Ehitusplatsi juhi ametijuhendi näidis. Remondi- ja ehitusplatsi juhataja ametijuhend. Objektide ettevalmistamine ja kohaletoimetamine

KINNITATUD:

[Töö nimetus]

_______________________________

[Ettevõtte nimi]

_______________________________

_______________________/[TÄISNIMI.]/

"______" _______________ 20___

TÖÖ KIRJELDUS

Lehe haldaja

1. Üldsätted

1.1. Selles ametijuhendis määratletakse ja reguleeritakse saidi [organisatsiooni nimi genitiivsel juhul] juhi (edaspidi - ettevõte) volitusi, funktsionaalseid ja töökohustusi, õigusi ja vastutust.

1.2. Jaoskonna juhataja määratakse ametikohale ja vabastatakse ametikohalt loodud asutuses tööõigusaktid korraldus Seltsi juhi korraldusel.

1.3. Saidi juht kuulub [alluvate ametikohtade nimetused datiivjuhtumis] juhtide ja alluvate kategooriasse.

1.4. Sektsiooni juht allub otse Ettevõtte [otsese juhi ametikoha nimi datiivasjas] nimele.

1.5. Kõrgemaga inimene tehniline haridus ja töökogemus inseneri- ja tehniliste ametikohtade erialal vähemalt 3 aastat või keskeriharidus ning töökogemus inseneri- ja tehnikakohtade erialal vähemalt 5 aastat.

1.6. Saidihaldur peaks teadma:

organisatsioonilised ja haldusdokumendid, regulatiivsed ja õppematerjalidala tootmise ja majandustegevuse kohta;
ettevõtte ja saidi tehnilise arengu väljavaated;
tehnilised nõuded saidi toodetele, selle tootmise tehnoloogia;
saidi varustus ja selle tehnilise toimimise reeglid;
tehnilise ja majandusliku ning jooksva tootmise kavandamise kord ja meetodid;
tootmise vormid ja meetodid ning ala majandustegevus;
kehtivad tasustamise ja materiaalsete stiimulite vormid;
arenenud kodu- ja välismaine kogemus sarnaste toodete tootmisel;
majanduse, töökorralduse, tootmise ja juhtimise alused;
tööõigusaktide alused;
töökaitse eeskirjad ja määrused.

1.7. Praktikas peaks saidihaldur juhinduma:

kohalikud aktid ning ettevõtte organisatsioonilised ja haldusdokumendid;
sisemised tööeeskirjad;
töötervishoiu ja tööohutuse eeskirjad, tööstuse sanitaartingimused ja tulekaitse;
vahetu juhi juhised, korraldused, otsused ja juhised;
see ametijuhend.

1.8. Jaoülema ajutise äraoleku ajal määratakse tema ülesanded [asetäitja ametikoha nimi].

2. Töökohustused

Objekti juht on kohustatud täitma järgmisi tööülesandeid:

2.1. Haldab saidi tootmist ja majandustegevust.

2.2. Tagab tootmiseesmärkide täitmise, rütmilise tootmise kõrge kvaliteet, tõhus kasutamine põhi- ja käibevahendid.

2.3. Teeb tööd tootmise korralduse, selle tehnoloogia, mehhaniseerimise ja automatiseerimise parandamiseks tootmisprotsessid, abielude ennetamine ja toodete kvaliteedi parandamine, igat liiki ressursside säästmine, tööjõukorralduse progressiivsete vormide juurutamine, töökohtade sertifitseerimine ja ratsionaliseerimine, reservide kasutamine tööjõu tootlikkuse suurendamiseks ja tootmiskulude vähendamiseks.

2.4. Korraldab jooksva tootmise kavandamise, raamatupidamise, aruannete ettevalmistamise ja õigeaegse esitamise tootmistegevus sait, töö uute juhtimisvormide juurutamiseks, töö normeerimise parandamine, vormide ja süsteemide õige rakendamine palgad ja materiaalsed stiimulid, kõrgtehnoloogiate ja töömeetodite üldistamine ja levitamine, arenenud kodumaiste ja väliskogemus sarnaste toodete disain ja tootmistehnoloogia, ratsionaliseerimise ja leiutamise arendamine.

2.5. Tagab seadmete ja muu põhivara tehniliselt korrektse toimimise ja nende remondigraafikute täitmise, ohutud ja tervislikud töötingimused ning töötingimuste õigeaegse hüvitamise.

2.6. Koordineerib meistrite ja talituste tööd.

2.7. Teostab töötajate ja töötajate kaadrite valiku, nende paigutamise ja asjakohase kasutamise.

2.8. Kontrollib töötajate vastavust töökaitse ja tööohutuse, tööstus- ja töödistsipliini, töösisekorraeeskirjadele.

2.9. Esitab ettepanekuid väärikate töötajate edutamiseks, kehtestades distsiplinaarkaristus tootmise ja töödistsipliini rikkujate kohta, vajadusel materiaalse mõjutamise meetmete kasutamine.

2.10. Korraldab tööd töötajate ja poe töötajate kvalifikatsiooni tõstmiseks, viib läbi kasvatustöö kollektiivis.

Vajadusel võib sektsiooni juht olla kaasatud tema elluviimisse töökohustused ületunnitöö Ettevõtte juhi otsusel tööõigusaktides ettenähtud viisil.

3. Õigused

Saidihalduril on õigus:

3.1. Anda alluvatele töötajatele ja teenustele ülesandeid mitmesugustes tema funktsionaalsetes ülesannetes sisalduvates küsimustes.

3.2. Kontrollige kavandatud ülesannete ja töö rakendamist, üksikute tellimuste ja ülesannete õigeaegset täitmist talle alluvate teenistuste poolt.

3.3. Taotle ja võta vastu vajalikud materjalid ja saidi juhi, alluvate talituste tegevusega seotud dokumendid.

3.4. Looge suhteid kolmandate osapoolte asutuste ja organisatsioonide allüksustega, et lahendada tootmistegevuse operatiivküsimused, mis kuuluvad kaupluse juhataja pädevusse.

3.5. Esindada ettevõtte huve kolmandate isikute organisatsioonides ettevõtte tootmistegevusega seotud küsimustes, objektijuhi pädevusse kuuluvates küsimustes.

4. Vastutus ja tulemuslikkuse hindamine

4.1. Objekti juht vastutab haldus-, distsiplinaar- ja materjalide eest (ning mõnel juhul, mis on ette nähtud Vene Föderatsiooni õigusaktidega - ja kriminaalasjades), et:

4.1.1. Vahetu juhi ametlike juhiste eiramine või ebaõige täitmine.

4.1.2. Tööülesannete ja talle pandud ülesannete täitmata jätmine või ebaõige täitmine.

4.1.3. Antud ametivõimude väärkasutamine ja kasutamine isiklikel eesmärkidel.

4.1.4. Ebatäpne teave talle määratud töö staatuse kohta.

4.1.5. Ettevõtte ja selle töötajate tegevust ohustavate ohutusnõuete, tuleohutuse ja muude eeskirjade tuvastatud rikkumiste kõrvaldamiseks meetmete võtmata jätmine.

4.1.6. Töödistsipliini täitmata jätmine.

4.1.7. Nende tegevuse käigus toime pandud süüteod jäävad Venemaa Föderatsiooni kehtivate haldus-, kriminaal- ja tsiviilõigusaktidega kindlaksmääratud piiridesse.

4.1.8. Materiaalse kahju ja / või kahju tekitamine ettevõttele või kolmandatele isikutele, mis on seotud tegevuse või tegevusetusega ametikohustuste täitmisel.

4.2. Objektijuhi töö hindamine viiakse läbi:

4.2.1. Vahetu juhendaja - regulaarselt töötaja igapäevases tööülesannete täitmisel.

4.2.2. Atesteerimiskomisjon ettevõtted - perioodiliselt, kuid vähemalt üks kord kahe aasta jooksul, tuginedes hindamisperioodi dokumenteeritud töö tulemustele.

4.3. Sektsiooni juhataja töö hindamise peamine kriteerium on käesolevas juhendis sätestatud ülesannete täitmise kvaliteet, täielikkus ja õigeaegsus.

5. Töötingimused

5.1. Jaosekorraldaja töögraafik määratakse vastavalt ettevõttes kehtestatud sise-eeskirjadele.

6. Volitus allkirjastada

6.1. Oma tegevuse tagamiseks antakse osakonnajuhatajale õigus allkirjastada organisatsioonilised ja haldusdokumendid tema funktsionaalsete ülesannete hulka kuuluvates küsimustes.

Tutvunud juhistega ___________ / ____________ / "____" _______ 20__

Mida rohkem on punkte välja toodud, seda vähem tekib hiljem olukordi, kus töötaja keeldub töö tegemisest, viidates selliste kohustuste puudumisele.

1. Peab ehituse alustamiseks koha ette valmistama.
2. Varustage sektori jaoks vajalikud materiaalsed ja tehnilised ressursid.
3. Halda tootmisprotsessi.
4. Võta vastu ehituse eri etappides tehtud tööd, kontrolli nende kvaliteeti.
5. Andke valmis töö kliendile üle.
6. Rakendada kvaliteedijuhtimissüsteem.
7. Tehke tegevusi, mis suurendavad ehitusplatsil tootmis- ja majandusprotsessi efektiivsust.
8. Tagage vastavus erinevad tehnikad turvalisus.
9. Juhtige personali oma pädevuse piires.
10. Arvutage vajalik summa ehitusmaterjalid, ehitustehnika, töötav personal.
11. Kontrollige ehitamiseks eraldatud vahendite kulutamist.
12. Tekkinud defektide tuvastamiseks, kiireks kõrvaldamiseks.
13. Võtke meetmed graafikust kõrvalekaldumiste vältimiseks.
14. Hoidke vajalikku dokumentatsiooni.

Töötajal on järgmised õigused:

Tutvuda nende tegevustega seotud projektidega;
pakub juhtimistegevusi, mille eesmärk on töökvaliteedi parandamine;
nõuab oma töö jaoks märgitud teabe esitamist;
nõuab vajaliku rahastamise eraldamist;
esindab ettevõtte huve oma pädevuse küsimustes.

Töötaja vastutus tekib järgmistel juhtudel

1. Kui ta ei täida talle määratud ülesandeid. Kui ta ei täida neid täielikult või on oma kohustuste täitmisel hooletu.
2. Ei järgi otsese juhendaja juhiseid.
3. rikub päevakorda, tööseadustikku, käesolevaid juhiseid, ohutusmeetmeid, tööleping jne.
4. paneb toime õiguserikkumisi.
5. See tekitab oma tegevusega ettevõttele materiaalset kahju.

Kõiki teema nüansse pole lihtne ühes artiklis kajastada. Kui teil on lisaküsimusi, küsige oma konsultandilt. Ekspert vastab neile ja pakub kvalifitseeritud abi.

KINNITATUD

CJSC "_____" direktor

___________________

20___ g.

Töö kirjeldus ehitusobjekt

Üldsätted

1. Kas vahetuses on täieõiguslik juht ja tootmise otsene korraldaja.

Võtab meetmeid töötajate töötingimuste parandamiseks.

2. Juhindub oma töös Ukraina kehtivast töökaitse seadusest, määrused, juhised ohutusmeetmete kohta, ettevõtte juhi korraldused ja korraldused ning käesolev ametijuhend.

3. Teavitab otse direktorit "_____".

4. Nimetatakse ametisse, teisaldatakse ja vabastatakse direktori korraldusega.

5. Ametipalk kehtestatakse ja seda muudetakse direktori otsusega.

6. Vastutab juhi õigeaegse ja nõuetekohase täitmise eest.

Kohustused

1. Teostab ehitus- ja paigaldustööde teostamise ning valminud objektide vastuvõtmise tehnilist kontrolli.

2. Kontrollib kapitaalehitusplaanide edenemist, vastavust ehitus- ja paigaldustööde mahule ja kvaliteedile. Kasutatavate materjalide kvaliteedikontroll.

3. Lahendab projektis muudatuste tegemise küsimusi seoses progressiivsema kasutuselevõtuga tehnoloogilisi protsesse.

4. võtab osa ehituse käigus tekkivate disainilahenduste muudatuste kaalumisest ja kinnitamisest, lahendab vajadusel materjalide, toodete, konstruktsioonide asendamise küsimusi.

5. Uurib põhjuseid, mis põhjustavad viivitusi ja halvenemist ehituse ja paigaldustööde kvaliteedis, võtab meetmeid nende ennetamiseks ja kõrvaldamiseks.

6. Kontrollib puuduste õigeaegse kõrvaldamise kvaliteeti.

7. Peab arvestust lõpetatud ehitus- ja paigaldustööde üle ning aruandeid tehtud tööde kohta.

8. Tagab töötajatele ohutud töötingimused, jälgib kehtivate tööstandardite ja reeglite järgimist.

9. Juhendab töötajaid õigeaegselt töötervishoiu ja tööohutuse, sanitaartehniliste sanitaare- ja tuleohutuse küsimustes, kontrollib töötajate poolt nende reeglite järgimist ja järgib neid rangelt.

10. Kontrollib tehtud töö kvaliteeti.

11. Tagab hoonete ja rajatiste kapitaal- ja jooksva remondi, teostab järelevalvet remonditööde üle ja ehitusgrupp.

Õigused

1. Nõuda ehitusgrupi töötajatele õigeaegset kombinesooni ja ülesannete täitmiseks sobivate materjalide pakkumist.

2. Osaleda kõigi määratud tööpiirkonna tegevusega seotud küsimuste lahendamises.

3. Peatage töölt need, kes rikuvad tehnoloogia-, tootmis- ja töödistsipliini, samuti ohutusnõudeid, töökaitset ja tuleohutust.

4. Lõpetage töö, kui on oht töötajate elule ja tervisele.

5. Nõua nende juhiste nõuetekohast ja õigeaegset rakendamist.

Vastutus

1. Vastutab tehtud töö kvaliteedi eest.

2. Materjalide ratsionaalseks kasutamiseks ja muuks.

3. Töö õigeaegseks lõpetamiseks.

4. Töötajate ohutute ja probleemideta töötingimuste jaoks.

5. Töökaitse ja tööohutuse alaste koolituste ja õigeaegsete infotundide läbiviimiseks

6. Tööstushoonete ja -rajatiste õigeaegseks kontrollimiseks, parandamiseks.

7. Kõrge organiseerituse ja sõltumatuse järgimise eest ametiülesannete täitmisel.

8. Ettevõttes kehtestatud reeglite ja korralduste täitmise eest.

9. Juhtkonnale asjade seisu kohta õigeaegse teabe edastamise ja personali teavitamise eest.

10. Aruannete ja jooksvate dokumentide ettevalmistamisel intellektuaalsete ja kvalifitseeritud nõuete täitmise eest.

11. Oma tegevuse tulemuste ja normidele vastavuse jälgimiseks, tulemuste kohandamiseks olenevalt asjaolude muutumisest.

12. Teabe täpsus ja vigade puudumine dokumentide ettevalmistamisel.

13. Tootmisülesannete täitmiseks kõigi toimingute ja jõupingutuste ühendamine ja kombineerimine.

14. Toimivusstandardite taseme järgimine.

15. Oskus teha õigeid otsuseid.

16. Ratsionaalne tööaja planeerimine ja töö efektiivsus.

17. Isiklike huvide allutamine ettevõtte ühisele hüvele.

Suhe

1. nimetab ettevõtte juht.

2. Esitab pearaamatupidajale aruande dokumentatsiooni materiaalsete ressursside kasutamise ja toodete tootmise kohta.

3. Ehitusplatsi juhataja allub otseselt objekti töötajatele.

4. Täidab töökaitseinseneri nõudeid.

Kvalifikatsioon

Liiniülem. saidil peab olema kõrgharidus ja töökogemus eriala juhtivatel kohtadel.

Tutvustatud: ____________________

TÖÖ KIRJELDUS

objektijuht (ehitus)

1. Üldsätted

1.1. Selles ametijuhendis määratletakse (ehitus) divisjoni "Inseneritehnoloogia" (edaspidi - (ehitus) sektsiooni juhataja) ülevenemaalise tööandjate ühenduse "Venemaa töösturite ja ettevõtjate liit" (edaspidi asutus) juhi funktsionaalsed, ametijuhendid, õigused ja kohustused.

1.2. Objekti (ehituse) juhi kohale määratakse isik, kes vastab järgmistele haridus- ja koolitusnõuetele:

Kõrgharidus - eriala, magistrikraad;

praktiliste kogemustega:

Projekti peainsenerile (ehituse korraldaja) - vähemalt kümneaastane töö kaeveteta tehnoloogiaid kasutavate maa-aluste kommunaalteenuste ehitamise valdkonnas;

Profiilis vähemalt viis aastat erialane tegevus kraavivaba tehnoloogiat kasutavate maa-aluste kommunaalteenuste ehitamise valdkonnas;

1.3. (Ehitus) objekti järelevalve teostaja peab teadma:

Kinnitavate dokumentide tüübid kutsekvalifikatsioon ja sissepääsu kättesaadavus teatud tüübid töötab kaeveteta tehnoloogiate abil maa-aluste kommunaalteenuste rajamisel;

Kollektiivsed protsessijuhtimise tehnikad ehitustoodang kaeveteta tehnoloogiate kasutamisel maa-aluste kommunaalteenuste rajamisel;

Sisemised töökorraldus, ametijuhendid, töölepingud;

Peamised meetodid tööjõu efektiivsuse hindamiseks kaeveteta tehnoloogiate kasutamisel maa-aluste kommunaalteenuste rajamisel;

Ehitustööstuse vajaduste arvutamise meetodid maa-aluste kommunaalteenuste rajamisel, kasutades tööjõuressurssides kaevikuteta tehnoloogiaid;

Tööjõukollektiivide juhtimise meetodid ja vahendid;

Tehnilise ja majandusliku analüüsi meetodid ning tootmise ja majandustegevuse peamiste näitajate hindamine kaeveteta tehnoloogiate abil maa-aluste kommunaalteenuste rajamisel;

Tootmise organisatsioonilise ja tehnoloogilise optimeerimise vahendid ja meetodid ehitustööd kaeveteta tehnoloogiate kasutamisel maa-aluste kommunaalteenuste rajamisel;

Kaasaegsed saavutused ehitustootmises ja ehitusmaterjalitööstuses, mida kasutatakse kaeveteta tehnoloogiate abil maa-aluste kommunaalteenuste rajamisel;

Kaeveteta tehnoloogiate abil maa-aluste kommunaalteenuste rajamisel ehitustööde efektiivsuse suurendamise varude kindlakstegemise meetodid;

Maa-aluste kommunaalteenuste paigaldamiseks kraavivabade tehnoloogiate abil kohalike regulatiivsete tehniliste dokumentide (organisatsioonilised standardid) väljatöötamise ja täitmise kord;

Kraavivabade tehnoloogiate abil paigaldatud maa-aluste kommunaalteenuste vastavuse dokumenteerimise ja instrumentaalse hindamise vahendid ja meetodid organisatsiooni standardite nõuetele;

Kvaliteedijuhtimissüsteemi põhialused ja selle rakendamise eripära ehitustööstuses maa-aluste kommunaalteenuste paigaldamisel kraavivabade tehnoloogiate abil;

Peamised metroloogilise toetuse meetodid kraavivabade tehnoloogiate abil maa-aluste kommunaalteenuste vastavuse instrumentaalseks hindamiseks organisatsiooni standardite nõuetele;

Ehituslepingu nõuded objekti spetsifikatsioonile, valminud kapitaalehituse objekti ja tööetappide (komplekside) üleandmise ja vastuvõtmise kord, saatedokumentatsiooni kättesaadavus ja tööde üleandmise tähtajad;

Seaduslikud nõudmised Venemaa Föderatsioon lõpetatud kapitaalehituse objektide ja tööetappide (komplekside) vastuvõtmise ja üleandmise tellimusele ja dokumentaalsele registreerimisele;

Nõuded Vene Föderatsiooni õigusaktidele, samuti ehitusleping kliendile üleantavate maa-aluste kommunaalteenuste objekti seisundi kohta, mis on ette nähtud kaeveteta tehnoloogiate abil;

Reeglid lõpetatud objektide ja tööetappide (komplekside) vastuvõtmise ja üleandmise dokumenteerimiseks maa-aluste kommunaalteenuste paigaldamisel kraavivabade tehnoloogiate abil;

Vene Föderatsiooni õigusaktide nõuded ehituse tehniliste normide valdkonnas;

Tööde ja ehituse kontrollimeetmete rakendamise reeglid maa-aluste kommunaalteenuste paigaldamisel kraavivabade tehnoloogiate abil;

Kaeveteta tehnoloogiate abil maa-aluste kommunaalteenuste paigaldamisel tehtud töö tüüpide ja etappide aruandluse reeglid;

Tehnoloogiliste protsesside ja töö tulemuste järgimise dokumentaalse ja instrumentaalse kontrolli vahendid ja meetodid maa-aluste kommunaalteenuste rajamisel kaeveteta tehnoloogia abil;

Reeglid täitevvõimu ja raamatupidamisdokumente ehituse kontrollimeetmed;

Nõuded tehniline dokumentatsioon varjatud tööde vastuvõtmise protseduur maa-aluste kommunaalteenuste paigaldamisel kraavivabade tehnoloogiate abil;

Vene Föderatsiooni õigusaktide nõuded ehitiste tootmiseks;

Ehitustööde defektide põhjuste kõrvaldamise meetodid (alternatiivsete ehitustehnoloogiate kasutamine, töötajate täiendõpe);

1.4. (Ehitus) objekti juhataja peab suutma:

Hinnata tööde tootmise piirkondade juhtide töö efektiivsust ja kvaliteeti maa-aluste kommunaalteenuste rajamisel, kasutades kaevikuteta tehnoloogiaid, individuaalseid töötootmispiirkondi, tootmisülesandeid, tööalaseid (funktsionaalseid) kohustusi;

Tehke kindlaks töötajate optimaalne struktuur ehitustootmisprotsesside läbiviimiseks maa-aluste kommunaalteenuste paigaldamisel kraavivabade tehnoloogiate abil;

Hinnake psühholoogilist kliimat aastal töökollektiiv ja selle mõju tootmiseesmärkide täitmisele;

Määrake töötajate vajalik arv, kutse - ja kvalifikatsioonikoosseis vastavalt tootmisülesannetele ja kalendriplaanid ehitustoode ehitusplatsil maa-aluste kommunaalteenuste rajamiseks kaeveteta tehnoloogia abil;

Tehke kindlaks tootmiskohtade juhtide puuduv kompetentsus kaeveteta tehnoloogiate abil maa-aluste kommunaalteenuste rajamiseks;

Analüüsida tootmisressursside kasutamise efektiivsust maa-aluste kommunaalteenuste paigaldamisel kraavivabade tehnoloogiate abil;

Tehke tootmise ja majandustegevuse tehniline ja majanduslik analüüs kaeveteta tehnoloogiate kasutamisel maa-aluste kommunaalteenuste rajamisel;

Viia läbi uute töökorralduse meetodite ja vormide kasutuselevõtu tulemuste tehniline ja majanduslik analüüs, ratsionaliseerimise ettepanekud, rakendamine uus tehnoloogia ja tehnoloogiad, ehitustööde mehhaniseerimine ja automatiseerimine, ressursside kasutamise optimeerimine kaeveteta tehnoloogiate abil maa-aluste kommunaalteenuste rajamisel;

Töötada välja ja kavandada meetmed tootmisressursside kasutamise tõhususe suurendamiseks maa-aluste kommunaalteenuste paigaldamisel kraavivabade tehnoloogiate abil.

Hinnata kaeveteta tehnoloogiaid kasutavate maa-aluste kommunaalteenuste rajamisel ehitustoodangu protsesside ja tulemuste vastavust kohalike regulatiivsete tehniliste dokumentide (organisatsiooni standardid) nõuetele;

Analüüsida ja kokku võtta ehitustootmise kogemus maa-aluste kommunaalteenuste paigaldamisel kraavivabade tehnoloogiate abil;

Töötada välja kohalikud regulatiivsed tehnilised dokumendid (organisatsioonistandardid) ehitustoodangu korraldamise valdkonnas, kui kaevetöödeta tehnoloogiaid kasutades rajatakse maa-aluseid kommunaalteenuseid;

Arendada kaeveteta tehnoloogiate abil maa-aluste kommunaalteenuste rajamisel valminud objektide, tööetappide (komplekside) juhtiv- ja tehniline dokumentatsioon;

Võtta meetmeid ehitustööde tulemuste seisundi vastavuse tagamiseks sanitaar- ja hügieenistandardite nõuetele ning ehituslepingu tingimustele (puhtus, liigsete materjalide puudumine, tehniline seisukord);

Tehke kindlaks kaeveteta tehnoloogiaid kasutavate maa-aluste kommunaalteenuste rajamisel töötulemuste kõrvalekaldumise põhjused regulatiivse tehnilise ja projektdokumentatsiooni nõuetest;

Teostada maa-aluste kommunaalteenuste paigaldamisel kraavivabade tehnoloogiate abil dokumentaalset tööd ja ehituse juhtimismeetmeid;

Teostab maa-aluste kommunaalteenuste kasutamisel kraavivabade tehnoloogiate abil dokumentaalset tööd ja vastuvõtu kontrollimeetmeid lõpetatud tööde ja tööetappide jaoks;

Tehke kindlaks tehnoloogiliste protsesside kõrvalekaldumise põhjused regulatiivse tehnilise dokumentatsiooni nõuetest. tehnilised tingimused, tehnoloogilised kaardid, tööprotsesside kaardid;

1.5. (Ehitus) objekti juht nimetatakse ametisse ja vabastatakse ametist asutuse kvalifikatsiooniarenduse osakonna tegevdirektori korraldusega vastavalt Venemaa Föderatsiooni kehtivatele õigusaktidele.

1.6. (Ehitus) sektsiooni juhataja allub asutuse kvalifikatsiooni arendamise osakonna tegevdirektorile ja osakonnajuhatajale "Insenertehnoloogia"

2. Tööfunktsioonid

2.1. Kaevikuteta tehnoloogiate abil insenertehniliste kommunikatsioonide rajamise tööde tootjate juhtimine.

2.2. Meetmete väljatöötamine tootmise ja majandustegevuse tõhususe parandamiseks kaeveteta tehnoloogiat kasutavate kommunaalteenuste paigaldamise kohas.

2.3. Kvaliteedijuhtimissüsteemi juurutamine insenerikommunikatsiooni kohas, kasutades kaeveteta tehnoloogiaid.

2.4. Kaevikuteta tehnoloogiate abil insenertehniliste kommunikatsioonide rajamise töö tulemuste edastamine kliendile.

2.5. Kaeveteta tehnoloogiate abil insenertehniliste kommunikatsioonide rajamise lõpetatud tööde ja tööetappide tulemuste aktsepteerimine ja kvaliteedikontroll.

3. Töökohustused

3.1. Ehitustööstuse vajaduste kindlaksmääramine maa-aluste kommunaalteenuste rajamiseks tööjõus kaevikuteta tehnoloogiate abil.

3.2. Töötajate paigutamine objektile maa-aluste kommunaalteenuste rajamiseks kaeveteta tehnoloogia abil.

3.3. Tootmisplatside juhtide poolt oma funktsionaalsete (ametlike) ülesannete täitmise kontroll ja operatiivjuhtimine kaeveteta tehnoloogia abil maa-aluste kommunaalteenuste rajamiseks.

3.4. Uute tehnoloogiate ehitustööde juurutamiseks vajalike tööde ja meetmete kavandamine ja kontroll, tagades tootmise ja majandustegevuse efektiivsuse tõusu kaeveteta tehnoloogiate abil maa-aluste kommunaalteenuste rajamisel.

3.5. Hinnang töö tulemustele ja meetmetele, mille eesmärk on parandada tootmise ja majandustegevuse tõhusust maa-aluste kommunaalteenuste paigaldamisel kraavivabade tehnoloogiate abil.

3.6. Ehitustoodangu peamiste varude kindlaksmääramine, tootmise ja majandustegevuse tõhususe ja tööjõu tootlikkuse parandamise meetmete kavandamine ja jälgimine kaeveteta tehnoloogiate abil maa-aluste kommunaalteenuste rajamisel.

3.7. Ehitustoodangu optimeerimine maa-aluste kommunaalteenuste rajamisel kraavivabade tehnoloogiate abil, lähtudes kvaliteedijuhtimissüsteemi nõuetest ja soovitustest.

3.8. Ehitustootmise kvaliteedijuhtimissüsteemi rakendamise efektiivsuse analüüs ja hindamine kaeveteta tehnoloogiate abil maa-aluste kommunaalteenuste rajamisel.

3.9. Tööde kavandamine ja kontroll ning ehitustööde kvaliteedijuhtimissüsteemi juurutamine kaeveteta tehnoloogiate abil maa-aluste kommunaalteenuste rajamisel.

3.10. Kaeveteta tehnoloogiate abil maa-aluste kommunaalteenuste rajamisel ehitusobjekti vastuvõtutunnistuse allkirjastamine.

3.11. Tööde kavandamine ja kontroll ning meetmed, et valmistada ette kaevikuteta tehnoloogiaid kasutavate maa-aluste kommunaalteenuste paigaldamise töö tulemuste kliendile toimetamine.

3.12. Kaeveteta tehnoloogiaid kasutavate maa-aluste kommunaalteenuste paigaldamise tulemuste esitamine vastuvõtukomisjonidele.

3.13. Dokumendi allkirjastamine, mis kinnitab kaeveteta tehnoloogiate kasutamisele paigaldatud maa-aluste kommunaalteenuste vastavust nõuetele tehnilised normid ja energiatõhususe nõuded.

3.14. Vastuvõtukomisjonidele esitatava täidesaatva ja tehnilise dokumentatsiooni ettevalmistamine.

3.15. Projektdokumentatsiooni sissetuleva kontrolli korraldamine maa-aluste kommunaalteenuste paigaldamisel kraavivabade tehnoloogiate abil.

3.16. Säilitades väljakujunenud tehnoloogiate abil maa-aluste kommunaalteenuste paigaldamisel tehtud ehitustööde tüüpide ja etappide kohta kehtestatud aruandlust.

3.17. Ehitustoodangu kvaliteedijuhtimissüsteemi juurutamine ja täiustamine maa-aluste kommunaalteenuste rajamisel kaeveteta tehnoloogia abil.

3.18. Operatsioonide kavandamine, koordineerimine, ehituse juhtimise korraldamine ja rakendamine maa-aluste kommunaalteenuste rajamisel kaeveteta tehnoloogiate abil.

3.19. Maa-aluste kommunaalteenuste paigaldamise lõpetatud tüüpide ja üksikute tööetappide aktsepteerimine kaeveteta tehnoloogiate abil.

3.20. Kaeveteta tehnoloogiaid kasutavate maa-aluste kommunaalteenuste rajamise töö tulemuste kõrvalekallete ennetamiseks ja kõrvaldamiseks suunatud meetmete väljatöötamine, kavandamine ja rakendamise kontroll rakendustehnilise, tehnoloogilise ja projekteerimisdokumentatsiooni nõuetest.

4. Õigused

(Ehitus) objekti juhil on õigus:

4.1. Taotlege ja saate vajalikku teavet, samuti saidi juhataja (ehituse) tegevusega seotud materjale ja dokumente.

4.2. Parandada kvalifikatsiooni, läbida ümberõpe (ümberõpe).

4.3. Looge suhteid kolmandate osapoolte asutuste ja organisatsioonide allüksustega, et lahendada küsimusi objekti juhi pädevuses (ehitus).

4.4. Osaleda tema funktsionaalsete kohustuste hulka kuuluvate küsimuste arutamisel.

4.5. Tehke soovitusi ja kommentaare määratud tööpiirkonna tulemuslikkuse parandamiseks.

4.6. Funktsionaalsete ülesannete täitmisest tulenevate vaidluste lahendamiseks pöörduge asjaomaste kohalike omavalitsuste või kohtu poole.

4.7. Kasutage nende ametiülesannete täitmiseks vajalikke teabematerjale ja regulatiivseid dokumente.

4.8. Läbida sertifikaat vastavalt kehtestatud korrale.

5. Vastutus

(Ehitus) objekti juht vastutab:

5.1. Nende funktsionaalsete ülesannete täitmata jätmine (ebaõige täitmine).

5.2. Asutuse kvalifikatsiooni arendamise osakonna tegevdirektori korralduste ja juhiste eiramine.

5.3. Ebatäpne teave määratud ülesannete ja juhiste täitmise oleku kohta, nende täitmise tähtaegade rikkumine.

5.4. Asutuses kehtestatud sise-eeskirjade, tuleohutuse ja ohutuseeskirjade rikkumine.

5.5. Materiaalse kahju tekitamine Venemaa Föderatsiooni kehtivate õigusaktidega kehtestatud piirides.

5.6. Ametikohustuste täitmisega seoses teatavaks saanud teabe avalikustamine.

Eespool nimetatud rikkumiste eest võidakse (ehitus) objekti juht vastavalt kehtivale seadusandlusele võtta distsiplinaar-, materiaal-, haldus-, tsiviil- ja kriminaalvastutusele, sõltuvalt süüteo raskusest.

See ametijuhend töötati välja vastavalt sätetele (nõuetele) Töökoodeks Venemaa Föderatsioonist 30. detsembril 2001 nr 197 FZ (Vene Föderatsiooni töökoodeks) (muudetud ja täiendatud), kutsestandard Tööministeeriumi ja sotsiaalne kaitse Vene Föderatsioonist 21. märtsil 2017 nr 297n ja muud töösuhteid reguleerivad regulatiivsed õigusaktid.