مسئولیت های شغلی یک راننده مکانیک. مسئولیت های عملکردی و شغلی یک مکانیک. الزامات یک نامزد

تایید

__________________

"____" ____________ _______

شرح شغل یک راننده

مسکو

1. مقررات عمومی 1.1. راننده-مکانیک مستقیماً به مدیر شرکت گزارش می دهد.
1.3. راننده با حکم مدیر منصوب و عزل می شود.
1.4. راننده در فعالیت های خود با قوانین فدراسیون روسیه، دستورات، دستورات، دستورالعمل های مدیر، منشور شرکت، سیاست کیفیت، قوانین، دستورالعمل ها و سایر اسناد تنظیم کننده کار راننده هدایت می شود.
2. مسئولیت های عملکردی

2.1. تضمین عملکرد بدون مشکل و مطمئن انواع تجهیزات، عملکرد صحیح آنها، تعمیرات به موقع با کیفیت بالا و نگهداری.

2.2. نظارت فنی بر وضعیت و تعمیر خودروها را انجام می دهد

2.3. در پذیرش و نصب تجهیزات جدید شرکت می کند

2.4. مدیریت فنی روان کننده ها و امولسیون ها را انجام می دهد

2.5. حسابداری کارهای تعمیر را سازماندهی می کند

2.6. رعایت قوانین و مقررات حمایت از کار را تضمین می کند

2.7. ماشین های تکی از هر نوع و مارکی را رانندگی می کند.
2.8. برگه های سفر را پر می کند
2.9. قبل از عزیمت به سفارش، وضعیت فنی خودرو را بررسی می کند.
2.10. قرار دادن آن در محل اختصاص داده شده پس از بازگشت از سفارش.
2.11. بار را از انبارها طبق مدارک همراه می پذیرد.
2.12. یکپارچگی بسته بندی (تار) را بررسی می کند.
2.13. ایمنی آنها را در حین حمل و نقل تضمین می کند.
2.14. تخلیه و تحویل محموله تحویلی ثبت اسناد پذیرش.
2.15. مشارکت در تهیه اسناد و مدارک دیگر برای کمبود، آسیب به کالا و غیره. و غیره.
2.16. نقص های عملیاتی جزئی انبارهای نورد را که در حین کار به وجود آمده اند و نیازی به جداسازی مکانیسم ها ندارند، برطرف می کند.
2.17. وسایل نقلیه ثابت را تمیز نگه می دارد.
2.18. انجام وظایف یک بار خدمت، تکالیف، دستورالعمل های مدیر.
3. حقوق
3.2. ارائه پیشنهادات به سرپرست فوری در مورد مسائل مربوط به صلاحیت وی.
3.4. استفاده از دستورالعمل های تایید شده توسط مدیر، دستورات، دستورات، قوانین و سایر اسناد تنظیم کننده کار یک راننده حمل و نقل.
3.5. مدیریت مستقیم را در مورد نقص های شناسایی شده در عملکرد تجهیزاتی که به او سپرده شده است، کاستی های کار اطلاع دهید.
4. مسئولیت پذیری
راننده-مکانیک مسئولیت مالی کامل (100%) را بر عهده دارد:
4.1. به دلیل عدم اطمینان از ایمنی دارایی های مادی که برای حمل و نقل به او سپرده شده است.
4.2. برای اجرای بی کیفیت و نابهنگام وظایف و وظایف مقرر در این دستورالعمل.
4.3. برای عدم استفاده و / یا سوء استفاده از حقوق اعطا شده توسط این دستورالعمل.
4.4. برای عدم رعایت قوانین فدراسیون روسیه، دستورالعمل ها، دستورات، دستورالعمل ها، قوانین و سایر اسناد تنظیم کننده کار راننده حمل و نقل.
4.5. به دلیل عدم رعایت مقررات داخلی برنامه کاری، ایمنی و آتش نشانی.
4.6. برای آسیب یا سهل انگاری در ذخیره سازی و استفاده، سرقت اموال شرکت، ایجاد خسارت مادی - در محدوده تعیین شده توسط قانون فعلی کار و مدنی فدراسیون روسیه.
4.7. برای نگرش (رفتار) گستاخانه و بی تدبیر هنگام برقراری ارتباط با کارکنان و بازدیدکنندگان شرکت.
4.8. به منظور حفظ امنیت اسناد و مدارک و عدم رعایت منافع شرکت، صدور اطلاعات محرمانه، اسناد و مدارک (اسرار تجاری) در مورد شرکت و مشتریان آن به اشخاص ثالث.
4.9. برای ارائه مدیریت مستقیم با اسناد (اطلاعات) نادرست یا مخدوش.


"____" ____________ ____________ از سال

تایید

IP Olechnik

"______" ____________ _______

شرح شغل برای راننده - باربری

1. مقررات عمومی.

1.2. فردی با حداقل تحصیلات متوسطه، حداقل 1 سال سابقه کار در تخصص، گواهینامه رانندگی با دسته های باز مربوطه به سمت راننده منصوب می شود.

1.3. راننده با حکم مدیرعامل شرکت منصوب، منتقل و از سمت خود عزل می شود.

1.4. راننده تابع و پاسخگوی مدیر شرکت است و ناظر مستقیم راننده مدیر حمل و نقل است. . در مسیر، راننده طبق دستورالعمل مدیر حمل و نقل حرکت می کند.

1.5. در زمان غیبت راننده، وظایف وی توسط شخصی از بین رانندگان منصوب شده انجام می شود در زمان مناسب، که حقوق و مسئولیت های مربوطه را کسب می کند.

1.6. راننده باید بداند:

1.6.1. مقررات، دستورالعمل ها، راهنمایی های دیگر و آئین نامهدر مورد عملیات وسیله نقلیهو حمل و نقل کالا؛

1.6.2. دستگاه، هدف، ویژگی های طراحی، مشخصات فنی و عملیاتی خودرو، قوانین آن عملیات فنی;

1.6.3. شرایط نگهداری و تعمیر وسایل نقلیه؛

1.6.4. قوانین حمل و نقل کالا، روش پذیرش و تحویل آنها؛

1.6.5. مشخصات فنیبارگیری و انبار کردن کالا؛

1.6.6. مجموعه ای از کالاها، قوانین برای رمزگشایی کدها، شماره مقالات و علامت گذاری کالاهای حمل شده؛

1.6.7. فرم اسناد پذیرش و ارسال کالا، قوانین اجرای آنها.

1.6.8. قوانین صدور اسناد سفر؛

1.6.9. قوانین ترافیک;

1 مسیرهای بهینه برای حمل و نقل کالا.

1.6.11. مبانی قانون کار و سازماندهی تولید؛

1.6.12. دستورات، دستورالعمل ها، دستورات و سایر اسناد شرکت مربوط به نگهداری و بهره برداری از وسایل نقلیه؛

1.6.13. مقررات داخلی کار؛

1.6.14. شماره تلفن مدیر مستقیم، دفتر و کارکنان بخش های بازرگانی؛

1.6.15. قوانین و هنجارهای حفاظت از کار، اقدامات ایمنی، بهداشت صنعتی و ایمنی آتش سوزی.

1.7. راننده تحت یک گواهینامه اجباری سالانه است.

1.8. راننده فردی مسئول مالی است.

1.9. راننده در فعالیت های خود توسط قوانین فعلی فدراسیون روسیه، منشور شرکت، این شرح شغل، دستورات، دستورالعمل ها، دستورات و سایر اسناد شرکت هدایت می شود.

2. وظایف شغلی.

راننده:

2.1. قوانین جاده، قوانین و مقررات حفاظت از کار، ایمنی، بهداشت صنعتی و ایمنی آتش نشانی را به شدت رعایت می کند.


2.2. عدم امکان سرکار رفتن و علت را از قبل به اطلاع مدیریت می رساند.

2.3. در کلیه رویدادهای برنامه ریزی نشده شرکت طبق دستورالعمل سرپرست فوری شرکت می کند.

2.4. در زمینه مدیریت خودرو:

2.4.1. عملکرد بدون مشکل ماشین را انجام می دهد.

2.4.2. مصرف اقتصادی سوخت و روان کننده ها را فراهم می کند.

2.4.3. ماشین را از نظر فنی در وضعیت سالم و تمیز نگه می دارد.

2.4.4. اسناد سفر را به روش مقرر تهیه می کند.

2.4.5. هر روز قبل از خروج از خط، وضعیت فنی خودرو را بررسی می کند .

2.4.6. گذراندن معاینه پزشکی به موقع؛

2.4.7. بهترین مسیرهای ترافیکی را مطابق با وظایف مدیر حمل و نقل انتخاب می کند.

2.4.8. با توافق با مسئولین واحد تدارکات شرکت، ایرادات خودروی رخ داده در طول سفر را برطرف می کند.

2.4.9. اجازه استفاده از خودرو برای مقاصد شخصی را نمی دهد.

2.4.10. اجازه انحراف از مسیر توافق شده با مدیریت شرکت را نمی دهد.

2.4.1 1. به افراد اجازه رانندگی و تعمیر خودرو بدون رضایت مدیر شرکت را نمی دهد.

2.4.12. در پایان کار تعمیر و نگهداری خودرو، پارکینگ و تحویل آن را انجام می دهد.

2.5. در زمینه کار با محصولات حمل و نقل:

2.5.1. مطابق با قوانین حمل و نقل کالا؛

2.5.2. کالا را از انبارها مطابق با مدارک همراه می پذیرد، سلامت بسته بندی (تار) محصولات را بررسی می کند، طبق روال تعیین شده، کالا را صادر و تحویل می دهد، تنظیم می کند. مدارک مورد نیازمطابق دستورالعمل های دریافتی از مدیر حمل و نقل.

2.5.3. شخصاً در عملیات بارگیری و تخلیه، استقرار، چیدن و چفت کردن کالاها مشارکت و نظارت دارد.

2.5.4. پر شدن بسته را کنترل می کند (در صورت شکستگی).

2.5.5. پس از بارگیری، مطابقت محصولات موجود در خودرو را با اطلاعات مندرج در برگه تحویل بررسی می کند، مغایرت بلافاصله به مدیر بخش تدارکات گزارش می شود.

2.6. در زمینه گزارشگری مالی:

2.6.1. سوابق را نگه می دارد پولصادر شده برای سوخت گیری سوخت و روان کننده ها، در ضرب الاجل هاگزارش ارائه می کند.

2.6.2. به موقع و به طور کامل عواید را تحویل دهید و به مدیر حمل و نقل گزارش دهید.

2.7. در زمینه امنیت:

2.7.1. مسئولیت کامل ایمنی خودرو و دارایی های مادی حمل شده را دارد.

2.7.2. به شدت به دستورالعمل های ایمنی برای رانندگان پایبند است.

2.7.3. همه حوادث، موارد حمله، سرقت و غیره را بلافاصله به مدیریت گزارش می دهد.

2.7.4. ماشین را برای حداقل مدت دور از دید رها نمی کند و احتمال سرقت ماشین یا سرقت کالای حمل شده را می دهد.

2.7.5. در حالی که در ماشین هستید، با قفل کردن تمام درها، ایمنی خودرو و کالا را تضمین می کند.

2.7.6. موجودی محصول را محاسبه می کند و پول نقد را فقط در قلمرو شرکت محاسبه می کند.

2.7.7. رعایت و نظارت بر حفظ صحیح وجوه.

راننده حق دارد:

3.1. با پیش نویس تصمیمات مدیریت در مورد فعالیت های آن آشنا شوید.

3.2. ارائه پیشنهادات برای مدیریت برای بهبود کار مرتبط با مسئولیت های پیش بینی شده در این دستورالعمل؛

3.3. در صورت دریافت سفارشات مغایر با دستورالعمل های موجود، سریعاً این موضوع را به ناظران مستقیم اطلاع دهید.

4. مسئولیت پذیری.

راننده، در حدود تعیین شده توسط قانون فعلی، دستورالعمل های داخلی، مقررات و سایر اسناد، مسئول موارد زیر است:

4.1. استفاده از اموال و وجوه شرکت در جهت منافع خود یا در جهت منافع مخالف با منافع مؤسسین.

4.3. درگیر شدن در سایر فعالیت های پولی؛

4.4. عدم انجام یا انجام نادرست وظایف خود؛

4.5. عدم انجام وظایف تعیین شده؛

4.6. پیامدهای تصمیمات او؛

4.7. تجاوز از اختیارات رسمی؛

4.8. افشای راز تجارتو سایر اطلاعات محرمانه؛

4.9. انحراف از مسیر مغایر با مدیریت؛

4.10. ایمنی کالا و وجوه حسابدار؛

ایجاد خسارت مادی به شرکت؛

4. 12. عدم انجام یا انجام نادرست وظایف رسمی خود که منجر به وارد شدن خسارت مادی به شرکت شده است.

4. 13. نقض انضباط کار، ارتکاب سایر تخلفات در جریان انجام فعالیت های خود.

شرح وظایف مطابق با اساسنامه شرکت تدوین شده است.

موافقت کرد:

من با دستورالعمل ها آشنا هستم و متعهد به رعایت موارد زیر هستم: _______________________ / ________________ /

"___" ____________ ____________ از سال

تایید میکنم

IP Olechnik

____________________

"____"_______________ ______از سال

شرح وظایف مدیر حمل و نقل

مقررات عمومی.

1. مدیر حمل و نقل در جریان مقرر منصوب و عزل می شود قانون کاربه دستور مدیرکل

2. مدیر حمل و نقل مستقیماً به مدیر گزارش می دهد.

3. مدیر حمل و نقل مسئول رانندگان شرکت است.

مهارت ها و دانش های اساسی.

مدیر حمل و نقل باید بداند:

سازماندهی عملیات بارگیری و تخلیه، روش دریافت و تحویل کالا را بدانید.

شرایط حمل و نقل و نگهداری کالاهای حمل شده؛

مسیرهای حمل و نقل کالا؛

فرم اسناد پذیرش و ارسال کالا و قوانین اجرای آن.

طیف وسیعی از محصولات تولید و فروخته شده توسط این شرکت.

وضعیت، روند توسعه بازار خدمات حمل و نقل;

روش تشکیل و انعقاد قراردادها، جریان اسناد پذیرفته شده؛

آدرس تامین کنندگان و مشتریان اصلی؛

مقررات داخلی کار، قوانین و هنجارهای حفاظت از کار، ایمنی، بهداشت صنعتی و حفاظت از آتش

وظایف کاری.

وظایف مدیر حمل و نقل هماهنگی حمل و نقل مواد خام و محصولات نهایی برای دستیابی به نسبت بهینه هزینه و کیفیت خدمات، سازماندهی حمل و نقل برای تحویل واردات و صادرات در روسیه و کشورهای CIS، انتخاب ارائه دهندگان خدمات حمل و نقل، اجرای زمان است. و روش های صرفه جویی در منابع
مسئولیت های مدیر حمل و نقل:

1. سازماندهی کار حمل و نقل شخصی:

1.1. دریافت و رسیدگی به درخواست های حمل و نقل از کارکنان شرکت؛

1.2. برنامه ریزی ترافیک حمل و نقل با در نظر گرفتن فوریت و اهمیت درخواست های دریافتی برای حمل و نقل.

1.3. انتخاب مسیرهای حمل و نقل منطقی؛

1.4. کنترل بر اجرای به موقع و صحیح حمل و نقل توسط رانندگان شرکت؛

1.5. سازمان بارگذاری بهینهحمل و نقل، به منظور کاهش هزینه های جذب حمل و نقل اجاره ای.

2. کار با شرکت های حمل و نقل:

2.1. ثبت سفارش برای ارائه خدمات حمل و نقل توسط سازمان های شخص ثالث (حمل کنندگان)؛

2.2. تعیین هزینه حمل و نقل؛

2.3. اطلاع رسانی به حامل در مورد شرایط لازم، شرایط، قوانین تحویل;

2.4. انتقال شخصی داده ها در مورد مکان های بارگیری و تخلیه به رانندگان وسایل نقلیه اجاره ای.

2.5. کنترل بر انجام به موقع و صحیح خدمات حمل و نقل توسط شرکت حمل و نقل.

2.6. پیگیری انطباق مبالغ پرداخت ارائه شده توسط شرکت حمل و نقل (حمل کننده) با نرخ توافقی و کیفیت خدمات دریافتی؛

2.7. اطلاع رسانی به کارکنان شرکت در مورد هزینه حمل کالا توسط شرکت های حمل و نقل.

2.8. تعامل با کارکنان شرکت به منظور به دست آوردن اطلاعات دقیق در مورد حمل و نقل محموله لازم، روش و مسیر بهینه حمل، دریافت پرداخت برای حمل بار توسط مشتریان به حساب جاری یا به صندوق نقدی شرکت.

2.9. کنترل بر به موقع بودن پرداخت خدمات حامل ها توسط شرکت؛

2.10. ارائه اطلاعات در مورد نیاز به صدور فاکتور برای خدمات حمل و نقل ارائه شده به مشتریان به کارکنان مسئول صدور فاکتور.

2.11. تحقیقات بازار خدمات حمل و نقل، جستجو شرکت های حمل و نقلقادر به ارائه خدمات حمل و نقل با شرایط مطلوب تر است.

حقوق

مدیر حمل و نقل برای انجام وظایف خود حق دارد:

1. با پیش نویس تصمیمات مدیریت شرکت در مورد آشنا شوید اقتصاد حمل و نقلشرکت ها

2. ارائه پیشنهادات برای بهبود سازمان حمل و نقل بار برای بررسی توسط مدیریت شرکت.

3. تعامل با سایر ادارات از نظر سازماندهی حمل و نقل بار و کسب اطلاعات لازم.

4. امضاء و تأیید اسناد در صلاحیت خود.

5. مدیریت شرکت را ملزم به کمک در انجام وظایف و حقوق خود کنند.

مسئوليت.
مدیر حمل و نقل مسئولیت دارد:
1. ایمنی ارزش های مادی که به او سپرده شده است.

2. انجام نادرست وظایف خود در این دستورالعمل.

3. نقض مقررات داخلی شرکت.

آشنا به دستورالعمل: _________________________________ _________________

مقررات عمومی

1.1. راننده-مکانیک متعلق به [عنوان موقعیت سر] است و مستقیماً به آن گزارش می دهد.

1.2. یک نفر با تحصیلات [درج مورد نیاز]، سابقه کار [درج مورد نیاز] در سمت راننده مکانیک پذیرفته می شود.

1.3. راننده مکانیک به حکم [نام سمت رئیس] به این سمت منصوب و از سمت برکنار می شود.

1.4. راننده-مکانیک باید بداند:

هدف، دستگاه، اصل بهره برداری و عملکرد واحدها، مکانیسم ها و ابزار وسیله نقلیه خدماتی.

قوانین راه و عملیات فنی وسایل نقلیه؛

علل، روش های تشخیص و از بین بردن نقص هایی که در حین کار ماشین رخ داده است.

قوانین نگهداری از خودرو؛

قوانین نگهداری اتومبیل در گاراژها و پارکینگ های باز؛

قوانین عملکرد باتری و لاستیک خودرو؛

تأثیر شرایط آب و هوایی بر ایمنی رانندگی اتومبیل؛

راههای پیشگیری از حوادث رانندگی؛

تکنیک های ارائه کمک های اولیه در صورت بروز حوادث؛

روش تخلیه اضطراری مسافران در صورت بروز حوادث رانندگی؛

قوانین پر کردن اسناد اولیه برای حسابداری برای عملکرد ماشین؛

ایمنی و مقررات داخلی.

1.5. به صورت حرفه ای کیفیت های مهم: [لیست کیفیات].

وظایف شغلی

راننده مکانیک مسئولیت موارد زیر را بر عهده دارد:

2.1. رانندگی.

2.2. پر کردن خودرو با سوخت، روان کننده، مایع خنک کننده.

2.3. معاینه شرایط فنیو تحویل خودرو قبل از خروج از خط و تحویل و قرار دادن آن در محل در نظر گرفته شده در هنگام بازگشت.

2.4. انجام تعمیر و نگهداری خودرو.

2.5. انجام تعمیرات به موقع و باکیفیت خودرو و نگهداری آن در شرایط کار.

2.6. ردیابی وضعیت خوب وسیله نقلیه مورد استفاده.

2.7. اطمینان از عملکرد صحیح و بدون مشکل خودرو.

2.8. مشارکت در نوسازی خودرو.

2.9. ارائه خودرو برای بارگیری و تخلیه کالا و کنترل بارگیری، قرار دادن و ایمن سازی بار در بدنه خودرو.

2.10. ثبت اسناد سفر و حسابداری برای انجام تعمیرات خودرو.

2.11. اطمینان از رعایت قوانین حفاظت از کار و ایمنی در تولید کار تعمیر.

حقوق کارمندان

راننده مکانیک حق دارد:

3.1. درخواست و دریافت کنید اطلاعات لازمو اسناد مربوط به مسائل فعالیت آن.

3.2. پیشنهاداتی را به سرپرست فوری برای بهبود کار مربوط به وظایف مقرر ارائه دهید.

3.3. برای ارائه لباس ویژه رایگان.

3.4. برای آموزش پیشرفته

3.5. از مدیریت بخواهد که در انجام وظایف حرفه ای خود و اعمال حقوق کمک کند.

3.6. برای کلیه تضمین های اجتماعی پیش بینی شده توسط قانون.

3.7. به سایر حقوق پیش بینی شده توسط قانون کار.

مسئولیت کارمند

راننده مکانیک مسئول موارد زیر است:

4.1. برای عدم انجام یا انجام نادرست وظایف رسمی خود که در این مورد پیش بینی شده است - در محدوده تعیین شده توسط قانون کار فعلی فدراسیون روسیه.

4.2. برای ایجاد خسارت مادی به کارفرما - در محدوده تعیین شده توسط قانون کار فعلی و مدنی فدراسیون روسیه.

4.3. برای جرائمی که در حین انجام فعالیت های خود مرتکب شده اند - در حدود تعیین شده توسط قوانین اداری، کیفری، مدنی فعلی فدراسیون روسیه.

دانلود شرح شغل:

کاتالوگ کلی همه اینجا:

کاتالوگ کلی شرح وظایف اینجاست:

این برای جستجو و استخدام سریع و کارآمد در مسکو مدرن است. استخدام کارکنان ما خدماتی را برای کارکنان مورد نیاز شما ارائه خواهد کرد. ما به دنبال و انتخاب حسابداران، پزشکان، صاحبان سبک، ...
اطلاعات برای کارفرمایانبرای جستجو و خدمات استخدامی می توانید در اینجا پیدا کنید. در صفحه " " می توانید از آخرین تبلیغات و پیشنهادات ویژه ما برای مشتریان (کارفرمایان) مطلع شوید. در صفحه کاتالوگ، آنچه باید باشد را بخوانید و گزینه های اصلی DI را دانلود کنید.
اگر به درخواست علاقه مند هستید، ما کارکنان را برای شما انتخاب می کنیم و به متقاضیان کمک خواهیم کرد! ما این کار را در مدت زمان کوتاهی برای شما انجام خواهیم داد.
برای راحتی شماما یک بخش " " ایجاد کردیم که در آن پست گذاشتیم اطلاعات دقیقبا توجه به موقعیت های اصلی برنامه های محبوب از جستجو و انتخاب مشتریان، اما با اشاره به یک نام خاص، به عنوان مثال، t و غیره، و همچنین بخش ""
3 بخش مفید برای متقاضیان ایجاد شده است، برای مثال " "، "

شرح شغل یک راننده اتومبیل روابط کاری را تنظیم می کند. ترتیب تابعیت یک کارمند، قوانین استخدام و اخراج او از پست خود، الزامات تحصیل، دانش و مهارت را تعیین می کند. این سند حاوی لیستی از حقوق، وظایف عملکردی، انواع مسئولیت های راننده است.

سند توسط رئیس بخش سازمان تهیه می شود. با تایید مدیر موسسه.

فرم استاندارد ارائه شده در زیر می تواند هنگام تنظیم شرح شغل برای یک راننده کامیون استفاده شود. خودروی سرنشین، اتوبوس، شخصی، راننده شخصی، باربری و غیره تعدادی از مفاد سند ممکن است بسته به تخصص کارمند متفاوت باشد.

نمونه شرح شغل برای راننده ماشین

من. مقررات عمومی

1. راننده ماشین متعلق به رده " مجریان فنی " است.

2. راننده خودرو مستقیماً به رئیس واحد ساختاری / مدیر کل گزارش می دهد.

3. در زمان غیبت راننده خودرو، وی مسئولیت های عملکردی، مسئولیت ، حقوق به مقام دیگری واگذار می شود ، همانطور که در دستور برای موسسه گزارش شده است.

4. فردی که دارای حقوق رده «ب» / «ج» / «د» و حداقل دو سال سابقه رانندگی باشد به سمت راننده خودرو منصوب می شود.

5. انتصاب و عزل راننده خودرو به دستور انجام می شود مدیر عاملنهادها

6. راننده خودرو در فعالیت های خود راهنمایی می شود:

  • این شرح شغل؛
  • مقررات داخلی کار؛
  • اساسنامه موسسه؛
  • دستورات مافوق بلافصل؛
  • قوانین قانونی فدراسیون روسیه؛
  • مواد روش شناختی برای انجام فعالیت ها؛
  • دستورات، دستورات مدیریت؛
  • اعمال حاکمیتی، هنجاری موسسه.

7. راننده خودرو باید بداند:

  • چیدمان کلی ماشین؛
  • اصلی مشخصات فنیواحدها، دستگاه، هدف، اصل عملیات، نگهداری مکانیزم ها، دستگاه های وسیله نقلیه؛
  • علل، روش های شناسایی، از بین بردن نقص خودرو، عواقب آنها.
  • قوانین راهنمایی و رانندگی، مجازات برای نقض آنها؛
  • قوانین اجرای تعمیر و نگهداری خودرو؛
  • قطعنامه ها، قوانین، دستورات، دستورالعمل ها، سایر اقدامات هنجاری موسسه؛
  • استانداردهای تعمیر و نگهداری خودرو، نگهداری از داخل، بدنه، نگه داشتن آنها در شرایط تمیز و راحت.

II. مسئولیت های یک راننده ماشین

راننده ماشین وظایف زیر را انجام می دهد:

1. به وضعیت فنی خودرویی که به او سپرده شده کمک می کند.

2. به موقع خودرو را به محل از پیش تعیین شده تحویل می دهد.

3. رانندگی با ماشین، تضمین حداکثر ایمنی برای سلامت، زندگی مسافران و سایر کاربران جاده.

4. به ایمنی خودرو، اموال واقع در آن کمک می کند.

5. ماشین را با دزدگیر در پارکینگ رها می کند.

6. مسدود کردن تمام درهای ماشین در هنگام رانندگی، پارکینگ.

7. وضعیت فنی مکانیسم ها، مجموعه های خودرو را نظارت می کند.

8. خود انجام می دهد کار لازمبرای اطمینان از عملکرد ایمن وسیله نقلیه، طبق دستورالعمل.

9. واحدها، مکانیسم ها، داخل خودرو را تمیز نگه می دارد. آنها را با محصولات مراقبتی مورد نظر درمان می کند.

10. تعمیر و نگهداری منظم خودرو در مرکز خدمات.

11. از موادی که باعث کاهش توجه، سرعت واکنش، عملکرد می شود استفاده نکنید.

12. اطلاعات را در لیست های حمل و نقل وارد می کند: مسیرها، مسافت های طی شده، مصرف سوخت و روان کننده ها.

13. مطالعه ویژگی های مسیر قبل از حرکت. آن را با سرپرست فوری خود در میان بگذارید.

14. دستورات مافوق بلافصل را انجام می دهد.

15. ماشینی که به او سپرده شده است را پس از پایان روز کاری در پارکینگ یا گاراژ نگهبانی می گذارد.

16. به کاهش هزینه های غیرمولد برای نگهداری خودرو کمک می کند.

17. از مواد و تجهیزاتی که به او سپرده شده است با دقت و منطقی استفاده کند.

18. اسناد ایجاد شده را در یک چارچوب زمانی مشخص ارائه می کند.

19. به کاهش زمان توقف حمل و نقل، استفاده غیر منطقی از منابع وسایل نقلیه موتوری کمک می کند.

III. حقوق

راننده ماشین حق دارد:

1. پیشنهاد تغییرات در مسیرهای تردد.

2. به طور مستقل در صلاحیت خود تصمیم گیری کنند.

3. دریافت اطلاعات از پیمانکاران در مورد پیشرفت تعمیرات یا نگهداری خودرو.

4. در مورد مسائلی که خارج از صلاحیت راننده خودرو است، از کارشناسان مشاوره بگیرید.

5. در صورت خطر برای سلامتی، زندگی، وظایف عملکردی را انجام ندهید.

6. گزارش به مدیریت در مورد نواقص شناسایی شده در فعالیت های موسسه، ارسال پیشنهادات برای رفع آنها.

7. نیاز به مدیریت برای تشکیل شرایط عادیبرای کار ایمنانجام وظایف رسمی خود

8. ارائه پیشنهادات به مدیریت جهت بهبود فعالیت های موسسه.

9. ارتباط با بخش های موسسه در مورد فعالیت های آنها.

10. دریافت اطلاعات از مدیران در مورد پروژه ها در رابطه با فعالیت های آنها.

11. در رویدادهای آموزشی شرکت کنید، مهارت های خود را بهبود بخشید.

IV. مسئوليت

راننده وسیله نقلیه مسئولیت دارد:

1. ایمنی، عملکرد ماشینی که به او سپرده شده، اجزا و مکانیسم های آن.

2. تخلف از مفاد اسناد حاکمیتی موسسه.

3. انجام نادرست وظایف رسمی خود.

4. ایجاد خسارت به موسسه، کارکنان آن، مشتریان، دولت، کاربران راه.

5. قابلیت اطمینان اطلاعات در اسناد ارسال شده به مدیریت.

6. نقض مقررات انضباط کار، مقررات داخلی کار، استانداردهای حفاظت از آتش، مقررات ایمنی.

7. پیامدهای اقدامات مستقل، تصمیمات خود.

8. قابلیت اطمینان داده ها در مورد وضعیت فنی ماشینی که به او سپرده شده است.

9. هدایت نابهنگام خودرو به تعمیر و نگهداری خدماتو تعمیر.

راننده کامیون

راننده کامیوناپراتور تلفن همراه وسیله نقلیه ای را رانندگی می کند که متعلق به دسته مربوطه است. تریلرهایی با وزن و ابعاد مشخص شده را یدک می کشد.

وظایف خاص راننده کامیون:

1. رعایت ضوابط ارسال وسایل نقلیه برای بارگیری و تخلیه.

2. بررسی انطباق انبار، چفت شدن محموله بر روی خودرو با الزامات اطمینان از ایمنی محموله و ایمنی تردد خودرو.

3. نظارت بر رعایت قوانین برای انجام عملیات بارگیری و تخلیه، استانداردهای بارگیری حمل و نقل.

راننده اتوبوس

راننده اتوبوس مسافران را حمل می کند، ایمنی آنها را هنگام رانندگی، سوار شدن، پیاده شدن از کوپه مسافر رعایت می کند.

وظایف خاص راننده اتوبوس:

1. گذراندن معاینات پزشکی به روش مقرر.

2. رعایت جدول زمانی و مسیر.

3. پیام به مسافران در مورد شروع و پایان سوار شدن.

راننده حمل و نقل

راننده حمل و نقل کالاها، ارزش های مادی را تحویل می دهد، اسناد اولیهبه مکان های تعیین شده وظیفه انتقال وجوه به آن سپرده شده است.

وظایف عملکردی خاص یک راننده حمل و نقل:

1. دریافت کالا از انبارها مطابق با مندرجات اسناد همراه.

2. بررسی بسته بندی کالا، نظارت بر صحت عملیات بارگیری و تخلیه، محل، انبار کردن کالا در خودرو.

3. اطمینان از ایمنی اقلام موجودی در هنگام حمل و نقل.

4. ثبت اسناد پذیرش، تحویل کالا.

عامل حمل و نقل راننده به عنوان امین سازمان در موارد تعیین شده عمل می کند.

آیا می توان در جدول پرسنل جایگاه راننده-مکانیک را وارد کرد؟ آیا چنین موضعی مغایر با استانداردهای حرفه ای خواهد بود یا قانون فعلی?

پاسخ

به سوال پاسخ بدهید:

خیر، این طرح متاسفانه مطابق با قانون نیست.

مقاله برتر ماه از یک پزشک متخصص را از دست ندهید

5 تصور غلط اصلی در مورد استانداردهای حرفه ای

اولا ، در رابطه با رانندگان، اعمال استانداردهای حرفه ای الزامی است.

توسط قانون کلی، کارفرما با صلاحدید خود نام مشاغل را تعیین می کند.

همچنین در قوانین فدراسیون روسیه منعی برای استقرار وجود ندارد کارکنان.

اما اگر قانون کار، ارائه غرامت و مزایا را با انجام کار در سمت ها یا مشاغل خاص مرتبط کند ( بازنشستگی زودهنگام، مرخصی اضافی) یا هر گونه محدودیتی را ایجاد می کند، در این صورت نام این پست ها و حرفه ها باید مطابقت داشته باشد راهنمای صلاحیت، استانداردهای حرفه ای . این مکاتبات باید به صورت زیر رعایت شود قرارداد استخدامبا یک کارمند، جایی که موقعیت او نشان داده می شود (عملکرد کار بر اساس حرفه)، و در جدول کارکنان سازمان. این در هنر بیان شده است. 57 قانون کار فدراسیون روسیه.

این قانون برای موارد زیر اعمال می شود:

1. کارکنانی که در طول شرایط مضرکار یدی؛

2. آموزشی، کارکنان پزشکی، کارمندان "شمال" و سایر افرادی که مستمری ترجیحی دارند: ;

3. هر کارمند دیگری، اگر مطابق با قانون کار فدراسیون روسیه، سایر قوانین فدرال باشد با انجام کار طبق معینموقعیت ها، حرفه ها، تخصص ها مربوط به ارائه غرامت و مزایا یا وجود محدودیت.

لازم به ذکر است که عناوین شغلی دلخواه می تواند مشکلات خاصی را برای هر سازمانی ایجاد کند. طبق قانون فدرال 28 دسامبر 2013 N 426-FZ "در مورد ارزیابی ویژه شرایط کار"، هر سازمان موظف است ارزیابی خاصی از شرایط کاری کارکنان خود انجام دهد. این امر در مورد همه سازمان ها صرف نظر از نوع، شکل سازمانی و قانونی و شکل مالکیت آنها صدق می کند. هنگام انجام یک ارزیابی خاص، لازم است نه تنها نام موقعیت، بلکه کد آن نیز مطابق با آن منعکس شود طبقه بندی کننده تمام روسیهگونه ها فعالیت اقتصادی(بند 2 ماده 18 قانون) و در صورتی که موقعیت توسط هیچ یک از CAS پیش بینی نشده باشد، انجام این شرط برای شما مشکل خواهد بود. طبق گفته سازمانی که ارزیابی ویژه ای از شرایط کار انجام می دهد، به احتمال زیاد تغییر نام موقعیت مربوطه ضروری خواهد بود.

علاوه بر این، استانداردهای حرفه ای برای رانندگان اجباری است (نگاه کنید به). برای تصدی این سمت محدودیت های خاصی وجود دارد: انجام معاینات پزشکی برای تصاحب این سمت (مقدمه ای و دوره ای) ضروری است، استخدام پاره وقت ممنوع است، محدودیت سنی (حداقل 18 سال) وجود دارد.

در صورت لزوم، به عنوان یک مکانیک، راننده می تواند با توافق طرفین، هزینه اضافی صادر کند.

همچنین افرادی که در سمت های مرتبط با تامین ایمنی وسایل نقلیه قرار می گیرند باید گواهینامه حق تصدی سمت های مربوطه را داشته باشند. با توجه به نتایج صدور گواهینامه، چنین کارکنانی صادر می شوند. ارائه شده است.

دوما به موارد زیر نیز توجه کنید

درباره معاینات پزشکی قبل و بعد از سفر:

این قانون ویژگی های مقررات کار کارگران حمل و نقل را تعیین می کند. به کارمندانی که کارشان ارتباط مستقیم دارد با کنترل خودروشامل، به ویژه، رانندگان ماشین

این ویژگی ها به ویژه عبارتند از:

  • مقدماتی اجباریهنگام درخواست شغل (بخش 1 ماده 213 قانون کار فدراسیون روسیه)؛
  • واجب معاینات پزشکی دوره ای . اگر راننده زیر 21 سال سن داشته باشد، سالانه تحت چنین بازرسی هایی قرار می گیرد (بخش 1 ماده 213 قانون کار فدراسیون روسیه، بند 1 ماده 23 قانون فدرالمورخ 10.12.1995 N 196-FZ)؛
  • (بند 1، ماده 23 قانون فدرال 10 دسامبر 1995 N 196-FZ، ماده 213 قانون کار فدراسیون روسیه).

مطابق با قسمت 2 ماده 212 قسمت 6 هنر. 213 قانون کار فدراسیون روسیه معاینات پزشکی(امتحانات)، از جمله معاینات اولیه اجباری، در موارد پیش بینی شده توسط قانون کار و سایر مقررات نظارتی اعمال حقوقیحاوی هنجارها قانون کاربا هزینه کارفرما انجام می شود.

معاینات پزشکی قبل از سفر برای کلیه کارکنانی که کارهای مربوط به حرکت و مدیریت وسایل نقلیه را انجام می دهند (بند 3 ماده 23 قانون 10 دسامبر 1995 شماره 196-FZ) مورد نیاز است.

معاینات پزشکی پس از سفر فقط برای گذراندن آن دسته از رانندگانی لازم است که کار آنها مربوط به حمل و نقل مسافر یا کالاهای خطرناک باشد (بند 3 ماده 23 قانون 10 دسامبر 1995 شماره 196-FZ).

برای نقض روال انجام معاینات پزشکی اجباری قبل و بعد از سفر رانندگان، سازمان و مقامات آن ممکن است جریمه شوند (ماده 11.32 قانون تخلفات اداری فدراسیون روسیه). علاوه بر این، مسئولیت اداری برای پذیرش راننده ای که معاینه پزشکی اجباری مناسب را گذرانده است (قسمت 3 و 5 ماده 5.27.1 قانون تخلفات اداری فدراسیون روسیه) در نظر گرفته شده است.

کارگر برای اعدام وظایف رسمیمی توان مانند رانندگان اجازه رانندگی با خودرو را داشت، همچنین باید بارنامه صادر کرد و سوخت و روان کننده ها را حذف کرد. در این صورت دستوری را به هر شکلی که به امضای رئیس سازمانی که ماشین را می‌راند، ماشینی که می‌تواند رانندگی کند و همچنین نرخ‌های سوخت و روان‌کننده‌ها را صادر کنید.

در این صورت توافق در مورد واگذاری بلاعوض خودرو به استفاده کارمند کافی خواهد بود اما در عین حال یا کارمند یا کارفرما باید تمامی هزینه های نگهداری خودرو را متقبل شوند. هزینه ها را می توان نسبت داد دستمزدکارگر.

در این مورد، خود کارمند تصمیم می گیرد: چگونه و چه زمانی از ماشین استفاده کند، از جمله در تعطیلات آخر هفته.

برای طبقه بندی این پرداخت ها به عنوان هزینه های مربوط به دستمزد کارمند، لازم است مقررات مناسبی اتخاذ شود (مثلاً آیین نامه ای در مورد تشویق کارکنان) و همچنین باید به خاطر داشت که حق بیمه نیز باید از این پرداخت ها اخذ شود. .

اگر راننده از ماشین برای مقاصد شخصی استفاده نکند، در این صورت او این کار را خواهد کرد کارگر - راننده ، و در او عملکرد کارباید شامل رانندگی باشد در این رابطه، در این مورد، توافق اضافی در مورد ترکیب موقعیت راننده مورد نیاز است.

در این رابطه، خود سازمان می تواند تصمیم بگیرد که کدام روش تعمیر خودرو برای آن سودآورتر است: ترکیب با موقعیت راننده - و کل هزینه های وسایل نقلیه رسمی را در هزینه ها در نظر بگیرد. یا انتقال وسایل نقلیه برای استفاده شخصی کارمند - حسابداری به عنوان پرداخت غیرنقدی برای کار کارمند، استقلال کارمند در استفاده از وسیله نقلیه برای نیازهای شخصی، خطر امتناع کارمند از استفاده از وسیله نقلیه برای مقاصد رسمی.

جزئیات در مواد پرسنل سیستم:

1. وضعیت:آیا می توان برای راننده الزام به انجام بازرسی قبل از سفر خودرو را تحمیل کرد

شما می توانید، اما تنها در صورتی که صلاحیت ها و گواهینامه مناسب را داشته باشید.

سازمان هایی که وسایل نقلیه در نظر گرفته شده برای حمل و نقل مسافر و کالا را اداره می کنند باید از کنترل قبل از سفر از وضعیت فنی آنها اطمینان حاصل کنند. کنترل مشخص شده باید هر روز قبل از خروج وسیله نقلیه از خط از پارکینگ و پس از بازگشت به محل پارک با علامت مربوطه در سرویس یا نقص حمل و نقل در بارنامه انجام شود. برای انجام کنترل فنی قبل از سفر در سازمان، ممکن است یک مقام جداگانه که واجد شرایط و صلاحیت باشد منصوب شود الزامات حرفه ای. این از ماده 20 قانون 10 دسامبر 1995 شماره 196-FZ و همچنین بند 6 قوانین مصوب و بند 2 لیست تصویب شده است.

علاوه بر این، افرادی که دارای سمت های مرتبط با اطمینان از ایمنی وسایل نقلیه هستند باید برای حق تصرف پست های مربوطه گواهینامه دریافت کنند. با توجه به نتایج صدور گواهینامه، چنین کارکنانی صادر می شوند. ارائه شده است.

در عین حال ، قانون تعیین نمی کند که کدام کارمند با کدام موقعیت خاص باید بازرسی قبل از سفر وسایل نقلیه را انجام دهد.

بنابراین، تعهد به انجام بازرسی قبل از سفر باید به کارمندی واگذار شود که واجد شرایط صلاحیت مربوطه برای انجام بازرسی های قبل از سفر باشد و به روش مقرر تأیید شده باشد. آنها همچنین می توانند راننده باشند اگر او دوره های بازآموزی و گواهینامه حرفه ای را گذرانده باشد.

نینا کوویازینا،

معاون اداره آموزش پزشکیو سیاست پرسنلیدر مراقبت های بهداشتی وزارت بهداشت روسیه


  • در قانون کار حتی یک مورد هم به شرح شغل اشاره نشده است. اما افسران پرسنل به این سند اختیاری نیاز دارند. در مجله "کسب و کار پرسنل" جدیدترین ها را خواهید یافت شرح شغلبرای یک افسر پرسنل با در نظر گرفتن الزامات استاندارد حرفه ای.

  • PVR خود را برای ارتباط بررسی کنید. با توجه به تغییرات در سال 2019، مفاد سند شما ممکن است قانون را نقض کند. اگر GIT عبارات قدیمی پیدا کند، جریمه خواهد شد. چه قوانینی را از PVTR حذف کنید و چه چیزی را اضافه کنید - در مجله "کسب و کار پرسنل" بخوانید.

  • در مجله "کسب و کار پرسنل" یک برنامه به روز در مورد نحوه ایجاد یک برنامه تعطیلات ایمن برای سال 2020 پیدا خواهید کرد. این مقاله شامل تمام نوآوری های قوانین و عملکرد است که اکنون باید در نظر گرفته شود. برای شما - راه حل های آماده برای موقعیت هایی که از هر پنج شرکت چهار شرکت هنگام تهیه برنامه با آن مواجه می شوند.

  • آماده باشید، وزارت کار دوباره در حال تغییر است قانون کار. در مجموع شش اصلاحیه وجود دارد. از مقاله یاد خواهید گرفت که چگونه اصلاحات روی کار شما تأثیر می گذارد و اکنون چه کاری باید انجام دهید تا تغییرات غافلگیر نشوند.
  • زندگی مدرن مستلزم حرکت مداوم است. همه به جایی می دوند، جایی با عجله. حمل و نقل به کمک می آید. اما هرکسی ماشین شخصی ندارد و هر فردی در توانایی و تمایل به رانندگی با هم تفاوت ندارد. راننده و وسایل نقلیه عمومی به کمک می آیند.

    راننده وسیله نقلیه امروزه یکی از رایج ترین و پرطرفدارترین حرفه ها در سراسر جهان است (در سال 1886 اولین اتومبیل متولد شد). هر شهر ناوگان تاکسیرانی مخصوص به خود را دارد، هر شرکت یا سازمان بزرگ، در هر بخش اقتصادی و صنعتی، نمایندگان این حرفه مورد نیاز است.

    زیرساخت های حمل و نقل به طور مداوم در حال تحول است که مستلزم افزایش است کیفیت های حرفه ایراننده. راننده فقط با وسیله نقلیه زمینی رانندگی نمی کند. سمت او انجام وظایف مختلف است: کار به عنوان پیک، راننده تاکسی، کامیون دار، حمل و نقل و غیره.

    الزامات یک نامزد

    اصلی الزاماتمورد نیاز برای یک نامزد برای موقعیت راننده:

    وظایف شغلی

    در کار راننده وجود دارد وظایف و وظایفکه شخص باید انجام دهد.

    این موارد شامل موارد زیر است:

    اگر هنوز سازمانی را ثبت نکرده اید، پس ساده ترینآن را با خدمات آنلاین، که به شما کمک می کند تمام اسناد لازم را به صورت رایگان تهیه کنید: اگر قبلاً یک سازمان دارید و به چگونگی تسهیل و خودکارسازی حسابداری و گزارش فکر می کنید ، خدمات آنلاین زیر به کمک می آیند که کاملاً جایگزین حسابدار می شود. در شرکت شما و صرفه جویی در هزینه و زمان زیادی. همه گزارش‌ها به‌طور خودکار تولید می‌شوند، امضا می‌شوند امضای الکترونیکو به صورت خودکار به صورت آنلاین ارسال می شود. برای یک کارآفرین یا LLC در سیستم مالیاتی ساده، UTII، PSN، TS، OSNO ایده آل است.
    همه چیز با چند کلیک، بدون صف و استرس اتفاق می افتد. آن را امتحان کنید و شگفت زده خواهید شدچقدر راحت شد

    حقوق و مسئولیت ها

    راننده علاوه بر وظایف رسمی، وظایف خود را نیز دارد حقوقدر:

    حرفه ای که با یک وسیله نقلیه مرتبط است فقط یک رانندگی متمرکز پشت فرمان نیست. راننده بودن شغل بسیار مسئولیت پذیری است.

    چرا راننده مسئوليتپشت:

    ویژگی های کار در زمینه های مختلف

    وظایف نماینده این حرفه بسته به اینکه فرد در کجا کار می کند و چه وسیله نقلیه ای رانده است با یکدیگر متفاوت است.

    خودروی سرنشین

    راننده یک ماشین سواری (به عنوان یک قاعده، این یک راننده شخصی است) باید تمیزی وسیله نقلیه را حفظ کند و بر قابلیت سرویس دهی آن نظارت کند.

    وظایف او همچنین شامل رانندگی راحت وسیله نقلیه، تا حد امکان ایمن برای زندگی مردم و ایمنی خودرو است. سبقت تند و سیگنال های صوتی بیش از حد ممنوع است.

    واگن باری

    کار شامل یدک کشی تریلر در ابعاد و وزن مشخص می باشد.

    راننده کامیون موظف به رعایت ضوابط و ضوابط ارائه وسیله نقلیه برای تخلیه و بارگیری، کنترل کار بارگیری و تخلیه وسایل نقلیه و رعایت استانداردهای بارگیری است.

    از وظایف وی نیز می توان به بازرسی چفت و بست محموله بر روی وسیله نقلیه برای ایمنی کالا و ماشین اشاره کرد.

    اتوبوس

    راننده می تواند نه تنها افراد، بلکه چمدان (بسته به نوع اتوبوس) نیز حمل کند.

    فردی که این سمت را دارد باید مسیر از پیش تایید شده را طی کند، معاینه پزشکی انجام دهد، مسافران را از پیشرفت سوار شدن و پیاده شدن مطلع کند، بر رعایت مقررات ایمنی مسافران (به ویژه اتوبوس های مدرسه) نظارت داشته باشد، روند پیاده و پیاده شدن مسافران را نظارت کند. .

    تراموا، واگن برقی و سایر وسایل حمل و نقل عمومی

    رانندگی با تراموا یا ترالی‌بوس مستلزم آن است که کارمند بتواند مشکلات ساده وسیله نقلیه را بررسی و برطرف کند. همچنین باید بر رعایت مقررات ایمنی توسط مسافران نظارت داشته باشد، سوار و پیاده شدن را به آنها اطلاع دهد و مسیر از پیش تعیین شده را رعایت کند.

    خودروهای خدمات ویژه

    راننده ای که روی وسایل نقلیه مجهز به سیگنال مخصوص کار می کند ( آمبولانس، آتش نشانی، پلیس) ملزم به گذراندن دوره های آموزشی مناسب و داشتن گواهی پزشکی می باشد.

    گواهینامه رانندگی این وسیله نقلیه هر پنج سال یکبار اخذ می شود. راننده باید بتواند از ارتباطات رادیویی استفاده کند، سیگنال های نوری و صوتی بدهد، کمک های اولیه را ارائه کند و اصول روانشناسی را بداند.

    راننده حمل و نقل

    این نوع کار شامل تحویل کالا، اسناد، وجوه نقد و دارایی های مادی به مقصد است.

    وظایف راننده-فورواردر عبارتند از: تطبیق با اسناد همراه در هنگام دریافت کالا، کنترل بر سلامت بسته بندی کالا و بارگیری، تحویل کالا در شرایط ایمن و همچنین اجرای اسناد مربوطه در پذیرش و تحویل کالا.

    لودر

    شخصی که لیفتراک را اداره می کند باید بتواند: عیب یابی، نصب و جایگزینی قابل جابجایی را داشته باشد وسایل بالابر، رعایت مقررات ایمنی، انتخاب کالا از انبار، پذیرش کالا بر اساس آیین نامه دریافت کالا و اسناد داخلی، دسته بندی کالا و انتقال آن به محل نگهداری.

    ویدئوی زیر نشان می دهد که راننده لیفتراک قبل از شروع کار باید چه مواردی را بررسی کند:

    راننده-مکانیک

    راننده-مکانیک باید بتواند: خودرو را سوخت گیری کند. هنگام تحویل و قبل از خروج آن را بررسی کنید، تعمیر و نگهداری را انجام دهید، اسناد سفر را پر کنید و کارهای انجام شده در تعمیر و نگهداری خودرو را ثبت کنید.

    پیدا کردن شغل به عنوان راننده آسان است. برای تبدیل شدن به یک استاد حرفه خود تلاش و فداکاری می خواهد. فقط داشتن گواهینامه رانندگی کافی نیست. به عنوان یک قاعده، در این حرفه همه چیز با تجربه است.