Willkommen auf der Blogseite. Berufliche Leistungen spielen in Ihrem Lebenslauf eine besonders wichtige Rolle. Dank dieser Merkmale kann ein potenzieller Arbeitgeber die Wirksamkeit Ihrer Arbeit beurteilen und entscheiden, ob Sie für die Arbeit in seinem Unternehmen geeignet sind.

Eine ganz andere Frage ist, wie man im Lebenslauf ein Beispiel seiner Leistungen so beschreibt, dass man nicht abgelehnt wird? Beispiele für reale Merkmale werden im Folgenden ausführlich besprochen.

Was sind „berufliche Leistungen“ und warum schreibt man darüber?

Berufliche Leistungen sind Ihre Erfolge und Verdienste, die Sie im Laufe Ihrer Tätigkeit in einem bestimmten Tätigkeitsbereich erzielt und erhalten haben. Es ist ganz logisch, dass solche Merkmale nicht für alle Berufe gleich sein können, daher muss jeder Bewerber, der sich auf eine bestimmte Stelle bewirbt, nur die Informationen über sich selbst als Fachkraft angeben können, die nützlich sind. Nur korrekt dargestellte Daten zu persönlichen Leistungen im Lebenslauf sind für den HR-Mitarbeiter und die Unternehmensleitung von Interesse.

Warum über berufliche Erfolge schreiben?

Warum sollten Sie Beispiele persönlicher Erfolge in Ihren Lebenslauf aufnehmen? Dafür gibt es mehrere wichtige Gründe.

1. Die Eigenschaften, die Sie als Profi beschreiben, helfen dem Unternehmensleiter zu verstehen, wie erfolgreich Sie in Ihrem Beruf sind. Sie arbeiten nicht nur hart und erledigen Ihre Aufgaben hervorragend amtliche Verpflichtungen– Sie führen das Unternehmen zu Wohlstand und Führung im Vergleich zu vielen Wettbewerbern. Jeder Chef möchte einen solchen Mitarbeiter in den Mauern seines Unternehmens sehen.
2. Ein Beispiel Ihrer Erfolge in Ihrem Lebenslauf stärkt das Ego eines potenziellen Arbeitgebers erheblich. Jeder Chef möchte, dass sein Unternehmen mit minimalen Kosten Gewinne erwirtschaftet, damit alte Kunden bleiben und ständig neue hinzukommen. Eine Person kann körperlich nicht alles alleine bewältigen, insbesondere wenn sie ein großes Unternehmen leitet. Deshalb braucht er einen echten Profi, und das sind Sie!
3. Ein Beispiel persönlicher Erfolge in einem Lebenslauf charakterisiert Sie als zielstrebigen und verantwortungsbewussten Mitarbeiter. Einfache Anleitung für Sie persönliche Qualitäten, wie „zielgerichtet“, „obligatorisch“, „verantwortlich“ – das ist nur eine Ansammlung leerer Wörter, die tatsächlich nichts beweisen. Wenn Sie jedoch in Ihrem Lebenslauf ein konkretes Beispiel für Ihre Erfolge und Erfolge nennen, wird Ihre Kandidatur sicherlich für die Unternehmensleitung von Interesse sein.
4. Wenn Sie in Ihrem Lebenslauf Beispiele für Ihre beruflichen Erfolge angeben, kann die Führungskraft nachvollziehen, wie positiv Ihre Dynamik ist. Karriere Wachstum. Anhand dieses Kriteriums bewertet Ihr Chef Ihren Fleiß, Ihre Professionalität und Ihre Bereitschaft zur weiteren Selbstentwicklung. Dies ist eine gute Chance für Sie, nicht nur die gewünschte Position zu bekommen hohes Gehalt, aber auch mit einer Steigerung im Laufe der Zeit rechnen können.

Wie Sie sehen, können Sie durch die Angabe von Arbeitsleistungen im Lebenslauf auf Ihre Kandidatur aufmerksam machen und andere Bewerber für die gewünschte Stelle deutlich „überholen“.

Grundregeln der Beschreibung

Ein Beispiel für Arbeitsleistungen im Lebenslauf muss korrekt dargestellt werden können. Befolgen Sie dazu 3 Grundregeln.

1. Lassen Sie uns genauer sein. Beschreiben Sie nicht die Grundprinzipien und Methoden Ihrer Arbeit. Bitte geben Sie bei der Nennung von Beispielen die wichtigsten an. professionelle Errungenschaften. Gehen Sie folgendermaßen vor: „Erhöhung des Umsatzprozentsatzes um … %“, „Beschleunigung der Aufgabenerledigungszeit um … Minuten/Stunden/Tage“, „Schulung von … Mitarbeitern“ usw. Und das tut es Dabei ist es völlig egal, in welchen Einheiten Sie Ihre Erfolge messen – Hauptsache, Sie geben eindeutige Zahlen an. Wenn dies problematisch ist, versuchen Sie, das Wesentliche der geleisteten Arbeit klar, aber prägnant darzustellen.
2. Binden Sie Ihre wichtigsten beruflichen Erfolge an einen bestimmten Arbeitsplatz. In der Regel geben potenzielle Mitarbeiter in ihrem Lebenslauf zwei bis drei Unternehmen an, bei denen sie zuvor gearbeitet haben, und geben eine kurze Liste ihrer Vorzüge an.
3. Beweisen Sie, dass Sie für die Stelle, auf die Sie sich bewerben möchten, qualifiziert sind. Wenn Sie zuvor als Wirtschaftswissenschaftler gearbeitet haben, suchen Sie nach diesem Kriterium nach einem Job. Bewerben Sie sich nicht für die Position des Hauptbuchhalters mit Fähigkeiten und Erfahrungen in dem Bereich, in dem Sie zuvor gearbeitet haben. Eine Zusammenfassung Ihrer Leistungen als Wirtschaftswissenschaftler in einem Lebenslauf für die Position des Hauptbuchhalters wird mehr als unpraktisch sein. Höchstwahrscheinlich erhalten Sie sofort eine Absage vom Firmenchef.

Frage. Welche Erfolgsbeispiele können Sie also in Ihren Lebenslauf aufnehmen? Es hängt alles davon ab, auf welche Stelle Sie sich bewerben. Wenn es sich um eine Führungsposition handelt, achten Sie darauf, Ihre Eigenschaften aus der Sicht einer Führungskraft zu beschreiben. Wenn es sich um einen ganz normalen Mitarbeiter handelt, bleiben Sie bei dieser Linie, ohne davon abzuweichen.

Beispiele persönlicher Erfolge für verschiedene Berufe

Welche Erfolge sollten Sie in Ihren Lebenslauf schreiben? Nachfolgend finden Sie Beispiele für verschiedene Berufe.

Buchhalter

Ein Buchhalter ist eine sehr verantwortungsvolle und schwierige Position, die Genauigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Pragmatismus erfordert. Folglich müssen die beruflichen Eigenschaften dieses Spezialisten auf höchstem Niveau sein.

Beispiele für berufliche Erfolge im Lebenslauf eines Buchhalters sind:

• Automatisierung der Buchhaltungsberechnungen und anschließende Reduzierung des Personals der Wirtschaftswissenschaftler;
• erfolgreicher Abschluss von 10 (oder mehr) Steuerprüfungen;
• Komplettaktualisierung der Unternehmenssoftware;
• Erstellung von 3 – 5 Publikationen für Buchhaltungszeitschriften oder Zeitungen;
• über ein Zeugnis oder Diplom verfügen, das Ihre Qualifikationen bestätigt“ Hauptbuchhalter"usw.

Ein weiteres gutes Beispiel dafür, welche Leistungen in den Lebenslauf eines Buchhalters aufgenommen werden können, ist die Anzahl erfolgreich abgeschlossener externer Prüfungen. Wenn Sie über eine solche Erfahrung verfügen, schreiben Sie dies unbedingt in Ihren Charakteristika.

Lehrer

Was soll in den Abschnitt „Erfolge“ im Lebenslauf eines Lehrers geschrieben werden? Nachfolgend wird ein Beispiel beschrieben:

• Verfügbarkeit Ehrenurkunde für Arbeitsverdienste in der Lehrtätigkeit;
• erfolgreiche Durchführung von 10 offenen Unterrichtsstunden;
• Teilnahme an 7 Bezirks-, Regional-, Allrussische Konferenzen zur Pädagogik;
• Organisation und Durchführung verschiedener Schulungszirkel.

Auch gutes Beispiel Erfolge bei der Arbeit sind die Durchführung von Konferenzen oder Webinaren zum Austausch von Lehrerfahrungen.

Arzt

Natürlich hängen hier berufliche Erfolge direkt von dem medizinischen Bereich ab, in dem eine Person tätig ist, und vom Grad ihrer Qualifikation. Jeder Bereich der Medizin hat seine eigenen, besonderen Nuancen, die in den Merkmalen unbedingt anzugeben sind, wenn Sie einen neuen Job annehmen möchten.

Schauen wir uns also die Leistungen an, die in einem Lebenslauf angegeben werden können, am Beispiel eines HNO-Arzts:

• führte 50 erfolgreiche Operationen an HNO-Organen durch;
• schrieb und veröffentlichte 200 Artikel für Gesundheitsmagazine und Zeitungen;
• geschaffen und geschützt wissenschaftliche Arbeit„Innovative Methoden zur Behandlung von Skleromen“, für die er den Grad eines außerordentlichen Professors für medizinische Wissenschaften erhielt;
• innerhalb von 5 den letzten Jahren bildete 45 internierte Ärzte aus;
• führte 8 Webinare zur Hals-Nasen-Ohren-Heilkunde durch;
• nahm an 15 Konferenzen teil, davon 3 international.

Notiz. Es ist sehr gut, wenn Sie in Ihrem Lebenslauf die Erfindung eines neuen Medizinprodukts, Geräts, Geräts angeben. Darüber hinaus muss es nicht nur von Ihnen entwickelt, sondern auch patentiert werden. Sie wiederum müssen über einen Lizenznachweis für Ihre Entwicklung verfügen. Allerdings ist die Angabe in Ihrem Lebenslauf nur dann notwendig, wenn eine solche Leistung tatsächlich in Ihrer Arztpraxis erbracht wird!

Verkaufsleiter

Wenn Sie sich auf eine Stelle als Vertriebsleiter bewerben, dann geben Sie Ihre Leistungen in Ihrem Lebenslauf wie folgt an:

• Steigerung des Umsatzniveaus um 30 %;
• hat in den letzten sechs Monaten 50 neue Partner/Kunden gewonnen;
• innerhalb eines Jahres 15 neue Mitarbeiter geschult;
• In den letzten drei Jahren hat er 35 Sonderaktionen und Rabattprogramme organisiert und damit 200 neue Stammkunden gewonnen.

Es lassen sich unzählige Beispiele anführen. Aber eines müssen Sie sich klar vor Augen halten: Nur die Wahrheit und keine Verfälschung der Tatsachen! Denken Sie daran, dass der Chef des Unternehmens jederzeit den Nachweis verlangen kann, dass Sie in Ihrem Tätigkeitsbereich wirklich erfolgreich sind. Wenn Sie die Informationen über sich selbst ein wenig ausschmücken, wird Ihre Täuschung schnell aufgedeckt.

Aufsicht

Manager können in zwei Gruppen eingeteilt werden: kleine und große Manager. Zur ersten Kategorie gehören Administratoren, Vorgesetzte, Manager usw. Zur zweiten Gruppe gehören Direktoren, Generaldirektoren, Firmenpräsidenten usw.

Schauen wir uns Beispiele für berufliche Leistungen im Lebenslauf eines Managers an, wobei wir die Position des Leiters der Logistikabteilung zugrunde legen:

• in den letzten 2 Jahren hat er 5 neue Routenpläne für die schnelle Lieferung von Fracht von ... nach ... entwickelt;
• das Inventarsystem automatisiert und dadurch ein schnellerer Prozess erreicht (früher dauerte es 5 Stunden, jetzt dauert es 1-2 Stunden);
• komplett aktualisiert Software, dank dessen es möglich war, die Auswahlgeschwindigkeit von ... auf ... Zeilen in einer Stunde zu erhöhen.

Daher haben wir aus den Lebensläufen der Bewerber reale Beispiele beruflicher Erfolge bereitgestellt. Natürlich sollten Sie nicht alles in Ihre Beschreibung übernehmen. Die zuvor beschriebenen Beispiele helfen Ihnen lediglich dabei, die Spalte mit den beruflichen Leistungen in Ihrem Unternehmen korrekt auszufüllen. Visitenkarte" Alles andere liegt in Ihren Händen. Verpassen Sie also nicht die Gelegenheit, den Job Ihrer Träume zu bekommen, indem Sie Ihren Lebenslauf korrekt und kompetent verfassen!

Sie haben vielleicht gehört, dass in einem Lebenslauf Ihre Leistungen und nicht Ihre beruflichen Verantwortlichkeiten aufgeführt werden sollten. Nach dem allen Der beste Weg, um zu zeigen, was Sie in früheren Jobs erreicht haben, und um potenziellen Arbeitgebern zu zeigen, was Sie für sie tun können. Viele Menschen vergessen jedoch, einen Abschnitt „Berufliche Erfolge“ in ihren Lebenslauf aufzunehmen. Wie schreibe ich es so, dass es den Personalreferenten möglichst interessiert und die gewünschte Position bekommt? Lesen Sie weiter, um alle Details zu erfahren.

Zusammenhang und Unterschied zwischen Verantwortlichkeiten und Leistungen

Ein einfaches Beispiel. Dein Hauptaufgabe- Organisation und Durchführung von Veranstaltungen. Dann könnte Ihr Erfolg lauten: „Mehr als 200.000 Rubel gesammelt.“ ab 100 Besuchern während eines Benefizabends.“

Warum ist das so wichtig? Die Person, die Ihren Lebenslauf liest, muss mehr über Sie wissen. Personalverantwortliche wissen bereits, welche Verantwortlichkeiten für eine bestimmte Position erforderlich sind. Wenn Sie offensichtliche Fakten auflisten, verschwenden Sie nur wertvollen Platz in Ihrem Lebenslauf und die Aufmerksamkeit des Entscheidungsträgers. Jeder Satz über Sie sollte einen bestimmten Zweck haben, nämlich dem Arbeitgeber zu beweisen, dass Sie der beste Kandidat für die Stelle sind.

Handelsbereich

Heutzutage ist es nicht so schwierig, ein Produkt herzustellen, als es zu verkaufen. Daher sind handwerksnahe Berufe sehr gefragt und bieten Arbeitssuchenden Aussichten auf ein hohes Einkommen und Karrierewachstum. Welche beruflichen Erfolge in Ihrem Vertriebslebenslauf helfen Ihnen dabei, den gewünschten Job zu finden?

Wichtige Regel

Wenn Sie es nicht bestätigen können, schreiben Sie nicht. Personalvermittler beschweren sich oft darüber, dass Bewerber für Vertriebspositionen in ihren Lebensläufen zu viel lügen. Wenn von Ihnen ein Nachweis Ihrer herausragenden Leistungen verlangt wird, sollten Sie bei uns ein weiteres Dokument erhalten können früherer Angestellter, was Ihre Worte bestätigen wird.

Die wichtigste Errungenschaft eines jeden Verkäufers

Für Berufseinsteiger

Wenn Sie noch nicht sagen können, dass Ihre Tätigkeit den Umsatz des Unternehmens maßgeblich beeinflusst hat, können Sie im Abschnitt „Berufliche Erfolge“ Ihres Lebenslaufs dennoch etwas zum Schreiben finden. Beispiele:

• „Ich habe eine Präsentation „Unternehmensökonomie für Nicht-Ökonomen“ entwickelt und sie dem Management und dann anderen Mitarbeitern präsentiert, um das Verständnis des Teams für die Anforderungen der Buchhaltungs- und Analyseabteilung zu verbessern.“
• „Analysierte die Finanzberichte der letzten 18 Monate, identifizierte Formatierungsfehler und erstellte eine universelle Berichtsvorlage.“

Präzision und Genauigkeit

Berufliche Erfolge stehen im Lebenslauf eines Buchhalters auch in direktem Zusammenhang mit Zahlen große Rolle Timing und Genauigkeit spielen eine Rolle. Ihre Liste könnte also so aussehen:

Für diejenigen, die Mitarbeiter eines Finanzinstituts werden möchten

Auch hier geht es bei beruflichen Erfolgen im Lebenslauf vor allem um Zahlen und Geld. Darüber hinaus ist es aber wichtig, dass der Bewerber zeigt, dass er den Umgang mit Menschen versteht, Führungsqualitäten besitzt und gleichzeitig ein Teamplayer ist. Schließlich ist es eine Bank Großunternehmen, bestehend aus vielen Niederlassungen im ganzen Land, und alle Mitarbeiter müssen harmonisch zusammenarbeiten.

So beschreiben Sie Ihre beruflichen Leistungen in Ihrem Lebenslauf. Beispiel:

• „In den ersten sechs Monaten nach meiner Anstellung habe ich 20 % mehr Finanzdienstleistungen verkauft, als im Verkaufsplan vorgesehen war, dank sorgfältiger Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse und der Zusammenarbeit mit Stammkunden.“
• „Sorgte für eine Erhöhung des Volumens der Hypothekendarlehen an das Unternehmen, was zu einer Steigerung des Gewinns der Bankfiliale um 2 % führte.“
• „Im Jahr 2014 habe ich meinen Kundenstamm durch Telefonanrufe um 10 % vergrößert potentielle Kunden und Förderung der Empfehlung der Dienstleistungen der Bank durch bestehende Kunden.“
• „Schulung einer Gruppe von 5 neuen Mitarbeitern in den Regeln zur Dokumentation der Kreditvergabe.“
• „Ich habe mit drei VIP-Kunden der Bank zusammengearbeitet, deren Gesamtumsatz auf ihren Konten etwa 7 Millionen Rubel betrug.“
• „Ich war direkt an der Gestaltung von 5 neuen Kreditpaketen beteiligt, um mehr potenzielle Kreditnehmer anzulocken.“

Beim Ausfüllen des Abschnitts „Berufliche Erfolge“ in Ihrem Lebenslauf sollten Sie jedoch keinen rein formalen Ansatz verfolgen. Beispiel: Sie können auch einen Fakt wie „Organisiert“ einfügen Firmenpicknick für 120 Personen mit Fahrt in ein vorstädtisches Sanatorium.“ Dieser Erfolg scheint wenig mit Ihrer Professionalität zu tun zu haben, tatsächlich zeigt er einem potenziellen Arbeitgeber jedoch, dass Sie über ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten und Unterstützung verfügen Unternehmenskultur, und haben ausgezeichnete Beziehungen zum Team, das sehr geschätzt wird

Für die Diener von Themis

Das Fachgebiet eines Anwalts erfreut sich immer großer Beliebtheit. Damit der Personalvermittler Sie unter vielen anderen Bewerbern wahrnimmt, sollten Sie beim Ausfüllen des Abschnitts „Berufliche Erfolge“ im Lebenslauf Ihres Anwalts verantwortungsbewusst vorgehen. Vermeiden Sie allgemeine Formulierungen und geben Sie konkrete Fakten an. Nutzen Sie das Problem-Aktion-Ergebnis-Modell.

Wie genau verwenden Sie es, wenn Sie in Ihrem Lebenslauf berufliche Erfolge beschreiben? Beispiel: Anstelle des Satzes: „Ich habe eine rechtliche Recherche durchgeführt und eine Erklärung des Klägers zur Entscheidung des Gerichts verfasst“, beschreiben Sie die Situation wie folgt: „Ich habe in einem Fall eine Klage bezüglich der Quittung des Klägers eingereicht, as.“ Dadurch entstand ein Gesundheitsschaden, der auf mehr als 100.000 Rubel geschätzt wird. Das Gericht kam den Forderungen des Opfers nach.“ Die zweite Formulierung offenbart Ihre Rolle in der Angelegenheit viel umfassender und zeigt Ihre Kompetenz.

Wenn Sie keine hochkarätigen Siege vor Gericht erringen und als Syndikusanwalt für ein Unternehmen arbeiten, dann konzentrieren Sie sich auf den Nutzen, den das Unternehmen aus Ihrem Handeln gezogen hat: Verträge über große Beträge, gesetzeskonform erstellt und mit dem größten Nutzen für Ihr Unternehmen; erfolgreiche Lösung kontroverse Situationen mit Lieferanten etc.

Neubewertung von Werten oder Berücksichtigung von Erfolgen in Ihrem Leben

Von Zeit zu Zeit ist es sinnvoll, sich die Frage zu stellen: Was habe ich erreicht? Die Frage ist keine leere Frage, denn sie hilft zu verstehen, was bereits getan wurde und was noch getan werden muss. Wenn es nicht so viele Erfolge gibt, wie Sie sich wünschen, kann dies ein Grund sein, etwas in Ihrem Leben zu ändern.

Wichtige Errungenschaften im Leben lassen sich in zwei große Kategorien einteilen: öffentliche und persönliche.

Soziale Leistungen sind das, was in der Gesellschaft geschätzt wird und den Erfolg einer Person anzeigt (Goldmedaille in der Schule, Diplom einer renommierten Universität, Statusposition, materielles Wohlergehen).

Persönliche Leistungen sind jene Handlungen, für die wir uns selbst respektieren.

Eine sehr, sehr kontroverse Frage ist, was wichtiger ist – öffentliche Anerkennung oder persönliche Zufriedenheit mit dem eigenen Leben. Beides ist wichtig.

Erfolge, die für alle sichtbar sind

Erinnern Sie sich an die sowjetische Filmkomödie, die zum Klassiker wurde, und an den Satz aus diesem Film, der im Volk angekommen ist: „ein Athlet, ein Komsomol-Mitglied und einfach eine Schönheit“? Es gibt Leistungen, an denen wir in der Gesellschaft gemessen werden. Zu diesen Erfolgskriterien zählen Ausbildung, Beruf, sozialer Status Person. Es ist einfach so, dass wir in der Gesellschaft leben und uns an die Regeln halten, die uns die Gesellschaft vorschreibt.

Bildung ist eine der wichtigsten Errungenschaften im Leben. Aber hier gibt es ein „Aber“: Die erhaltene Ausbildung kann als Leistung angesehen werden, vorausgesetzt, die Person hat selbstständig studiert (und keine Sitzungen und Prüfungen gekauft) und dadurch einen Beruf erworben, der ihr im Jahr ein Einkommen bringt Zukunft. Wenn man ein Diplom braucht, „nur um es zu haben“, dann ist das eine zweifelhafte Leistung.

Eine weitere wichtige Errungenschaft im Leben ist der berufliche Erfolg eines Menschen. Wenn ein Mensch das tut, was er liebt, was ihm nicht nur Einkommen, sondern auch ein Gefühl der Zufriedenheit bringt, ist das natürlich ein Erfolgskriterium.

Sozialer Status ist ein eher kurzlebiger Begriff und man kann lange darüber streiten, dass in unserer Gesellschaft alle gleich sind, aber in wahres Leben alles falsch. Wenn ein Mensch in der Fachwelt respektiert wird und in seinem sozialen Umfeld einen guten Ruf genießt, ist dies auch eine klare Lebensleistung.

Ein gefährlicher Weg, der in eine Sackgasse führt, besteht darin, Ihr materielles Wohlergehen als Ihre wichtigste Errungenschaft im Leben zu betrachten. Es wird immer jemanden geben, der reicher ist als Sie, was bedeutet, dass Ihnen Ihr eigener materieller Reichtum nicht mehr so ​​​​sehr gefallen wird. Und gleichzeitig wahrscheinlich nicht ganz der richtige Schritt materiellen Erfolg ignorieren.

Persönlicher Leistungszähler

Bei persönlichen Erfolgen ist alles einfacher und gleichzeitig schwieriger. Hier bestimmt jeder selbst, was ihm wichtig ist. Es stellt sich heraus, dass es sich um eine persönliche Werteskala handelt und was für Sie wichtig ist, wird für andere nicht unbedingt Priorität haben.

Eine harmonische Familie zu gründen – manche Menschen halten dies zu Recht für eine wichtige Errungenschaft im Leben. Und für manche ist es eine wichtige Errungenschaft im Leben, spanische Küche kochen zu lernen, den Kilimandscharo zu besuchen oder 20 Kilogramm abzunehmen.

Wir sind alle unterschiedlich und manche betrachten den Kauf eines teuren Autos als eine wichtige Errungenschaft, andere betrachten ihre spirituelle Selbstentwicklung.

Für erfolgreiche Person Eine zwingende persönliche Leistung sollte der Wunsch sein, zu lernen, neue Dinge zu lernen. Und es geht nicht nur darum Professionelle Aktivität, Sie können auch „persönliche“ Dinge lernen: lernen zu vergeben und dadurch großzügiger zu werden, lernen, Emotionen zu zügeln – und dadurch die Fähigkeit, mit Ehre aus den schwierigsten Lebenssituationen herauszukommen.

Das Auflisten persönlicher Erfolge (z. B. das Führen eines Fotoalbums mit den schönsten Momenten im Leben) stärkt das Selbstvertrauen enorm. Und wenn ein Gefühl der Inspiration und des Selbstvertrauens vorhanden ist, ist es viel einfacher, neue Höhen zu erreichen.

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(Noch keine Bewertungen)

Wenn Sie im Lebenslauf eines Buchhalters die Leistungen auflisten, die er in früheren Tätigkeiten erbracht hat, erhöht dies den beruflichen Wert dieses Kandidaten in den Augen des Personalreferenten, der den Lebenslauf für einen potenziellen Arbeitgeber auswählt, erheblich. Wir sagen Ihnen, über welche buchhalterischen Erfolge wir sprechen können, geben Beispiele und auch, was zu tun ist, wenn es keine Erfolge gibt.

Konzept

Von allgemeine Regel Berufliche Erfolge im Lebenslauf eines Buchhalters sind das Ergebnis der Arbeit des Spezialisten in früheren Positionen, die:

• über die erfolgreiche Erfüllung beruflicher Ziele und Vorgaben sprechen;
• spiegeln die wirtschaftlichen Vorteile wider, die das Unternehmen, in dem er gearbeitet hat, erhalten hat.

Es ist wichtig zu verstehen, dass es nicht so sehr auf die Verantwortlichkeiten und Funktionen ankommt, sondern auf die Leistungen, die im Lebenslauf des Buchhalters zusammen mit der Beschreibung aufgeführt sind Berufserfahrung wird Ihre Kandidatur von Mitbewerbern für die betreffende Position unterscheiden.

Als Beispiele für berufliche Erfolge sollte der Lebenslauf eines Buchhalters daher nicht nur die Funktionen enthalten, die er erfolgreich ausgeführt hat, sondern auch:

• Sonderaktionen, die über den allgemeinen Arbeitsumfang hinausgehen;
• Arbeitsergebnisse, die messbar (d. h. überzeugend) sind.

Wie man handelt

Zunächst müssen die Aufgaben und Leistungen im Lebenslauf eines Buchhalters klar gegliedert und in verschiedene Abschnitte geschrieben werden.

Im Abschnitt „Erfolge“ müssen Sie beschreiben erreichte Erfolge im Bereich Buchhaltung. Dies muss so konkret wie möglich erfolgen. In diesem Fall empfiehlt es sich, Zählindikatoren zu verwenden.

Für den Hauptbuchhalter ist es immer einfacher. Erfolge in der Zusammenfassung bei der Einnahme einer solchen Position sind in der Regel nicht schwer zu zitieren. Für Berufsanfänger oder Buchhalter in niedrigeren Positionen ist es schwieriger. Wie soll es in diesem Fall sein?

Am Ende können Sie den Block mit Leistungsbeispielen im Lebenslauf eines Buchhalters weglassen. Und die Verantwortlichkeiten in diesem Dokument werden dann bei der Betrachtung eines solchen Lebenslaufs eine entscheidende Rolle spielen. Aber überstürzen Sie sich nicht: Auch Zeugnisse, Diplome etc. sind Erfolge! Mehr dazu später.

Beispiel

Wir listen die häufigsten Beispiele für Buchhalterleistungen in einem Lebenslauf auf:

• erfolgreiches Bestehen von Kontrollen zu Steuern, Versicherungsprämien, Arbeitsfragen usw. mit der obligatorischen (!) Angabe ihrer Anzahl (Sie können die Steuerarten angeben);
• erfolgreicher Abschluss des Rechtsstreits (zu Steuern, Versicherungsprämien, Arbeitsfragen usw.);
• erfolgreicher Abschluss eines externen Audits;
• Umstellung auf eine neue Version der Buchhaltungssoftware;
• Übergang zu einer profitableren und bequemeren Buchhaltungssoftware für das Unternehmen;
• Steigerung der Effizienz des Dokumentenflusses aufgrund seiner Übertragung an elektronisches Formular(auch zum Zweck des Dokumentenaustauschs);
• Automatisierung der Berechnungen, die es ermöglichte, den Personalbestand der Wirtschaftswissenschaftler um das Zweifache zu reduzieren;
• gleichzeitige Aufrechterhaltung mehrerer juristischer Personen, die unterschiedlichen Steuersystemen und -systemen unterliegen;
• Karriereentwicklung innerhalb desselben Unternehmens;
• Verfügbarkeit von Diplomen, Zertifikaten, Auszeichnungen, Zertifikaten usw. im Zusammenhang mit dem Beruf des Buchhalters;
• Verfügbarkeit von Veröffentlichungen zu Buchhaltungsthemen, Interviews.

Als Beispiel für eine Leistung im Lebenslauf eines Hauptbuchhalters können die Fehler anderer Personen angeführt werden, die er identifizieren und beseitigen musste.

BEISPIEL

Es wurde festgestellt, dass die Produktionskosten falsch berechnet wurden, wodurch der Verkaufspreis überhöht war, was die Wettbewerbsfähigkeit des Produkts beeinträchtigte. Die Beseitigung dieses Fehlers ermöglichte eine Neubewertung der Kosten und eine erfolgreiche Wiederaufnahme des Verkaufs.

Einer der problematischen Punkte für Bewerber ist die Spalte „Erfolge“. Man sollte nicht auf die seit der Kindheit eingeprägte Einstellung hören, dass es nicht gut sei, zu prahlen, das ist nicht der Fall. Es ist besser, sich in Ihrem Lebenslauf Beispiele für berufliche Erfolge anzusehen und darauf aufzubauen und sich dabei auf Ihre persönlichen Erfahrungen zu konzentrieren.

Möglichkeiten

Es ist fast unmöglich, eine Auswahl an Erfolgen zu finden, aber es gibt Hauptpunkte, auf die Sie sich beim Ausfüllen der angegebenen Spalte konzentrieren können. Für den Handelsbereich eignen sich beispielsweise folgende Formulierungen:

• Steigerung des Verkaufsvolumens über der etablierten Norm um 15 % in den letzten sechs Monaten meiner Tätigkeit als Verkäufer;
• Behielt während der Krise alle wichtigen Kunden;
• sorgte für die Erweiterung des Absatzmarktes durch den Aufbau eines Filialnetzes in regionalen Zentren, was zu einer Steigerung des Unternehmensgewinns um 11 % beitrug;
• eroberte Nischen, die zuvor im Großen und Ganzen von der Konkurrenz besetzt waren Einzelhandelsnetzwerke, was den Umsatz um das 1,3-fache steigert;
• neue Taktiken für die Suche nach Käufern entwickelt, die es uns ermöglichten, im Laufe des Jahres mehr als 50 neue Kunden zu gewinnen, davon 6 große;
• Basierend auf den Ergebnissen organisierter Umfragen landete er als Call-Center-Betreiber wiederholt unter den ersten drei in Bezug auf die Qualität der Kundenbetreuung.

Für Personen, deren Arbeit Papierkram, Buchhaltung und Planung umfasst, können Sie das folgende Beispiel verwenden:

• als Hauptbuchhalterin hat sie drei Steuerprüfungen erfolgreich bestanden;
• beschleunigter Dokumentenfluss im Unternehmen durch Einführung und Entwicklung gemeinsam mit der Abteilung für elektronische Datenbankprogrammierung;
• organisierte den erfolgreichen Übergang eines großen Unternehmens von Version 1C: Accounting 7.7 auf 8.3;
• stellte eine Diskrepanz bei den Produktkosten fest, aufgrund derer der Preis überhöht war und das Produkt nicht mehr wettbewerbsfähig war; die Korrektur des Fehlers führte zu einer Neubewertung der Kosten und zur Wiederaufnahme des Verkaufs;
• steigerte die Effizienz der Planungsabteilung durch die Einführung automatisierter Berechnungen um 80 %, wodurch der Personalbestand der Wirtschaftswissenschaftler um das Zweifache reduziert werden konnte.

Spezialisten auf dem Gebiet Computertechnologie Abhängig von ihrer Spezialisierung können sie aus der folgenden Liste auswählen, was sie schreiben möchten:

• steigerte die Effizienz des Unternehmens durch die Einrichtung der Funktionsfähigkeit der Server, wodurch die Zahl der Notausfälle um das Dreifache reduziert wurde;
• ausgegeben effektive Analyse technische Unterstützung Unternehmen und konnte 20 % der für den Kauf neuer Geräte bereitgestellten Mittel reduzieren;
• Das Team unter meiner Leitung hat den Online-Shop des Unternehmens entwickelt und ihn an die Spitze der Suchmaschinen gebracht.
• ein Programm erstellt, mit dem Sie den Dokumentenfluss in einem Unternehmen optimieren können;
• Bereitstellung der Möglichkeit der Kontrolle, eingeschränkter Zugang zu Ressourcen, deren Themen nicht mit beruflichen Aktivitäten zusammenhängen.

Kompetente Formulierung

Denken Sie bei der Auflistung Ihrer Leistungen daran, dass diese nicht Ihre täglichen Aufgaben widerspiegeln sollten, sondern vielmehr das, was darüber hinausgeht. Sie müssen nachweisen, dass der Fachmann die Initiative ergriffen oder den Anweisungen des Managers Folge geleistet hat, die über seine bisherigen Erfahrungen hinausgingen.

Bei der Beschreibung Ihrer Erfolge ist es wichtig zu verstehen, dass ein potenzieller Arbeitgeber das Problem und Ihr Handeln sehen muss. Auch das erzielte Ergebnis ist wichtig.

Diese Formulierung kann beispielsweise in folgenden Variationen gesehen werden:

• Einführung eines Satellitenüberwachungssystems für Vertriebsmitarbeiter, das eine Steigerung der Vertriebseffizienz um 23 % pro Jahr ermöglichte;
• neue Mitarbeiter in 2 Wochen so geschult, dass sie sofort das im Unternehmen etablierte Umsatzniveau erreichen konnten;
• führte eine Schulung zum Thema Kundenservice durch und erläuterte die Hauptfunktionen eines Managers. Dadurch stieg die Zahl der gekauften Touristenreisen im Vergleich zum Vorjahreszeitraum um 18 %.
• Als Leiter der Lieferabteilung konnte ich durch die Einführung eines Logistiksystems und die Schulung des Personals eine Verkürzung der Bestellabwicklungszeiten um das Zweifache erreichen;
• organisierte und führte eine umfassende Studie über den Markt für fermentierte Milchprodukte in der Stadt durch, die die Einführung eines neuen Produkts ermöglichte;
• führte erfolgreiche Verhandlungen durch, dank derer der Lieferant einen Rabatt gewährte und das Unternehmen mehr als 7 % des für die Installation neuer Software bereitgestellten Betrags einsparen konnte.

Eine solche Formulierung ermöglicht es dem zukünftigen Arbeitgeber, Ihre Leistungen in Ihrer Arbeit zu erkennen; für einen Lebenslauf sollten diese kurz und klar formuliert sein.

Lohnt es sich, sich selbst Anerkennung zu verschaffen?

Wenn Sie eine Stelle bekommen möchten, dann bedenken Sie, dass Arbeitgeber an der Rekrutierung von Fachkräften interessiert sind. Wenn Sie nichts zu rühmen haben, Ihr Tätigkeitsfeld radikal verändern oder zum ersten Mal einen Job finden, dann überspringen Sie diese Rubrik besser ganz.

Bitte beachten Sie, dass der Personalvermittler alle Leistungen überprüfen kann, sei es:

• Umsatzsteigerung um 40 % aufgrund einer Änderung der Verhandlungsstrategie;
• Einführung der Buchhaltungsautomatisierung in Einzelhandelsgeschäften;
• Entwicklung neuer Produkte als Technologe;
• Einführung neues System Arbeitsstimulation, die die Produktivität der Arbeitnehmer erhöht.

Es ist unwahrscheinlich, dass ein Arbeitgeber eine Person einstellen möchte, die sich selbst in seinem Lebenslauf nicht vorhandene Erfolge zuschreibt und so versucht, die Wahrscheinlichkeit einer Anstellung zu erhöhen.

Verschwommene Formulierungen in einem Lebenslauf

Der Personalvermittler möchte im Lebenslauf echte Erfolge sehen und keine allgemeinen Formulierungen. Es gibt eine Liste von Phrasen, die man besser nicht verwenden sollte. Unter ihnen:

• Steigerung der Effizienz der Abteilung;
• erstellt neue Abteilung und habe es von „0“ zum Laufen gebracht;
• Durchführung von Schulungen für neue Mitarbeiter;
• erledigte seine Arbeit effizient;
• für 4 Jahre Arbeit habe ich keinen einzigen Verweis erhalten;
• Sicherstellung des Umsatzwachstums in der etablierten Region;
• Pflege von Aufzeichnungen im zugewiesenen Bereich.

Solche Formulierungen werden den Personalreferenten nicht anlocken. Sie machen lediglich deutlich, dass die Person zur Arbeit gegangen ist und die zugewiesenen Aufgaben erledigt hat. Dies sind nicht die Art von Leistungen, die in einem Lebenslauf aufgeführt werden können und auf die ein Arbeitgeber achten sollte. In dieser Spalte sind Angaben zu den implementierten Programmen, dem Prozentsatz der Umsatzsteigerung, der Anzahl der gewonnenen Kunden und der Höhe des Gewinnwachstums des Unternehmens erforderlich, die in die Liste Ihrer Erfolge aufgenommen werden können.