Dabei handelt es sich um freiwillige Zusammenschlüsse von Bürgern, die in gesetzlich vorgeschriebener Weise auf der Grundlage ihrer gemeinsamen Interessen zur Befriedigung geistiger oder sonstiger immaterieller Bedürfnisse, zur Vertretung und zum Schutz gemeinsamer Interessen sowie zur Erreichung anderer Ziele, die nicht im Widerspruch zum Gesetz stehen, gegründet werden.

Der Hauptunterschied zu anderen NGOs besteht in der auf Mitgliedschaft basierenden Vereinigung. Auch die Gründer werden Mitglieder und haben keine Präferenzen. Der Teilnehmer ist zur Zahlung von Mitglieds- und sonstigen Vermögensbeiträgen verpflichtet und hat zudem das Recht, die Teilnahme jederzeit nach eigenem Ermessen zu beenden. Die Mitgliedschaft ist unveräußerlich und die Ausübung der Rechte kann nicht auf eine andere Person übertragen werden.

Die Teilnehmer haften nicht für die Verpflichtungen der Organisation, der sie als Mitglieder angehören, und diese Organisation haftet nicht für die Verpflichtungen ihrer Mitglieder.

Sie unterscheiden sich je nach Tätigkeitsbereich. Es gibt gesamtrussische, interregionale, regionale und lokale. Allrussische Einheiten sind auf dem Territorium von mehr als der Hälfte der Untertanen tätig Russische Föderation und haben dort eigene Abteilungen. Regionale sind auf dem Territorium nur einer konstituierenden Einheit der Russischen Föderation tätig, während lokale auf dem Territorium einer lokalen Selbstverwaltungsbehörde (z. B. einer Siedlung) tätig sind.

Der Name der Organisation sollte einen Hinweis auf den territorialen Umfang ihrer Aktivitäten enthalten.

So erstellen und genehmigen Sie die Charta

Es wird auf A4-Papier in zwei Exemplaren ausgegeben. Alle Seiten des Dokuments müssen nummeriert und geheftet sein. Auf dem letzten Blatt ist die Gesamtzahl der Blätter festzulegen und zu stempeln.

Die Stichprobe wird unabhängig von der territorialen Besonderheit gleich sein. Im Folgenden stellen wir eine Variante für eine gesamtrussische Struktur vor, mit der jedoch beispielsweise eine Mustercharta für eine interregionale Struktur entwickelt werden kann öffentliche Organisation.

Genehmigt auf der Mitgliederversammlung. Sie muss vor der Registrierung einer NPO entwickelt und genehmigt werden, da die Satzung im dafür erforderlichen Dokumentenpaket enthalten ist und der Registrierungsantrag Informationen zu ihrer Annahme enthält: Datum und Ort der Annahme der Organisation, zum Beispiel, eine Hauptversammlung.

Inhaltliche Anforderungen

Bei der Entwicklung eines Dokuments, beispielsweise einer Mustercharta einer regionalen öffentlichen Organisation im Jahr 2020 oder einer anderen, müssen folgende Informationen enthalten sein:

• über den Namen
• über den Standort der NPO,
• über den Gegenstand und die Ziele seiner Tätigkeit,
• über die Reihenfolge der Ein- und Ausreise;
• über die Zusammensetzung und Zuständigkeit seiner Organe und das Verfahren ihrer Beschlussfassung, auch in Fragen, über die einstimmig oder mit qualifizierter Stimmenmehrheit entschieden wird;
• über die Eigentumsrechte und -pflichten des Teilnehmers (Mitglieds);
• über das Verfahren zur Verteilung des nach der Liquidation verbleibenden Vermögens.

Das wichtigste Gründungsdokument öffentlicher Verein ist seine Satzung. Die Satzung eines öffentlichen Vereins muss Folgendes vorsehen:

Name, Ziele des öffentlichen Vereins, seine Organisations- und Rechtsform;

Die Struktur des öffentlichen Vereins, seine Leitungs-, Kontroll- und Prüfungsorgane, das Gebiet, in dem dieser Verein tätig ist;

Bedingungen und Verfahren für den Beitritt und Austritt aus einem öffentlichen Verein, Rechte und Pflichten der Mitglieder dieses Vereins (nur für Vereine, die eine Mitgliedschaft vorsehen);

Die Zuständigkeit und das Verfahren zur Bildung der Leitungsorgane des öffentlichen Vereins, die Bedingungen ihrer Befugnisse, der Sitz des ständigen Leitungsorgans;

Das Verfahren zur Einführung von Änderungen und Ergänzungen der Satzung eines öffentlichen Vereins;

Bildungsquellen Geld und sonstiges Eigentum eines öffentlichen Vereins, die Rechte eines öffentlichen Vereins und seine strukturelle Unterteilungen Immobilienverwaltung;

Das Verfahren zur Neuorganisation und Liquidation eines öffentlichen Vereins.

Zusätzlich zu den aufgeführten zwingenden Anforderungen kann die Satzung eines öffentlichen Vereins weitere Bestimmungen vorsehen, die nicht im Widerspruch zu den Gesetzen stehen und sich auf die Tätigkeit des Vereins beziehen.

Zusätzlich zur Satzung kann das oberste Leitungsorgan eines öffentlichen Vereins weitere Gründungsdokumente annehmen: Erklärungen, Grundsatzerklärungen, Konzepte der Organisation usw., die Fragen der Vereinstätigkeit betreffen, die nicht in seiner Satzung behandelt werden.

Das Gesetz „Über öffentliche Vereinigungen“ sieht Beschränkungen für die Gründung und Tätigkeit öffentlicher Vereinigungen vor: „die Gründung und Tätigkeit öffentlicher Vereinigungen, deren Ziele oder Handlungen darauf abzielen, die Grundlagen der Verfassungsordnung gewaltsam zu verändern und die Integrität der Russischen Föderation zu verletzen.“ „, die sozialen, rassischen, nationalen oder religiösen Hass schüren“ sind verboten. .

Ungefähre Charter und die Position sind in den Anhängen angegeben.

Es ist wünschenswert, dass die Initiativgruppe vorab einen Entwurf einer Satzung (Ordnung) der Studierendenorganisation unter Berücksichtigung ihrer Wünsche, der Besonderheiten der Hochschule und des Standortbereichs sowie unter Berücksichtigung der Wünsche aller Interessierten erstellt. Die ideale Option ist, wenn der Entwurf der Satzung (Reglement) allen Teilnehmern der Sitzung vor Beginn zugeht.

Die Verabschiedung der Satzung (Verordnung) erfolgt mit 2/3 der Stimmen der Gründer der Organisation, d Mehrheit wird berücksichtigt. Beispielsweise stimmten 35 Personen für die Gründung einer Organisation.

Menschlich. Damit beträgt die Zahl der Gründer 35. Bei der Verabschiedung der Satzung (Ordnung) der Studierendenorganisation stimmten 31 Personen mit „Ja“, 2 mit „Dagegen“, 2 mit „Enthaltung“. Somit wird die Charta (Bestimmung) angenommen, da 31 Personen mehr als 2/3 von 35 Personen sind, obwohl gleichzeitig mit den Gästen 100 Personen bei der Versammlung im Saal anwesend sein können.

In anderen Angelegenheiten, mit Ausnahme der Wahl des Leitungsgremiums, werden Entscheidungen mit einfacher Stimmenmehrheit getroffen, sofern in der Satzung (Verordnung) der Studentenorganisation nichts anderes bestimmt ist (z. B. kann die Verordnung vorsehen, dass der Leiter der Organisation (Vorsitzender, Präsident usw.) wird gewählt, wer in der Versammlung eine Mehrheit von mindestens 2/3 der Stimmen erhält.

Eine weitere wichtige Regel, die sich bei allen Besprechungen der Organisation als nützlich erweisen wird: Wenn Sie ein ziemlich umfangreiches Dokument vorlegen, das mehr als vier Seiten umfasst, sollten Sie für eine effektivere Diskussion und um alle Meinungen zu berücksichtigen, zunächst darüber abstimmen Frage, wer wofür das vorgeschlagene Projekt als Grundlage annehmen soll. Wenn die Mehrheit dafür ist, werden Änderungen am Entwurf besprochen. Jeder eingeführte Änderungsantrag (Ergänzung, Änderung) wird diskutiert und abgestimmt, und es ist besser, die Änderungsanträge der Reihe nach anzunehmen und zu diskutieren, d. h. zuerst die Änderungsanträge zum ersten Absatz (oder zum ersten Kapitel, Abschnitt) des Entwurfs, dann zu der zweite usw. Die Änderung gilt als angenommen, wenn die Mehrheit der bei der Versammlung anwesenden Mitglieder der Organisation dafür gestimmt hat. Nach der Erörterung aller Änderungsanträge und der Beschlussfassung darüber wird der Entwurf des Dokuments unter Berücksichtigung der angenommenen Änderungsanträge als Ganzes zur Abstimmung gestellt. Infolgedessen gilt das Dokument unter Berücksichtigung aller Änderungen als angenommen, wenn bei der Gesamtabstimmung erneut die Mehrheit (einfache oder 2/3) der anwesenden Mitglieder der Organisation dafür gestimmt hat. Die letzte Abstimmung ist notwendig, da sich der Entwurf nach der Annahme einer Reihe von Änderungsanträgen so stark ändern kann, dass diejenigen, die dafür gestimmt haben, ihn in seiner ursprünglichen Form als Grundlage zu akzeptieren, der geänderten Fassung nicht zustimmen werden, da sie als grundlegend anders gilt.

Der nächste Punkt der konstituierenden Versammlung ist die Genehmigung des Aktionsplans der Studentenorganisation.

Die Initiativgruppe muss im Voraus einen Planentwurf erstellen.

Trotz des vorbereiteten Planentwurfs wird die Rolle der verfassungsgebenden Versammlung nicht im Geringsten geschmälert, da in der Praxis bei solchen Sitzungen sehr interessante Vorschläge eingehen, die manchmal bestimmte Bestimmungen des Projekts radikal ändern.

Das Verfahren zur Annahme des Plans ähnelt dem Verfahren, das für die Annahme großer Dokumente beschrieben wurde. Zunächst wird ein Planentwurf zugrunde gelegt. Dann werden alle Änderungsanträge berücksichtigt. Infolgedessen wird über die Annahme des Plans als Ganzes unter Berücksichtigung der genehmigten Änderungen abgestimmt.

Das nächste Thema auf der Tagesordnung ist die Wahl des Leiters (Leiters) der Organisation. Wie oben erwähnt, steht dieses Thema möglicherweise nicht auf der Tagesordnung, wenn in der Satzung (Ordnung) der Studentenorganisation beispielsweise festgelegt ist, dass die Aktivitäten der Organisation vom Rat verwaltet werden, der aus seiner Mitte den Vorsitzenden des Rates wählt . In diesem Fall sollten Sie sofort mit der Wahl des Leitungsgremiums der Organisation beginnen, also in unserem Beispiel des Rates der Organisation.

In der Satzung (Verordnung) kann angegeben werden, dass die Aktivitäten der Organisation von einem Rat verwaltet werden, an dessen Spitze ein Vorsitzender steht, der wiederum auf einer Hauptversammlung gewählt wird.

Lassen Sie uns das Schema zur Wahl des Leiters der Organisation auf der Sitzung genauer betrachten. Da wir es mit einer öffentlichen Organisation zu tun haben, müssen wir die Tatsache berücksichtigen, dass selbst wenn die Initiativgruppe im Voraus eine Art Nominierung von Kandidaten für die Position des Leiters der Organisation durchführt, so etwas wie ein Wahlkampf organisiert, der wichtigste Bei dem Treffen kommt es ohnehin zu Aktionen. Denn nach den gesetzlichen Bestimmungen hat jedes Mitglied der Organisation das Recht, eine beliebige Anzahl von Kandidaten, darunter auch sich selbst, zu nominieren. Die Versammlung ist verpflichtet, jedem Kandidaten etwas Redezeit einzuräumen. Wenn es viele Kandidaten gibt (mehr als vier), ist es sinnvoll, die Anzahl der Redner, die für den einen oder anderen Kandidaten werben, zu begrenzen, beispielsweise nicht mehr als drei, die für einen Kandidaten werben. Es ist auch möglich, die Zahl derjenigen zu begrenzen, die gegen den einen oder anderen Kandidaten sind, beispielsweise nicht mehr als drei gegen einen Kandidaten.

Hat sich der nominierte Kandidat zurückgezogen, ist es sinnvoll, seine Kandidatur nicht zu berücksichtigen und nicht zur Abstimmung zu stellen.

Nach der Diskussion der Kandidaten wird über die Frage entschieden, ob der Vorsitzende offen oder geheim gewählt wird. Wofür auch immer die Mehrheit der Versammlung stimmt, die Abstimmung wird in Zukunft organisiert.

Anders sieht es bei der geheimen Abstimmung aus offene Themen dass im ersten Fall Stimmzettel mit den schriftlichen Namen der Kandidaten erstellt werden, für deren Aufnahme in den Stimmzettel die Versammlung bei geheimer Abstimmung gestimmt hat. Das heißt, bevor die Stimmzettel für die geheime Abstimmung vorbereitet werden, beschließt die Versammlung, jeden Kandidaten in diesen Stimmzettel aufzunehmen. Warum einen Kandidaten auf den Stimmzettel setzen, wenn die Versammlung im Voraus mit Stimmenmehrheit dagegen stimmt? Bei der Abstimmung über die Einführung von Kandidaten zur geheimen Abstimmung hat jedes Mitglied der Organisation das Recht, so oft wie nötig mit „Ja“ zu stimmen.

Nachdem die Stimmzettel mit der Liste aller durch den Versammlungsbeschluss eingeführten Kandidaten (und nicht aller nominierten) erstellt und an die Versammlungsteilnehmer verteilt wurden, ist jeder verpflichtet, ein „Häkchen“ (oder ein anderes Zeichen, das dies anzeigt) zu unterstreichen oder zu setzen (auf der Sitzung zu vereinbaren) neben diesem Namen für den Kandidaten, den er wählt. Hier kann jedes Mitglied der Organisation nur für einen Kandidaten stimmen freie Stelle einziger.

Die Stimmzettel werden in eine zuvor verschlossene und mit den Unterschriften der Mitglieder der Auszählungskommission versiegelte Kiste eingeworfen (bei geheimer Abstimmung ist die Wahl der Auszählungskommission zwingend erforderlich, außerdem die Person, deren Kandidatur in die Abstimmung einbezogen wird). Stimmberechtigter kann kein Mitglied der Auszählungskommission sein).

Nachdem alle abgestimmt und ihre Stimmzettel in die Wahlurne geworfen haben, öffnet die Auszählungskommission die Urne. Es wird festgestellt, ob den Sitzungsteilnehmern zusätzliche Stimmzettel desselben Typs ausgehändigt wurden oder nicht. Anschließend werden die „normalen“ Stimmzettel ausgezählt. Ihre Zahl sollte mehr als 50 % der Zahl der an der Sitzung teilnehmenden Mitglieder der Organisation betragen, da es unmöglich ist, eine Entscheidung zu treffen, wenn nicht mehr als 50 % der Mitglieder der Organisation oder Mitglieder des Leitungsgremiums die Entscheidung treffen Die Entscheidungsträger sind bei der Abstimmung anwesend. Das heißt, wenn in unserem Beispiel die Zahl der Gründer 35 betrug, dann muss die Zahl der Stimmzettel mindestens 18 betragen. Als nächstes folgt die Auszählung der für den einen oder anderen Kandidaten abgegebenen Stimmen. Als gewählt gilt derjenige, für den mindestens 2/3 der Abstimmungsteilnehmer gestimmt haben, es sei denn, die Satzung (Ordnung) der Studierendenorganisation sieht eine andere Mehrheit vor. Wenn in unserem Fall beispielsweise die Anzahl der Stimmzettel in der Box 18 angegeben wurde, dann haben die Wahlen stattgefunden und der Gewinner ist derjenige, der mindestens 12 Stimmen erhalten hat.

Im Falle einer offenen Abstimmung erfolgt keine Abstimmung Zusätzliche Arbeit müssen nicht durchgeführt werden. Nachdem alle Kandidaten nominiert wurden und es keine Selbstrücktritte gibt, wird für jeden Kandidaten eine Abstimmung durchgeführt und es können nur „Ja“-Stimmen gezählt werden. Auch hier hat, wie bei der geheimen Abstimmung, jedes Mitglied der Organisation nur einmal das Recht, mit „Ja“ zu stimmen, da es nur eine freie Stelle gibt. Der Gewinner ist derjenige, für den mindestens 2/3 der Mitglieder der Organisation – Teilnehmer der Versammlung – gestimmt haben, es sei denn, in der Satzung (Ordnung) der Studentenorganisation ist eine andere Mehrheit festgelegt. In unserem Beispiel beträgt die Teilnehmerzahl der Versammlung - Mitglieder der Organisation 35 Personen - der Gewinner ist derjenige, der mindestens 24 Stimmen erhalten hat.

Sie haben wahrscheinlich den Unterschied bemerkt, wie viele Siege bei geheimer und offener Abstimmung erzielt werden. Dies liegt daran, dass bei der offenen Abstimmung alle bei der Versammlung anwesenden Mitglieder der Organisation stimmberechtigte Teilnehmer sind, also 35 Personen, und aus dieser Zahl muss die Mehrheit gewonnen werden. Bei einer geheimen Abstimmung wird nur derjenige Teilnehmer an der Abstimmung, der seinen Stimmzettel in die Wahlurne wirft. Es ist der Stimmzettel, der zur Tatsache der „Anwesenheit bei der Abstimmung“ wird. Wer seine Stimme nicht abgegeben hat (und jedes Mitglied der Organisation hat dieses Recht), ist kein Stimmteilnehmer mehr, er hat gewissermaßen analog zur offenen Abstimmung einfach den Saal verlassen, sein Wille ist unklar („für“ oder "gegen"). Daher werden sie bei der Ermittlung der Mehrheit nicht mehr berücksichtigt. Das Wichtigste dabei ist, dass bei der Entscheidungsfindung das Quorum eingehalten wird

Es ist zu beachten, dass jeder Teilnehmer der Versammlung – ein Mitglied der Organisation – das Recht hat, gegen alle Kandidaten zu stimmen.

Wenn keiner der Kandidaten die für den Sieg erforderliche Stimmenzahl erhalten hat, gibt es zwei Auswege: Entweder führt die Versammlung eine zweite Abstimmung über die beiden erhaltenen Kandidaten durch die größte Zahl Stimmen im Vergleich zu anderen oder Kandidaten, sowohl alte als auch neue, werden nach dem gesamten Verfahren erneut nominiert und abgestimmt.

Der gewählte Leiter der Organisation gilt gleichzeitig als in das Leitungsgremium der Organisation gewählt, da die Arbeit dieses Gremiums ständig organisiert werden muss. Sie können nicht Vorsitzender des Rates sein, ohne selbst Mitglied des Rates zu sein.

Der nächste Punkt der verfassungsgebenden Versammlung ist die Wahl des Leitungsgremiums (Koordinierungsorgans). Es kann ein Rat, ein Ausschuss, ein Büro, ein Vorstand usw. sein. Der Name des Leitungsgremiums (zum Beispiel des Rates) bestimmt die Sitzung und legt diese in der Satzung (Ordnung) der Studierendenorganisation fest.

Auch die Zahl der Ratsmitglieder wird von der Versammlung bestimmt. Gleichzeitig ist es möglich, die quantitative Zusammensetzung des Rates nicht im Voraus anzugeben, da dann alle in ihn gewählten Mitglieder die Anzahl der Mitglieder des Rates bilden.

In der Praxis ist es für eine Organisation mit 20–40 Personen am optimalsten, 5–7 Personen in den Rat zu wählen.

Die Nominierung der Kandidaten erfolgt auf der Versammlung, auch wenn vor der Versammlung eine Art Wahlkampf stattgefunden hat. Jedes Mitglied der Organisation hat das Recht, eine beliebige Anzahl von Kandidaten, darunter auch sich selbst, zu nominieren. Die Diskussion der Kandidaten erfolgt in der gleichen Reihenfolge wie bei der Diskussion der Kandidaten für den Vorsitz des Rates.

Die Abstimmung erfolgt für jeden Kandidaten einzeln. Wenn die quantitative Zusammensetzung des Rates vorgegeben ist, stimmt jeder Sitzungsteilnehmer – der Gründer – so oft „dafür“, wie die Anzahl der Mitglieder des Rates in seiner Zusammensetzung vorgesehen ist. Das heißt, wenn beschlossen wird, 5 Personen in den Rat zu wählen, und 8 Kandidaten nominiert werden, muss jeder vorab für sich selbst entscheiden, für welche vier oder weniger Kandidaten er „wählen“ wird (das fünfte Mitglied des Rates hat). bereits gewählt: Er ist der Vorsitzende des Rates).

Auf die Abstimmung „Nein“ und „Enthaltung“ kann in diesem Fall verzichtet werden. Als gewählt gilt, wer mindestens 2/3 der Stimmen erhalten hat, es sei denn, die Satzung (Reglement) sieht eine andere Mehrheit für die Wahl als Mitglieder des Rates vor.

Was wäre, wenn Sie zunächst die quantitative Zusammensetzung von 5 Personen festlegen und sich herausstellen würden, dass 3 Personen gewählt werden (eine größere Zahl kann nicht durch einfache Arithmetik ermittelt werden, da jeder das Recht hat).

nur so oft mit „Ja“ zu stimmen, wie Sitze im Rat vorhanden sind oder generell für weniger Kandidaten)? In diesem Fall können Sie in der Sitzung zusätzlich weitere Kandidaten vorschlagen. Einschließlich derjenigen, die bei der ersten Abstimmung dabei waren, aber nicht Mitglieder des Rates wurden, und die erneut stimmen, aber für den Rest Stellenangebote. Oder Sie können durch Beschluss der Versammlung die Zahl der Ratsmitglieder auf 3 Personen reduzieren, also auf die gleiche Zahl wie die Mehrheit, die Sie bei der Wahl in den Rat erhalten haben.

Die Versammlung wählt auch das Kontrollorgan (Kontroll- und Revisionsorgan) der Organisation (Kommission, Ausschuss), wenn die Organisation als juristische Person registriert wird. Die Kontrollkommission prüft die Finanz- und Wirtschaftstätigkeit Sie ist eine öffentliche Vereinigung und gegenüber dem höchsten Leitungsgremium rechenschaftspflichtig. Die Anzahl der Mitglieder der Kontroll- und Revisionsstelle ist nicht begrenzt. Mitglieder der Leitungsorgane eines öffentlichen Vereins können nicht Mitglieder des Kontroll- und Prüfungsorgans sein. Alle Beamten der Organisation sind auf Verlangen der Kontroll- und Revisionsstelle zur Bereitstellung verpflichtet notwendige Informationen und Dokumente.

Abschließend gibt der Vorsitzende der Versammlung deren Schließung bekannt.

Wie oben erwähnt, wird das Sitzungsprotokoll vom Sitzungssekretär geführt. Da die Sitzung in der Regel intensiv, manchmal stürmisch, mit vielen Reden und Abstimmungen ist, muss der Sekretär die Hauptpunkte der Sitzung schnell aufschreiben und dabei viele Abkürzungen einführen. Es handelt sich also sozusagen um einen Protokollentwurf. Daher wird nach der Sitzung in der Regel ein Abschlussprotokoll ohne Abkürzungen erstellt. Das Protokoll wird vom Vorsitzenden der Sitzung (und nicht vom Vorsitzenden des Rates, wenn es sich nicht um dieselbe Person handelt) und vom Protokollführer der Sitzung unterzeichnet.

Als Ergebnis sollten Sie ein Protokoll erhalten, das in etwa dem im Antrag dargestellten entspricht.

"GENEHMIGT"

Entscheidung der Gründer der öffentlichen Organisation

„Verteidiger der orthodoxen Christen

benannt nach dem heiligen Prinzen Demetrius vom Don“

Protokoll Nr. 1 vom 09.09.2009

CHARTA

ÖFFENTLICHE ORGANISATION

"ORTHODOXE CHRISTEN

BENANNT NACH DEM HEILIGEN PRINZ DIMITRY DONSKOY“

MOSKAU

2009

1. ALLGEMEINE BESTIMMUNGEN.

1.1. Die öffentliche Organisation „Verteidiger orthodoxer Christen, benannt nach dem Heiligen Fürsten Dimitri Donskoi“ (im Folgenden „öffentliche Organisation“ genannt) ist eine öffentliche Vereinigung, die von Bürgern zur Entwicklung und Stärkung gegründet wurde Orthodoxe Kultur und seine Traditionen, Schutz der Rechte und berechtigte Interessen seine Mitglieder sowie seine Mitglieder bei der Umsetzung von Aktivitäten zu unterstützen, die auf die Erreichung der in dieser Charta vorgesehenen Ziele abzielen.

1.2. Die öffentliche Organisation übt ihre Tätigkeit gemäß aus aktuelle Gesetzgebung Russische Föderation und diese Charta.

1.3. Eine öffentliche Organisation hat das Recht, über ein eigenes Siegel, Stempel, Formulare, Symbole, ein eigenes Emblem und andere visuelle Identifikationsmittel zu verfügen.

1.4. Der Standort der öffentlichen Organisation ist die Stadt Moskau, der Standort der ständigen Einrichtung ist der Vorstand: 125080, Moskau, Wolokolamsk-Autobahn, 15/22.

2. RECHTE ÖFFENTLICHER ORGANISATIONEN.

2.1. Die öffentliche Organisation hat das Recht:

2.1.1. Informationen über ihre Aktivitäten verbreiten;

2.1.2. Treten Sie anderen öffentlichen Organisationen, Gewerkschaften und Verbänden bei und gründen Sie eigene Niederlassungen, Repräsentanzen und Territorialbüros auf dem Territorium der Russischen Föderation und im Ausland gemäß der geltenden Gesetzgebung.

2.1.3. die Durchführung von Konferenzen, Seminaren und anderen öffentlichen Veranstaltungen sowie die Durchführung von Versammlungen, Kundgebungen, Demonstrationen, Umzügen, Streikposten und anderen organisatorischen Massenveranstaltungen im Einklang mit geltendem Recht;

2.1.4. Initiativen zu Fragen des öffentlichen Lebens ergreifen, Vorschläge an die Behörden unterbreiten Staatsmacht, sich an der Entwicklung von Entscheidungen staatlicher Behörden und lokaler Selbstverwaltungsorgane zu beteiligen;

2.1.5. vertritt seine Mitglieder vor Gerichten, in allen Institutionen, Unternehmen und Organisationen aller Eigentumsformen zur Wahrung ihrer Rechte und berechtigten Interessen im Rahmen der Umsetzung der gesetzlichen Aufgaben ihrer Tätigkeit.

2.2. Die öffentliche Organisation trägt zum Schutz der Rechte ihrer Mitglieder auf Privatsphäre, persönliche und familiäre Geheimnisse bei; sowie das Geheimnis von Korrespondenz, Telefongesprächen, Post-, Telegrafen- und anderen Nachrichten, die der öffentlichen Organisation durch ihre Tätigkeit bekannt wurden.

2.3. Die öffentliche Organisation vertritt die Interessen ihrer Mitglieder und wahrt deren Schutz auf der Grundlage der Weisungen der Mitglieder der öffentlichen Organisation und des Protokolls der Vorstandssitzung sowie gegebenenfalls einer von diesen Mitgliedern erteilten Vollmacht.

3. AKTIVITÄTEN ÖFFENTLICHER ORGANISATION.

3.1. Die öffentliche Organisation verfolgt gesellschaftlich nützliche Ziele mit dem Ziel:

Ansammlung und Verallgemeinerung von Informationen zur orthodoxen Kultur;

Unterstützung bei der Schaffung vorrangiger Bedingungen für die Entwicklung und Stärkung der orthodoxen Kultur;

Bewahrung und Stärkung traditioneller kultureller Werte und historischer Traditionen;

Förderung des Schutzes der Rechte in den Bereichen Bildung, Gesundheit, Kultur und Medien Massenmedien und Buchveröffentlichung, andere Bereiche des öffentlichen Lebens, die mit der christlichen Kultur verbunden sind;

Schutz und Schutz der Menschenrechte und Freiheiten;

Reden zur Verteidigung moralischer, moralischer Grundlagen und traditioneller kultureller Werte der Gesellschaft.

3.2. Die Aktivitäten der öffentlichen Organisation zielen auf:

3.2.1. Unterstützung und Durchführung von Aktivitäten zur Stärkung der moralischen und ethischen Grundlagen der Gesellschaft.

3.2.2. Schutz (einschließlich Vertretung vor Gerichten, anderen Organisationen und Institutionen aller Eigentumsformen) von Mitgliedern der öffentlichen Organisation und ihren Familienangehörigen bei Verletzung ihrer verfassungsmäßigen Rechte und legitimen Interessen, einschließlich der Rechte auf Menschenwürde, des Rechts auf Privatsphäre, Gewissens- und Religionsfreiheit, Gesundheit, anständige, moralische Erziehung von Kindern, bei Verletzung ihrer Rechte in den Medien, einschließlich ordnungsgemäßer Information.

3.2.3. Gewährleistung der Rechte der Mitglieder der öffentlichen Organisation, angemessene Bedingungen für die moralische und spirituelle Entwicklung des Einzelnen zu schaffen.

3.2.4. Verallgemeinerung von Informationen zur christlichen Kultur, Unterstützung und Umsetzung von Aktivitäten zur Bewahrung des orthodoxen christlichen historischen Erbes.

3.2.5. Umsetzung von Verlags- und Informationsaktivitäten im Bereich Elektronik Printmedien Massenmedien und andere mögliche Informationsnetze, etabliert die Massenmedien sowie die Durchführung anderer gesetzlich nicht verbotener Aktivitäten zur Verwirklichung der Ziele der öffentlichen Organisation.

3.2.6. Durchführung soziologischer Forschung.

3.2.7. Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung sozialer, kultureller, pädagogischer Projekte, Programme und anderer Aktivitäten, die auf die Bildung einer harmonischen Persönlichkeit, die Stärkung der moralischen Grundlagen der Gesellschaft sowie die Wahrung des Schutzes des Moralischen, Spirituellen, Geistigen und Körperlichen abzielen Gesundheit einer Person.

3.2.8. Durchführung in Eigenregie und unter Einbeziehung breiter Spezialisten von Forschungs- und Analyseprogrammen, die darauf abzielen, den moralischen Zustand der Gesellschaft, ihre Spiritualität zu beurteilen und Faktoren zu beseitigen, die sich schädlich auf sie auswirken.

3.2.9. Teilnahme an internationalen Veranstaltungen zum Erfahrungsaustausch im Bereich der Förderung der Schaffung vorrangiger Bedingungen für die Entwicklung und Stärkung der christlichen Kultur.

3.2.10. Implementierung Gemeinnützige Aktivitäten und Gewinnung freiwilliger Spenden für den Wiederaufbau und die Restaurierung orthodoxer Kirchen, einschließlich des Tempels des Neuen Jerusalem, christlicher Denkmäler, historischer Denkmäler und anderer Zwecke der öffentlichen Organisation.

3.2.11. Beratung in Sicherheitsfragen, Schutz des Lebens von Geistlichen und Mitarbeitern der Russisch-Orthodoxen Kirche, Schutz von religiösen Gebäuden, Bauwerken und anderem Eigentum der Russisch-Orthodoxen Kirche.

3.2.12. Organisation der Sicherheit, Schutz des Lebens von Geistlichen und Mitarbeitern der Russisch-Orthodoxen Kirche, Schutz von religiösen Gebäuden, Bauwerken und anderem Eigentum der Russisch-Orthodoxen Kirche.

3.3. Das Eigentum der öffentlichen Organisation entsteht auf Kosten von:

Mitgliedsbeiträge, deren Höhe und Zahlungsweise von der Mitgliederversammlung genehmigt werden;

Freiwillige Spenden von Bürgern und Organisationen.

4. MITGLIEDSCHAFT. Reihenfolge der Aufnahme und des Austritts von Mitgliedern.

4.1. Mitglieder der öffentlichen Organisation können Personen sein, die das 18. Lebensjahr vollendet haben.

4.2. Die Aufnahme in die Mitgliedschaft in der öffentlichen Organisation erfolgt durch Beschluss der Mitgliederversammlung der öffentlichen Organisation auf Grundlage des Antrags des Kandidaten.

4.3. Die Rechte eines Mitglieds einer öffentlichen Organisation können ohne Zustimmung des Vorstands der öffentlichen Organisation nicht auf Dritte übertragen werden.

4.4. Der Austritt eines Mitglieds aus der öffentlichen Organisation erfolgt entweder durch unberechtigten Austritt oder durch seinen Ausschluss aus der Mitgliedschaft.

4.5. Der Austritt eines Mitglieds aus der öffentlichen Organisation erfolgt durch Einreichung eines Antrags beim Vorstand der öffentlichen Organisation.

4.6. Eintritts- und periodische Gebühren von Mitgliedern der öffentlichen Organisation sind nicht erstattungsfähig.

4.7. Ein Mitglied einer öffentlichen Organisation, das seine Pflichten systematisch nicht oder nicht ordnungsgemäß erfüllt oder seine Pflichten gegenüber der öffentlichen Organisation verletzt hat sowie durch seine Handlungen oder Untätigkeit die normale Arbeit der öffentlichen Organisation behindert oder sie durch sein Verhalten diskreditiert , kann durch Beschluss der Generalversammlung einer öffentlichen Organisation aus ihr ausgeschlossen werden.

5. RECHTE UND PFLICHTEN DER MITGLIEDER.

5.1. Mitglieder der öffentlichen Organisation - haben das Recht:

5.1.1. Wahl und Wahl in die Leitungsgremien der öffentlichen Organisation und ihrer territorialen Zweigstelle;

5.1.2. Nehmen Sie an der Generalversammlung der öffentlichen Organisation teil und stimmen Sie über Tagesordnungspunkte ab.

5.1.3. Nehmen Sie die Dienste einer öffentlichen Organisation zum Schutz Ihrer Rechte und berechtigten Interessen in Anspruch.

5.1.4. Überlassen Sie der öffentlichen Organisation ihr eigenes Ermessen;

5.1.5. Vorschläge zur Tagesordnung der Hauptversammlungen der Mitglieder der öffentlichen Organisation machen;

5.1.6. Wenden Sie sich bei allen Fragen im Zusammenhang mit ihren Aktivitäten an die Leitungsgremien der öffentlichen Organisation.

5.2. Mitglieder der öffentlichen Organisation sind verpflichtet:

5.2.1. Die Bestimmungen dieser Charta einhalten;

5.2.2. Sich in größtmöglicher Weise an den Aktivitäten der öffentlichen Organisation und ihrer territorialen Zweigstellen zu beteiligen;

5.2.3. Rechtzeitige Zahlung der Mitgliedsbeiträge, deren Höhe und Zahlungsmodalität von der Mitgliederversammlung der öffentlichen Organisation festgelegt wird;

5.2.4. Bereitstellung von Informationen, die zur Lösung von Problemen im Zusammenhang mit den Aktivitäten der öffentlichen Organisation erforderlich sind;

5.2.5. Geben Sie keine vertraulichen Informationen an die öffentliche Organisation weiter.

6. STRUKTUR DER ÖFFENTLICHEN ORGANISATION.

6.1. Leitungsgremien der öffentlichen Organisation:

das oberste Leitungsorgan der öffentlichen Organisation – die Generalversammlung der Mitglieder der öffentlichen Organisation;

das Exekutivorgan der öffentlichen Organisation – der Vorstand.

7. Leitungsgremien der öffentlichen Organisation.

Generalversammlung der Mitglieder der öffentlichen Organisation

7.1. Das oberste Leitungsorgan der öffentlichen Organisation ist die Mitgliederversammlung der öffentlichen Organisation.

7.2. Die Mitgliederversammlung wählt aus ihrer Mitte den Versammlungsleiter, der die Versammlung leitet, und den Schriftführer.

7.3. Die Zuständigkeit der Hauptversammlung umfasst folgende Themen:

7.3.1. Vornahme von Änderungen und Ergänzungen der Satzung der öffentlichen Organisation;

7.3.2. Definition Schwerpunktbereiche Aktivitäten der öffentlichen Organisation, Grundsätze der Bildung und Nutzung ihres Eigentums;

7.3.3. Wahl des Vorsitzenden und der Vorstandsmitglieder der öffentlichen Organisation;

7.3.4. Reorganisation und Liquidation der öffentlichen Organisation;

7.3.5. Wahl der Prüfungskommission;

7.3.6. Entscheidung über die Gründung, Umstrukturierung, Auflösung einer Zweigniederlassung, Zweigniederlassung oder Repräsentanz einer öffentlichen Organisation;

7.3.7. Festlegung der Höhe und des Zahlungsverfahrens der Mitgliedsbeiträge;

7.3.8 Beschlussfassung über sonstige der Hauptversammlung zur Beschlussfassung vorgelegte Angelegenheiten durch den Vorstand.

7.4. Die Mitgliederversammlung der öffentlichen Organisation wird vom Vorstand, dem Vorstandsvorsitzenden oder den Vorstandsmitgliedern einberufen.

7.5. Die Mitgliederversammlung ist zuständig, wenn mehr als die Hälfte ihrer Mitglieder in ihr vertreten ist.

Beschlüsse der Hauptversammlung werden mit Stimmenmehrheit gefasst. Beschlüsse zu den in den Ziffern 7.3.1 – 7.3.3 genannten Angelegenheiten werden mit qualifizierter Mehrheit der Stimmen der Teilnehmer der Hauptversammlung gefasst.

7.5.1. Beschlüsse der Hauptversammlung können durch Briefwahl (durch Abstimmung) gefasst werden. Eine solche Abstimmung kann durch den Austausch von Dokumenten per Post, Telegrafie, Fernschreiber, Telefon, elektronischer oder anderer Kommunikation erfolgen, die die Authentizität der übermittelten und empfangenen Nachrichten und deren dokumentarische Bestätigung gewährleistet. Die Termine für die Abhaltung der Mitgliederversammlung im Wege der Briefwahl müssen so festgelegt werden, dass die stimmberechtigten Mitglieder der Organisation Gelegenheit haben, sich mit ihnen vertraut zu machen Weitere Informationen zu den zur Abstimmung gestellten Themen.

7.6. Die nächste Generalversammlung wird mindestens alle zwei Jahre einberufen.

7.7. Außerordentliche Generalversammlungen werden nach Bedarf einberufen.

Leitungsgremium

7.8. In der öffentlichen Organisation wird ein ständiges Kollegium geschaffen – der Vorstand, der aus 5 Personen besteht und vom Vorstandsvorsitzenden geleitet wird. Die Mitglieder des Vorstands werden auf Vorschlag des Vorstandsvorsitzenden von der Hauptversammlung gewählt, der Vorsitzende wird von den gewählten Vorstandsmitgliedern gewählt.

7.9. Der Vorstand übernimmt die allgemeine Leitung der Aktivitäten der öffentlichen Organisation in der Zeit zwischen den Generalversammlungen.

7.10. Die Vorstandssitzungen werden vom Vorsitzenden organisiert, der im Namen der öffentlichen Organisation alle Dokumente, Protokolle der Sitzungen und Beschlüsse des Vorstands unterzeichnet.

Vorstand der öffentlichen Organisation:

Beschließt die Einberufung der Hauptversammlung der Mitglieder der öffentlichen Organisation, legt die Tagesordnungspunkte fest und sorgt für die Umsetzung der Beschlüsse der Hauptversammlung;

Genehmigt gezielte Programme und legt Finanzierungsquellen fest;

Verabschiedet Vorschriften über die Prüfungskommission, Repräsentanzen und Zweigstellen.

Sitzungen des Vorstands der öffentlichen Organisation finden nach Bedarf, mindestens jedoch alle drei Monate, statt. Das Protokoll der Vorstandssitzung wird vom Vorsitzenden und allen Vorstandsmitgliedern unterzeichnet.

7.11. Der Vorstandsvorsitzende handelt ohne Vollmacht im Namen der öffentlichen Organisation, führt die operative Leitung der Aktivitäten der öffentlichen Organisation, leitet den Vorstand, organisiert die Umsetzung der Beschlüsse der Hauptversammlungen und des Vorstands Öffentliche Organisation, stellt Vollmachten aus, unterzeichnet Finanz- und Geschäftsdokumente und schließt Transaktionen im Namen der öffentlichen Organisation ab.

7.12. Der Vorsitzende wird von der Generalversammlung gewählt und übt seine Befugnisse aus dauerhaft bis zum Rückzug eigener Wille oder durch Beschluss der Generalversammlung. Im Falle der Abberufung oder Unmöglichkeit der Ausübung seines Amtes durch den Vorsitzenden werden seine Befugnisse vom Vorstand bis zur Einberufung der Hauptversammlung an eines der Vorstandsmitglieder übertragen.

7.13. Der Vorsitzende ist gegenüber der Generalversammlung und dem Vorstand rechenschaftspflichtig und gegenüber der öffentlichen Organisation für die Ergebnisse und die Rechtmäßigkeit der Aktivitäten verantwortlich.

8. TERRITORIALBÜROS, NIEDERLASSUNGEN UND REPRÄSENTATIVEN.

8.1. Ein öffentlicher Verein kann Abteilungen, Zweigstellen und Repräsentanzen haben, deren Tätigkeiten in Übereinstimmung mit dieser Satzung und den vom Vorstand genehmigten Geschäftsordnungen ausgeübt werden.

9. GESCHÄFTSAKTIVITÄTEN

9.1. Eine Organisation kann eine unternehmerische Tätigkeit nur ausüben, soweit sie der Erreichung der satzungsmäßigen Ziele dient, zu denen die Organisation gegründet wurde, und diesen Zielen entspricht.

9.2. Die Organisation verfolgt nicht das Ziel, Gewinn zu erwirtschaften; Einkommen aus unternehmerische Tätigkeit Organisationen werden entsandt, um die satzungsgemäßen Ziele und Zielsetzungen der Organisation zu erreichen, und unterliegen keiner Umverteilung unter den Mitgliedern der Organisation.

10. BEENDIGUNG DER TÄTIGKEITEN ÖFFENTLICHER ORGANISATIONEN.

10.1. Die Beendigung der Tätigkeit der öffentlichen Organisation kann durch Beschluss der Hauptversammlung erfolgen, wenn keine Notwendigkeit für weitere Aktivitäten der öffentlichen Organisation besteht oder aus anderen Gründen im Einklang mit geltendem Recht.

10.2. Bei der Liquidation einer öffentlichen Organisation wird das nach der Befriedigung der Gläubigerforderungen verbleibende Vermögen gemäß dieser Satzung für die Zwecke verwendet, für die es gegründet wurde, und (oder) für gemeinnützige Zwecke.

Wenn die Nutzung des Eigentums der aufgelösten öffentlichen Organisation gemäß dieser Satzung nicht möglich ist, entscheidet der Vorstand der öffentlichen Organisation über ihre Verwendung.

1. ALLGEMEINE BESTIMMUNGEN

1.1. Die Allrussische öffentliche Organisation „“, im Folgenden „Organisation“ genannt, ist eine auf Mitgliedschaft basierende öffentliche Vereinigung, die auf der Grundlage gemeinsamer Aktivitäten zum Schutz gemeinsamer Interessen und zur Erreichung der gesetzlichen Ziele der vereinten Bürger und juristischen Personen – öffentlicher Vereinigungen – gegründet wurde.

1.2. Vollständiger Name der Organisation auf Russisch: Allrussische öffentliche Organisation ", abgekürzter Name auf Russisch: ROO ", vollständiger Name in der Sprache: ", abgekürzter Name in der Sprache: "".

1.3. Die Organisation ist in der gesamten Russischen Föderation tätig.

1.4. Standort der Organisation: .

1.5. Eine Organisation gilt ab dem Zeitpunkt ihrer staatlichen Registrierung als juristische Person Bundesgesetze Okay.

1.6. Die Organisation wird ohne zeitliche Begrenzung erstellt.

1.7. Die Organisation kann Kläger und Beklagter vor Gerichten der allgemeinen Gerichtsbarkeit, Schiedsverfahren und Schiedsgerichten sein, Eigentums- und Nichteigentumsrechte im eigenen Namen gemäß den in der Satzung der Organisation vorgesehenen Zielen der Tätigkeit der Organisation erwerben und ausüben, und trägt Verpflichtungen im Zusammenhang mit dieser Tätigkeit.

1.8. Die Organisation trägt ein rundes Siegel mit vollständiger Name Organisationen auf Russisch, Briefmarken und Briefköpfe mit ihren Namen.

1.9. Die Organisation kann Flaggen, Embleme, Wimpel und andere Symbole haben. Die Symbole der Organisation dürfen nicht mit den Staatssymbolen der Russischen Föderation und der Teilstaaten der Russischen Föderation sowie mit den Symbolen ausländischer Staaten übereinstimmen. Die Symbole der Organisation dürfen die Rechte der Bürger auf geistiges Eigentum nicht verletzen und ihre nationalen und religiösen Gefühle nicht verletzen. Die Symbolik der Organisation unterliegt in dieser Weise der staatlichen Registrierung und Buchführung gesetzlich festgelegt Russische Föderation.

1.10. Die Organisation hat das Recht dazu zu gegebener Zeit offene Abrechnungs-, Währungs- und andere Bankkonten auf dem Territorium der Russischen Föderation und im Ausland.

1.11. Die Anforderungen der Satzung der Organisation sind für alle Organe der Organisation und ihre Mitglieder verbindlich.

1.12. Der Verein haftet nicht für die Verpflichtungen seiner Mitglieder. Mitglieder der Organisation haften nicht für die Verpflichtungen der Organisation. Die Organisation haftet nicht für die Verpflichtungen des Staates und seiner Organe, und der Staat und seine Organe haften nicht für die Verpflichtungen der Organisation.

1.13. Die Organisation haftet für ihre Verpflichtungen mit ihrem Eigentum, das nach den Rechtsvorschriften der Russischen Föderation besteuert werden kann.

2. ZWECK, THEMA, ARTEN DER AKTIVITÄT

2.1. Der Zweck der Organisation besteht darin, die gemeinsamen Interessen ihrer Mitglieder in diesem Bereich zu schützen.

2.2. Gegenstand der Tätigkeit der Organisation ist: .

2.3. Die Organisation führt die folgenden Aktivitäten (oder mehrere Arten von Aktivitäten) durch:

2.4. Separate Typen Tätigkeiten dürfen von der Organisation nur auf der Grundlage von Sondergenehmigungen (Lizenzen) durchgeführt werden. Die Liste dieser Tätigkeiten wird gesetzlich festgelegt.

2.5. Der Verein ist zur unternehmerischen Tätigkeit nur insoweit berechtigt, als sie der Erreichung der satzungsmäßigen Ziele dient, zu denen er gegründet wurde, und diesen Zielen entspricht. Die unternehmerische Tätigkeit wird von der Organisation in Übereinstimmung mit dem Bürgerlichen Gesetzbuch der Russischen Föderation, Bundesgesetzen und anderen Rechtsakten der Russischen Föderation ausgeübt.

2.6. Die Organisation hat das Recht zu schaffen Geschäftspartnerschaften, Unternehmen und anderen Wirtschaftsorganisationen sowie zum Erwerb von Immobilien, die der Geschäftstätigkeit dienen.

2.7. Um ihr Ziel zu erreichen, kann die Organisation andere schaffen gemeinnützige Organisationen und treten Sie anderen öffentlichen Verbänden und gemeinnützigen Organisationen bei.

2.8. Eingriffe staatlicher und anderer Organisationen in die wirtschaftlichen und sonstigen Aktivitäten der Organisation sind nicht zulässig, es sei denn, dies geschieht aufgrund ihres Rechts, die Aktivitäten der Organisation zu kontrollieren.

2.9. Die Organisation übt ihre Tätigkeit im Einklang mit der Verfassung der Russischen Föderation, dem Bürgerlichen Gesetzbuch der Russischen Föderation, dem Bundesgesetz „Über nichtkommerzielle Organisationen“, dem Bundesgesetz „Über öffentliche Vereinigungen“ und anderen Rechtsvorschriften der Russischen Föderation aus .

2.10. Die Organisation kann gemäß der geltenden Gesetzgebung internationalen öffentlichen Vereinigungen beitreten, Rechte erwerben und Pflichten tragen, die dem Status dieser internationalen öffentlichen Vereinigungen entsprechen, direkte internationale Kontakte und Kommunikation pflegen und Vereinbarungen mit ausländischen gemeinnützigen Nichtregierungsorganisationen abschließen.

2.11. Die Organisation nimmt an Wahlen und Referenden gemäß dem in der Gesetzgebung der Russischen Föderation festgelegten Verfahren teil.

3. MITGLIEDER DER ORGANISATION. GESCHÄFTSBEDINGUNGEN FÜR DEN ERWERB UND VERLUST EINER MITGLIEDSCHAFT

3.1. Mitglieder der Organisation können Bürger sein, die das 18. Lebensjahr vollendet haben juristische Personen- öffentliche Vereine: .

3.2. Voraussetzung für die Mitgliedschaft in der Organisation ist: .

3.3. Die Aufnahme neuer Mitglieder in die Organisation erfolgt auf der Grundlage von: .

3.4. Ein neues Mitglied wird nach Vorlage in den Verein aufgenommen erforderliche Dokumente gemäß Abschnitt 3.3 und die Erfüllung der in Abschnitt 3.2 der Satzung genannten Bedingungen durch Beschluss der Mitgliederversammlung der Organisation.

3.5. Gründe für den Austritt aus der Organisation oder den Verlust der Mitgliedschaft (Ausschluss von Mitgliedern) der Organisation:

3.6. Die Registrierung des Austritts von Mitgliedern der Organisation erfolgt innerhalb von Tagen ab dem Datum der Einreichung der erforderlichen Unterlagen und der Erfüllung der in Abschnitt 3.5.1 der Satzung genannten Anforderungen durch Beschluss der Mitgliederversammlung der Organisation .

3.7. Die Registrierung des Ausschlusses aus der Organisation oder des Verlusts der Mitgliedschaft erfolgt innerhalb von Tagen ab dem Datum der Einreichung der erforderlichen Dokumente oder anderer in Abschnitt 3.5.2 der Satzung genannter Umstände durch Beschluss der Mitgliederversammlung der Organisation.

4. RECHTE UND PFLICHTEN DER MITGLIEDER DER ORGANISATION

4.1. Mitglieder der Organisation haben das Recht:

• Beteiligen Sie sich an der Verwaltung der Angelegenheiten der Organisation in der in der Satzung und anderen vorgeschriebenen Weise Vorschriften Organisationen;
• die Leitungs-, Kontroll- und Prüfungsorgane der Organisation wählen und in diese gewählt werden;
• Informationen über die Aktivitäten der Organisation gemäß dem festgelegten Verfahren erhalten;
• Eigentum oder Rechte zur Nutzung von Eigentum, immaterielle Rechte an die Organisation übertragen.

4.2. Ein Mitglied der Organisation hat das Recht, nach eigenem Ermessen aus der Organisation auszutreten. Bei Austritt hat ein Mitglied der Organisation (nicht) das Recht, die Rückgabe des von ihm eingebrachten Vermögens, die Beendigung der ihm eingeräumten Nutzungsrechte an dem Vermögen und (oder) immateriellen Rechten sowie deren Übertragung zu verlangen einen Teil des Eigentums der Organisation in der folgenden Reihenfolge an ihn: . Für ein Mitglied, das ausgeschlossen wurde oder die Mitgliedschaft in der Organisation verloren hat, gelten die Regeln, die für Mitglieder gelten, die die Organisation nach eigenem Ermessen verlassen.

4.3. Der Beitritt eines neuen Mitglieds zur Organisation kann nicht davon abhängig gemacht werden, dass es für die Verpflichtungen der Organisation haftet, die vor seinem Beitritt entstanden sind.

4.4. Mitglieder der Organisation sind verpflichtet:

• die Bestimmungen der Satzung der Organisation und anderer Regulierungsakte der Organisation einhalten und die Entscheidungen der Leitungsorgane der Organisation umsetzen;
• an den Aktivitäten der Organisation teilnehmen;
• die gegenüber der Organisation übernommenen Verpflichtungen rechtzeitig und vollständig zu erfüllen;
• Bereitstellung von Informationen, die zur Lösung von Problemen im Zusammenhang mit den Aktivitäten der Organisation erforderlich sind;
• unterstützen die Organisation bei ihren Aktivitäten.

4.5. Mitglieder der Organisation können gemäß der geltenden Gesetzgebung der Russischen Föderation auch andere Rechte haben und andere Pflichten tragen normative Dokumente Organisation sowie mit der Organisation geschlossene Vereinbarungen.

5. STRUKTUR, VERWALTUNGSORGANE, VERFAHREN ZUR VERWALTUNG DER AKTIVITÄTEN DER ORGANISATION

5.1. Das oberste Leitungsorgan der Organisation ist die Hauptversammlung (Konferenz, Kongress) der Mitglieder der Organisation (im Folgenden Hauptversammlung genannt). Das ständige kollegiale Leitungsorgan der Organisation ist der von ihm gewählte Vorstand Hauptversammlung und ihm gegenüber rechenschaftspflichtig.

5.2. Die Hauptaufgabe der Hauptversammlung besteht darin, sicherzustellen, dass die Organisation den Zielen entspricht, für die sie gegründet wurde.

5.3. Die ausschließliche Zuständigkeit der Hauptversammlung umfasst die Lösung folgender Angelegenheiten:

1. Änderung der Satzung der Organisation;
2. Festlegung der vorrangigen Tätigkeitsrichtungen der Organisation, Grundsätze für die Bildung und Nutzung ihres Eigentums;
3. Bildung des Vorstands der Organisation und vorzeitige Beendigung seiner Befugnisse;
4. Stellungnahme Jahresbericht und Jahresbilanz;
5. Stellungnahme Finanzplan Organisationen und Änderungen dazu;
6. Gründung von Zweigstellen und Eröffnung von Repräsentanzen der Organisation;
7. Mitarbeit in anderen Organisationen;
8. Neuorganisation und Liquidation der Organisation;

5.4. Die Mitgliederversammlung tagt nach Bedarf, mindestens jedoch einmal im Jahr.

5.5. Jedes Mitglied des Vereins ist verpflichtet, an der Mitgliederversammlung teilzunehmen und an deren Arbeit teilzunehmen.

5.7. Die Mitgliederversammlung der Organisation ist zuständig, wenn sagte Treffen mehr als die Hälfte seiner Mitglieder ist anwesend (vertreten).

5.8. Der Beschluss der Mitgliederversammlung wird mit der Mehrheit der bei der Versammlung anwesenden Mitglieder gefasst.

5.9. Der Beschluss der Hauptversammlung über Angelegenheiten, die in die ausschließliche Zuständigkeit der Hauptversammlung fallen, wird einstimmig gefasst.

5.10. Über die Mitgliederversammlungen werden Protokolle geführt.

5.11. Für die praktische laufende Leitung der Aktivitäten der Organisation in der Zeit zwischen den Einberufungen der Hauptversammlungen wird der Vorstand der Organisation gewählt – ein ständiges Leitungsorgan der Organisation.

5.12. Der Vorstand der Organisation wird von der Mitgliederversammlung für einen Zeitraum von ___ Jahren (Jahren) aus dem Kreis der Mitglieder der Organisation in der von der Mitgliederversammlung festgelegten Zahl gewählt.

5.13. Der Vorstand der Organisation kann nach Ablauf der Amtszeit für eine neue Amtszeit wiedergewählt werden. Die Frage der vorzeitigen Beendigung seiner Befugnisse kann auf Antrag von mindestens einem Drittel seiner Mitglieder auf einer Hauptversammlung zur Sprache gebracht werden.

5.14. Die Zuständigkeit des Vorstands umfasst die Lösung aller Fragen, die nicht in die ausschließliche Zuständigkeit anderer Leitungsorgane der Organisation fallen. Der Vorstand informiert die Mitglieder der Organisation regelmäßig über die Aktivitäten der Organisation.

5.15. Die Arbeit des Vorstandes wird durch den in der Vorstandssitzung gewählten Vorstandsvorsitzenden organisiert. Über die Vorstandssitzungen werden Protokolle geführt, die mindestens um 18:00 Uhr stattfinden.

5.16. Der Vorstandsvorsitzende handelt im Namen der Organisation ohne Vollmacht.

5.17. Der Vorstand befindet sich am Standort der Organisation.

6. DOKUMENTATION. KONTROLLE ÜBER DIE AKTIVITÄTEN DER ORGANISATION

6.1. Die Organisation führt Buchhaltungsunterlagen und statistische Berichterstattung in der durch die Gesetzgebung der Russischen Föderation vorgeschriebenen Weise.

6.2. Die Organisation informiert die Behörden über ihre Aktivitäten Landesstatistik und Steuerbehörden, Mitglieder der Organisation und andere Personen gemäß der Gesetzgebung der Russischen Föderation.

6.3. Verantwortung für Organisation, Zustand und Glaubwürdigkeit Buchhaltung In der Organisation liegt die rechtzeitige Vorlage des Jahresberichts und anderer Finanzberichte bei den zuständigen Behörden sowie der Informationen über die Aktivitäten der Organisation, die den Mitgliedern der Organisation, Gläubigern und den Medien vorgelegt werden, in der Verantwortung des Vorstands .

6.4. Die Organisation bewahrt die folgenden Dokumente auf:

• die Satzung der Organisation, Änderungen und Ergänzungen der Satzung der Organisation, die in der vorgeschriebenen Weise registriert werden, der Beschluss zur Gründung der Organisation, ein Dokument über die staatliche Registrierung der Organisation;
• Dokumente, die die Rechte der Organisation an der in ihrer Bilanz aufgeführten Immobilie bestätigen;
• interne Dokumente der Organisation;
• Verordnung über eine Zweigstelle oder Repräsentanz der Organisation;
• Jahresberichte;
• Buchhaltungs-Dokumente;
• Buchhaltungs-Dokumente;
• Protokolle von Hauptversammlungen, Vorstandssitzungen, Prüfungskommission (Revisor) der Organisation;
• Schlussfolgerungen der Prüfungskommission (Prüfer) der Organisation, des Prüfers der Organisation, des Staates und Magistrat Finanzielle Kontrolle;
• andere durch Bundesgesetze vorgeschriebene Dokumente;
• andere Dokumente, die in den internen Dokumenten der Organisation, Beschlüssen der Hauptversammlung, des Vorstands der Organisation sowie in den Rechtsakten der Russischen Föderation vorgesehen sind.

6.5. Zur Kontrolle der finanziellen und wirtschaftlichen Aktivitäten der Organisation wählt die Mitgliederversammlung aus der Mitte der Organisation eine Prüfungskommission bestehend aus ___ Mitgliedern für die Dauer eines Jahres. Der Austritt einzelner Mitglieder der Prüfungskommission sowie die Wahl neuer Mitglieder stellen keinen Grund für eine Verkürzung oder Verlängerung der Amtszeit der gesamten Prüfungskommission dar. Um die Arbeit der Prüfungskommission zu organisieren, wird ihr Vorsitzender gewählt.

6.6. Die Zuständigkeit der Prüfungskommission (Prüfer) der Organisation umfasst folgende Befugnisse:

• Überprüfung (Prüfung) der finanziellen und wirtschaftlichen Tätigkeit der Organisation auf der Grundlage der Ergebnisse der Tätigkeit des Jahres sowie jederzeit auf Initiative der Prüfungskommission (Prüfer), durch Beschluss der Hauptversammlung oder auf Beschluss der Hauptversammlung Antrag eines Mitglieds der Organisation;
• Anfordern von Dokumenten über finanzielle und wirtschaftliche Aktivitäten bei den Leitungsorganen der Organisation;
• Einberufung einer Hauptversammlung;
• Erstellung einer Schlussfolgerung auf der Grundlage der Ergebnisse der Prüfung der Finanz- und Wirtschaftstätigkeit, die Folgendes enthalten sollte:
  • Bestätigung der Zuverlässigkeit der in den Berichten und anderen Finanzdokumenten der Organisation enthaltenen Daten;
  • Informationen über die Tatsachen eines Verstoßes gegen das Verfahren zur Führung von Buchhaltungsunterlagen und zur Vorlage von Jahresabschlüssen, das durch Rechtsakte der Russischen Föderation sowie durch Rechtsakte der Russischen Föderation im Rahmen finanzieller und wirtschaftlicher Aktivitäten festgelegt wurde;

6.7. Das Verfahren für die Tätigkeit der Prüfungskommission (oder des Rechnungsprüfers) der Organisation wird durch das interne Dokument der Organisation bestimmt – die von der Hauptversammlung genehmigte Verordnung (Reglement usw.).

6.8. Durch Beschluss der Hauptversammlung erhalten die Mitglieder der Prüfungskommission (Prüfer) der Organisation während der Dauer der Ausübung ihrer Aufgaben (keine) Vergütung und (oder) eine Erstattung der mit der Ausübung ihrer Tätigkeit verbundenen Kosten ihre Aufgaben wahrnehmen. Die Höhe dieser Vergütungen und Entschädigungen wird durch Beschluss der Hauptversammlung festgelegt.

6.9. Zur Überprüfung der finanziellen und wirtschaftlichen Aktivitäten der Organisation ernennt und genehmigt die Mitgliederversammlung den Rechnungsprüfer der Organisation.

6.10. Der Prüfer prüft die finanziellen und wirtschaftlichen Aktivitäten der Organisation gemäß den Rechtsakten der Russischen Föderation auf der Grundlage einer zwischen der Organisation und dem Prüfer geschlossenen Vereinbarung. Die Höhe der Vergütung für die Leistungen des Abschlussprüfers wird von der Mitgliederversammlung festgelegt.

6.11. Staatliche Stellen kontrollieren die Tätigkeit der Organisation gemäß Artikel 38 des Bundesgesetzes „Über öffentliche Vereine“.

7. EIGENTUM DER ORGANISATION

7.1. Eine Organisation kann Eigentümer sein Land Gebäude, Gebäude, Strukturen, Wohnbestand, Transport, Ausrüstung, Inventar, Eigentum für kulturelle, Bildungs- und Erholungszwecke, Bargeld, Aktien, andere Wertpapiere und anderes Eigentum, das für die materielle Unterstützung seiner in der Satzung festgelegten Aktivitäten erforderlich ist. Die Organisation kann auch Eigentümer von Institutionen, Verlagen und Massenmedien sein, die auf Kosten der Organisation im Einklang mit ihren Satzungszwecken erstellt und erworben werden.

7.2. Das Vermögen des Vereins wird auf der Grundlage der Eintritts- und Mitgliedsbeiträge gebildet. Andere Quellen für die Bildung des Vermögens der Organisation in Geld- und anderen Formen sind:

• freiwillige Beiträge und Spenden;
• Erlöse aus Vorträgen, Ausstellungen, Lotterien, Auktionen, Sport- und anderen Veranstaltungen der Organisation;
• geschäftliches Einkommen;
• Einkünfte aus zivilrechtlichen Geschäften;
• Einkommen aus außenwirtschaftliche Tätigkeit Organisationen;
• langfristige und kurzfristige Kredite, Darlehen;
• Dividenden (Erträge, Zinsen), die auf Aktien, Anleihen usw. erhalten werden Wertpapiere und Einlagen;
• Einkünfte aus dem Vermögen der Organisation;
• sonstige Einkünfte und Einkünfte, die nicht gesetzlich verboten sind.

7.3. Das Verfahren für regelmäßige und einmalige Einnahmen von Mitgliedern der Organisation wird von der Mitgliederversammlung der Organisation festgelegt

7.4. Einkünfte aus der unternehmerischen Tätigkeit des Vereins dürfen nicht unter den Vereinsmitgliedern umverteilt werden und dürfen ausschließlich zur Erreichung der satzungsmäßigen Ziele verwendet werden.

7.5. Die Organisation nimmt Spenden in Form von Bargeld und anderem Eigentum für Aktivitäten im Zusammenhang mit der Vorbereitung und Durchführung von Wahlen nur in der im Bundesgesetz „Über politische Parteien“ und in der Wahlgesetzgebung der Russischen Föderation vorgeschriebenen Weise entgegen.

7.6. Der Verein hat keinen Anspruch auf Zahlung einer Vergütung an die Mitglieder für die Teilnahme an der Mitgliederversammlung, mit Ausnahme der Entschädigung für Auslagen, die in direktem Zusammenhang mit der Teilnahme an der Mitgliederversammlung stehen.

7.7. Auf Kosten gezielter Mitgliedsbeiträge und der erzielten Gewinne schafft der Verein folgende Mittel:

• Kapital Investitionen;
• Löhne;
• Vertreter, Reserve und andere – durch Beschluss der Hauptversammlung der Mitglieder der Organisation.

7.8. Zusammensetzung, Zweck, Umfang und Verfahren zur Bildung und Verwendung der entsprechenden Mittel werden durch Beschluss der Mitgliederversammlung der Organisation bestimmt.

7.9. Die Höhe und das Verfahren zur Zahlung der gezielten Beiträge der Mitglieder werden von der Hauptversammlung der Organisation festgelegt.

7.10. Das Eigentum der Organisation ist gesetzlich geschützt.

7.11. Die Organisation kann ihre Mittel für wohltätige Zwecke verwenden.

8. AUSSETZUNG DER AKTIVITÄTEN, REORGANISATION UND LIQUIDATION DER ORGANISATION

8.1. Die Tätigkeit der Organisation kann gemäß Artikel 42 des Bundesgesetzes „Über öffentliche Vereine“ eingestellt werden.

8.2. Die Organisation kann gemäß Artikel 25 des Bundesgesetzes „Über öffentliche Vereine“ neu organisiert werden.

8.3. Die Organisation kann freiwillig auf die in den Artikeln 61–64 vorgeschriebene Weise aufgelöst werden Bürgerliches Gesetzbuch Russische Föderation unter Berücksichtigung der Anforderungen der Artikel 18-21 des Bundesgesetzes „Über nichtkommerzielle Organisationen“.

8.4. Eine Organisation kann gemäß Artikel 26 oder Artikel 44 des Bundesgesetzes „Über öffentliche Vereine“ zwangsweise liquidiert werden.

8.5. Seit Termin Liquidationskommission Ihr wird die Befugnis übertragen, die Angelegenheiten der Organisation zu verwalten. Der Vorstand hört auf zu funktionieren.

8.6. In Abwesenheit eines Bevollmächtigten werden Dokumente zur dauerhaften Aufbewahrung von wissenschaftlicher und historischer Bedeutung zur staatlichen Aufbewahrung in das Archiv des Vereins überführt. Personaldokumente (Bestellungen, Personalakten, Personalkonten usw.) werden zur Aufbewahrung an das Archiv übergeben, auf dessen Territorium sich die Organisation befindet. Die Übermittlung und Bestellung von Dokumenten erfolgt durch die Streitkräfte und auf Kosten der Organisation gemäß den Anforderungen der Archivbehörden.

8.7. Bei Liquidation der Organisation wird das nach der Befriedigung der Gläubigerforderungen verbleibende Vermögen, sofern das Bundesgesetz „Über nichtkommerzielle Organisationen“ und andere Bundesgesetze nichts anderes vorsehen, den Zwecken zugeführt, für die es geschaffen wurde, und (oder ) für wohltätige Zwecke in der von der Hauptversammlung der Organisation festgelegten Weise (dieses Verfahren kann in der Satzung festgelegt werden).

8.8. Wenn die Nutzung des Eigentums der liquidierten Organisation in Übereinstimmung mit ihr erfolgt Gründungsurkunden ist nicht möglich, es wird zu Staatseinnahmen.

9. VERFAHREN ZUR EINFÜHRUNG VON ÄNDERUNGEN UND ERGÄNZUNGEN DER CHARTA

9.1. Die Frage der Einführung von Änderungen und Ergänzungen der Satzung der Organisation wird der Hauptversammlung auf Initiative des Vorstands oder auf Initiative von mindestens einem Drittel der Mitglieder der Organisation zur Prüfung vorgelegt.

9.2. Von der Hauptversammlung genehmigte Änderungen und Ergänzungen der Satzung unterliegen der staatlichen Registrierung.

9.3. Staatliche RegistrierungÄnderungen und Ergänzungen der Satzung der Organisation werden in der in der geltenden Gesetzgebung der Russischen Föderation vorgeschriebenen Weise durchgeführt.

9.4. Änderungen und Ergänzungen der Satzung der Organisation treten mit ihrer staatlichen Registrierung in Kraft.

Öffentliche Organisation: Existenzvoraussetzungen

Der Höhepunkt der Entwicklung sozialer Bewegungen und Organisationen fiel nicht in die Sowjetzeit. Die Ära des Kollektivismus war geprägt von der Übertragung von für sie ungewöhnlichen Funktionen an öffentliche Organisationen.

Oft ließen sie Straftäter auf Kaution frei und richteten Genossengerichte ein. Unter Bedingungen Marktwirtschaft spezifisches Gewichtöffentliche Organisationen unter juristischen Personen aller Organisationsformen verringert. Der Umfang ihrer Aktivitäten hat abgenommen.

Allerdings ist die Bedeutung gemeinnütziger Strukturen für die Entwicklung der Zivilgesellschaft nicht zu unterschätzen.

Direkter Bezug zu Rechtsstellung Für öffentliche Organisationen gelten die Artikel 13 und 30 des Grundgesetzes der Russischen Föderation. Diese Verfassungsbestimmungen verankern die ideologische und politische Vielfalt sowie das Recht des Einzelnen, sich freiwillig zusammenzuschließen, um legitime Ziele zu erreichen, ohne die vorherige Zustimmung der Machtsubjekte einzuholen.

Gesetzliche Regelung des Status öffentlicher Organisationen

Der Begriff der „öffentlichen Organisation“ hat seit der Sowjetzeit keine wesentlichen Veränderungen erfahren. Sie sind als freiwillige nichtstaatliche Vereinigungen von Einzelpersonen anerkannt, die auf gemeinsamen Interessen zur Erreichung gemeinsamer Ziele basieren.

Gemäß der Definition von Artikel 8 des 82-FZ „Über öffentliche Vereinigungen“ ist eine öffentliche Organisation eine öffentliche Vereinigung, die auf einer obligatorischen festen Mitgliedschaft basiert.

Gemäß Artikel 123.4 des Bürgerlichen Gesetzbuches können die Zwecke seiner Gründung sein:

• Befriedigung immaterieller (einschließlich spiritueller) Bedürfnisse;
• Vertretung und Wahrung der Interessen der Mitglieder gegenüber Dritten;
• Beitrag zur Entwicklung von Bildung, Medizin, Naturschutz usw.

Die Identifizierung wesentlicher Merkmale öffentlicher Organisationen wird durch die Bestimmung ihrer Stellung im System der juristischen Personen erleichtert.

Im Rahmen des Kapitels 4 des Bürgerlichen Gesetzbuches gelten öffentliche Organisationen als gemeinnützig.

Es gibt jedoch einen Vorbehalt: Eine solche Organisation hat das Recht, einkommensschaffende Tätigkeiten auszuüben und gleichzeitig die folgenden Bedingungen zu beachten:

• die Möglichkeit zur Ausübung einer unternehmerischen Tätigkeit ist in der Satzung vorgesehen (sofern die Satzung keine Bestimmungen dieser Art enthält, sind Änderungen erforderlich);
• es widerspricht nicht den nichtkommerziellen Satzungszielen des Vereins, sondern dient deren Erreichung;
• Eine öffentliche Organisation verfügt über ausreichende Vermögenswerte mit einem Marktwert, der mindestens dem Mindestbetrag des genehmigten Kapitals einer LLC entspricht.

Die Organisationsform einer öffentlichen Organisation ist die Grundlage für gemeinnützige Strukturen anderer Art.

So enthält Artikel 50 des Bürgerlichen Gesetzbuches eine nicht ausschließliche Liste von Arten gemeinnütziger öffentlicher Organisationen. Das:

• politische Parteien;
• Gewerkschaften, die in Form juristischer Personen gegründet wurden
• Körperschaften öffentlicher Initiative;
• territoriale öffentliche Selbstverwaltungen.

Öffentliche Organisationen haben das Recht, Gewerkschaften zu gründen. Verhältnismäßig Großunternehmen In Russland gibt es die Praxis, nicht nur die Mutterorganisation, sondern auch deren Mutterorganisation als unabhängige juristische Person zu registrieren Gebietskörperschaften.

Öffentliche Organisationen können in eigenständige gemeinnützige Organisationen oder Stiftungen umgewandelt werden. Dies erfordert Änderungen der Satzung (Artikel 123.4 des Bürgerlichen Gesetzbuches).

Anforderungen an die Gründer einer öffentlichen Organisation, deren Status und Anzahl

Die Hauptmerkmale öffentlicher Organisationen sind: feste Mitgliedschaft; obligatorische Ausstellung von Mitgliedskarten; Zahlung der Mitgliedsbeiträge als wichtige Quelle für die Bildung der finanziellen und materiellen Basis der Aktivitäten. Durch die Pflichtmitgliedschaft unterscheidet sich eine öffentliche Organisation von gemeinnützigen Strukturen anderer Organisationsformen, beispielsweise sozialen Bewegungen.

Die Gründer öffentlicher Organisationen erwerben automatisch den Status ihrer Mitglieder sowie die entsprechenden Rechte und Pflichten (Artikel 19 Absatz 9 des 82-FZ). Interessierte Personen, die in die Reihen der Vereinsmitglieder aufgenommen werden möchten, reichen eine schriftliche Bewerbung ein.

Das Dokument muss Folgendes zum Ausdruck bringen:

• Interesse an den Aktivitäten der Organisation;
• Zustimmung zu seinen Zielen und Bestimmungen der Charta;
• Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen, wenn die Regeln der Organisation nicht eingehalten werden.

Rechte von Mitgliedern öffentlicher Organisationen:

• über seine Aktivitäten Bescheid wissen;
• sich an der Geschäftsführung beteiligen, Satzungsänderungen initiieren;
• wählen, in die Leitungs-, Prüfungs- und Aufsichtsorgane gewählt werden;
• die Legitimität des Handelns der Verwaltung in Frage stellen;
• eine Entschädigung für Schäden verlangen, die durch rechtswidrige Handlungen der Organisation verursacht wurden.

Pflichtenliste:

• Beiträge zahlen (Mitglieder der Organisation verlieren das Recht auf Eigentum und Gelder, die einer öffentlichen Organisation zur Durchführung gesetzlicher Tätigkeiten übertragen werden);
• sich an der Bildung des Vermögens der Organisation in der in der Satzung festgelegten Weise beteiligen;
• unterlassen Sie Handlungen, die der Organisation schaden oder das Erreichen ihrer Ziele erschweren könnten;
• an der Entscheidungsfindung teilnehmen, ohne die die Organisation ihre Aktivitäten nicht fortsetzen kann;
• haften für rechtswidrige Handlungen in Form des Ausschlusses von den Mitgliedern der Organisation.

Die Zahl der Gründer einer öffentlichen Organisation wird durch Artikel 123 des Bürgerlichen Gesetzbuches zwingend auf der Ebene von drei Personen bestimmt. Obwohl es sich bei den betreffenden Organisationen nominell um Bürgervereinigungen handelt, erlauben die Artikel 6 und 18 des 82-FZ die Mitgliedschaft in Organisationen juristischer Personen, die öffentliche Vereinigungen sind. Alle Mitglieder einer öffentlichen Organisation, ob natürliche oder juristische Personen, haben die gleichen Rechte und Pflichten.

Liste der Personen, die keine Gründer, Mitglieder oder Teilnehmer eines öffentlichen Vereins sein können

Es besteht ein zwingendes Verbot der Mitgliedschaft in einer öffentlichen Organisation für öffentliche Körperschaften und deren Organe: Staat, staatliche Strukturen, Gebietskörperschaften, durch die Gemeinde vertretene Gebietskörperschaften (Artikel 19 82-FZ).

Gegenüber Einzelpersonen Es gelten folgende Regeln:

• Altersgrenze. Von allgemeine Regel ist 18 Jahre alt. Angesichts der Vielseitigkeit der möglichen Aktivitäten öffentlicher Vereine ist dies grundsätzlich richtig. Allerdings gibt es einige Zweifel. In der Reihenfolge der Emanzipation kann ein Bürger also vor Vollendung des 18. Lebensjahres die volle Rechtsfähigkeit erlangen (Artikel 27 des Bürgerlichen Gesetzbuchs). Warum ein vollwertiges Mitglied der Gesellschaft, das die volle Verantwortung für sein Leben trägt, nicht Mitglied/Mitglied eines öffentlichen Vereins sein kann, bleibt ein Rätsel. Ein Mitglied/Teilnehmer einer Jugendorganisation muss mindestens 14 Jahre alt sein, eine Kinderorganisation muss mindestens 8 Jahre alt sein. Es ist erwähnenswert, dass der Zuschuss speziell für Mitglieder/Teilnehmer gewährt wird, nicht jedoch für die Gründer, was durchaus logisch ist. Die staatliche Registrierung öffentlicher Jugend- und Kindervereine im einheitlichen staatlichen Register juristischer Personen erfolgt unter der Voraussetzung, dass die Leitungsorgane vollständig aus fähigen Bürgern bestehen (Artikel 21 82-FZ).
  Die Zulässigkeit einer Herabsetzung der Altersgrenze sollte sich nach dem spezifischen Status der Organisation (Kinder- oder Jugendorganisation) richten, der sich im Namen und in der Satzung der Organisation widerspiegelt. Auf gesetzlicher Ebene sind die Einzelheiten eines solchen Status nicht definiert; in der Russischen Föderation gilt 98-FZ „Über die staatliche Unterstützung öffentlicher Jugend- und Kindervereine“, jedoch nicht über diese Vereine als solche.
• Fragen der Staatsbürgerschaft. In Artikel 19 82-FZ wurden folgende Regeln festgelegt: Sofern in besonderen Rechtsakten nichts anderes bestimmt ist, können Bürger der Russischen Föderation und Ausländer mit rechtmäßigem ständigen Wohnsitz in der Russischen Föderation Gründer und Mitglieder / Teilnehmer öffentlicher Vereinigungen sein. Ausländer mit Wohnsitz außerhalb Russlands können Ehrenmitglieder einer öffentlichen Vereinigung sein, ohne dass ihnen die üblichen Rechte verliehen und ihnen entsprechende Pflichten auferlegt werden. Gemäß Artikel 23 des 95-FZ „Über politische Parteien“ können nur Bürger ihre Mitglieder sein.
• Rechtsfähigkeit. Artikel 19 von 82-FZ befasst sich nicht mit einem solchen Konzept wie der Rechtsfähigkeit. Und wenn dies vielleicht gegenüber Mitgliedern/Teilnehmern gerechtfertigt ist, dann müssen die Gründer und Mitglieder der Leitungs- und Aufsichtsorgane selbstverständlich voll geschäftsfähig sein. Offenbar ist eine solche Unterlassung eine Folge der „Veralterung“ der gesetzlichen Bestimmungen. 82-FZ wurde 1995 verabschiedet, Teil I des Bürgerlichen Gesetzbuches erst 2001. Mittlerweile können Fragen der Rechtsfähigkeit durch Sondergesetze geregelt werden. Gemäß Artikel 23 des 95-FZ kann also nur eine geschäftsfähige natürliche Person Mitglied einer politischen Partei sein.

Das Verbot der Gründung, Mitgliedschaft / Teilnahme an der Tätigkeit öffentlicher Vereine gilt für:

• Person non grata – Ausländer, deren Aufenthalt in der Russischen Föderation unerwünscht ist (das Außenministerium veröffentlicht Namenslisten);
• Personen, die in der gemäß 115-FZ „Über die Bekämpfung der Legalisierung (Wäsche) von auf kriminellem Wege erlangten Geldern und der Finanzierung des Terrorismus“ erstellten Liste aufgeführt sind;
• öffentliche Vereinigungen, deren Tätigkeit gemäß den Regeln von 114-FZ „Über die Bekämpfung extremistischer Aktivitäten“ ausgesetzt wurde;
• Personen, in deren Handlungen Anzeichen extremistischer Aktivitäten erkennbar sind (festgestellt durch ein Gerichtsurteil);
• Personen, die wegen der Begehung einer Straftat eine Freiheitsstrafe verbüßen.

Satzung einer öffentlichen Organisation, Anforderungen an deren Inhalt

Die Satzung einer öffentlichen Organisation muss Informationen enthalten über:

• seinen Namen;
• gültige Adresse;
• das Gebiet, auf das sich die Aktivitäten der Organisation beziehen (letztere können gesamtrussisch, regional, lokal sein);
• Zwecke und Gegenstand der Tätigkeit;
• Mitgliedschaft, Teilnahme;
• das Verfahren und die Gründe für die Aufnahme und den Verlust der Mitgliedschaft;
• Zusammensetzung, Kompetenz, Amtszeit der Leitungs- und Revisionsorgane;
• Entscheidungsverfahren;
• eine Liste von Themen, über die einstimmig oder mit qualifizierter Mehrheit entschieden wird;
• über die Rechte und Pflichten der Mitglieder (deren Verantwortung wird gesondert beschrieben);
• die Rechte einer öffentlichen Organisation und ihrer Gebietskörperschaften zur Vermögensverwaltung;
• das Verfahren zur Änderung der Satzung;
• das Verfahren zur Verteilung des nach der Liquidation der Organisation verbleibenden Vermögens.

Es ist unmöglich, die Bedeutung der Satzung einer öffentlichen Organisation zu überschätzen. Dies ist ein Schlüsseldokument für die staatliche Registrierung und das Funktionieren einer juristischen Person.

Die Rechtspersönlichkeit von Organisationen in Russland ist etwas Besonderes. Mit anderen Worten, öffentliche Organisationen haben nur das Recht, Maßnahmen zu ergreifen, deren Möglichkeit in ihren Gründungsdokumenten festgelegt ist.

Wenn dies relevant ist, sollte die Standardsatzung einer öffentlichen Organisation zunächst zusätzliche Informationen enthalten über:

• potenziell mögliche Arten von Aktivitäten, einschließlich solcher, die mit der Erzielung von Gewinn verbunden sind;
• das Recht, Spenden anzunehmen/zu leisten;
• die Möglichkeiten und das Verfahren zur Veräußerung von Eigentum;
• das Recht der Organisation, ihre Mitglieder vor Gericht und zuständigen Behörden zu vertreten;
• Symbolik, wenn Sie vorhaben, sie zu verwenden.