Was der Bauleiter wissen sollte. Formular: Stellenbeschreibung des Bauleiters (Baustellenleiter) (Berufsnorm „Bauproduktionsorganisator“) – Mustertext (Vorlage) kostenloser Download MS Word. Sind üblich

Baustellenleiter

1. Allgemeine Bestimmungen

1.1. Diese Stellenbeschreibung definiert die beruflichen Pflichten, Rechte und Pflichten der Person, die die Position des Chefs innehat Baustelle PJSC „Leben“

1.2. Der Leiter der Baustelle wird in die Position berufen und von der Position in der etablierten Position entlassen Arbeitsrecht Reihenfolge im Auftrag der Organisation.

1.3. Der Leiter der Baustelle berichtet direkt an den Leiter der Organisation.

1.4. Voraussetzungen für die Aus- und Weiterbildung einer Person, die zum Bauleiter ernannt wird: Hochschulbildung - Bachelor-Abschluss. Zusätzlich professionelle Programme— Fortbildungsprogramme, berufliche Umschulungsprogramme. Fortbildung in diesem Bereich Professionelle Aktivität im Bereich Bauwesen mindestens alle fünf Jahre.

1.5. Anforderungen an die Berufserfahrung: mindestens fünf Jahre im Bereich der beruflichen Tätigkeit.

1.6. Der Bauleiter muss wissen:

- rechtliche Anforderungen Russische Föderation zur Zusammensetzung, zum Inhalt und zur Gestaltung der Projektdokumentation;

- Anforderungen technische Dokumentation an die Organisation Bauproduktion;

— Zusammensetzung und Verfahren zur Erstellung von Dokumenten zur Erlangung von Genehmigungen und Genehmigungen für die Bauproduktion;

– Produktionstechnologien verschiedener Art Bauarbeiten;

— Merkmale der Bauproduktion bei gefährlichen, technisch komplexen und einzigartigen Kapitalbauprojekten;

— Anforderungen der Gesetzgebung der Russischen Föderation an das Verfahren zur Vereinbarung und Vorbereitung Baustellen(vorbereitende Arbeiten vor Ort);

— Methoden und Methoden der Planung der Bauproduktion (Netzwerkplanung, Terminplanung, Projektplanung, Masterplanung);

— Regulierungs- und Designindikatoren für den Bedarf der Bauproduktion an materiellen und technischen Ressourcen (nach Art der materiellen und technischen Ressourcen);

— Arten und Eigenschaften grundlegender Baumaterialien, Produkte und Strukturen;

— Typen und Eigenschaften der wichtigsten Baumaschinen, Mechanismen, Kraftwerke, Fahrzeug;

— Methoden der konsolidierten Planung der Versorgung, Verteilung und Ausgaben verschiedener Arten von materiellen und technischen Ressourcen;

— das Verfahren zur Dokumentation von Anträgen für verschiedene Arten von materiellen und technischen Ressourcen;

— Regeln für die Annahme und Dokumentation von Sachwerten;

— Zusammensetzung und Klassifizierung der Kosten für die Erstellung und Lagerung eines Bestands an Sachwerten;

— Verfahren zur Berechnung der mit Verlusten verbundenen Kosten (Schaden, Obsoleszenz) Materielle Ressourcen;

— das Verfahren zur Erstellung der Berichtsdokumentation über die Verwendung von Sachwerten (Verbrauchs- und Abschreibungsrechnungen von Sachwerten);

— Arten und Eigenschaften der verwendeten technologischen Ausrüstung verschiedene Arten Bauarbeiten;

— Anforderungen der Gesetzgebung der Russischen Föderation an die Regeln für die Wartung und den Betrieb von Maschinen und Geräten;

— das Verfahren für wirtschaftliche und finanzielle Beziehungen zwischen der Bauorganisation und Kunden und Auftragnehmern;

- Regeln für die Durchführung von Exekutiv- und Buchhaltungsdokumentation Bauproduktion;

— Anforderungen der Gesetzgebung der Russischen Föderation im Bereich der technischen Regulierung im Bauwesen;

— Anforderungen der Gesetzgebung der Russischen Föderation für Bauarbeiten;

— technische Dokumentationsanforderungen für das Verfahren zur Annahme versteckter Arbeiten und Baukonstruktionen, die die Sicherheit eines Großbauprojekts beeinträchtigen;

— Methoden zur Beseitigung der Fehlerursachen bei Bauarbeiten (Einsatz alternativer Bautechnologien, Fortbildung der Arbeitnehmer);

— Anforderungen der Gesetzgebung der Russischen Föderation an das Verfahren und die Dokumentation der Annahme und Übertragung abgeschlossener Kapitalbauprojekte und Arbeitsphasen (Komplexe).

— Anforderungen eines Bauvertrags an die Spezifikation eines Objekts, das Verfahren für die Lieferung und Abnahme eines abgeschlossenen Großbauprojekts und die Phasen (Komplexe) der Arbeiten, die Verfügbarkeit der Begleitdokumentation und Fristen für die Lieferung der Arbeiten;

— moderne Errungenschaften im Bereich der Bauproduktion und der Baustoffindustrie;

— Anforderungen der Gesetzgebung der Russischen Föderation in den Bereichen Sicherheit Umfeld

— Arbeitsschutzvorschriften und Brandschutz während der Bauarbeiten

— Regeln für die Führung der Dokumentation zur Überwachung der Einhaltung der Anforderungen an Brandschutz und Umweltschutz;

— Grundanforderungen der Arbeitsgesetzgebung der Russischen Föderation, Rechte und Pflichten der Arbeitnehmer.

1.7. Der Bauleiter muss in der Lage sein:

— Überprüfen Sie die Vollständigkeit und Qualität der Entwurfsdokumentation und beurteilen Sie die Übereinstimmung der darin enthaltenen technischen Informationen mit den Anforderungen der technischen Regulierungsdokumentation.

— bei der Planung und Zuweisung von Produktionsressourcen regulatorische, technische und Designdokumente anwenden;

— Vorbereitung von Dokumenten für die Einholung von Genehmigungen und Genehmigungen für Bauarbeiten auf der Baustelle, auch in Sicherheitszonen;

— Pläne (Netzwerk, Anlage, Kalender) für die Bauproduktion entwickeln;

— Berechnungen zur Einhaltung des Bauvolumens durchführen regulatorischen Anforderungen zu Arbeitskräften und materiellen und technischen Ressourcen;

— Bestimmung der Zusammensetzung und des Umfangs der Hilfsarbeiten zur Schaffung der Infrastruktur der Baustelle (Kommunikations- und Versandeinrichtungen, Transportkommunikations- und Versorgungsnetze, Hauswirtschaftsräume);

— Festlegung der Nomenklatur und Berechnung der Volumina (Mengen) und des Lieferplans von Baumaterialien, Bauwerken, Produkten, Ausrüstungen und anderen Arten von Material und technischen Ressourcen gemäß den Bauproduktionsplänen;

— Planung der Bereitstellung und Kontrolle der Verteilung und des Verbrauchs von materiellen und technischen Ressourcen auf der Baustelle;

— Erstellung und Prüfung von Anträgen für materielle und technische Ressourcen, Baumaschinen, Maschinen und Mechanismen sowie Ressourcen, die über externe Ingenieurnetzwerke bereitgestellt werden;

— Durchführung einer dokumentarischen, visuellen und instrumentellen Kontrolle der Qualität und Menge (Quantität) der gelieferten materiellen und technischen Ressourcen, Baumaschinen, Maschinen und Mechanismen sowie Ressourcen, die über externe technische Netzwerke bereitgestellt werden;

— Planung und Überwachung der Arbeiten von Auftragnehmern, die Wartung und Reparatur von Baumaschinen, Geräten und technologischer Ausrüstung durchführen;

— Durchführung und Kontrolle der Berechnungen der Mittelaufwendungen zur Versorgung der Bauproduktion mit materiellen und technischen Ressourcen;

— Entwicklung und Überwachung der Umsetzung konsolidierter Baupläne auf der Baustelle;

— Art und Komplexität bestimmen, den Umfang der Bauarbeiten und Produktionsaufgaben entsprechend den verfügbaren materiellen und technischen Ressourcen, der Spezialisierung der Auftragnehmer, der Spezialisierung und Qualifikation der Baustellenarbeiter berechnen;

— Bereitstellung einer dokumentarischen Unterstützung der Bauproduktion;

— die Gründe für Abweichungen der Ergebnisse der Bauarbeiten von den Anforderungen der technischen und bauaufsichtlichen Dokumentation ermitteln;

— Durchführung dokumentarischer Arbeitsbegleitung und Abnahmekontrollmaßnahmen abgeschlossener Arten und Phasen von Bauarbeiten (Großbauprojekte, Elemente, Bauwerke und Teile von Kapitalbauprojekten), Versorgungsnetze);

— Entwicklung der ausführenden und technischen Dokumentation für abgeschlossene Großbauprojekte, Arbeitsphasen (Komplexe) und Erhaltung unvollendeter Großbauprojekte;

— Maßnahmen durchführen, um sicherzustellen, dass der Zustand der Ergebnisse der Bauarbeiten den Anforderungen der Hygiene- und Hygienestandards und den Bedingungen des Bauvertrags entspricht (Sauberkeit, Fehlen überschüssiger Materialien, technischer Zustand);

— Durchführung einer technischen und wirtschaftlichen Analyse der Produktions- und Wirtschaftsaktivitäten auf der Baustelle;

— eine technische und wirtschaftliche Analyse der Ergebnisse der Einführung neuer Methoden und Formen der Arbeitsorganisation durchführen, Rationalisierungsvorschläge, Implementierung neue Technologie und Technologien, Mechanisierung und Automatisierung von Bauarbeiten, Optimierung des Einsatzes von Material, technischen und anderen Ressourcen;

— Arbeitsplätze identifizieren, die während der Bauarbeiten und der Verwendung von Baumaschinen schädlichen oder gefährlichen Faktoren ausgesetzt sind;

— Festlegung der Liste der Arbeiten zur Gewährleistung der Sicherheit der Baustelle (Baustellen umzäunen, Gefahrenbereiche einzäunen oder markieren, Beleuchtung, Bereitstellung von Feuerlöschgeräten, Notfallkommunikations- und Alarmsystemen);

— Bestimmen Sie die Liste notwendigen Mittel kollektiver und individueller Schutz der Baustellenarbeiter;

— Bestimmen Sie die Liste Notwendige Maßnahmen Bereitstellung von Haushalts- und Sanitäranlagen für Baustellenarbeiter;

— Durchführung und Überwachung der dokumentarischen Unterstützung der Ergebnisse der Überwachung der Umsetzung von Arbeitsschutzvorschriften, Brandschutz- und Umweltschutzanforderungen sowie Arbeitssicherheitsanforderungen;

- Bestimmen Sie die benötigte Menge, professionell und Qualifikationszusammensetzung Arbeiter entsprechend den Produktionsaufgaben und Kalenderpläne Bauproduktion auf der Baustelle.

2. Funktionale Verantwortlichkeiten

Dem Baustellenleiter sind folgende Funktionen zugeordnet:

2.1. Vorbereitung der Bauproduktion auf der Baustelle.

2.2. Logistische Unterstützung der Bauproduktion auf der Baustelle.

2.3. Betriebsführung der Bauproduktion auf der Baustelle.

2.4. Abnahme und Qualitätskontrolle der Ergebnisse abgeschlossener Bauarten und Bauabschnitte auf der Baustelle.

2.5. Übergabe der Bauergebnisse an den Kunden.

2.6. Implementierung eines Qualitätsmanagementsystems auf der Baustelle.

2.7. Entwicklung von Maßnahmen zur Verbesserung der Effizienz der Produktions- und Wirtschaftsaktivitäten auf der Baustelle.

2.8. Sicherstellung der Einhaltung der Arbeitsschutzvorschriften, Brandschutzanforderungen und des Umweltschutzes auf der Baustelle.

2.9. Führung von Baustellenarbeitern.

3. Berufliche Verantwortlichkeiten

Zur Wahrnehmung der ihm übertragenen Aufgaben muss der Bauleiter:

3.1. Organisation und Durchführung der Eingangskontrolle der Entwurfsdokumentation für Großbauprojekte;

3.2. Erteilung von Genehmigungen und Genehmigungen, die für Bauarbeiten auf der Baustelle erforderlich sind;

3.3. Planen und kontrollieren Sie die Durchführung vorbereitender Arbeiten auf der Baustelle;

3.4. Organisation und Durchführung der Baukontrolle während des Baus, des Wiederaufbaus und größerer Reparaturen von Großbauprojekten;

3.5. Bestimmen Sie den Bedarf der Bauproduktion auf der Baustelle in Baumaterial, Strukturen, Produkte und andere Arten von materiellen und technischen Ressourcen;

3.6. Bestimmen Sie die Liste der Baugeräte, Maschinen und Mechanismen, die für die Bauproduktion erforderlich sind;

3.7. Kontrollieren Sie die Mittelausgaben für die materielle und technische Unterstützung der Bauproduktion;

3.8. Führen Sie eine konsolidierte Betriebsplanung durch und steuern Sie den Bauablauf auf der Baustelle;

3.9. Koordinieren Sie die Bauprozesse während des Baus, des Wiederaufbaus und der größeren Reparaturen von Großbauprojekten.

3.10. Entwickeln, planen und überwachen Sie die Umsetzung betrieblicher Maßnahmen zur Behebung von Mängeln in den Bauergebnissen auf der Baustelle;

3.11. Pflegen Sie die aktuelle und ausführende Dokumentation für Produktionsaktivitäten Baustelle;

3.12. Führen Sie eine Abnahmekontrolle abgeschlossener Arten und Phasen von Bauarbeiten durch (Großbauprojekte, Elemente, Bauwerke und Teile von Kapitalbauprojekten, Versorgungsnetze);

3.13. Planen und kontrollieren Sie die Durchführung von Arbeiten und Aktivitäten zur Vorbereitung der Ergebnisse der Bauarbeiten für die Lieferung an den Kunden (abgeschlossene Großbauprojekte, Arbeitsschritte (Komplexe), Erhaltung unvollendeter Großbauprojekte);

3.14. Beteiligen Sie sich an der Abnahme abgeschlossener Typen und einzelner Arbeitsschritte für Bau, Wiederaufbau, Großreparaturen von Großbauprojekten, Elementen, Bauwerken und Teilen von Großbauprojekten, Ingenieurunterstützungsnetzwerken, mit dem Recht, entsprechende Dokumente zu unterzeichnen;

3.15. Bringen Sie die Ergebnisse der Bauarbeiten in Übereinstimmung mit den Anforderungen der technischen Regulierungsdokumente und den Bedingungen des Bauvertrags;

3.16. Präsentation der Bauergebnisse vor Abnahmekommissionen

3.17. Planen und überwachen Sie die Durchführung von Arbeiten und Aktivitäten zur Einführung neuer Technologien in der Bauproduktion, um eine höhere Effizienz der Produktion und der wirtschaftlichen Aktivitäten auf der Baustelle sicherzustellen;

3.18. Bestimmen Sie den Bedarf an Arbeitsressourcen für die Bauproduktion auf der Baustelle;

3.19. Platzieren Sie Arbeitskräfte auf der Baustelle (Großbaustellen und einzelne Arbeitsbereiche);

3.20. Planen und überwachen Sie die Durchführung der Arbeiten, um die Baustelle in Übereinstimmung mit den Arbeitsschutz-, Brandschutz- und Umweltschutzvorschriften zu bringen;

3.21. Überwachen Sie die Durchführung von Aktivitäten auf der Baustelle, um mit dem Personal in den Bereichen Arbeitsschutz, Brandschutz, Durchführung und Schulung zusammenzuarbeiten.

4. Rechte

Der Leiter der Baustelle hat das Recht:

4.1. Machen Sie sich mit Entscheidungsentwürfen der Unternehmensleitung über ihre Aktivitäten vertraut.

4.2. Unterbreiten Sie dem Management Vorschläge zur Verbesserung der Arbeit im Zusammenhang mit den in diesen Anweisungen vorgesehenen Verantwortlichkeiten.

4.3. Vertretung der Interessen des Unternehmens in Drittorganisationen in Fragen seiner beruflichen Tätigkeit.

4.4. Fordern Sie die Unternehmensleitung auf, bei der Erfüllung ihrer Verpflichtungen behilflich zu sein berufliche Verantwortung und rechts.

5. Verantwortung

Der Bauleiter ist verantwortlich für:

5.1. Für die Nichterfüllung oder unsachgemäße Erfüllung ihrer in dieser Stellenbeschreibung vorgesehenen Pflichten – im Rahmen der geltenden Arbeitsgesetzgebung der Russischen Föderation.

5.2. Für Straftaten, die im Rahmen der Ausübung ihrer Tätigkeit begangen werden – im Rahmen der geltenden Verwaltungs-, Straf- und Zivilgesetzgebung der Russischen Föderation.

5.3. Für Sachschäden – im Rahmen der geltenden Arbeits- und Zivilgesetzgebung der Russischen Föderation.

5.4. Nichtbeachtung von Anordnungen, Weisungen und Weisungen der Unternehmensleitung.

5.5. Bei Nichteinhaltung interner Regeln Arbeitsvorschriften, im Unternehmen festgelegte Brandschutz- und Arbeitsschutzvorschriften.

6. Beziehungen

Bei der Wahrnehmung seiner dienstlichen Aufgaben übt der Bauleiter folgende Beziehungen aus:

6.1. Mit dem Regisseur:

— genehmigte Bestellungen, Anweisungen;

- vereinbart Büronotizen;

- Anweisungen, Anweisungen;

— Dokumentation zur Genehmigung;

— Bericht über die Ausführung von Aufträgen, Anweisungen und den Fortschritt der Bauarbeiten.

6.2. Mit Buchhaltung:

Der Bauleiter erhält:

— Materialbericht;

— Gehaltsabrechnungen;

— Vollmachten zur Entgegennahme von Materialien;

Der Bauleiter berichtet:

— Arbeitszeitnachweis;

— Dokumentation von Lieferanten;

— Verbrauchs- und Abschreibungsrechnungen für Sachwerte.

6.3. Der Baustellenleiter interagiert entsprechend seiner Aufgaben mit allen Strukturbereichen, Diensten und Abteilungen der Organisation.

7. Arbeitsbedingungen

7.1. Arbeitszeiten: Der Leiter der Baustelle wird gemäß den in der Organisation festgelegten internen Arbeitsvorschriften bestimmt.

7.2. Aus produktionstechnischen Gründen ist der Bauleiter auf Dienstreisen (auch vor Ort) verpflichtet.

7.3. Arbeitsbeurteilung: - regelmäßig - wird vom Leiter der Organisation im Rahmen der Ausführung durch den Leiter der Baustelle durchgeführt Arbeitsfunktionen.

8. Unterschriftenrecht

8.1. Zur Sicherstellung seiner Tätigkeit erhält der Bauleiter das Recht, Organisations- und Verwaltungsdokumente zu seinen Aufgaben zu unterzeichnen funktionale Verantwortlichkeiten.

Diese Stellenbeschreibung wurde in Übereinstimmung mit den Bestimmungen erstellt Arbeitsgesetzbuch Russische Föderation, Berufsstandard „Organisator der Bauproduktion“ (genehmigt auf Anordnung des Arbeitsministeriums und sozialer Schutz RF vom 21. November 2014 N 930н) (Code C, Qualifikationsniveau - 6) und andere regelnde Vorschriften Arbeitsbeziehungen In der Russischen Föderation.

[Organisations- und Rechtsform,
Name der Organisation, des Unternehmens]

[Position, Unterschrift, vollständiger Name des Managers oder sonstiges
zur Genehmigung befugter Beamter
Arbeitsbeschreibung]

[Tag Monat Jahr]

Arbeitsbeschreibung Leiter der Reparatur- und Baustelle [Name der Organisation, des Unternehmens usw.]

Diese Stellenbeschreibung wurde in Übereinstimmung mit den Bestimmungen des Arbeitsgesetzbuchs der Russischen Föderation und anderen Vorschriften über die Arbeitsbeziehungen entwickelt und genehmigt.

1. Allgemeine Bestimmungen

1.1. Der Leiter der Reparatur- und Baustelle (RCS) gehört zur Kategorie der Manager und berichtet in seiner Arbeit direkt an [Positionsname].

1.2. Der Leiter der RSU wird auf Anordnung des Leiters der Organisation eingestellt und entlassen.

1.3. Zum Leiter der RSU wird eine Person mit einem Hochschulabschluss ernannt technische Erziehung und Berufserfahrung in Bauorganisationen in Ingenieurpositionen seit mindestens 3 Jahren oder sekundäre Fachausbildung (technische Ausbildung) und Berufserfahrung in Bauunternehmen in Ingenieurpositionen seit mindestens 5 Jahren.

1.4. Während der Abwesenheit des Leiters der RSU (Urlaub, Krankheit, Dienstreise) werden seine dienstlichen Aufgaben von [ggf. ausfüllen] wahrgenommen.

1.5. Der Leiter der RSU muss wissen:

– Beschlüsse, Weisungen, Anordnungen höherer Behörden, methodische, regulatorische und andere Orientierungsmaterialien im Zusammenhang mit der Produktion und den wirtschaftlichen Aktivitäten des Standorts;

– Organisation und Technologie der Reparaturen;

– Design, technische, betriebliche Eigenschaften von Straßenbaumaschinen und -mechanismen sowie deren Systeme, die in der Bilanz des Standorts enthalten sind, ihre Konstruktionsmerkmale;

– Verfahren und Methoden zur Planung von Reparatur- und Bauarbeiten;

– technische Bedingungen für Reparatur, Installation und Prüfung von Geräten;

– Grundlagen der Wirtschaftswissenschaften, der Produktions-, Arbeits- und Managementorganisation;

– Grundlagen der Planung, Methoden der wirtschaftlichen Berechnung, Rationierungs- und Vergütungssysteme und -formen finanzielle Anreize;

– fortgeschrittene inländische und Auslandserfahrung Von Wartung und Reparatur von Baumaschinen und -mechanismen;

– Arten und Formen der technischen Dokumentation, Buchhaltung und Berichterstattung, Regeln für deren Ausführung;

– Grundlagen des Arbeitsrechts;

– Normen und Vorschriften zum Arbeitsschutz, Sicherheitsvorkehrungen, Betriebshygiene und Brandschutz;

– interne Arbeitsvorschriften.

2. Berufliche Verantwortlichkeiten

Der Leiter der RSU nimmt folgende Aufgaben wahr:

2.1. Organisiert und gewährleistet den Betrieb von Baumaschinen gemäß der technischen, betrieblichen und Reparaturdokumentation der geltenden Maschinenbauwerke staatliche Standards, Bauvorschriften und Vorschriften.

2.2. Generiert Anfragen für Material-, Technik- und Energieressourcen, Transport, technologische Ausrüstung, Mechanismen, Ersatzteile, Arbeitskleidung, individuelle Mittel Schutz usw.

2.3. Bietet: Ausführung in Fristen geplante Ziele sowie die Einhaltung festgelegter Ziele technologische Prozesse; Durchführung der Zertifizierung und Rationalisierung von Arbeitsplätzen; Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Mechanisierung und Automatisierung arbeitsintensiver Prozesse und handgefertigt; effiziente Nutzung Produktionsbereiche und -anlagen, Maschinen, Geräte und Werkzeuge; rechtzeitige Vorbereitung der Produktion und rhythmischer Betrieb der Website; Kontrolle der Verfügbarkeit von Ersatz-, Mangel- und Verschleißteilen, Montageeinheiten und deren Restaurierung und Reparatur; Reduzierung der Kosten für die Reparatur von Baumaschinen; Pflege der Buchhaltungs- und Berichtsdokumentation für den Standort.

2.4. Führt fortschrittliche Formen der Organisation, Regulierung, Bezahlung und Arbeitsanreize am Standort ein.

2.5. Beteiligt sich an der Personalauswahl, bildet Teams und Einheiten nach quantitativer und fachlicher Zusammensetzung.

2.6. Beteiligt sich an Arbeiten zur Verbesserung der Qualifikation der Mitarbeiter.

2.7. Bereitet Prämienvorschläge für einzelne Mitarbeiter vor.

2.8. Sorgt für die Schaffung günstiger Arbeitsbedingungen; Verbesserung der Produktionsstandards; rationelle Nutzung Arbeitszeit; Einhaltung der Arbeits- und Produktionsdisziplin durch die Mitarbeiter; Durchführung von Tätigkeiten zur Einhaltung der Arbeitsschutz-, Sicherheits- und Betriebshygienevorschriften sowie Überwachung deren Einhaltung.

2.9. Bietet Sicherheit vor Ort technische Mittel und andere Inventargegenstände.

2.10. Nimmt an regelmäßigen Tests der Kenntnisse der Mitarbeiter vor Ort über Arbeitssicherheitsregeln und -vorschriften teil und überwacht den rechtzeitigen Erhalt und die Verwendung von Schutzkleidung und Schutzausrüstung.

2.11. Beteiligt sich an der Untersuchung von Unfällen vor Ort.

2.12. Leitet die Arbeiten zur Rationalisierung und Erfindung und leistet die notwendige Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Erfindungen und Rationalisierungsvorschlägen.

2.13. Fördert die Verbreitung fortgeschrittener in- und ausländischer Erfahrungen in diesem Bereich.

2.14. Beteiligt sich an der Entwicklung eines Tarifvertrags und der Umsetzung seiner Aktivitäten.

3. Rechte

Der Leiter der RSU hat das Recht:

3.1. Für alle gesetzlich vorgesehenen sozialen Garantien.

3.2. Machen Sie sich mit Entscheidungsentwürfen der Unternehmensleitung über ihre Aktivitäten vertraut.

3.3. Vorschläge zur Verbesserung der Arbeit im Zusammenhang mit den in dieser Anleitung vorgesehenen Verantwortlichkeiten zur Prüfung durch das Management einreichen.

3.4. Unterzeichnen und bestätigen Sie Dokumente im Rahmen Ihrer Zuständigkeit.

3.5. Interagieren Sie mit den Leitern der Strukturdienste Bildungseinrichtung, Informationen und Unterlagen zu erhalten, die für die Erfüllung ihrer Aufgaben erforderlich sind.

3.6. Führt Korrespondenz mit Organisationen zu Themen, die in seinen Zuständigkeitsbereich fallen.

3.7. Fordern Sie von der Leitung der Organisation Unterstützung bei der Erfüllung ihrer offiziellen Pflichten und Rechte.

3.8. Verbessern Sie Ihre beruflichen Qualifikationen.

3.9. Sonstige im Arbeitsrecht vorgesehene Rechte.

4. Verantwortung

Der Leiter der RSU ist verantwortlich für:

4.1. Für die Nichterfüllung oder unsachgemäße Erfüllung der in dieser Stellenbeschreibung vorgesehenen Arbeitspflichten – innerhalb der durch die geltende Arbeitsgesetzgebung der Russischen Föderation festgelegten Grenzen.

4.2. Für die Verursachung eines materiellen Schadens beim Arbeitgeber – innerhalb der durch die geltende Arbeits- und Zivilgesetzgebung der Russischen Föderation festgelegten Grenzen.

4.3. Für Straftaten, die im Rahmen der Ausübung ihrer Tätigkeit begangen werden – im Rahmen der geltenden Verwaltungs-, Straf- und Zivilgesetzgebung der Russischen Föderation.

Die Stellenbeschreibung wurde gemäß [Name, Nummer und Datum des Dokuments] erstellt.

Stellenbeschreibung des Bauleiters

„____“ ___________ 20__

Leiter der Sektion

1. Allgemeine Bestimmungen

1.1. Diese Stellenbeschreibung definiert die funktionalen Pflichten, Rechte und Verantwortlichkeiten des Leiters der [Name der Organisation im Genitiv] (im Folgenden „Unternehmen“ genannt).

1.2. Die Ernennung und Entlassung des Standortleiters erfolgt gemäß dem in der geltenden Arbeitsgesetzgebung festgelegten Verfahren auf Anordnung des Unternehmensleiters.

1.3. Der Leiter der Site gehört zur Kategorie der Manager und ist [den Namen der Positionen der Untergebenen im Dativ] untergeordnet.

1.4. Der Standortleiter berichtet direkt an [Name der Position des unmittelbaren Managers im Dativ] des Unternehmens.

1.5. Für die Position des Bauleiters wird eine Person mit einer höheren technischen Ausbildung und Berufserfahrung in der Fachrichtung Ingenieursberufe von mindestens 3 Jahren oder einer weiterführenden Fachausbildung und Berufserfahrung in der Fachrichtung Ingenieursberufe von mindestens 5 Jahren ernannt.

organisatorische und administrative Dokumente, regulatorische und Lehrmaterial in Bezug auf die Produktions- und Wirtschaftsaktivitäten des Standorts;
Aussichten für die technische Entwicklung des Unternehmens und des Standorts;
technische Anforderungen Anforderungen an die Produkte des Standorts, die Technologie seiner Produktion;
Ausstattung und Regeln vor Ort technischer Betrieb;
Vorgehensweise und Methoden der technischen, wirtschaftlichen und aktuellen Produktionsplanung;
Formen und Methoden der Produktion und Wirtschaftstätigkeit des Standortes;
aktuelle Regelungen zu Vergütung und Formen materieller Anreize;
fortgeschrittene in- und ausländische Erfahrung in der Herstellung ähnlicher Produkte;
Grundlagen der Wirtschaftswissenschaften, Arbeitsorganisation, Produktion und Management;
Grundlagen des Arbeitsrechts;
Regeln und Vorschriften des Arbeitsschutzes.

1.7. IN praktische Tätigkeiten Der Bauleiter muss sich leiten lassen von:

lokale Gesetze sowie organisatorische und administrative Dokumente des Unternehmens;
interne Arbeitsvorschriften;
Regeln des Arbeitsschutzes und der Sicherheit, Gewährleistung der industriellen Hygiene und des Brandschutzes;
Anweisungen, Anordnungen, Entscheidungen und Weisungen des unmittelbaren Vorgesetzten;
diese Stellenbeschreibung.

1.8. Während der vorübergehenden Abwesenheit des Standortleiters werden seine Aufgaben auf [Name der Stellvertreterstelle] übertragen.

2. Berufliche Verantwortlichkeiten

Der Standortleiter ist verpflichtet, folgende Arbeitsaufgaben wahrzunehmen:

2.2. Sorgt für die Erfüllung von Produktionsaufgaben und die rhythmische Freigabe von Produkten Gute Qualität, effizienter Einsatz von Anlage- und Betriebskapital.

2.3. Führt Arbeiten zur Verbesserung der Organisation der Produktion, ihrer Technologie, Mechanisierung und Automatisierung durch Herstellungsprozesse, Vermeidung von Mängeln und Verbesserung der Produktqualität, Einsparung von Ressourcen aller Art, Einführung fortschrittlicher Formen der Arbeitsorganisation, Zertifizierung und Rationalisierung von Arbeitsplätzen, Nutzung von Reserven zur Steigerung der Arbeitsproduktivität und Senkung der Produktionskosten.

2.4. Organisiert aktuelle Produktionsplanung, Buchhaltung, Erstellung und rechtzeitige Vorlage von Berichten über die Produktionsaktivitäten des Standorts, Arbeit an der Einführung neuer Managementformen, Verbesserung der Arbeitsnormen, korrekte Anwendung von Formularen und Systemen Löhne und materielle Anreize, Verallgemeinerung und Verbreitung fortgeschrittener Techniken und Arbeitsmethoden, Studium und Umsetzung fortgeschrittener in- und ausländischer Erfahrungen in der Design- und Produktionstechnologie ähnlicher Produkte, Entwicklung von Rationalisierung und Erfindung.

2.5. Gewährleistet den technisch korrekten Betrieb von Geräten und anderen Anlagegütern und die Einhaltung ihrer Reparaturpläne, sichere und gesunde Arbeitsbedingungen sowie die rechtzeitige Bereitstellung von Vorteilen für die Arbeitsbedingungen für die Arbeitnehmer.

2.6. Koordiniert die Arbeit von Handwerkern und Dienstleistungen.

2.7. Führt die Auswahl von Arbeitskräften und Angestellten, deren Platzierung und bestimmungsgemäßen Einsatz durch.

2.9. Präsentiert Vorschläge zur Förderung herausragender Mitarbeiter, imposant Disziplinarstrafen gegen Verstöße gegen die Produktions- und Arbeitsdisziplin, gegebenenfalls unter Anwendung materieller Zwangsmaßnahmen.

2.10. Organisiert Arbeiten zur Verbesserung der Fähigkeiten der Arbeiter und Angestellten der Werkstatt, führt sie durch pädagogische Arbeit ein Team.

Bei Bedarf kann der Bauleiter auf Beschluss des Unternehmensleiters in arbeitsrechtlich vorgeschriebener Weise zur Erfüllung seiner Aufgaben Überstunden einbeziehen.

3. Rechte

3.1. Erteilen Sie seinen untergeordneten Mitarbeitern und Dienststellen Anweisungen und Aufgaben zu einer Reihe von Themen, die in seinen funktionalen Verantwortungsbereich fallen.

3.2. Überwachen Sie die Umsetzung geplanter Aufgaben und Arbeiten sowie die rechtzeitige Erledigung einzelner Aufträge und Aufgaben durch die ihm unterstellten Dienste.

3.3. Anfordern und erhalten notwendige Materialien und Dokumente im Zusammenhang mit der Tätigkeit des Standortleiters und nachgeordneter Dienste.

3.4. Gehen Sie Beziehungen zu Abteilungen von Drittinstitutionen und -organisationen ein, um betriebliche Probleme der Produktionsaktivitäten zu lösen, die in die Zuständigkeit des Shop-Managers fallen.

3.5. Vertretung der Interessen des Unternehmens in Drittorganisationen zu Fragen im Zusammenhang mit den Produktionsaktivitäten des Unternehmens, zu Fragen, die in die Zuständigkeit des Standortleiters fallen.

4. Verantwortung und Leistungsbewertung

4.1. Der Leiter der Abteilung trägt die administrative, disziplinarische und materielle (und in einigen Fällen, die in der Gesetzgebung der Russischen Föderation vorgesehen sind, strafrechtliche) Verantwortung für:

4.1.1. Nichtbeachtung oder unsachgemäße Befolgung behördlicher Weisungen des unmittelbaren Vorgesetzten.

4.1.2. Nichterfüllung oder unsachgemäße Erfüllung der eigenen beruflichen Funktionen und zugewiesenen Aufgaben.

4.1.3. Illegale Nutzung der eingeräumten behördlichen Befugnisse sowie deren Nutzung für persönliche Zwecke.

4.1.4. Ungenaue Informationen über den Status der ihm übertragenen Arbeit.

4.1.5. Unterlassene Maßnahmen zur Unterbindung festgestellter Verstöße gegen Sicherheitsvorschriften, Brandschutz und andere Vorschriften, die eine Gefahr für die Tätigkeit des Unternehmens und seiner Mitarbeiter darstellen.

4.1.6. Nichteinhaltung der Arbeitsdisziplin.

4.1.7. Straftaten, die im Rahmen der Ausübung ihrer Tätigkeit begangen werden – im Rahmen der geltenden Verwaltungs-, Straf- und Zivilgesetzgebung der Russischen Föderation.

4.1.8. Das Verursachen materieller Schäden und/oder Verluste für das Unternehmen oder Dritte im Zusammenhang mit Handlungen oder Unterlassungen bei der Ausübung dienstlicher Pflichten.

4.2. Die Bewertung der Arbeit des Bauleiters erfolgt:

4.2.1. Durch den unmittelbaren Vorgesetzten – regelmäßig im Rahmen der täglichen Ausübung seiner Arbeitsaufgaben durch den Arbeitnehmer.

4.2.2. Zertifizierungskommission Unternehmen - periodisch, mindestens jedoch alle zwei Jahre, basierend auf dokumentierten Arbeitsergebnissen für den Bewertungszeitraum.

4.3. Das Hauptkriterium für die Beurteilung der Arbeit des Bauleiters ist die Qualität, Vollständigkeit und Aktualität seiner Ausführung der in dieser Anleitung vorgesehenen Aufgaben.

5. Arbeitsbedingungen

5.1. Der Arbeitsplan des Bauleiters richtet sich nach den im Unternehmen geltenden internen Arbeitsvorschriften.

6. Unterschriftenrecht

6.1. Zur Sicherstellung seiner Tätigkeit erhält der Standortleiter das Recht, Organisations- und Verwaltungsdokumente zu Themen zu unterzeichnen, die in seinen Funktionsbereich fallen.

Ich habe die Anleitung gelesen ___________/___________/ „____“ _______ 20__

Arbeitsschutz

Direktor von CJSC „_____“

20___

Stellenbeschreibung des Baustellenleiters

Allgemeine Bestimmungen

1. Ist ein vollwertiger Manager und direkter Organisator der Produktion im Schichtdienst.

Ergreift Maßnahmen zur Verbesserung der Arbeitsbedingungen der Mitarbeiter.

2. Bei seiner Arbeit lässt er sich leiten geltendes Recht Ukraine „Über Arbeitsschutz“, behördliche Dokumente, Anweisungen zu Sicherheitsfragen, Anordnungen und Anweisungen des Unternehmensleiters und diese Stellenbeschreibung.

3. Er berichtet direkt an den Direktor „_____“.

4. Ernennung, Versetzung und Entlassung aus seiner Position auf Anordnung des Direktors.

5. Offizielles Gehalt wird durch Beschluss des Direktors festgelegt und geändert.

6. Trägt die Verantwortung für die rechtzeitige und ordnungsgemäße Umsetzung der Anweisungen des Managers.

Verantwortlichkeiten

1. Führt die technische Kontrolle über die Bauausführung durch Installationsarbeit und Abnahme fertiggestellter Objekte.

2. Überwacht den Fortschritt der Kapitalbaupläne sowie die Einhaltung des Umfangs und der Qualität der Bau- und Installationsarbeiten. Qualitätskontrolle der verwendeten Materialien.

3. Behebt Probleme im Zusammenhang mit Projektänderungen im Zusammenhang mit der Einführung fortschrittlicherer technologischer Prozesse.

4. Beteiligt sich an der Prüfung und Genehmigung von Änderungen an Designlösungen, die während des Baus auftreten, und löst bei Bedarf Probleme im Zusammenhang mit dem Austausch von Materialien, Produkten und Strukturen.

5. Ermitteln Sie die Gründe für Verzögerungen und eine Verschlechterung der Qualität der Bau- und Installationsarbeiten und ergreifen Sie Maßnahmen, um diese zu verhindern und zu beseitigen.

6. Kontrolliert die Qualität der Mängelbeseitigung innerhalb des festgelegten Zeitrahmens.

7. Führt Aufzeichnungen über abgeschlossene Bau- und Installationsarbeiten und berichtet über die durchgeführten Arbeiten.

8. Bietet sichere Arbeitsbedingungen für Arbeitnehmer und überwacht die Einhaltung aktueller Arbeitsnormen und -vorschriften.

9. Informieren Sie die Arbeitnehmer rechtzeitig über Gesundheits- und Sicherheitsfragen, Betriebshygiene und Brandschutz, prüfen Sie, ob die Arbeitnehmer diese Regeln beherrschen und sich strikt daran halten.

10. Kontrolliert die Qualität der geleisteten Arbeit.

11. Führt größere und laufende Reparaturen von Gebäuden und Bauwerken durch, verwaltet die Reparaturarbeiten und Baugruppe.

Rechte

1. Fordern Sie die rechtzeitige Bereitstellung spezieller Kleidung für die Arbeiter des Bauteams und geeigneter Materialien zur Erledigung der Aufgaben.

2. Beteiligen Sie sich an der Lösung aller Fragen im Zusammenhang mit den Tätigkeiten des ihm zugewiesenen Arbeitsbereichs.

3. Entfernen Sie diejenigen von der Arbeit, die gegen die Technologie-, Produktions- und Arbeitsdisziplin sowie gegen Sicherheits-, Arbeitsschutz- und Brandschutzvorschriften verstoßen.

4. Unterbrechen Sie die Arbeit, wenn Gefahr für Leben und Gesundheit der Arbeitnehmer besteht.

5. Fordern Sie die ordnungsgemäße und rechtzeitige Umsetzung dieser Anweisungen.

Verantwortung

1. Trägt die Verantwortung für die Qualität der geleisteten Arbeit.

2. Für den rationellen Materialeinsatz und mehr.

3. Für die rechtzeitige Fertigstellung der Arbeiten.

4. Für sichere und unfallfreie Arbeitsbedingungen der Arbeitnehmer.

5. Für Schulungen und rechtzeitige Unterweisungen zum Arbeitsschutz und zur Arbeitssicherheit.

6. Zur rechtzeitigen Inspektion und Reparatur von Industriegebäuden und Bauwerken.

7. Für die Einhaltung eines hohen Maßes an Organisation und Unabhängigkeit bei der Wahrnehmung der Amtspflichten.

8. Für die Einhaltung festgelegter Regeln und Anordnungen im Unternehmen.

9. Für die rechtzeitige Übermittlung von Informationen an die Geschäftsleitung über den Stand der Dinge und die Information der Mitarbeiter.

10. Für die Einhaltung geistiger und fachlicher Anforderungen bei der Erstellung von Berichten und aktuellen Dokumenten.

11. Zur Überwachung der Ergebnisse ihrer Aktivitäten und der Einhaltung ihrer Standards sowie zur Anpassung der Ergebnisse an veränderte Umstände.

12. Richtigkeit der Informationen und Fehlerfreiheit bei der Erstellung der Dokumente.

13. Vereinheitlichung und Kombination aller Maßnahmen und Bemühungen zur Erledigung von Produktionsaufgaben.

14. Einhaltung der Leistungsnormen.

15. Fähigkeit, die richtigen Entscheidungen zu treffen.

16. Rationelle Planung Ihrer Arbeitszeit und Arbeitseffizienz.

17. Unterordnung persönlicher Interessen unter das Gemeinwohl des Unternehmens.

Beziehungen

1. Vom Leiter des Unternehmens ernannt.

2. Legt dem Hauptbuchhalter Berichtsunterlagen über die Verwendung materieller Ressourcen und die Produktion von Produkten vor.

3. Der Bauleiter ist den Bauarbeitern direkt unterstellt.

4. Erfüllt die Anforderungen des Arbeitsschutzingenieurs.

Qualifikation

Chef des Gebäudes. Der Standort muss über eine höhere Ausbildung und Berufserfahrung in Führungspositionen im Fachgebiet verfügen.

Stellenbeschreibung und Aufgaben eines Bauleiters im Bauwesen

Bei der Bewerbung um eine Anstellung für jede Position und in jeder Organisation befindet sich der Bewerber im Unterzeichnungsprozess Notwendige Dokumente Sie müssen sich mit den Inhalten Ihrer Stellenbeschreibung vertraut machen. Dies liegt daran, dass sie es ist, die seine Hauptaufgaben im Prozess festlegt Arbeitstätigkeit, die Rechte, die der Spezialist haben wird, sowie wofür er verantwortlich ist.

Betrachten wir die Stellenbeschreibung einer Spezialität, die heutzutage weit verbreitet und beliebt ist – Baustellenleiter.

Was ist ein Standort in Produktion und Bau?

Bevor wir uns mit den direkten Aufgaben des Standortleiters befassen, legen wir zunächst fest, was als separater Standort klassifiziert oder definiert werden kann.

Mit Website meinen wir also separate Abteilung, denen bestimmte Funktionen zur Umsetzung der zugewiesenen Aufgaben überlagert sind.

Eine solche Aufgabe kann völlig getrennt von anderen Abteilungen durchgeführt werden oder auf ein gemeinsames Ergebnis ausgerichtet und gemeinsam mit Mitarbeitern anderer Abteilungen oder Bereiche durchgeführt werden.

Für den Fall, dass mehrere Abteilungen eng miteinander interagieren, liegt die Verantwortung dafür beim Chef große Verantwortungüber die Organisation und andere Aspekte, die zur koordinierten Arbeit der gesamten Organisation beitragen.

Professionelle Fähigkeiten

Die wichtigsten beruflichen Fähigkeiten eines Bauleiters sollten sein folgende:

Kenntnis der grundlegenden Bestimmungen der Dokumentation im Zusammenhang mit Konstruktion und Design (GOSTs und SNIPs).
Sie können Baupläne lesen – in den meisten Fällen ist eine Komplettlösung erforderlich Fachausbildung. Darüber hinaus müssen möglicherweise einige Elemente der Zeichnungen vervollständigt werden.
Sie verfügen über Erfahrung in einer ähnlichen Position.
Die meisten Arbeitgeber verlangen ein bestimmtes Bildungsniveau.

Persönliche und Qualifikationsvoraussetzungen

Unter den persönlichen und Qualifikationsanforderungen, die ein Bauleiter erfüllen muss, ist hervorzuheben folgende:

Amtliche Verpflichtungen

Lassen Sie uns überlegen Hauptaufgaben im Beruf der Leiter der Baustelle, über verschiedene Aspekte seiner Tätigkeit.

Sind üblich

Zu den allgemeinen Anforderungen an eine Fachkraft in einer solchen Position gehören:

Durchführung aller notwendigen Maßnahmen ausschließlich nach den bestehenden Qualitätsstandards auf internationaler Ebene.
Sicherstellung der rechtzeitigen Umsetzung eines bestimmten Umfangs an Aktivitäten, die nach einem vorab entwickelten Plan durchgeführt werden.
Kennenlernen des bestehenden Bauplans, der vom Chefingenieur geführt wird.
Einholung von Entwurfs- und Kostenvoranschlagsunterlagen zur Erstellung eines Plans zur Durchführung eines bestimmten Aktionsumfangs auf Ihrer Website.
Wenn in der Projektdokumentation Fehler oder Mängel festgestellt werden, machen Sie die Geschäftsleitung unverzüglich darauf aufmerksam.
Annahme eines Territoriums oder Standorts für seine Entwicklung.
Räumung des Geländes (sowohl persönlich als auch durch die Leitung des Prozesses), um es für den Bau vorzubereiten.

Einsatzplanung

Bezogen auf die operative Planung die Einhaltung beruflicher Pflichten:

Mitwirkung bei der Erstellung monatlicher Baupläne im Rahmen der Gesamtbauplanung.
Erhalt eines genehmigten Arbeitsplans, um sich spätestens drei Tage vor dem voraussichtlichen Starttermin bestimmter Maßnahmen damit vertraut zu machen.
Teilnahme an laufenden Aktivitäten zur Erstellung von Entwürfen für tägliche Produktionspläne und Materiallieferungen.
Abschluss notwendige Informationen zur Kenntnis seiner Untergebenen.
Mitwirkung bei der Planung bei der Entwicklung von Wochenplänen.

Organisation der Bauarbeiten

Im Rahmen der Organisation der Bauarbeiten muss der Bauleiter Folgendes durchführen: Verantwortlichkeiten:

Die Koordinierung der Maßnahmen, die im Bereich der dem Leiter anvertrauten Einrichtung durchgeführt werden.
Ergreifen von Maßnahmen, um sicherzustellen, dass erforderliche Maßnahmen genau nach dem festgelegten Zeitplan abgeschlossen werden.
Durchführung der Abnahme und Lieferung fertiger Bände.
Koordination der Mitarbeiteraktionen.
Ständiges Studium der beigefügten Zeichnungen zur Vervollständigung des erforderlichen Arbeitsumfangs.

Arbeitsabnahme, Buchhaltung und Berichterstattung

Gemäß dieser Klausel umfassen die Verantwortlichkeiten des Standortleiters Folgendes: folgende:

Überwachung des Fortschritts geplanter Maßnahmen vor Ort.
Durchführung von Kontrollmaßnahmen, um sicherzustellen, dass Mitarbeiter Maßnahmen zur weiteren Lohnberechnung durchführen.
Erhalten Sie Informationen von der Geschäftsleitung über weitere Maßnahmen und übermitteln Sie diese rechtzeitig an direkte Untergebene.

Vorbereitung und Lieferung von Objekten

Die Hauptaufgaben dieser Position bei der Vorbereitung und Übergabe von Objekten sind:

Kontrolle der Objektannahme zur Arbeit.
Mitwirkung an vorbereitenden Arbeiten zur Ausführung der Arbeiten.
Bei Bedarf Beteiligung an Provisionen für die Lieferung des Objekts.

Rechte und Verantwortungen

Der Site-Manager hat folgende Rechte:

verlangen, dass ihre Untergebenen mit besonderer Kleidung ausgestattet werden;
Teilnahme an der Diskussion aller Themen, die seine Website direkt betreffen;
Mitarbeiter, die gegen die Disziplin oder bestehende Regeln verstoßen, von der Arbeit suspendieren;
Wenn gefährliche Faktoren auftreten, unterbrechen Sie die Arbeit.

Die Verantwortung dieser Position liegt nächste:

für die Qualität der im Rahmen seiner Verantwortung erbrachten Leistungen;
für die Verwendung von Materialien in größeren Mengen als erforderlich;
für die Sicherheit ihrer Mitarbeiter;
zur termingerechten Ausführung von Arbeiten;
zur Durchführung von Sicherheitsschulungen;
zur rechtzeitigen Ausführung von Verwaltungsaufträgen;
für das Fehlen von Fehlern in den vom Arbeitnehmer erstellten Unterlagen oder Visa;
für ausreichende Arbeitseffizienz.

Beziehungen

Im Rahmen seiner Tätigkeit interagiert der Bauleiter mit folgenden Stellen:

mit dem Leiter der Organisation, die ihn anstellt;
mit dem Hauptbuchhalter bei der Bereitstellung der Berichtsdokumentation;
mit dem Chefingenieur bei der Ausführung seiner Aufträge.

Funktionen für den Bau- und Installationsmeister

Merkmale der Wahrnehmung ihrer Aufgaben für den Arbeitsmeister sind folgende:

Ausführung direkter Verwaltungsaufträge;
Durchführung der Arbeiten nach dem bestehenden Plan;
Einhaltung der erforderlichen Sicherheitsstandards;
bei Bedarf Bereitstellung eines Berichts über den Materialaufwand und die durchgeführten Arbeiten;
Überwachung der Arbeit seiner Untergebenen.

Einen detaillierten Weg zum Bauleiter im Bau finden Sie in diesem Programm.

Stellenbeschreibung eines Bauleiters, Aufgabenbereiche eines Bauleiters, Beispiel-Stellenbeschreibung eines Bauleiters

Arbeitsbeschreibung Leiter der Website kommt der Stellenbeschreibung des Shopleiters am nächsten, der Umfang der Tätigkeit ist jedoch unterschiedlich. Zu den beruflichen Aufgaben eines Standortleiters gehören die Überwachung der Produktionsaktivitäten des Standorts und die Leitung des Teams. Daher haben wir ihn in unserer Beispielstellenbeschreibung für einen Standortleiter als Manager eingestuft.

Stellenbeschreibung des Bauleiters

Ich habe zugestimmt
Generaldirektor
Nachname I.O. ________________
"________"_____________ ____ G.

1. Allgemeine Bestimmungen

1.1. Der Site Manager gehört zur Kategorie der Manager.
1.2. Die Ernennung und Entlassung des Sektionsleiters erfolgt per Beschluss Generaldirektor auf Empfehlung des Werkstattleiters/Produktionsleiters.
1.3. Der Bauleiter berichtet direkt an den Werkstattleiter/Produktionsleiter.
1.4. Für die Position des Standortleiters wird eine Person ernannt, die folgende Voraussetzungen erfüllt: höhere oder mittlere berufliche (technische) Ausbildung und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Produktion.
1.5. Während der Abwesenheit des Bauleiters gehen seine Rechte und Pflichten auf einen anderen Beamten über, wie in der Anordnung der Organisation bekannt gegeben.
1.6. Der Bauleiter muss wissen:
– organisatorische und administrative Dokumente, regulatorische und methodische Materialien in Bezug auf die Produktions- und Wirtschaftstätigkeit des Unternehmens;
– Aussichten für die technische Entwicklung des Unternehmens;
– technische Anforderungen an die Produkte des Standorts, Technologie für seine Produktion;
– Ausstattung des Standorts und Regeln seines technischen Betriebs;
– Vorgehensweise und Methoden der technischen, wirtschaftlichen und aktuellen Produktionsplanung;
– Formen und Methoden der Produktion und Wirtschaftstätigkeit des Standorts.
1.7. Der Sektionsleiter wird bei seiner Tätigkeit geleitet von:
– Gesetzgebungsakte der Russischen Föderation;
– Satzung der Organisation, interne Arbeitsvorschriften, andere Vorschriften des Unternehmens;
– Anordnungen und Weisungen der Geschäftsleitung;
– diese Stellenbeschreibung.

2. Aufgabenbereiche des Bauleiters

Der Standortleiter nimmt folgende Aufgaben wahr:
2.1. Verwaltet die Produktions- und Wirtschaftsaktivitäten des Standorts.
2.2. Gewährleistet die Erfüllung der dem Standort zugewiesenen Produktionsaufgaben und die Produktion von Produkten nach festgelegten Plänen.
2.3. Führt Arbeiten zur Fehlervermeidung durch und überwacht die Einhaltung festgelegter Qualitätsstandards für hergestellte Produkte.
2.4. Organisiert die aktuelle Produktionsplanung, Buchhaltung, Vorbereitung und rechtzeitige Übermittlung von Berichten über die Produktionsaktivitäten des Standorts.
2.5. Gewährleistet den technisch korrekten Betrieb von Geräten und anderen Anlagegütern sowie die Umsetzung ihrer Reparaturpläne.
2.6. Koordiniert die Arbeit von Vorarbeitern, Bauarbeitern und anderen untergeordneten Mitarbeitern.
2.7. Beteiligt sich an der Auswahl von Arbeitern und Angestellten und organisiert deren Platzierung auf der Website.
2.8. Überwacht die Einhaltung der Arbeitsschutzregeln und -vorschriften, der Produktions- und Arbeitsdisziplin sowie der internen Arbeitsvorschriften durch die Mitarbeiter.
2.9. Präsentiert Vorschläge zur Belohnung herausragender Mitarbeiter, zur Verhängung von Disziplinarstrafen gegen Verstöße gegen die Produktions- und Arbeitsdisziplin und gegebenenfalls zur Verhängung materieller Sanktionen.
2.10. Organisiert Arbeiten zur Verbesserung der Fähigkeiten der Baustellenarbeiter und führt Aufklärungsarbeit im Team durch.

3. Rechte des Site-Managers

Der Sektionsleiter hat das Recht:
3.1. Beteiligen Sie sich an der Erstellung von Auftragsentwürfen, Anweisungen, Anweisungen sowie Kostenvoranschlägen, Verträgen und anderen Dokumenten im Zusammenhang mit dem Betrieb der Website (Site).
3.2. Installieren berufliche Verantwortung für untergeordnete Arbeitnehmer.
3.3. Anfrage von strukturelle Unterteilungen Unternehmensinformationen und Unterlagen, die zur Erfüllung seiner dienstlichen Aufgaben erforderlich sind.
3.4. Vorschläge zur Verbesserung der Arbeit im Zusammenhang mit den in dieser Anleitung vorgesehenen Verantwortlichkeiten zur Prüfung durch das Management einreichen.
3.5. Fordern Sie von der Unternehmensleitung die Bereitstellung organisatorischer und technischer Voraussetzungen sowie die Erstellung der für die Wahrnehmung der Amtspflichten erforderlichen Unterlagen.

4. Verantwortung des Bauleiters

Der Standortleiter ist verantwortlich für:
4.1. Bei Nichterfüllung und/oder nicht rechtzeitiger oder fahrlässiger Erfüllung der Amtspflichten.
4.2. Bei Nichtbeachtung geltender Anweisungen, Anordnungen und Erhaltungsanordnungen Geschäftsgeheimnis und vertrauliche Informationen.
4.3. Wegen Verstößen gegen interne Arbeitsvorschriften, Arbeitsdisziplin, Sicherheits- und Brandschutzvorschriften.

Direktor von CJSC „_____“

20___

Allgemeine Bestimmungen

Verantwortlichkeiten

6. Kontrolliert die Qualität der Mängelbeseitigung innerhalb des festgelegten Zeitrahmens.

7. Führt Aufzeichnungen über abgeschlossene Bau- und Installationsarbeiten und berichtet über die durchgeführten Arbeiten.

8. Bietet sichere Arbeitsbedingungen für Arbeitnehmer und überwacht die Einhaltung aktueller Arbeitsnormen und -vorschriften.

10. Kontrolliert die Qualität der geleisteten Arbeit.

11. Führt größere und laufende Reparaturen von Gebäuden und Bauwerken durch und verwaltet die Arbeit der Reparatur- und Baugruppe.