسنل در مورد فرآیندهای QMS
- سازماندهی و کنترل کارهای استانداردسازی برای بهبود کیفیت و رقابت پذیری محصولات و خدمات
- مهارت در کار با اسناد نظارتی و فنی (GOST، TU)
- تسلط بر چیزهای جدید تجهیزات تکنولوژیکی، آموزش.

توانایی های زبانی
روسی، اوکراینی - مسلط
انگلیسی - مبتدی

اطلاعات اضافی، ویژگی های شخصی:
قادر به حل مستقل وظایف محول شده و عمل کافی در تغییر شرایط در دستیابی به هدف تعیین شده.
با وجدان، توجه، مسئولیت پذیر در قبال کارم، به سرعت به قلب مشکلات می پردازم و به سرعت در زمینه های جدید کار تسلط می یابم.

علایق شخصی:
غواصی
تکنولوژی های کامپیوتری

از آنجایی که کنترل کننده های مالی افرادی هستند که به نسبت سطوح مختلفمسئولیت، رزومه باید دقیق تر باشد: جزئیات مسئولیت های عملکردی، حضور و تعداد زیردستان و همچنین وضعیت آنها را منعکس می کند (اگر رزومه متقاضی نشان می دهد که دو تحلیلگر مالی تحت فرمان وی وجود داشته است ، این بسیار جدی به نظر می رسد).

به این حرفه مربوط می شود

در ساختار کلاسیک یک شرکت غربی، معمولاً کنترل کننده مالی به مدیر مالی گزارش می دهد. این یک عملکرد مالی نسبتاً بالایی است، از جمله بودجه بندی، تجزیه و تحلیل، گزارش دهی در سطوح مختلف، مدیریت، کنترل و احتمالاً مشارکت در اجرای سیستم های ERP. اگر مدیر مالی بیشتر یک مدیر است، پس برای کل عملی عملکرد مالیمسئول کنترل مالی است. گاهی اوقات در شرکت ها یک کارمند جداگانه مسئول بودجه ریزی و برنامه ریزی است و سپس کنترل کننده مالی عملکرد مدیریتی تری را انجام می دهد.

در شرکت های بزرگ FMCG، سرمایه داران جوان را می توان کنترل کننده مالی نیز نامید. چنین مالی می تواند تنها یک برند سازمان را مدیریت کند. اگر او مسئول همه برندها باشد، در واقع معاون می شود مدیر مالی. به عبارت دیگر، پر کردن موقعیت یک کنترل کننده مالی می تواند متفاوت باشد، بنابراین انتقال سطح مسئولیت چنین متخصصی در یک رزومه بسیار دشوار است.

از سرگیری هدف/موقعیت مورد نظر

موقعیت مورد نظر در رزومه باید به طور واضح و مختصر بیان شود. از طرف دیگر، متقاضیانی که برای سمت کنترل مالی درخواست می کنند، ممکن است به عنوان هدف "انجام اولین یا دومین عملکرد مالی" را مشخص کنند. در برخی موارد، نامزدها مشخص می‌کنند که می‌خواهند یک کنترل‌کننده باشند که به یک CFO خارجی گزارش می‌دهد. (این اغلب به این معنی است که آنها برای این موقعیت با چشم انداز گرفتن جای رئیس خارجی خود درخواست می دهند). مشخص کردن چیزی مانند «اشغال در یک موقعیت مالی که به من کمک می‌کند از تمام مهارت‌های قبلی به‌دست‌آمده استفاده کنم و پتانسیل را باز کنم» در اهداف نادرست است و نشان می‌دهد که خود داوطلب نمی‌داند چه می‌خواهد و می‌تواند انجام دهد.

تحصیلات

تحصیلات کاندیدای سمت کنترل مالی باید تخصصی – اقتصادی باشد. در ستون "آموزش تکمیلی"، متقاضیان اغلب مقالات ACCA را که مد نظر آنها از چهار شرکت بزرگ است را نشان می دهند. با این حال، "مقاله بسیار حسابداری" است. به طور معمول، کارفرمایان مهاجر به احتمال زیاد کاندیداهایی را می خواهند که مقالات CIMA یا CFM را گذرانده باشند، که بیشتر با مدیریت مرتبط هستند.

تجربه

متخصصان از چهار شرکت بزرگ اغلب برای سمت کنترل مالی درخواست می دهند، اما برخی از مشکلات در استخدام آنها به وجود می آید. پس از کار در Big4، چیزی که اغلب مورد نیاز است چیزی است که ما آن را "لایه تجاری" می نامیم. البته اگر فردی حدود 5 سال کار کرده باشد و به رتبه مدیریت رسیده باشد، مشخص است که در پروژه های زیادی شرکت کرده و مهارت های بسیار ارزشمندی دارد، اما برای بخش واقعی فاقد تجربه عملی است.

مسیر ایده آل برای یک کنترل کننده مالی: در Big4 (دو سال) کار کنید، سپس به برخی از عملکردها بروید آنالیز مالیوارد بخش واقعی شده و سپس برای سمت کنترل مالی درخواست دهید.

رزومه شما باید مسیر شغلی شما را به وضوح نشان دهد که باید منطقی باشد. به عنوان مثال، انتقال از حسابداری به امور مالی بسیار دشوار است و متقاضی با تجربه به عنوان حسابدار ارشد، حتی اگر آمادگی کاهش معدل و سطح حقوق خود را داشته باشد، انجام این کار بسیار دشوار خواهد بود. اما اگر موفق شد و رزومه اش نشان دهنده یک حرفه منطقی و رشد حرفه ای(مثلا، " سر حسابدار-> تحلیلگر مالی -> کنترل کننده مالی جوان -> کنترل کننده ارشد مالی)، استخدام کننده قطعاً به چنین نامزدی توجه خواهد کرد.

یا، به عنوان یک گزینه، یک شخص برای مدت طولانی به عنوان یک تحلیلگر مالی در یک شرکت بزرگ کار کرد، سپس سمت رئیس تجزیه و تحلیل را گرفت، زیر مجموعه چندین نفر، و سپس گزارشگر مالی گروه شد (اگر ما در مورد آن صحبت می کنیم یک سازمان بزرگ، پس این در واقع یک معاون مدیر مالی است). متخصصان با چنین سابقه ای به سرعت می توانند موقعیتی به عنوان یک کنترل کننده مالی اصلی یا حتی مدیر مالی کسب کنند.

گاهی اوقات مشتریان درخواست می کنند که مدیران مالی سابق به عنوان نامزد پست های کنترل کننده مالی نامزد نشوند. اگرچه اصولاً مسیر مستقیمی از سمت مدیر مالی از یک سازمان کوچک به یک کنترل کننده مالی وجود دارد شرکت بزرگ. با این حال، برخی از کارفرمایان معتقدند که چنین نامزدهایی جاه طلبی های بسیار بزرگی دارند.

مسئولیت های عملکردی

برای اینکه استخدام کنندگان به یک رزومه توجه کنند، لازم است تمام مسئولیت های عملکردی که متخصص در مکان های قبلی کار انجام می داد به وضوح فهرست شود. اگر او در پیاده سازی یک سیستم ERP شرکت کرده است، باید در این مورد با تمام جزئیات بنویسد (کدام واحد پیاده سازی شده است، چگونه فرآیند را بهینه کرده است، و غیره) تا کارفرمایان بتوانند ارزیابی کنند که مسئولیت متقاضی در قبال آن چقدر است. جای خالی بود

در اصل، لیست وظایف برای نامزدها مشابه است، اما اگر فردی فقط 3 ماه در شرکت کار کرده باشد و در مورد مسئولیت بودجه و اجرای آن بنویسد یا به مدیریت یک تیم بزرگ اشاره کند، این موضوع جدی نیست.

رزومه ها به دلیل موقعیت های با سابقه و با تجربه کم بسیار خراب می شوند. اگر نامزدی مسیر شغلی خود را بلافاصله از سمت حسابدار ارشد شروع کند یا پس از کار به عنوان یک تحلیلگر مالی به سمت مدیر مالی یا مدیر عاملی حرکت کند، این بسیار عجیب به نظر می رسد. چنین رزومه ای احتمالاً کارفرمایان بالقوه را بترساند.

وقفه های طولانی از محل کار نیز رزومه شما را خراب می کند. مثلاً وقتی یک نفر برای تحصیل دو سال می رود و بعد از بازگشت دوباره می خواهد کار پیدا کند شرکت بزرگ. اگر هزینه تحصیل اضافی توسط سازمان پرداخت شده باشد، رزومه می تواند نشان دهد که داوطلب در حین کار در شرکت مدرک MBA دریافت کرده است. اما اگر یک متخصص کار خود را "ترک" کند و برای تحصیل برود ، به احتمال زیاد کارفرمای روسی فرض می کند که او در این چند سال هیچ کاری انجام نداده است. حتی اگر متقاضی تجربه قبلی فوق العاده ای داشته باشد، استخدام کنندگان کار بسیار دشواری برای فروش او خواهند داشت.

از آنجایی که کنترل‌کنندگان مالی افرادی با سطوح مسئولیت کاملاً متفاوت هستند، رزومه باید مشخص‌تر باشد: مسئولیت‌های عملکردی با جزئیات شرح داده می‌شوند، حضور و تعداد زیردستان و همچنین وضعیت آنها منعکس می‌شود (اگر رزومه متقاضی نشان می‌دهد که او زیردست بوده است. به دو تحلیل مالی، پس این بسیار جدی به نظر می رسد). اگر نامزد دارای موقعیت بسیار بالایی نبود، باید مشخص کنید که او چه جایگاهی را در ساختار شرکت اشغال کرده است و مستقیماً به چه کسانی گزارش داده است.

رزومه‌های کنترل‌کننده‌های مالی اغلب کاملاً استاندارد به نظر می‌رسند، بنابراین گاهی اوقات، به دلیل فقدان اطلاعات روشن‌کننده، استخدام‌کنندگان می‌توانند اولین برداشت را از صلاحیت‌های یک نامزد بر اساس میزان انتظارات حقوقی ایجاد کنند. اگر یک متخصص در موقعیت قبلی خود 120-150000 روبل دریافت کرده است، به احتمال زیاد او از سطح بالایی برخوردار است و در واقع این عملکرد را انجام داده است، و اگر سطح درآمد 70،000 روبل و کمتر باشد، پس احتمالاً این یک تحلیلگر مالی است که در ساختار شرکت به سادگی کنترل کننده مالی نامیده می شود. استخدام کننده در هر صورت در مورد بسته غرامت فعلی سوالی می پرسد، بنابراین بهتر است این اطلاعات را پنهان نکنید.

دستاوردها / مهارت ها

مالکیت زبان های خارجیو همچنین تجربه در کاربردهای مالی خاص و سیستم های ERP، بهتر است در رزومه خود برجسته کنید تا توجه کارفرما را به این نکات جلب کنید.

ویژگی های شخصی

متخصصی که برای سمت یک کنترل کننده مالی درخواست می کند، نیازی به ذکر خصوصیات ذاتی خود ندارد کیفیت های تجاری. همه اینها در طی مراحل مصاحبه مشخص خواهد شد.

اطلاعات تکمیلی

مانند اطلاعات اضافیارزش انعکاس داده هایی را دارد که می تواند در هنگام درخواست شغل کمک کند. در موارد خاص (به عنوان مثال، نام خانوادگی خارجی)، می توانید مشخص کنید که آیا نامزد دارای تابعیت روسیه است یا مجوز کار در روسیه. رزومه خود را با اطلاعات مربوط به گواهینامه رانندگی، ویزای شینگن باز و غیره بارگذاری نکنید.

اگر یک متخصص مدتی بدون ثبت نام کار کرده باشد و سابقه ای در این مورد نداشته باشد کتاب کار، بهتر است این نکته در رزومه مشخص شود که چه کسی می تواند به او توصیه کند. در غیر این صورت، هنگامی که کارفرما تأیید رسمی تجربه کاری را که در CV ذکر شده است پیدا نمی کند، ممکن است عوارض غیر ضروری ایجاد شود.

رزومه افرادی که از اواسط دهه 90 شروع به کار کرده اند حاوی بسیاری از این مشکلات است. بهتر است حقیقت را در مورد خودتان بگویید!