Posao poslovođe u poljoprivredi. Predradnik je voditelj proizvodnje. Koja su njegova prava i odgovornosti? Opis posla predradnika

Opis posla Predradnik organizira interakciju sa svakom vlasti. Uzorak možete besplatno preuzeti na stranici resursa.

Predradnik je važna karika u svakom timu. Ova radna jedinica može riješiti značajna pitanja proizvodnog mjesta, građevinske ekipe, instalatera, utovarivača, proizvodnje odjeće, stoke, vodoinstalatera, građevinski projekti i drugim pravcima. Na stranici resursa koju gledate možete besplatno preuzeti uzorak opis posla predradnika, te primijenite dokument u vlastitoj praksi. Najjednostavniji format olakšat će uređivanje papira i izradu željenog akta.

Međutim, vodstvo funkcija posla mora imati regulaciju odozgo. Predradnik mora djelovati u okviru dodijeljenih mu ovlasti i imati odgovornosti. Nekontrolirani nadzor dovest će do negativne posljedice. Opis posla predradnika pojednostavljuje interakciju sa svakom vlasti. Osim prava i obveza, odredbom se može predvidjeti i odgovornost za namjernu nepravdu. Zajedno s ugovorom o radu, propisi omogućuju pravilno određivanje i preciziranje ovlasti subjekata.

Obvezne stavke opisa poslova poslovođe

:
  • Odobrenje uprave s pečatom, potpisom i prijepisom uprave;
  • Dolje se upisuje naziv dokumenta;
  • Opće odredbe, pojmovi, karakteristike;
  • Dopušteno je unijeti puna imena određenih osoba koje su predmet razmatranja;
  • Prava, obveze, odgovornosti, druge točke koje nisu u suprotnosti sa zakonom;
  • Lokalni propisi i zakonska regulativa;
  • Završne točke, potpis osobe koja je s njima upoznata.
Predradnik, kao predstavnik radnih jedinica, odgovoran je za sve stručnjake koji rade s njim. Timsko ugovaranje je danas vrlo uobičajeno. Besplatni resursi koji pomažu ispravno formalizirati postojeće timske ugovorne odnose još su traženiji. Konsolidacija ugovora u pisanom obliku pomaže dokazati vaš položaj u pravnim sporovima. Nemojte zanemariti pripremu najjednostavnijih i potrebnih papira. Ispravna konsolidacija odnosa donijet će koristi objema stranama.

Brigada je oblik kolektivnog i organizacijskog rada. Ona mora u potpunosti zadovoljiti potrebne zahtjeve napretka kako u znanstveno-tehničkoj sferi, tako i postavljene zadatke za unapređenje proizvodnje.

Školovanje i formiranje brigade

Radnici se udružuju u tim radi zajedničkog i koordiniranog obavljanja određenih proizvodnih zadataka. Svaki tim mora imati nadzornika. Predradnik je radnik koji je dio tima, ali većinu svog vremena posvećuje vođenju i kontroli.

Postupak imenovanja

Predradnik se imenuje ovisno o tome koliko je osposobljen i ima li organizacijske sposobnosti potrebne za cjelovit rad. U obzir se uzima i izrada plana općeg obrazovanja. U slučaju kada tim radi u više smjena, mogu se imenovati 2-3 takva nadzornika ili njihovi pomoćnici koji mogu u potpunosti kontrolirati svaku smjenu. Predradnik je prije svega vođa.

Odgovornosti stručnjaka

Neposredne odgovornosti predradnika uključuju:

  • Praćenje rada, puna provedba dodijeljenog volumena od strane tima u određeno vrijeme iu skladu s potrebne zahtjeve kvaliteta.
  • Sudjelovanje u izradi planova u vezi s obećavajućim objektima na kojima tim radi, osiguravajući potpunu usklađenost sa standardima ovisno o instalaciji (odnosi se na sve radnike), također mora izdati potrebne upute za radnike, kao i pružiti pomoć u svladavanju novih radne prakse, kreirati događaje koji pomažu poboljšanju znanstvene i radne organizacije.
  • Zajedno sa sindikalnim organizatorom pokreću natječaje za rad u brigadi, raspisuju natječaje za pojedina zvanja i pomažu da u brigadi vlada mirno psihološko ozračje i profesionalno prijateljstvo.
  • Upute predradnika također sugeriraju povećanje produktivnosti rada među radnicima i olakšavanje toga na sve moguće načine.
  • Zahtjev za potpunu izvedbu rada članova tima u odgovarajućoj kvaliteti, briga i podrška sanitarnim standardima na radnom mjestu, zahtjev za čistoćom od radnika.
  • Predradnik je primjer cijelom timu, mora održavati disciplinu unutar tima i osobno, zahtijevati poštivanje određenih uputa, kao i pravila zaštite na radu i sanitarnih uvjeta na radu.

Što je uključeno u popis prava predradnika?

Na što predradnik ima pravo:

  • Koordinirajte i dajte sve prijedloge u vezi proizvodnje zajedno s poslovođom, razgovarajte o razini kvalifikacija i broju radnih timova, ponudite uklanjanje nekoga iz tima.
  • Dati predstojniku prijedloge na temelju stjecanja kategorija za tarife ovisno o utvrđenom postupku, izdavanje bonusa zaposlenicima koji su pokazali visoku razinu osposobljenosti i za kvalitetno izvršenje zadataka.
  • Udruživši se sa sindikalnom skupinom, uvesti poticaje za one koji su osvojili razne profesionalna natjecanja, kao i dodjeljivati ​​odgovarajuće titule zaposlenicima (primjerice, „Radnik tjedna“), davati prijedloge za postavljanje portreta pojedinih sudionika na Počasnu ploču te dodjeljivati ​​diplome i nagrade.
  • Utjecaj na rad i prekršitelje rada disciplinski postupak u sastavu brigade, u koordinaciji s organizatorom profesionalne grupe i starješinom, prihvatiti potrebne mjere, bilo izricanje kazni prekršitelju ili ukor, uvođenje jednake discipline za sve, određivanje mjere odgovornosti.
  • Neposredno sudjelovanje u trenutku proizvodnog sastanka u vezi s tekućim radom, predradnik je glavni stručnjak u izradi planova za poboljšanje organizacije rada unutar grupe i njihov daljnji razvoj. Također mu je povjereno stalno praćenje realizacije planiranih zadaća.

Kako bi se radnici uključili u upravljanje proizvodnjom, stvara se vijeće brigade. Vijeće biraju članovi skupine javnim glasovanjem. To je osobito uobičajeno među velikim timovima. Takvo vijeće bavi se pitanjima aktivnosti unutar brigade, a također poduzima mjere za poboljšanje organizacija rada. Zahvaljujući vijeću razvijaju se razna natjecanja, a povećava se i broj zadataka koje radnici moraju izvršiti. Moraju se poštovati disciplina i standardi kvalitete.

Opis posla za voditelja gradilišta

Ovaj opis poslova izrađen je i odobren na temelju __________________________________________________________________

(povelja, propisi, naredba o strukturi poduzeća itd.)

u skladu s Zakon o radu RF, drugi propisi, Ruska Federacija reguliranje radnih odnosa.

1. Opće odredbe

1.1. Predradnik na glavnim proizvodnim mjestima spada u kategoriju radnika.

1.2. Predradnika na glavnim proizvodnim mjestima imenuje i razrješava direktor poduzeća na preporuku.

_________________________________________________________________________

i odgovara izravno _______________________________________.

1.3. Predradnik na glavnim proizvodnim mjestima mora znati:

Tehnološki proces proizvodnje i izrada proizvoda

Karte točenja goriva i tehnološke upute

Uređaj, vrste tehnološka oprema i njegovu namjenu

Tehnološka, ​​organizacijska oprema i uređaji, njihova namjena i način uporabe

Zahtjevi za sirovine, poluproizvode, materijale

Vrste, svojstva i namjena prerađenih sirovina, poluproizvoda i materijala

Nedostaci i nedostaci proizvoda, razlozi njihova nastanka i mjere za njihovo sprječavanje i otklanjanje

Stope utroška osnovnih i pomoćnih materijala

Operacije koje izvode radnici

Vremenski standardi koji se koriste u izračunu tehnički ispravnih stopa proizvodnje

Pravila i propisi zaštite zdravlja, sigurnosti i industrijske sanitarne zaštite

Pravila i metode pružanja predbolničke medicinske skrbi

Interna pravila pravilnik o radu

1.4. Za vrijeme odsutnosti predradnika na glavnim proizvodnim mjestima (bolest, godišnji odmor, službeni put itd.), Njegove dužnosti obavlja osoba imenovana na propisani način.

2. Obveze na poslu

Predradnik u glavnim proizvodnim područjima:

2.1. Organizira rad radi pravovremenog osiguranja radnika potrebni poluproizvodi, materijali.

2.2. Postavlja radnike na njihova mjesta.

2.3. Kontrolira kakvoću proizvoda, usklađenost s tehnološkim procesom, međusobnu povezanost operacija i ispravnost vođenja evidencije o učinku radnika.

2.4. Poduzima mjere za otklanjanje zastoja opreme i radnika.

2.5. Po potrebi zamjenjuje radnike.

2.6. Otklanja razloge koji uzrokuju pad kvalitete proizvoda.

2.7. Osigurava provedbu glavnih planiranih zadataka tima, transportera, toka (sekcije).

2.8. Prati pravovremenu i kvalitetnu korekciju nedostataka proizvoda.

2.9. Upućuje radnike na sigurnosne mjere i pravila tehnička operacija oprema.

2.10. Provodi popis nedovršene proizvodnje na početku i na kraju smjene.

Predradnik u glavnim proizvodnim područjima ima pravo:

3.1. Od zaposlenika poduzeća primati informacije potrebne za obavljanje njihovih aktivnosti.

3.2. Podnose prijedloge o pitanjima koja se odnose na njihovu djelatnost na razmatranje neposrednom rukovodstvu.

3.3. Zahtijevati od uprave poduzeća da pruži pomoć u ispunjavanju svojih Odgovornosti na poslu.

4. Odgovornost

Predradnik na glavnim proizvodnim mjestima odgovoran je za:

4.1. Za neuredno obavljanje ili neispunjavanje službenih dužnosti predviđenih ovim opisom poslova - u skladu s važećim radno zakonodavstvo Ruska Federacija.

4.2. Za prekršaje počinjene tijekom obavljanja svoje djelatnosti - u skladu s važećim upravnim, kaznenim i građanskim zakonodavstvom Ruske Federacije.

4.3. Za nanošenje materijalne štete, - sukladno trenutno zakonodavstvo Ruska Federacija.

Opis poslova se po nalogu može mijenjati i dopunjavati Generalni direktor.

OJSC tvrtka

V.V. Umnikov

2013

Opis posla

predradnik servisera

OJSC tvrtka

1. Opće odredbe

1.1 Ovim opisom poslova definiraju se odgovornosti, prava, službeni odnosi i odgovornosti voditelja servisera (u daljnjem tekstu: voditelj) mehaničarske radionice poduzeća OJSC (u daljnjem tekstu: poduzeće).

1.2 Na mjesto poslovođe imenuje se osoba sa srednjom stručnom (tehničkom) naobrazbom i radnim iskustvom od najmanje 3 godine, au nedostatku posebne stručne spreme radno iskustvo u proizvodnji je najmanje 5 godina.

1.3 Predradnik odgovara izravno šefu područje popravka mehaničarska radionica (u daljnjem tekstu voditelj odjela).

1.4 Imenovanje, premještanje i razrješenje poslovođe provodi se nalogom glavnog inženjera poduzeća na preporuku glavnog mehaničara - voditelja radionice.

1.5 Predradniku su izravno podređeni:

Popravljači

Električni zavarivač

1.6 U svojim aktivnostima predradnik se rukovodi:

Sadašnje zakonodavstvo

Naredbe, direktive, upute i drugi regulatorni materijali koji se odnose na njegovu djelatnost

Tehnička dokumentacija, nacrti, upute za rad opreme, planovi održavanja izdani od strane mehaničarske radionice

Pravilnik o radionici

1.7 Osim uputa i naloga glavnog mehaničara, voditelja radionice, predradnik izvršava pismene i usmene upute glavnog inženjera.

2 Odgovornosti na poslu

Predradnik je dužan:

2.1 Upravlja timom koji vodi, u skladu s važećim zakonskim i regulatornim aktima koji uređuju proizvodne i gospodarske aktivnosti poduzeća.

2.2 Osigurati pouzdano siguran rad opreme i njezin kvalitetan popravak.

2.3 Obavlja službene poslove i zadatke voditelja remontnog područja.

2.4 Ulazak rokovi potvrda o poznavanju pravila i propisa o zaštiti na radu u komisiji poduzeća.

2.5 Ispravno skladištenje i korištenje kompleta remena.

2.6 Obavljati sigurno skladištenje, prijevoz i korištenje opasnih, štetnih, eksplozivnih tvari.

2.7 Osigurati sigurnost plakata, znakova, znakova, upozorenja itd.

2.8 Slijedite i pridržavajte se zahtjeva Uputa za osobu odgovornu za siguran rad dizalica.

2.9 Vodite smjenski dnevnik kvarova i popravaka opreme. upoznati prijemnu smjenu s neizvršenim poslovima.

2.10 Kontrolirati izdavanje, pranje, kemijsko čišćenje, sušenje, uklanjanje prašine i popravak radne odjeće i zaštitne obuće, opskrbiti radnike sapunom i dezinficijensima.

2.11 Organizirajte sigurno ponašanje sve vrste rada s opremom, uključujući i ustupljeno osoblje.

2.12 Pratiti dostupnost, pravodobnost pregleda i ispitivanja elektrozaštitne opreme u električnim instalacijama, sustavima i alatima za gašenje požara.

2.13 Organizirati promptno održavanje i hitne intervencije na opremi koja mu je povjerena.

2.14 Pratiti izvršenje planiranih zadataka od strane osoblja koje mu je povjereno. Predradnik snosi punu odgovornost

za izvođenje posla koji im je dodijeljen od strane svog osoblja i za usklađenost sa zahtjevima postavljenim u obavljanju poslova

regulatorna i zakonska dokumentacija o zaštiti na radu.

2.15 Pratiti održavanje u dobrom stanju, u skladu s pravilima i propisima o zaštiti na radu i sigurno

rad strojeva, mehanizama, opreme, vozila, zgrada i građevina. ljestve i stepenice.

2.16 Osigurati uvjete rada i odmora u skladu s pravilima i propisima o zaštiti na radu.

2.17 Razviti upute o zaštiti na radu i opskrbiti radna mjesta tim uputama.

2.18 Osigurati poštivanje utvrđene procedure za prijem na rad visokog rizika.

2.19 Pratiti poštivanje pravila sigurnost od požara radnicima brigade, osigurati slobodne prolaze do radnih mjesta, prolaze i putove za evakuaciju.

2.20 Organizirati i izvršiti radove potrebne za održavanje sigurnosti od požara (motanje crijeva, dopunjavanje kutija s pijeskom na protupožarnim štitovima, ponovno punjenje aparata za gašenje požara, itd.).

2.21 Omogućite sadržaj proizvodni prostori mjesto u skladu sa sanitarnim i higijenskim zahtjevima.

2.22 Osigurati pravovremeno pridržavanje sigurnosnih i ekoloških propisa.

2.23 U slučaju nesreće na radu pružiti prvu pomoć unesrećenom, pozvati (hitnu medicinsku pomoć), prijaviti OPB i Agenciji za zaštitu okoliša o onome što se dogodilo, zadržati stanje kakvo je bilo u vrijeme nesreće ili nezgode, ako to ne ugrožava život i zdravlje ljudi.

2.24 Osigurati komisiji za istragu nesreće potpune podatke potrebne za provedbu

ovlasti.

2.25 Osigurati zahtjeve za radnu odjeću, zaštitnu obuću i drugu osobnu zaštitnu opremu za radnike.

2.26 Organizirajte kutke (štandove) o zaštiti na radu. promicanje i provedba najbolje prakse u zaštiti na radu.

2. 27 Postaviti pitanje privođenja pravdi na propisani način osoba koje su prekršile pravila i propisi o zaštiti na radu, industrijskoj sigurnosti i sigurnosti okoliš.

2.28 Provoditi osposobljavanje radnika o sigurnim tehnikama i metodama rada, osposobljavanje na radnom mjestu, kao i vođenje odgovarajuće dokumentacije, organizirati posebno osposobljavanje i provjeru znanja o zaštiti na radu.

2.29 Pridržavati se i pratiti usklađenost podređenog osoblja regulatorni akti iz područja industrijske sigurnosti, zaštite okoliša, zaštite na radu.

2.30 Udaljiti zaposlenika s posla. pojavio na radu u alkoholiziranom, opojnom ili otrovnom stanju, a nije se podvrgao osposobljavanju i provjeri znanja i vještina iz područja zaštite na radu i obveznom zdravstvenom pregledu prema propisanom postupku.

2.31 Uvesti dokumentaciju o zaštiti na radu (časopisi, knjige, upoznavanje s uputama podređenog osoblja) u roku utvrđenom pravilima.

2.32 Provoditi stalni nadzor nad ispravnošću sigurnosnih uređaja i zaštitnih ograda na svoj opremi i uređajima koje koristi podređeno osoblje na radu. Zaustavite rad strojne opreme u slučaju

kvarova ili kada sigurnosni uređaji ne rade.

2.33 Zaustavite rad opreme ako to ugrožava zdravlje osoblja koje radi na ovoj opremi.

2.34 Provoditi stalni nadzor nad ekonomičnom i razumnom potrošnjom električne energije tijekom radnog vremena i isključiti rasvjetu, ventilaciju i dr. pomoćna oprema za vrijeme neispunjavanja svojih neposredne odgovornosti, osim onoga što je tehnološki potrebno.

3 Profesionalni zahtjevi

Predradnik mora znati:

3.1 Rezolucije, upute, naredbe, metodološke, regulatorni materijali za organiziranje popravaka opreme.

3.2 Jedinstveni sustav planirano preventivno održavanje i racionalan rad opreme.

3.3 Organizacija i tehnologija popravaka.

3.4 Organizacija servisne službe radionice.

3.5 Tehničke karakteristike, značajke dizajna, namjene, načini rada radioničke opreme.

3.6 Osnove proizvodne tehnologije servisiranih radionica.

3.7 Pravila za predaju opreme na popravak i puštanje u rad.

3.8 Zahtjevi racionalna organizacija rada tijekom rada, popravka i modernizacije opreme.

3.9 Napredni domaći i Strano iskustvo servis za popravke u poduzeću.

3.10 Osnove radnog zakonodavstva.

3.11 Interni propisi o radu.

3.12 Pravila i standardi zaštite na radu, sigurnosti, industrijske sanitarije i zaštite od požara.

3.13 Zahtjevi Upute za osobu odgovornu za siguran rad dizalica.

3.14 Osigurati pravovremenu provedbu propisa, uputa, naredbi iz područja zaštite na radu i okoliša.

3.15 Sudjelovati u uklanjanju požara i žarišta i za to uključiti podređeno osoblje.

3.16 Pravila za rad električnih instalacija i pravila električne sigurnosti tijekom rada i održavanja opreme.

Predradnik ima pravo:

4.1 Upoznajte se s planovima rada radionice, rasporedom održavanja opreme servisiranih radionica, s odlukama uprave radionice i poduzeća.

4.2 Davati prijedloge za poboljšanje rada tima.

4.3 Izložiti glavnom mehaničaru – voditelju radionice sve nedostatke uočene tijekom rada i dati prijedloge za njihovo otklanjanje.

4.4 Uključite stručnjake iz drugih zemalja strukturne podjele za rješavanje zadataka utvrđenih ovim opisom poslova.

4.5 Dati prijedloge za nagrađivanje istaknutih timskih radnika i nametanje disciplinske sankcije

protiv prekršitelja proizvodne i radne discipline.

4.6 Pratiti izvršavanje zadataka, pravodobno izvršavanje pojedinačnih zadataka od strane njemu podređenih zaposlenika tima.

4.7 Osigurati pomoć voditelja radionice u obavljanju njihovih službenih dužnosti.

5 Uslužni odnosi

5.1 Predradnik dobiva planirane zadatke za mjesec, deset dana ili smjenu od voditelja područja popravka. Donosi ih radnicima brigade.

5.2 Ako je zadatak primljen od glavnog mehaničara - voditelja radionice, predradnik ga donosi voditelju odjela.

5.3 Nesuglasice nastale tijekom provedbe proizvodne djelatnosti predradnika ovlašćuje glavni mehaničar-šef radionice ili njegov zamjenik.

6 Odgovornost

Predradnik je odgovoran na način propisan zakonima Ruske Federacije za:

Nepravilno obavljanje ili neispunjavanje službenih dužnosti predviđenih ovim opisom poslova

upute

Prekršaji počinjeni tijekom obavljanja djelatnosti

Nedostatak kontrole nad kvalitetom obavljenih popravaka

Nanošenje materijalne štete poduzeću

Kršenje pravila proizvodne i radne discipline

Nezadovoljavajuće stanje zaštite na radu i zaštite od požara. slučajevi ozljeda na radu

Opis poslova voditelja (mehaničara-predradnika) putničkog vlaka

Šef (mehaničar-predradnik)

putnički vlak

1.1. Šef putničkog vlaka spada u kategoriju upravitelja.

1.2. Za voditelja se prima osoba koja ima višu stručnu (tehničku) naobrazbu i radno iskustvo u organiziranju prijevoza putnika najmanje 1 godinu ili srednju strukovnu (tehničku) naobrazbu i radno iskustvo u organiziranju prijevoza putnika od najmanje 2 godine. putničkog vlaka.

1.3. Vođa putničkog voza mora znati:

Čarter željeznički promet Ruska Federacija

Pravilnik o disciplini radnika u željezničkom prometu Ruske Federacije

Pravila tehničkog rada željeznice

Upute za kretanje vlakova i manevarski rad na željezničkim prugama

Upute za signalizaciju na željezničkim prugama prema djelokrugu odgovornosti

Odluke, naredbe, upute i drugi normativi nastavni materijali vezano uz usluge putnika

Dizajn i rad osobni automobili i njihovu opremu

Standardi usluga putničkih vlakova

Pravila za prijevoz putnika, prtljage i teretne prtljage željeznicom

Pravila evidentiranja i prijenosa podataka o slobodnim i upražnjenim mjestima u putničkim vlakovima

Sheme za formiranje putničkih vlakova

Postupak opremanja, prijema i predaje vlaka, vremenski standardi za ove operacije

Vozni red putničkih vlakova

Shema željezničke mreže Ruske Federacije

Obrasci putnih i prijevoznih isprava i pravila za njihovo sastavljanje

Planiranje i realizacija kompletnog rublja, čajeva, proizvoda za trgovinu

Redoslijed rute osoblje vlaka

Pravilnik o radnom vremenu i odmoru radnika u željezničkom prometu

Osnove ekonomije, organizacije rada i proizvodnje

Osnove radnog zakonodavstva

Pravila internog rada

Pravila i propisi zaštite zdravlja, sigurnosti, industrijske sanitarne zaštite i zaštite od požara

- ______________________________________________________________________.

1.4. Šef putničkog vlaka u svojim aktivnostima rukovodi se:

Povelja željezničkog prometa Ruske Federacije

Ovaj opis posla

1.6. Za vrijeme odsutnosti voditelja putničkog vlaka (godišnji odmor, bolest i sl.), njegove poslove obavlja zamjenik (radnik imenovan na propisani način, koji stječe odgovarajuća prava i odgovara za neizvršavanje ili nepravilno obavljanje poslova). dužnosti koje su mu dodijeljene u vezi sa zamjenom).

1.7. ___________________________________________________________________.

2. Funkcije

2.1. Rukovođenje radom osoblja vlaka.

2.2. Tehnički nadzor ispravnosti održavanja putničkih vagona.

2.3. Osiguravanje javnog reda u vagonima.

3. Obveze na poslu

Šef putničkog vlaka obavlja sljedeće poslove:

3.1. Omogućuje tehnički nadzor i pravilno održavanje vagona putničkog vlaka i njihove opreme, nesmetan i pouzdan rad, jamčeći sigurnost putničkog vlaka na ruti.

3.2. Organizira prihvat automobila pripremljenih u ispravnom sanitarno-tehničkom stanju.

3.3. Provjerava kvalitetu popravaka i opreme automobila uključenih u putnički vlak, usklađenost formiranog vlaka s utvrđenom shemom, ispravnost sustava grijanja i električne opreme, opskrbu automobila gorivom i vodom, dostupnost opreme za gašenje požara i medicinske skrbi, sigurnost posteljina, čaj, proizvodi za trgovinu, periodika, pokretni inventar i oprema potrebna za opsluživanje putnika na putu.

3.4. Osigurava pravovremenu i kvalitetnu pripremu vlaka na okretištu.

3.5. Prati rad vlakovnog osoblja, njegovo pridržavanje radne discipline i izvršavanje službenih dužnosti.

3.6. Pruža obuku o sigurnosnim mjerama, industrijskoj sanitariji i zaštiti od požara.

3.7. Zajedno s timom postiže visoku razinu usluge za putnike duž rute, poduzima mjere za povećanje količine plaćene usluge pružene putnicima.

3.8. Osigurava stabilan rad željezničke radio točke.

3.9. U dionicama s neautomatiziranom prodajom karata vodi evidenciju o popunjenosti vlaka i promptno obavještava postaje na trasi vlaka o raspoloživosti slobodnih i slobodnih mjesta u vlaku.

3.10. Organizira pravovremeni ukrcaj i iskrcaj putnika.

3.11. Kontrolira pravilan smještaj i prolaz putnika u vlak prema putnim ispravama, kao i prijevoz ručne i ručne prtljage putnika.

3.12. Pruža pomoć u stvaranju bolje uvjete putovanja za osobe s invaliditetom, bolesne, starije osobe i putnike s djecom.

3.13. Osigurava javni red u vagonima i poduzima odgovarajuće mjere protiv prekršitelja.

3.14. U izvanrednim situacijama organizira rad na otklanjanju posljedica i pružanju pomoći unesrećenima.

3.15. Obavlja granične i carinske poslove za putnike.

3.16. Nadzire poštivanje pravila od strane putnika pri prometovanju vlaka u pograničnom području.

3.17. Sudjeluje u isporuci automobila na popravak.

4. Prava

Vođa putničkog vlaka ima pravo:

4.1. Sudjelovati u raspravama o nacrtima odluka uprave.

4.2. Raspolagati imovinom i sredstvima koja su mu povjerena u skladu sa zahtjevima utvrđenim zakonodavnim i regulatornim pravnim aktima.

4.3. Potpisujete i ovjeravate dokumente iz svoje nadležnosti.

4.4. Inicirati i voditi sastanke o proizvodnim, ekonomskim i financijsko-gospodarskim pitanjima.

4.6. Provoditi provjere kvalitete i pravodobno izvršavanje narudžbi.

4.7. Zahtijevati prestanak (obustavu) rada (u slučaju kršenja, nepoštivanja utvrđenih zahtjeva itd.), poštivanje utvrđenih normi, pravila, uputa, davati upute za ispravljanje nedostataka i uklanjanje kršenja.

4.8. Podnijeti na razmatranje upravi prijedloge o zapošljavanju, premještaju i otpuštanju radnika, o nagrađivanju istaknutih radnika io primjeni stegovnih sankcija zaposlenicima koji krše radnu i proizvodnu disciplinu.

4.9. Od neposrednog rukovoditelja zahtijevati pomoć u obavljanju službenih dužnosti i prava.

5. Odgovornost

5.1. Vođa putničkog vlaka odgovara:

Za nepravilno obavljanje ili neispunjavanje svojih radnih dužnosti predviđenih ovim opisom poslova - na način utvrđen važećim radnim zakonodavstvom Ruske Federacije

Za prekršaje i zločine počinjene tijekom obavljanja djelatnosti - na način utvrđen važećim upravnim, kaznenim i građanskim zakonodavstvom Ruske Federacije

Za nanošenje imovinske štete - na način utvrđen važećim radnim zakonodavstvom Ruske Federacije.

5.2. ___________________________________________________________________.

6. Završne odredbe

6.2. ___________________________________________________________________.

Vijesti od partnera

Opis poslova voditelja proizvodne ekipe u biljnoj proizvodnji

1. OPĆE ODREDBE

1. Predradnik proizvodne ekipe u biljnoj proizvodnji spada u kategoriju poslovođa, a prima se i razrješava s posla nalogom rukovoditelja organizacije.

2. Na radno mjesto poslovođe proizvodne ekipe imenuje se osoba s visokom stručnom (poljoprivrednom) naobrazbom i radnim iskustvom u poljoprivrednoj proizvodnji od najmanje 3 godine ili srednjom stručnom spremom i radnim iskustvom u poljoprivrednoj proizvodnji od najmanje 5 godina. proizvodnja usjeva.

3. U svom radu rukovodilac proizvodnog tima u biljnoj proizvodnji rukovodi se:

Regulatorni dokumenti o obavljenom poslu

Metodološki materijali vezani uz relevantna pitanja

Povelja organizacije

Propisi o radu

Nalozi i upute voditelja organizacije (neposredni rukovoditelj)

Ovaj opis posla.

4. Voditelj proizvodne ekipe u biljnoj proizvodnji mora znati:

Smjernice, normativni, instruktivni i metodološki materijali o pitanjima agroindustrijskog kompleksa i proizvodnih aktivnosti odjela, mjesta, tima

Tehnologija poljoprivredne proizvodnje

Dostignuća znanosti i najbolje prakse u poljoprivrednoj proizvodnji

Osnove ekonomije, organizacije proizvodnje, rada i upravljanja

Aktualne cijene i standardi poljoprivrednih proizvoda

Osnove zemljišnog i radnog zakonodavstva

Pravila i propisi zaštite na radu i zaštite od požara

Zakonodavstvo o zaštiti okoliša.

5. Za vrijeme odsutnosti rukovoditelja proizvodne ekipe u biljnoj proizvodnji, njegove poslove na propisani način obavlja imenovani zamjenik koji snosi punu odgovornost za njihovo uredno obavljanje.

2. OBAVEZE NA POSLU

6. Za obavljanje poslova koji su mu povjereni, rukovoditelj proizvodne ekipe u biljnoj proizvodnji dužan je:

6.1. Upravljajte proizvodnim i ekonomskim aktivnostima odjela, mjesta ili tima.

6.2. Sudjeluje u izradi planskih zadataka nadležnog odjela i osigurava njihovu provedbu.

6.3. Osigurati provođenje mjera za intenziviranje poljoprivredne proizvodnje, učinkovitu upotrebu zemlje, rada i materijalna sredstva, oprema, proizvodni pogoni i druga sredstva za proizvodnju, racionalno korištenje i zaštite zemljišnog fonda.

6.4. Organizirati uvođenje intenzivnih proizvodnih tehnologija u sektor ratarstva i stočarstva, naprednih metoda uzgoja usjeva i uzgoja proizvodnih pasmina stoke, te znanstveno utemeljenog sustava korištenja gnojiva u cilju povećanja produktivnosti rada i smanjenja troškova proizvodnje.

6.5. Osigurati mehanizaciju proizvodnih procesa, utvrđivanje i korištenje rezervi za povećanje produktivnosti rada, razvoj racionalizacije i izumiteljstva.

6.6. Organizirati provedbu mjera za smanjenje ručni radštedi radne i materijalne resurse po jedinici proizvodnje.

6.7. Organizirati planiranje, računovodstvo i izvješćivanje o proizvodnim aktivnostima odjela.

6.8. Pratiti poštivanje standarda i propisa zaštite na radu i zaštite od požara.

6.9. Osigurati usklađenost sa zakonodavstvom o zaštiti okoliša.

6.10. Provesti, u skladu s utvrđenim postupkom, primarne na radnom mjestu, ponovljene, neplanirane i ciljane brifinge o zaštiti na radu sa zaposlenicima.

6.11. Provoditi mjere zaštite na radu, upute državnih nadzornih i kontrolnih tijela i službi zaštite na radu u utvrđenim rokovima.

6.12. Osposobiti radnike za sigurne metode i tehnike rada.

6.13. U slučaju nesreće na radu organizirati pružanje prve pomoći unesrećenom, prijaviti nesreću neposrednom rukovoditelju te provesti druge mjere predviđene Pravilnikom o istraživanju i evidentiranju nesreća na radu i profesionalnih bolesti.

6.14. Provesti samokontrolu poštivanja zahtjeva zaštite na radu.

7. Voditelj proizvodne ekipe u biljnoj proizvodnji ima pravo:

7.1. Upoznajte se s nacrtima odluka uprave organizacije koje se odnose na njezine aktivnosti.

7.2. Podnijeti prijedloge za unaprjeđenje rada u vezi s odgovornostima predviđenim ovim uputama na razmatranje upravi.

7.3. Potpisujete i ovjeravate dokumente iz svoje nadležnosti.

7.4. Interakcija s voditeljima svih strukturnih odjela organizacije, dobivanje informacija i dokumenata potrebnih za obavljanje radnih zadataka.

7.5. Podnijeti na razmatranje voditelju organizacije prijedloge o imenovanju, premještaju, razrješenju zaposlenika koji su mu podređeni, prijedloge za njihovo poticanje ili izricanje kazni za njih.

7.6. Zahtijevati od uprave organizacije pomoć u obavljanju službenih dužnosti i prava.

7.7. Sudjelovati u raspravi o pitanjima zaštite na radu koja se podnose na sastancima (konferencijama) radnog kolektiva (sindikalne organizacije).

4. VEZE (POSLENI ODNOSI)

5. OCJENA RADA I ODGOVORNOST

10. Rad voditelja proizvodne ekipe u biljnoj proizvodnji ocjenjuje neposredni rukovoditelj (druga službena osoba).

11. Voditelj proizvodne ekipe u biljnoj proizvodnji odgovoran je za:

11.1. Za neizvršavanje (nepravilno obavljanje) svojih radnih dužnosti kako je predviđeno ovim opisom poslova - u granicama utvrđenim važećim radnim zakonodavstvom Republike Bjelorusije.

11.2. Za prekršaje počinjene tijekom obavljanja svoje djelatnosti - u granicama utvrđenim važećim upravnim, kaznenim i građanskim zakonodavstvom Republike Bjelorusije.

11.3. Za nanošenje materijalne štete - u granicama utvrđenim važećim radnim, kaznenim i građanskim zakonodavstvom Republike Bjelorusije.

11.4. Za nepoštivanje pravila i propisa zaštite na radu, sigurnosnih mjera, industrijske sanitarne zaštite i zaštite od požara - u skladu sa zahtjevima regulatornih pravnih akata Republike Bjelorusije i lokalnih akata u _____________________.

Ovaj opis poslova izrađen je i odobren na temelju __________________________________________________________________
(povelja, propisi, naredba o strukturi poduzeća itd.)
u skladu s Zakonom o radu Ruske Federacije, drugim propisima Ruske Federacije koji uređuju radne odnose.

1. Opće odredbe

1.1. Predradnik na glavnim proizvodnim mjestima spada u kategoriju radnika.
1.2. Predradnika na glavnim proizvodnim mjestima imenuje i razrješava direktor poduzeća na preporuku.
_________________________________________________________________________
i odgovara izravno _______________________________________.
1.3. Predradnik na glavnim proizvodnim mjestima mora znati:
- tehnološki proces proizvodnja i izrada proizvoda;
- karte punjenja goriva i tehnološke upute;
- dizajn, vrste tehnološke opreme i njezinu namjenu;
– tehnološka, ​​organizacijska oprema i uređaji, njihova namjena i način korištenja;
- zahtjevi za sirovine, poluproizvode, materijale;
- vrste, svojstva i namjena prerađenih sirovina, poluproizvoda i materijala;
– nedostatke i nedostatke proizvoda, razloge njihova nastanka i mjere za njihovo sprječavanje i otklanjanje;
- utrošak osnovnih i pomoćnih materijala;
- radnje koje obavljaju radnici;
- vremenski standardi koji se koriste u izračunu tehnički ispravnih stopa proizvodnje;
- pravila i propisi zaštite na radu, sigurnosti i industrijske sanitarije;
- pravila i metode pružanja domedicinske skrbi;
- pravilnik o internom radu;
1.4. Za vrijeme odsutnosti poslovođe iz glavnih proizvodnih područja (bolest, godišnji odmor, službeni put i sl.), njegove poslove obavlja osoba imenovana na propisani način.

2. Obveze na poslu

Predradnik u glavnim proizvodnim područjima:
2.1. Organizira rad kako bi pravovremeno opskrbio radnike potrebnim poluproizvodima i materijalima.
2.2. Postavlja radnike na njihova mjesta.
2.3. Kontrolira kakvoću proizvoda, usklađenost s tehnološkim procesom, međusobnu povezanost operacija i ispravnost vođenja evidencije o učinku radnika.
2.4. Poduzima mjere za otklanjanje zastoja opreme i radnika.
2.5. Po potrebi zamjenjuje radnike.
2.6. Otklanja razloge koji uzrokuju pad kvalitete proizvoda.
2.7. Osigurava provedbu glavnih planiranih zadataka tima, transportera, toka (sekcije).
2.8. Prati pravovremenu i kvalitetnu korekciju nedostataka proizvoda.
2.9. Upućuje radnike na sigurnosne mjere i pravila tehničkog rada opreme.
2.10. Provodi popis nedovršene proizvodnje na početku i na kraju smjene.

3. Prava

Predradnik u glavnim proizvodnim područjima ima pravo:
3.1. Od zaposlenika poduzeća primati informacije potrebne za obavljanje njihovih aktivnosti.
3.2. Podnose prijedloge o pitanjima koja se odnose na njihovu djelatnost na razmatranje neposrednom rukovodstvu.
3.3. Zahtijevati od uprave poduzeća pomoć u obavljanju službenih dužnosti.

4. Odgovornost

Predradnik na glavnim proizvodnim mjestima odgovoran je za:
4.1. Za nepravilno obavljanje ili neispunjavanje svojih radnih dužnosti kako je predviđeno ovim opisom poslova - u skladu s važećim radnim zakonodavstvom Ruske Federacije.
4.2. Za prekršaje počinjene tijekom obavljanja svoje djelatnosti - u skladu s važećim upravnim, kaznenim i građanskim zakonodavstvom Ruske Federacije.
4.3. Za nanošenje materijalne štete - u skladu s važećim zakonodavstvom Ruske Federacije.

Opis poslova može se mijenjati i dopunjavati nalogom ravnatelja.

Odjeljak "Opisi poslova" sadrži potrebne informacije o tome kako se sastavlja opis poslova. Ovdje možete pronaći tipične opise poslova za različite specijalnosti. Naša banka opisa poslova uključuje više od 2500 različitih dokumenata. Ovi opisi poslova sastavljeni su i uređeni 2015. godine, što znači da su relevantni i danas.

Iz ovog članka ćete naučiti:

  • koje su odgovornosti, ovlasti i prava sadržani u opisu poslova voditelja tima za berbu;
  • koje su odredbe sadržane u standardnom opisu poslova predradnika ekipe za čišćenje;
  • Za koja područja rada prema ovom opisu poslova je odgovoran ovaj stručnjak u vašoj organizaciji.

Društvo s ograničenom odgovornošću "Alfa"

ODOBRIO SAM
direktor tvrtke
_________ A.V. Lavov
10.01.2015

Opis posla br.6
cleaning crew foreman

Moskva 01.10.2015

1. OPĆE ODREDBE

1.1. Predradnik ekipe za čišćenje spada u kategoriju radnika.

1.2. Voditelja tima za čišćenje zapošljava se i razrješava nalogom generalni direktor na prijedlog voditelja pogona.

1.3. Na mjesto voditelja žetvene ekipe postavlja se osoba sa srednjom stručnom spremom. stručno obrazovanje te radno iskustvo na poslovima komunalne (čistoće) minimalno jedna godina.

1.4. Vođa ekipe za čišćenje odgovara izravno voditelju gradilišta.

1.5. Za vrijeme odsutnosti predvodnika tima za žetvu, njegove dužnosti obavlja drugi zaposlenik imenovan nalogom generalnog direktora organizacije.

1.6. U svojim aktivnostima, predradnik tima za čišćenje vodi se radnim zakonodavstvom i standardima GOST 51870-2002 „Kućanske usluge. Usluge čišćenja zgrada i objekata. Su česti Tehničke specifikacije", pravila i propisi o zaštiti na radu, sigurnosti i industrijskoj sanitariji, regulatorni dokumenti o obavljenom poslu, povelja organizacije, nalozi i upute glavnog direktora, upute upravitelja objekta, interni propisi o radu i ovaj opis poslova.

1.7. Vođa tima za čišćenje mora znati:

– tehnološki proces složenog čišćenja;

– zahtjevi GOST 51870-2002 „Usluge u kućanstvu. Usluge čišćenja zgrada i objekata. Su česti tehnički problemi»;

– zahtjevi za sanitarno održavanje teritorija objekta;

– osnove organizacije rada;

– namjena, dizajn, pravila rada opreme i uređaja za čišćenje;

– namjena, svojstva, koncentracija dezinficijensa i deterdženti, pravila za njihovu sigurnu uporabu i daljnje skladištenje;

– etika poslovna komunikacija;

– lokalni propisi organizacije;

– pravila i propisi zaštite na radu, sigurnosti i zaštite od požara.

1.8 Predradnik tima za berbu mora biti sposoban:

– organizirati rad tima;

– obavljati sve vrste cjelovitog čišćenja;

– provoditi uvodnu obuku za nove zaposlenike tijekom proces proizvodnje;

– kontrolirati kvalitetu rada;

– pripremati dnevna izvješća o obavljenom poslu;

– pripremiti predmet za predaju neposrednom rukovoditelju, a po potrebi i predstavniku naručitelja.

2. OBAVEZE NA POSLU

Odgovornosti predradnika ekipe za čišćenje uključuju:

2.1. Organizacija rada tima sveobuhvatno čišćenje u servisiranom objektu.

2.2. Identifikacija i postavljanje svakog člana tima na posao.

2.3. Poučavanje zaposlenika o sigurnosnim mjerama i pravilima tehničkog rada opreme, o industrijskoj sanitariji.

2.4. Organizacija nabave potrebnih za rad Pribor, kemikalije, oprema, alati i drugi alati za rad.

2.5. Vođenje operativnog knjigovodstva potrošnog materijala i inventara.

2.6. Provjera uniformi i urednosti članova tima izgled, poštivanje radne discipline.

2.7. Kontrola kvalitete obavljenih radova i poštivanje sveobuhvatne tehnologije čišćenja.

2.8. Osiguravanje sigurnosti i održavanje imovine koja se nalazi na lokaciji u dobrom stanju.

2.9. Provođenje periodičnih pregleda objekta.

2.10. Kontrola provedbe sanitarni zahtjevi i pravila zaštite od požara.

2.11. Zamjena članova tima po potrebi.

2.12. Osiguranje izvršenja glavnih planskih zadaća brigade.

2.13. Izrada dnevnih izvješća o obavljenom poslu.

2.14. Polaganje periodičnih liječničkih pregleda u skladu s utvrđenom procedurom.

2.15. Obavještavanje uprave organizacije o postojećim nedostacima u održavanju objekta, o svakoj situaciji koja ugrožava život i zdravlje ljudi, o svakoj nesreći koja se dogodila u servisiranom objektu.

2.16. Osiguravanje pristojne komunikacije s osobljem i posjetiteljima servisiranog objekta.

3. PRAVA

Voditelj ekipe za čišćenje ima pravo:

3.1. Zahtijevati od članova tima pridržavanje radne discipline, au slučaju kršenja davati objašnjenja.

3.2. Zahtijevati od tehničke službe pravovremenu kupnju potrošnog materijala, opreme, uređaja i drugih radnih alata.

3.3. Primati od rukovoditelja i zaposlenika svih strukturnih odjela organizacije informacije potrebne za obavljanje radnih zadataka.

3.4. Pošaljite prijedloge za poboljšanje vašeg rada na razmatranje vašoj neposrednoj upravi.

3.5. Obavještava rukovodstvo o svim nedostacima uočenim u procesu rada i daje prijedloge za njihovo otklanjanje.

3.6. Proći prekvalifikaciju i usavršavanje na način propisan radnim zakonodavstvom i lokalnim propisima organizacije.

3.7. Samostalno rješavajte manje administrativne probleme.

3.8. Interakcija sa svim funkcionalnim odjelima organizacije i dužnosnici na pitanja profesionalna djelatnost u granicama svoje nadležnosti.

3.9. Zahtijevati od rukovodstva organizacije osiguranje organizacijskih i tehničkih uvjeta potrebnih za obavljanje službenih poslova, kao i pomoć u ostvarivanju prava predviđenih ovim opisom poslova.

4. ODGOVORNOST

Voditelj tima za čišćenje odgovoran je za:

4.1. Za nekvalitetno i nepravovremeno izvršavanje dužnosti koje su mu dodijeljene opisom posla u granicama utvrđenim važećim radnim zakonodavstvom Ruske Federacije.

4.2. Za nanošenje materijalne štete u granicama utvrđenim važećim zakonodavstvom Ruske Federacije.

4.3. Za prekršaje počinjene tijekom obavljanja djelatnosti, u granicama utvrđenim važećim upravnim, kaznenim i građanskim zakonodavstvom Ruske Federacije.

5. POSTUPAK IZMJENE OPISA POSLOVA

5.1. Opis poslova se po potrebi preispituje, mijenja i dopunjava, a najmanje jednom u pet godina.

5.2. Svi zaposlenici organizacije koji podliježu ovoj uputi upoznati su s nalogom za izmjene (dopune) opisa poslova na potpis.

Opis poslova izrađen je u skladu s nalogom glavnog direktora od 1. studenog 2015. br. 55.