Hierbei handelt es sich um freiwillige Vereinigungen von Bürgern, die nach dem gesetzlich festgelegten Verfahren auf der Grundlage einer Interessengemeinschaft gegründet wurden, um geistige oder andere immaterielle Bedürfnisse zu befriedigen, gemeinsame Interessen zu vertreten und zu schützen und andere Ziele zu erreichen, die nicht dem Gesetz widersprechen.

Der Hauptunterschied zu anderen gemeinnützigen Organisationen besteht in der auf Mitgliedschaft basierenden Vereinigung. Auch die Gründer werden Mitglieder und haben keine Vorlieben. Der Teilnehmer ist verpflichtet, Mitgliedsbeiträge und andere Eigentumsgebühren zu zahlen und hat auch jederzeit nach eigenem Ermessen das Recht, die Teilnahme zu beenden. Mitgliedschaften sind unveräußerlich und die Ausübung von Rechten kann nicht auf eine andere Person übertragen werden.

Die Teilnehmer sind nicht verantwortlich für die Verpflichtungen der Organisation, an der sie als Mitglieder teilnehmen, und diese Organisation ist nicht verantwortlich für die Verpflichtungen ihrer Mitglieder.

Sie unterscheiden sich in ihrem territorialen Tätigkeitsbereich. Allrussische, interregionale, regionale und lokale werden unterschieden. Allrussische operieren in den Gebieten von mehr als der Hälfte der Probanden Russische Föderation und haben dort ihre eigenen Abteilungen. Regionale sind auf dem Territorium nur einer konstituierenden Einheit der Russischen Föderation tätig, und lokale - auf dem Territorium einer lokalen Regierungsbehörde (z. B. einer Siedlung).

Der Name der Organisation muss einen Hinweis auf den territorialen Umfang ihrer Aktivitäten enthalten.

Wie erstelle und genehmige ich die Charta?

Auf A4-Papier in zwei Exemplaren erstellt. Alle Seiten des Dokuments müssen nummeriert und geheftet sein, auf dem letzten Blatt muss die Gesamtzahl der Blätter festgelegt und ein Siegel angebracht sein.

Die Stichprobe ist unabhängig von der Territorialität dieselbe. Im Folgenden schlagen wir eine Variante für eine rein russische Struktur vor, die jedoch verwendet werden kann, um beispielsweise eine Beispielcharta einer interregionalen Struktur zu entwickeln öffentliche Organisation.

Genehmigt auf der Hauptversammlung der Teilnehmer. Sie muss vor der Registrierung der NPO entwickelt und genehmigt werden, da die Charta in dem dafür erforderlichen Dokumentenpaket enthalten ist und der Registrierungsantrag Informationen über ihre Annahme enthält: Datum und Ort der Annahme durch das Gremium, z. B. die Hauptversammlung.

Inhaltsanforderungen

Bei der Entwicklung eines Dokuments, beispielsweise eines Musters der Charta einer regionalen öffentlichen Organisation im Jahr 2020 oder eines anderen, müssen folgende Informationen enthalten sein:

• über den Namen,
• über den Standort ihres NPO,
• über das Thema und den Zweck seiner Tätigkeit,
• in der Reihenfolge der Ein- und Ausreise;
• über die Zusammensetzung und Zuständigkeit seiner Gremien und das Verfahren für ihre Entscheidungen, einschließlich zu Fragen, über die einstimmig oder mit qualifizierter Mehrheit entschieden wird;
• über die Eigentumsrechte und -pflichten des Teilnehmers (Mitglieds);
• über das Verfahren zur Verteilung des nach der Liquidation verbleibenden Eigentums.

Das Hauptdokument öffentlicher Verein ist seine Charta. Die Satzung eines öffentlichen Vereins muss Folgendes vorsehen:

Name, Ziele des Vereins, organisatorische und rechtliche Form;

Die Struktur eines öffentlichen Vereins, seiner Leitungs-, Kontroll- und Prüfungsgremien, das Gebiet, in dem dieser Verein seine Tätigkeit ausübt;

Bedingungen und Verfahren für den Beitritt und Austritt aus einer öffentlichen Vereinigung, Rechte und Pflichten der Mitglieder dieser Vereinigung (nur für Vereinigungen, die eine Mitgliedschaft vorsehen);

Die Zuständigkeit und das Verfahren für die Bildung der Leitungsgremien einer öffentlichen Vereinigung, die Bedingungen ihrer Befugnisse, der Standort des ständigen Leitungsorgans;

Das Verfahren für Änderungen und Ergänzungen der Satzung eines öffentlichen Vereins;

Bildungsquellen geld und anderes Eigentum der öffentlichen Vereinigung, die Rechte der öffentlichen Vereinigung und ihrer struktureinheiten Immobilienverwaltung;

Die Anordnung der Reorganisation und Liquidation eines öffentlichen Vereins.

Zusätzlich zu den aufgeführten zwingenden Anforderungen kann die Satzung eines öffentlichen Vereins andere Bestimmungen vorsehen, die nicht den Gesetzen widersprechen und sich auf die Tätigkeit des Vereins beziehen.

Zusätzlich zur Satzung kann das oberste Leitungsgremium einer öffentlichen Vereinigung auch andere Gründungsdokumente annehmen: Erklärungen, Grundsatzerklärungen, Organisationskonzepte usw., die sich auf Fragen der Aktivitäten von Vereinigungen auswirken, die nicht in ihrer Satzung behandelt werden.

Das Gesetz "Über öffentliche Vereinigungen" sieht Beschränkungen für die Gründung und den Betrieb von öffentlichen Vereinigungen vor: "Die Gründung und der Betrieb von öffentlichen Vereinigungen, deren Ziele oder Maßnahmen darauf abzielen, die Grundlagen des Verfassungssystems gewaltsam zu ändern und die Integrität der Russischen Föderation zu verletzen und sozialen, rassischen, nationalen oder religiösen Hass anzuregen, sind verboten." ...

Ungefähre Charter und Bestimmungen sind in den Anhängen angegeben.

Es ist wünschenswert, dass die Initiativgruppe im Voraus einen Entwurf einer Satzung (Bestimmungen) der Studentenorganisation unter Berücksichtigung ihrer Wünsche, der Besonderheiten der Universität und des Gebiets, in dem sie sich befindet, unter Berücksichtigung der Wünsche aller interessierten Personen erstellt. Die ideale Option ist, wenn der Entwurf der Charta (Bestimmungen) vor Beginn der Sitzung bei allen Teilnehmern der Sitzung eingeht.

Die Annahme der Charta (Bestimmung) erfolgt mit 2/3 der Stimmen der Gründer der Organisation, dh von denen, die in der ersten Ausgabe der Tagesordnung mit "für" gestimmt haben, wird die Mehrheit von dieser Zahl berücksichtigt. Zum Beispiel stimmten 35 für die Gründung der Organisation

person. Dies bedeutet, dass die Anzahl der Gründer 35 beträgt. Bei der Genehmigung der Satzung der Studentenorganisation stimmten 31 Personen mit "für", 2 - "gegen", 2 - "enthalten". So wurde die Charta (Verordnung) verabschiedet, da 31 Personen mehr als 2/3 von 35 Personen sind, obwohl gleichzeitig 100 Personen mit Gästen im Besprechungsraum anwesend sein können.

In anderen Fragen, mit Ausnahme der Wahl des Leitungsorgans, werden Entscheidungen mit einfacher Mehrheit der Stimmen getroffen, sofern in der Satzung (Verordnung) der Studentenorganisation nichts anderes vorgesehen ist (zum Beispiel kann die Verordnung vorsehen, dass der Leiter der Organisation (Vorsitzender, Präsident usw.) gewählt wird derjenige, der auf der Sitzung eine Mehrheit von mindestens 2/3 der Stimmen erhält).

Eine weitere wichtige Regel, die sich bei allen Sitzungen der Organisation als nützlich erweisen wird: Wenn Sie ein ziemlich langwieriges Dokument auf mehr als vier Seiten zur Diskussion stellen, sollten Sie zur effektiveren Diskussion und unter Berücksichtigung aller Meinungen zunächst die Frage abstimmen, wer dafür ist das vorgeschlagene Projekt als Grundlage zu nehmen. Wenn die Mehrheit dafür ist, diskutieren Sie die Änderungen des Entwurfs. Jeder eingeführte Änderungsantrag (Ergänzung, Änderung) wird erörtert und abgestimmt. Es ist besser, Änderungsanträge zu akzeptieren und zu erörtern, dh erste Änderungsanträge zum ersten Absatz (oder zum ersten Kapitel, Abschnitt) des Entwurfs, dann zum zweiten usw. Der Änderungsantrag wird angenommen, wenn die Mehrheit der auf der Sitzung anwesenden Mitglieder der Organisation dafür gestimmt hat. Nach Erörterung aller Änderungsanträge und Annahme von Entscheidungen darüber wird der Dokumententwurf unter Berücksichtigung der angenommenen Änderungsanträge als Ganzes zur Abstimmung gestellt. Infolgedessen gilt ein Dokument als angenommen, wobei alle Änderungen berücksichtigt werden, wenn bei der Gesamtabstimmung eine Mehrheit (einfach oder 2/3) der anwesenden Mitglieder der Organisation dafür gestimmt hat. Die letzte Abstimmung ist erforderlich, da sich der Entwurf nach der Annahme einer Reihe von Änderungsanträgen so stark ändern kann, dass diejenigen, die für seine Annahme als Grundlage in seiner ursprünglichen Form gestimmt haben, der geänderten Fassung nicht zustimmen, da sie sich grundlegend unterscheidet.

Die nächste Ausgabe der verfassunggebenden Versammlung ist die Genehmigung des Aktionsplans der Studentenorganisation.

Die Initiativgruppe sollte im Voraus einen Planentwurf erstellen.

Trotz des im Voraus ausgearbeiteten Planentwurfs wird die Rolle der verfassunggebenden Versammlung nicht im geringsten gemindert, da in der Praxis während solcher Sitzungen sehr interessante Vorschläge eingehen, die bestimmte Bestimmungen des Entwurfs manchmal radikal ändern.

Das Verfahren zum Akzeptieren eines Plans ähnelt dem Verfahren zum Akzeptieren großer Dokumente. Zunächst wird der Planentwurf zugrunde gelegt. Dann werden alle Änderungen berücksichtigt. Infolgedessen wird über die Annahme des Gesamtplans unter Berücksichtigung der genehmigten Änderungen abgestimmt.

Der nächste Tagesordnungspunkt ist die Wahl des Leiters (Leiters) der Organisation. Wie oben erwähnt, steht dieses Thema möglicherweise nicht auf der Tagesordnung, wenn in der Satzung (Verordnung) der Studentenorganisation beispielsweise festgelegt ist, dass die Aktivitäten der Organisation vom Rat geleitet werden, der den Vorsitzenden des Rates aus seiner Mitte wählt. In diesem Fall sollten Sie sofort mit der Wahl des Leitungsorgans der Organisation fortfahren, dh in unserem Beispiel des Rates der Organisation.

Aus der Satzung (Verordnung) kann hervorgehen, dass die Aktivitäten der Organisation von einem Rat geleitet werden, der vom Vorsitzenden geleitet wird und der wiederum auf einer Hauptversammlung gewählt wird.

Lassen Sie uns das Schema für die Wahl des Leiters einer Organisation bei einer Sitzung genauer betrachten. Da es sich um eine öffentliche Organisation handelt, muss berücksichtigt werden, dass selbst wenn die Initiativgruppe Kandidaten für die Position des Leiters der Organisation vorab nominiert und so etwas wie einen Wahlkampf organisiert, die Hauptaktion immer noch auf dem Treffen stattfindet. Denn gemäß den gesetzlichen Normen hat jedes Mitglied der Organisation das Recht, eine beliebige Anzahl von Kandidaten zu benennen, einschließlich sich selbst. Das Treffen muss jedem Kandidaten etwas Zeit zum Sprechen geben. Wenn es viele Kandidaten gibt (mehr als vier), ist es sinnvoll, die Anzahl der Aktivisten für den einen oder anderen Kandidaten zu begrenzen, z. B. nicht mehr als drei für einen Kandidaten. Sie können auch die Anzahl der Personen begrenzen, die sich einem bestimmten Kandidaten widersetzen, z. B. nicht mehr als drei gegen einen Kandidaten.

Wenn sich der nominierte Kandidat zurückzieht, ist es sinnvoll, seine Kandidatur nicht zu berücksichtigen und nicht zur Abstimmung zu stellen.

Nach Erörterung der Kandidaturen wird entschieden, ob der Leiter offen oder heimlich gewählt wird. Für was die Mehrheit der Sitzung stimmen wird, wird in Zukunft eine Abstimmung organisiert.

Ein geheimer Stimmzettel unterscheidet sich von einem offenen Stimmzettel dadurch, dass im ersten Fall die Stimmzettel mit den schriftlichen Namen der Kandidaten für die Aufnahme in den Stimmzettel für den geheimen Stimmzettel vorbereitet werden, für den die Versammlung gestimmt hat. Das heißt, bevor die Stimmzettel für die geheime Abstimmung vorbereitet werden, entscheidet die Sitzung über die Aufnahme jedes Kandidaten in diese Abstimmung. Warum sollte eine Kandidatin gewählt werden, wenn die Versammlung im Voraus mit der Mehrheit gegen sie stimmt? Bei der Abstimmung über die Aufnahme von Kandidaten in den Stimmzettel für die geheime Abstimmung hat jedes Mitglied der Organisation das Recht, so oft wie nötig "für" zu stimmen.

Nachdem die Stimmzettel mit einer Liste aller durch die Entscheidung des Treffens eingereichten Kandidaten (und nicht aller nominierten) vorbereitet und an die Teilnehmer des Treffens verteilt wurden, ist jeder verpflichtet, neben dem Namen des Kandidaten ein "Häkchen" (oder ein anderes Zeichen, das auf dem Treffen vereinbart wird) zu setzen oder zu setzen wen er wählt. Hier kann jedes Mitglied der Organisation seitdem nur für einen Kandidaten stimmen freie Stelle nur einer.

Die Stimmzettel werden in eine Box geworfen, die zuvor geschlossen und mit den Unterschriften der Mitglieder der Zählkommission versiegelt wurde (im Falle einer geheimen Abstimmung ist die Wahl der Zählkommission obligatorisch, außerdem kann eine Person, deren Kandidatur in der Stimmabgabe enthalten ist, kein Mitglied der Zählkommission sein).

Nachdem alle abgestimmt und die Stimmzettel in die Wahlurne geworfen haben, öffnet die Zählkommission die Wahlurne. Es wird festgelegt, ob zusätzliche Stimmzettel für die Stichprobe vorhanden sind oder nicht, die den Sitzungsteilnehmern ausgehändigt wurden. Dann werden die "normalen" Stimmzettel gezählt. Ihre Anzahl sollte mehr als 50% der Anzahl der Teilnehmer an der Sitzung betragen - Mitglieder der Organisation, da eine Entscheidung nicht getroffen werden kann, wenn nicht mehr als 50% der Mitglieder der Organisation oder der Mitglieder des Leitungsorgans, die die Entscheidung treffen, während der Abstimmung anwesend sind. Das heißt, in unserem Beispiel, wenn die Anzahl der Gründer 35 betrug, sollte die Anzahl der Stimmzettel mindestens 18 betragen. Als nächstes folgt die Auszählung der Stimmen für einen bestimmten Kandidaten. Gewählt wird derjenige, für den mindestens 2/3 derjenigen, die an der Abstimmung teilgenommen haben, gewählt haben, es sei denn, die Charta (Verordnung) der Studentenorganisation sieht eine andere Mehrheit vor. Wenn zum Beispiel in unserem Fall die Anzahl der Stimmzettel in Feld 18 gefunden wurde, fanden die Wahlen statt und der Gewinner ist derjenige, der mindestens 12 Stimmen erhalten hat.

Bei offener Abstimmung keine Abstimmung zusätzliche Arbeit keine Notwendigkeit durchzuführen. Nachdem alle Kandidaten nominiert wurden und keine Ablehnungen vorliegen, wird für jeden Kandidaten eine Stimme abgegeben, und nur die Stimmen dafür können gezählt werden. Wie bei der geheimen Abstimmung hat auch hier jedes Mitglied der Organisation das Recht, nur einmal mit "Ja" zu stimmen, da nur eine Stelle frei ist. Der Gewinner ist derjenige, für den mindestens 2/3 der Mitglieder der Organisation - die Teilnehmer des Treffens - gestimmt haben, es sei denn, in der Satzung (Verordnung) der Studentenorganisation ist eine andere Mehrheit festgelegt. In unserem Beispiel mit einer Anzahl von Meeting-Teilnehmern - Mitgliedern der Organisation von 35 Personen - ist der Gewinner derjenige, der mindestens 24 Stimmen erhalten hat.

Sie haben wahrscheinlich den Unterschied in der Anzahl der Gewinne in einer geheimen und offenen Abstimmung bemerkt. Dies liegt an der Tatsache, dass bei einer offenen Abstimmung alle anwesenden Mitglieder der Organisation stimmberechtigte Teilnehmer sind, dh 35 Personen, und aus dieser Zahl muss eine Mehrheit erhalten werden. Im Falle einer geheimen Abstimmung werden nur diejenigen stimmberechtigte Teilnehmer, die den Stimmzettel in die Wahlurne geworfen haben. Es ist der Stimmzettel, der zur Tatsache wird, "bei der Abstimmung anwesend zu sein". Diejenigen, die den Stimmzettel nicht fallen gelassen haben (und jedes Mitglied der Organisation hat dieses Recht), nehmen nicht mehr an der Abstimmung teil, sie haben den Saal nur in Analogie zur offenen Abstimmung verlassen, ihre Willensäußerung ist unverständlich (für oder gegen). Daher werden sie bei der Bestimmung der Mehrheit nicht mehr berücksichtigt. Das Wichtigste in diesem Fall ist, dass das Quorum bei einer Entscheidung eingehalten wird

Es ist zu beachten, dass jeder Sitzungsteilnehmer, der Mitglied der Organisation ist, das Recht hat, gegen alle Kandidaten zu stimmen.

Wenn keiner der Kandidaten die erforderliche Anzahl an Stimmen erhalten hat, um zu gewinnen, gibt es zwei Möglichkeiten, aus der Situation herauszukommen: Entweder nimmt das Treffen eine zweite Stimme für zwei Kandidaten entgegen, die dies getan haben die größte Anzahl Stimmen im Vergleich zu anderen oder Kandidaten werden wiederholt nominiert, sowohl alte als auch neue, und sie werden gemäß dem gesamten Verfahren abgestimmt.

Der gewählte Leiter der Organisation gilt auch als in das Leitungsgremium der Organisation gewählt, da die Arbeit dieses bestimmten Gremiums ständig organisiert werden muss. Sie können nicht Vorsitzender des Rates sein, ohne selbst Mitglied des Rates zu sein.

Die nächste Ausgabe der verfassunggebenden Versammlung ist die Wahl des Leitungsgremiums. Es kann ein Rat, ein Ausschuss, ein Büro, ein Vorstand usw. sein. Der Name des Leitungsorgans (z. B. des Rates) bestimmt die Sitzung und legt dies in der Satzung (Verordnung) der Studentenorganisation fest.

Die Anzahl der Mitglieder des Rates wird ebenfalls von der Sitzung festgelegt. Gleichzeitig ist es möglich, die quantitative Zusammensetzung des Rates nicht im Voraus anzugeben, dann werden alle in ihn gewählten Personen die Anzahl der Ratsmitglieder ausmachen.

In der Praxis ist es für eine Organisation von 20 bis 40 Personen am besten, 5 bis 7 Personen in den Rat zu wählen.

Die Nominierung der Kandidaten erfolgt auf der Sitzung, auch wenn vor der Sitzung eine Art Wahlkampf stattgefunden hat. Jedes Mitglied der Organisation hat das Recht, eine beliebige Anzahl von Kandidaten zu benennen, einschließlich sich selbst. Die Diskussion der Kandidaten erfolgt auf die gleiche Weise wie bei der Diskussion der Kandidaten für den Vorsitzenden des Rates.

Die Abstimmung findet für jeden Kandidaten separat statt. Wenn die quantitative Zusammensetzung des Rates vorbestimmt ist, stimmt jeder Teilnehmer der Sitzung - der Gründer - so oft ab, wie die Anzahl der Mitglieder des Rates in seiner Zusammensetzung vorgesehen ist. Das heißt, wenn beschlossen wird, 5 Personen in den Rat zu wählen, und 8 Kandidaten nominiert wurden, muss jeder im Voraus selbst entscheiden, bevor er über vier oder weniger Kandidaten abstimmt, für die er "stimmen" wird (das fünfte Mitglied des Rates wurde bereits gewählt: Er ist der Vorsitzende des Rates ).

In diesem Fall kann auf "Gegen" und "Enthaltung" verzichtet werden. Diejenigen, die mindestens 2/3 der Stimmen erhalten haben, gelten als gewählt, es sei denn, die Satzung (Statut) sieht eine andere Mehrheit für die Wahl der Mitglieder des Rates vor.

Was wäre, wenn Sie zuerst die quantitative Zusammensetzung von 5 Personen festlegen würden und sich herausstellen würde, dass 3 Personen gewählt wurden (eine größere Anzahl kann nicht durch einfache Arithmetik erhalten werden, da jeder das Recht hat

nur so oft "für" stimmen, wie die Anzahl der Sitze im Rat vorgesehen ist, oder generell für weniger Kandidaten)? In diesem Fall können Sie zusätzlich andere Kandidaten für das Meeting nominieren. Einschließlich derer, die bei der ersten Abstimmung waren, aber nicht Mitglieder des Rates wurden und erneut abstimmen, aber für die übrigen stellenangebote... Oder Sie können durch Beschluss des Treffens die Größe des Rates auf 3 Personen reduzieren, dh auf eine Zahl, wie sie die Mehrheit bei der Wahl in den Rat erhalten hat.

Die Sitzung wählt auch das Kontrollorgan (Kontrolle und Prüfung) der Organisation (Kommission, Ausschuss), wenn die Organisation als juristische Person registriert wird. Die Kontrollkommission führt eine Prüfung der finanziellen und wirtschaftstätigkeit öffentliche Vereinigung und ist gegenüber dem höchsten Leitungsgremium rechenschaftspflichtig. Die Anzahl der Mitglieder des Kontroll- und Prüfungsgremiums ist nicht begrenzt. Mitglieder des Kontroll- und Prüfungsgremiums dürfen keine Mitglieder der Leitungsgremien einer öffentlichen Vereinigung sein. Alle Beamten der Organisation sind verpflichtet, auf Ersuchen der Kontroll- und Prüfungsstelle die erforderlichen Informationen und Unterlagen zur Verfügung zu stellen.

Abschließend gibt der Vorsitzende der Sitzung den Abschluss bekannt.

Wie oben erwähnt, wird das Sitzungsprotokoll vom Sekretär der Sitzung geführt. Da das Treffen normalerweise intensiv und manchmal stürmisch ist und viele Reden und Stimmen enthält, muss der Sekretär die Hauptpunkte des Treffens schnell aufschreiben und viele Abkürzungen einführen. Es handelt sich also sozusagen um einen Entwurf des Protokolls. Daher wird nach dem Treffen in der Regel ein sauberes Protokoll ohne Abkürzungen erstellt. Das Protokoll wird vom Vorsitzenden der Sitzung (und nicht vom Vorsitzenden des Rates, wenn er nicht dieselbe Person ist) und vom Sekretär der Sitzung unterzeichnet.

Daher sollten Sie ein Protokoll haben, das ungefähr dem im Anhang gezeigten entspricht.

"GENEHMIGT"

durch die Entscheidung der Gründer der öffentlichen Organisation

"Verteidiger orthodoxer Christen

benannt nach dem heiligen Prinzen Demetrius Donskoy "

Protokoll Nr. 1 vom 09.09.2009

Satzung

ÖFFENTLICHE ORGANISATION

"ORTHODOXE CHRISTEN

IM NAMEN DER HEILIGEN PRINZDEMETRIE VON DONSKY "

M O S K V A.

2009 Jahr

1. ALLGEMEINE BESTIMMUNGEN.

1.1. Die öffentliche Organisation "Verteidiger orthodoxer Christen, benannt nach dem heiligen Prinzen Demetrius Donskoy" (im Folgenden als "öffentliche Organisation" bezeichnet) ist eine öffentliche Vereinigung, die von Bürgern gegründet wurde, um die orthodoxe Kultur und ihre Traditionen zu entwickeln und zu stärken, Rechte zu schützen und berechtigte Interessen seiner Mitglieder sowie Unterstützung seiner Mitglieder bei der Umsetzung von Aktivitäten zur Erreichung der in dieser Charta vorgesehenen Ziele.

1.2. Die öffentliche Organisation führt ihre Tätigkeiten gemäß aus aktuelle Gesetzgebung Von der Russischen Föderation und dieser Charta.

1.3. Eine öffentliche Organisation hat das Recht, ein eigenes Siegel, einen eigenen Stempel, Briefköpfe, Symbole, ein eigenes Emblem und andere Mittel zur visuellen Identifizierung zu haben.

1.4. Der Standort der öffentlichen Organisation ist die Stadt Moskau, der Standort der ständigen Einrichtung - der Vorstand: 125080, Moskau, Volokolamskoe Autobahn, 15/22.

2. RECHTE EINER ÖFFENTLICHEN ORGANISATION.

2.1. Eine öffentliche Organisation hat das Recht:

2.1.1. Informationen über ihre Aktivitäten verbreiten;

2.1.2. Schließen Sie sich anderen öffentlichen Organisationen, Gewerkschaften, Verbänden an und schaffen Sie gemäß den geltenden Rechtsvorschriften Zweigniederlassungen, Repräsentanzen und Gebietsbüros auf dem Gebiet der Russischen Föderation und im Ausland.

2.1.3. Konferenzen, Seminare und andere Massenveranstaltungen abhalten sowie Versammlungen, Kundgebungen, Demonstrationen, Prozessionen und Streikposten sowie andere organisatorische Massenveranstaltungen gemäß geltendem Recht abhalten;

2.1.4. Initiativen zu Fragen des öffentlichen Lebens erarbeiten, Vorschläge an Behörden richten, sich an der Entwicklung von Entscheidungen von Behörden und Kommunalverwaltungen beteiligen;

2.1.5. Vertretung seiner Mitglieder vor Gerichten, in allen Institutionen, Unternehmen und Organisationen aller Eigentumsformen zum Schutz ihrer Rechte und berechtigten Interessen im Rahmen der Umsetzung der gesetzlichen Aufgaben ihrer Tätigkeit.

2.2. Die öffentliche Organisation trägt zum Schutz der Rechte ihrer Mitglieder auf Privatsphäre, persönliche und familiäre Geheimnisse bei. sowie die Geheimhaltung von Korrespondenz, Telefongesprächen, Post-, Telegrafie- und anderen Nachrichten, die der öffentlichen Organisation aufgrund ihrer Aktivitäten bekannt wurden.

2.3. Die öffentliche Organisation vertritt die Interessen ihrer Mitglieder und übt ihren Schutz auf Anweisung der Mitglieder der öffentlichen Organisation und des Sitzungsprotokolls des Verwaltungsrates sowie gegebenenfalls einer von diesen Mitgliedern erteilten Vollmacht aus.

3. AKTIVITÄTEN EINER ÖFFENTLICHEN ORGANISATION.

3.1. Die öffentliche Organisation verfolgt sozial nützliche Ziele, die auf Folgendes abzielen:

Anhäufung und Verallgemeinerung von Informationen in Bezug auf die orthodoxe Kultur;

Unterstützung bei der Schaffung vorrangiger Bedingungen für die Entwicklung und Stärkung der orthodoxen Kultur;

Bewahrung und Stärkung traditioneller kultureller Werte und historischer Traditionen;

Förderung des Schutzes der Rechte in den Bereichen Bildung, Gesundheitswesen, Kultur sowie im Bereich der Massenmedien und des Buchverlags sowie in anderen Bereichen des öffentlichen Lebens im Zusammenhang mit der christlichen Kultur;

Schutz und Schutz der Menschenrechte und Freiheiten;

Verteidigung der moralischen, moralischen Grundlagen, traditionellen kulturellen Werte der Gesellschaft.

3.2. Die Aktivitäten der öffentlichen Organisation zielen ab auf:

3.2.1. Unterstützung und Umsetzung von Aktivitäten zur Stärkung der moralischen und moralischen Grundlagen der Gesellschaft.

3.2.2. Schutz (einschließlich Vertretung aller Formen des Eigentums vor Gerichten, anderen Organisationen und Institutionen) von Mitgliedern der öffentlichen Organisation und Mitgliedern ihrer Familien bei Verstößen gegen ihre verfassungsmäßigen Rechte und berechtigten Interessen, einschließlich der Rechte auf Menschenwürde, des Rechts auf Unverletzlichkeit des Privatlebens, der Gewissensfreiheit und Religion, Gesundheit, würdige, moralische Erziehung von Kindern in Fällen der Verletzung ihrer Rechte im Bereich der Medien, einschließlich des Rechts auf Information.

3.2.3. Gewährleistung des Rechts der Mitglieder einer öffentlichen Organisation, angemessene Bedingungen für die moralische und spirituelle Entwicklung des Einzelnen zu schaffen.

3.2.4. Verallgemeinerung von Informationen in Bezug auf die christliche Kultur, Unterstützung und Umsetzung von Maßnahmen zur Erhaltung des orthodoxen christlichen historischen Erbes.

3.2.5. Implementierung von Publishing und informationsaktivitäten im Bereich der elektronischen, printmedien Massenmedien und andere mögliche Informationsnetzwerke, etabliert die Medien sowie die Durchführung anderer Aktivitäten, die nicht gesetzlich verboten sind, um die Ziele der öffentlichen Organisation zu erreichen.

3.2.6. Soziologische Forschung betreiben.

3.2.7. Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von sozialen, kulturellen, pädagogischen, Projekten, Programmen und anderen Aktivitäten, die auf die Bildung einer harmonischen Persönlichkeit abzielen, die moralischen Grundlagen der Gesellschaft stärken und den Schutz der moralischen, geistigen, geistigen und körperlichen Gesundheit einer Person schützen.

3.2.8. Durchführung von Forschungs- und Analyseprogrammen allein und unter Einbeziehung von Fachleuten mit breitem Profil, die darauf abzielen, den moralischen Zustand der Gesellschaft, ihre Spiritualität zu bewerten und Faktoren zu beseitigen, die sich nachteilig auf sie auswirken.

3.2.9. Teilnahme an internationalen Veranstaltungen zum Erfahrungsaustausch bei der Förderung der Schaffung vorrangiger Bedingungen für die Entwicklung und Stärkung der christlichen Kultur.

3.2.10. Implementierung gemeinnützige Aktivitäten und freiwillige Spenden für den Wiederaufbau und die Wiederherstellung orthodoxer Kirchen, einschließlich des Tempels von Neu-Jerusalem, christlicher Denkmäler, historischer Denkmäler und anderer Ziele der öffentlichen Organisation.

3.2.11. Beratung in Sicherheitsfragen, Schutz des Lebens von Priestern und Mitarbeitern der russisch-orthodoxen Kirche, Schutz religiöser Gebäude, Strukturen und anderen Eigentums der russisch-orthodoxen Kirche.

3.2.12. Organisation der Sicherheit, Schutz des Lebens von Priestern und Mitarbeitern der russisch-orthodoxen Kirche, Schutz religiöser Gebäude, Strukturen und anderen Eigentums der russisch-orthodoxen Kirche.

3.3. Das Eigentum der öffentlichen Organisation entsteht auf Kosten von:

Mitgliedsbeiträge, deren Höhe und Zahlungsverfahren von der Mitgliederversammlung genehmigt werden;

Freiwillige Spenden von Bürgern und Organisationen.

4. MITGLIEDSCHAFT. VERFAHREN ZUM EMPFANG UND ZURÜCKNAHME VON MITGLIEDERN.

4.1. Personen, die das 18. Lebensjahr vollendet haben, können Mitglieder einer öffentlichen Organisation sein.

4.2. Die Aufnahme in eine öffentliche Organisation erfolgt durch Beschluss der Generalversammlung der Mitglieder der öffentlichen Organisation auf der Grundlage des Antrags des Bewerbers.

4.3. Die Rechte eines Mitglieds einer öffentlichen Organisation können ohne Zustimmung des Vorstandes der öffentlichen Organisation nicht auf Dritte übertragen werden.

4.4. Der Austritt eines Mitglieds aus der öffentlichen Organisation erfolgt entweder durch unbefugten Austritt oder durch Ausschluss von der Mitgliedschaft.

4.5. Der Austritt eines Mitglieds aus der öffentlichen Organisation erfolgt durch Einreichung eines Antrags beim Vorstand der öffentlichen Organisation.

4.6. Die Zulassung und die regelmäßigen Beiträge der Mitglieder der öffentlichen Organisation sind nicht erstattungsfähig.

4.7. Ein Mitglied einer öffentlichen Organisation, das seine Pflichten systematisch nicht erfüllt oder nicht ordnungsgemäß erfüllt oder gegen seine Verpflichtungen gegenüber der öffentlichen Organisation verstoßen sowie die normale Arbeit der öffentlichen Organisation beeinträchtigt oder durch sein Verhalten diskreditiert, kann durch Beschluss der Hauptversammlung aus der Organisation ausgeschlossen werden Öffentliche Organisation.

5. RECHTE UND VERPFLICHTUNGEN DER MITGLIEDER.

5.1. Mitglieder der öffentlichen Organisation haben das Recht:

5.1.1. Wahl und Wahl in die Leitungsgremien der öffentlichen Organisation und ihrer territorialen Abteilung;

5.1.2. Teilnahme an der Hauptversammlung der öffentlichen Organisation und Abstimmung über die Tagesordnungspunkte;

5.1.3. Die Dienste einer öffentlichen Organisation erhalten, um ihre Rechte und rechtlichen Interessen zu schützen;

5.1.4. Überlassen Sie die öffentliche Organisation nach eigenem Ermessen.

5.1.5. Vorschläge zur Tagesordnung der Hauptversammlungen der Mitglieder der öffentlichen Organisation vorlegen;

5.1.6. Bei den Leitungsgremien der öffentlichen Organisation alle Fragen im Zusammenhang mit ihren Aktivitäten zu beantragen;

5.2. Mitglieder der öffentlichen Organisation sind verpflichtet:

5.2.1. Die Bestimmungen dieser Charta einhalten;

5.2.2. Teilnahme an den Aktivitäten der öffentlichen Organisation, ihrer territorialen Zweige;

5.2.3. Rechtzeitige Zahlung der Mitgliedsbeiträge, deren Höhe und Zahlungsverfahren von der Generalversammlung der Mitglieder der öffentlichen Organisation festgelegt werden;

5.2.4. Bereitstellung von Informationen, die zur Lösung von Problemen im Zusammenhang mit den Aktivitäten der öffentlichen Organisation erforderlich sind;

5.2.5. Keine vertraulichen Informationen der öffentlichen Organisation offen zu legen.

6. STRUKTUR EINER ÖFFENTLICHEN ORGANISATION.

6.1. Verwaltungsorgane der öffentlichen Organisation:

das oberste Leitungsgremium der öffentlichen Organisation - die Generalversammlung der Mitglieder der öffentlichen Organisation;

das Exekutivorgan der öffentlichen Organisation ist der Vorstand.

7. GELTENDE KÖRPER EINER ÖFFENTLICHEN ORGANISATION.

Hauptversammlung der Mitglieder der öffentlichen Organisation

7.1. Das oberste Leitungsgremium der öffentlichen Organisation ist die Generalversammlung der Mitglieder der öffentlichen Organisation.

7.2. Die Hauptversammlung wählt aus ihrer Mitte den Vorsitzenden der Versammlung, der die Versammlung leitet, und den Sekretär.

7.3. Die Zuständigkeit der Hauptversammlung umfasst die Lösung der folgenden Probleme:

7.3.1. Änderungen und Ergänzungen der Charta der öffentlichen Organisation vornehmen;

7.3.2. Festlegung der vorrangigen Tätigkeitsrichtungen der öffentlichen Organisation, der Grundsätze für die Bildung und Nutzung ihres Eigentums;

7.3.3. Wahl des Vorsitzenden und der Vorstandsmitglieder der öffentlichen Organisation;

7.3.4. Reorganisation und Liquidation der öffentlichen Organisation;

7.3.5. Wahl der Prüfungskommission;

7.3.6. Entscheidungsfindung über die Schaffung, Umstrukturierung, Liquidation einer Abteilung, Zweigstelle, Repräsentanz einer öffentlichen Organisation;

7.3.7. Festlegung der Höhe und des Verfahrens zur Zahlung der Mitgliedsbeiträge;

7.3.8 Lösung anderer Fragen, die der Vorstand der Hauptversammlung vorgelegt hat.

7.4. Die Hauptversammlung der Mitglieder der öffentlichen Organisation wird vom Vorstand, dem Vorsitzenden des Vorstands oder den Mitgliedern des Vorstands einberufen.

7.5. Die Hauptversammlung ist zuständig, wenn mehr als die Hälfte ihrer Mitglieder vertreten ist.

Die Beschlüsse der Hauptversammlung werden mit Stimmenmehrheit gefasst. Entscheidungen zu den in den Abschnitten 7.3.1 - 7.3.3 festgelegten Fragen werden mit qualifizierter Mehrheit der Stimmen getroffen - Teilnehmer der Hauptversammlung.

7.5.1. Die Beschlüsse der Hauptversammlung können durch Briefwahl (durch Abstimmung) gefasst werden. Eine solche Abstimmung kann durch Austausch von Dokumenten mittels Post-, Telegrafie-, Fernschreib-, Telefon-, elektronischer oder anderer Kommunikation erfolgen, um die Echtheit der gesendeten und empfangenen Nachrichten und deren dokumentarische Bestätigung sicherzustellen. Der Zeitpunkt der Hauptversammlung durch Briefwahl wird so festgelegt, dass die an der Abstimmung teilnehmenden Mitglieder der Organisation die Möglichkeit haben, sich über zusätzliche Informationen zu den zur Abstimmung gestellten Fragen zu informieren.

7.6. Eine ordentliche Hauptversammlung wird mindestens alle zwei Jahre einberufen.

7.7. Außerordentliche Hauptversammlungen werden nach Bedarf einberufen.

Leitungsgremium

7.8. In der öffentlichen Organisation wird ein ständiges Kollegialorgan geschaffen - der Vorstand, der aus 5 Personen besteht und vom Vorsitzenden des Vorstands geleitet wird. Die Mitglieder des Vorstands werden von der Hauptversammlung auf Empfehlung des Vorstandsvorsitzenden gewählt, und der Vorsitzende wird von den gewählten Mitgliedern des Vorstands gewählt.

7.9. Der Verwaltungsrat führt die allgemeine Verwaltung der Aktivitäten der öffentlichen Organisation in der Zeit zwischen den Hauptversammlungen durch.

7.10. Die Sitzungen des Vorstands werden vom Vorsitzenden organisiert, der alle Dokumente im Namen der öffentlichen Organisation, die Sitzungsprotokolle und die Entscheidungen des Vorstands unterzeichnet.

Vorstand der öffentlichen Organisation:

Beschließt die Einberufung der Hauptversammlung der Mitglieder der öffentlichen Organisation, legt die Tagesordnungspunkte fest und stellt die Umsetzung der Beschlüsse der Hauptversammlung sicher;

Genehmigt gezielte Programme und legt Finanzierungsquellen fest;

Verabschiedet Vorschriften für die Prüfungskommission, für Repräsentanzen und Zweigniederlassungen.

Die Sitzungen des Vorstands der öffentlichen Organisation finden nach Bedarf statt, jedoch mindestens alle drei Monate. Das Protokoll der Vorstandssitzung wird vom Vorsitzenden und allen Mitgliedern des Vorstands unterzeichnet.

7.11. Der Vorstandsvorsitzende handelt im Namen der öffentlichen Organisation ohne Vollmacht, führt die operative Leitung der Tätigkeiten der öffentlichen Organisation durch, verwaltet den Vorstand, organisiert die Ausführung von Beschlüssen der Hauptversammlungen und des Vorstands der öffentlichen Organisation, erteilt Vollmachten, unterzeichnet Finanz- und Geschäftsdokumente und schließt Transaktionen im Namen der öffentlichen Organisation ab.

7.12. Der Vorsitzende wird von der Generalversammlung gewählt und übt seine Befugnisse für aus dauerhaft bis zum Rückzug durch alleine oder durch Beschluss der Hauptversammlung. Im Falle eines Widerrufs oder einer Unmöglichkeit der Erfüllung seiner Pflichten durch den Vorsitzenden werden seine Befugnisse vom Vorstand vor der Einberufung der Hauptversammlung zu einem der Mitglieder des Vorstands übertragen.

7.13. Der Vorsitzende ist gegenüber der Hauptversammlung rechenschaftspflichtig und der Verwaltungsrat gegenüber der öffentlichen Organisation für die Ergebnisse und die Rechtmäßigkeit der Aktivitäten verantwortlich.

8. TERRITORIAL OFFICES, NIEDERLASSUNGEN UND VERTRETUNGEN.

8.1. Eine öffentliche Vereinigung kann Abteilungen, Zweigniederlassungen und Repräsentanzen haben, deren Tätigkeiten gemäß dieser Charta und den vom Vorstand genehmigten Vorschriften ausgeführt werden.

9. GESCHÄFTSAKTIVITÄTEN

9.1. Eine Organisation kann unternehmerische Tätigkeiten nur insoweit ausüben, als sie dazu dient, die gesetzlichen Ziele zu erreichen, für die die Organisation gegründet wurde, und diesen Zielen entspricht.

9.2. Die Organisation verfolgt nicht das Ziel, Gewinn zu erzielen. Einkommen aus geschäftstätigkeiten Organisationen zielen darauf ab, die gesetzlichen Ziele der Organisation zu erreichen, und unterliegen keiner Umverteilung unter den Mitgliedern der Organisation.

10. KÜNDIGUNG DER AKTIVITÄT EINER ÖFFENTLICHEN ORGANISATION.

10.1. Die Beendigung der Aktivitäten der öffentlichen Organisation kann durch Beschluss der Hauptversammlung im Zusammenhang mit dem Fehlen der Notwendigkeit weiterer Aktivitäten der öffentlichen Organisation oder aus anderen Gründen gemäß den geltenden Rechtsvorschriften erfolgen.

10.2. Im Falle der Liquidation einer öffentlichen Organisation wird das nach Befriedigung der Forderungen der Gläubiger verbleibende Vermögen gemäß dieser Charta für die Zwecke, für die es geschaffen wurde, und (oder) für gemeinnützige Zwecke bestimmt.

Ist die Nutzung des Eigentums der liquidierten öffentlichen Organisation gemäß dieser Charta nicht möglich, entscheidet der Vorstand der öffentlichen Organisation über deren Nutzung.

1. ALLGEMEINE BESTIMMUNGEN

1.1. Die Allrussische Öffentliche Organisation, im Folgenden als Organisation bezeichnet, ist eine auf Mitgliedschaft basierende öffentliche Vereinigung, die auf der Grundlage gemeinsamer Aktivitäten zum Schutz gemeinsamer Interessen und zur Erreichung der Charta-Ziele von vereinten Bürgern und juristischen Personen - öffentlichen Vereinigungen - gegründet wurde.

1.2. Vollständiger Name der Organisation in russischer Sprache: Allrussische öffentliche Organisation "", abgekürzter Name in russischer Sprache: ROO "", vollständiger Name in Sprache: "", abgekürzter Name in Sprache: "".

1.3. Die Organisation übt ihre Aktivitäten im gesamten Gebiet der Russischen Föderation aus.

1.4. Standort der Organisation:.

1.5. Die Organisation gilt ab dem Zeitpunkt ihrer staatlichen Registrierung in der Niederlassung als juristische Person bundesgesetze in Ordnung.

1.6. Die Organisation wird ohne zeitliche Begrenzung erstellt.

1.7. Die Organisation kann Kläger und Angeklagter vor Gerichten allgemeiner Zuständigkeit, Schiedsgerichten und Schiedsgerichten sein und in eigenem Namen Eigentums- und Nicht-Eigentumsrechte gemäß den in der Satzung der Organisation vorgesehenen Zielen der Aktivitäten der Organisation erwerben und ausüben und trägt Verpflichtungen im Zusammenhang mit dieser Aktivität.

1.8. Die Organisation hat einen runden Stempel mit vollständiger Name Organisationen in russischer Sprache, Briefmarken und Briefköpfe mit ihren Namen.

1.9. Eine Organisation kann Flaggen, Embleme, Wimpel und andere Symbole haben. Die Symbole der Organisation sollten nicht mit den Staatssymbolen der Russischen Föderation und den Untertanen der Russischen Föderation sowie mit den Symbolen ausländischer Staaten übereinstimmen. Die Symbole der Organisation sollten nicht die Rechte der Bürger auf geistiges Eigentum verletzen, ihre nationalen und religiösen Gefühle beleidigen. Die Symbole der Organisation unterliegen in dieser Weise der staatlichen Registrierung und Rechnungslegung gesetzlich festgelegt Russische Föderation.

1.10. Die Organisation hat das Recht dazu festgelegte Reihenfolge offene Abrechnungs-, Währungs- und andere Bankkonten auf dem Territorium der Russischen Föderation und im Ausland.

1.11. Die Anforderungen der Satzung der Organisation sind für alle Organe der Organisation und ihre Mitglieder verbindlich.

1.12. Die Organisation ist nicht verantwortlich für die Verpflichtungen ihrer Mitglieder. Mitglieder der Organisation sind nicht verantwortlich für die Verpflichtungen der Organisation. Die Organisation ist nicht verantwortlich für die Verpflichtungen des Staates und seiner Organe, und der Staat und seine Organe sind nicht verantwortlich für die Verpflichtungen der Organisation.

1.13. Die Organisation ist für ihre Verpflichtungen in Bezug auf das Eigentum verantwortlich, auf das gemäß den Gesetzen der Russischen Föderation eine Sammlung erhoben werden kann.

2. ZWECK, GEGENSTAND, AKTIVITÄTSART

2.1. Der Zweck der Gründung der Organisation besteht darin, die gemeinsamen Interessen ihrer Mitglieder vor Ort zu schützen.

2.2. Der Gegenstand der Aktivitäten der Organisation ist:

2.3. Die Organisation führt die folgenden Aktivitäten (oder verschiedene Arten von Aktivitäten) aus:

2.4. Separate Typen Aktivitäten können von der Organisation nur auf der Grundlage von Sondergenehmigungen (Lizenzen) durchgeführt werden. Die Liste dieser Arten von Aktivitäten ist gesetzlich festgelegt.

2.5. Die Organisation hat das Recht, unternehmerische Tätigkeit nur insoweit auszuüben, als sie dazu dient, die gesetzlichen Ziele zu erreichen, für die sie geschaffen wurde und diesen Zielen entspricht. Die Geschäftstätigkeit wird von der Organisation in Übereinstimmung mit dem Zivilgesetzbuch der Russischen Föderation, den Bundesgesetzen und anderen Rechtsakten der Russischen Föderation durchgeführt.

2.6. Die Organisation hat das Recht zu erstellen geschäftspartnerschaften, Unternehmen und andere Wirtschaftsorganisationen sowie zum Erwerb von Immobilien zur Geschäftsführung.

2.7. Im Interesse der Erreichung ihres Ziels kann die Organisation andere schaffen gemeinnützige Organisationen und anderen öffentlichen Vereinigungen und gemeinnützigen Organisationen beitreten.

2.8. Ein Eingriffe des Staates und anderer Organisationen in die wirtschaftlichen und sonstigen Aktivitäten der Organisation sind nur zulässig, wenn dies durch ihr Recht bedingt ist, die Kontrolle über die Aktivitäten der Organisation auszuüben.

2.9. Die Organisation führt ihre Aktivitäten in Übereinstimmung mit der Verfassung der Russischen Föderation, dem Zivilgesetzbuch der Russischen Föderation, dem Bundesgesetz über nichtkommerzielle Organisationen, dem Bundesgesetz über öffentliche Vereinigungen und anderen Gesetzen der Russischen Föderation durch.

2.10. Die Organisation kann gemäß der geltenden Gesetzgebung internationalen öffentlichen Vereinigungen beitreten, Rechte erwerben und Verpflichtungen tragen, die dem Status dieser internationalen öffentlichen Vereinigungen entsprechen, direkte internationale Kontakte und Beziehungen pflegen und Vereinbarungen mit ausländischen gemeinnützigen Nichtregierungsorganisationen schließen.

2.11. Die Organisation nimmt an Wahlen und Referenden gemäß dem in der Gesetzgebung der Russischen Föderation festgelegten Verfahren teil.

3. MITGLIEDER DER ORGANISATION. BEDINGUNGEN UND VERFAHREN FÜR DEN ERWERB UND DEN VERLUST DER MITGLIEDSCHAFT

3.1. Mitglieder der Organisation können Bürger sein, die das 18. Lebensjahr vollendet haben, und juristische Personen - öffentliche Vereinigungen:.

3.2. Voraussetzung für die Mitgliedschaft in der Organisation ist:

3.3. Die Aufnahme neuer Mitglieder in die Organisation erfolgt auf der Grundlage von:

3.4. Ein neues Mitglied wird nach Einreichung in die Organisation aufgenommen erforderliche Dokumentegemäß Ziffer 3.3 und die Erfüllung der in Ziffer 3.2 der Satzung genannten Bedingungen durch Beschluss der Hauptversammlung der Mitglieder der Organisation.

3.5. Gründe für die Abspaltung von der Organisation oder den Verlust der Mitgliedschaft (Ausschluss von Mitgliedern) der Organisation:

3.6. Die Registrierung des Rücktritts von den Mitgliedern der Organisation erfolgt innerhalb von Tagen ab dem Datum der Einreichung der erforderlichen Unterlagen und der Erfüllung der in Abschnitt 3.5.1 der Satzung genannten Anforderungen durch Beschluss der Hauptversammlung der Mitglieder der Organisation.

3.7. Die Vollstreckung des Ausschlusses aus der Organisation oder der Verlust der Mitgliedschaft erfolgt innerhalb von Tagen ab dem Datum der Einreichung der erforderlichen Dokumente oder anderer in Ziffer 3.5.2 der Satzung angegebener Umstände durch Beschluss der Hauptversammlung der Mitglieder der Organisation.

4. RECHTE UND VERPFLICHTUNGEN DER MITGLIEDER DER ORGANISATION

4.1. Mitglieder der Organisation haben das Recht:

• teilnahme an der Verwaltung der Angelegenheiten der Organisation in der von der Charta und anderen vorgeschriebenen Weise vorschriften Organisationen;
• wählen und in die Leitungs-, Kontroll- und Prüfungsgremien der Organisation gewählt werden;
• in der vorgeschriebenen Weise, um Informationen über die Aktivitäten der Organisation zu erhalten;
• Übertragung von Eigentum oder Nutzungsrechten an die Organisation, immaterielle Rechte.

4.2. Ein Mitglied der Organisation hat das Recht, nach eigenem Ermessen aus der Organisation auszutreten. Bei seinem Ausscheiden hat ein Mitglied der Organisation (nicht) das Recht, die Rückgabe des von ihm eingebrachten Eigentums, die Beendigung der Nutzungsrechte und (oder) der ihm gewährten immateriellen Rechte sowie die Übertragung eines Teils des Eigentums der Organisation an ihn in der folgenden Reihenfolge zu verlangen: In Bezug auf eine ausgeschlossene oder verlorene Mitgliedschaft in der Organisation gelten die Regeln für Mitglieder, die die Organisation nach eigenem Ermessen verlassen.

4.3. Der Eintritt eines neuen Mitglieds in die Organisation kann nicht durch seine Verantwortung für die Verpflichtungen der Organisation bedingt werden, die vor seinem Eintritt entstanden sind.

4.4. Mitglieder der Organisation sind verpflichtet:

• einhaltung der Bestimmungen der Charta der Organisation, anderer normativer Rechtsakte der Organisation, Umsetzung der Entscheidungen der Leitungsgremien der Organisation;
• an den Aktivitäten der Organisation teilnehmen;
• die in Bezug auf die Organisation übernommenen Verpflichtungen rechtzeitig und vollständig zu erfüllen;
• bereitstellung von Informationen, die zur Lösung von Problemen im Zusammenhang mit den Aktivitäten der Organisation erforderlich sind;
• unterstützung der Organisation bei ihren Aktivitäten.

4.5. Mitglieder der Organisation können auch andere Rechte haben und andere Pflichten gemäß den geltenden Rechtsvorschriften der Russischen Föderation tragen vorschriften Organisation sowie mit der Organisation geschlossene Vereinbarungen.

5. STRUKTUR, MANAGEMENTKÖRPER, MANAGEMENTVERFAHREN DER ORGANISATION

5.1. Das höchste Leitungsgremium der Organisation ist die Hauptversammlung (Konferenz, Kongress) der Mitglieder der Organisation (im Folgenden als Hauptversammlung bezeichnet). Das ständig amtierende kollegiale Leitungsgremium der Organisation ist der gewählte Vorstand hauptversammlung und ihm gegenüber rechenschaftspflichtig.

5.2. Die Hauptfunktion der Hauptversammlung besteht darin, sicherzustellen, dass die Organisation die Ziele einhält, für die sie geschaffen wurde.

5.3. Die ausschließliche Zuständigkeit der Hauptversammlung umfasst die Lösung der folgenden Probleme:

1. Änderung der Satzung der Organisation;
2. festlegung der Prioritätsrichtungen der Aktivitäten der Organisation, der Grundsätze für die Bildung und Nutzung ihres Eigentums;
3. bildung des Vorstands der Organisation und vorzeitige Beendigung ihrer Befugnisse;
4. erklärung jahresbericht und die Jahresbilanz;
5. erklärung finanzplan Organisation und Änderungen daran vornehmen;
6. schaffung von Zweigniederlassungen und Eröffnung von Repräsentanzen der Organisation;
7. teilnahme an anderen Organisationen;
8. reorganisation und Liquidation der Organisation;

5.4. Die Hauptversammlung tritt nach Bedarf zusammen, jedoch mindestens einmal im Jahr.

5.5. Jedes Mitglied der Organisation ist verpflichtet, an der Hauptversammlung teilzunehmen und an ihrer Arbeit teilzunehmen.

5.7. Die Hauptversammlung der Mitglieder der Organisation ist zuständig, wenn mehr als die Hälfte ihrer Mitglieder an der Versammlung anwesend (vertreten) sind.

5.8. Der Beschluss der Hauptversammlung wird mit der Mehrheit der Stimmen der anwesenden Mitglieder gefasst.

5.9. Der Beschluss der Hauptversammlung zu Fragen der ausschließlichen Zuständigkeit der Hauptversammlung wird einstimmig angenommen.

5.10. Über Hauptversammlungen wird ein Protokoll geführt.

5.11. Für die praktische derzeitige Verwaltung der Aktivitäten der Organisation in der Zeit zwischen den Einberufungen von Hauptversammlungen wird der Vorstand der Organisation gewählt - ein ständiges Leitungsgremium der Organisation.

5.12. Der Vorstand der Organisation wird von der Hauptversammlung für einen Zeitraum von ___ Jahren (Jahren) unter den Mitgliedern der Organisation in der von der Hauptversammlung festgelegten Anzahl gewählt.

5.13. Der Vorstand der Organisation kann nach Ablauf der Amtszeit für eine neue Amtszeit wiedergewählt werden. Die Frage der vorzeitigen Beendigung seiner Befugnisse kann auf Antrag von mindestens 1/3 seiner Mitglieder auf der Hauptversammlung angesprochen werden.

5.14. Die Zuständigkeit des Verwaltungsrats umfasst die Lösung aller Fragen, die nicht die ausschließliche Zuständigkeit anderer Leitungsgremien der Organisation darstellen. Der Verwaltungsrat informiert die Mitglieder der Organisation regelmäßig über die Aktivitäten der Organisation.

5.15. Die Arbeit des Vorstandes wird vom in der Vorstandssitzung gewählten Vorstandsvorsitzenden organisiert. Bei Sitzungen des Vorstandes, die mindestens häufig abgehalten werden, wird ein Protokoll geführt.

5.16. Der Vorsitzende des Verwaltungsrates handelt im Namen der Organisation ohne Vollmacht.

5.17. Der Vorstand befindet sich am Standort der Organisation.

6. DOKUMENTATION. KONTROLLE DER AKTIVITÄTEN DER ORGANISATION

6.1. Die Organisation führt Buchhaltungsunterlagen und statistische Berichterstattung in der von der Gesetzgebung der Russischen Föderation vorgeschriebenen Weise.

6.2. Die Organisation informiert die Behörden über ihre Aktivitäten zustandsstatistik und Steuerbehörden, Mitglieder der Organisation und andere Personen gemäß den Rechtsvorschriften der Russischen Föderation.

6.3. Verantwortung für Organisation, Zustand und Genauigkeit buchhaltung In der Organisation trägt der Verwaltungsrat die rechtzeitige Übermittlung des Jahresberichts und anderer Abschlüsse an die zuständigen Stellen sowie Informationen über die Aktivitäten der Organisation, die den Mitgliedern der Organisation, den Gläubigern und den Medien vorgelegt werden.

6.4. Die Organisation führt die folgenden Dokumente:

• die Satzung der Organisation, Änderungen und Ergänzungen der Satzung der Organisation, die gemäß dem festgelegten Verfahren registriert wurden, die Entscheidung über die Gründung der Organisation, das Dokument über die staatliche Registrierung der Organisation;
• dokumente, die die Rechte der Organisation an dem Eigentum in ihrer Bilanz bestätigen;
• interne Dokumente der Organisation;
• vorschriften über die Zweigniederlassung oder Repräsentanz der Organisation;
• jahresberichte;
• buchhaltungs-Dokumente;
• buchhaltungs-Dokumente;
• protokolle der Hauptversammlungen, Sitzungen des Verwaltungsrates, der Prüfungskommission (Rechnungsprüfer) der Organisation;
• schlussfolgerungen der Prüfungskommission (Rechnungsprüfer) der Organisation, des Rechnungsprüfers der Organisation, der staatlichen und kommunalen Finanzkontrollstellen;
• andere Dokumente, die in der Bundesgesetzgebung vorgesehen sind;
• andere Dokumente, die in den internen Dokumenten der Organisation, in den Beschlüssen der Hauptversammlung, im Vorstand der Organisation sowie in den Rechtsakten der Russischen Föderation vorgesehen sind.

6.5. Um die Kontrolle über die finanziellen und wirtschaftlichen Aktivitäten der Organisation auszuüben, wählt die Hauptversammlung aus den Mitgliedern der Organisation eine Prüfungskommission, die aus ___ Mitgliedern für einen Zeitraum von einem Jahr besteht. Die Entlassung einzelner Mitglieder der Prüfungskommission sowie die Wahl ihrer neuen Mitglieder sind kein Grund, die Amtszeit der gesamten Prüfungskommission zu verkürzen oder zu verlängern. Zur Organisation der Arbeit der Prüfungskommission wird deren Vorsitzender gewählt.

6.6. Die Zuständigkeit der Prüfungskommission (Prüfer) der Organisation umfasst folgende Befugnisse:

• Überprüfung (Prüfung) der finanziellen und wirtschaftlichen Aktivitäten der Organisation auf der Grundlage der Ergebnisse der Aktivitäten des Jahres sowie jederzeit auf Initiative der Prüfungskommission (Abschlussprüfer), Beschluss der Hauptversammlung oder auf Antrag eines Mitglieds der Organisation;
• anforderung von Unterlagen über finanzielle und wirtschaftliche Aktivitäten bei den Leitungsgremien der Organisation;
• einberufung einer Hauptversammlung;
• erstellung eines Bestätigungsvermerks auf der Grundlage der Ergebnisse einer Prüfung der finanziellen und wirtschaftlichen Aktivitäten, das Folgendes enthalten sollte:
  • bestätigung der Richtigkeit der in den Berichten und anderen Finanzdokumenten der Organisation enthaltenen Daten;
  • informationen über die Tatsachen eines Verstoßes gegen das Rechnungslegungs- und Finanzberichterstattungsverfahren, das durch die Rechtsakte der Russischen Föderation sowie die Rechtsakte der Russischen Föderation im Rahmen finanzieller und wirtschaftlicher Aktivitäten festgelegt wurde;

6.7. Das Verfahren für die Tätigkeiten der Prüfungskommission (oder des Abschlussprüfers) der Organisation wird durch das interne Dokument der Organisation festgelegt - die von der Hauptversammlung genehmigten Vorschriften (Vorschriften usw.).

6.8. Durch den Beschluss der Hauptversammlung erhalten Mitglieder der Prüfungskommission (Rechnungsprüfer) der Organisation während der Dauer ihrer Tätigkeit (nicht) eine Vergütung und (oder) eine Entschädigung für die mit der Erfüllung ihrer Pflichten verbundenen Kosten.

6.9. Zur Überprüfung der finanziellen und wirtschaftlichen Aktivitäten der Organisation ernennt und genehmigt die Hauptversammlung den Rechnungsprüfer der Organisation.

6.10. Der Abschlussprüfer prüft die finanziellen und wirtschaftlichen Aktivitäten der Organisation gemäß den Rechtsakten der Russischen Föderation auf der Grundlage einer zwischen den Organisationen und dem Abschlussprüfer geschlossenen Vereinbarung. Die Höhe der Zahlung für die Leistungen des Abschlussprüfers wird von der Hauptversammlung festgelegt.

6.11. Staatliche Stellen kontrollieren die Aktivitäten der Organisation gemäß Artikel 38 des Bundesgesetzes über öffentliche Vereinigungen.

7. EIGENTUM DER ORGANISATION

7.1. Die Organisation kann besitzen land, Gebäude, Strukturen, Strukturen, wohnbestand, Transport, Ausrüstung, Inventar, Eigentum für kulturelle, Bildungs- und Gesundheitszwecke, Bargeld, Aktien, andere Wertpapiere und anderes Eigentum, das zur materiellen Unterstützung ihrer in der Charta festgelegten Aktivitäten erforderlich ist. Die Organisation kann auch Institutionen, Verlage und Massenmedien besitzen, die auf Kosten der Organisation gemäß ihren gesetzlichen Zielen erstellt und erworben wurden.

7.2. Das Eigentum der Organisation wird auf der Grundlage von Eintritts- und Mitgliedsbeiträgen gebildet. Andere Quellen für die Bildung des Eigentums der Organisation in monetärer und anderer Form sind:

• freiwillige Beiträge und Spenden;
• einnahmen aus Vorträgen, Ausstellungen, Lotterien, Auktionen, Sport- und anderen Veranstaltungen der Organisation;
• einnahmen aus Geschäftstätigkeit;
• einkünfte aus zivilrechtlichen Transaktionen;
• einkommen aus außenwirtschaftliche Tätigkeit Organisationen;
• langfristige und kurzfristige Kredite, Kredite;
• dividenden (Erträge, Zinsen) für Aktien, Anleihen usw. wertpapiere und Einlagen;
• einnahmen aus dem Eigentum der Organisation;
• sonstige Einkünfte und Einkünfte, die gesetzlich nicht verboten sind.

7.3. Das Verfahren für regelmäßige und einmalige Einnahmen von Mitgliedern der Organisation wird von der Hauptversammlung der Organisation festgelegt

7.4. Einnahmen aus Geschäftstätigkeiten der Organisation können nicht auf die Mitglieder der Organisation verteilt werden und sollten nur zur Erreichung der gesetzlichen Ziele verwendet werden.

7.5. Die Organisation akzeptiert Spenden in Form von Geldmitteln und anderem Eigentum für Aktivitäten im Zusammenhang mit der Vorbereitung und Durchführung von Wahlen nur in der vom Bundesgesetz "Über politische Parteien" und der Gesetzgebung der Russischen Föderation über Wahlen vorgeschriebenen Weise.

7.6. Die Organisation ist nicht berechtigt, den Mitgliedern eine Vergütung für die Teilnahme an der Hauptversammlung zu zahlen, mit Ausnahme der Entschädigung für Ausgaben, die in direktem Zusammenhang mit der Teilnahme an der Hauptversammlung stehen.

7.7. Auf Kosten zweckgebundener Beiträge von Mitgliedern und Gewinnen schafft die Organisation folgende Mittel:

• kapital Investitionen;
• lohn;
• vertreter, Reserve und andere - durch Beschluss der Hauptversammlung der Mitglieder der Organisation.

7.8. Die Zusammensetzung, der Zweck, die Größe und das Verfahren für die Bildung und Richtung der Ausgabe der entsprechenden Mittel werden durch den Beschluss der Hauptversammlung der Mitglieder der Organisation festgelegt.

7.9. Die Höhe und das Verfahren für die Zahlung der gezielten Beiträge der Mitglieder werden von der Hauptversammlung der Organisation festgelegt.

7.10. Das Eigentum der Organisation ist gesetzlich geschützt.

7.11. Die Organisation darf ihre Mittel für wohltätige Zwecke verwenden.

8. AUSSETZUNG DER AKTIVITÄTEN, REORGANISIERUNG UND FLÜSSIGKEIT DER ORGANISATION

8.1. Die Aktivitäten der Organisation können gemäß Artikel 42 des Bundesgesetzes über öffentliche Vereinigungen ausgesetzt werden.

8.2. Die Organisation kann gemäß Artikel 25 des Bundesgesetzes "Über öffentliche Vereinigungen" neu organisiert werden.

8.3. Die Organisation kann auf die in den Artikeln 61 bis 64 vorgeschriebene Weise freiwillig liquidiert werden Bürgerliches Gesetzbuch Von der Russischen Föderation unter Berücksichtigung der Anforderungen der Artikel 18 bis 21 des Bundesgesetzes über nichtkommerzielle Organisationen.

8.4. Eine Organisation kann gemäß Artikel 26 oder Artikel 44 des Bundesgesetzes über öffentliche Vereinigungen gewaltsam liquidiert werden.

8.5. Ab dem Zeitpunkt der Ernennung liquidationskommission Die Befugnisse zur Verwaltung der Angelegenheiten der Organisation werden auf sie übertragen. Der Vorstand hört auf zu funktionieren.

8.6. In Ermangelung eines Rechtsnachfolgers werden Dokumente von ständiger Aufbewahrung von wissenschaftlicher und historischer Bedeutung in die staatlichen Aufbewahrungsorte im Archiv des Vereins übertragen. Personaldokumente (Bestellungen, persönliche Dateien, persönliche Konten usw.) werden zur Speicherung in das Archiv übertragen, in dessen Hoheitsgebiet sich die Organisation befindet. Die Übermittlung und Bestellung von Dokumenten erfolgt durch Streitkräfte und auf Kosten der Organisation gemäß den Anforderungen der Archivbehörden.

8.7. Wenn die Organisation liquidiert wird, wird das nach Befriedigung der Forderungen der Gläubiger verbleibende Vermögen, sofern im Bundesgesetz "Über nichtkommerzielle Organisationen" und anderen Bundesgesetzen nichts anderes festgelegt ist, für die Zwecke, für die es gegründet wurde, und (oder) für gemeinnützige Zwecke in der von der Hauptversammlung festgelegten Weise bestimmt Organisation (dieses Verfahren kann in der Charta festgelegt werden).

8.8. Wenn die Nutzung des Eigentums der liquidierten Organisation gemäß ihrer gründungsdokumente ist nicht möglich, es wird zu Staatseinnahmen.

9. VERFAHREN ZUR ÄNDERUNG UND ERGÄNZUNG DER CHARTER

9.1. Die Frage der Vornahme von Änderungen und Ergänzungen der Satzung der Organisation wird der Hauptversammlung auf Initiative des Verwaltungsrats oder auf Initiative von mindestens einem Drittel der Mitglieder der Organisation zur Prüfung vorgelegt.

9.2. Änderungen und Ergänzungen der von der Hauptversammlung genehmigten Satzung unterliegen der staatlichen Registrierung.

9.3. Staatliche Registrierung Änderungen und Ergänzungen der Satzung der Organisation werden in der Weise durchgeführt, wie es die derzeitige Gesetzgebung der Russischen Föderation vorschreibt.

9.4. Änderungen und Ergänzungen der Charta der Organisation treten ab dem Zeitpunkt ihrer staatlichen Registrierung in Kraft.

Öffentliche Organisation: Existenzvoraussetzungen

Der Höhepunkt der Entwicklung sozialer Bewegungen und Organisationen fiel nicht in der Sowjetzeit. Die Ära des Kollektivismus war geprägt von der Auferlegung von für sie ungewöhnlichen Funktionen für öffentliche Organisationen.

Oft haben sie Straftäter auf Kaution entlassen und kameradschaftliche Gerichte geschaffen. Unter Bedingungen marktwirtschaft Der Anteil öffentlicher Organisationen an juristischen Personen aller Organisationsformen ist zurückgegangen. Der Umfang ihrer Aktivitäten hat abgenommen.

Die Bedeutung gemeinnütziger Strukturen für die Entwicklung der Zivilgesellschaft ist jedoch nicht zu unterschätzen.

Direkte Beziehung zu rechtsstellung Öffentliche Organisationen haben Artikel 13 und 30 des Grundgesetzes der Russischen Föderation. Diese Verfassungsbestimmungen verankern die ideologische und politische Vielfalt, das Recht des Einzelnen, sich freiwillig zur Verwirklichung legitimer Ziele zusammenzuschließen, ohne die vorherige Zustimmung der Machthaber einzuholen.

Gesetzliche Regelung des Status öffentlicher Organisationen

Das Konzept der "öffentlichen Organisation" hat seit der Sowjetzeit keine wesentlichen Änderungen erfahren. Sie werden als freiwillige nichtstaatliche Vereinigungen von Einzelpersonen aufgrund gemeinsamer Interessen zur Erreichung gemeinsamer Ziele anerkannt.

Gemäß der Definition von Artikel 8 von 82-FZ "Über öffentliche Vereinigungen" ist eine öffentliche Organisation eine öffentliche Vereinigung, die auf einer obligatorischen festen Mitgliedschaft beruht.

Gemäß Artikel 123.4 des Bürgerlichen Gesetzbuchs können folgende Ziele verfolgt werden:

• befriedigung immaterieller (einschließlich spiritueller) Bedürfnisse;
• vertretung und Schutz der Interessen der Mitglieder vor Dritten;
• einen Beitrag zur Entwicklung von Bildung, Medizin, Naturschutz usw. leisten.

Die Identifizierung wesentlicher Merkmale öffentlicher Organisationen wird durch die Bestimmung ihres Platzes im System der juristischen Personen erleichtert.

Im Rahmen von Kapitel 4 des Bürgerlichen Gesetzbuchs werden öffentliche Organisationen als gemeinnützig eingestuft.

Es gibt jedoch eine Einschränkung: Eine solche Organisation hat das Recht, einkommensschaffende Aktivitäten unter Einhaltung der folgenden Bedingungen durchzuführen:

• die Möglichkeit zur Ausübung unternehmerischer Tätigkeit ist in der Charta vorgesehen (wenn die Charta keine derartigen Bestimmungen enthält, müssen Änderungen vorgenommen werden).
• es widerspricht nicht den nichtkommerziellen gesetzlichen Zielen der Organisation, sondern dient dazu, diese zu erreichen;
• die öffentliche Organisation verfügt über ausreichende Vermögenswerte mit einem Marktwert von mindestens dem Mindestbetrag des genehmigten Kapitals der LLC.

Die Organisationsform einer öffentlichen Organisation ist die Basis für gemeinnützige Strukturen anderer Art.

Daher enthält Artikel 50 des Bürgerlichen Gesetzbuchs eine nicht ausschließliche Liste von Arten gemeinnütziger öffentlicher Organisationen. Das:

• politische Parteien;
• unternehmensgewerkschaften
• stellen öffentlicher Initiative;
• territoriale öffentliche Selbstverwaltungen.

Öffentliche Organisationen haben das Recht, sich zu Gewerkschaften zusammenzuschließen. Verhältnismäßig großunternehmen In Russland gibt es die Praxis, sich nicht nur als Muttergesellschaft, sondern auch als unabhängige juristische Person zu registrieren territoriale Körperschaften.

Öffentliche Organisationen können in autonome gemeinnützige Organisationen oder Stiftungen umgewandelt werden. Dies erfordert eine Änderung der Charta (Artikel 123.4 des Bürgerlichen Gesetzbuchs).

Anforderungen an die Gründer einer öffentlichen Organisation, deren Status und Anzahl

Die Hauptmerkmale öffentlicher Organisationen werden anerkannt: feste Mitgliedschaft; obligatorische Ausstellung von Mitgliedskarten; Zahlung von Mitgliedsbeiträgen als Schlüsselquelle für die Bildung der finanziellen und materiellen Basis von Aktivitäten. Aufgrund der obligatorischen Mitgliedschaft unterscheidet sich eine öffentliche Organisation von gemeinnützigen Strukturen anderer Organisationsformen, beispielsweise sozialer Bewegungen.

Die Gründer öffentlicher Organisationen erhalten automatisch den Status ihrer Mitglieder sowie die entsprechenden Rechte und Pflichten (Artikel 19 Absatz 82 von F-9). Personen, die daran interessiert sind, sich den Mitgliedern der Organisation anzuschließen, reichen einen schriftlichen Antrag ein.

Das Dokument muss unbedingt Folgendes ausdrücken:

• interesse an den Aktivitäten der Organisation;
• Übereinstimmung mit seinen Zielen und Statuten;
• bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung bei Nichteinhaltung der Regeln der Organisation.

Rechte von Mitgliedern öffentlicher Organisationen:

• über ihre Aktivitäten Bescheid wissen;
• am Management teilnehmen, Änderungen der Charta einleiten;
• wählen, in Leitungs-, Prüfungs- und Aufsichtsgremien gewählt werden;
• die Rechtmäßigkeit der Handlungen der Verwaltung in Frage stellen;
• anspruch auf Entschädigung für Verluste, die durch rechtswidrige Handlungen der Organisation verursacht wurden.

Liste der Verpflichtungen:

• beiträge zahlen (Mitglieder der Organisation verlieren das Recht auf Eigentum und an die öffentliche Organisation übertragene Mittel zur Durchführung gesetzlicher Aktivitäten);
• sich an der Bildung des Vermögens der Organisation in der in der Charta festgelegten Weise zu beteiligen;
• unterlassen Sie Maßnahmen, die der Organisation schaden könnten, und erschweren Sie das Erreichen ihrer Ziele.
• sich an Entscheidungsprozessen beteiligen, ohne die die Organisation ihre Aktivitäten nicht fortsetzen kann;
• für illegale Handlungen in Form des Ausschlusses von Mitgliedern der Organisation verantwortlich sein.

Die Anzahl der Gründer einer öffentlichen Organisation wird zwingend durch Artikel 123 des Bürgerlichen Gesetzbuchs auf der Ebene von drei Personen festgelegt. Obwohl es sich bei den fraglichen Organisationen nominell um Bürgerverbände handelt, erlauben die Artikel 6 und 18 der 82-FZ die Mitgliedschaft von juristischen Personen, die öffentliche Vereinigungen sind. Alle Mitglieder einer öffentlichen Organisation, ob natürliche oder juristische Personen, haben gleiche Rechte und Pflichten.

Liste der Personen, die keine Gründer, Mitglieder oder Teilnehmer eines öffentlichen Vereins sein können

Es gibt ein zwingendes Verbot der Mitgliedschaft in einer öffentlichen Organisation öffentlicher Einrichtungen und ihrer Körperschaften: des Staates, der Regierungsbehörden, der regionalen Behörden und der von der Gemeinde vertretenen territorialen Gemeinschaft (Artikel 19 82-FZ).

Gegenüber einzelpersonen Es gelten folgende Regeln:

• Altersqualifikation. Durch allgemeine Regel ist 18 Jahre alt. In Anbetracht der Vielseitigkeit der möglichen Arten von Aktivitäten öffentlicher Vereinigungen ist dies im Allgemeinen richtig. Es gibt jedoch einige Zweifel. In der Reihenfolge der Emanzipation kann ein Bürger also vor Erreichen des 18. Lebensjahres die volle Rechtsfähigkeit erhalten (Artikel 27 des Bürgerlichen Gesetzbuchs). Warum ein vollwertiges Mitglied der Gesellschaft, das die volle Verantwortung für sein Leben trägt, nicht Mitglied / Teilnehmer einer öffentlichen Vereinigung sein kann, bleibt ein Rätsel. Ein Mitglied / Teilnehmer einer Jugendorganisation muss mindestens 14 Jahre und ein Kind 8 Jahre alt sein. Es ist anzumerken, dass die Zulage speziell für die Mitglieder / Teilnehmer gewährt wird, nicht jedoch für die Gründer, was durchaus logisch ist. Die staatliche Eintragung von Jugend- und Kinderverbänden in das Einheitliche staatliche Register der juristischen Personen erfolgt unter der Bedingung, dass die Leitungsgremien vollständig aus fähigen Bürgern bestehen (Artikel 21 82-FZ).
  Die Zulässigkeit einer Senkung der Altersgrenze sollte auf den spezifischen Status der Organisation (Kinder oder Jugendliche) zurückzuführen sein, der sich im Namen und in der Satzung der Organisation widerspiegelt. Auf gesetzlicher Ebene sind die Besonderheiten eines solchen Status nicht definiert, in der Russischen Föderation gibt es 98-FZ "Über staatliche Unterstützung für öffentliche Jugend- und Kinderverbände", aber nicht über diese Vereinigungen als solche.
• Staatsbürgerschaftsfragen. Artikel 19 von 82-FZ definiert die folgenden Regeln: Sofern in besonderen Bestimmungen nichts anderes bestimmt ist, können die Gründer und Mitglieder / Teilnehmer von öffentlichen Vereinigungen Staatsbürger der Russischen Föderation und Ausländer mit legalem ständigem Wohnsitz in der Russischen Föderation sein. Ausländer mit Wohnsitz außerhalb Russlands können Ehrenmitglieder einer öffentlichen Vereinigung sein, ohne ihnen Gewohnheitsrechte zu verleihen und ihnen entsprechende Verpflichtungen aufzuerlegen. Gemäß Artikel 23 95-FZ "Über politische Parteien" können nur Bürger ihre Mitglieder sein.
• Rechtsfähigkeit. Artikel 19 von 82-FZ arbeitet nicht mit einem Konzept wie Rechtsfähigkeit. Und wenn dies für Mitglieder / Teilnehmer gerechtfertigt sein mag, sollten die Gründer und Mitglieder der Leitungs- und Aufsichtsorgane offensichtlich über die volle zivilrechtliche Kapazität verfügen. Offensichtlich ist eine solche Unterlassung eine Folge des „Alters“ der gesetzlichen Bestimmungen. 82-FZ wurde 1995 verabschiedet und Teil I des Bürgerlichen Gesetzbuchs - erst 2001. In der Zwischenzeit können Fragen der Rechtsfähigkeit durch spezielle Rechtsvorschriften geregelt werden. Gemäß Artikel 23 von 95-FZ kann also nur eine fähige Person Mitglied einer politischen Partei sein.

Das Verbot der Gründung, Mitgliedschaft / Teilnahme an den Aktivitäten öffentlicher Vereinigungen gilt für:

• person non grata - Ausländer, deren Aufenthalt in der Russischen Föderation unerwünscht ist (das Außenministerium veröffentlicht die Namensliste);
• personen, die in der Liste gemäß 115-FZ "Über die Bekämpfung der Legalisierung (Geldwäsche) von kriminell erhaltenen Geldern und die Finanzierung des Terrorismus" aufgeführt sind;
• öffentliche Vereinigungen, deren Funktion gemäß den Regeln von 114-FZ "Zur Bekämpfung extremistischer Aktivitäten" eingestellt wurde;
• personen, deren Handlungen Anzeichen extremistischer Aktivität zeigten (festgestellt durch ein Gerichtsurteil);
• personen, die wegen Begehung eines Verbrechens zu einer Freiheitsstrafe verurteilt werden.

Charta einer öffentlichen Organisation, Anforderungen an deren Inhalt

Die Satzung einer öffentlichen Organisation muss Informationen enthalten über:

• seinen Namen;
• gültige Adresse;
• das Gebiet, auf das sich die Aktivitäten der Organisation erstrecken (letztere können rein russisch, regional oder lokal sein);
• zwecke und Gegenstand der Tätigkeit;
• mitgliedschaft, Teilnahme;
• verfahren und Gründe für den Gewinn und Verlust der Mitgliedschaft;
• zusammensetzung, Zuständigkeit, Amtszeit der Leitungs- und Prüfungsgremien;
• die Reihenfolge der Entscheidungen;
• eine Liste von Fragen, deren Entscheidungen einstimmig oder mit qualifizierter Mehrheit getroffen werden;
• über die Rechte und Pflichten der Mitglieder (ihre Verantwortlichkeiten werden gesondert beschrieben);
• die Rechte einer öffentlichen Organisation und ihrer Gebietskörperschaften auf Vermögensverwaltung;
• das Verfahren zur Änderung der Charta;
• das Verfahren für die Verteilung des nach der Liquidation der Organisation verbleibenden Eigentums.

Es ist unmöglich, die Bedeutung der Charta einer öffentlichen Organisation zu überschätzen. Dies ist ein Schlüsseldokument für die staatliche Registrierung und das Funktionieren einer juristischen Person.

Die Rechtspersönlichkeit von Organisationen in Russland ist besonders. Mit anderen Worten, öffentliche Organisationen haben das Recht, nur die Maßnahmen zu ergreifen, deren Möglichkeit in ihren Gründungsdokumenten festgelegt ist.

Wenn dies relevant ist, zusätzliche Informationen über:

• potenziell mögliche Arten von Aktivitäten, einschließlich solcher, die mit der Erzielung eines Gewinns zusammenhängen;
• das Recht, Spenden anzunehmen / zu tätigen;
• die Möglichkeiten und Verfahren für die Veräußerung von Eigentum;
• das Recht einer Organisation, ihre Mitglieder vor Gericht und bei den zuständigen Behörden zu vertreten;
• symbolik, wenn Sie es verwenden möchten.