SUD HUJJATLARI

Sudning 06.10.09 y.dagi kasb-hunarlarni, shu jumladan ish stajidagi ish muddatini belgilash, muddatidan oldin pensiyaga chiqish huquqini berish to'g'risidagi qarori.

2-751

YECHIMA

Ism Rossiya Federatsiyasi

Sverdlovsk viloyatining Kushvinskiy shahar sudi tarkibiga quyidagilar kiradi:

raislik qiluvchi sudya Romanova N.N.,

kotibi Siter E.D.,

Kushvinskiy shahar sudi binosida ochiq sud majlisida S.ning kasblarning shaxsini, shu jumladan ish stajida ishlagan vaqtini belgilash toʻgʻrisidagi jamgʻarmaga daʼvosi boʻyicha fuqarolik ishini koʻrib chiqib, muddatidan oldin tayinlash huquqini berdi. keksalik pensiyasi,

SOZLASH; O'RNATISH:

2009 yil 22 aprelda S. kamida 12 yil 6 oy ogʻir mehnat sharoitida ishlaganligi va kamida 25 yillik sugʻurta stajiga ega boʻlganligi munosabati bilan erta yoshga doir pensiya tayinlash toʻgʻrisidagi ariza bilan Jamgʻarmaga murojaat qilgan. bandlariga muvofiq. 2-bet, 1-modda. 2001 yil 17 dekabrdagi 173-FZ-sonli "Rossiya Federatsiyasida mehnat pensiyalari to'g'risida" Federal qonunining 27-moddasi, 1988 yil 01 fevraldan 1991 yil 31 dekabrgacha u qozon-payvandlash uchastkasining qozonchisi bo'lib ishlagan. Goroblagodatskiy kon boshqarmasining mexanik ta'mirlash ustaxonasi.

Jamg'armaning 2009 yil 26 iyundagi 490/15240-sonli qarori bilan bandlar bo'yicha keksa yoshdagi pensiyani muddatidan oldin tayinlash. 2-bet, 1-modda. 27-sonli "Mehnat pensiyalari to'g'risida" gi 2001 yil 17 dekabrdagi 173-FZ-sonli "Mehnat pensiyalari to'g'risida" gi qonunning 27-moddasi, tegishli ish turlarida zarur ish stajining yo'qligi asosida - kamida 12 yil 6 oy, ish davridan boshlab. 1988 yil 01 fevraldan 1991 yil 31 dekabrgacha ofsetga qabul qilinmaydi Goroblagodatskiy kon boshqarmasi mexanik ta'mirlash ustaxonasi qozon-payvandlash uchastkasi qozonchisi (03 yil 11 oy).

S. kasb-hunarlarni aniqlash, ishlagan vaqtini ish stajiga kiritish, keksalik pensiyasini muddatidan oldin tayinlash huquqini berish toʻgʻrisida daʼvo arizasi bilan sudga murojaat qilgan.

Sud majlisida da’vogar S. o‘z da’volarini qo‘llab-quvvatladi, ularni asoslashda u fond qaroriga rozi emasligini, chunki u 2012 yil 19 iyuldagi “Mexanik ta’mirlash ustaxonasi” qozon-payvandlash uchastkasida qozonxonachi bo‘lib ishlaganligi haqida ma’lum qildi. 1992 yilgacha Goroblagodatskiy kon boshqarmasi. SSSR Vazirlar Kengashining 1956 yil 22 avgustdagi 1173-sonli qarori bilan tasdiqlangan 2-sonli ro'yxatning XV bo'limining 1-kichik bo'limiga muvofiq tog'-kon sanoati korxonalarining mexanik ustaxonalari qozonxonalari imtiyozli pensiya ta'minoti huquqiga ega edilar. Keyinchalik, Mehnat bo'yicha Davlat qo'mitasining 1970 yil 25 fevraldagi 19-3869-sonli xati bilan tog'-kon sanoati korxonalari mexanik ustaxonalari qozonxonalari konlarda ishlaydigan asbob-uskunalar, mexanizmlar, suv va havo liniyalarini ta'mirlash uchun chilangarlarga tenglashtirildi. kesish va karerlar, chunki ishning bir xil tabiati o'rnatilgan. Darhaqiqat, uning mexanik ta'mirlash sexining qozon-payvandlash uchastkasi qozonchisi sifatidagi mehnat vazifalari shaxtalarda, kesishmalarda va karerlarda ishlaydigan asbob-uskunalar, mexanizmlar, suv va havo quvurlarini ta'mirlash bo'yicha chilangarning vazifalariga to'g'ri keldi. Bu lavozimda 03 yil 11 oy ishlagan. Aynan shu ish davri Jamg'arma uning imtiyozli ish stajida hisobga olinmagan. Shu bilan birga, hisoblangan ish staji 09 yil 07 oy 22 kunni tashkil etdi. Shunga ko'ra, agar qozonxonada yuqorida ko'rsatilgan ish davri hisoblansa, unda og'ir ish sharoitlari bilan ish tajribasi 12 yil 06 oydan ortiq bo'ladi. Uning umumiy sug'urta tajribasi 32 yil 04 oy 23 kun. Uning fikricha, mexanik ta'mirlash ustaxonasining qozon-payvandlash uchastkasida qozon operatori sifatidagi ish tajribasi maxsus tajribaga kiritilishi kerak, chunki u ilgari bilmagan va bu lavozim nomi bilan Ro'yxatga mos kelmasligini bilmas edi. keksa yoshdagi pensiyalarni muddatidan oldin imtiyozli tayinlash huquqini beruvchi lavozimlar. Shu munosabat bilan u suddan “Konchilik korxonalari mexanik tsexlari qozonxonasi” kasbining “shaxtalarda ishlaydigan asbob-uskunalar, mexanizmlar, suv va havo tarmoqlarini taʼmirlash mexanigi” nomi bilan belgilab berishni va uni “Togʻ-kon sanoati korxonalari mexanik tsexlari qozonchisi” nomi bilan belgilashni soʻraydi. 1988-yil 1-fevraldan 1991-yil 31-dekabrgacha mexanik taʼmirlash ustaxonasi qozon-payvandlash uchastkasi qozonchisi boʻlib ishlagan davri, keksalik uchun mehnat pensiyasini muddatidan oldin tayinlash huquqini beruvchi ish staji. Goroblagodatskiy kon boshqarmasi, shuningdek, Jamg'armani unga 2009 yil 22 apreldan boshlab, ya'ni fondga murojaat qilgan paytdan boshlab erta yoshga doir pensiya tayinlash majburiyatini yuklasin.

Javobgarning vakili K. 2008 yil 16 dekabrdagi 59-sonli ishonchnoma asosida ish yuritib, da’vogarning da’volarini tan olmay, o‘z e’tirozlarini qo‘llab-quvvatlash uchun quyidagilarni tushuntirdi.

2009 yil 22 aprelda S. bandlari bo'yicha unga keksa yoshdagi mehnat pensiyasini tayinlash uchun fondga hujjatlarni taqdim etdi. 2-bet, 1-modda. "Rossiya Federatsiyasida mehnat pensiyalari to'g'risida" 2001 yil 17 dekabrdagi 173-FZ-sonli Federal qonunining 27-moddasi.

Paragraflarga muvofiq. 2-bet, 1-modda. 2001 yil 17 dekabrdagi 173-FZ-sonli "Rossiya Federatsiyasida mehnat pensiyalari to'g'risida" Federal qonunining 27-moddasi, keksa yoshdagi mehnat pensiyasi ushbu Qonunning 7-moddasida belgilangan yoshga etgunga qadar tayinlanadi. federal qonun, 55 yoshga to‘lgan erkaklar va 50 yoshga to‘lgan ayollar, agar ular mos ravishda kamida 12 yil, 6 oy va 10 yil mehnat sharoiti og‘ir bo‘lgan ishlarda ishlagan bo‘lsa va kamida 25 yillik sug‘urta stajiga ega bo‘lsa. va mos ravishda 20 yil.

S.ning erta pensiya tayinlash uchun taqdim etilgan hujjatlarini koʻrib chiqib, jamgʻarma komissiyasi 2009 yil 26 iyundagi 490/15240-son qarori bilan maxsus ish stajiga ega boʻlmaganligi sababli muddatidan oldin pensiya tayinlashni rad etdi. 12 yil 6 oy miqdorida. Shu bilan birga, uning 1988 yil 01 fevraldan 1991 yil 31 dekabrgacha Goroblagodatskiy kon boshqarmasi ta'mirlash-mexanik ustaxonasi qozon-payvandlash uchastkasi qozonchisi sifatida ishlagan davri maxsus uzunlikda hisoblanmaydi. mehnat pensiyasini muddatidan oldin tayinlash huquqini beruvchi va da'vogar tomonidan bahsli bo'lgan xizmat.

Jamg'armaning erta pensiya tayinlashdan bosh tortishi, da'vogarning qozonxonalarda, kemasozlikda, kemalarni ta'mirlashda, kema korpusida ishlashda ishlaganligi, 2-sonli ro'yxatning XV bo'limining 3-a-kichik bo'limida nazarda tutilganligi bilan asoslanadi. SSSR Vazirlar Kengashi 1956 yil 22 avgustdagi 1173-son va SSSR Vazirlar Mahkamasining 1991 yil 26 yanvardagi 10-son qarori bilan tasdiqlangan 2-sonli ro'yxat XIV bo'lim XIV kichik bo'lim 3 a - 13144. Ta'mirlash-mexanik ustaxonaning qozon va payvandlash uchastkasining qozonxona ishchisining ko'lami va yuqoridagi Ro'yxatlarda nazarda tutilgan lavozimlardagi faoliyat hajmi, yuki, intensivligi bo'yicha taqqoslanmaydi.

Art. Rossiya Federatsiyasi Fuqarolik protsessual kodeksining 11-moddasida sud federal qonunlar, Rossiya Federatsiyasi Hukumatining normativ-huquqiy hujjatlari asosida ishlarni hal qilishga majburdir. Ushbu nomlarning shaxsini aniqlash tartibi Rossiya Federatsiyasi hukumati tomonidan belgilanadi. Shunga ko'ra, sud o'xshashlik asosida tabiat va mehnat sharoitlari kabi omillarni baholab, Ro'yxatlarni o'zboshimchalik bilan keng talqin qilishga haqli emas.

San'at ma'nosiga asoslanib.Maqola. 173-FZ-sonli Qonunning 27, 28-moddalari, uning boshqa qoidalari bilan birgalikda, keksa yoshdagi mehnat pensiyasini muddatidan oldin tayinlash huquqi hech qanday ish bilan bog'liq emas, balki faqat bajarilishi bilan bog'liq bo'lgan ish bilan bog'liq. muayyan kasbiy faoliyatning tabiati tufayli psixofiziologik stressning kuchayishi.

Erta pensiya Rossiya Federatsiyasi Konstitutsiyasida nazarda tutilgan omillarga bog'liq emas, shuning uchun pensiya oluvchilar doirasining ijtimoiy asossiz ravishda imtiyozli pensiyalarga nisbatan kengayishi. umumiy qoidalar boshqa manfaatdor shaxslarning sug'urta mukofotlarini qonun hujjatlarida nazarda tutilmagan shaxslar foydasiga o'tkazish natijasida boshqa shaxslarning ijtimoiy ta'minot sohasidagi huquqlari buzilishiga olib keladi. huquqiy hujjatlar, kam ta'minlangan pensionerlarning pensiyalari kamroq miqdorda oshiriladi.

Rossiya Federatsiyasi hukumati tomonidan belgilangan lavozimlar ro'yxati keng talqin qilinishi mumkin emas. Va fondning vakolati kasblarning o'ziga xosligini belgilash huquqini o'z ichiga olmaydi. Shunga ko'ra, da'vogar o'sha paytda egallab turgan lavozimi Ro'yxatlarga kiritilgan lavozimlar bilan bir xil ekanligini tasdiqlovchi hujjatlarni taqdim etmagan. U ko'rsatilgan talablarni bajarishdan bosh tortishni so'raydi.

Rossiya Federatsiyasi Pensiya jamg'armasi idorasiga murojaat qilgan paytdan boshlab da'vogarning erta mehnat pensiyasini tayinlash to'g'risidagi da'volari ham asossiz deb hisoblaydi, chunki San'atning 2-bandiga muvofiq. 173-FZ-sonli Qonunning 19-moddasi, mehnat pensiyasini olish uchun ariza berilgan kun pensiya ta'minoti uchun mas'ul organ barcha bilan tegishli arizani olgan kun hisoblanadi. zarur hujjatlar. 2009 yil 22 apreldan boshlab S. erta mehnat pensiyasini tayinlash uchun jamg'arma organiga murojaat qilgan, yuqorida ko'rsatilgan lavozim va muassasalarda ishning bahsli davrlarini kiritish uchun asoslar yo'q edi. Shunga ko'ra, da'vogar ariza bergan paytdan boshlab erta mehnat pensiyasini tayinlash uchun asoslar yo'q.

Shu munosabat bilan, jamg'arma suddan S.ning da'volarini to'liq rad etishni so'raydi.

Guvoh B. sudga Goroblagodatskiy kon boshqarmasida quyish sexida tarif belgilovchi bo‘lib ishlaganini tushuntirdi. 1982 yildan mehnat bo'limi boshlig'i lavozimida ham ishlagan. U bilardiki, o‘sha paytda qozonxona ishchilari 2-sonli ro‘yxatda bo‘lgan va Davlat mehnat qo‘mitasining 1970-yil 25-fevraldagi 19-3869-sonli xatiga asosan tog‘-kon korxonalari mexanik tsexlari qozonchilari tenglashtirilgan. uskunalar, mexanizmlar, suv va havo quvurlarini ta'mirlash bo'yicha mexaniklar bilan, shaxtalarda, kesmalarda va karerlarda ishlaydi, chunki ishning bir xil xususiyati o'rnatilgan. U barcha ustaxonalarga texnik xizmat ko'rsatish, tog'-kon asbob-uskunalari, fabrikalar, karerlar va shaxtalarga texnik xizmat ko'rsatishda ishlagan. Ya'ni, qozonxonalar chilangarlik ishlarini bajarishdi.

Sud da'vogarni, javobgarning vakilini eshitib, guvohni so'roq qilib, ish materiallarini o'rganib, ularga baho berib, quyidagi xulosalarga keladi.

2009 yil 22 aprelda S. bandlariga muvofiq erta yoshga doir pensiya tayinlash uchun ariza bilan fondga murojaat qildi. 2-bet, 1-modda. "Rossiya Federatsiyasida mehnat pensiyalari to'g'risida" Federal qonunining 27-moddasi va tegishli hujjatlarni taqdim etdi.

2009 yil 26 iyundagi 490/15240-sonli kollegial qarori (5-6-ish materiallari) bilan S.ga zarur maxsus ish stajiga — 12 yil 6 oyga ega boʻlmaganligi sababli muddatidan oldin pensiya tayinlashdan bosh tortilgan. Shu bilan birga, mehnat pensiyasini muddatidan oldin tayinlash huquqini beruvchi maxsus stajga 9 yil 7 oy 22 kun kiritilgan va ular da'vogarning 1988 yil 01 fevraldan 1991 yil 31 dekabrgacha ishlaganligini ko'rsatdilar. ta'mirlash qozon-payvandlash uchastkasining qozon ishchisi sifatida - Goroblagodatskiy kon boshqarmasining mexanik ustaxonasi (03 yil 11 oy), da'vogar qozonxonalarda, kemasozlikda, kemalarni ta'mirlashda, kema korpusida ishlaganidan beri SSSR Vazirlar Kengashining 1956 yil 22 avgustdagi 1173-son qarori bilan tasdiqlangan 2-sonli ro'yxatning XV bo'limi 3 a bo'limi bilan tasdiqlanmagan va 2-sonli ro'yxat XIV bo'lim 3 a - 13144, SSSR Vazirlar Mahkamasining 1991 yil 26 yanvardagi 10-sonli qarori bilan tasdiqlangan.

Jamg‘armaning 2009 yil 26 iyundagi 490/15240-sonli kollegial qaroriga asosan “Mexanik ta’mirlash ustaxonasi qozonxona va payvandlash uchastkasi qozonxonasi operatori” lavozimida yuqorida ko‘rsatilgan ish davri 2009 yil 26 iyundagi 490/15240-sonli ish stajida hisobga olinmaganligi aniqlangan. keksalik nafaqasini muddatidan oldin olish uchun zarur bo'lgan imtiyozli ish staji C. Ushbu ish davrini maxsus ish stajiga o'tkazish sud qarori asosida amalga oshirilishi mumkin.

Ishda mavjud bo'lgan nusxaga ko'ra ish kitobi S. (ld) 1988-yil 01-fevraldan 1991-yil 31-dekabrgacha Goroblagodatskiy kon boshqarmasi mexanik taʼmirlash ustaxonasi qozon-payvandlash uchastkasining qozonchisi boʻlib ishlagan.

Rossiya Federatsiyasi Oliy sudi Plenumining 2005 yil 20 dekabrdagi 25-sonli "Fuqarolarning mehnat huquqini amalga oshirishi bilan bog'liq ishlarni ko'rib chiqishda sudlarda yuzaga kelgan ba'zi masalalar to'g'risida" gi qarorining 9-bandiga binoan. pensiyalar", muassasaning turi, da'vogar tomonidan bajariladigan funktsiyalarning identifikatori, keksa yoshdagi mehnat pensiyasini muddatidan oldin tayinlash huquqini beruvchi lavozimlar faoliyatining shartlari va xususiyati to'g'risidagi masalalarni sud majlisida har bir ishning o'ziga xos holatlaridan kelib chiqqan holda belgilanadi.

par orqali. 2-bet, 1-modda. "Rossiya Federatsiyasida mehnat pensiyalari to'g'risida" Federal qonunining 27-moddasiga binoan, keksa yoshdagi mehnat pensiyasi ushbu Federal qonunning 7-moddasida belgilangan yoshga etgunga qadar, agar ular ishlagan bo'lsa, 55 yoshga to'lgan erkaklarga tayinlanadi. og'ir mehnat sharoitlari bo'lgan ishlarda kamida 12 yil 6 oy va kamida 25 yil sug'urta tajribasiga ega.

Fuqarolarning ko'rsatilgan faoliyat bilan bog'liq holda erta pensiya olish huquqi imtiyozli shartlarda va imtiyozli miqdorlarda davlat pensiya olish huquqini beruvchi sanoat, kasb-hunar va lavozimlarning 2-sonli ro'yxatiga muvofiq belgilanadi. , SSSR Vazirlar Kengashining 1956 yil 22 avgustdagi 1173-sonli qarori bilan tasdiqlangan va Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 2003 yil 24 apreldagi 239-sonli qarori va sanoatning 2-sonli ro'yxati asosida qo'llaniladi. SSSR Vazirlar Mahkamasining 26-yanvardagi qarori bilan tasdiqlangan, mehnat sharoitlari zararli va og'ir bo'lgan ishlar, kasblar, lavozimlar va ko'rsatkichlar, SSSR Vazirlar Mahkamasining 26-yanvardagi qarori bilan tasdiqlangan imtiyozli shartlarda keksalik (keksalik) pensiya olish huquqini beruvchi mehnat. , 1991 yil 10-sonli va Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 2002 yil 18 iyuldagi 537-sonli qarori asosida qo'llaniladi. Biroq, ushbu Ro'yxatlarda "tog'-kon sanoati korxonalari mexanik ustaxonalari qozonxonasi" lavozimi ko'zda tutilmagan. Shuningdek, ushbu pozitsiya Rossiya Federatsiyasining 1990 yil 20 noyabrdagi "Rossiya Federatsiyasida davlat pensiyalari to'g'risida" gi qonuniga muvofiq qabul qilingan 2002 yil 1 yanvargacha amaldagi qoidalarda nazarda tutilmagan.

2004-yil 01-apreldagi 291-sonli tushuntirish dalolatnomasiga (7-fayl) muvofiq S. 1988-yil 01-fevraldan 1991-yil 31-dekabrgacha “Goroblagodatskoye kon boshqarmasi” OAJ mexanik taʼmirlash ustaxonasida qozonxonaning qozon operatori lavozimida ishlagan. va payvandlash bo'limi.

Mehnat bo'yicha Davlat qo'mitasining 1970 yil 25 fevraldagi 19-3869-sonli xati bilan tog'-kon sanoati korxonalari mexanik ustaxonalari qozonxonalari shaxtalarda ishlaydigan asbob-uskunalar, mexanizmlar, suv va havo liniyalarini ta'mirlash bo'yicha mexaniklarga tenglashtirildi, uzilishlar va kesishmalar. karerlar.

Shunga ko'ra, SSSR Vazirlar Kengashining 22 avgustdagi 1173-sonli qarori bilan tasdiqlangan imtiyozli shartlarda va imtiyozli miqdorlarda davlat pensiya olish huquqini beruvchi sanoat, kasblar va lavozimlar do'konlarining 2-sonli ro'yxati. , 1956 yil va Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 2003 yil 24 apreldagi 239-sonli qarori asosida qo'llaniladigan konlarda, kesish va karerlarda ishlaydigan asbob-uskunalar, mexanizmlar, suv va havo liniyalarini ta'mirlash uchun chilangarlar belgilangan. keksa yoshdagi pensiyani muddatidan oldin tayinlash huquqiga ega.

2-qism Art. 6-qism, 4-qism. 15-qism, 1-qism. 17-modda. 18, 19-moddaning 1-qismi. Rossiya Federatsiyasi Konstitutsiyasining 51-moddasi, o'z ma'nosiga ko'ra, pensiya ta'minoti sohasidagi qonunchilik siyosatining huquqiy aniqligi va prognoz qilinishini nazarda tutadi, bu tegishli huquqiy munosabatlar ishtirokchilarining oqibatlarini oqilona oldindan ko'ra olishlari uchun zarurdir. ularning xulq-atvori va ular asosida egallaganligiga ishonch hosil qiling amaldagi qonunchilik huquq hokimiyat tomonidan hurmat qilinadi va amalga oshiriladi. Biroq, qonun chiqaruvchi huquqiy ishonchni yaratish choralarini ko'rmadi, shuning uchun ba'zi kasblar xodimlari kelajakda "kon sanoati korxonalari mexanik ustaxonalari qozonxonasi" lavozimi ish stajiga kiritilmasligini oldindan ko'ra olmadilar, bu esa ish stajiga qo'shilmaydi. keksalik pensiyasini muddatidan oldin tayinlash huquqi.

Yuqoridagilarni hisobga olgan holda huquqiy qoidalar, sud S.ning “Konchilik korxonalari mexanik tsexlari qozonxonasi” kasbining shaxsini “shaxtalarda ishlaydigan asbob-uskunalar, mexanizmlar, suv va havo liniyalarini taʼmirlash mexaniki” nomi bilan belgilash toʻgʻrisidagi talablarini qanoatlantirish mumkin, deb hisoblaydi. va 1988-yil 01-fevraldan 1991-yil 31-dekabrgacha Goroblagodatskiy kon boshqarmasi mexanik taʼmirlash ustaxonasi qozon va payvandlash uchastkasi qozonchisi lavozimida ishlagan davri imtiyozli stajiga kiritilgan (03 yil 11 oy).

Jamg‘armaning 2009-yil 26-iyundagi 490/15240-son qarori bilan da’vogarga hisoblangan ish stajiga qo‘shilganda imtiyozli ish staji hisoblanadi. 13 yil 06 oy 22 kun.

Da'vogar S.ning 2009 yil 22 apreldan boshlab unga muddatidan oldin pensiya tayinlash bo'yicha jamg'armaning majburiyati to'g'risidagi da'vosiga kelsak, sud ushbu talabni qondirishni zarur deb hisoblaydi, chunki da'vogar ushbu miqdorda maxsus ish stajiga ega. bandlariga muvofiq keksalik uchun mehnat pensiyasini muddatidan oldin tayinlash uchun zarur bo'lgan 12 yil 06 oy. 2-bet, 1-modda. "Rossiya Federatsiyasida mehnat pensiyalari to'g'risida" Federal qonunining 27-moddasi. Uning sug'urta tajribasi ham 25 yildan ortiq. Mazkur faktlar sud tomonidan Fond komissiyasining 2009 yil 26 iyundagi 490/15240-sonli kollegial qarori va tegishli qonun hujjatlarini batafsil tahlil qilish natijasida aniqlangan.

San'atga muvofiq. "Rossiya Federatsiyasida mehnat pensiyalari to'g'risida" Federal qonunining 19-moddasiga binoan, mehnat pensiyasi (mehnat pensiyasining bir qismi) ko'rsatilgan pensiya olish uchun ariza berilgan kundan boshlab (mehnat pensiyasining ko'rsatilgan qismi uchun) tayinlanadi.

S.ning kasblarning shaxsini aniqlash va uzoq muddatli xizmat uchun pensiya olish huquqini tan olish uchun sudga murojaat qilish huquqi deklarativ xususiyatga ega. 2009 yil 22 aprelda da'vogar erta pensiya tayinlash to'g'risidagi ariza bilan Fond boshqaruviga murojaat qildi.

Shunga ko'ra, erta mehnat keksalik pensiyasini tayinlash huquqi San'atga muvofiq S.dan paydo bo'lgan. 2009 yil 22 apreldan boshlab "Rossiya Federatsiyasida mehnat pensiyalari to'g'risida" Federal qonunining 19-moddasi.

San'at asosida. Rossiya Federatsiyasi Soliq kodeksining 333.36-moddasiga binoan, sudlanuvchi davlat bojini to'lashdan ozod etilmaydi, shunga ko'ra sud sudlanuvchidan davlat bojini undirish zarur deb hisoblaydi.

Maqola asosida. 194 - 198, 199 Rossiya Federatsiyasi Fuqarolik protsessual kodeksi, sud

QAROR QILDI:

S.ning kasblar, shu jumladan ish staji boʻyicha ishlagan davrini aniqlash, keksalik nafaqasini muddatidan oldin tayinlash huquqini beruvchi jamgʻarmaga daʼvosini qanoatlantirish.

Kasb nomlarining identifikatorini belgilang:

- konlarda ishlaydigan asbob-uskunalar, mexanizmlar, suv va havo liniyalarini ta'mirlash mexaniki unvoni bilan "kon sanoati korxonalari mexanik ustaxonalari qozonxonasi".

S.ga keksalik boʻyicha mehnat pensiyasini muddatidan oldin tayinlash huquqini beruvchi ish stajiga 1988-yil 01-fevraldan 1991-yil 31-dekabrgacha boʻlgan davrda mexanika korxonasining qozon-payvandlash uchastkasi qozonchisi lavozimida ishlagan davri kiritilsin. Goroblagodatskiy kon boshqarmasining ta'mirlash ustaxonasi, ya'ni 03 yil 11 oy.

2009 yil 22 apreldan kamida 12 yil 6 oy ogʻir mehnat sharoitida ishlaganligi va kamida 25 yillik sugʻurta stajiga ega boʻlganligi munosabati bilan uzoq muddatli xizmat uchun pensiya olish huquqi S.ga eʼtirof etilsin.

Davlat boji jamg'armasidan S. foydasiga 100 rubl, davlat daromadiga 1900 rubl undirish.

Qaror 10 kun ichida Sverdlovsk viloyat sudining fuqarolik ishlari bo'yicha sudlov hay'atiga asoslantirilgan shaklda Kushvinskiy sudining idorasi orqali tayyorlangan kundan boshlab shikoyat qilinishi mumkin.

Yechim yig'ilish xonasida kompyuter yordamida amalga oshirildi.

Sudya Kushvinskiy

shahar sudi Romanova H.GN

xayrli kun - afsuski, sudda shaxsni amalda isbotlash qiyin - sud qaroriga misol -

Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 2002 yil 29 oktyabrdagi 781-sonli qarori bilan shaxslarga keksa yoshdagi mehnat pensiyasini muddatidan oldin tayinlash huquqini beruvchi ish stajiga kiritilgan lavozimlar va muassasalar ro'yxati tasdiqlangan. davlatda pedagogik faoliyat bilan shug'ullanadi va shahar muassasalari Bolalar uchun.
Ko'rsatilgan ishlar, kasblar, lavozimlar, mutaxassisliklar va muassasalar ro'yxatida ushbu moddaga muvofiq keksa yoshdagi mehnat pensiyasi muddatidan oldin tayinlanishi hisobga olinadi. Rossiya Federatsiyasining "Rossiya Federatsiyasida mehnat pensiyalari to'g'risida" gi Federal qonunining 27-moddasi, shuningdek, ilgari mavjud bo'lgan maktablarda va bolalar uchun boshqa muassasalarda pedagogik faoliyati ularga uzoq muddatli pensiya olish huquqini beradigan o'qituvchilarning kasblari va lavozimlari ro'yxatida. RSFSR Vazirlar Kengashining 1991 yil 06 sentyabrdagi 463-sonli qarori bilan tasdiqlangan xizmat va ish stajiga hisoblangan lavozimlar ro'yxati bilan bog'liq ravishda ish stajiga pensiya olish huquqini beradi. pedagogik faoliyat maktablarda va bolalar uchun boshqa muassasalarda, Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 1999 yil 22 sentyabrdagi 1067-son qarori bilan tasdiqlangan, ish unvoni yo'q " guruh rahbari."
Da'vo arizasida da'vogar "doira rahbari" lavozimi va "qo'shimcha ta'lim o'qituvchisi" lavozimining shaxsini belgilashni so'raydi. Sud ushbu talabni quyidagi sabablarga ko'ra rad etadi.
Rossiya Federatsiyasi Ta'lim vazirligining 1993 yil 25 yanvardagi 21-son buyrug'i bilan to'garaklar, seksiyalar, studiyalar va talabalarning boshqa birlashmalari rahbarlarining lavozimlari birinchi bo'lib kiritilgan qo'shimcha ta'lim o'qituvchisi lavozimiga o'zgartirildi. Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 1999 yil 22 sentyabrdagi 1067-son qarori bilan tasdiqlangan Ro'yxatlarda, keyinchalik esa - Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 2002 yil 29 oktyabrdagi 781-son qarori bilan tasdiqlangan Ro'yxatlarda.
Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 2002 yil 11 iyuldagi 516-sonli qarorining 2-bandiga muvofiq, kasblar, lavozimlar va tashkilotlarning shaxsini belgilash huquqi ( tarkibiy bo'linmalar) San'at bo'yicha. "Rossiya Federatsiyasida mehnat pensiyalari to'g'risida" Federal qonunining 27-moddasi, shuningdek, keksa yoshdagi mehnat pensiyasi erta tayinlanadigan ish joylari, kasblar, lavozimlar, mutaxassisliklar va muassasalar ro'yxati, xuddi shu kasblar, lavozimlar va ilgari boshqa nomlarga ega bo'lgan tashkilotlar (tarkibiy bo'linmalar), Mehnat vazirligiga taqdim etilgan va ijtimoiy rivojlanish federal organlarning taklifiga binoan Rossiya Federatsiyasi ijro etuvchi hokimiyat va kelishilgan holda pensiya jamg'armasi Rossiya Federatsiyasi.
Bunda avval qabul qilingan me’yoriy-huquqiy hujjatlarda mavjud bo‘lgan kasblar, lavozimlar va tashkilotlar (tuzilmaviy bo‘linmalar) nomlarini markazlashtirilgan tarzda o‘zgartirish amalga oshirildi.
Dmitrieva L.Ya tomonidan bajarilgan shaxsni aniqlash masalasi. Ushbu muddatlarni maxsus ish stajiga o'tkazish to'g'risidagi masalani hal qilish uchun keksa yoshdagi mehnat pensiyasini muddatidan oldin tayinlash huquqini beradigan lavozimlarning funktsiyalari, shartlari va faoliyatining tabiati sud tomonidan hal qilinishi mumkin. me'yoriy-huquqiy hujjatlarda mavjud bo'lmagan ish beruvchi tomonidan da'vogarning lavozimining noto'g'ri nomi.
Ishchilar kasblarining Butunrossiya tasniflagichi, xodimlarning lavozimlari va tarif toifalari, Rossiya Davlat standartining 1994 yil 26 dekabrdagi 367-sonli qarori bilan tasdiqlangan 25478-sonli "qo'shimcha ta'lim o'qituvchisi" lavozimi bilan bir qatorda "to'garak rahbari (qiziqish klubi) lavozimining sobiq unvoni. , jamoa, havaskorlar uyushmasi, seksiya, studiya, turistik guruh) 26165 raqami uchun.
Shunday qilib, "doira rahbari" va "qo'shimcha ta'lim o'qituvchisi" lavozimining shaxsini aniqlash haqidagi da'volarni rad etish kerak.

33-2178-sonli sudya Volkova T.M. 2015 yil

SHILALARNI ANIQLASH

Tver viloyat sudining fuqarolik ishlari bo'yicha sudlov hay'ati

raislik qiluvchi sudya Tsvetkov V.V. tarkibida,

sudyalar Komarova Yew.The. va Gudkova M.V.

sud majlisining kotibi Oh.GN Galushkina qachon

ochiq sud majlisida eshitildi

sudya Tsvetkov The.The hisobotiga ko'ra.

Rossiya Federatsiyasi Pensiya jamg'armasi davlat muassasasi-boshqaruvining Rameshkovskiy shahar sudining DD.MM.YYYY yildagi qarori ustidan shikoyati bo'yicha ish bo'lib, u qaror qabul qildi:

"FULL NAME1ning Rossiya Federatsiyasi Pensiya jamg'armasi davlat muassasasiga erta pensiya tayinlash to'g'risidagi da'volari qisman qanoatlantiriladi.

FULL NAME1 quyidagi davrlarda elektr payvandchi bo‘lib ishlaganini tan oling:

Rameshkovskiy PMK-25 da DD.MM.YYYY dan DD.MM.YYYYgacha, ya'ni 6 oy 10 kun,

FULL NAME1 uchun DD.MM.YYYY bilan og'ir ish sharoitlari tufayli erta pensiya tayinlash huquqi tan olinsin.

majburlash Davlat muassasasi- Rossiya Federatsiyasi Pensiya jamg'armasining Tverskayadagi boshqarmasi FULL NAME1 ni elektr payvandchi sifatida og'ir ish sharoitlari bilan bog'liq maxsus ish tajribasiga, quyidagi ish davrlariga kiritadi:

“Trudovik” kolxozida DD.MM.YYYY dan DD.MM.YYYYgacha, ya'ni 1 yil 7 oy 17 kun,

Rameshkovskiy PMK-25 da DD.MM.YYYY dan DD.MM.YYYYgacha, ya'ni 6 oylik texnik xizmat ko'rsatish kunlari,

DD.MM.YYYY dan DD.MM.YYYYgacha "Trudovik" kolxozida (Trudovik kolxozining OKP), ya'ni 4 yil 1 oy 16 kun.

Davlat muassasasi - Rossiya Federatsiyasi Pensiya jamg'armasi idorasini DD.MM.YYYY bilan imtiyozli shartlarda FULL NAME1 erta mehnat pensiyasini tayinlashga majburlash.

Davlat muassasasidan - Rossiya Federatsiyasi Pensiya jamg'armasining Tverskaya shahridagi boshqarmasidan FULL NAME1 foydasiga to'langan davlat boji evaziga 300 rubl, shuningdek vakilning xizmatlarini to'lash xarajatlari miqdorida undirish. 1000 rubl miqdorida va davlat muassasasi - Rossiya Federatsiyasi Pensiya jamg'armasi idorasidan FULL NAME1 foydasiga jami 1 300 rubl undirish.

Sud hay'ati

o'rnatilgan:

FULL NAME1, DD.MM.YYYY tug'ilgan yili, davlat muassasasiga - Rossiya Federatsiyasi Pensiya jamg'armasi boshqarmasiga (bundan buyon matnda - GU-UPF RFda, pensiya organi) ish joyini tan olish to'g'risida da'vo arizasi bilan murojaat qildi. DD.MM.YYYY dan DD.MM.YYYYgacha, DD.MM.YYYY dan DD.MM.YYYYgacha, DD.MM.YYYY dan DD.MM.YYYYgacha, elektr payvandchi sifatida KK.MM.YYYYgacha bo'lgan davr. YYYYdan DD.MM.YYYYgacha, DD.MM.YYYY dan DD.MM.YYYYgacha metallarni kesish va qo'lda payvandlash bilan shug'ullanadigan gaz elektr payvandchisi sifatida; DD.MM.YYYY dan og'ir mehnat sharoitlari bilan ishlash munosabati bilan erta pensiya olish huquqini tan olish; yuqoridagi davrlarni og‘ir mehnat sharoitlari bilan bog‘liq maxsus ish stajiga kiritish majburiyatini yuklash; unga DD.MM.YYYYdan boshlab imtiyozli shartlarda muddatidan oldin mehnat pensiyasini tayinlash majburiyatini yuklash; yuridik xarajatlarni qoplash yuridik xizmatlar va davlat boji. U ko‘rsatilgan muddatlarda mehnat daftarida payvandchi, gaz-elektr payvandchisi, elektr-gaz payvandlovchisi sifatida ishlaganligi, ro‘yxatning №-li ro‘yxatida esa huquq beruvchi kasblar, lavozimlar va ko‘rsatkichlar ko‘rsatilganligi talablarni qo‘ydi. imtiyozli pensiya ta'minotiga» (keyingi o'rinlarda - 1991 yil 2-sonli ro'yxat), qo'lda payvandlashning gaz payvandchisi va elektr payvandchisi beriladi. U elektr payvandlash apparati yordamida payvandlash ishlarini bajargan, shuningdek, gaz gorelkali apparat bilan metallarni kesishgan, ya'ni u elektr va gaz payvandchisi edi. 2001 yil 17 dekabrdagi 173-FZ-sonli "Mehnat pensiyalari to'g'risida" Federal qonunining 27-moddasi 1-bandining 2-bandiga muvofiq erta mehnat pensiyasini tayinlash to'g'risida DD.MM.YYYY murojaatiga ko'ra. Rossiya Federatsiyasi" (keyingi o'rinlarda - "Rossiya Federatsiyasida mehnat pensiyalari to'g'risida" Federal qonuni), sudlanuvchi 9 yil 9 oy miqdorida maxsus ish stajining mavjudligiga ishora qilib, rad etdi. Kerakli 12 yil 6 oy o'rniga 26 kun.

Sud majlisida da'vogar FULL NAME1 va uning vakili FULL NAME7 talablar qo‘llab-quvvatlanganligini aytdi.

Sud majlisida sudlanuvchi GU-UPF RF FULL NAME8, FULL NAME9 vakillari "payvandchi" kasbi bo'yicha ishchilar uchun imtiyozli pensiya ta'minoti 1991 yil 2-sonli ro'yxatda belgilanmaganligi haqida gapirib, da'voni tan olmadilar. Da'vogarning imtiyozli tajribasi 9 yil 9 oy bo'lganligi sababli. Kerakli 12 yil 6 oy o'rniga 26 kun, u erta pensiya olish huquqiga ega emas. Da'vogar tomonidan taqdim etilgan hujjatlardan u to'liq ishlagan degan xulosaga kelish mumkin emas. SSSR Vazirlar Kengashining 1956 yil 22 avgustdagi 1173-son qarori bilan tasdiqlangan 1991 yil 2-sonli ro'yxat va 2-sonli ro'yxat (keyingi o'rinlarda - 1956 yil 2-sonli ro'yxat) lavozimini nazarda tutmaydi. "payvandchi". Ushbu ro'yxatlarga ko'ra, erta pensiya olish huquqi tufayli maxsus shartlar ishchi kuchi - kesish va qo'lda payvandlash bilan shug'ullanadigan elektr va gaz payvandchilari, qo'lda payvandlashning elektr payvandchilari (1991 yil 2-sonli ro'yxat), elektr va gaz payvandchilari, ularning yordamchilari, elektr payvandchilar va ularning yordamchilari (1956 yil 2-sonli ro'yxat). Da'vogar "elektr payvandchi" yoki "gaz payvandchisi" sifatida ro'yxatga olingan DD.MM.YYYYgacha bo'lgan ish muddati Rossiya Federatsiyasi Hukumatining apreldagi qarori asosida imtiyozli xizmatda hisoblanishi mumkin. 2003 yil 24-sonli 239-son, ushbu kasb uchun ko'zda tutilgan ishlarning bajarilishini hujjatli tasdiqlash sharti bilan. S DD.MM.YYYY FULL NAME1 shaxsiylashtirilgan buxgalteriya hisobi tizimida ro'yxatdan o'tgan. Ish beruvchi "Trudovik" kolxozi DD.MM.YYYY dan DD.MM.YYYY va DD.MM.YYYY dan DD.MM.YYYYgacha bo'lgan davrlarda da'vogarning ma'lumotlarida imtiyozli kasb kodini ko'rsatmagan. ish tajribasi, ya'ni u o'z ishining o'ziga xos xususiyatini tasdiqlamadi. Taqdim etilgan hujjatlar da'vogarning qo'lda elektr payvandchisi, kesish va qo'lda payvandlash bilan shug'ullanadigan elektr gazli payvandchi sifatida to'liq kunlik ishlashi faktini tasdiqlamaydi. 2-sonli ro'yxat bo'yicha imtiyozli xizmatga kiritilgan pensiya organi Rameshkovskiy RAIPOda kesish va qo'lda payvandlash bilan shug'ullanadigan gaz-elektr payvandchi lavozimida DD.MM.YYYY dan DD.MM.YYYYY, lavozimida. kesish va qo'lda payvandlash bilan shug'ullanadigan elektr-gaz payvandchisi , "Volgodorstroy kompaniyasi" YoAJda DD.MM.YYYY dan DD.MM.YYYYgacha, kesish va qo'lda payvandlash bilan shug'ullanadigan elektr va gaz payvandchisi sifatida, "Rameshkovskiy DRSU" OAJda DD.MM.YYYY dan DD.MM.YYYY janob

Sud yuqoridagi qarorni o'z kuchida qoldirdi.

FULL NAME10 vakili tomonidan berilgan sudlanuvchi GU-UPF RFning apellyatsiya shikoyati FULL NAME1 ishini DD.MM.YYYY dan DD.MM.YYYY, DD dan tan olish to'g'risidagi sud qarorini bekor qilish masalasini ko'taradi. .MM.YYYY dan DD.MM.YYYY dan DD.MM.YYYY dan DD.MM.YYYYgacha elektr payvandchi sifatida, shu jumladan da'vogarning maxsus ish stajiga ushbu davrlar, og'ir mehnat sharoitlari tufayli erta pensiya olish huquqini e'tirof etish. DD.MM.YYYYdan boshlab va pensiya organi zimmasiga unga shu kundan boshlab pensiya tayinlash majburiyatini yuklash va ish bo'yicha ko'rsatilgan qismda da'voni qondirishni rad etish to'g'risida yangi qaror qabul qilish to'g'risida. Shikoyatni qo'llab-quvvatlash uchun, mehnat daftarchasida ko'rsatilgan muddatlarda da'vogarning lavozimi 1956 yil 2-sonli ro'yxatda yoki 1991 yil 2-sonli ro'yxatda ko'zda tutilmagan payvandchi sifatida ko'rsatilganligi ko'rsatilgan. Da'vogar elektr payvandchi lavozimida ish haqida etarli dalillar keltirmadi.

Apellyatsiya bo'yicha da'vogar FULL NAME1 va uning vakili FULL NAME7 e'tiroz bildirgan, ularga ko'ra ular shikoyatni qanoatlantirmasdan, sud qarorini esa o'zgarishsiz qoldirishni so'rashadi.

Fuqarolik ishi materiallarini o'rganib chiqib, apellyatsiya dalillari va unga e'tirozlarni muhokama qilib, shikoyat vajlarini qo'llab-quvvatlagan sudlanuvchi GU-UPFRning FULL NAME8 vakilini eshitib, da'vogar FULL 1 va uning vakili FULL. Uning qanoatlantirilishiga e'tiroz bildirgan NAME7 hakamlar hay'ati quyidagi xulosaga keladi.

Qaror ish uchun ahamiyatli bo‘lgan faktlar sud tomonidan tekshirilgan, ularning tegishliligi va maqbulligi to‘g‘risidagi qonun talablariga javob beradigan dalillar bilan yoxud isbotni talab qilmaydigan holatlar (, -, , moddalar) bilan tasdiqlanganda asosli hisoblanadi. unda aniqlangan faktlardan kelib chiqadigan sudning to'liq xulosalari mavjud.

Ish bo'yicha qabul qilingan sud qarori qonunning ushbu talablariga to'liq javob bermaydi.

Ushbu moddaga muvofiq, har bir tomon, agar federal qonunlarda boshqacha qoida nazarda tutilgan bo'lmasa, o'z da'volari va e'tirozlari uchun asos bo'lgan holatlarni isbotlashi kerak.

Maqolaga ko'ra, sud har bir dalilning tegishliligi, maqbulligi, ishonchliligini, shuningdek, dalillarning etarliligi va o'zaro bog'liqligini ularning jamiligida alohida baholaydi.

Ish materiallaridan ko'rinib turibdiki, sudlanuvchining DD.MM.YYYY-sonli qarori bilan da'vogarning DD.MM.YYYY dagi murojaatiga ko'ra, moddaning 1-bandi 2-bandiga muvofiq pensiya tayinlash rad etilgan. "Rossiya Federatsiyasida mehnat pensiyalari to'g'risida" Federal qonunining 27-moddasi, 9 yil 9 oyni tashkil etadigan maxsus tajribaning etarli emasligi sababli. 26 kun.

Pensiya organi komissiyasi yig'ilishining bayonnomasiga ko'ra, fuqarolarning pensiya huquqlarini amalga oshirishni ko'rib chiqish uchun DD.MM.YYYY-sonli maxsus ish stajida FULL NAME1, boshqalar qatorida DD.MM dan davrlar. YYYYdan DD.MM.YYYYgacha va DD.MM.YYYY ga ko'ra Trudovik kolxozining payvandchisi sifatida DD.MM.YYYY ga ko'ra, DD.MM.YYYY dan DD.MM.YYYY ga ko'ra payvandchi sifatida kiritilmagan. PMK № 25.

Maxsus tajribada ko'rsatilgan ish davrlarini hisoblashni rad etish sababi da'vogarning lavozimi nomi bilan 1956 yil 2-sonli ro'yxat va 1991 yil 2-sonli ro'yxatda nazarda tutilgan lavozimlar o'rtasidagi nomuvofiqlikdir. da'vogarning elektr payvandchi, gaz payvandchisi yoki elektr gaz payvandchisi sifatida to'liq ish kunida payvandlash turini hujjatli tasdiqlashning yo'qligi.

"Rossiya Federatsiyasida mehnat pensiyalari to'g'risida" Federal qonunining 27-moddasi 1-bandining 2-kichik bandi xuddi shu qonunning 7-moddasida belgilangan yoshga etgunga qadar (ayollar uchun - 55 yosh) keksa yoshdagi mehnat pensiyasini tayinlash imkoniyatini nazarda tutadi. yil, erkaklar uchun - 60 yosh), ya'ni - erkaklar uchun 55 yoshga to'lganda va ayollar 50 yoshga to'lganda, agar ular og'ir mehnat sharoitlari bo'lgan ishlarda kamida 12 yil, 6 oy va 10 yil ishlagan bo'lsa. , mos ravishda va kamida 25 va 20 yillik sug'urta stajiga ega.

Agar ushbu shaxslar sanab o'tilgan ishlarda kamida yarmi ishlagan bo'lsa muddati zarur sug‘urta stajiga ega bo‘lsa, ushbu qonunning 7-moddasida nazarda tutilgan yoshni bir yilga kamaytirgan holda mehnat pensiyasi erkaklar uchun har 2 yil 6 oylik ish uchun va har 2 yil uchun pensiya tayinlanadi. ayollar uchun bunday ish yillari.

"Rossiya Federatsiyasida mehnat pensiyalari to'g'risida" Federal qonunining 27-moddasi 2-bandiga binoan, tegishli ish joylari, ishlab chiqarishlar, kasblar, lavozimlar, mutaxassisliklar va muassasalar (tashkilotlar) ro'yxati, bunda keksa yoshdagi mehnat pensiyasi hisobga olinadi. o'sha moddaning 2-bandiga muvofiq tayinlangan, ish (faoliyat) davrlarini hisoblash va belgilangan pensiya tayinlash qoidalari, agar kerak bo'lsa, Rossiya Federatsiyasi hukumati tomonidan tasdiqlanadi.

Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 2002 yil 18 iyuldagi 537-sonli qarori 1-bandining "b" kichik bandiga muvofiq "Keksa yoshdagi mehnat pensiyasini hisobga olgan holda ishlab chiqarishlar, ishlar, kasblar va lavozimlar ro'yxatlari to'g'risida" "Rossiya Federatsiyasida mehnat pensiyalari to'g'risida" Federal qonunining 27-moddasiga muvofiq muddatidan oldin tayinlangan bo'lsa, mehnat sharoitlari og'ir bo'lgan ishlarda ishlaydigan xodimlarga keksa yoshdagi mehnat pensiyasi muddatidan oldin tayinlangan taqdirda, Ro'yxat No. 1991 yil 2-bandi qo'llaniladi.

Shu bilan birga, 1956 yil 2-sonli ro'yxatda nazarda tutilgan 1992 yil 1 yanvargacha bajarilgan ish vaqti keksa yoshdagi mehnat pensiyasini muddatidan oldin tayinlash huquqini beruvchi ish stajiga hisobga olinadi. 1991 yil 2-sonli ro'yxatda nazarda tutilgan ish.

1956 yil 2-sonli jadvalning 32-bo'limi "Umumiy kasblar" gaz to'sarlari va ularning yordamchilari uchun imtiyozli pensiya olish huquqini nazarda tutadi; gaz payvandchilari va ularning yordamchilari; argon va atom vodorodli payvandlashning payvandchilari; elektr payvandchilar va ularning yordamchilari.

1991 yil 2-sonli jadvalning 33-bandi "Umumiy kasblar" gaz payvandchilari (23200000-11620-modda) erta pensiya olish huquqidan foydalanadilar; kesish va qo'lda payvandlash bilan shug'ullanadigan elektr va gaz payvandchilari, yarim avtomatik mashinalarda, shuningdek, o'z ichiga olgan oqimlardan foydalanadigan avtomatik mashinalarda. zararli moddalar kamida 3 xavf toifasi (23200000-19756-modda); Karbonat angidrid muhitida payvandlash bilan shug'ullanadigan avtomatik va yarim avtomatik mashinalarda, kamida 3 xavfli toifadagi zararli moddalarni o'z ichiga olgan oqimlardan foydalangan holda ishda, shuningdek yarim avtomatik mashinalarda elektr payvandchilar (lavozimlar 23200000-19905); qo'lda payvandlash elektr payvandchilari (23200000-19906-modda).

RSFSR Mehnat va bandlik vazirligi va Vazirlikning tushuntirishlarining 2-bandida ijtimoiy himoya RSFSR aholisi 8 yanvar 1992 yil 1-son, RSFSR Mehnat va bandlik vazirligining 3-sonli, RSFSR aholini ijtimoiy muhofaza qilish vazirligining 1992 yil 8 yanvardagi 235-son buyrug'i bilan tasdiqlangan, u edi doimiy ish bilan band bo'lgan xodimlar 1 va 2-sonli ro'yxatlarda nazarda tutilgan ishlarni to'liq ish kuni ichida bajarishlarini ko'rsatdi.

To'liq ish kuni deganda ish vaqtining kamida 80 foizini Ro'yxatlarda nazarda tutilgan shartlarda bajarish tushuniladi. Shu bilan birga, belgilangan vaqtda, tayyorgarlik, yordamchi, oqimning bajarilishi ta'mirlash ishlari, shuningdek, o'z mehnat funktsiyalarini bajarishni ta'minlash uchun ish joyidan tashqarida ishlash.

Ilgari, amaldagi pensiya qonunchiligida ushbu talablar mavjud emas edi, shuning uchun 01.01.1992 yilgacha to'liq ish kuni davomida Ro'yxatlarda nazarda tutilgan ishlarni bajarish orqali doimiy ish joyini tasdiqlash talab qilinmadi.

Da'vogarning "Trudovik" kolxozining payvandchisi sifatida DD.MM.YYYY ga ko'ra DD.MM.YYYY va DD.MM.YYYY ga ko'ra DD.MM.YYYY bilan ishni tan olish to'g'risidagi da'vosini qondirish, DD.MM.YYYY. DD.MM.YYYYga Rameshkovskaya PMK-25 elektr payvandchisi bo'lib ishlagan holda, sud "payvandchi" kasbi ish va kasblarning yagona tarif va malaka ma'lumotnomalarida mustaqil kasb ekanligini hisobga olmadi. Nashr ishchilari 1969-1974, 1985. taqdim etilmagan.

Rossiya Federatsiyasi Oliy sudi Plenumining 2012 yil 11 dekabrdagi 30-sonli «Fuqarolarning mehnatga bo'lgan huquqlarini amalga oshirish bilan bog'liq ishlarni sudda ko'rib chiqish amaliyoti to'g'risida»gi qarorining 16-bandida keltirilgan tushuntirishlarga ko'ra. pensiyalar ", agar fuqaro pensiya ta'minlovchi organning rad etishiga rozi bo'lmasa, keksa yoshdagi mehnat pensiyasini muddatidan oldin tayinlash huquqini beruvchi ish stajiga kiriting (173-FZ-son Federal qonunining 27-moddasi 1-bandi). , ish predmeti muddati, fuqaroning fikriga ko'ra, ushbu ish stajiga hisoblangan bo'lsa, da'vogar tomonidan bajarilgan ishning shaxsi, egallab turgan lavozimi, mavjud kasbi haqidagi savolni hisobga olish kerak. Keksa yoshdagi mehnat pensiyasini muddatidan oldin tayinlash huquqini beruvchi ishlar, lavozimlar, kasblar sud majlisida belgilangan har bir ishning o'ziga xos holatlaridan kelib chiqqan holda (ishning tabiati va xususiyatlari, shartlari) sud tomonidan hal qilinadi. da'vogar tomonidan amalga oshirilgan, u tomonidan bajarilgan funktsional vazifalar egallab turgan lavozimlari va mavjud kasblarga, ish yukiga, maqsad va vazifalarni, shuningdek, u ishlagan muassasalar, tashkilotlarning faoliyati va boshqalarni hisobga olgan holda). Shu bilan birga, ishlarning, kasblarning, lavozimlarning turli nomlarini belgilashga yo'l qo'yilmaydi.

Sudlar kasblarning, lavozimlarning o'ziga xosligini aniqlashga haqli emas, ammo sudlarga da'vogar tomonidan amalga oshiriladigan funktsiyalar, shartlar, faoliyatning xususiyatini muddatidan oldin tayinlash huquqini beradigan ishlar bilan bog'liqligini aniqlash imkoniyati beriladi. keksa yoshdagi mehnat pensiyasi. Shu bilan birga, maxsus tajriba bo'yicha bahsli ish vaqtlarini qoplash uchun ushbu shaxsni aniqlash masalasi, agar ish beruvchi da'vogarning lavozimini noto'g'ri ko'rsatgan bo'lsa, sud tomonidan hal qilinishi mumkin.

Bunday vaziyatda, DD.MM.YYYY dan DD.MM.YYYYgacha va DD.MM.YYYY dan DD.MM.YYYYgacha bo'lgan ishni Trudovik kolxozining payvandchisi sifatida tan olish to'g'risidagi sud qarori DD.MM dan. YYYY dan DD.MM .YYYYgacha Rameshkovskaya PMK-25 elektr payvandchisi bo'lib ishlagan, bu aslida "elektr payvandchi" kasbining "payvandchi" kasbining shaxsini aniqlaydi, qonuniy deb tan olinmaydi va bekor qilinishi kerak. da'voni rad etish to'g'risida ishning ushbu qismida yangi qaror qabul qilinishi bilan.

Pensiya organiga "Trudovik" kolxozining payvandchisi sifatida DD.MM.YYYY dan DD.MM.YYYYgacha va DD.MM.YYYY dan DD.MM.YYYYgacha bo'lgan muddatlarni belgilash majburiyati pensiya organiga yuklash to'g'risida qaror qabul qilganda. , DD .MM.YYYY bilan Rameshkovskaya PMK-25 ning payvandchisi sifatida DD.MM.YYYY, tuman sudi da'vogarning Trudovik fermasida ishlaganligini tasdiqlagan FOL 11, FIM16 va FIM17 guvohlarining ko'rsatmalariga murojaat qildi. elektr payvandchi sifatida va SSSR Davlat mehnat qo'mitasining 20.04.1967 yildagi 653-IG-sonli xati, unga ko'ra "payvandchi" kasbi "gazli payvandchi" va "elektr payvandchi" kasblari bilan bir xil. bajarilgan ishlarning tabiati va ish sharoitlari, shuning uchun payvandchilarning imtiyozli pensiya olish huquqi elektr payvandchilari bilan bir xil sharoitlarda belgilanadi.

Biroq, "Rossiya Federatsiyasida mehnat pensiyalari to'g'risida" Federal qonunining 13-moddasi 3-bandiga binoan, ishning mohiyati guvohlarning ko'rsatmalari bilan tasdiqlanmaydi, bu 5-bandda keltirilgan tushuntirishlarda ham bevosita ko'rsatilgan. Rossiya Federatsiyasi Oliy sudi Plenumining 11.12.2012 yildagi 30-sonli "Fuqarolarning mehnat pensiyalariga bo'lgan huquqlarini amalga oshirish bilan bog'liq ishlarni sudlar tomonidan ko'rib chiqish amaliyoti to'g'risida" gi qarorining 15-bandi.

Ish materiallarida FULL NAME1 elektr payvandlash ishlarini bahsli davrlarda, xususan DD.MM.YYYY dan DD.MM.YYYYgacha bo'lgan davrda amalga oshirish imkoniyatini tasdiqlovchi yagona dalil sudlanuvchi tomonidan tuzilgan dalolatnoma hisoblanadi. DD.MM.YYYY soni "Trudovik" kolxozining dastlabki hujjatlarini tekshirish, unga ko'ra mavjudligi yillik hisobotlar 1987-1994 yillardagi kolxoz, SVA-380 V markali mavjud payvandlash mashinasi to'g'risidagi ma'lumotlarni o'z ichiga olgan, so'ngra da'vogarning maxsus tajribasiga DD.MM.YYYY dan DD.MM gacha bo'lgan ish davrlarini kiritish to'g'risidagi sud qarori. .YYYY "Trudovik" kolxoz payvandchisi sifatida va DD.MM.YYYY dan DD.MM.YYYYgacha Rameshkovskaya PMK-25 payvandchisi sifatida asosli va qonuniy deb tan olinmaydi, shuning uchun ushbu qismda bekor qilinishi kerak. ushbu talablarni qondirishni rad etish to'g'risida yangi qaror qabul qilish.

"Rossiya Federatsiyasida mehnat pensiyalari to'g'risida" Federal qonunining 27-moddasi 1-bandining 2-kichik bandiga muvofiq keksa yoshdagi mehnat pensiyasini tayinlash huquqini beruvchi da'vogarning maxsus tajribasi pensiya organi tomonidan shubhasiz hisobga olingan holda hisobga olinadi. ”, 9 yil 9 oy davom etgan ish muddatlari. 26 kun va ushbu ish bo'yicha birinchi instantsiya sudining hal qiluv qaroriga muvofiq hisob-kitob qilinishi kerak bo'lgan muddat - KK.MM.YYYYY dan DD.MM.YYYYYgacha 4 yil 1 oy muddatga. 16 kun, ko'rsatilgan asoslar bo'yicha pensiya olish uchun ariza berish paytida da'vogarning maxsus tajribasining umumiy davomiyligi (DD.MM.YYYY bo'yicha) 13 yil 11 oyni tashkil etdi. 12 kun, bu qonuniy talabdan 12 yil 6 oy oshadi.

Da'vogarning talab qilingan 25 yil bilan 36 yildan ortiq sug'urta muddati borligini hisobga olgan holda, javobgar tomonidan e'tiroz bildirilmagan, da'vogar FULL NAME1 pensiya organiga ariza berish vaqtida DD.MM.YYYYY. pensiya tayinlash "Rossiya Federatsiyasida mehnat pensiyalari to'g'risida" Federal qonunining 27-moddasi 1-bandining 2-bandiga muvofiq pensiya ta'minoti huquqiga ega edi, bu bilan bog'liq ravishda shikoyat vajlariga zid ravishda. pensiya organi, javobgarning da'vogarni ushbu huquqdan foydalanishni rad etish uchun qonuniy asoslari yo'q edi.

Maqolalarga amal qilgan holda, sudyalar hay'ati

belgilangan:

Tver viloyati Rameshkovskiy shahar sudining 2015 yil 1 apreldagi FULL NAME1 ning "Trudovik" kolxozida DD.MM.YYYY dan DD.MM.YYYYgacha bo'lgan davrlarda elektr payvandchi sifatida ishlaganligini tan olish to'g'risidagi qarori, Rameshkovskiy PMK-25 da DD.MM.YYYY dan DD.MM.YYYYgacha, "Trudovik" kolxozida ("Trudovik" kolxozining OKP) DD.MM.YYYY dan DD.MM.YYYYgacha, shuningdek Davlat muassasasiga topshirilishi nuqtai nazaridan - Rossiya Federatsiyasi Pensiya jamg'armasining Tverdagi boshqarmasi maxsus ish stajiga DD.MM.YYYY dan DD.MM.YYYYgacha bo'lgan ish stajiga FULL NAME1 kiritish majburiyatini oladi. "Trudovik" kolxozi, DD.MM.YYYY dan DD.MM.YYYY gacha Rameshkovskaya PMK-25 da bekor qiling.

Da'voni qondirish uchun FULL NAME1ni rad etish to'g'risidagi yangi qarorning ushbu qismidagi ishni qabul qiling.

Tver viloyati Rameshkovskiy shahar sudining 2015 yil 1 apreldagi qarorining qolgan qismi o'zgarishsiz qoldirildi.

Rais V.V. Tsvetkov

Viloyat sudi sudyalari Yu.V.Komarova

Rossiya Federatsiyasi Mehnat vazirligining 2003 yil 1 apreldagi 15-son buyrug'i.
"Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 27-moddasi 1-bandining 1, 2, 4, 5 va 7-kichik bandlariga muvofiq qarilik bo'yicha mehnat pensiyasini muddatidan oldin tayinlash huquqini beradigan ish bilan shug'ullanadigan ishchilarning kasblarining o'ziga xosligini belgilash to'g'risida" "Rossiya Federatsiyasida mehnat pensiyalari to'g'risida" Federal qonuni

Rossiya Federatsiyasi Mehnat va ijtimoiy rivojlanish vazirligi Rossiya Federatsiyasi Pensiya jamg'armasi bilan kelishilgan holda va Rossiya Federatsiyasi Sanoat, fan va texnologiyalar vazirligi, Vazirlikning taklifiga binoan. Qishloq xo'jaligi Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 2002 yil 11 iyuldagi 516-sonli "Ish vaqtini hisoblash qoidalarini tasdiqlash to'g'risida" gi qarorining 2-bandiga binoan Rossiya Federatsiyasi va Rossiya Federatsiyasining boshqa federal ijro etuvchi organlari. "Rossiya Federatsiyasida mehnat pensiyalari to'g'risida" Federal qonuniga (Rossiya Federatsiyasi qonunchiligining to'plami, 2002 yil, N 28, 2872-modda) muvofiq keksa yoshdagi mehnat pensiyasini muddatidan oldin tayinlash to'g'risida qaror qabul qiladi:

1. Ishchilarning 1-sonli ro'yxatda nazarda tutilgan kasblari, er osti ishlaridagi, ish sharoitlari o'ta zararli va o'ta og'ir bo'lgan, mehnat sharoitlari o'ta zararli va o'ta og'ir bo'lgan ishlardagi lavozimlar va ko'rsatkichlarning 1-sonli ro'yxatida nazarda tutilganligini belgilang. Imtiyozli shartlarda keksalik pensiyasi va mehnat sharoitlari zararli va og'ir bo'lgan sohalar, ishlar, kasblar, lavozimlar va ko'rsatkichlarning № 2 ro'yxati, bunda sizga imtiyozli shartlarda keksalik (keksalik) pensiyasi olish huquqini beradi. SSSR Vazirlar Mahkamasining 1991 yil 26 yanvardagi N 10-sonli qarori, ilgari sanoatlar, ustaxonalar, er osti ishlaridagi kasblar va lavozimlarning N 1 ro'yxatida nazarda tutilgan boshqa nomlarga ega bo'lgan bir xil kasblar. zararli sharoitlar mehnat va issiq do'konlarda, imtiyozli shartlarda va imtiyozli miqdorlarda davlat pensiya olish huquqini beruvchi ish va № 2 ro'yxat va № 1 ro'yxat qarori er osti ishlarida, ishda, kasblarda, lavozimlarda va ko'rsatkichlar. o'ta zararli va o'ta og'ir mehnat sharoitlari bo'lgan, imtiyozli shartlarda qarilik nafaqasi olish huquqini beradigan mehnat sharoitlari va mehnat sharoitlari zararli va og'ir bo'lgan ishlab chiqarishlar, ishlar, kasblar, lavozimlar va ko'rsatkichlarning № 2 ro'yxatida SSSR Vazirlar Mahkamasining 1991 yil 26 yanvardagi 10-sonli qarori bilan tasdiqlangan imtiyozli shartlarda yoshi (keksalik) bo'yicha pensiya olish huquqini beradi.

2. Tarmoqlar va kasblar ro'yxatida nazarda tutilgan ishchilar kasblarining o'ziga xosligini belgilang. to'qimachilik sanoati, Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 1992 yil 1 martdagi N qarori bilan tasdiqlangan 50 yoshga to'lgan va ushbu sohalarda va kasblarda kamida 20 yillik ish tajribasiga ega bo'lgan ayollarga keksa yoshdagi pensiya olish huquqini beradigan ish. 130-sonli, ilgari ishlab chiqarish va kasblar roʻyxatida nazarda tutilgan boshqa nomlarga ega boʻlgan oʻsha kasblar, ularda toʻqimachilik sanoatida ishlaydigan ayollarga 50 yoshga toʻlganida va yoshi ulgʻayganligi boʻyicha pensiya olish huquqi beriladi. SSSR Vazirlar Kengashining 1967 yil 10 noyabrdagi N 1021-sonli qarori bilan tasdiqlangan ushbu kasblar bo'yicha kamida 20 yillik ish tajribasiga ega bo'lishi va ishlarning yagona tarif va malaka ma'lumotnomasining tegishli nashrlarini qayta ko'rib chiqishda va Ishchilarning kasblari to'qimachilik sanoati tarmoqlari va kasblari ro'yxatiga kiritilgan kasblarga birlashtirildi, bu ishda ayollar 50 yoshga to'lganda va ushbu sohalarda va kasblarda ish tajribasiga ega bo'lgan holda keksalik pensiyasi olish huquqini beradi. kamida 20 yil, Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 1992 yil 1 martdagi 130-sonli qarori bilan tasdiqlangan.

3. Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 1992 yil 24 apreldagi 272-sonli qarori bilan 12-moddaning "d" kichik bandidagi Ro'yxatda nazarda tutilgan ishchilar kasblarining o'ziga xosligini o'rnatish, ilgari boshqa nomlarga ega bo'lgan bir xil kasblar bilan. SSSR Vazirlar Kengashining 22 avgustdagi qarori bilan tasdiqlangan imtiyozli shartlarda va imtiyozli miqdorlarda davlat pensiya olish huquqini beruvchi ishlab chiqarishlar, ustaxonalar, kasblar va lavozimlarning № 2 ro'yxatida nazarda tutilgan. 1956 yil N 1173-sonli va ishchilarning ishlari va kasblarining yagona tarif va malaka ma'lumotnomasining tegishli masalalarini qayta ko'rib chiqishda ishchilar kasblari ro'yxatiga kiritilgan kasblarga birlashtirilgan. lokomotiv ekipajlari, shuningdek transportni bevosita tashkil etuvchi va harakat xavfsizligini ta'minlaydigan ayrim toifadagi xodimlarning kasblari va lavozimlari. temir yo'l transporti va metro, Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 1992 yil 24 apreldagi N 272-sonli qarori 12-moddasining "e" kichik bandiga muvofiq pensiya olish huquqiga ega.

4. Rossiya Federatsiyasi Hukumatining apreldagi qarori bilan tasdiqlangan "RSFSRda davlat pensiyalari to'g'risida" gi RSFSR Qonunining 12-moddasi "g" bandi Ro'yxatida nazarda tutilgan ishchilar kasblarining identifikatorini belgilang. 1992 yil 24-sonli 273-sonli, ilgari berilgan boshqa nomlarga ega bo'lgan kasblar bilan, imtiyozli shartlarda va imtiyozli miqdorda davlat pensiya olish huquqini beradigan sanoat, ustaxonalar, kasblar va lavozimlarning № 2 ro'yxati. SSSR Vazirlar Kengashining 1956 yil 22 avgustdagi 1173-sonli qarori va ishchilarning ish va kasblari ma'lumotnomasining yagona tarifi va malakasining tegishli masalalarini ko'rib chiqishda ular ro'yxatiga kiritilgan kasblarga birlashtirilgan. RSFSR "To'g'risida"gi Qonunining 12-moddasi "g" bandiga muvofiq pensiya olish huquqiga ega bo'lgan, yog'och kesish va yog'ochni qayta ishlashda (shu jumladan mashinalar va jihozlarga texnik xizmat ko'rsatish) bevosita ishlaydigan ishchilar va ustalarning kasblari va lavozimlari (shu jumladan kattalar). RSFSRda davlat pensiyalari "Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 1992 yil 24 apreldagi 273-sonli qarori bilan tasdiqlangan.

Ro'yxatga olish raqami 4431

2014 yil avgust holatiga ko'ra hujjat

SSSR Mehnat bo'yicha Davlat qo'mitasi ishchilarni imtiyozli pensiya bilan ta'minlash masalalarini hal qilishda tarmoq vazirliklari, idoralari va ijtimoiy ta'minot organlarining mahalliy kasblar nomlarini tarif-malaka ma'lumotnomalarida nazarda tutilgan kasblar bilan o'xshashligini belgilash amaliyotini o'rgandi.

Aniqlanishicha, tarmoq vazirliklari va idoralarining ular tomonidan ittifoq respublikalarining ijtimoiy ta'minot vazirliklariga taqdim etgan tegishli xulosalari asosan SSSR Davlat mehnat qo'mitasi tomonidan kiritilgan qoidalarga muvofiq tuziladi.

Biroq, ichida Yaqinda ijtimoiy ta'minot vazirliklari imtiyozli pensiya ta'minoti huquqiga ega bo'lgan shaxslar doirasini kengaytirishga qaratilgan kasblarning o'ziga xosligi to'g'risida asossiz xulosalar oladi.

Tarmoq vazirliklari ilgari faqat ishchi kasblarining 1 va 2-sonli ro‘yxatlarda sanab o‘tilgan tarmoqlar, sexlar, kasblar va kasblar bo‘yicha tarif va malaka ma’lumotnomalarida nazarda tutilmagan mahalliy (ixtiyoriy) nomlarini belgilashi mumkin. SSSR Vazirlar Kengashining 1956 yil 22 avgustdagi N 1173-sonli qarori bilan tasdiqlangan imtiyozli shartlarda va imtiyozli miqdorda davlat pensiya olish huquqini beruvchi ish, ular e'lon qilingan paytdan qat'i nazar. Biroq, bir qator vazirliklar ushbu qoidani buzgan holda, kasblarning kimligini tasdiqlaydi.

Qishloq xo'jaligi vazirligi imtiyozli pensiya olish huquqidan foydalanmaydigan "Rostselmash" zavodida "perchinchi" va "shtampchi", Krasnoyarsk kombinat zavodida "operator (slesar)" va "shakllantiruvchi" shaxsini tasdiqladi.

Ushbu kasblar bir vaqtning o'zida tarif-malaka ma'lumotnomalarida nazarda tutilgan va shuning uchun shaxsni aniqlash huquqi ularga taalluqli emas.

SSSR Chermet vazirligi va Ukraina SSR Chermet vazirligi, Minmash, Elektron sanoat vazirligi, RSFSR Mintopprom, Minstankoprom, Minlegpischemash, SSSR Chermet vazirligi va Ukraina SSR Chermet vazirligi tomonidan ijtimoiy ta'minot organlariga o'xshash takliflar kiritilgan. Minradioprom, SSSR Oziq-ovqat sanoat vazirligi va Ukraina SSR Oziq-ovqat sanoat vazirligi, Minavtoprom, Ukraina SSR Minavtotrans va boshqalar."bakelitchik" (Ukraina SSR Minchermetining Azovstal), "gasman" va "termist" (Minavtopromning Jukovskiy velosiped zavodi), "yordamchi terishchi" va "qo'l yig'uvchi" (Rostov zavodi "Rubin"), "chang'iruvchi odam" va "bosuvchi odam" (zavod "Exciton" va Xarkov "Radiodetal" zavodi. ), "quvurlarni bükme mashinasi operatori" va "lehimchi" (Donetsk zavodi "Avtoremont"), "issiqlik bo'limining sozlagichi" va "ta'mirlash ustasi" (Dnepropetrovsk mashinasozlik zavodi), "miscella distiller" va "operator" (Poltava) yog'-moy zavodi)," jilo "va" jilo "(Moskva zavodi" Salyut ") va boshqalar; bir qator vazirliklar berilgan huquqlardan oshib ketadi va muhandis-texnik xodimlar lavozimlarining nomlarini belgilash bo‘yicha takliflar kiritadi.

SSSR Davlat mehnat qo'mitasi tomonidan belgilangan tartibda kasblarning o'ziga xosligi bajarilgan ishning xususiyatini va uning tarif-malaka ma'lumotnomasida ushbu kasb uchun nazarda tutilgan xususiyatlarga muvofiqligini tasdiqlovchi hujjatlar asosida belgilanadi. o'sha paytda amalda edi. Biroq, kasb-hunarlarni aniqlash to'g'risidagi qarorlar ijtimoiy ta'minot vazirliklariga hujjatli asoslanmagan holda yuboriladi yoki ko'rsatuvlar asosida qabul qilinadi. Bunday qarorlar Bumprom vazirligi tomonidan Solikamsk sellyuloza-qog'oz zavodiga yuborilgan; Kievdagi "Kommunist" zavodida; Melitopol stanoksozlik zavodida Minstankoprom; Makeevka shisha zavodi uchun Ukraina SSR Qurilish materiallari vazirligi; Novo-Krivoy Rog kon-qayta ishlash kombinati uchun Ukraina SSR Minchermeti; "Sibelektromotor" Tomsk elektrotexnika zavodi uchun Elektrotexnika sanoat vazirligi; Klin "Termopribor" ishlab chiqarish birlashmasining "Ximlaborpribor" zavodi; "Salyut" mashinasozlik zavodi va boshqalar.

Ijtimoiy ta’minot vazirliklariga tarmoq vazirliklari va idoralari tomonidan qabul qilingan kasblarning o‘ziga xosligi to‘g‘risidagi xulosalarni ko‘rib chiqish vakolati berilgan. Biroq bir qator hollarda vazirlik va idoralarning tarkibiy bo‘linmalari rahbarlarining qarorlari ularga yuboriladi.

Korxona va tashkilotlar rahbarlari tomonidan shu kabi masalalar yuzasidan ittifoq respublikalarining ijtimoiy ta’minot vazirliklariga bevosita murojaat qilish faktlari ko‘paydi.

Ayrim tarmoq vazirliklari va idoralari, korxonalar va tashkilotlar avtonom respublikalarning ijtimoiy ta’minot vazirliklariga, viloyatlar, viloyatlar, shaharlar va tumanlar ijtimoiy ta’minot bo‘limlariga shaxsni belgilash to‘g‘risidagi takliflarini yuboradilar.

Bir qator vazirlik va idoralar va alohida korxonalar mahalliy nomga ega bo'lgan kasblarning o'ziga xosligini aniqlash uchun SSSR Davlat mehnat qo'mitasiga bevosita murojaat qilishdi.

Belgilangan qoidalardan chetga chiqishlar idoralararo ortiqcha yozishmalarga olib keladi, vazirlik va idoralar tomonidan taqdim etilgan hujjatlarni ijtimoiy ta’minot organlari tomonidan o‘zaro tekshirish, ular tomonidan qo‘yilgan masalalarni uzoq vaqt davomida ko‘rib chiqish zarurati tug‘iladi, bu esa mehnatkashlarning adolatli shikoyatlarini keltirib chiqaradi.

Yuqorida aytilganlar bilan bog'liq holda, SSSR Mehnat bo'yicha Davlat qo'mitasi kasblar nomlari to'g'risida xulosalar tayyorlashda Davlat Mehnat qo'mitasining 1971 yil 4 martdagi № 25-AB xatiga qo'shimcha ravishda: quyidagilarga rahbarlik qilish:

1. Mahalliy nomlarga ega bo'lgan kasblar faqat ishchining mehnat daftarchasida kasbning noto'g'ri nomi belgilangan vaqtda amalda bo'lgan tarif va malaka ma'lumotnomalarida ko'zda tutilmagan kasblarni o'z ichiga olishi mumkin.

2. Korxonada mavjud bo'lgan hujjatlarga ko'ra, mahalliy nomga ega bo'lgan kasb tomonidan amalga oshirilgan haqiqiy ish aniqlanadi. Ishning xususiyatlarini tasdiqlovchi ma'lumotnoma hujjatlari sifatida quyidagilar qabul qilinishi mumkin: ishchilarni ish va asbob-uskunalarning muayyan sohalariga tayinlash to'g'risidagi buyruqlar (ko'rsatmalar); shaxsiy hisoblar; uchun ish haqi hisoboti ish haqi; vaqt jadvallari; ish vaqti jurnallari (kartalari); ish jurnallari; ustalarning mehnat daftarchalari; ish buyurtmalari; normallashtirilgan vazifalar; xavfsizlik bo'yicha brifing kitoblari (shaxsiy xavfsizlik brifing kitoblari) va boshqalar.

3. Hujjatlar bilan belgilangan amalda bajarilgan ishlarning xarakteri o‘sha paytda amalda bo‘lgan tarif-malakaviy ma’lumotnomalardagi kasblar bo‘yicha ishlarning xususiyatlari bilan solishtiriladi. Shundan so'ng, kasbning nomi aniqlanadi, bu ishchi tomonidan o'zi bajaradigan ish uchun belgilanishi kerak, ya'ni. mahalliy nomga ega bo‘lgan kasbning tarif-malaka ma’lumotnomasida nazarda tutilgan kasbga mosligi belgilanadi.

4. Agar kasb (tarif-malaka qo'llanmasiga muvofiq) N 1 yoki N 2 ro'yxatlarda nazarda tutilgan bo'lsa, u holda ishchining mehnat daftarchasidan ko'chirma va guvohnoma bilan birga ishning xususiyatlarini tasdiqlovchi hujjatlarning nusxalari. mahalliy nomi bilan ishchi tayinlangan kasb TCS , korxona yoki tashkilot rahbariyati tomonidan tasdiqlangan, bo'ysunish tartibida ittifoq, ittifoq-respublika, respublika vazirlik yoki idoraga yuboriladi.

5. Mahalliy kasb-hunar nomlari berilgan ishchilarni imtiyozli pensiya ta'minoti to'g'risidagi takliflar, ularning TKSda nazarda tutilgan kasblarga mos kelishi aniqlangandan so'ng, tarmoq vazirliklari va idoralari nomidan kasaba uyushmalarining ijtimoiy ta'minot vazirliklariga kiritiladi. respublikalarga tegishli xulosa chiqarilgan barcha materiallar bilan.

Qo‘mita raisining o‘rinbosari
M.M.KRAVCHENKO